公司茶話會活動方案
為了確保工作或事情順利進行,常常需要預先準備方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編收集整理的公司茶話會活動方案,歡迎閱讀與收藏。
公司茶話會活動方案1
一、活動主題
“新起點、新未來”茶話會
二、活動目的及意義
通過本次茶話會,加強公司領導與員工間的了解、合作與交流,進一步拉近彼此間的感情,創(chuàng)造一個互動、和諧的工作氛圍,體現(xiàn)出員工間團結、友愛、互助的精神面貌,達到動員大家的積極性的.效果。
三、活動時間及地點安排
時間:20xx年1月18日10點30分
地點:桃洼會議室
四、物品及人員分配
1、物品
橘子50斤,礦泉水120瓶,瓜子20斤,糖果10斤,花生20斤。
2、人員分配
(1)策劃組:毛艷偉吳凡沈慧
主要負責組織策劃本次茶話會以及會前宣傳與通知和會中協(xié)調工作。
(2)、物品采購組:李保禮及食堂相關人員。
主要負責物品購買,茶話會午餐的準備。
(3)輔助組:李淑珍陳桂華何呂柱
主要負責會后教室物品擺放及衛(wèi)生打掃,配合策劃組工作
四、活動具體內容及流程
1、活動前的準備和宣傳工作,以及人員安排
(1)各部門以口頭或書面形式通知部門成員,并確定當天出席人數(shù)——并將人數(shù)交給行政人事部。(1月14日前)
(2)采購茶話會所需物品并制定當天就餐食譜(1月17日)。
(3)布置會場——行政人事部及相關部部負責(1月18日上午8點開始)
(4)音箱及投影儀的調試。
2、茶話會當天具體活動內容
(1)中午10點參會人員準時到場,播放背景音樂。
(2)10.30分茶話會正式開始
(3)總經(jīng)理趙文彤致辭
(5)李春和老師發(fā)言
(4)喝茶談心、自由交流
(5)合影留念
公司茶話會活動方案2
一、茶話會主題:
齊聚添祝福,共迎新鼠年
二、茶話會時間:
三、茶話會地點:
二樓會議室
四、茶話會目的:
在一年一度的新春佳節(jié)到來之際,公司特舉辦這次茶話會,希望帶領大家一起感受歡樂、喜慶的節(jié)日氣氛,并借此來加強企業(yè)各部門之間的溝通與交流,增進團隊凝聚力,兵給大家提供一個人展示自我的平臺和相互學習的機會。希望在即將到來的鼠年,大家能夠上下團結一心,共同努力,開拓更美好的新天地。
五、參加人員:
各級領導、全體員工
六、活動流程
1、年會短片(內容說明:20xx年@@公司發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯;操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到崗→播放會場旁白→播放年會短片→主持人入場主持人開場白,介紹到會領導、嘉賓及年會流程。)
2、領導講話(針對這一年的工作做詳細總結,對下一年的工作做簡單匯報)
3、互動游戲時間(上部)
同舟共濟踩報紙目的:增強團體合作意識,營造團結和諧的團體氣氛準備:報紙操作:團體成員以小組為單位,每組10人左右。將報紙看作本小組在落水時的一艘救生艇,請小組想辦法讓讓更多的人站到報紙上獲救,每個人都必須踩到報紙作為支點。看哪一組獲救的.人最多。
具體分為以下個步驟:
一、主持人宣布比賽開始后(并開始計時,以2分鐘為時限),第一輪比賽開始,各個小組開始往報紙上站,站成后舉手示意,看哪一組站的人多,人多者獲勝。
(如果在有限的時間內沒有站好,以站在報紙上的人數(shù)為準計算人數(shù))
二、以此類推,進行第二輪比賽,在第二輪比賽中,報紙要對折,其他操作和“一”相同;第三輪比賽再對報紙進行對折,其他的操作和第二輪一樣。
三、三局兩勝,獲勝組可以提出要求,懲罰失敗組,如唱歌,表演才藝等等。參與活動者均有禮品相送。
4、才藝表演(凡上臺表演才藝者可獲得一份精美禮品,可以唱歌、跳舞、表演魔術、講笑話等)
5、優(yōu)秀員工評選標準:
(1)上班不遲到、早退,當月全勤(不請假、事假),無行政處罰單。
