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團委的工作總結及工作計劃（通用15篇）
時光荏苒，白駒過隙，一段時間的工作已經結束了，回顧過去的工作，倍感充實，收獲良多，該好好寫一份工作總結，分析一下過去這段時間的工作了。那么你有了解過工作總結嗎？下面是小編幫大家整理的團委的工作總結及工作計劃，歡迎閱讀與收藏。
團委的工作總結及工作計劃 1
20xx年，在市委和團省委的領導下，認真貫徹市委一屆六次、七次全委（擴大）會議、團省委十屆四次全委（擴大）會議和全省共青團工作會議精神，以加強基層組織建設為主線，以提高基層團組織服務能力為核心，堅持少說多干，重在解決實際問題，集中力量推進重點工作，做大做強團的品牌項目，抓活動促活力，抓項目打基礎，抓創新強能力，抓典型求實效，團的工作得到全面活躍。
一、以育人為主線，大力加強青少年思想道德建設
教育載體不斷創新。舉辦了青年黨員先進事跡報告會、“青少年模擬法庭”、“學電腦、學英語、學普通話”知識競賽、書信文化大賽、“放飛金色夢想，為成長加油”夏令營等載體活動20多場次，舉辦各類輔導班和培訓班900多期，召開座談會、演講會、組織生活會200多場（次），參加和受教育團員青年達11萬人（次）。
維權工作不斷加強。印發了《加強未成年人思想道德建設工作推進計劃》，創辦各類學生文學報刊18個；全面推進法制副校長選聘工作，全市95%的中小學校選聘了法制副校長、法律顧問、課外法律輔導員。繼續推進“優秀青少年維權崗”創建活動，累計樹立省級“優秀青少年維權崗”48個。組織開展了“寒假第一課——我不進網吧”教育活動，積極推進“綠色網吧”創建活動，在23所學校開展了“校園綠網”活動。
實施“青少年社區預防計劃”。開展了“為了明天——未成年人零犯罪社區創建活動”，調整充實了市級預青領導機構，建立健全了“四級”預青網絡，聯合青聯委員向市政協提出了《預防青少年違法犯罪預案申請》，開展了“無吸毒青少年社區創建——拒絕色情、拒絕毒品、拒絕”幫教活動，聯合文化、公安等部門先后4次進行了“黑網吧”清理整頓統一行動，查處違規網吧174家，取締“黑網吧”8家。
二、圍繞農村經濟和社會發展，引導農村青年成長成才
全面促進農村青年轉移就業。制定下發了《關于建立農村青年勞動力輸轉基地促進農村青年轉移就業的實施意見》，在全市建立了14個勞務輸轉基地；實施“平安務工”計劃，在江蘇南通市、新疆、上海、福建晉安等地簽訂了勞務輸轉協議，建立了異地勞務輸轉基地，輸轉勞動力100多名。共舉辦各類培訓班980多期，培養農村青年帶頭人和創業領頭人500多名。
著力加強青年中心建設。組織開展了百名青聯委員結對捐助“農村青年書吧”活動，在7個試點鄉鎮創建了7個高標準的`“農村青年書吧”（一臺電腦或一套音響、一套閱覽桌、一套書柜、5000冊圖書、200張碟片、200張光盤），共募捐圖書8萬冊，價值約18萬元，電腦、電視、音響、書柜、書桌等7套，價值約5.6萬元，建成省級農村青年中心1個、市級2個、縣級4個。
三、圍繞“工業富市”戰略，深入推進青年創業行動和青工技能振興計劃
大力實施“青工技能振興計劃”。舉辦下崗青工再就業培訓班21期，培訓青工2500多人，幫助21名下崗青工實現了再就業；全面總結以武南水泥有限公司為試點的“創建學習型企業，爭做知識型青工”、“導師帶徒”活動的經驗、做法，重獎了一批優秀“師徒”對子，在全市范圍推廣開展了“創爭”活動。
服務青年成才創業。聯合有關部門，將近年來全市制定的各類優惠政策匯編成冊，編撰印制了《青年創業手冊》5000本，分發到廣大青年和創業主體手中，支持鼓勵廣大青年創辦、領辦各類經濟實體。
深入推進爭先創優活動。創建全省“青年文明號”2個，“青年崗位能手”2個，省級創新創效先進集體4個；評選表彰了市級“青年文明號”先進集體21個、“青年崗位能手”39人；表彰了第三屆“五個十”先進典型50名；樹立縣、市級以上農村青年星火帶頭人280名。在武威共青團網站、武威日報、武威電視臺開設專欄，對各行各業的先進典型進行了專題報道。
四、圍繞素質教育，不斷深化學校團隊工作
深入實施希望工程。認真審計了希望工程賬目。積極爭取希望工程社會捐款及省希望辦救助資金19.3萬元，爭取“希望工程”建設項目2個，已建成“希望小學”1所，救助失學和即將失學兒童646名。
扎實開展青年志愿者行動。組織開展了以“弘揚志愿精神，建設和諧武威”為主題的志愿服務活動，城區15000余名中小學生、走上街頭、深入社區，開展了敬老助殘、扶貧幫困、宣傳咨詢、環境保護、公益勞動、義務維修、文藝演出、便民服務等志愿活動。在第四屆“天馬”節會期間，組織開展了“我為節會做貢獻”志愿服務活動，招募120多名大中專學生志愿者在節會期間積極參與各項服務活動。武威供電公司張延軍同志被團中央授予20xx年度“中國青年志愿服務金獎獎章”。成立了武威市西部計劃項目辦公室，爭取41名大學生志愿者來武開展志愿服務。
扎實推進中小學生書信文化大賽活動。聯合市郵政局印制了武威市中小學生書信文化大賽專用信封10萬封，下發全市各中小學，并召開了協調會議，對此項工作進行了安排部署。截至目前，共收到作品3.6萬多封。
五、適應形勢發展，全面推進團建創新
突出重點、分層推進，不斷擴大團組織覆蓋面。加強調查研究，認真分析調查問卷，查找存在的問題和產生的根源，按照不同行業、不同層次提出了加強和改進的具體措施，有效擴大了團組織的覆蓋面。在農村實施了“雙培一推”工程，在企業，開展了“創建學習型企業、爭做知識型青工”活動，在學校開展了規范化建設，在機關開展了“學習型”團組織創建活動，在非公經濟組織建立了聯系點制度，在社區開展了“青年文明社區”創建等活動。
加強管理，強化培訓，不斷提高團干部素質。一是聯合市委組織部制定下發了《武威市團干部管理條例》，對團干部的選拔、使用、管理做了明確的規定，規范了團干部的管理。二是將團干部的培訓納入到了全市干部培訓計劃，舉辦了團干部培訓班，邀請原甘肅省行政學院副院長來耀勤教授對全市基層團隊干部進行經濟、管理、法律等知識和業務培訓。三是不斷壯大團員隊伍，今年下半年以來,新發展團員21507名。四是加強陣地建設，增強基層團組織工作依托。制定下發了《武威市“五四紅旗團委（團支部）”“三級聯創”實施方案》，在全市基層團組織中開展了標準化團委（支部）創建活動，創建“五個有”標準化團組織850多個。
堅持“大團建”理念，全面推進“兩新”組織團建工作。一是對調查摸底。對全市已有的“兩新”組織及其團建工作進行了調查摸底，做到了“四個摸清”，及摸清了“兩新”組織現狀、團組織建立情況、流動團員情況和團組織作用發揮情況。二是聯合市委組織部下發了《關于加強“兩新”組織團建工作的通知》，在全市“兩新”組織中全面展開團建工作。三是以今年12月份為推進月，集中力量全面推進“兩新”組織團建工作，力爭是使符合建團的“兩新”組織建團率達到90%以上。
以振興農村團組織為目的，開展了村團支書公推直選試點工作。結合增強共青團員意識主題教育活動，針對農村團組織“整癱”循環現狀，確定4個鄉鎮的8個行政村進行了村團支書公推直選試點工作。此項工作正在進行之中。
六、突出特色，全面打造武威共青團工作品牌
強力推進“雙培一推”工程。以服務農村青年增收成才為目標，深入實施“雙培一推”工程（把致富能手培養成團員、把團員培養成致富標兵，把團員標兵推薦為共產黨員），團市委自籌資金4.2萬元，扶助青年能人開展致富項目14個，為1400名農村青年和下崗青年提供了創業支持。
加強青少年心理健康教育。成立了“武威市青少年心理健康教育指導中心”，組建了專家服務團，組織拍攝了《放飛你的心靈——中學生考試心理壓力專題訪談》電視片，開通了四部“藍色天際”青少年心理健康，組織編寫了《中學生團體心理拓展》教材。邀請《知心姐姐》雜志社青少年心理健康教育宣講團來武巡回宣講，2萬多人參加了活動。邀請省市心理學、法學、醫學等專家對全市160多名團隊干部和中小學青年骨干教師進行了青少年心理健康教育知識和維權知識的培訓。
大力實施百家團委結對包戶志愿服務活動。全市300多個團組織結隊救助貧困青少年家庭311戶，定組織、定人員、定幫扶戶，做到不脫貧不脫鉤。以“弘揚志愿精神、服務農村青年”為主題，在全市13個鄉鎮開展了“送文化、送科技、送政策、送法律”活動，組織開展了武威鄉村青年文化節。
開展軍地“和諧共建”活動。圍繞“平安武威”建設，組織、動員青聯委員積極開展了“和諧共建”活動，為武警武威支隊捐贈價值3萬多元的圖書、音響設備，同時組織百名青聯委員參加了軍事日活動。
開展中小學生暑期夏令營活動。今年暑假期間，組織開展了“放飛金色夢想，為成長加油”夏令營活動，參與青少年200多人。組織開展了“軍事夏令營”活動，100名小學生參與了此項活動。
開展了“紅領巾愛心書屋”捐建活動。在城鄉中小學校開展了結對捐建“紅領巾愛心書屋”，共捐贈圖書3萬多冊。
七、穩步推進增強共青團員意識主題教育活動
一是深入調查研究，開展了基層組織建設專題調研活動，摸清了底子，制定了《實施方案》，設計印制了《增強共青團員意識主題教育活動（團委）團支部工作手冊》。二是爭取黨政支持，把增強共青團員意識主題教育活動納入第二批保持共產黨員先進性教育活動，做到了同部署、同檢查、同考核。針對農村團組織開展此項工作不夠扎實的實際情況，在第三批保持共產黨員先進性教育活動中又將農村增強共青團員意識教育列入其中，進行再部署、在安排，確保農村團員得到教育。三是強化督查指導，成立了二個督查組，多次深入基層團組織進行督查，保證了教育活動順利開展。四是創新活動載體，以“學團章、憶團史、知團情，爭做一名合格共青團員”、“青春獻祖國”、“奉獻基層、服務三農”等為主題，開展了18歲成人儀式主題團日、捐建“農村青年中心書吧”、紅領巾愛心書屋、愛心助學、結對助殘、“武酒杯”“學理論知團情”黨團知識競賽、“我市共青團員，我光榮”演講比賽等活動130多場次，參與團員達3.6萬多人（次）。
團委的工作總結及工作計劃 2
20xx年，謝家灣街道團工委在街道黨工委和團區委的正確領導下，圍繞中心工作、開展主題活動、打造亮點特色，促進團的工作全面活躍，現將xx年共青團工作開展情況總結
一、組建青年工作共建委員會，積極推進區域化團建工作
建立健全團委班子，現配備兼職團干部9名，委員13名，社區建團全覆蓋，各社區團支部配備1名志愿者。聯系整合轄區15個單位，組織共建委員會。新建兩新團組織4家，聯系2個青年社會組織，新增青年志愿者30余人。
二、強化社區市民學校陣地，開展各類志愿服務活動
