面試時如何做好5分鐘自我介紹及有哪些禁忌

時間：2024-07-18 03:54:07 資料大全我要投稿

相關推薦

　　自我介紹有哪些禁忌?

面試時如何做好5分鐘自我介紹及有哪些禁忌

　　1.忌諱主動介紹個人愛好，

面試時如何做好5分鐘自我介紹及有哪些禁忌

。面試時不要介紹個人愛好，除非面試官主動問。有被面試者雖然工作多年了，往往在做自我介紹時，仍興致盎然地介紹個人愛好，如：登山、打球、聽音樂等等，不僅白白浪費時間，還讓面試官感覺你成熟度不夠。注意，個人愛好不等于個人特長。

　　2.忌諱頭重腳輕。上來把自己剛參加工作那一段經歷講得非常詳細，講得眉飛色舞，以至于忽略了時間，忽然發現時間很緊了，只好把近年的事情一代而過，結果面試官對你的把握還停留在你剛參加工作那一段經歷里，對你的能力會產生錯誤的判斷，同時會認為你時間概念不強。曾有一位被面試者，我連續提醒和引導，1小時還沒有做完自我介紹。還有一位老總都工作20年了，自我介紹了30分鐘，還沒有走出大學畢業后前兩年在西北沙漠里奔波。

　　3.忌諱過于簡單，沒有內容。這倒很爽快，結果1分鐘把工作的經歷全部說完，沒有下文了，只介紹干了什么，沒介紹干成了什么和自己的專業特長，全等著面試官發問。而面試官除了你簡單的經歷什么也沒聽著，不知該從何問起。這就等于你放棄了一次主動展示自己的機會，等面試官發問你就得被動應付。面試官也會認為你過于輕率，或溝通表達能力不強。

　　4.忌諱介紹背景而不介紹自己。把自己企業介紹了很多，對自己的介紹很少。甚至有的已經是國內知名品牌和國際知名品牌企業，還把企業的發展歷程興致勃勃地介紹了10分鐘。這樣面試官會認為你智商有問題，或不知道自己干什么來的。

　　5.忌諱把崗位職責當個人業績來呈現。比如是市場部總監，結果你把整個市場部的職責逐條介紹了一遍，占了很多時間。你應該介紹自己在擔任市場部總監這段時間內，自己所做出的個人努力，采取的工作方法，動用了什么資源，最終取得的實實在在的業績。出現這種情況，往往是面試經驗不豐富造成的，通過專業的獵頭顧問，會幫助你避免這種低級錯誤。

　　6.忌諱說滿和說謊。在做自我介紹時，全部事實不一定都說盡，但說出來的一定是事實，一定不要說謊，不要把自己吹噓得天花亂墜，無所不能。說得太完美了，面試官也不會相信，輕則會認為你自我認知能力不夠，重則會認為你職業操守有問題。坦然面對我們過往工作經歷中的一些曲折，也是一種職業品質和瀟灑。

　　7.忌諱言談舉止非職業化。人在職場就要職業化。言談舉止不要太隨意，不要用很世俗、江湖、隨意的語言來介紹自己，應該用近乎書面的語言來表達。舉止端莊即可，不要搖頭晃腦、表情過于豐富，眼光盡量直視面試官。

　　如何介紹自己的職業切換?

　　出色的面試表現，如同錦上添花。

　　要添花，首先要織錦。整個面試中，如果你把5分鐘自我介紹做到位了，錦就織好了，剩下的就是添花。如果這塊錦沒有織好，你后面所有添花都是亂插。所以5分鐘自我介紹，占整個面試80%的比重。因為5分鐘的自我介紹是個開放的問題，能否介紹好完全在自己。

　　錦織的及格線是錦沒有漏洞。把錦織好的標志是添花的時候有地方添，把要添花的地方都預留和設計好了，面試官只能順著你設計好即將添花的地方，一處一處與你交流，照著你5分鐘的自我介紹來問。問一處，你添一朵花，而花你早就準備好了。等面試官把問題問完了，你的錦上添花也就完成了。

