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求職面試時要避免的六個小動作
1、求職面試時的禁忌小動作
1.1、緊握雙手
在面談的時候,求職者由于緊張,容易緊握雙手,還會不停地交換位置。這個小動作會讓面試官發現你內心的焦灼,給人留下不自信的印象。
1.2、拉裙子
部分女性求職者在面試時總覺得自己穿著的裙子太短,坐下時生怕“曝光”,不斷地拉裙擺,這樣容易讓面試官覺得求職者的個性太過于浮躁。
1.3、蹺腿或兩手交叉
不停地輪換交叉雙腿,是不耐煩的表現。如果你一直蹺著二郎腿則會讓考官覺得你沒有禮貌。如果再把兩手交叉放在胸前,那就表達出了拒絕或否決的心情。
1.4、鞠躬時雙手前后擺動
鞠躬本可以表示對面試官的尊敬,但有的求職者在鞠躬時,雙手會不自覺地前后擺動,雖然幅度不大,但在面試官看來,會覺得求職者是個過于隨便、不夠沉穩的人。
1.5、夸張的肢體動作
面試時適當的手勢能幫助你更好地闡釋自己的觀點,不過動作太過活潑、夸張則會給人留下不穩重的印象。
1.6、不停地看手表
在和別人交談的過程中,不停地看時間,會讓人有一種壓迫感,在面試考場上這一動作一方面會讓面試官覺得反感,另一方面,自己也會因怕時間不夠用而草率地回答問題以致影響面試結果。
2、求職面試的禁忌表情
2.1、咬嘴唇
在面試過程中,經常會有一些求職者,不自覺地咬嘴唇。這一動作傳遞給面試官的信息是求職者不夠自信,或過于緊張,這對面試成功沒有什么幫助。
2.2、吐舌頭
有的求職者在回答完問題后,會不自覺地吐一下舌頭,這一動作在面試官看來是極不成熟的表現,也是不夠自信的表現。
2.3、眼神飄忽
面試時兩眼到處亂瞄,容易讓主考官覺得這是一位沒有安全感、對任何事都不抱有信任感的應試者。
2.4、扮鬼臉
這種鬼臉在平時的人際交往中或許有好的效果,但在面試時卻有害無益,會讓面試官覺得非常不雅,因此應加以克服。
3、求職面試時的其他禁忌
3.1、忌缺乏自信
最明顯的就是問“你們要幾個?”對用人單位來講,招一個是招,招十個也是招。問題不在于招幾個,而是你有沒有這百分之一或十分之一或獨一無二的實力和競爭力。
3.2、忌急問待遇
“你們的待遇怎么樣?”“你們管吃住嗎?電話費、車費報不報銷?”有些應聘者一見面就急著問這些,不但讓對方反感,而且會讓對方產生“工作還沒干就先提條件,何況我還沒說要你呢”這樣不好的想法。
3.3、忌不當反問
例如主考官問:“關于工資,你的期望值是多少?”應聘者反問:“你們打算出多少?”這樣的反問就很不禮貌,好像是在談判,很容易引起主考官的不快和敵視。
求職面試時有什么技巧
1、求職面試時的語言表達技巧
考生的發言需簡潔、精煉,談吐流利、清楚,以中心內容為線索,展開發揮。考生不要東拉西扯,將主題漫無邊際地外延。為了突出自己的中心論點,考生可采用結構化的語言。回答問題時,開宗明義,先做結論,然后再做敘述和論證,條理清晰地展開主要內容。當然也要避免議論冗長。
2、求職面試時回答問題的技巧
在你面試的時候,報自己姓名和身份前,先微笑的和面試官打招呼。這點是很多人都不會做的,覺得這樣很刻意很諂媚,其實這是樹立良好形象的第一步。在介紹的自己的時候盡可能的簡練,因為面試材料中有關于你的詳細情況。其次就是講自己的個人優勢突顯出來,直白的讓別人了解你的價值,構思要清晰,切忌混亂。在回答問題的時候要掌握好語速,不要讓緊張的心情毀掉自己的臨場發揮。
求職面試時要注意什么
1、求職面試時怎樣著裝
剪裁合適、簡單大方的套裝,比兩件式上下身搭配或洋裝更能體現莊重感與專業性。而女士下身應以裙裝為主,如穿長褲,應選擇質料柔軟、剪裁合宜的西裝褲。
2、求職面試時的著裝禁忌
2.1、衣服不能過度暴露
面試時候女生首先不可以過度露膚,如果穿著的裙子過短,或上衣無領無袖,甚至穿著吊帶服飾是完全不被允許的。其次面試時也不可以穿著的服飾上有明顯的圖案、亮片之類,過于吸引人眼球,給人留下過于凌亂的印象。
2.2、不要選擇過于艷麗的衣服
面試時女生也不要選擇過于艷麗的顏色,比如紅色、黃色、橙色之類,會給考官太強的視覺沖擊力,是他的注意力沒有辦法集中在你所陳述的問題上。從你的服裝調色盤中挑出件中性色系、質料較好的外套,不要搭配有花邊的襯衫,這會讓你看起來稚氣未脫、不夠莊重,最好能與外套、裙子搭配,并有剪裁簡潔的襯衫,七分袖西裝外套適合初入社會的新鮮人,青春又不失端莊。
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