充分發揮兩平臺作用推動社區市民學校建設工作。一是運用志愿者服務平臺扎實服務轄區廣大居民：結合傳統節日開展手工制作、趣味游園、親情故事演講等迎新春活動；組織百人包粽子大賽，傳承端午節文化；舉辦“歡樂童心·家風同行”慶“六·一”文藝匯演活動；開展系列慶中秋、重陽、國慶佳節文藝匯演活動，營造歡樂節日氣氛；集中開展“冬日陽光·溫暖你我”新春關愛行動，收集10名困難學生的新年心愿。圍繞“大手牽小手·讓愛住心間”主題，組織500余名志愿者參與關愛老人、慰問困難家庭、愛護殘疾兒童等系列幫扶活動，為轄區居民送溫暖；號召居民群眾參與“獻愛心·衣舊情深“捐贈活動，募得衣物1000余件；組織參與“希望工程·圓夢行動”，幫助轄區2名貧困學生申請助學金。為倡導轄區居民養成健康文明的生活方式，社區市民學校不斷壯大志愿者隊伍，為居民群眾開展維修服務、法律咨詢、免費體檢、義診、公益電影播放等活動100場次。
二是整合共建委員會成員單位的力量，結對開展形式多樣的.活動，豐富廣大居民的文化生活。今年，我街道團工委結合“離校不離教”主題，組織30余名青少年兒童在黃家碼頭社區市民學校參加為期一周的暑期嘉年華活動，豐富暑期生活。寒暑期，相繼開展講故事、安全宣傳、法制宣傳等各類自護教育活動30場次，共計300名中小學生參與。先后在育才中學開展3次“結核病知識進校園”宣傳活動，發放資料800余份。組織志愿者在華潤·凌江社區漂書角發起愛心捐贈活動6次，參與人數達150余人，募得各類書籍1000余冊。號召大學生志愿者在社區廣場舉辦生命科普文化展覽活動，共計200人參觀。運用科普大學教學點、電大教學點等資源，開設科普學習班、電腦知識培訓班，進行各類知識宣傳活動，為廣大居民提供交流學習的平臺。發動青年文明號力量，定期組織轄區志愿者參加“愛國衛生·潔凈家園”創衛實踐活動，形成全民創衛的良好氛圍。今年，社區市民學校開展“創建衛生城區”主題文藝匯演活動共計5場次。
三、組織開展主題教育實踐活動，促進青少年健康成長
為促進青少年兒童健康成長，街道團工委在13個社區團支部廣泛開展主題教育實踐活動：組織青年志愿者參加“相約中國夢”主題活動10余次；舉辦夢想課堂講座13場次；發動各團組織參與社會主義核心價值觀主題團隊日活動，先后舉辦“中國夢·成長夢“演講比賽、“爭做美德少年”書信文化活動，共計100余人參加，形成良好的學習交流氛圍。
四、打造特色，促進團的工作全面活躍
一是開設四點半課堂，豐富孩子課余生活。今年，渝中花園社區四點半課堂課程豐富，除音樂、舞蹈等藝術類課程之外還增添了計算機課程，邀請社區志愿者為孩子們授課、輔導課業，讓廣大青少年兒童在放學后能夠看書、學習，增長課外知識。除寒暑假外，四點半課堂每周星期一、三、五開課，假期每周一次“離校不離教”主題教育活動，每次上課人數達20余人。
二是創立周二電影劇場。為豐富轄區居民群眾的精神文化生活，今年10月起，黃家碼頭社區創立周二電影劇場。志愿者每周星期二下午兩點半準時在社區市民學校為轄區居民免費播放老電影。截止目前，共播放《劉三姐》等老影片10余部，每周觀看人數50余人，營造出良好的社區文化氛圍。
五、存在問題及工作建議
(一)存在問題
工作方法創新性不夠，開展活動類型不夠多元化。
(二)工作建議
加強基層團干部隊伍的作風建設及業務知識培訓，培養他們的吃苦耐勞精神，提高業務水平，增強團組織力量。
團委的工作總結及工作計劃 3
20xx年，處團委在處黨委正確領導和團市委的大力支持下，堅持按照黨團聯建、夯實基礎、務求實效的工作思路，狠抓團組織建設，積極探索團工作的新方法、新舉措，在滲透中求實效，在發展中求創新，團結帶領廣大團員青年奮發進取，努力拼搏，促進我處文明建設和各項社會事業發展上新的臺階。現將全年的工作情況總結如下：
一、夯實基礎，全面加強團的基層組織建設
1、領導重視，總攬團委工作
處黨委高度重視團建工作，把團建工作納入重要議事日程，定期不定期地聽取處團委的工作匯報,并及時指導、關心團委的工作開展情況，黨委一把手經常親自過問團的工作，針對不同問題及時給予指導。在團市委舉辦的各類活動中，黨委領導也在資金和人、物力方面給予處團委大力支持。在團市委舉辦的五四青年節文藝晚會上，黨委領導也積極動員處團委排練節目參與活動，精彩的表演獲得了市委領導的一致好評；在處四次團代會的籌備過程中，處黨委領導給與高度重視，多次聽取團委關于團代會籌備情況的匯報，并就如何開好這次團代會作了重要指示。
2、全力以赴，加強陣地建設
年初，團省委再次對在全市開展鄉鎮實體化“大團委”建設工作進行基礎臺賬核查工作。我處團委借助企業資源優勢，在工業企業內新建團組織12個，在商業街內新建團組織1個，依托功能性載體新建興趣愛好團組織7個，農村合作社新建團組織1個，基層團組織建成后，處團委組織專班對基層團組織負責人進行培訓，并積極尋求多方支持，合理整合資源，對團的`活動陣地進行建設，從讀書育人，健身強體，輿論宣傳三個方面作為抓手，將企業職工文化活動陣地、農村青少年活動陣地和團組織陣地建設巧妙結合，務求發揮有限資源的最大功效。配備了棋類、羽毛球、乒乓球等文體用品。
9月開始，應湖北省、宜昌市各級團委要求，處團委在轄區內開展基層團的組織格局創新和實體化“大團委”建設“回頭看”工作。通過開展自查自糾、整改完善，對基層團的組織格局創新工作和實體化“大團委”建設工作進行全面深入回顧，形成自查報告，并認真制定工作方案和措施以完成整改任務。查找薄弱環節，解決突出問題，重點推進工作運行機制建設和工作活力的提升，切實加強鄉鎮團委工作力量、健全團的組織網絡體系、拓寬聯系青年渠道，豐富團的工作資源、載體和內容，不斷鞏固和活躍農村基層團的工作。
3、精心準備，完成團委換屆
10月11日，處團委召開玉陽辦事處第四次共青團代表大會。大會回顧總結了第三屆處團委工作，選舉并產生了新一屆團委委員和出席市第九次團代會的代表。當陽市團市委領導和處黨委領導以及60多名團員代表出席了團代會。
大會認真聽取了玉陽辦事處第三屆團委會代表劉媛媛同志關于的工作報告。并由60名團員代表通過差額選舉以無記名投票方式，民主選舉并產生了共青團玉陽辦事處第四屆團委會委員和出席市第九次團代會的代表。處第四次團代會完成了玉陽辦事處團委成員的新老更替，加強了團組織的凝聚力和戰斗力，進一步提高了玉陽辦事處團干部的素質，優化了結構，增強了活力，同時對激發廣大團員青年刻苦學習、奮發進取、開拓創新，都具有廣泛而深遠的意義。
二、服務大局，打造“品牌”團組織活動
1、真誠履諾，愛心助學
8月初，團市委、團省委、省青基會決定聯合楚天都市報分別開展了xx年度宜昌市“希望工程·圓夢行動”、xx年“十四助貧困大學生”活動以及“國酒茅臺·國之棟梁----xx希望工程圓夢行動大型公益助學活動”。用以幫助部分家庭貧困的高考學子完成求學心愿。處團委按照“優中選優、困中選困、雪中送炭”的原則，組織并指導符合資助條件的學生進行申請，并親自上門走訪了解部分申請的貧困生的實際情況，嚴把選拔審核關，確保助學金惠及最需要得到資助的學生。9月初，25名玉陽辦事處轄區內的貧困學生每人領到了5000元的助學金，另外有20名的學生也收到了來自宜昌不同地區的私企、個人等其他渠道的助學金共計10萬元。
2、努力打造“陽光家園”
8月中旬，玉陽辦事處團委在玉陽轄區開展推廣了“陽光家園”——關愛留守兒童行動，將當陽市晨曲琴行確定為留守兒童“陽光家園”示范點。并應團市委“陽光家園”活動要求，團委主動爭取社會團體、學校和村（居）團組織的支持，將關愛留守兒童工作納入高校大學生暑期社會實踐的重點范疇，吸納了不少高校大學生，充實“陽光家園”活動志愿者后備軍。自8月5日開班以來，20余名留守兒童在來自辦事處團委、社會團體、學校等5名志愿者老師的帶領下，認真學習繪畫和音樂等知識，體驗有趣的手工課以及奇妙的英語課，度過了一個快樂的暑假。“陽光家園”的開展，從學業輔導、生活幫助、興趣培養、心理疏導等方面激勵關愛了轄區留守兒童健康成長。
3、創新載體，豐富活動
堅持黨團聯建，不斷提升基層團組織工作水平。爭取支持，加強配合，不斷規范團建工作，處團委精心謀劃，配合團市委積極開展各類健康有益的主題活動。今年的3月舉辦“幸福當陽聚愛中央”當陽市第二屆相親文化節，引導廣大青年樹立正確的婚戀觀和道德觀，共建幸福家庭，促進和諧當陽建設弘，充分發揮群團組織作用，搭建青年交流平臺；4月上旬，處團委和轄區內陶瓷企業團組織廣泛發動青年職工積極參與團市委舉辦的“振興杯”當陽市陶瓷企業青工技能比武大獎賽，在青年職工中掀起“學技術、比技能、鉆業務、創一流”的高潮；4月初，應團省委和團市委的要求，為鞏固和深化全市鄉鎮實體化“大團委”建設成果，激發基層創新、創造、創優活力，處團委在玉陽轄區內的基層團組織里開展“我為鄉鎮團組織添活力”大討論活動，征集金點子，為團的事業獻言獻策。
三、營造氛圍，廣泛開展教育引導青少年工作
5月初，團市委在當陽市開展“省級未成年人‘四無’示范社區”申報活動，借助這次契機，處團委聯系玉陽辦事處子龍路社區，認真貫徹落實各級關于創建“未成年人‘無犯罪、無閑散、無吸毒、無流浪’社區”的意見，加強對社區內未成年人的教育引導、服務維權和預防犯罪工作，將其打造成名副其實的創建“四無”示范社區，并將管理經驗推廣至到其他社區和村居，全面創建“四無示范社區”。
四、不足之處，力求在今后的工作中克服改正
回顧全年的工作，取得的成績固然可喜，但在成績的背后亦存在著一些問題，主要表現在：團委經費來源困難，目前主要的團委經費來源是處黨委的劃撥，且劃撥資金有限，影響了團委一些重要活動的正常開展；團聯系青年、服務青年的手段和渠道還十分有限，服務青年增收成才的載體還不能滿足青年的要求，需要進一步在實踐中探索；四是團組織的主觀能動性沒有發揮好，團員活動中心對服務對象不能做到全面覆蓋，在深化服務、持續引導方面做得不夠。
在今后的工作中，處團委要嚴格按照“五四紅旗團委”的標準，在處黨委和團市委的領導下，結合我處團委工作實際，大膽探索，努力創新，繼續擴大團員活動中心的影響力和服務面，切實發揮中心的綜合作用，進一步提升團組織凝聚力和影響力。
團委的工作總結及工作計劃 4
20xx年，在團省委、校黨委的正確領導下，在全校師生的支持配合下，團委全體工作人員強化管理、勤奮工作、積極創新、銳意改革，圓滿地完成了年初制定的各項工作目標任務，現將工作情況匯報如下：
（一）思政教育
1、開展了以“學習‘兩會’精神”、“重溫光榮歷史，加強團員意識”、“軍訓·大學·未來”、“學習十七大精神，共創和諧文明校園”、“高舉理想旗幟，激發信念力量，弘揚愛國主義”、“紀念‘一二·九’”等為主題的配樂詩朗誦、有獎征文、升旗儀式教育活動10次。
