外地職工勞動合同范本

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　   甲方（用人單位）：_________
　　地址：_____________________
　　郵政編碼：_________________
　　乙方（職工）：_____________
　　身份證號碼：_______________
　　住址：_____________________
　　郵政編碼：_________________
　　甲方因生產（工作）需要，按國家和本市有關招用外地職工的規定，招收乙方，

外地職工勞動合同范本

。雙方根據有關勞動管理規定，按平等自愿、協商一致的原則，簽定本合同，以明確雙方權利、義務，并共同遵守執行。
　　一、合同期限
　　（一）本合同期限不得超過一年。
　　（二）本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。（其中頭_________天為試用期）。
　　（三）本合同甲乙雙方各存一份，鑒證時還需交鑒證機構一份。
　　二、工作任務和崗位
　　（一）乙方工作崗位（工種）：_________。
　　（二）乙方完成甲方正常安排的生產（工作）任務。
　　三、勞動時間與休假
　　（一）甲方實行國家規定的每日工作8小時，平均每周工作不得超過44小時的工時制度。甲方因生產、工作需要可安排乙方加班加點，但每個工作日不得超過3小時，每月累計不得超過36小時；確需加班加點的必須經乙方和工會同意。
　　（二）乙方在合同期間，享受國家規定的節日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇，但不得無故擅自超假。
　　四、勞動報酬
　　（一）甲方執行本市最低工資標準規定，保證乙方的工資標準不得低于本市新規定的最低工資標準，

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　　（二）乙方工資形式、標準：
　　1．乙方的工資形式：_________；
　　2．乙方的工資標準：_________元／月（或_________元／時）；
　　3．乙方月工資收入，由甲方按本單位工資管理制度，根據乙方工作成績、出勤和紀律情況，考核發放。
　　（三）甲方每月_________日如期發放工資。如超過規定日期的，從第六日起，甲方每天按拖欠工資額1％賠償乙方。
（四）甲方安排乙方加班加點，無法安排補休的，按國家規定發給加班工資。
　　（五）非因乙方原因所致的停工、停產，甲方按國家、省、市規定給予乙方停工待遇。
　　五、保險待遇
　　（一）乙方因工死亡，按本市工傷保險的有關規定，一次性發給其家屬喪葬補助費、撫恤金，如有供養直系親屬的，一次性計發撫恤金。
　　（二）乙方因工負傷、患職業病所享受的有關待遇：
　　1．醫療終結期內，乙方的醫療待遇、工傷生活費等待遇，按本市工傷保險有關規定支付；
　　2．合同期滿，且已醫療終結后，經指定醫院診斷，市、縣（市）醫務勞動鑒定委員會確認為殘廢的，按本市工傷保險有關規定，一次性計發相應的殘廢保險待遇。
　　（三）發給一次性各項工傷保險費后，甲乙雙方工傷保險關系即行終止。
　　（四）乙方患病或非因工負傷，其待遇：
　　1．停工醫療期限，由甲方根據乙方在本單位工作時間，按國家規定和本單位制度確定；
　　2．醫療期內的醫療待遇，與甲方的合同制職工相同；
　　3．傷病假期間，由企業酌情發給生活費_________元。
　　（五）乙方因病或非因工死亡，按甲方統一標準酌情發給乙方家屬喪葬補助費_________元和一次性優撫金_________元。
　　（六）企業應為乙方辦理繳納工傷保險基金手續。
　　六、勞動保護

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