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學校先進事跡材料

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學校先進事跡材料

  【學校先進事跡材料一】

學校先進事跡材料

  今年來,XX學校在縣、鎮文教的正確領導下,繼續全面貫徹黨的教育方針,堅持“建一流校園,煉一流師資,創一流管理,爭一流質量”的辦學宗旨,以“勤奮、求實、文明、創新”為校訓,始終把發展作為興學育人的第一要務,充分調動廣大教職工的積極性,積極穩妥地改革學校內部管理機制,使教育教學質量繼續保持在全縣第一集團當中,

學校先進事跡材料

。工作事跡如下:

  一、狠抓素質教育建設。

  南街學校始終堅持把德育工作貫穿教學和精神文明建設活動之中,其德育教育和精神文明建設活動的核心內容是愛國主義教育。圍繞這個核心,學校多次開展諸如校園“獻愛心”、“文明禮貌”月等活動,利用各種手段,教育學生愛黨、愛人民、愛社會主義,努力塑造學生高尚的靈魂,收到了顯著的效果。

  二、完善各項管理制度

  為促進學校教育教學工作的全面發展,學校不斷完善各項制度,探索教育科研的新途徑。學校認真研討,制訂了教科研工作計劃,建立了由校長任組長,教研組長和骨干教師為成員的教科研工作領導小組。并要求全體教師共同學習,共同參與,共同奮斗,創造條件,利用學?衫玫囊磺匈Y源,積極開展教育科研活動。每學期做到期初有計劃,期中有檢查,期末有考核、總結

  三、加強教研活動,提高教學質量。

  自課程實驗改革以來,學校積極創新,不斷拓展教育科研的內容和渠道,專門制訂了教育科研的制度和計劃,要求全體教師,端正教育思想,全面貫徹教育方針,積極探索教學規律,嚴格遵循教學原則,認真學習教育理論和先進教學經驗,踴躍參加各級各類教學研究活動,堅持有計劃的在職進修,提高教師自身素質,鼓勵教師勇于改革,根據現代化教育的要求及時掌握教改信息,從實際出發,確定教改實驗、教學研究課題,大膽實踐創新,積極撰寫教學論文,要求教師每學期完成一篇教研論文。同時對發表論文或獲獎的教師,學校給予不同程度的獎勵。另外,學校還提倡教師相互聽課,共同探討教育思想和教學規律,研究改進教學方法。每學期每位教師上一節示范課。教師相互聽課每學期不少于15節,聽課要作記錄,聽后要及時商討、交流,形成書面的記錄。繼續開展每周一次的教研活動,并要求每次活動要有專題、有記錄、有實效。

  四、緊扣大綱,深鉆教材。

  明確教材編寫意圖,備寫每一課堂,做到“功在課前,利在課上”。教案的書寫要體現出教學課題、目標、重難點、課時、課前準備、教學過程、板書及練習設計等項目,力求寫出特色。認真上好每一堂課,以新的教育理論指導現行課堂教學,面向全體,轉變學生的學習方式,使不同的學生在學習中得到不同的發展。作業的布置目的明確,設計合理,分量適當,照顧全面,批改認真細致、及時,考查后認真總結分析,

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  五、注重安全和穩定工作

  要求教師時時處處想著學生安全,教育學生注意安全,并及時對學校的安全問題進行安全檢查,對教師學生到校,在校,放學回家,交通,用電等安全問題進行排查,發現問題及時解決處理,每學期都要開專題會議,學校和教師、學生、學生家長層層鑒定目標責任書,做到層層到位,責任到人,堅持做到24小時晝夜值班,班主任自覺帶班,保證了學校的財產和師生生命安全,從未發生過安全事故。

  總之,南街小學在上級主管部門的領導下,按照教育局和鎮文教的要求,充分發揮了工作的積極性和主動性,心往一處想,勁往一處使,教學水平得到不斷提高。

  【學校先進事跡材料二】

  XX中學是一所普通的初級中學,F有24個教學班學,F有學生1359人,教職工94人,其中中學高級教師28人,中級教師55人。其中區學科帶頭人2人,市骨干教師3人,區骨干教師24人,省模范教師2人,市優秀教師5人,區優秀教師25人。

  學校師資力量雄厚,有一支師德高尚,業務精湛,團結奮進的教師隊伍。專任教師79人,教師學歷達標率為100%。

  近年來,學校領導班子抓住新課改這一有利契機,率領全校教職員工超前想,超前學,超前實踐,堅持以學生和教師的發展為本,逐步形成“以人為本、彰顯個性”的辦學理念。我們由校情、教情、學情形成了新的辦學目標:以和諧求穩定,以創新求發展,以特色求生存,以管理求質量,以科研求提升。構建品牌學科、品牌教師、品牌學生三位一體的品牌學校。有了明確的目標就有了奮斗的方向,實現目標靠的是認認真真地思考,腳踏實地的工作,我們對領導班子成員的要求是:教育要有新理念,管理要有新思路,工作要有新舉措,教研要有新方法。

  一、德育為首,狠抓精神文明建設。

  “德育為首,教學為主”是我校一貫堅持的辦學思想。近些年來,我們始終堅持把德育工作貫穿到了精神文明建設活動之中,其德育教育愛國主義教育為核心,以養成教育為主線。圍繞這個核心,學校多次開展諸如校園“獻愛心”、“文明禮貌”月等活動,利用各種手段,教育學生愛黨、愛人民、愛社會主義,努力塑造學生高尚的靈魂,收到了顯著的效果。

  二、加強領導,完善各項管理制度。

  開展教育科研,促進每個教師的專業成長,旨在促進每個學生的發展,從而促進學校教育教學工作的全面發展。在開展教育科研過程中,學校領導十分重視,全校上下團結一心,不斷建立和完善學校教科研制度,探索教育科研的新途徑。學校認真研討,制訂了教科研工作計劃,建立了由校長任組長,副校長、教導主任任副組長,教研組長和骨干教師為成員的教科研工作領導小組。并要求全體教師共同學習,共同參與,共同奮斗,創造條件,利用學?衫玫囊磺匈Y源,積極開展教育科研活動。學校先后完善和出臺了各項制度,并按制度嚴格執行。每學期做到期初有計劃,期中有檢查,期末有考核、總結。

  三、營造健康優美的校園文化環境:

  ——從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌,逐步完善學校的硬化、綠化,使校園環境達到花園式學校的要求,從 2007年開始,學校的綠化建設工作要以市教育局制定的《校園環境藝術化工程實施意見》標準進行建設;

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