(2)工作積極、主動、熱情、服務周到。
(3)對公司業(yè)務熟悉,不因服務技能和態(tài)度遭客人投訴。
(4)服從工作安排,高效、準確地完成上級下達的任務。
(5)嚴以律已,嚴格按《員工手冊》的要求約束自己,并給別的員工做好表率。
(6)每個員工寫三個不同的員工姓名,可以寫自己的姓名,根據(jù)得票數(shù)的多少和領導決議評選優(yōu)秀員工
6、互動游戲時間(下部)
你來比劃我來猜
(規(guī)則:員工主動報名,主持人選出10人,自由組合,兩人一組,共五組,一個比劃一個猜,在一分鐘內答對題目最多的一組獲勝。題目涉及生活用品、水果蔬菜、明星名字、地名等。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述,但是不能描述某個字的讀音或寫法。獲勝的小組有精美禮品相送。)
7、優(yōu)秀員工表彰(根據(jù)剛剛的評選,選出優(yōu)秀員工給予獎勵)
8、年終大獎抽獎環(huán)節(jié)
一等獎:
二等獎:
三等獎:
抽獎程序3人
(1)制作抽獎券,券分主券副券;
(2)入場時發(fā)放抽獎券,主券參會人員保留,副券放入抽獎箱;
(3)抽獎期間,主持人邀請抽獎人員現(xiàn)場抽取獲獎者,由三等獎抽起;
(4)每次抽獎結束,獲獎者憑券領獎。
9、年會結束、合影部分、離場
七、活動經(jīng)費
屆時,本班將組織一次茶話會。交流彼此的心得體會。
公司茶話會活動方案3
一、茶話會主題:
齊聚添祝福,共迎新鼠年
二、茶話會時間:
三、茶話會地點:
二樓會議室
四、茶話會目的:
在一年一度的新春佳節(jié)到來之際,公司特舉辦這次茶話會,希望帶領大家一起感受歡樂、喜慶的節(jié)日氣氛,并借此來加強企業(yè)各部門之間的溝通與交流,增進團隊凝聚力,兵給大家提供一個人展示自我的平臺和相互學習的.機會。希望在即將到來的鼠年,大家能夠上下團結一心,共同努力,開拓更美好的新天地。
五、參加人員:
各級領導、全體員工
六、活動流程
1、年會短片(內容說明:20xx年@@公司發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯;操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到崗→播放會場旁白→播放年會短片→主持人入場主持人開場白,介紹到會領導、嘉賓及年會流程。)
2、領導講話(針對這一年的工作做詳細總結,對下一年的工作做簡單匯報)
3、互動游戲時間(上部)
七、活動經(jīng)費
屆時,本班將組織一次茶話會。交流彼此的心得體會。
公司茶話會活動方案4
一、策劃背景
企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機。而吸引人才,激勵人才中很重要的一點就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,一個良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個溫馨的內部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。
定期舉辦員工活動,是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項,適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展先機,創(chuàng)造員工福利和打造完美團隊。
二、策劃目的
籍由每周六下班前的周末茶話會活動,給員工帶來一個放松的環(huán)境和促進內部交流的機會,使員工在工作之余,能夠開心放松,士氣飽滿,精神高漲地迎向新的挑戰(zhàn)。通過茶話會可以增強企業(yè)凝聚力,同時也可以提高員工的自信心和溝通能力。
三、策劃思路
本著大膽設想,小心求證的原則,現(xiàn)提出四種茶話會類型:播映型、主題交流型、游戲型、分享型。四種類型側重點各不相同,又互相有交叉。
