高校招生工作總結(精選10篇)
一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。你所見過的工作總結應該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的高校招生工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
高校招生工作總結 1
近幾年來,我校招生就業工作堅持從學校可持續發展的戰略高度出發,抓住職業教育良好就業前景,以就業拉動招生。做到領導重視、全體動員、認識到位、組織到位、措施到位、落實到位,高標準嚴要求順利地完成招生工作。
一、20xx年招生工作
(一)基本情況
20xx年參加我校面試學生2800人,招生810人,實際招生1079人,是搬到新校后招生人數最多一年。
(二)20xx年招生工作的主要做法
20xx年招生工作在上級領導的高度重視下,統一組織,科學調度,各處室教研組通力協作,全校教職工積極發揮主人翁意識,不斷探索新的招生工作方式方法,措施得力,超額完成今年招生計劃。主要做法如下:
1、提早動手,周密布署
今年秋季招生,20xx年2月份就開始著手制定招生計劃了;因為提前動手,掌握了主動權,我們充分摸清了各生源校畢業生的人數及升學意愿,有針對性的制定招生任務,有目的、上門動員,使招生人數一路攀升。所以4月份,在教育局的主持下,我們邀請龍華區各初中校長座談,在座談會上我校厲校長詳細介紹了我校辦學情況,帶大家參觀學校實訓室,提高了校長們的認識;4月份我們動員部分教師組成七支宣傳隊到全市初中校進行招生發動宣傳,發了廣告20000多份;5月1日、2日進行招生面試,5月14日新生報到,5月24日繳校服費,8月中旬報名注冊。
2、領導帶頭,包片包校;教職工積極參與,成立強悍招生隊。
在近幾年招生工作中,有一個成功的經驗,就是每次招生都是領導帶頭,包片包校;全體教職工發楊主人翁的精神,積極參與其中,抽調出責任心強、能說會道的教師組成強悍招生隊,學校所有領導必須參與其中。領導帶頭深入生源校,體現了我校對招生工作的重視,也能引起生源校的重視。招生隊的教師們充分利用在各校熟人、親朋好友、同學等關系進行廣泛地聯系,他們在教學任務繁重情況下克服困難,不計較個人報酬,犧牲節假日休息時間,為學校招生工作盡力。
3、多渠道、多形式加大招生宣傳工作
俗話說得好,酒香也怕巷子深,職教招生,宣傳先行。在歷年的招生工作中,我們采取了多種形式和方法,廣泛進行宣傳。主要有:
(1)電視媒體宣傳:先后在省電視臺、市電視臺通過專題片及招生廣告的形式進行宣傳。
(2)報紙媒體宣傳:先后在海南日報、海口晚報、《省中招指南》《市中招指南》進行了廣泛宣傳。
(3)印制畫冊進行宣傳。每年招生前,我們都要印制大量畫冊發放到學校進行職教招生宣傳
(4)裝備宣傳大蓬車下校宣傳。在今年秋季招生中,我們裝備了三輛宣傳車,連續下校宣傳15天,把全市所有學校都跑了一遍,讓每位學生都知道職教業教育的好政策。
(5)制作招生簡章、招生宣傳彩頁、招生傳單等進行宣傳。在招生工作中,我們適應市場發展,及時調整專業并制作精美宣傳資料。
4、經常向上級匯報工作,摸清職教發展動態,第一時間了解國家關于職業教育新政策,并應用于招生宣傳中。
20xx年厲春校長調入我校擔任校長后,他組織教師多次考察外地辦學經驗,經常向盛市領導匯報工作,搜集職教發展的新經驗和好政策。在今年招生中,我們宣傳的一個亮點就是國家助學金,雖然只有一部分學生才能享受,但我們已將這項政策宣傳到了每一個家長心里。
5、以就業促招生,將優秀畢業生事跡做為招生宣傳的亮點
就業和招生是職業學校工作中很重要的兩個部分,他們相互制約也相互促進。在招生中,我們唱響就業這根主旋律,以就業促招生。在今年招生中,我們邀請了已經畢業的同學到各生源校去現身說法,從他們初中畢業時的'想法說起,怎么到職學,怎樣學到技術后被學校安置出去,有了好的工作,實現了自己的理想等等。取得了明顯的宣傳效果。
二、就業工作
畢業生就業工作,是一項政策性強、涉及面廣、時間緊、任務重的工作。既涉及到國家長遠利益,又涉及到社會千家萬戶。切實有效地做好畢業生工作,關系到校企聯合辦學的持續發展。學校領導班子高度重視就業工作,把畢業生就業工作作為學校發展和穩定大事來抓:主要做了如下工作:
1、成立了以學校領導掛帥的學校畢業生就業工作領導小組對畢業生工作加強領導、及時進行指導。做到主要領導親自抓、負總責,分管領導抓具體,一級級抓。
2、學校設置校辦公室和招生就業服務機構(校就業辦),共同為畢業生提供服務。
3、加強畢業生的就業指導教育,進一步轉變畢業生的就業觀念。
教育學生樹立“騎馬找馬”的思想,先就業后擇業,降低心理預期,先在自己現在實習的企業就業,或找一份自己臨近自己專業的工作,積累經驗并提升自己的社會閱歷,再尋求發展。調整好畢業生的擇業定位,積極開展個性化的就業指導和服務,縮小畢業生的就業期望與社會需求之間的距離。
4、積極開展就業服務工作
學校從畢業生就業指導工作入手,將社會需求和就業形勢與畢業生擇業觀念結合起來,引導畢業生認清當前就形勢,樹立就業信心,面對現實,擺正位置,正確定位就業目標。本著背靠行業,依托系統,面向社會,先就業,后擇業的就業原則,統一認識,加強領導,組織有序,確保畢業生就業工作各個環節的順利進行。主要有以下幾點:
(1)學校引進招聘企業到校,進行宣傳講座。通過講座,引導畢業生樹立行業工作的苦樂觀、愛崗敬業,樂與奉獻的就業觀。
(2)繼續采取三年級頂崗實習與畢業生就業推薦相結合的方法。根據用人單位的規模層次,有目的的選送符合用人單位錄用標準的學生去實習,既鍛煉了學生,又使用人單位考核了學生,學生通過實習留在用人單位就業。今年我校畢業生人數少出現了用人單位供不應求的可喜局面。
