雜志社員工的轉(zhuǎn)正申請書模板

尊敬的領導：

　　我于2012年8月1日進入大理文化雜志社，一年的試用期已滿，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為單位正式員工，

雜志社員工的轉(zhuǎn)正申請書模板

。

　　作為一個應屆畢業(yè)生，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是單位寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的氣氛，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。

　　在見習期間，我自2011年8月工作以來，從事過《大理文化》大理講壇的編輯工作、文聯(lián)的出納工作，并協(xié)助辦公室做好日常業(yè)務。2012年2月被單位派往祥云縣祥城鎮(zhèn)擔任新農(nóng)村建設指導員。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大，但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內(nèi)適應、熟悉了文聯(lián)出納、辦公室、《大理文化》編輯等工作，且在較短的時間內(nèi)熟悉和掌握各崗位的工作，也熟悉了文聯(lián)的總體運作情況。

　　在現(xiàn)在的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂，

資料共享平臺

《雜志社員工的轉(zhuǎn)正申請書模板》(http://salifelink.com)。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為單位做出更大的貢獻。

　　當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝單位的領導和同事對我的入職的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

　　經(jīng)過這一年，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立擔任單位的出納，整理上報辦公室交辦的各種文件、協(xié)助辦公室工作，并能從整體上把握《大理文化》的出版編輯流程，能獨立完成《大理文化》相關欄目的收稿、編輯、校對等工作。當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

　　這是我的第一份工作，這一年來我學到了很多，感悟了很多。看到文聯(lián)和《大理文化》的迅速發(fā)展，

【雜志社員工的轉(zhuǎn)正申請書】相關文章：

公司員工轉(zhuǎn)正申請書（精選13篇）06-08

單位試用期員工轉(zhuǎn)正申請書12-15

員工最簡短的轉(zhuǎn)正申請書范文（精選16篇）07-17

試用期員工轉(zhuǎn)正申請書（通用10篇）11-18

物業(yè)保安的轉(zhuǎn)正申請書06-19

物業(yè)保安轉(zhuǎn)正申請書06-19

電廠轉(zhuǎn)正申請書范文07-31

領導給員工轉(zhuǎn)正評語120句07-26

護士轉(zhuǎn)正申請書通用范文01-17

給員工轉(zhuǎn)正評語意見（精選100句）07-05