四、活動時間及參與者
活動時間為每周五17:30-18:00,但不與同周其它員工活動重復進行,參與者為當天在司所有員工。
五、策劃內容
(一)播映型
播映型茶話會的主題是大家一起觀賞短片或欣賞音樂。播映在輕松的氛圍下進行,大家可以輕聲討論,結束后可以自由發(fā)言談論感想。作為工作之余最主要的放松方式之一,看短片、聽音樂等觀賞類活動會拉近員工之間的距離,營造良好的放松環(huán)境。
1、播映短片
根據(jù)時下熱門的話題或經(jīng)典主題選擇一部或多部短片來播放,允許自由討論發(fā)言。準備工作:短片的選擇、制作、拷貝,主持人擬話稿,發(fā)布通知,采買和預備茶水、水果等,多媒體調試,場地布置。
財務支出:茶水、水果、點心等。
2、播放音樂
每個人對音樂的理解和喜好都不同,可以通過音樂增進相互之間的了解。請每個部門推薦一位同事給大家介紹一段音樂,可以是純音樂也可以是一首歌,推薦者需準備一段話向大家介紹這段音樂。音樂提前統(tǒng)一發(fā)送給相關負責部門。
準備工作:收集整理各部門推薦者推薦的音樂,保證音質,主持人擬話稿,發(fā)布通知,采買和預備茶水、水果等,多媒體調試,場地布置。
財務支出:茶水、水果、點心等。
(二)主題交流型
主題交流型茶話會是根據(jù)大家感興趣的內容選擇一個或多個主題進行探討,或以員工生日司齡、節(jié)日等為主題進行慶祝,需要主持人充分準備并有現(xiàn)場把控的能力。
準備工作:收集整理各部門關于茶話會討論主題的意見,確定主題,主持人擬話稿,發(fā)布通知,采買和預備茶水、水果等,多媒體調試,場地布置。
財務支出:茶水、水果、點心等。
(三)游戲型
游戲型茶話會主題是時下流行的各種桌游小游戲,小游戲可以讓大家歡樂互動起來,形成放松、愉快的.氛圍。
1、誰是臥底
這個小游戲有微信應用,也可以自己準備紙條。游戲規(guī)則簡單,便于操作。每個人手中會有一個詞組,不能相互看,所有人中只有臥底手中的詞組和其他人是不一樣的。游戲開始后每個人輪流說一句話來形容自己手中的那個詞,一輪下來大家投票選出誰手中的詞和大家不一樣。直到找到臥底,游戲結束。
準備工作:發(fā)布通知,采買和預備茶水、水果等,場地布置。
財務支出:茶水、水果、點心等。
2、殺手游戲
要求參與者6人以上,游戲規(guī)則比較復雜,但可以讓大家試玩一次,邊玩邊學。
準備工作:發(fā)布通知,采買和預備茶水、水果等,場地布置。
財務支出:茶水、水果、點心等。
(四)分享型
分享型茶話會主題是分享,分享的內容不限,可以是分享美食也可以分享旅游時拍攝的美麗圖片。分享型可以穿插在以上三種類型茶話會中,也可以專門以分享為主題。大家可以帶自己DIY的餅干、壽司等或自己喜歡的適合下午茶的點心、飲品來一起分享,也可以是某位同事在旅游的時候采買的一些小禮物、拍的美照和游記分享。
準備工作:召集分享者,確定分享內容,發(fā)布通知,采買預備茶水、水果等,場地布置。財務支出:茶水、水果、點心等。
公司茶話會活動方案5
一、活動主題:
回顧過去,展望未來。
二、活動目的及意義
通過本次茶話會,加強公司領導與員工間的了解、合作與交流,進一步拉近彼此間的感情,創(chuàng)造一個互動、和諧的工作氛圍,體現(xiàn)出員工間團結、友愛、互助的精神面貌,達到動員大家的積極性效果。
增加員工對企業(yè)的認同感,對企業(yè)的`忠誠度。樹立團結、友愛、奮斗的企業(yè)文化形象。
四、活動對象
公司全體成員,共37人。
五、活動時間(場次視情況確定)
20xx年12月25日,1:30時—4:30時
六、活動地點
公司(會議室、職場)待定。
七、活動準備
籌備組:王秀龍、閆寒、木易森、陳凡
1、材料:場地桌子準備、多媒體設備、游戲道具(王秀龍)
2、食物:瓜子20斤,橘子10斤,糖果5斤,花生5斤(閆寒、木易森)
3、拍照:負責活動錄像或者拍照片。(木易森)
4、主持人:王秀龍、陳凡
八、預算