(3)收集用人需求信息和托寬就業渠道和市常學校建立了“需求信息公告”制度,在信息宣傳欄上及時公布招聘信息和通知,真正做到快速、公開、公平、公正的招聘信息發布。學校組織有關人員到用人單位介紹畢業生情況,幫助畢業生與用人單位直接見面,實行雙向選擇,簽訂協議。另外在推薦工作中,盡可能地幫助和推銷畢業生中就業壓力較大的部分女生和家庭困難的學生。
(4)充分發揮黨團組織、班主任、專業教師等方面的作用,實行全體教職工“全員參與就業的做法”。在工作中,校長、書記還是普通教職工,都在利用自己的各種社會關系聯系用人單位,通過多種渠道廣泛收集用人單位的需求信息匯總到招生就業處統一安排;班主任和一些專業教師關心了解畢業學生就業情況,耐心做好學生思想工作;初步形成全體教職工關心學生就業,參與學生就業指導的良好局面。
(5)由學校引進企業和組織畢業生進行面試,學生與用人單位進行雙向選擇,解決學生的就業問題。
5、20xx年,我校專業畢業生445人,其中專業班429人就業率96.7%,成績喜人。
三、存在的問題
1、有的畢業生就業觀念沒有完全解決,相互攀化,等待觀望,由于不能很好地把握自身的就業定位,錯過了很好的就業機會。
2、部分學生不愿滿足于隨便找個工作,出現了就業不穩定,頻繁換崗的情況。我們要進一步加強畢業生的專業思想教育。從導向上引導畢業生通過行業就業,樹立“先就業,后擇業”的就業觀,提高畢業生的就業率。
高校招生工作總結 2
今年我省的普通高等學校招生工作,在省委、省政府的高度重視和省教育廳的直接領導下,在各有關單位和各市縣教育局、招生辦的密切配合和大力支持下,順利地完成了報名、考試、評卷和錄取工作,在錄取過程首次實施了平行志愿投檔錄取模式改革并取得成功,實現了“改革順利平穩、管理嚴格規范、錄取公平公正”的工作目標,招生工作得到了考生、家長及社會的普遍稱贊。
一、基本情況
(一)報名人數
今年全省共有57900名考生報名。其中,報考文史類的考生有19329人,報考理工類的考生有36165人,報考藝術類的考生有887人,報考體育類的考生有1170人,報考“對口招生類”的考生有349人。共比去年增加了16%,是我省建省以來考生人數最多的一年。
(二)考試情況
今年全省共設18個考區,38個考點,1978個考場。省政府派出了36名督考官、我局派出了88名巡視員分赴全省各考點,檢查、監督和指導考試的準備及實施工作。整個考試過程順利平穩,未發生任何突發事件和重大事故,考風考紀良好,違紀違規考生人數僅有15人,違紀違規率為萬分之二,比去年明顯降低,是我省歷年來違紀違規人數最少的一年。
(三)評卷情況
今年我省繼續實行網上評卷,共有678名高校和普通中學的教師參加評卷,評閱試卷34.7萬份。我們認真抓了評卷工作的管理和質量,并重點抓了評卷誤差的控制,特別是語文作文等開放性答卷的評卷誤差控制。同時,加強了評卷場的管理,由紀檢監察組派專人監督檢查評卷紀律情況,有效地保證了評卷紀律的執行,促進了評卷質量和評卷速度的提高。公布考試成績后,通過考生的查卷,沒有發現一例錯漏。評卷教師普遍認為,今年的高考評卷是管理最好、質量最高一年。
(四)錄取人數
今年全國共有1138所高校在我省招生,教育部下達我省計劃37156,我省完成錄取計劃的100%,計劃錄取率64%。
二、主要工作情況
(一)嚴格審查考生報名資格,繼續綜合治理“高考移民”
今年我省高考報名資格繼續實行“誰主管、誰審查、誰確認、誰負責”的審查辦法,對不符合學籍要求的.海口市和東方市的23名考生,不予受理報名申請,對提供虛假報名材料的25名儋州市考生取消了報名資格,對不符合政策照顧加分條件的217名考生取消了加分資格,對7名不符合照顧條件的引進優秀人才子女、現役軍人子女和小學或初中在我省學校畢業的省外就讀生,取消了不受報考批次限制的資格。我們還進一步完善了治理“高考移民”的機制,“高考移民”現象得到了有效的控制。
(二)平行志愿的投檔錄取模式改革取得成功,成效顯著
按照教育部的部署,我省今年首次實行了平行志愿的投檔錄取模式,從各批次的錄取結果看,改革成效明顯。主要體現在:
1、按考生志愿投檔率明顯提高。今年各批次的按考生志愿投檔率明顯提高,特別是受社會關注程度較高的本科一批、二批院校的按志愿投檔率分別達到了98%和92%,比去年梯度志愿第一志愿的投檔率提高了10%以上,考生對錄取的滿意程度大大提高。
2、正常退檔的考生人數明顯減少。投檔比例從原來的學校招生計劃數的120%縮小到100%到105%,正常退檔的考生人數較往年大大減少,各批次正常退檔的考生共有xx人次,僅占招生計劃總數的4.3%,比去年減少了7389人次。
3、生源不足的高校數量明顯減少。今年我省在錄取過程中,繼續實行考生補充填報志愿的辦法,各錄取學校的生源較往年充足,不少學校還因此追加了招生計劃,因無生源而減少招生計劃的學校大大減少。
4、各學校的生源結構相對合理。各批次熱門學校的生源普遍好于往年,優質學校的生源質量相對提高,學校錄取的考生成績最高與最低分數的差距普遍縮小,有利于高等學校的教學管理。
5、考生填報志愿的難度減小,風險降低。今年隨著平行志愿投檔錄取模式的推行,填報志愿不再讓考生和家長感到困難,以往考生填報志愿時的博弈現象大大減少。從各批次的錄取結果看,優等生選擇優質學校,好學校錄取好學生的情況比較普遍,高分考生落選人數明顯減少,呈現了錄取學校滿意、考生、社會滿意的良好局面。
(三)優化服務質量,提升服務水平,深化“陽光招生”
今年我省的招生錄取工作,繼續全面深入地實施高校招生陽光工程,進一步以考生為本,優化服務質量,提升服務水平。
1、加大公示力度,主動接受社會的監督。在報名結束后,我們通過市縣招生辦和考生就讀所在的班級,公示了取得報名資格的考生名單,在我們考試局網站公示了享受政策照顧加分考生名單、省外就讀生申請不限報考生名單和取得特殊類型招生資格的考生名單,主動接受社會各方面的監督。