2、舉辦了生團支部書記培訓班，培訓學員183人，啟動了“青年馬克思主義者培養工程”，成立了大學生骨干培養學校，舉辦培訓班8期，培訓團學干部400人。指導學生會大力開展“五個文明”工程系列教育活動。
3、舉辦大學生素質教育報告會近101場，特別是請到了李振聲、張召忠、朱清時、張豈之、張錦秋、盧重興、李黑記、陳文華、韓驥、王國俊等大師來校作報告10場，精心策劃組織了西安交大、陜師大、西北大15位教授為學生作了中國傳統文化教育系列報告。此外，播放《百家講壇》光盤50場。
（二）素質拓展
1、制做了大學生素質拓展計劃宣傳手冊，發放到各班，并對各團支部書記進行證書登記認證培訓。
2、在20xx屆畢業生中推行大學生素質拓展證書1609本，在20xx屆畢業生中推行大學生素質拓展證書4396本，占畢業生人數的82%。
（三）科技創新
1、資助大學生科研項目429項，支持經費75萬元。
2、成功舉辦了我校第三屆“挑戰杯”課外學術科技作品競賽，團省委書記衛華同志、校黨委書記張光強同志出席并講話。
3、組織參加陜西省和全國“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽、軟件設計大賽、工業品外觀設計大賽等賽事，獲得省級獎勵21項，全國獎勵3項，捧得陜西省“優勝杯”。組織參加了陜西省大學生數學建模競賽，獲得一等獎2項，二等獎6項，三等獎6項。
（四）社會實踐
1、選聘149名優秀大學生擔任村主任助理，進一步深化了院村掛鉤的實踐形式，加強社會實踐基地建設。目前，大學生社會實踐基地已達到82個。
2、開展了35項“社會主義新農村建設”專項調研活動，并形成調研論文集，年內建設了“大學生服務社會主義新農村建設”示范村16個。
3、承辦了陜西省大學生暑期“三下鄉”活動啟動儀式，堅持開展了“萬名學子進萬村”寒、暑期志愿者“三下鄉”社會實踐服務活動。特別是今年爭取到世界自然基金會24萬元的經費支持，開展了暑期WWF“秦嶺青年使者”大熊貓棲息地生態產業技術服務活動，得到了社會各界的廣泛關注與好評。新華社、中央電視臺、陜西電視臺、《光明日報》、《中國教育報》、《陜西日報》、《綠色時報》、人民網等50余家新聞媒體對我校的社會實踐活動給予了報道，收到了良好的社會效應。
我校連續第20次獲得陜西省和全國大學生社會實踐優秀組織單位。三支服務隊、四名個人獲得省級先進稱號。
（五）校園文化
1、實施了精品校園文化活動建設工程，形成“英才杯”辯論賽、大學生英語節、感動校園十大人物評選等精品校園文化活動12項。
2、邀請陜西省歌舞團來校演出兩場（綜藝晚會一場，交響音樂會一場），邀請西安音樂學院來校舉辦了民族交響音樂會，邀請著名鋼琴演奏家潘美美來校做了專場演出。舉辦了“五四”合唱音樂會、舉辦了慶祝建黨85周年暨歡送畢業生文藝晚會、迎新生慶國慶文藝晚會、慶元旦文藝晚會等大型晚會13場。
3、聘請藝術團指導教師5名，加強大學生藝術團建設，成立了管弦樂團，在全校公開演出，受到有關領導和師生的好評。藝術團團員發展到1300余人。
4、組織開展了“校園之春文化藝術節”和“金秋科技文化藝術節”，共開展活動34項活動，豐富和廣大學生的課余文化生活，為拓展大學生綜合組織搭建了良好的'平臺。
5、組織參加了陜西省大學生戲劇節比賽，獲得陜西省優秀組織獎和17個獎項，是全省獲獎最多的學校。其中小品《對不起，我愛你》獲得優秀劇目獎、最佳編劇獎和優秀表演獎，為獲獎最多的節目。
（六）社團活動
1、制定了《西北農林科技大學社團團建工作實施辦法（試行）》全面推行了社團活動導師制，成功承辦了第四屆陜西省高校社團發展論壇。同時實施了精品社團塑造工程，目前我校已有省級優秀社團15個，全國優秀社團3個。其中，向日葵愛心社被評為“全國標兵社團”。
2、加強大學生社團的建設和支持力度，規范管理。舉辦了第三屆社團文化節和第五屆社團月系列活動60余場次。目前社團數量達到87個，在冊會員達8000余人，占在校本科生人數的43%。
團委的工作總結及工作計劃 5
近幾年來，我校強抓機遇，銳意改革，超常規跨越式發展，事業蒸蒸日上，團委在團市委和校黨委、校長室的領導下。
堅持以培養思想政治素質合格的新時期高素質復合型人才為目標，以各項重大活動、節日為契機，以系列基礎工作和精品活動為載體，結合我校實際情況，緊緊圍繞學校的中心工作，大力加強團員青年的思想政治教育，狠抓團組織內部建設，幫助團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
注重培養他們的創新精神和實踐能力，通過廣大團員干部的帶頭作用和全校團員青年的共同努力，在加強自身建設和開展具體活動方面做了大量工作，并取得了一定成績。
現將本學期如下：
1、強化教育功能，提高政治思想素質。
思想政治工作是共青團工作的生命線。一直以來，我校團委充分利用黨校、團校育人陣地，把思想政治工作作為首要任務來抓緊、抓實。努力貫徹“十六大”文件精神，組織全校團員青少年認真學習新團章，溫習入團誓詞。系列活動面向全體學生，組織嚴密，既轟轟烈烈又注重實效，有力地推動了學校的精神文明建設更上新臺階，體現了新形勢下共青團在青少年政治思想工作中的優勢地位和主導作用。
青年黨校學員結合自己的學習、工作、生活，進行了交流，紛紛表示要堅定信念，發揮先鋒模范作用，爭做四有新人。本學年又有60幾名黨校學員鄭重遞交了入黨申請書，8名同學被確定為建黨對象。團校培訓卓有成效，360多名同學在各自團總支的組織下，高舉右手，莊嚴宣誓，光榮加入共青團。
2、規范支部建設，嚴格團員管理。
共青團組織的自身建設是共青團工作的重點。團委努力抓好團的自身建設，積極倡導“工作到支部，全團抓落實”、“團要管團，團干要務團”的思想，建立健全各項規章制度，認真選拔和培養團的干部，充分發揮團支部在班級的核心作用和廣大團員干部的帶頭作用。
本學年我校團委在全校團員中進行了團員民主教育與評議活動。為搞好今年的團員民主教育與評議工作，按照有關文件精神，充分體現共青團作為黨的助手和后備軍性質，依照團內民主評議的方式方法，我們在嚴格要求，不走過場，不搞形式。
要求各支部在召開主題班會時班主任必須到場并進行系統教育，要求本次活動的每一項內容都必須有書面材料。要求青年團員必須經過自評，互評等方式，多渠道全方位地進行自我評議與教育，充分剖析自己。要求推優時必須經個人申請或集體推薦作為優團優干候選人，并在無記名投票推選前當場介紹個人本年度思想、學習、工作、生活等基本情況，作為推選參考條件之一。
制定了較為科學的推選程序，并組成監督小組對本次活動進行全程監督，從制度上和實踐中保證了活動的正常進行。全校所有的團員參與此次的'民主教育和民主評議，92%以上的團員參與了民主投票推選，共提交評議材料2600多份，材料53份。
3、強化創新實踐，參與德育管理，推進校園文化建設。
創新是發展的靈魂，實踐是育人的載體，學生是校園的主人。本學期團委進一步加強了對學生會和文明監督崗工作的指導培訓，努力提高他們的工作能力和自治自理能力。完善了各項規章制度適時調整監督崗員，定期召開文明監督崗會，使其明確職責，認真檢查，及時公布檢查結果、及時處理出現的問題，對學校的學生紀律、環境衛生、安全保衛，就膳、就寢、
團委的工作總結及工作計劃 6
20xx年已經結束，我校團委在這一年中嚴格按照團縣委的安排部署，又結合本校的實際情況，靈活多變的開展了豐富多彩的活動。以此來提高團員的素質，充實師生的校園生活，比較圓滿地完成了團委工作，真正起到充實學生生活和促進學生養成美德的作用。活動具體開展情況如下：
一、開展團務工作
1、加強完善團員注冊，團組織關系的轉接工作，使之管理規范化。
5月底，及時做好高三團員的團證注冊蓋章、檔案轉出和開好轉出介紹信；9月，接收高一新生團檔案轉入，將個人信息錄入電腦；12月，做好每位團員的年度注冊。
2、上好團課，提高團員學生的思想意識。
定期上團課，通過團課課堂，電視視頻等來教育、提高團員學生的`整體素質，并以此來帶動所有學生。
3、以升旗儀式和班會課堂為契機落實德育工作
（1）利用升旗儀式開展團干部“國旗下講話”，使學生的思想得到升華、凈化。
（2）每周一次的班會，各班精心選擇班會主題，使更多的學生參與到活動中來，用思想最終帶動行動。
4、利用學校櫥窗、班內黑板報宣傳德育工作。
櫥窗、板報精心設計，做到及時更換，讓學生借此學知識、學做人。
二、組織文體活動
3月，組織一部分團員參與學雷鋒做好事；
5月，組織了學生乒乓球比賽；
6月，組織參與了全縣教職工演講、乒乓球比賽，并獲得好成績；
9月，進行了高一新生拉歌比賽，組織高一新生觀看了幾部愛國影片；組織了班級籃球友誼賽；
10月，開展了師生書法、繪畫比賽；
12月1日，在二中觀看共青團工作電視電話會議；
12月30日，舉辦了“喜迎玉兔元旦歌唱偉大祖國”元旦聯歡會。
三、正視不足，展望未來
在今后的工作中，我們會總結工作，抓好團組織建設，讓更多的團員青年參與活動，苦苦鉆研思索，爭取使我校團委工作百尺竿頭更進一步，為學校的長遠發展發展做出貢獻。
團委的工作總結及工作計劃 7
上半年工作總結
上半年，鎮團委堅持以科學發展觀為指導，以“服務大局、服務青年、服務基層”為宗旨，沿著鎮黨委、政府的總體工作發展思路，團結帶領廣大團員青年，切實加強共青團員的思想意識教育和團的組織建設，在促進我鎮“三個文明”建設和各項社會事業發展中發揮了重要作用，使團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力得到進一步增強，團組織密切聯系青年、服務青年的能力得到提高,現將我鎮共青團上半年工作總結如下：
一、持續開展一團一品活動
一團一品活動自啟動以來，各支部紛紛推出自己的品牌活動，極大的增強了團組織的凝聚力，提高了團員青年的積極性。今年，我鎮在原有品牌活動的基礎上，繼續堅持開展一團一品，并挑選我鎮常州市德春電器有限公司團支部、白兔村團支部、小河中心校團支部等10個團支部的一團一品上報至團區委。
二、加快非公企業團建步伐
自以來，我鎮已在常州市永光車業有限公司等61家非公企業中組建了團組織，并在各支部開展了豐富多彩的支部活動。為了響應團中央“眼睛向下，重心下移”的號召，按照團省委和團市委的非公企業團建要求，結合我鎮實際情況，今年上半年，我鎮加大了非公企業團建力度，在全鎮所有已建團組織的企業中，推選10家團組織作為團建活動示范基地，進行重點培養，并在“五四”慶祝大會進行了授牌。
三、做強大學生村官服務工作
自我鎮成立大學生村官聯誼分會之后，鎮團委聯合其他部門，在大學生村官的生活、學習、工作等各方面關懷備至，開展了多次活動及業務培訓等。今年上半年，鎮團委繼續加強對大學生村官的服務工作，開展了志愿者活動，并與帶領村官籃球隊赴羅溪、新橋等兄弟鄉鎮進行了籃球聯誼賽等文體活動。