7元/人,共37人,預算280元左右,遲到捐款做備用金,
九、活動內容
1、全體人員集合,安排座位,分發(fā)食品
2、主持人講話,宣布茶話會議題及流程。
3、回顧過去(主持人通過游戲真心話大冒險來提問,或者游戲中輸?shù)娜藛T自己來敘述)可以是20xx,也可以是末一階段。可總結也可陳述。展望未來,自己對20xx年的憧憬,可以說生活、學習、愛情、工作等等。公司領導展望未來一年公司的發(fā)展,給員工樹立信心。
3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞,提出問題,解決問題
4、領導/主持人小結
十、主持人宣布活動結束。
安排打掃衛(wèi)生。
活動要達到的效果:發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高士氣,加強團隊凝聚力,為20xx年的第一個月開個好頭。
公司茶話會活動方案6
一、活動準備
1、地點:會議室
2、參與人員:項目運營部所有成員
3、所需物品:糖果點心茶水果(預算200元)
二、活動目的
通過本次茶話會,加強公司部門員工之間的互相了解、合作交流,進一步加強彼此之間的感情,創(chuàng)造一個和諧、互動的工作氛圍,體現(xiàn)出項目運營部員工之間的有愛、團結、互助的精神面貌,提高每個人的`溝通交流能力,從而增強企業(yè)的凝聚力。
三、活動時間
12月24號下午2點至4點(待定)
四、活動內容
1、領導致辭(遲總或者馬總)公司茶話會活動方案2、主題交流,每期事先擬定一個大的方向或是內容議題,大到國家新出臺的政策或是時下熱門的概念名詞,小到一部電影或是一首歌、一段新聞,亦或是公司的重大項目或是對公司好的意見或建議,大家各抒己見,說說自己的想法,第一期建議大家說說自己平時的興趣愛好,然后當場統(tǒng)計,為以后再組織其他團建活動提供參考依據(jù)。
3、如果時間允許,可以再進行幾個小游戲,來活躍一下現(xiàn)場氣氛。比如殺人游戲、007、心有靈犀、誰是臥底、狼人殺亦或是各種適合多人進行的卡牌游戲。(根據(jù)時間多少,2、3條可以一起同時舉行,也可以各自分開舉辦)
4、對當月過生日的員工進行生日祝賀,可以由部門統(tǒng)一買個蛋糕(蛋糕大小由當月過生日人數(shù)而定)
5、每到逢年過節(jié)的茶話會可以酌情增添抽獎環(huán)節(jié),贈送小禮物,或是相關書籍。
6、每次活動結束后,大家都統(tǒng)一合影作為留念,照片張貼在文化墻上。
公司茶話會活動方案7
一、活動主旨:放松心情、團結氣氛、全員參與,度過一個快樂、祥和的茶話晚會;
二、時間: 20xx年1月___日
三、地點:盧港汽車銷售大廳
四、活動內容:
1.幸運大抽獎:三等獎n名——獎品為__________;
二等獎n名——獎品為__________;
一等獎n名——獎品為__________;
特等獎n名——獎品為__________;
2.頒發(fā)最佳部門優(yōu)秀員工獎;
3.紀念品:每位員工一份紀念品_________;公司茶話會活動方案4.集體合影
五、晚會節(jié)目安排:(主持人:男女各一名)領導講話;小游戲聯(lián)歡,各部門選派等娛樂項目;
六、場地布置:(集思廣益)
七、所需物品:瓜果茶(晚會物資準備,抽獎禮品______、紀念品________及獎品________);
八、結束收拾物品。
公司茶話會活動方案8
會議目的:
1、為構建員工與公司管理層的有效溝通,切實幫助廣大員工解決工作中的實際問題,營造良好的企業(yè)文化;
2、減少員工流失率,增加員工的歸屬感與忠誠度;
3、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調動員工的'積極性、主動性、創(chuàng)造性。
會議討論內容:
1、你對公司管理制度化、流程化、程序化有何見解?公司目前情況如何?
2、你認為薪資制度中是否該有績效工資?你如何面對績效考核?