2、全面公布錄取過程信息,讓考生及時了解自己的錄取狀態。在錄取階段,每個批次給高校投檔后,我們都通過我局網站及時向考生公布各校平行志愿的投檔最低分數,每天多次向考生公布錄取狀態及錄取結果,同時每天通過《海南日報》和海南電視臺第四頻道公布錄取考生名單,使考生能快速了解自己的錄取情況。
3、為考生提供多種答疑服務,便利考生咨詢和投訴。今年,我們與前幾年一樣,不僅在錄取場外設立信訪組,為考生提供面對面的答疑解惑服務,而且還通過網絡平臺和熱線電話,將信訪咨詢服務延伸到錄取現場。由于今年我省的招生宣傳工作做得深入廣泛,招生管理嚴格規范,招生過程公開透明、錄取結果公平公正,考生及家長對招生服務工作的滿意度大大提高,網上咨詢、熱線電話和信訪接待的考生人數較往年明顯減少。截止目前,我局及省監察、糾風部門均沒有接到一例投訴舉報案件,招生錄取工作實現了零投訴。
高校招生工作總結 3
20xx年招生工作基本上算結束了。回顧1年,招生辦在院領導的高度重視下,在技校領導的正確領導下,在各部門的大力支持與全體教職工的共同努力,做到認識到位,組織到位,措施到位,落實到位,歷盡艱難,費盡千方百計,全年招收新生770多人,與去年相比生源下降了,但與同類學校和一些高職院校相比,我們還是最棒的。
下面由我代表招生辦全體工作人員,對20xx年招生工作做總結。
一、向領導簡單的匯報一下全年所做的工作;
二、尋找生源下降的原因與我們自身的不足,找一找我們的差距;
三、探討20xx年應該用一種什么樣的模式來拓寬生源渠道,談談自己的想法。
1、組織落實的前期工作。用這么一句話來概括越過千山萬水,費了千言萬語,用了千方百計,各方面工作按照《招生實施方案》的工作進程實施,從寒假前完成招生簡章樣版定稿開始,印刷招生簡單6萬來份,寄發錄取通知書18000封,面向湖南、云南、貴州、福建、甘肅、湖北;聘用了8名學生對有效信息及時跟蹤,在湖南、云南、貴州有高中畢業生成績一般的,對我們學校幾乎是家喻戶曉;在湖南生源好的縣市設立招生點63個;暑假加班加點,在40度高溫期間,陪同沈校長對招生點進行多次督促和指導。
2、在實施與推動工作期間
從學校召開招生動員大會,提出了校領導完成5人,中層干部完成3人,每名教職工完成2人的硬性指標,校領導建立一個鄉鎮合作點、中層干部建立一個校校合作點以來,培訓發動了兩百學生參加招生。
3、啟用媒體宣傳是最多的一年。今年包括勞動廳統一組織在《湖南日報》上刊登廣告,還相繼在《三湘都市報》、《瀟湘晨報》、《長沙晚報》最佳時期刊登了近一個月的廣告,并且在開學后,組織精兵強將去火車站和其它學校擺點咨詢和挖人。
四、成果
從整體上來說與別的技校相比較而言,還是有點自我安慰,生涯與去年下降30%。其它學校有去年一千多,今下降到了100多的,但對于我們招生辦來說我們是一種苦,一種累,一種痛的感覺,投入與產出沒有成正比,還沒有完成院黨委和學校黨委制訂的招生計劃,對不起領導;同時看到的十萬元大獎變成了水,雖然沒有超過預箅30萬元,但對不起我的同事們。
根據今年生源下降,找一找我們自身的差距與不足。
1、生源情況在大形勢下由計劃生育,造成學齡年齡人數的減少,加之20xx年是教改第一年高考、復讀生減少的原因。20xx年報考的總人數41.3萬,錄取人數33.4萬,高校錄取率達81%點多,而高職院校還出現了降20分征集志愿,還有相當部分高職沒有招滿的情況,也可以說是政策給我們造成生源下降。
2、我們學校還處于一種計劃經濟的思想。學校雖然從20xx年就提出了“全員參與,全員入市,全員參與招生”,限定每個教職工的招生任務,但是許多教職工都是為了名額而招生,沒有實質性的進行招生宣傳,而發放招生交通補貼,都是按每個在編和享受正式職工待遇的補發,缺乏有效的激勵機制;并且老師的招生處于一種無組織,都是自行安排,象游擊隊一樣打一槍換一個地方,東一槍,西一槍,甚至放空槍。
3、我從20xx年被聘為招生主任以來,都在極力推行“縣級招生負責制”以及“定校定人”的宣傳辦法,可是沒有老師來負責,有老師報了也沒效果,其主要力量是依靠招生代表。由于我們取消對口高考;技能教育又不能套讀學歷文憑,在宣傳上受到約朿;并且高職學校的生源費都有一千多,在如今這么競爭激烈的條件下,招生代表不是沒有學校招生,而是看哪個學校容易賺錢;可想而知,誰也不愿從娘屋的拿錢去做虧本的買賣。加上又不能收預錄費,結算時間又長。依靠招生代表不是長久辶計。根據參加高考的人數我們預測長沙地區200人,實到187,邵陽預計150,實到76,郴州預計50,實到17,常德預計75,實到30。可能對一些招生代表太信任,造成了大意。
4、沒有發揮班主任的真正作用。因為班主任在平時是學生的管理者,也是接觸學生最多的,我們通過編寫《招生指南》發動和選拔學生招生就可以看得出,班主任是不可忽視的招生得力干將,它有這么多學生,這些學生就是他的招生代表。我們在核對生源中就發現我們培訓的學生,把生源報給了班主任。班主任又給了一些任課老師。而且造成生源重復矛盾。
5、在我們倡導全面提高招生服務質量,做好各個招生老師的保障工作,在院領導支持下,趙主任坐陣院招生辦,得出一個這么一個道理:繼續教育學院單純的成教,錄取通知書就只蓋了學院的行政章,也招了兩百多高中畢業生,文憑對許多學生來說還是很重要的,技校發展缺少不了學院的支持。目前這種招生不利于同步發展。
6、對照我們的策略,生源發動,招生網點以及接待咨詢。雖然我們還是按傳統的招生方法,即招生代表一條線,教職工員工一條線,學生一條線,但我們還啟動了湖南職業教育網,精品教育網和與學院各處室系部銜接,同時對招生點實行嚴密的監控和督促,甚至直接干預的多套方案,可是這也與打仗一樣,前線沖鋒陷陣的就一個高政文,我們的預算800人僅有30萬(含郵寄、印刷、廣告、差旅、辦公、接待、暑假學生工資、誤歺等等),開創市場很艱難。