四、加大青年創業就業工作力度
青年創業就業是與青年密切相關的事情，也是關系青年切身利益的事情，團組織應做好青年創業就業相關工作，使青年切身利益能夠得到保障。上半年，團委召開工作會議，就如何繼續做好青年創業就業工作進行了部署，并下發了創業貸款流程、見習基地單位崗位需求等材料，要求各支部在今后工作中要進一步加強青年創業就業宣傳與培訓工作，并在常州市德春電器有限公司創建我鎮第二家青年創業就業見習基地。
五、穩步推進志愿服務工作
志愿服務工作是團委常年開展的常規工作，志愿服務站的建設在團委班子及各志愿者的積極行動下，建設的更加完善。上半年，鎮團委志愿者在植樹節赴先鋒村委開展義務植樹活動；5月15日，聯合工會、婦聯、工商、計生等十多個部門，在惲代英廣場開展大型的集中志愿服務活動；端午前夕，組織志愿者赴鄭良村貧困家庭張榴梅家開展慰問活動。
六、深入開展少先隊工作
少先隊是共青團的后備力量，少先隊工作是共青團工作的重要組成部分。鎮團委發揚“全團帶隊”的光榮傳統，按照州區少工委的要求，以培養新世紀社會主義合格建設者和接班人為目標，以抓德育為重點，以教學質量為中心，在注重抓教書育人，管理育人工作的同時，開展系列活動，使全鎮少先隊工作健康穩步發展。一是加強對少先隊的領導。鎮團委成立少先隊工作委員會，并邀請有關領導擔任校外輔導員。二是結合學校實際，有計劃、有目的地組織開展愛國主義教育，堅持升降旗制度，深入開展“民族精神代代傳”、“生態小主人”活動等，使廣大少先隊員在活動中受到教育，得到培養。
回顧上半年的工作，團干作雖然有一些成績和做了一些事，但我們深切的感到，青年的每上步成長，團工作的每一點成績，都離不開黨的領導和關懷，離不開社會各界的大力支持和幫肋，離不開廣大團干部和團員青年的共同努力，還有很多方面的工作做得不夠，需要在今后的工作中不斷努力，不斷改進，不斷完善。在下半年中，我們將以更高的要求嚴格自己，力爭把我鎮的共青團工作做得更好。
下半年工作計劃
正視不足，著眼發展，下半年鎮團委將重點抓好以下幾個方面的工作：
（一）進一步加強團干部隊伍建設和團員隊伍建設。重點加強團干部、團員的隊伍建設與業務知識培訓，要求各支部團干部深入實際，深入團員青年，自覺按照《團章》及相關要求，抓好支部的隊伍建設，并切實有效的對團員進行相關的.團的業務知識培訓。
（二）進一步加強志愿服務站建設，加大志愿者服務力度。為促進志愿服務隊的工作積極性，發揮生力軍作用，積極吸收青年加入志愿者隊伍中，加強志愿者隊伍建設；強化服務效果、服務范圍、服務重點。
（三）進一步加強大學生村官服務工作。以提高大學生村官們的凝聚力、戰斗力為目的，計劃開展豐富多彩的大學生村官聯誼活動，開展好大學生村官的攝影比賽，并組織村官與兄弟鄉鎮的大學生村官們進行聯誼活動。
（三）在原來的鄉村青年節“八大杯賽”基礎上，拓寬改進青年活動的方式方法，多組織積極向上、健康活潑的各類活動，豐富青年及群眾的文化生活。以“服務大局、服務社會、服務青年、服務基層”為宗旨，為廣大青年提供學習、就業、維權等服務項目，豐富青年人的農村文化
生活，使團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力得到進一步增強，團組織密切聯系青年、服務青年的能力得到提高。
（四）進一步加強團隊伍的組織建設，在去年的基礎上，繼續開展非公企業團支部的建設活動，將我鎮更多的有建團條件的企業納入到建團范圍，拓寬團組織的覆蓋面，使團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力得到進一步增強，團組織密切聯系青年、服務青年的能力得到進一步提高
團委的工作總結及工作計劃 8
自20xx年煉鐵廠團總支成立以來，煉鐵廠團委在公司黨委、公司團委正確領導下，各項工作有條不紊的開展，同時以“五四表彰大會”李總的講話精神為指導，并以滿足廣大團員青年的根本需求為目標；以工作創新為出發點；以竭誠服務青年為落腳點，扎實開展“三崗”建設、“青工帶課題上崗”等工作，積極配合公司團委開展各項活動。
1、組織成立煉鐵廠團委，完成組織建設，完善團員信息
20xx年12月份，根據公司團委工作需要，將原先的鐵前事業部團總支，改為煉鐵廠團總支和焦化廠團總支。
煉鐵廠團委自20xx年1月份成立以來，立即完成團委機構組織建設，新提拔了一批工作能力突出、責任心較強的青年員工擔任煉鐵廠二級團支部書記、煉鐵廠團委委員等職務，并梳理、完善煉鐵廠團委團員信息，截止20xx年12月，煉鐵廠團委共有團員99名，支部書記5名，宣傳委員、組織委員各1名。
2、繼續扎實開展“三崗建設”工作，加強團建工作
根據公司團委關于開展“青質崗”活動精神，借公司品牌提升等契機，在1780高爐、520高爐大力開展“青質崗”工作，制定煉鐵廠團委具體活動方針，建立了“青質崗”規程制度，健全組織機構和管理網絡，制定活動總體計劃及實施方案，切實提高鐵水質量，服務好下道工序。
a、堅持各崗點每班的過程質量監督，青質崗崗長、崗員必須全程跟蹤鐵水質量完成情況進行統計；
b、團委組織每月一次的質量檢查、對各崗點的質量控制情況進行考評監督，并對鐵水質量完成情況進行總結分析。
c、堅持“走出去、帶進來”的對標模式，將先進的企業好的操作理念、操作方法，運用到高爐的實際生產當中去，提高青質崗全員的質量意識。
20xx年煉鐵廠“青年安全文明監督崗”活動貫穿全年，在20xx年煉鐵廠青安崗崗長帶頭，深入現場進行隱患排查，全年共計發現隱患、合理化建議86條，同時扎實完善開展“安全標準化班組建設”，全員的安全意識得到一定提高。
a、戴袖標亮身份，青安崗長、崗員實現了均掛牌上崗、有效的規范了青安崗工作，樹立了青安工作的良好形象。
b、堅持每日“三查”活動。煉鐵廠團委繼續堅持“三查”活動專項記錄和每月一次的'青安崗例會。對安全隱患及時整改并跟蹤、對合理化建議實施效果進行評估。
c、檢查周三安全學習。各青安崗每周三都認真組織青工學習安全知識，根據生產實際情況，及時傳達公司、廠部的安全工作部署、安全重要會議精神、安全規程、事故案例等，有效地保證了公司和廠部安全工作全面推廣。
20xx年煉鐵廠“青年節約崗”活動有條不紊的開展，在當前市場形勢嚴峻，原燃料居高不下的前提下，內部挖潛，實施技改，全年實際成本每月均完成集團鐵水壓降攻關目標，且超額降本2591.82萬元，同比20xx年下降7866.94萬元，達到同行業先進水平。
a、利用煉鐵廠精益化推廣復制的契機，提高全員的成本意識，讓生產中的每一份錢省著花。各區域“青年節約崗”崗長堅持每月匯報一次本區域機組成本完成情況，其中1780m3高爐熱風爐煤氣消耗目前控制在660m3/tfe以內，較精益化實施前下降了約50m3/tfe；制定《風口小套更換流程》等8項作業標準，更換小套時間控制在50min以內。
b、堅持業績對話機制，對廠部制定的各項技經指標完成情況進行統計分析；另外充分調動青年員工的思維敏捷等優點，積極開展技改創新、金點子等活動，20xx年煉鐵廠團委“青年節約崗”員工共計提報金點子6項、創新25項，為鐵水降本創造條件。
3、組織學習平臺，為青年成才創造機會
青年職工是企業技術和管理創新的核心力量。圍繞公司開展的員工技能培訓，組織青年大學生不斷學習新工藝、新技術，結合“走出去、引進來”的方針、利用考察學習的機會了解同行業生產情況、學習生產經驗，不斷在生產過程中進行推廣。20xx年，煉鐵廠團委借“公司培訓季”契機，邀請廠長、主任工程等為青工授課，并充分發揮青年等級工程師和青年技師的骨干作用為員工進行重點專項培訓，為提升廣大職工的技術水平做出了貢獻。另外鼓勵青年員工積極向上，積極向黨組織靠攏，發展青年員工入黨2名。
4、開展主題活動，豐富青年文化生活
為了豐富青年的業余文化活動，拓展青年文化視野，積極組織員工參加公司團委的各項活動。例如：組織青年員工參加公司舉辦的“元旦長跑”、“五四青年杯”籃球比賽、“五一”登山比賽鍛煉了員工的身體魄力、增強員工的身體素質；組織青年員工參加公司團委舉辦“中秋晚會”、“最美新冶鋼書畫、攝影、征文”活動。煉鐵廠內部組織乒乓球比賽活動，提高青年團員的凝聚力，參與“讓愛傳遞、以舊換新”的捐贈舊衣物大山區兒童，組織青年團員進行青年志愿者申報工作，積極組織煉鐵廠員工踴躍參加年底的半程馬拉松活動，鍛煉身體、更好的服務新冶鋼。
5、青工帶課題上崗
煉鐵廠團委以李總在“五四”表彰大會上講話精神在指導，進一步加快青年培養，充分發揮青年員工的積極性、創造性和內在潛力，鼓勵和引導廣大青年員工立足崗位多作貢獻，圍繞公司生產經營目標，內部積極開展“青工帶課題上崗”，煉鐵廠團委三季度共計收集課題8項，上報公司并采納2項，但由于公司整體生產組織，未完成課題，并對未完成的原因進行仔細分析、總結，四季度共計收集課題6項，公司采納2項，截止目前生產情況來看，四季度上報公司的課題均能完成。
20xx年工作計劃
1、積極參加公司組織的各項活動，提高青年員工的凝聚力。
2、深入調查四班中青年員工的思想動態和人員信息，充分挖掘青年員工的特長。
3、認真籌劃每一場活動，不斷提高活動質量。
4、關心生產經營中的變化，將團委活動與生產經營結合起來。
5、注重活動的宣傳和升華，提高青年群體的影響力和感染力，建立青年平臺，不斷促使青年員工成長。
6、做好煉鐵廠1988年出生員工的“離團”工作，開展一些活動，感謝他們對新冶鋼及煉鐵廠團委工作的支持。
團委的工作總結及工作計劃 9
一年來，技師學院團委在上級團委和學院黨總支的正確領導下，通過院團委全體成員和全體團員的共同努力，緊密圍繞學院的中心工作，與各部門密切配合，把團的工作與德育、教學工作有機的結合起來，以人才培養為目標，以素質教育為核心，以校園文化建設為抓手，扎實開展了以下工作并取得了一定的成績，現將20xx年共青團工作總結如下：
一、加強團組織的規范化建設，探索民主、科學的管理方法。
本年度，學院團委繼續貫徹學院“以人為本“的管理理念，本著“高標準、嚴要求”的原則，從養成教育入手，努力探索民主、科學的管理辦法，培養學生的管理能力。加強院團委班子自身建設。團委成員要加強學習，不斷提高自己的管理水平。每個月定期召開團委成員會議，通報當月出現的主要問題，研究整改措施，布置下月主要工作。
二、發揮團員帶頭作用，積極開展團員先進性活動，增強責任意識，提高團員素質。