　　如何把錦織得沒有漏洞?有一個重要的關鍵，就是你5分鐘自我介紹時，你每一個職業節點的切換都合情、合理、合法。職業切換體現在兩方面：

　　第一，從A單位跳到B單位，這是一種職業切換，這個切換要合情、合理、合法。

　　第二，同一個單位之內的崗位變動和職務升遷也叫職業切換，職務的升遷變化也要合情、合理、合法。合情，是順其自然、大家都認可接受的理由;合理，是合乎邏輯;合法，是不能違反有關政策和法律，包括企業制度。每一次職務、崗位、單位變化都符合三合，這錦就叫織好了。

　　反之，自我介紹完成后，如果面試官感覺到有哪怕一處不合，一定會展開質疑性追問。如果你能三兩句把問題說圓了還可以;如果不能，面試官就會步步緊逼，就有可能變成10分鐘以上的攻防戰斗。遇到這種情況，錦一般就會被攻破，面試也就失敗了。即使錦沒有被攻破，如果你對面試官的質疑性追問忍耐不了，情緒失控，你同樣徹底完了。就算以上兩種都規避了，但時間也提前消耗完了，面試同樣失敗。

　　如何敘述求職動機?

　　5分鐘自我介紹中，不可少的一個內容，就是本次職業切換的動機。本次職業切換必須重點強調，你參加這次面試的動機。其實，無外乎你離開現在工作單位的原因;另外你要應聘的這家企業對你的吸引力。想離開的原因和愿意參加面試的動因，要剛好對應。

　　這個對接是很有藝術的，一定是你所在的單位令你失望的地方，而你應聘的單位恰好能夠彌補，這樣才合情合理。同是家族企業，也有不一樣的風格，比如：你不喜歡專權的老板風格，你就一定要了解這個單位的老板是不是民主和放權的，這就是暗接了。面試動機最好在自我介紹階段主動說出來，不要讓面試官猜，這表明自己是經過深思熟慮的。

　　談動機注意兩點：

　　一是不要過多談你現在這家企業的缺點和不足。如果你過于否定你所在的企業，比如：家族企業里面七大姑八大姨，有一大堆的事情導致沒法工作等等，面試官會對你判斷事情的客觀程度打問號，

資料共享平臺

《面試時如何做好5分鐘自我介紹及有哪些禁忌》(http://salifelink.com)。其實你不用說得這么透徹，你可以說因為我對這家企業不夠了解，入職后發現這是一個家族味道很濃重的企業，我不太適合，因此我想離開。如果這樣談，面試官會非常清晰地知道你要表達的意思。要客觀地講，不要主觀評價。

　　二是不要把你應聘的企業捧上天。你的對接要有一個度，不要主觀地吹捧，且點到為止，互補最好。你所在企業不好的地方，正是應聘企業的優勢。兩者互補就是對應聘單位的贊美，而這個贊美是客觀的，讓人聽起來很舒服，而不是肉麻。

　　如何在自己的成就上打埋伏?

　　前面講過，自我介紹時內容重點是我做過什么，做成過什么。做過什么，代表著你的經驗和經歷;做成過什么，代表著你的能力和水平;怎么做成的，代表著你的思想、智慧。

　　但怎么做成的，五分鐘之內肯定介紹不完。如果硬要介紹，就肯定不是成功的自我介紹。所以，你一定要把“怎么做成”這件事埋伏好，且線頭抽出來，露著，等著面試官與你后續的溝通中隨時抽出來專門交流。你要把每一職業階段最閃光的成績用線頭抽出來，而不做展開，等著讓面試官在后續追問中順著線頭揪。這就是主動引導面試官問問題，變被動為主動。

　　職場經歷這樣介紹更有效

　　面試時,介紹職場經歷是至關重要的一環。出色的介紹能為面試成績大加分,讓面試者快速發現你的卓爾不群,獨具慧眼相中你。來讓你的面試更成功吧,悅己女人教你做個專業的職場經歷介紹,在眾多面試對手中脫穎而出!