7、我們都認識到以就業帶動招生,我們簡章上幾年下來都對外承諾學生進校即簽訂就業協議,可是到現在連一份樣本都沒有,很多家長都說我們搓騙。因此因這樣那樣的原因造成交了學費退費的有三十多,報了到因學校條件或其它原因而未交費的近五十人的生源流失。
借此機會,向各位領導談談20xx年的招生工作設想,探討一下20xx年的`招生模式,用什么樣的招生方法來拓寬我們的生源渠道。因為未來幾年是我校爭創技師學院,將面臨更加激烈競爭的幾年,生源逐年下降,原來我們把高級技工定位在高中畢業生,可能得隨著市場變化而變化。
1、經我們今年鐘世界在益陽的招生試點,鐘世界完成人,可以把班主任納入我們招生隊伍中來,根據其各自的優勢,指定縣市設立招生點。
2、從部分閑置崗位和多余的教師中,行政命令抽調部分老師來充當招生代表。
3、向學院學習,把招生任務分配到科室,由校領導牽頭,分區、分片(分地區、分縣市)設立招生點。
4、調整招生模式,在招生黃金時間,集中教學,集中放假,集中教職工帶學生參加招生宣傳,把學生參加招生,容入社會實踐學分。
5、建立有效的獎勵機制。把會招生和不愿招生的教職員工區別開來,給會招生的能招生的老師政策傾斜,打破以往人平補貼交通費的方法,加大投入力度。
6、向培訓中心一樣,招生辦全體工作人員跑到外面去做業務,與培訓同步,與就業同步,形成長年招生。招生跟做業務一樣,是跑出來的。
7、建議學院,學校有效的利用學院學校報刊,校園網絡,校園網站與招生宣傳互動,在3、4、5、6月圍繞招生,宣傳招生。
8、建議將機電系和五年制大專由技校負責,因為我們招生代表在各縣市都設立了招生宣傳點,他們是直接進中學的宣傳者,有利于同步宣傳。
我相信只要我們統一思想,統一認識,在學院領導的正確領導下,在學校領導的大力支持下,為技校的生源創新高,我們還是充滿信心,我們未來的五年會更有特色,更加興旺發展。
高校招生工作總結 4
今年,我校招生工作雖然不像想象中的那么完美,但是卻是我們全力以赴得到的果實,所以作為此項工作的負責人之一,我同樣深感欣慰。能有今天的成績,不是一個人的功勞,要感謝給我們做招生指導的老師們,使我學到很多知識,下來之前的每堂課老師都講述了在招生工作中可能遇到的問題,招生研討會真正起到了引領作用。
招生過程中,盡量做到“天網,地網,人網”。天網就是通過網絡,用qq聯系,方便快捷!地網就是在各個學校設立學校標準性宣傳物,人網就是通過朋友了。對于在招生過程中我總結有以下幾點:
一、注重宣傳
面對各省各大高校競爭越來越激烈的嚴峻形勢,我主要對各個學校作宣傳,把我們學校的招生簡章發給他們,不過不是每個人都發,我會到班級介紹我們學校,向他們介紹我們學校的優勢,和我們學校的教職工團隊,讓他們知道我們學校老師對每個學生負責的態度。通過自己的努力,會得到專科甚至本科文憑等等,除此之外,我還通過學生聯系到了他們的年級主任,讓他們幫我們宣傳,這對于我們的宣傳工作起到了一定的作用。
二、拓寬渠道
在招生工作的黃金時段中,每分每秒都很重要,要盡快的和高中同學、大學朋友聯系,從他們那里收集高中生的信息,以便于以后的聯系,再通過聯系他們,從他們那里盡可能都收集同學的信息,不過,最好的方法是在班級宣傳時讓他們在預先準備的表格上寫上自己的姓名、班級和電話,我們今年采用的是用點查表的方式獲取學生信息,調查表內容是“關于應屆高中畢業生心目中的大學”而且我們還舉行了一個小活動,即:在同學們將調查表填完交上來時我們在每個班級進行了抽獎活動,這樣可以增加同學們填表的積極性,而且效果也是非常的完美。同時,和老師合作也能快速取得效果,因為大部分同學對老師比較信任,相信老師介紹的`學校沒有錯。這樣有利于開展宣傳工作。
三、加強溝通
在考試前后,我了解了許多學生的情況,包括學習、生活等。在高考前,我盡量的幫助他們,讓他們認識高考,認識成考,認識我們學校!在考前,要多和同學溝通,給他們心里減壓,以至于更好地面對高考,發揮自己的水平,這樣讓同學知道我是在幫助他,讓他們知道我是他們的朋友。在高考以后,對于那些想出去工作的學生,應該隨時跟他們保持聯系,或者直接幫他們在北京找份工作,便于隨時知道他們的信息。在他們回來以后,可以第一時間抓住時機!對于那些沒有出去打工的,也要和他們聯系好,不過,也不能總能聯系。讓他們感覺有壓力,否則前期的工作就白費了。
四、對于招生過程中的困難我給予部分建議:
在招生過程中會遇到很多困難,如果當跟他們講解我們學校的時候,他們不認真聽你說,你應該改變一下思路,最好用問答的方式進行交流;如果在招生過程中對于他們的問題,你一瞬間想不起來怎么回答他,你也不要誠實的說:“我不知道”。這樣也不好,你應該說:“對于這個問題,我還是第一次碰到,我會回去查一下資料,了解了以后我會告訴你的。
五、啟示和感悟:
1、在送學生去學校的路上我們要注意他們的安全,不要讓他們和陌生人說話,因為去學校的途中,可能會有一些招生的人員,提前和他們說,讓他們有一定的警戒心理。
2、在他們來到學校以后,對于一些感覺我們學校不好的,和他們溝通好,知道他們為什么會有這樣的心理,針對不同情況給予解答。其實大部分來學校的學生,都會認識我們學校,知道我們學校的性質,知道我們學校的優勢,對于這樣的學生,我們要催他們早點繳費,然后再照顧那些對學校不滿意的,盡力勸,讓他們知道幾年以后他們會取的本科文憑,在大學里可以學到很多。
3、在他們交了學費以后,我們要照顧好他們,在他們有困難的時候我們要盡力幫助,在學習上,給他們介紹各個專業的情況,讓他們抓緊時間學習,要在三年內把各科考試過了,這樣在三年以后,等他們取的好的成績,他們會笑著對我們的。
總結以上各點,我認為招生是個學習的過程,要多想他人學習,特別要向有經驗的招生人員學習,了解在招生過程中的難題,在以后的工作中會很有幫助的。無論在做什么事,心態很重要,如果怕吃苦,什么事也做不成,好的心態可以讓你走向成功。如果校領導給我機會,我會再次投入招生工作,讓更多的同學受益,為學生和家長做好他們所需求的一切準備。