中學生的成長是一個連續的過程，責任意識和使命感也有待于逐步落實，為此，團委加強了團前教育，嚴把團員入口關，發展團員走上規范化軌道。為了保證團組織的先進性，針對部分團員入團前后思想行為的極大反差現象，院團委嚴把新團員入口關，對于團員積極分子的發展，需經個人自薦、班級團支部、班主任的層層推薦，經團支部審核后主動向團委提出入團申請，審查合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。今年五四期間共有46名新團員通過組織審查，光榮的加入了中國共產主義青年團。
通過堅持不懈的理論教育，富有教育意義的實踐活動，使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。首先通過中學生團的'生活園地和平時的宣傳，指導學生學習團的有關知識，明確團員青年的先進性和擁有的權利、應盡的義務，讓團員在學院生活中起到帶頭作用，在學院各項活動中，身先士卒，給全體同學樹立榜樣，使廣大學生認識到了共青團組織的先進性，增強了團組織的凝聚力。推薦兩名團干部為集團公司優秀團員，并在全院范圍內選樹了8名優秀團干部和16名優秀團員，正是這些優秀團員分子的模范帶頭給學院的團員隊伍起到了示范作用。
三、配合學院活動，圍繞學院中心工作，開展多種豐富多彩的活動。
活動的有序開展，能增強團組織的生命力和凝聚力，提高學生對團組織的認可度。一年來，院團委緊緊圍繞學院中心工作有序的開展系列教育活動，有力的推動了學院的整體工作。
1、“志愿服務在我心”，院團委積極推進團員青年注冊為志愿者，始終把志愿服務活動作為學生教育的主陣地，先后多次帶領團員們對學院公共區域、離退休活動場地進行義務打掃等志愿服務活動，責任感和奉獻精神隨著汗水一齊迸發。
2、5月4日技師學院團委在學院報告廳組織開展了以“青年大學習”為主題團日活動，學院全體團員及入團積極分子共計百余人參加。本次活動緊緊圍繞“青年大學習”的信仰教育為主線，通過觀看《團的光輝歷史》、《入團第一課》等視頻，旨在加強團員青年學習和了解黨團知識，進一步弘揚共青團的光榮傳統及“五四”精神，激勵廣大團員青年凝聚青春力量，不斷加強自身學習，為實現中國夢揮灑青春汗水。
3、5月8日，學院團委舉辦了以“激揚青春，放飛夢想”為主題的五四聯歡會。學院領導、各部門負責人及全體學生共同體驗了這場饕餮盛宴。表演以合唱《榮耀》火熱開場，精彩紛呈的節目，高潮迭起，掌聲連連。聯歡會在歡快、激昂、溫暖、奮進的氣氛中進行，舞蹈《EiEi》《彩云之南》《恰恰》、扇子舞《茉莉花》、手語舞《愛在藍天》、相聲《五一見聞》《吹牛》、小品《關系》、歌曲《精忠報國》、朗誦《少年中國說》、《寫給未來的你》等，從不同的角度展現了技師學院學子的精神風貌和才藝。慷慨激昂的旋律，記錄著歷史前進的腳步；熱血沸騰的心聲，傳遞著世紀充沛的激情！
4、10月19日上午，學院團委在學生餐廳前舉辦了“歌頌祖國”合唱朗誦比賽，經過前期的預選，共有15個節目進行了精彩的展示。
一年來，我院團委不斷探索更加科學、民主的管理辦法和有利于廣大團員成長的道路，通過廣大同學和團委的共同努力，我院團委工作進展順利并且為學院工作做出應有貢獻。但由于各種主客觀原因，團的工作還存在很多不足，還有很多值得思考和改進的地方：
一是進一步加大團員常規管理的深度。今后我們將進一步加大團員工作深度，細化工作的各個環節，全面參與團員常規管理，使團委的工作能做的更細、更實，真正發揮團委的檢查督促作用，同時還需加強學生干部的思想教育和方式方法的指導，促使團組織真正為學院服務。
二是圍繞學院中心工作、按計劃開展活動，做到按部就班，不遺漏，不拖遢的開展各項活動，計劃上安排的活動要盡力做好做全，不能流于形式。今后將進一步轉變思想，動腦筋，想辦法，創造性的開展活動，進一步加強學生品德教育、常規教育。
三是沒有充分調動團干部的工作積極性，今后將進一步完善團干部工作機制，挖掘團干部工作、領導、管理的潛力，開闊思路，求實創新，提高能力，培育精品工程，使學院組織的各項活動上層次，取得德育教育的真正目標。
20xx年的工作計劃
一、指導思想
20xx年，院團委將繼續在上級團委和學院黨總支的領導下，根據德育工作計劃和任務，結合我院本年底重點工作，從學院實際出發，以創建“五四紅旗團委”為旗幟，加強團員隊伍建設，增強團員意識，扎實有效地開展系列豐富多彩的活動，以調動團員學生積極性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員素質工作為重心，堅持素質教育為導向，不斷探索和把握團隊教育的現代理念，爭取以新的姿態、新的作為，開創我院共青團工作新局面。
二、工作要點
1、加強對學生的思想教育，抓好各團支部思想道德建設
加強對學生日常行為規范的管理。思想道德教育是團委工作的陣地，應常抓不懈。增強學生的紀律意識、尊重他人的意識；增強學生的集體榮譽感，教育學生把自身價值與服務祖國人民結合起來，正確處理個人、集體、社會的關系；在學生中倡導理解、正義、平等、誠實、守信、寬容、協作等道德規范和行為準則，在文明禮貌、紀律衛生、遵守校規校紀等方面有較大起色。
2、加強團干部和團員隊伍建設，提高團員的共青團意識
（1）改進團員干部的思想作風建設，充分調動團支書積極性，要真抓實干，切實為學院、為學生服務，把團委各項工作落到實處。
（2）加強學生干部培養力度，對各班團支部干部進行有針對性的教育培訓，使各班團干部能把班級團支部活動開展得有聲有色。
（3）加強團員隊伍建設。通過豐富和完善團員注冊、團費收繳、團組織關系轉接等團內組織生活制度，定期開展主題團日活動和“三會兩制一課”活動，進一步加強和改進團員的教育管理，強化團員意識，發揮團員的模范作用。
（4）嚴肅團的紀律，號召全體團員重溫團員的權利和義務。要求全體團員都要佩戴團徽，對不符合要求的團干和團員進行批評教育，嚴重的可撤銷團內職務和團籍。
（5）確立學生和團員的學習榜樣及楷模，做好“推優”工作。開好表彰大會，評選出院級優秀團員、優秀團干、優秀團支部等等。
3、加強宣傳陣地建設
通過板報、宣傳欄和廣播站做好各種宣傳。各支部要盡可能做到每月出一期板報。充實學院的宣傳櫥窗，堅持每月更新一期海報，內容可以是愛心教育法制教育、禁毒教育、交通安全教育、學生作品展覽或學生會、團委活動展示等等。同時，廣播站也要加強管理，準時播放節目，以豐富學生課余文化生活。
4、以主題活動為載體，全面提高團員青年的素質
有計劃地、規范地組織開展豐富多彩的學生活動，既活躍學生的生活，又讓全體同學通過參加各種活動，加強了解，學會合作、學會關心他人、尊敬他人、提高自己的活動組織能力和活動參與能力，全面提高學生的綜合素質。一年內的各種活動，按時間的先后，爭取每月都有主題，每月開展一個活動，爭取人人都有收獲，提高活動的實效性。
5、認真組織開展好學院青年志愿者的服務活動。
進一步完善學院的青年志愿者服務隊，要求各班都要有青年志愿者和固定的服務點，每月各班團支部要組織好班級青年志愿者開展一次志愿活動。
團委的工作總結及工作計劃 10
經過了一年，轉爐廠團委在不斷學習成長，相信未來的可以更好的為大家服務。以下是各轉爐廠團委20xx年工作總結和20xx年工作計劃。
20xx年工作總結
今年我支部的工作中心就是在日常工作中求新、求變，利用現有的資源豐富團活動的內容，并且強調“一次活動要有一次活動的效果，向一切走形式的活動說“不””。今年轉爐廠自主組織相親性質活動三次：
1、3月份組織青年員工10余人參加“櫻花節相親活動”。
2、7月份聯系市機關幼兒園、福康醫院等4家單位的單身女士20人，本著資源共享的態度，組織棒材事業部各分廠單身男青年30余人“散花農家樂行”活動。3、10月組織青年員工園博園一日游活動。
本著“留人先留心”的走心路線，從根本上解決異地青年員工個人單身問題，留住技術人才。我支部今年積極參與公司各項文體活動7次，志愿者活動3次，獻愛心活動2次。
團總支始終把加強員工的.政治思想及學習作為首要任務。對要求進步的青年進行正確的引導，有的放矢地作好思想教育，在工作中不斷考察和培養他們，使他們明確歷史賦予的責任，增強使命感和危機意識。
團總支根據企業發展的需要，結合實際，采取多種方式對優秀團員青年進行各類培訓，使員工不斷完善操作技能，積極培養理論知識扎實、技術精湛的崗位能手。團總支組織團干了解團員青年的思想、生活、工作情況，發掘其特長，積極向公司推薦優秀青年人才，為基層選拔、任用后備干部提供人才資源，使共青團成為培養青年人才的重要基地。同時，繼續作好“推優”工作，推薦優秀團員作為入黨對象。
20xx年工作計劃
總結xx年轉爐廠團委工作不足處則是沒有良好的讓團的工作緊密聯系企業工作，三崗建設活動開展沒有落實到每一個團員的思想概念中，大學生分區域掛點帶課題活動效果論證沒有得到有效跟蹤等。17年，轉爐廠團委將從以下方面開展團委活動：
一、壯大“三崗建設”規模，力爭服務生產，保證質量，確保安全，堅持務實、高效的工作作風。
二、；發揚公司團委“青工帶課題上崗”活動的推進和組織宣傳，讓青年員工將團員精神融入本職工作，為企業的效益貢獻自己的年輕的力量。
三、發揮共青團的活動優勢，以活動引領青年，開展科學、文明、健康的文娛活動滿足青年文化需求，將精心策劃活動內容和形式，活躍青年的文娛活動。
在新的一年里，轉爐廠團委將加強團委委員隊伍建設，支部內部開展團委員的總結及選拔活動，力求使整個工作環境呈現出了“嚴肅、緊張、團結、活潑”的景象。同時，加大團委活動的組織開展及宣傳報道力度，積極向公司團委投稿，奮力配合公司的團委活動，擴大活動的影響力。
團委的工作總結及工作計劃 11
今年上半年以來，xx鄉團委在團縣委和鄉黨委的正確領導下，以服務青年為宗旨，大力加強團的思想建設和組織建設，全面拓展團的各項工作，深入研究，創新發展，團結帶領全鄉廣大團員青年緊緊圍繞我鄉中心工作，充分發揮共青團組織的生力軍和突擊隊作用。現對我鄉團委工作匯報如下：
一、上半年基礎團建工作
(一)務實基礎團建工作。一是做好團員統計和發展。團員登記和統計是搞好教育工作的保證，為做好我鄉團員的統計和發展工作，我鄉于今年3月份及6月份在鄉政府、信用社、財政所及我鄉中心小學做好團員摸底和信息統計工作，并按時規范做好團員發展工作，為黨的事業輸送優秀青年人才。據統計，目前我鄉共有109名團員。二是加強制度建設。完善團員學習、團干培訓、團籍注冊制度，帶頭遵守團的工作制度，嚴格團檔案管理等日常基礎內務。
(二)精心部署“一學一做”學習教育。一是接到團縣委通知后，xx鄉團委高度重視，立即制定了“一學一做”教育實踐實施方案，成立了以黨委副書記任組長，團委書記任副組長，其余委員任成員的教育實踐領導小組。二是認真開展了自學，團支部積極組織鄉團員開展組織生活會，利用“五四”青年之際，在xx中心小學開展以“不忘初心跟黨走”為主題的活動，組織發展了新團員。三是組織團員開展“團課”學習活動，主要學習團章團史的意義，使團員們深入認識共青團組織的先進性，了解共青團的光輝歷史。
