面試題：怎樣與同事相處

你和同事們?cè)鯓酉嗵帲?/p>

　　分析 通過這個(gè)問題以及前面上下級(jí)關(guān)系和朋友關(guān)系的問題，面試人可以對(duì)求職者的有效溝通技能得出一個(gè)總體印象，

面試題：怎樣與同事相處

。從某種意義上說，如何和同事們相處是最關(guān)鍵的溝通問題，因?yàn)楦鶕?jù)美國(guó)勞工部的統(tǒng)計(jì)，在離職的人中，80%是因?yàn)椴荒苓m應(yīng)其他人。與同事的有效溝通能力將減少面試人的擔(dān)心，避免他（她）認(rèn)為你是又一個(gè)不合適的人選。

　　錯(cuò)誤回答 我是一個(gè)容易交往的人，能夠同大多數(shù)人和諧相處。到目前為止，我還從來沒有真正遇到過無(wú)法與我相處的人。我們總會(huì)遇到某個(gè)自己不太喜歡的人，這種人不像其他人一樣容易相處，但是我努力忽略這一點(diǎn)。如果某個(gè)人確實(shí)討厭，我就耐心等待，直到他們最終消失——我相信這種人不會(huì)在這里待太久，

資料共享平臺(tái)

《面試題：怎樣與同事相處》(http://salifelink.com)。

　　評(píng)論 同某些錯(cuò)誤回答一樣，這種回答看起來也相當(dāng)無(wú)害。但是它有幾個(gè)漏洞。首先，沒有人能夠跟所有人和諧相處。在做出能夠和所有人相處的泛泛陳述后，緊接著卻談?wù)撟约翰幌矚g的人，這使得這種回答聽起來有點(diǎn)矛盾。最后，求職者打破了面試的一個(gè)主要規(guī)則——永遠(yuǎn)不說別人的不好。

　　正確回答 我一般都能與同事相處得很好。當(dāng)然有時(shí)候也可能會(huì)同某人發(fā)生沖突。這時(shí)，我一般會(huì)注意尋找沖突的根源，而不是轉(zhuǎn)移到對(duì)對(duì)方的攻擊上。我發(fā)現(xiàn)這種方法非常有效，它可以使我同任何人都維持一種相互尊重的關(guān)系。另外，通過這樣做，我往往都能解決問題，甚至?xí)�促進(jìn)與同事的關(guān)系。

　　評(píng)論 這種回答表明，求職者的心理是穩(wěn)定的，而且具有很高的人際協(xié)調(diào)能力。通過將問題和人格區(qū)別開來，求職者表明了自己在過去曾經(jīng)順利解決過人際關(guān)系問題，而且過去在人際關(guān)系方面也很成功。
 

【面試題：怎樣與同事相處】相關(guān)文章：

怎樣和同事相處05-21

與同事相處的禁忌05-17

同事間相處的禮儀09-24

與同事相處的技巧09-26

與同事相處的禮儀10-05

有關(guān)同事間相處的禮儀10-06

與脾氣怪同事的相處禮儀11-06

同事之間的相處之道09-19

與公司同事的相處之道09-20

淺談與同事相處的禁忌07-03