3、你覺得我們公司有企業(yè)文化嗎?如果有是什么?如果沒有,你覺得應該是怎樣的?
4、對自己所在部門領導現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見?
5、對公司日常經(jīng)營管理中出現(xiàn)的問題進行交流,尋找“金點子”,集眾人之智慧,群策群力,共同謀劃公司明年的發(fā)展與改進點?6、你認為公司現(xiàn)在有沒有滿足自己的需求或者說目前有什么是自己不能解決的問題?
會議形式:
1、由行政人事部組織主持,總經(jīng)理全程參與聽取大家的建議和意見;
2、每位員工平均5分鐘發(fā)言時間,外加討論、互動、提問。
會議地點:
公司一號會議室
參會人員名單:
部門:勝算組、算量組、電子評標行業(yè)、其他部門(行政人事部/商務/服務/市場)
時間:12月16日
人數(shù):XX人
座談會議程:(約1。5-2小時):
1、第一部分(5分):行政人事部行政人事經(jīng)理/人事主管主持座談會,說明本次座談會的主題和目的,對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。
2、第二部分(10-20分):總經(jīng)理發(fā)言。
3、第三部分(45-60分):
員工互動及提問:先由代表性員工進行前期的引導與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用),基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問,提問及建議范圍不限,總經(jīng)理可當場解答的問題當面解答。不能當場解決的由行政人事部工作人員記錄下來,并承諾五天內給予答復。
4、第四部分(5分):由本次座談會的主持人進行本次會議的總結。
注意事項:
1、引導員工發(fā)散思維,鼓勵說其出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。
2、注意話題的專一性,禁止將話題的中心思想扯偏,扯遠。
3、前期應充分溝通與會人員班次,及時參加座談會,確保參會率。
4、提前通知與會人員參會時告知其提前做好準備,如:問題、建議。
5、座談會全程應有行政人事部工作人員做好會議記錄,完整記錄員工所提問題、建議。整理好后交由總經(jīng)辦予以答復。
6、應將總經(jīng)辦回復結果公布于宣傳欄,便于廣大員工監(jiān)督、實施。
會議涉及費用:會議點心與水果150元/次,共計600元。
公司茶話會活動方案9
活動意義:通過茶話會,以互相交流或溝通的形式,在輕松愉快的狀態(tài)下探討出問題的答案。通過游戲和活動,讓同學們在輕松的環(huán)境下解決困惑已久的問題,更切身實際的感受在外國語學院比較合適與人相處之道,學會更好的調節(jié)自己的情緒。
活動內容:
一、參加人員的自我介紹。
本環(huán)節(jié)旨在讓參與的同學可以盡快熟悉周圍同學,消除陌生感和距離感。本環(huán)節(jié)以游戲“滾雪球”的形式展開。全體人員圍城一個圈,第一位同學先介紹自己,包括班級,姓名,愛好;第二位同學接著介紹自己,并且要復述前一個同學的介紹信息;以此類推。
二、暖場游戲。
暖場游戲的目的是讓現(xiàn)場的氣氛活躍起來,讓參與者進入狀態(tài)。
本環(huán)節(jié)的游戲為“大風吹”。所有參與者圍城一個圈,選出一名同學在圈中心,喊出口號:“大風吹!”;這是圈外同學回應:“吹什么?”這是圈中同學可說出一個少部分參與者的特征比如“吹戴眼鏡的人!”這時戴眼鏡的同學都要馬上找到一個座位坐下,中間的參與者也要參與搶座。
三、本次茶話會的核心內容,問題討論。
這個環(huán)節(jié)是本次茶話會的核心內容。在前面的環(huán)節(jié)的`鋪墊下,現(xiàn)場氣氛已經(jīng)活躍起來,折后可以乘著休息的空當,大家圍坐一圈,參與話題的討論。我們的話題圍繞:
1、在女生眾多的外國語學院,大家有沒有遇到什么問題或困難?這些問題或困難大家是怎么解決的?
2、每年的專四專八考試前夕,同學們都投入到緊張的備考狀態(tài)中,大家是如何舒緩這些緊張的狀態(tài)?有什么好的方法或妙招?