(三)加強聯系，打造品牌。團鄉委大力推行“1+100”團干部直接聯系青年制度，在全鄉范圍內，積極動員各七所八站、村委會組織干部、團員，依托“青年之聲”平臺，并要求每位基層團干部利用微信建立1+100拇指群，為青年創造相互熟悉的機會，搭建溝通聯系渠道，發揮聯系青年的積極作用。
(四)穩步推進新媒體和文化工作。一是團鄉委目前建有網宣隊伍一支，共12人，為鄉政府干部，目前已注冊新浪、騰訊微博，同時在天涯論壇、新浪網站以及鳳凰網注冊賬號。二是建有微信群2個，微信群管理員均為團鄉委網宣隊伍成員。三是在“志愿海南”網站注冊成立了xx鄉志愿服務隊伍，目前隊伍共有18人以及xx鄉禁毒大隊。
二、舉辦特色活動
一是3月15日，在xx中心小學開展禁毒宣傳活動;
二是4月20日，在鸚哥嶺森林保護站開展以“學習鸚哥嶺精神，扎根基層促脫貧”為主題的紀念“五四”青年活動;
三是5月4日，組織鄉全體干部，七所八站志愿者等60余人在鄉墟開展了環境衛生大掃除;
四是5月4日，在鄉政府燈管球場舉辦“扶貧攻堅杯”五四青年籃球比賽;
五是6月15日，協助xx中心小學校團委在xx中心小學開展豐富多彩的鄉村少年宮匯演活動;
六是組織xx鄉村官王燕青參加團省委青年農村電商創業產品展示大賽，現已進入復賽階段。
三、存在不足
一、工作管理不夠突出。大多數團干都是身兼數職，由于工作增多，精力分散，導致無法全身心的投入團組織工作中來。
二、學習動力有待提高。團干部中大專以上文化程度占大多數，很多同志認為自己文化水平在農村是較高的`，缺乏自動補充新知識的動力。
三、工作積極性有待提高。部分團干部對團員的權利和義務認識不夠，工作中存在散漫現象，很難有效的按團委的組織要求順利開展工作
四、團工作宗旨意識有所淡化。主要表現在鄉領導對團干工作不夠重視，對工作檢查和抓落實的力度不夠;深入村情調查研究的不夠，工作中有急躁、為難情緒。
四、下一步工作計劃
一、優化班子配備。20xx年恰逢團委換屆選舉。從工作實際出發，將對鄉團委班子進行適當調整，通過換屆選舉，進一步優化班子配備，更好的發揮團干聯系、凝聚和服務青年作用。
二、繼續貫徹落實“希望工程·圓夢行動”、百年職校等傳統品牌活動。為助力脫貧攻堅，幫助我鄉貧困學生順利進入校園，團鄉委將嚴格按照團縣委的要求和部署，積極做好宣傳發動工作，爭取20xx年將我鄉“建檔立卡”戶學生資助全覆蓋。
三、到基層團支部指導，把最新的工作動態、政策導向帶到廣大團員中。下半年，建立交流平臺，多組織團委干部與基層團員代表之間交流以及團員之間的交流。讓鄉團委干部經常深入一線，有利于理論聯系實際，更高效地做好工作。
四、廣泛動員，發揮青年帶頭人模范性。建立農村優秀青年人才庫，加強聯系，幫助他們在實現創業就業的同時，擴大團組織的覆蓋面。
團委的工作總結及工作計劃 12
在大學這半個社會中我想要的鍛煉自己，使自己能成為一個有能力的人，感激學校給我們這么多的機會鍛煉，進入大學的一個多月中我申請加入校團委這個組織，也感激校團委收留我使我加入。在本學期學校團委工作中，在學校領導的指導下，圍繞學校工作要點，開拓，腳踏實地地深入開展了一系列教育活動。并且依據團委工作要點、工作計劃，立足學校實際，服從學校管理，利于德育工作，利于學生成長的原則。開展了一些實實在在的工作，營造了良好的學校文化氛圍，并探索學校團建工作特點，走出了一條適合學校團建工作的新路子，取得了必須的成績，為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎。
現將我本學期在團委工作總結如下：
一、工作總結
(一)所屬部門
我是來自于調研部的童志強，在團委工作的這個學期中我很開心，既認識了好多的同學，也學到了很多知識，又能實踐自我。在這個學期的生活中我過的很充實，我很高興來到校團委的調研部，我會更好的發揮出我的長處！
(二)團委工作
在校團委的這個學期中，我在調研部工作，在里面做一認認真真的一名干事，從中我學到了許許多多的知識，例如：
1、校團委把加強學生的思想教育工作作為工作的基本任務。
(1)經過學校的廣播站、板報、座談會等宣傳途徑來加強學生的思想教育，樹立他們正確的人生觀、價值觀。從而在學校里努力學習。
(2)作好后進生的思想轉化工作。學生的思想工作光靠片面的宣傳是遠遠不夠的，針對性的做工作才是最主要的，畢竟表現不好的學生只是個別的，我們校團委及時掌握這部分學生的表現情景，針對性的進行說服教育，組織他們搞活動，想辦法提高他們參加活動的性。從而預防他們萌生不良思想。
(3)在學生骨干的培養方面。我們經過定向培養，經過各種活動等形式的鍛煉來增強學生的思想意識、提升學生的個人能力。
2、一個強大的組織需要一支好的干部隊伍。所以校團委異常重視干部隊伍建設。首先在選拔干部方面，今年干部的選拔和以往不一樣，除了寫申請書之外，還要從在班級的表現、個人能力等方面來考查；對各方面相對優秀的學生我們還要進行現場提問的形式進行考核，最終確定干部名單，同時對新選拔的干部還要進團知識、工作方式、干部素質養成的學習。在干部管理方面：
(1)、制定了團委干部管理制度；在干部行為方面有了制度的約束。
(2)、定期召開干部測評會，在會上每位干部都要客觀的總結一階段自己的'思想和工作表現情景，同時其他干部能夠對其提出批評和意見，以此來增強干部的自律性和工作性。
3、堅持以活動為載體，深化學生的教育活動，創立一個和諧的學校環境。我校團委工作主要是圍繞著主題活動開展的。我們的每一項活動都是經過認真準備，每一項工作都能夠很好的完成，取得了很好的效果。經過一系列工作的開展，我校廣大團委團員，思想活躍了，凝聚力增強了，為我校各項工作的順利開展做出了貢獻。
4、今年校團委圓滿的基礎工作是每個組織工作的基礎，所以校團委認真的做好團委的基礎工作。
(1)、宣傳方面：宣傳方面是我們團委內的政宣部做的，我們的宣傳途徑對學校內外發生的事情進行宣傳，今年我們特別重視學校內時事的宣傳，重視對學生思想和行為有觸動的資料的宣傳；做好各項活動的宣傳工作。
(2)、組織方面：組織方面當然是我們的組織部來完成的，完成了12年全校學生團員證的注冊及團費的收繳工作；完成了新團員的接待工作。
二、工作心得及教訓
剛進入大一時，我選擇進入了校團委的社會調研部，經過了激烈的競爭之后，我最終進入了。我開始了緊張的學習和工作生活，也正是因為校團委，我的大學時光沒有在電腦前虛度，也正是校團委，我的各方面的能力才能得到鍛煉。城院是一個充滿自由和活力的學校，當看到第一場我們校團委自主舉辦的迎新晚會的時候，雖然我只是干一些微不足道的事情，可是心中的那份澎湃和自豪卻是油然而生。
三、工作計劃
1、認真完成團委的各項工作安排。
2、抓好學校社團建設工作，豐富學生的課余文化生活，促進學生健康、歡樂成長。
3、利用重大節日，加強愛國主義教育、感恩教育、夢想信念教育，環境保護教育、法制教育。
4、定期召開學生會干部會，引導學生配合學校。
5、加大學校活動對外宣傳力度。
6、參加團委各項活動。
團委的工作總結及工作計劃 13
20xx年，xx鎮團委在團縣委和鎮黨委的領導下，遵循“服從大局，服務社會、教育青年”的原則，大力加強團的思想建設和組織建設，全面拓展團的各項工作，深入研究，創新發展，把團委打造成團員青年的政治核心，帶領所有團員服務于xx鎮黨政工作中心，不斷推動xx鎮共青團事業新發展。
一、夯實基礎團建工作
一是組建好團委班子。按照“大團委”建設要求，組建7人的團委班子，書記1名，副書記2名，團委委員4名，其中團委委員由機關干部、大學生“村官”、校團支部書記等不同身份的人員擔任；二是做好團員統計和發展。由于受升學異動和行政區劃調整，目前x鎮沒有完整的`團員信息花名冊，為做好在校團員管理，要于3月底做好團員摸底和信息統計工作。并根據學校反饋的信息，預估團員發展數量（約140人），按時規范做好團員發展工作，為黨的事業輸送優秀青年人才；三是加強制度建設。完善團員學習、團干培訓、團籍注冊制度，帶頭遵守團的工作制度，嚴格團檔案管理等日常基礎內務。
二、開展“一學一做”教育
一是接團縣委通知后，xx鎮團委高度重視，立即制定了“一學一做”教育實踐實施方案，成立了以黨委副書記任組長，團委書記任副組長，其余委員任成員的教育實踐領導小組。二是認真開展了自學，團支部開好了組織生活會，鎮屬中學在五四期間以“不忘初心跟黨走”為主題，組織發展了新團員，在各自聯系的團支部上了一堂主題團課。
三、助力脫貧攻堅整改情況
一是構建貧困學生檔案。做好本鎮困難學生摸底工作，完善困難學生基本信息，整合各站辦所資助項目，構建貧困學生檔案。二是倡導全民慈善。重點面向在校學生和機關干部，努力宣傳發動，開展好“一張紙獻愛心”、“一元捐”兩項常規性慈善活動，力求募集的善款能在上一年度上有所增加；三是整合資助力量。增加與上級部門的銜接，爭取各項資助指標，并保證受助學生確實困難，提供信息真實無誤。挖掘社會公益團體（如市義工聯）和社會各界愛心人士資助資源，做好殘疾青年、農村貧困青年和農村留守兒童等為重點的弱勢群體幫扶工作。
村（社區）團組織換屆工作開展情況
黨委政府高度重視此次換屆選舉工作，制定了換屆選舉方案，成立了換屆領導小組，于6月9日召開了鎮村干部大會，安排部署了換屆工作，鎮團委懸掛50條橫幅，張貼了500來條標語，換屆氣氛濃厚，目前全部完成村支兩委推薦會議，進入政審公示階段。
舉辦特色活動
一是3月2日與中心小學開展了“學雷鋒”義務打掃街道活動，繼續開展創建“共青團路、紅領巾街”活動
二是3月24日開展“一元捐”活動，共募集愛心捐款5781元
三是5月3日召開了青年干部座談會
四是5月17日與蓮城志愿者協會、湘潭北現4S店在雙溪小學開展了“愛心書屋”捐贈活動
下半年工作計劃
一是啟動已經策劃好的拓展訓練方案
二是招募志愿者服務好荷花節
三是向上級爭取下半年助學指標
四是舉辦好校園藝術節
團委的工作總結及工作計劃 14
20xx年，街道團工委在喜獲20xx年度xx市共青團強鎮（示范街道）市級榮譽的鼓舞和支持下，按照“盤活存量、用好增量”的工作主線深入開展了各項工作，積極做好新形勢下的青年群眾工作，著力增強對青年的思想引領，加大服務青年成長成才力度，為率先全面建成小康社會貢獻青春力量。現將20xx年工作情況和20xx年工作計劃報告如下：
一、20xx年工作情況
（一）深化基層基礎探索聯創共建