　　我們總能聽到或看到鋪天蓋地的“面試中,介紹職場經歷對于職業生涯至關重要”的各種強調。但是看過之后問問自己,你知道職場經歷真正意味著什么嗎?

　　首先,我們來看看究竟什么是職場經歷。基本上講,職場經歷就是把你之前的各種工作經歷或職業轉換經歷融合在一起的一個經歷,而不是一聽上去就是弄虛作假或混雜無序。從這個經歷中,別人能看出你對職業生涯有清晰的規劃,知道自己應該從什么地方開始,使用各種資源,即便看上去這些可能讓你走了彎路,但始終圍繞著一個明確目標,并顯示著你正在一步步接近最終成功的目標;又或者你能準確地識別機遇,讓自己投身于激動人心充滿挑戰的事件中,但仍然不失最終的目標和方向,這才是介紹職場經歷的真正意義。了解這些,你在面試時才能將以往自己的職業經歷介紹到點子上,讓面試官更快速有效的了解你,發現你的價值優勢所在。

　　職場經歷一般在面試中進行陳述,如果過去的工作經驗與之沒有明顯關聯,可能會讓面試官覺得疑惑的時候,這時一個優秀的職場經歷陳述會打起作用,甚至能讓你的面試分數起死回生!優秀的陳述能幫你滿足對方對你的疑問,甚至還能吸引他們的注意力,而不是在你進行冗長、毫無頭緒的職業經歷陳述時神游太虛。

　　究竟怎樣才能做出優秀的職場經歷陳述呢?別著急,聽悅己職場專家為你準備的詳盡建議:

　　支招1、簡明扼要,突出最有利的優勢特質!

　　要把握好陳述的時間。陳述時間不要過長,太長恐怕會讓面試官覺得你說話沒重點,啰嗦又磨嘰,而且很可能還沒等到你要介紹自己特質的時候,面試官已經準備打斷你的發言了。陳述中要注意突出自己的幾項對爭取工作機會最為有利的特質,如解決問題能手、充滿創意、小心謹慎、與人相處融洽、合群、組織力高等等。你可以從中選擇三個重點來說,但記住,不要對簡歷中已經提及的內容不斷地重復重復再重復。

　　支招2、把你的陳述語言修飾的生動些,這樣才能持續吸引面試官的注意力。

　　職場經歷的內容一定要讓面試官對你感興趣才行,要是太沉悶了,只能讓對方昏昏欲睡,提不起興致來聽。

　　支招3、陳述比強調更有說服力,試著舉例證明你的優勢。

　　一味地只說自己的強項并不明智,你也可以用一件如何走出挫折的經歷來體現你的個性特征。

　　支招4、說出最重量級、關系最直接的成果獎項便足夠。

　　之前工作上取得過的重要成就或獎項要記得表達清楚,但如果你得的獎實在太多了,那就揀最重要、最能證明你適合該職位的說好了。

　　支招5、幽默的自嘲可以為你換來好印象!

　　陳述中盡量推銷自己的長處,但不要提及自己的弱點,如果可以的話,盡量用幽默、風趣的方式來講,這會令面試官對你大加分!

　　支招6、爭分奪秒別跑題,不要在無關的人物或事件上浪費時間。

　　與你的職業經歷無關的事情盡量不要提,比如你為自己贏得了愛情,或者你是如何善待寵物,記著,在這短短的幾分鐘之內,遠有比這些更重要的事情要做呢!

　　支招7、自信是最不可缺少的通關利器!

　　最后一點,說話的語氣一定要自然,千萬別像背稿子那樣,你的緊張和缺乏自信一下子就會全部暴露在面試官眼前了。保持自信,用落落大方的微笑和得體舉止堅定面試官給出pass的決定吧!