高校招生工作總結 5
半年來,在任院長和余國順主任的正確領導下,在招生辦以“誠信招生”的宗旨下,我才得以做了一些比較成功有效的工作,首先我先在工作作風、思想上和工作能力上做一下總結:
一、在工作作風上,余主任從前至后都是以一種較高的標準要求我們以及他自己,以身作則,盡職盡責,讓我在招生點上盡全力付出。
二、在思想上人,我堅持以服務為宗旨,以學生所需要的為方向安排工作,熱情、耐心地接受考生的咨詢,向考生和家長介紹大連航運職業學院的概況和優勢,以及他選擇我校的出路。
三、在工作能力上,我一直都認為招生工作是一個相當鍛煉人的工作,在這半年工作中,我吸取往年的經驗教訓和學習大航招生培訓的長處,把別人工作中的好點子好方法運用于自己工作中,努力來實現領導安排的各項工作任務。
接下來我再講述一些自己在工作過程中的工作安排和措施:
一、在考生高考之前,自己首先在山東棗莊市薛城區做了一個比較全面細致的調查工作,確定了當地大致生源的人數以及高中學校數量、名稱和重點主攻學校。
二、以各種行式和招式利用當地現有資源,方便自己去撕破重點學校的口子,從而以點撲面,展出宣傳工作。
三、順利進入各校后就開始宣傳學校工作,先粗略去掃一遍各班,然后再重點去抓重點需要做工作的班級和學生,同時用不同的誘惑手段發展一些本校代理協助自己開展宣傳工作。
四、羅列出各校各校的重點目標學生,給他們每個人做仔細個人資料,方便自己快速和條理找出各學生的突破口,而且在日后的工作中可以隨時查看。五,以服務學生為宗旨,讓目標學生多多少少都從自己身上獲取好處,從而得到對方的好感和信任,以便自己和學生更好的溝通和做工作。
六、通過溝通交流確定出自己可以短期可以拿下的學生和長期才可以拿下的學生,從而合理安排自己的時間來進行咨詢轉化。
七、在高考期間,自己還是以服務學生為方向,讓學生感覺到我是在用心和他們交流,不僅僅是利益上的,更多的'贏取學生來信任我,方便自己進一步尋找機會來說服學生選擇大連骯運職業學院。
八、就在高考前兩天,自己在學生晚上下課后去宿舍聊天時,被老師不幸發現,后又因自己沒有處理不當,被老師送自己進入派出所,第二天學校的高三老師和校長一起封殺大航,后來因為自己精神上實在扛不住就對招生失去信心......
九、自己被迫放棄了薛城區這個點,其后轉入附進好幾個區,終以失敗告終,因為自己前期沒有做到足夠的宣傳和溝通工作。
十、隨后經領導安排,自己又去濟寧兩個點做協助,還是以失敗告終......
工作中存在的不足及下一步的工作打算:
在20xx年的招生過程中,自己雖然做了大量的工作,可以說自己很拼命去付出過,不過自己最后還是以失敗告終,我自己總結一些問題和不足,主要表現在以下四個方面:
一方面是責任意識和服務意思需要進一步增強,在服務基層學校方面有待于進一步提高認識。
二方面是工作的精細化管理力度還是不夠,很多工作很粗心,做的不夠精、不夠細。
三方面是有時工作的執行力和落實力不夠,一定程度上影響了工作進展。
四方面是在招生過程中發生突發事件時,自己處理時沒有顧大局意識和平息事件,最后讓事情發展到沒有收場余地的結果。下一步工作的總體思路是:常規工作求落實,重點工作求平安,自身建設求提升,整體工作求水平。既要嚴格要求,又要精細化管理,以“細節決定成敗”的理念更好的抓好常規工作的落實,將落實進行到底,力求常規工作不出任何的紕漏和閃失。
高校招生工作總結 6
一年的招生、教學工作已經塵埃落定,現將個人這段時間的招生工作總結歸納,并提出一些個人的想法。
一、招生工作:
從今年的招生大環境看,仍舊受國家統招資格投檔線的降低和生源的削減等因素的影響。結合今年的招生特點和閱歷教訓,我總結如下并為下年度的招生做一點建議:
1、要駕馭住在一年之中幾個關鍵的招生工作時段:
秋季招生前期,應當制定整體招生思路,完善招生細微環節;依據招生的思路和招生渠道的設定組建有戰斗力的團隊;招生簡章應在5月中旬印刷好。
招生中期,利用各種渠道,努力擴大招生宣揚范圍和區域范圍,拓展生源渠道。在近幾年嚴峻的招生環境下勢必會出現新的招生渠道。
招生后期:穩定前期和中期的成果,提高報到率。
2、找尋更加有效的辦學路子,要拓寬招生專業的涵蓋面,不僅計算機類,還要在土建類,經管類等學科做探討,看是否能辦多點專業。
3、招生手段與渠道:
A、招生代理:必需有效的篩選實干的社會代理,招生期間隨時他們保持聯系常常溝通隨時駕馭代理招生進展狀況。
(1)在招生期間的幾個重要時間段發放宣揚材料要剛好,比如高考前后幾天的時間;成果出來幾天學生要返校查成果的時候;學生填報志愿的那幾天。
(2)過了年回來應盡快和招生代理取得聯系并且篩選,太晚的話他們早就起先選擇好合作院校了。
(3)接著和已經合作的招生代理合作,剛好和他們溝通聯系,保證剛好駕馭下面社會代理的招生進展狀況。
(4)吸取一些做得好的招生代理的閱歷,結合實際狀況,培育出自己的招生隊伍。
B、學生工(包括留在學校幫忙的專職學生工和外圍起到宣揚與溝通作用的學生工),學生工的優點是廉價,比較聽話,能夠駕馭目標人群的第一手資料;缺點是招生閱歷不夠,招生方法稚嫩,接觸社會較少,志向主義,思想單純。
(1)學生工肯定要培訓好,培訓好的學生工起到的作用是巨大的。
(2)在5月就起先聘請暑假招生專員,聘請可向學生宿舍投放招生宣揚單頁,周末晚上投放會比較好,因為他們周末晚上都比較集中。
(3)招生期間肯定要保持聯系駕馭他們的招生動態激勵他們主動的投入到招生工作當中來,終歸夏每天熱,詢問學生少了會懈怠,會失去信念。
(4)學生的'招生薪金要剛好發放,以免影響我們在學生中的口碑,把宣揚材料剛好的發放到他們的手里利于及早地宣揚。
(5)擴高校生代理的規模:整合全部的資源在各大高校聘請學生代理,甚至到南寧各大高校宣揚聘請學生代理,這點也是以后每年要改進的工作。
C、電話招生:
1、電話招生的關鍵是取得學生名單。
2、電話招生員的培訓。