1、扎實推進團的基層組織建設。今年10月中旬，街道層面通過團工委班子人事調動，依據組織格局創新等精神，調整成員，補充新鮮力量，充實工作動力，注重從學校、企業、機關吸收有能力、有思想、政治立場堅定的優秀青年，選定編外的團工委副書記。堅持狠抓基層不放松、不動搖，切實改變基層組織和工作薄弱的局面。建立完善工作匯報和反饋制度，積極向街道黨工委匯報工作進展和困難，以便取得其加大對青年工作的領導和統籌協調力度，為共青團工作的開展創造良好的環境和條件。認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉工作。
2、繼續深入開展兩新組織建設。20xx年街道團工委以黨群一體化建設為原則，在建黨企業、已建工會企業、先進代表所在企業（青聯委員、人大代表、政協委員、黨代表、區域協商議事單位等）中先行開展建團和團建工作，實現對團員青年更加廣泛的覆蓋和有效的服務。并在擴大增量基礎上，不斷規范和提升和企業團建工作。目前，我街道將新建兩個社區，分別是塔峙岙社區、靈峰社區，這兩個社區為農村型社區，團建工作如開展的好，將極大的改善農村團組織的工作面貌，街道團工委已經提前和社區黨委銜接，及早的開展團組織新建工作，聯合工會、婦聯等開展工作，實施一體化新建計劃。
3、積極開展聯創聯建活動。一是與寧職院開展校地合作。5月份，大碶街道團工委、xx職業技術學院、學苑社區團總支首次召開了聯建商議會,會議根據街道、社區和學校的基本情況、團工作開展、文化活動舉辦、志愿者隊伍建設等工作以及各自的20xx年度工作規劃進行對接，就如何開展校地合作、資源共享等達成了一致。11月中旬，街道團工委與寧職院海天學院聯合舉辦了“環北侖騎行”活動；如今，寧職院宣講團已經開始參與到大碶街道團工委日常開展的活動中，如團日、團課等。二是與梅山邊檢站開展聯創聯建。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發展。
（二）推進雙網互動激發團建活力
1、開拓團的虛擬空間。根據我街道雙網互動工作的開展實際，在完成前期調研工作的基礎上，隨著“巖河人家”和“碶而不舍”兩家社團的成立，目前“大碶青年”微信公眾號已正式開通，這不僅作為團的現代宣傳方式，也將作為區域青年日常必看的信息源。
2、組建網格服務團隊。九峰山網格的蒲公英宣講團上半年就“飛”入區域9個村，發放第二十二期九峰新韻報刊，廣泛開展宣講活動。宣講隊員以地域為中心，向轄內居民、企業等駐區單位宣傳工作動態，并及時收集各類反饋信息。宣講員們通過和村民閑聊發生在身邊的好人好事、社會熱點問題等，引導正確的輿論導向，不斷增強群眾搞好社會主義新農村建設的責任感和信心，積極構建文明祥和的和諧農村新社區；橫楊網格以“18”志愿服務日活動為載體，推行“融愛·花之韻”志愿者積分卡，更是在外來務工子女讀書問題上綻放異彩，將平時的無償志愿服務活動轉變為有形的積分值，推動志愿者服務規范化、社會化、特色化運作。志愿者積分卡不僅在外來務工子女就學上提供幫助，還是社區“四海之家”陽光假日學校錄取標準，是一種長效機制，旨在普及志愿服務理念，弘揚志愿服務精神，充分調動青年積極參與志愿服務的積極性。
3、力推“四自”運作模式。通過“四自”開展活動和服務，即自主設計、自主組織、自主教育、自主管理”。“碶而不舍”青年社團是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統的團組織架構，從學校、企業、社會、機關吸取專業、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區志愿者協會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規定執行，結合市區關于民間社團資金的運作規定進行。
（三）注重思想引領廣泛凝聚青年
1、以文化育人。通過節慶廣泛開展青少年文體活動，引導廣大青年樹立健康、文明的學習生活方式，打造青年思想文化品牌。如在植樹節期間，通過舉辦“以書易綠播種希望”置換活動，提高全社會的綠色環保意識和環境道德素質，共同營造“愛綠護綠植綠低碳環保生活”的良好氛圍；以《柴靜霧霾調查:穹頂之下》節目走紅為契機，團工委聯合企業組織了“共抗霧霾我們在行動系列活動”，傳遞綠色環保、低碳出行理念；開展“五四”青年節讀書交流會活動，組織30余名青少年志愿者、少數民族大學生在閱覽室交流讀書心得，在交流中了解圖書，擴展視野，激發讀書熱情。
2、以實踐樹人。在“五一”勞動節期間，團工委聯合總工會在斯達克水上運動培訓基地開展了“親近自然擁抱春天”戶外拓展活動，組織近100名青年進行了真人CS和龍舟比賽，通過活動增強相互協作的團隊精神，體會組織分工和協作的重要性；在“五四”青年節期間，各個社區團組織也開展了豐富的慶“五四”活動，如高田王團總支組織青年前往九峰山開展“親近大自然，青春志愿行”環保活動；六一兒童節期間，團工委舉行了大碶街道第七屆十佳民族之鷹（花）評選活動，對進一步增進民族團結，創建多元民族文化氛圍，促進各族青少年健康成長，推進“七彩民族和諧校園”建設起了重要作用；團工委、街道文化站還承辦了第四屆“天籟琴行杯“明日之星少年才藝大賽，該比賽每兩年一屆，為期近兩個月，是為了展示少年兒童朝氣蓬勃、健康向上的精神狀態，進一步提升少年兒童綜合素質，旨在給少年兒童一個展現自我的舞臺。這是我街道規格較高、影響面較廣的少年才藝賽事，今年也是由團工委首次承辦。相信通過組織時尚的文化活動凝聚和引領青年，形成對青少年具有強烈吸引力、廣泛影響力和持久生命力的文化品牌。
（四）倡導志愿服務展現青春風采
街道團工委依托“學雷鋒”活動廣泛開展學習活動和各種形式的志愿服務活動，進一步壯大志愿服務隊伍，拓展服務項目，推動志愿服務規范化、專業化、品牌化。
1、組織開展“熱血愛心”行動。主要包括組織志愿者獻血和“無償獻血進企業”活動，如勝克換向器公司青年員工獻血活動，青年員工們按車間分段進行獻血活動，本次活動共有120余名員工參加，69名員工成功獻血，這是街道團工委的組織的第二次無償獻血車進企業活動。在街道團工委的號召下，勝克、百佳兩家定點企業以及越來越多的企業進入到無償獻血進企業活動中來。
2、建立健全學雷鋒長效機制。在街道團工委的統一部署下，各個社區和學校也開展了學雷鋒系列活動共計30余次，如大碶中學校團委組織到大碶周賀孝仁敬老院慰問孤寡老人，以實際行動學雷鋒給敬老院的老人送去一份溫暖。如九峰山社區團委開展“學雷鋒靚家園微行動”的活動，活動結合文明創建，把學習雷鋒志愿者活動形成長效機制，引導和鼓勵更多的志愿者積極參與行動，奉獻自己的愛心。此外，作為長效的志愿服務活動，團工委繼續號召青年多的理發店在去年的活動基礎上繼續開展長期的免費為老人理發的志愿活動，6、7兩個月的每周五上午都在大碶文化廣場舉行。
3、結合文明城市、國家生態區、內河整治工作、平安志愿服務體系延伸等黨政工作中心，廣泛發動團員青年和志愿者開展文明勸導、植綠護綠、低碳環保、參與社會管理和公共服務等系列活動，本年度開展了平安志愿者活動、助殘志愿者活動和減災志愿者活動共計40余次。
（五）把脈青年需求有效服務青年
1、為青年就業搭建平臺。街道團工委繼續依托紫泉、勛輝、埃利特、勝克等企業建立的青年就業見習基地，成功征集就業見習崗位，舉辦“見習直通車”、集中對接會。同時注重多渠道培養青年的創業能力，如組織推薦2名優秀的農業創業青年參加團省委“千萬農民素質提升工程”高層次農村青年實用人才培訓項目。在春節后至今，已經聯合街道經濟發展科開展了4次青年勞動力招聘會，共有75余家企業到場參加招聘，包括浙江新美心食品公司、xx拓普集團公司、大碶鎮大商場、xx敏實集團、xx冰水服飾公司等大型企業。共提供崗位864個。
2、在青少年維權方面，團工委聯合街道綜治辦、安監所共同開展了以預防青少年犯罪的平安綜治雙月宣傳活動。活動中，街道團工委緊緊圍繞預防青少年犯罪和“平安大碶”建設工作，結合實際工作，專門制作了預防青少年犯罪宣傳橫幅、標語，懸掛張貼在主干道路、村口、菜市口等人流密集之處，讓過往的居民群眾將預防青少年犯罪問題“看在眼里、記在心上”。通過開展各種形式的宣傳活動，不但提高了轄區青少年和群眾對預防犯罪、平安創建工作的知曉率、參與率和滿意率，也有力地推進了全街道預防青少年犯罪、平安建設和社會管理綜合治理工作。
3、在預防青少年犯罪方面，街道團工委繼續挑選法律專業的科班生擔任幸福陽光觀護團社區成員，已經連續參加未成年人庭審等活動多次。
（六）開展“五進五出”助力“五水共治”
去年大碶街道團工委通過深入調研，啟動了“五進五出”活動來參與五水共治中心工作（進企業、進學校、進農村、進社區和進機關，出服務、出活動、出經驗、出效果和出理念），今年繼續沿用去年建立的“保護母親河志愿者聯盟”體系發揮團組織在黨政中心工作中的作用，并將基層團組織在五水共治工作中的作用作為20xx年度xx市共青團工作、青年工作創新項目予以上報。
1、在進企業方面，由街道團工委發起，經濟發展科、橫楊社區參與的“結對助治水”承諾書簽訂工作已有300余家企業參加。在承諾書中，號召企業積極參加“五水共治”活動，動員職工共同參與區域治水宣傳和包干河道整治。此外還進行如“五水共治”捐款、橫幅簽名倡議等其他活動，有序推進“五水共治”工作長期有效開展下去。上半年，大碶街道團工委還組織志愿者聯盟成員50余人參觀了xx潤軸油品公司，了解該企業治水情況，在企業負責人的帶領下志愿者們參觀了企業的治水設備，在專業人員的介紹下，了解污水回收的方法和過濾的方法。此外大碶街道團工委聯合街道河道管理所聘請社會人士擔任治水監督員，負責對企業周邊水域情況進行監督。
2、在進學校方面，團工委還在北侖區實驗小學舉辦了“五水共治兩美浙江”故事比賽，此次故事大賽既有涉及如何節約用水的妙招，又有呼吁保護我們身邊河流的宣言，更有關于“五水共治”知識的介紹。孩子們在臺上講得頭頭是道，臺下的聽眾更是豎起耳朵仔細傾聽。各個小選手們用生動的語言，鮮活的'事例向大家講述了“五水共治”的重要意義。
3、在進社區方面，團工委將去年重點打造的金泉社區作為治水典型繼續開展多項活動，一是通過社區團總支發動志愿者、青年職工、假日學校“小候鳥”組建護水小分隊，定期巡查河道衛生情況，及時清理河岸垃圾，小手牽大手共同鞏固好治水成果，轄內青年職工在上下班路上隨時巡查，將治水任務落實、落小、落細。二是“水岸同治”，組織志愿者對生態河道兩岸種植的品種多樣的綠色植物開展拔草、種植、澆水等維護行動。三是宣傳造勢，將護水意識深入人心。充分利用宣傳欄、公告欄等宣傳工具，多形式、多渠道開展“五水共治”相關政策、法律法規的宣傳教育，增強群眾保護水環境的責任感和緊迫感，引導全民參與“五水共治”。
