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招聘會624崗位僅一半投簡歷
1月8日，濟寧醫學院舉辦了2014年供需見面會，吸引了1000多名應屆畢業生進場求職。現場，不少畢業生更注重企業的待遇和假期安排。雖然眾企業提供了600余個崗位，但還是有些學生一份簡歷都沒投出去。
學生更注重
日常假期安排
8日，在供需見面會現場，來自濟寧醫學院藥學、藥物制劑、生物技術、醫藥營銷、英語等專業的一千余名應屆畢業生與用人單位進行了現場接洽。有些熱門企業的攤位前，甚至都排起了長隊。
“公司一個月能休幾天班？”在一招聘攤位前，應屆畢業生小李向招聘人員問道。小李說，她比較關心的并不是能賺多少錢，“我比較關心能不能有雙休，有沒有法定假期，會不會經常加班這些問題。”
還有很大一部分應屆畢業生對五險一金尤為關注，一個女生向招聘人員詢問五險一金問題，被告知有五險沒有一金后，這名女生直接就轉身離開了。
就業壓力大
大三學生早籌劃
“學哥學姐都說不好找工作，我過來就想與之前看好的企業交流一下，準備假期先過去實習，為畢業時找工作做鋪墊。”小林今年大三，目前無考研打算，在與心儀企業交流之后達成實習協議。日照金禾生化控股集團的招聘人員表示，提前進入目標企業實習，對于以后的工作會有很大幫助，對企業而言也是好事。
在招聘會上，女生的選擇偏向于輕松的檢測、化驗類崗位，“這家企業實行頂崗工資，2400元左右，除了三班倒其他的都能接受，還會再考慮。”李潔投完簡歷后對記者說，這是她今天投的第一份簡歷。
624個招聘崗位
僅有498人投簡歷
在供需見面會結束前，記者在會場隨機問了十幾名學生。“就一家比較滿意的，在考慮要不要投簡歷。”藥學專業的王麗與4名同學還在會場徘徊，一份簡歷也沒投出去。記者看到，在這些崗位信息中，待遇基本都在2000元至3000元，對應屆畢業生而言并不低。其他幾名畢業生中，也有不少只投了一兩份簡歷的。
據介紹，本次供需見面會上的40家企業擬招聘人數624人。經過統計，本次供需見面會最終投放簡歷人數498人，達成協議意向人數95人，現場簽約人數26人。
招工企業奉勸
莫要眼高手低
“你學到的僅僅是一個工作程序，但是工作中很多事不是按照這個來的，有差價問題、有突發事件你能應付得了么？不要說你懂，你還有很多東西要學，你能力達到了自然會給你相應的待遇。”一名招聘人員很嚴肅地對幾名來應聘的學生的學生說。
一名企業招聘專員表示，招聘方對于很多學生問的五險一金、節假日等問題比較反感，有些畢業生眼高手低，自身達不到這個層次卻想要這個層次的待遇。“這次供需見面會崗位需求40多人，現場達成協議的并不多。”該專員說。
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