3、在招生期間針對不同的招生階段要實行具有實際意思的嘉獎政策,激勵招生工作人員的加倍努力,提高工作人員的工作的熱忱和主動性。
D、網絡招生:我們自己特地的招生網站要做的專業,引導學生留下聯系方式等資料,為招生詢問帶來第一手資料。
E、其他途徑:如大篷車、高招會等
F、招生接待:辦公室接待工作要做的更加到位,特地培訓接待小組負責接待工作,負責接待的工作人員要分工明細講解細致專業,要熱忱有耐性。
高校招生工作總結 7
xx區xx年的招生考試工作,堅持以“三個代表”重要思想為指針,緊緊圍繞教育局和黃岡教育考試院的中心工作,全面貫徹落實上級各項招生考試政策和要求,堅持“依法治考、從嚴治考”的原則,按照年度工作目標,爭取開展招生考試工作,全面落實崗位目標職責制,努力提高工作效率,增強服務意識,創造性的開展工作,圓滿地完成了今年我區的招生考試工作任務,贏得了社會各界的好評,得到了各級領導的充分肯定,現將一年來的招生考試工作簡要匯報如下:
一、基本情景
1、普通高校招生考試:今年我市共有7543人報考普通高校,比去年增加了3843人,其中文科1402人,理科2999人,高職3142人,設黃岡中學、xx中學、鄂東職院和黃岡職院四個考點,共254考場。今年普通高考共錄取4416人。
2、成人高校招生:我區成人高考報名人數為1237人,其中高中起點升專科1231人,高中起點升本科6人。
3、普通高考體檢工作:今年我們與市區兩級醫院協調,組織黃岡第一人民醫院和黃岡中心醫院骨干醫師成立兩個高考體檢站,為全區7543名考生進行了高考體檢并建立電子檔案。
4、其他工作:今年組織了民航飛行員的體檢選拔、普通高考藝術體育專業考試報名、高水平運動員專業測試報名、藝術特長生考試報名、全國英語等級考試報名等多項報名考試工作。
二、加強學習,努力提高隊伍素質
招生考試工作牽動千家萬戶,倍受社會關注,建立一支高素質的招生考試隊伍是做好招生考試工作的重要保證。
(一)加強政治理論學習,提高思想道德素質。今年,按照局黨委統一安排,我們深入開展《堅持共產黨員先進性教育學習活動》,每人做讀書筆記兩萬,寫心得體會xx篇,深刻領會“三個代表”重要思想,聯系自己的工作實際和身邊的人和事,提高實踐“三個代表”重要思想的自覺性,在思想上、行動上同黨中央、局黨委保持高度一致,工作中努力強化職責、自律、學習、競爭、創新、服務六種意識,樹立科室良好形象。
(二)不斷學習業務知識,提高政策水平和業務能力。針對不斷變化的招生形勢和工作要求,我們全面學習上級招生考試的有關文件規定,熟悉并掌握招生考試各環節的工作要求和操作程序,提高分析問題和處理問題的能力和水平。
(三)明確崗位目標,落實工作管理規范。為高標準、高質量的完成各項工作,實現招生考試工作“零誤差”,我們完善了辦公室內部管理制度,抓好各項職責目標的落實。將任務逐級分解,落實到人,堅持誰主管誰負責,充分調動了每位同志的工作爭取性,做到了“人人有任務、事事有職責、時時有要求、方方面面有制度”。在分工負責的同時,還注意發揮團體的團隊協作作用,在任務重、工作量大的情景下,辦公室每位同志以圓滿完成任務為出發點,以飽滿的工作熱情投入到工作中,互相幫忙,團結協作,加班加點。今年我們為7500多名考生辦理照相報名,數據采集,填報志愿等工作,未出現一例失誤,受到了考生、家長及社會的好評。
三、勤政務實,全面完成招生考試的各項工作任務
招生考試工作,事關為國家選拔優秀人材的大計,關系著千家萬戶的切身利益,關系著考生的前途命運,一向是社會各界關注的熱點、難點問題,出現一點差錯,對我們是千分之一或者萬分之一,對學生卻是百分之百,直接影響著學生的一生。所以,我們認為,扎扎實實做好我們的`本職工作,讓群眾滿意,是我們深入開展《堅持共產黨員先進性教育學習活動》的具體體現,一年來我們主要做了以下幾個方面的工作:
(一)大力宣傳,嚴格執法,提高招生考試工作透明度
宣傳工作是招生考試工作的重要環節,是溝通政府、招生部門和考生及社會的橋梁,關系到廣大考生的切身利益。所以,我們圍繞招生考試這一社會關注的“熱點”問題,大力開展宣傳活動,始終把宣傳工作貫穿于整個招生考試工作進程,提高招生考試工作的透明度。一是利用《湖北招生考試》雜志和政務公開欄、下發宣傳冊等多種形式,宣傳招生考試方面的各項改革措施和今年出臺的政策規定,全年我們下發《湖北招生考試》雜志12期,在政務公開欄張貼各類信息6次,發放宣傳冊7000多份,收到良好的宣傳效果。二是設立招生咨詢電話,直接向考生和家長宣傳招考政策,釋疑解惑。三是加大對考生的考前教育力度,簽訂《誠信應考承諾書》,制定下發有關考風考紀文件,對各學校提出嚴格要求,加強對考生進行嚴格的考風考紀教育,教育局與參考學校和考點、學校與考生、考點與監考工作人員層層簽定職責狀,確保考試工作順利完成。四是注重做好高考志愿填報的咨詢工作。志愿填報工作時間緊、任務重、工作細,不能出現一點差錯。我們常常加班加點,有時到深夜12點以后,雖然苦點、累點,我們沒有怨言,確保圓滿完成工作任務。
(二)嚴肅考風考紀,規范考試管理,確保招生考試組織工作質量
普通高考是招生考試工作的重點,為確保普通高考萬無一失,我們周密計劃,精心安排,突出抓好報名、體檢、考務管理三大環節。
第一、嚴格審查,把好報名資格關。對身份證、戶口薄和考生本人仔細對照驗證,采用數碼相機現場拍照,當場核對報名信息,確保報名質量和信息準確,杜絕了冒名頂替和外籍考生報名現象的發生,為遠程網上錄取奠定了良好的基礎。
第二、認真執行體檢標準,嚴把體檢關,我們成立了xx區體檢工作領導小組,與市區兩級醫院協調,選派市一醫院和中心醫院業務熟練,工作認真的醫師組成兩個體檢站,針對今年體檢標準的變化,組織參檢醫師認真學習、掌握標準、模擬填表,體檢采取封閉式管理,減少外界干擾,體檢結束后,組織人員審查檢查每份體檢表,保證做到填寫準確、真實、規范。