四、心理活動游戲。
本環(huán)節(jié)是通過一些游戲讓參與者感受心理,學會更好的與別人相處的方式。游戲一:傳聲筒(鍛煉參與者的表達能力以及與人溝通的能力)。參與人員排成一排,由第一個同學開始,以動作的形式將他所看到的英文句子傳遞下去,活動過程中不能說話,只能用肢體動作傳遞。最后一個同學講他所接受到的信息說出來,看看誰否與第一個同學相差甚遠。游戲二:你來比劃我來猜(默契大考驗,鍛煉表達能力)。
參與同學分成兩部分,一部分來描述單詞或詞組,另一部分根據(jù)描述同學所提供的詞語或者動作猜出題板上的單詞。整個過程只能有英語或日語,而且題板上的詞語不能再描述者口中出現(xiàn)。
人員配置:
現(xiàn)場主持人:陳匯匯,符倩倩
活動道具準備:張蓓
現(xiàn)場輔助人員:潘曼,邵佳等
前期準備:
1、海報宣傳。在學院門口或大廳會有顯眼海報宣傳。、
2、班級心理委員在班里宣傳。
3、各種道具以及獎品的準備。
工作內容:
心理委員要在班級里積極傳達好本次活動;
主持人要熟悉好活動流程,寫好主持稿。
現(xiàn)場輔助人員要注意維護現(xiàn)場秩序,輔助主持人展開活動。
活動時間:20xx—12—07晚上6:30
活動地點:東區(qū)文科樓102
活動目的:
希望通過這次茶話會,可以幫助同學們解決好一些關于更好的與人相處的方式,以及學會調節(jié)自己情緒的方法。讓同學們在外國語學院這個大家庭可以更好的生活學習成長下去!
經(jīng)費預算:
1、宣傳展板和海報:160元。
2、活動道具及獎品:水、飲料、糖果:250元
活動獎品:100元總計510元
公司茶話會活動方案10
一、活動主題:
喜迎雞年,恭賀新春
二、活動組織人員:
郭xx負責活動策劃及攝影;
文x負責音響設備;
xx負責主持;
黃xx責部分道具和全部禮品發(fā)放。
三、活動時間:
20xx年xx月19日(正月初x)9:30-12:00
四、活動地點:
公司后花園
五、活動需準備物品:
1、茶水
2、食品:水果、干果等等
3、獎品:普通小禮品10份:小毛絨掛飾(游戲中分發(fā))
4、場景設置及道具:彩紙,拉花,氣球(大、小)
六、茶話會活動流程:
1、開場序幕:以《相親相愛一家人》為序曲,渲染全場氣氛。
2、由領導講話致辭。
3、游戲環(huán)節(jié):
找20人進行分組,1-5A組,6-10B組,11-15C組,16-20D組分四組進行游戲。由輸?shù)慕M出一人表演節(jié)目(唱歌、笑話、一起說句祝福的話語,不然全組做10個俯臥撐)
1)三組由主持人給第一個人看成語,然后由第一個人不準出聲向后邊傳遞,由最后一個說出。
2)集體活動:找一個方向的同事,大家一起報數(shù)從1開始,每逢7的`倍數(shù)就說多元中國,后邊接著4、5、6知道有人說錯則這個人出節(jié)目,到100為止,輪流來,(如開始節(jié)目內容)如果有人不會出節(jié)目則參加處罰游戲。
3)、擊鼓傳花:一人手拿花,一人放音樂。放音樂時花傳,音樂停時花止。音樂停時,花傳到誰手里,誰就把預備的氣球扎破,里面有表演內容。如不完成會受相應懲罰。
七、費用預算
1、小禮品:60元
2、特等獎品:100元
3、零食:150元
4、場景及道具設置:300
共計:590
八、活動進程安排:
1、主持人開場詞。
2、領導致詞
3、活動開始前準備彩紙發(fā)放到每個人手中,寫上自己的祝福愿望及簽名,紙條投放于抽獎箱內,活動結束后進行抽獎。
4、文藝節(jié)目:
5、抽獎
6、主持人致結束語
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