二、20xx年工作計劃
1、扎實推進團的基層組織建設。明年將認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉以及塔峙社區、靈峰社區的團建工作，這兩個新社區團建工作對覆蓋農村青年至關重要。
2、繼續開展與梅山邊檢站“黨團共建、聯創聯建”活動。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發展。初步合作建設從實際需求出發，通過各自優勢提供共建資源，如參觀學習邊檢流程、港口檢查、出入境辦事，為企業提供出入境法律法規宣傳講解，為士兵提供常規和突擊培訓，豐富部隊文體生活等，通過搭建長效的框架，如掛牌、協議等方式，固定長期開展，在團建模式成熟后，開展黨組織的聯創聯建。在組織機構、隊伍培養、陣地建設方面全面合作，特別人事方面在團工委班子中安排共建人選予以體現。
3、推進“巖河人家”、“碶而不舍”社團的運作。“巖河人家”協會作為具備入黨積極分子和預備黨員參與社會服務認定主體資格的公益機構，得到了區委組織部的認可，該公益協會由大碶街道團工委創建和進行日常管理，具體的活動開展由街道本級和區域化分塊管理同時進行，實施注冊實名化、志愿服務積分化、參與社會服務情況公開化的“三化”管理。“碶而不舍”社團是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統的團組織架構，從學校、企業、社會、機關吸取專業、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區志愿者協會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規定執行，結合市區關于民間社團資金的運作規定進行。
4、推動共青團信息工作建設。加快推進微信公眾號建設，加大活動的信息報送頻率和深度，下步將繼續不斷強化信息報送意識，努力提高信息報送質量，積極推進信息化建設，努力為全面掌握工作情況、科學決策和推動工作落實發揮重要作用。積極適應新形勢發展的需要，整合統籌團的信息資源，充分發揮信息在提供參考、溝通上下、交流經驗、傳遞工作、推廣典型等方面的重要作用，為團的工作提供全面、及時、準確、規范的信息服務，促進團事業的健康發展。具體措施方面將嚴格執行信息考核制度，對各社區信息員上報的信息逐一統計、分類存檔。根據不同單位的不同性質和具體情況，具體規定每個單位每個月的信息報送量，實行獎罰制度。
5、深入開展“一網一品”工作。不斷完善橫楊社區、九峰山社區區域化團建工作。橫楊網格要按照打造“融”的品牌，深化“3T”課堂、“四海之家”陽光假日學校、“青年就業見習實踐基地”、“向日葵”志愿服務俱樂部等幾個品牌，做好“新生代外來農民工”的服務工作。九峰山網格則著重在深化“蒲公英宣講團”、服務新農村、服務九峰山景區上做足文章，加強新農村融合型組織團建工作。推進學苑社區區域化團建工作，緊跟區域化黨建，根據轄區多種經濟結構和成份特別是曼哈頓廣場商圈，在天港大酒店、肯德基、大潤發超市等新經濟組織（非公企業）和新社會組織建團基礎上，依托商圈文化節，爭創團建示范點、評選青年文明商鋪、開展“帶團徽、亮身份”微笑服務等活動和載體打造學苑社區區域化團建工作新亮點。
團委的工作總結及工作計劃 15
光陰似箭，日月如梭， 20xx年即將結束，我校共青團工作在上級團委和學校黨支部的正確領導下，本著“一切為了學生，為了學生的一切”工作新理念，以學生思想工作為突破口，全面推動了學校團委工作的發展，取得了一定的成績。現將全年團工作總結如下：
一、加強團的自身建設，開創我校團委工作新特色。
1、新學期發展新團員。
發展新團員工作是學校團委的一個重要工作，發展團員對搞好學校團委的工作及學生自身思想的提高、升學等都十分重要。學校團委通過做好計劃，入學開始，沒有支部的成立支部。然后以各團支部（各班）為單位，發展新團員。
2、加強政治理論學習，努力提高團員青年思想道德素質。
加強團前教育，嚴把團員入口關，發展團員走上規范化軌道。近幾年來，學生人數下降，學生思想素質參差不齊，這要求我們的工作做實、做細，實行分層管理、分級管理。由團委委員分別負責不同的班級工作，實行班級委員負責制，負責各個班的團支部具體工作，各年級可依據本級學生實際情況和教學進度不同，獨立開展各類型的團主題活動。經過努力，團工作有了明顯的突破，使團工作變得更加靈活，分工明確、組織方便、管理加強，兼容了各級團工作的獨立性和級與級之間的統一性。既保證了團委對學生的縱向管理，也加強了各級的橫向管理。校團委嚴把新團員入口關，對于想入團的學生，需經個人自薦、班級團支部、班主任層層推薦，經團委審核后進入團校學習共青團知識，進行綜合考核，合格者確定為預備團員，接受全體師生的監督，合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。這樣，通過堅持不懈的學政治理論、搞富有教育意義的活動，使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。
3、健全團委的規章制度。
設立團委、團支部工作規劃，明確團委委員、支部委員的工作內容與范圍，健全支部常規工作。以“黨建帶團建”為指導思想，深化團建創新工作，促進團組織的自身建設，發揮陣地作用，不斷提高共青團的影響力和戰斗力。
根據我校特點，學生的實際情況，我們進一步規范制度，在組織設置，團干部配置，做出了明確規定，并通過豐富團日主題活動，重溫入團誓詞，規范團的活動儀式等。
4、指導學生會順利地完成了換屆工作。
通過競聘建立一批高素質的學生干部隊伍，樹立學生干部在廣大學生中的威信，培養學生會在校黨委領導、在校團委指導下，獨立開展工作的能力，緊密圍繞自我教育，自我管理，自我服務的“三自”方針，更好地為廣大學生做好服務工作，切實地起到橋梁紐帶作用。
二、堅持不懈抓常規
1、狠抓團委學生會的干部隊伍建設，嚴格篩選品學兼優的學生入學生會，特別強調工作紀律和規章制度。定期對學生會干部進行培訓和指導，再讓他們帶好隊伍，給他們能充分鍛煉的舞臺。注重突出學生會工作的計劃性、針對性和實用性。
2、團務工作質量的提高，在很大程度上取決于班級團干部工作質量的提高，因此，團委十分重視抓好團干部隊伍的建設，增強了團干部的工作能力，提高了他們的思想覺悟，使他們真正起到模范帶頭作用。在團委的直接領導下正常有序地開展工作，并且使他們真正參與到學校的管理中去，充分發揮了團組織先鋒隊的作用。
3、團委認真做好新團員入學和畢業生團組織關系的轉接工作，在轉接工作中做到及時、全面。另外，團委還認真做好團員發展工作給團組織補充新鮮血液，今年5月和10月又吸收新團員，加強團組織的生命力和戰斗力。團籍注冊、團費收繳正常，能如期足額上交，并建立了團內經費帳冊，收支合理。
4、通過廣播站、國旗下講話、小記者站、黑板報、宣傳欄等陣地，廣泛做好各種思想道德教育。每天的校園廣播，讓學生們知道國內外的大事，學校的好人好事，優秀學生的先進學習方法，優秀班主任的心理輔導等等。國旗下講話讓學生知道愛國、愛黨、愛人民。總之，用高尚的思想占領文化宣傳陣地切實讓學生的思想道德水平上了一個新臺階。
三、促進團組織的自身建設，發揮陣地作用，不斷提高共青團的影響力和戰斗力
1、加強對學生會的指導和管理，發揮學生組織的“自我服務、自我管理、自我教育”作用。讓學生主動發展，使學生養成自覺遵守紀律，嚴于律己等最基本的文明習慣和道德行為，為學校搞好教育教學工作奠定了基礎。
2、組織選拔學生會、團委學生干部，精心安排工作，布置任務，參加學校的管理工作，服從學校領導的安排，為學校教學服務。
團委、學生會服從學校領導的安排，為學校教學服務，參加學校的衛生評比，宿舍評比等等、同時自發或服從學校的安排參加各種義務勞動和公益活動.比如，多次參加學校的義務勞動，在校園內搞衛生，搞大掃除等活動。
四、通過豐富多彩的活動提升團員青年的綜合素質
團委今年在政教處的配合下，組織了一系列豐富多彩的活動，這些活動的有序開展，能增強團組織的生命力和凝聚力，提高學生對團組織的認可度。通過這些活動也極大的提高了團員青年的綜合素質。一年來，團委緊緊圍繞學校中心工作針對青年教師和團員學生開展系列活動：
（一）、針對青年教師開展的活動
1、今年4月，我校青年教師參加了毽球比賽、跳繩比賽、乒乓球比賽等，增強了體魄，增進了友誼，增強了團隊意識，活動取得了很好的效果。
2、今年5月初，我校全體教職員工赴丹東參觀抗美援朝紀念館，通過這次愛國主義教育，更加激發了教師們的愛國之心和愛國激情，教師們得到了精神上的`洗禮、情感上的震撼、思想上的升華、意志上的磨煉，決心以此次參觀活動為契機，鼓足干勁，加強學習，不斷提高綜合業務素質。
3、青年教師“課內比教學”活動，在今年10月份開展了青年教師教學評比活動，提高了我校青年教師的業務能力。
（二)、針對學生開展的活動
1.3月份學雷鋒活動，帶領學生會全體成員到新立轉盤清理“牛皮癬”、清洗橋欄桿，打掃橋面，通過這樣的志愿服務，增強了團員意識，培養集體榮譽感。
2.5月份，在政教處的配合下開展乒乓球、象棋比賽，提升學生的情趣，陶冶情操。
3.6月末，迎接黨的生日舉辦了“校園歌手賽活動，豐富了學生校園文化生活生活，展示學生風采。
4.9月份，舉行了校廣播操比賽，增強了學生們的集體榮譽感，提高了身體素質。
5.10月份，舉行了慶十一文藝活動，增強班級的凝聚力，讓同學們發揮自己的特長，從而來提高同學們的精神面貌,，
6.10月份,，籃球、排球比賽。
7.12月份，紀念12.9演講比賽，通過演講，學生們更加明確學習的目的，增強了社會責任感和歷史使命感。
總結過去，我們盡管按計劃完成了任務，但我們也應清醒地意識到，我校團工作還存在不少與新形勢不相適應的地方，與上級團組織和黨委的要求以及團員青年的期望尚有一定差距，主要問題在：少數團員對團的意識不強，沒有發揮好團員的模范帶頭作用；團員的思想動態有時把握不及時；團干部隊伍建設還不夠規范；對廣大團員的再教育重視不夠；在新形式下探索共青團工作的新思路、新途徑、新方法還不夠；這些問題都需要在今后工作中認真研究和探索，不斷完善與提高。
一年時間轉眼即逝，團委的工作忙碌而又充實，雖然取得了一些成績，但仍然有很多不足的地方，在今后的工作中，我們將按照局團委的統一部署，結合學校的工作計劃，投入更大的熱情，用科學發展觀全面引領團委的各項工作，爭取在明年的工作中取得更大的成績！
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