第三、嚴肅考風考紀,規范考務管理。考務管理是招生各項工作的核心,考風考紀是招生考試工作的生命線。我們常年把考務管理工作作為招生考試工作的重點,嚴格規范一切工作程序和方法。具體說,我們嚴格做到了五化。一是試卷安全保密法規化,嚴格按上級要求,嚴格試卷保管措施,確保試卷萬無一失。二是考點建設標準化,嚴格按照湖北省教育考試院下發的《xx年普通高考考務管理實施細則》要求,重點落實對考點、考場的布置和考場考務用品的要求。三是考務操作程序化,認真組織落實省、市教育考試院制定的《普通高校招生考試監考工作程序》,統一操作程序和工作標準,狠抓“六個環節”,落實“四制”,嚴把“三關”,確保考務工作有條不紊。四是考試組織規范化,各考點均沒立考務、監考、保衛、后勤、宣傳、醫療、聯絡、監察等職能小組,各司其職,各負其責,協同工作。五是考試監督立體化,主動理解紀監部門的監督,請紀委干部全程參與招生考試,狠抓考風考紀,經過輿論宣傳、設立舉報箱、公開舉報電話和和監察職責人等多種監督形式,確保考試工作不出現違規、違紀現象。由于做好了以上幾項工作,我區各考點考試秩序井然,運轉順利;未出現大面積舞弊現象和雷同試卷,個別考生違紀現象也控制在較低限度,得到了受到上級領導的好評和肯定。
回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但還存在必須問題,在工作中存在一些薄弱環節,規范化管理水平有待提高。在今后的工作中,我們必須認真總結經驗,與時俱進、強化管理、優質服務,使我區的招生考試工作再上新臺階。
高校招生工作總結 8
為了更好地做好今年的招生宣傳工作,教務處領導在年初就進行了整體策劃,全面部署,要求招生辦早安排、早準備、早動手。我們于4月中旬完成招生計劃上報,5月初,所有宣傳材料準備齊全,接著全面啟動各種招生宣傳活動。現將工作情況總結如下:
一、重視宣傳材料的制作。
總結以往招生宣傳工作經驗,以廣大考生及家長所關注的'熱點問題為突破口,認真撰寫皖西學院概況和系部及專業介紹的文字材料,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上精心制作了《皖西學院XX年招生簡章》和宣傳手冊,并于5月中旬向省內各地市的完全中學寄發1200多份,努力將招生信息、招生政策深入到學校,深入到學生中去。
二、利用招生網站公布招生信息。
4月底,報送計劃教育廳審核后,招生辦就盡快登陸安徽省高招咨詢平臺分欄目公布招生計劃、院校介紹、招生章程、招生政策、歷年資料等相關信息,同時在學校招生網站上也及早公布招生信息。
三、參加高招咨詢會。
6月11日、27日,教務處由副處長帶隊兩次前往合肥國際會展中心參加由省招辦主辦,省電視臺、《新安晚報》、《安徽青年報》等省級媒體協辦的包括北大、清華、中科大在內的全國兩百多所高校參加的“安徽高校招生咨詢會”,面對前來咨詢的考生及家長,我校咨詢老師從學院概況、專業設置、就業形勢、招生政策等方面一一給予詳細介紹,為廣大考生提供信息服務和志愿指導,取得良好效果。
四、利用網絡平臺,為學生在線答疑。
6月11—14日、27—30日,本、專科填報志愿期間,在安徽高招咨詢平臺在線答疑欄目和學校招辦電子郵箱里,我們共解答考生及家長提出的6000多個問題。
五、開通招生咨詢熱線。
填報志愿期間,教務處招生熱線電話安排專人從早上八點到晚上九點全天候值班,工作人員耐心細致地回答考生及家長各類問題,積極宣傳招生政策,準確提供往年錄取數據,指導考生填報志愿。
高校招生工作總結 9
時光荏苒,伴隨金秋的收獲,我校的招生工作也接近尾聲,詳細回顧這一年的招生工作,由于領導的細心栽培和高度信任,我做了很多工作,充實許多也學到很多。在李科長以及同事的關心、助下,努力做到熱愛本職工作,恪盡職守,以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱度,較好的完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作任務。現就一年的工作總結如下:
一、思想方面
能夠做到熱愛自己的工作崗位,以科學發展觀統領自己工作的一切事業。主動服從與尊重學校領導的工作安排,自覺遵守各項法規與規章制度,與同事團結協作,共謀發展,一心為學校的新發展貢獻自己的.努力。
二、工作能力及工作作風方面
本人進入學校到招生辦工作已有兩年的時間,基本熟悉招生的業務和知識,具有一定的交際和公關能力,組織協調和開拓創新能力以及分析、研究、解決和處理實際問題的能力作風:具體在工作當中,能嚴格要求自己,恪盡職守,主動主動,勤勤懇懇,兢兢業業,團結同志,樂于助人,以高度的責任心,力求做好每一項工作。主動主動創新等等
三、全面完成招生的各項工作任務
1、宣傳工作是招生工作的重要環節,實通學校、招生部門和考生及社會的橋梁,是外界了解我校最直接的途徑。年初我們就可以開始投入簡章制作,我通過以往收集的圖片配合提供圖片材料,
2、負責內蒙古職業技術學校聯合辦學的部分聯系工作及黑龍江省、內蒙古招生資訊的簡章編輯及刊丹作。
3、對于我校來說,我個人認為當今諸多形式的醫療衛生對口單位,比如社區衛生服務中心、診所、藥店等,都是醫藥工作者匯集的地方,來我校就讀的學生將成為醫護工作者的未來就業優勢,所以藥店就成為我校市區招生宣傳的重要一部分。我和劉洋深入全市各藥店,通過細致周到、熱度耐心地講解,得到了藥店工作人員的高度認可,提升了我校知名度。共對70余家診所藥店進行宣傳。這一方法的實施,也使我校招生宣傳工作又開辟了一項新的途徑。
4、設立咨詢招生辦公室并有老師在招生辦值班是學校面向社會的一個重要宣傳窗口。招生老師應該在招生前主動研讀父母心理,增強溝通技巧方面的訓練定期互相交流招生宣傳體會。在招生時做好招生咨詢和接待工作。為了使咨詢、接待工作有更好的效果,招生辦的每一個老師應該認真熟悉招生政策,讓父母“帶著疑問來,懷揣滿意歸”。從招生期開始準備開始到招生結束期間放棄節假日,招辦始終保證有教師值班并且主動延長上班時間歷時近8個月,保證生源“上得來、留得住”。
5、在下社區宣傳及值班過程中負責發放瑛,白簾,簡章及時回收。
6、迎新工作,作為二校區迎新工作主力,組織協調報名程序,助協助的教師做好學生報名的準備工作,例如講解的方法,報名的程序等等,保證迎新工作的順利完成。迎新工作可以依靠我們的老生進行。
7、招生辦通過相關方法了解報考高職中專類的考生及輟學在家的學生的聯系電話,我們通過撥打電話方法讓考生了解我校,為考生提供考試信息并指導學生報考。
8、對生源來源方法、各地區生源數量、各地區生源分布比例等基礎數據進行細致統計分析作為20_年招生獎勵及科學決策20_年招生工作打下堅實基礎。
本年度的主要工作如下:
根據我校的自身情況,效仿省外高校招生的方法,采用設點招生的方法。我們通過各種形式動員全系教職工參與招生的宣傳工作,把教師切身利益、專業涉及人員的利益同學校發展掛鉤,理順招生工作與學校的發展和自身利益的關系。增強教職工的危機感和主人翁認識,激發家關心、參與招生宣傳工作的熱度,使全系上下主動關注招生進程,主動出謀獻策,共同拓寬生源渠道。
高校招生工作總結 10
20xx年招生工作當中,我們緊緊圍繞學校工作要點,開拓以開放教育為主體,其他形式學歷教育為輔的辦學思路。在學校領導的正確決策和精心籌劃下,在全體教職工的通力合作下,20xx年招生工作取得了較為輝煌的成績。現就我校20xx年招生工作所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結如下:
一、20xx年取得的成績
20xx年我校新招各類新生x人,圓滿完成了學校年初確定的x人的目標,與去年相比(20xx招新生x人),增長了x人,增長率為x%。20xx年的目標為x人。增長率為x%。
二、20xx年的招生工作措施
1、領導重視,思想統一。
生源是辦學的基礎,沒有生源學校辦學就成為無本之木,無源之水。正是基于這種認識,學校繼續實行了校長、書記“一把手”工程,并由副校長協助校長加強招生工作力度。學校始終把招生工作擺在重要位置,要求全校教職工積極支持電大的招生工作。xx校長多次主持招生工作會議,制定招生工作方案、指導宣傳計劃的實施和落實;靈活運用招生政策,即時調整招生獎勵力度,檢查招生進展情況。
2、科學調研,開拓生源,通過多種渠道開展調研,認真做好生源預測,為完成招生計劃提供保證。
隨著經濟社會的發展,競爭日益激烈,學歷的'提高、知識結構的更新對于各行各業的從來人員來說勢在必行。20xx年招生工作結束后,通過對新生各方面數據的分析,我們認為以下行業是20xx年招生重點突破的行業:衛生系統—護理學、藥學專業、教育系統—學前教育專業、建筑行業—建筑施工和工程造價專業、管理理類、工商管理、行政管理、市場營銷專業。通過對今年招生情況統計分析,以上各行業生源豐富,并有一定的潛力可挖。
(1)近三年招生專業分析
專科:
呈上升趨勢的有:會計學、建筑施工、工程造價、護理學、市場營銷。
較穩定并有潛力可挖的有:學前教育、行政管理、工商管理、法學、藥學、水利水電、物流管理、數控技術。
本科:
呈上升趨勢的有:會計、土木、學前、行政、護理。
較穩定并有潛力可挖的有:工商管理、法學、漢語、機械。
(2)有針對性地深入到相關企事業單位,了解各部門的從業人員的學歷情況,為重點行業進行重點宣傳提供可靠依據。
3、立體滲透,擴大宣傳。
(1)依托媒體進行宣傳:開展我為春招獻一計活動,共收到x人的金點子;由校領導帶四個組到各鄉鎮及街道辦事處招生宣傳x天;印簡章x份;報紙投遞x份;xx電視臺宣傳x天;xx報宣傳:開放教育,每周兩次。共計:x期;xx網招生宣傳x天;xx宣傳牌;行政服務中心LED宣示牌和門前固定宣傳牌宣傳;出租車宣傳共計x次x天;xx報上宣傳一周。
(2)發揮xx學員的作用,擴大宣傳。在籍學員的宣傳才是真正信得過的宣傳,其效果和影響力不可低估。
(3)注重服務,以人為本。對于前來咨詢和報名的新老學員給以熱情的接待和周到的服務,使他們留下良好的印象。
4、及時總結,提出重點。
招生工作結束后,為總結招生工作經驗,招生辦工作人員對招生情況進行了比較細致的研究分析,找出生源所在行業及生源新的增長點,同時找出招生工作中存在的問題,提出解決辦法和以后招生工作的重點。
三、20xx年招生工作存在的問題
1、專業發展不協調。
雖然今年招的人數較多,但有些專業人數明顯偏少,個別專業甚至連開班都很勉強,甚至不能開班。比如開放專科的數控專業,只招收了x名新生,這與我區比較興旺的機械行業以及各中等職業學校大量機械專業的畢業生極不成比例,從中顯示,招生中的市場還是存在的,但我們的宣傳未到位,今后應該做為招生工作的重點進行宣傳。
2、面對面宣傳不到位。
雖然學校采取了大量的宣傳工作,但那只是面上的,還是只有深入到人群中面對面的宣傳才最有影響力,才最深入人心。
3、搶奪他人生源不理虧。
學校三令五申強調不搶奪他人生源,招生與做人一樣要理直氣壯,學生來報名首先問清學生與哪位老師聯系沒有,如已聯系,應主動幫學生聯系該教師,不要與學生說在哪里報名都一樣等這類話。
4、優惠學費不心痛。
學校設置的招生費是招生老師的宣傳、車旅、生活接待費等,相當于是改善教職工的福利,學校每年僅這一筆費用就高達x多萬,但有個別招生老師為了搶奪他人已聯系的生源不惜少重金來達到目的,這樣做看似學校沒有損失,其實不然,如果讓學生了解到我們的招生費多少,今后更難開展招生工作。如果遇到較多的集體生源實在要少的話,應該假裝請示學校再給優惠。
5、填寫表格不規范。
盡管反復要求新生報名表要填寫規范,但部分招生老師仍舊將學生的報名表填寫得很不規范。
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