兼職協議書

時間：2022-12-25 20:33:15 協議書我要投稿

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關于兼職協議書匯編八篇

　　隨著社會一步步向前發展，很多地方都會使用到協議，簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的兼職協議書9篇，希望對大家有所幫助。

關于兼職協議書匯編八篇

兼職協議書篇1

　　甲方：學校

　　乙方：衛生院

　　為認真貫徹落實《中華人民共和國傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》和《中共中央、國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》等法律法規精神，為有效預防和控制傳染病及突發公共衛生事件，結合學校及衛生院工作實際，經雙方協商同意，特簽訂如下協議。

　　一、甲方責任

　　1、建立學校衛生工作領導小組，將醫療機構派出的衛生人員作為學校衛生工作領導小組成員，落實各項衛生工作方案。

　　2、學校為兼職校醫在校園內提供必需的醫療條件（辦公室、留觀室及辦公桌椅等）。

　　3、學校建立兼職校醫獎懲制度，配合衛生院對兼職校醫工作加強監督管理。

　　4、學校對兼職校醫開展工作定期進行考核，并將考核結果抄報當地衛生院及衛生、教育行政主管部門。對因工作失職造成學校傳染病暴發和食物中毒事件的協助配合相關部門進行責任追究，對指導學校衛生工作不力的兼職校醫提出工作調整建議。

　　二、乙方職責

　　(一)衛生院職責

　　1、負責選派衛生院XX（在編且有執業資格證書的正式醫務人 1員）到XX學校擔任校醫，履行校醫工作職責，并向學校提供該兼職校醫信息資料。該兼職校醫的業績與派駐衛生院年度責任目標掛鉤。

　　2、負責向學校提供醫護、救治必備的設備設施、藥品等。

　　3、制定學校兼職校醫管理辦法，加強對兼職校醫的管理。

　　4、組織不定期對兼職校醫進行業務培訓，加強對兼職校醫的技術指導。

　　5、負責兼職校醫的'工資、保險及福利待遇。

　　(二)兼職校醫職責

　　1、按照兼職校醫工作職責，開展學校衛生工作。指導并協助學校建立健全流行病、傳染病、學生食物中毒等突發公共衛生事件監測、發現及報告等工作制度及工作流程。

　　2、免費指導學校開展學生健康體檢，建立學生健康檔案。根據體檢單位提供的學生健康評價報告，指導學生開展常見病防治工作，掌握學生常見病的動態情況。對特異體質學生，單獨建立臺賬，重點關注，實施有效幫控，確保安全。

　　3、負責學校防疫工作，做好常見病、傳染病的防控工作。每月至少組織開展兩次常見傳染病防治知識的宣傳教育，對學校實施有效防治，降低學生常見病的發病率。

　　4、每周定期開展學校教學衛生、食堂、小賣部、飲用水和學生生活環境衛生的監測工作，對存在不符合衛生標準或安全隱患的，要督促學校和從業人員及時整改，為學生的健康成長創造良好的環境。

　　5、學校行課期間，應確保每周有兩天時間住校開展衛生防疫和衛生教育工作，做到到崗到位，履職盡責。

　　6、指導學校疫情報告人開展疫情報告。

　　三、協議有效期

　　一年。

　　四、違約責任

　　甲乙雙方若未按本協議履行職責，造成后果的，按照相關法律法規追究違約方責任。

　　本協議一式四份，甲乙雙方各執一份，區教育局、區衛生局各存一份。自簽訂之日生效。

　　學校(蓋章) ：衛生院(蓋章)：

　　法人（簽字）：法人（簽字）：

　　二〇一X年月日二〇一X年月日 3

兼職協議書篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　本著資源共享、共同努力、共同發展、共同開發和挖掘產品銷售市場的潛力；為保障合作雙方的權益與義務，以達到長期合作之共同目的，避免日后引起的不必要的爭執，特簽訂以下協議：

　　1、乙方為甲方兼職業務員，甲方為乙方提供免費銷售業務培訓；乙方在學習期間一切費用自理，產品銷售代理費由乙方承擔。

　　2、乙方銷售產品的提成按代理級別來核算；三級代理其代理費為500元，代理產品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。

　　3、乙方銷售產品的提成按代理級別來核算；二級代理其代理費為1580元，代理產品是三項即迷你可移動小音響系列、嬰兒推車系列和韓版流行服裝系列，韓版流行服裝系列為淘寶店鋪產品，韓版流行服裝均以廣東市場最低批發價供貨一件均以代發，以支付寶轉賬支付貨款。

　　4、乙方銷售產品的提成按代理級別來核算；一級代理其代理費為2980元，代理產品即迷你可移動小音響系列、嬰兒童車系列、韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列，韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列均為淘寶店鋪產品。

　　5、甲方有專業老師指導乙方學習，乙方在沒有學會銷售前不支持供貨，以免產品銷售不掉給雙方帶來損失。

　　6、乙方在銷售產品過程中所產生的費用均自行承擔，乙方所代理的產品均享受“三包”和七天無條件退貨（人為損壞除外）。

　　7、未經甲方同意，乙方不得私自將代理權轉讓他人；乙方自學習之日起20天至少銷售出去1件產品；否則甲方有權終止協議。

　　8、乙方為甲方戰略合作伙伴，不得影響公司形象；不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜，一經發現甲方將單方面終止協議；

　　9、乙方以甲方的名義進行產品宣傳時，乙方的.宣傳資料在發布前需經甲方審核后方可進行。乙方負責產品的市場策劃、宣傳、銷售等工作。

　　10、乙方與甲方合作的條件須具備六大心態： a：老板心態b：創業心態c學習心態d：包容心態e：融入團隊的心態f：合作心態。

　　11、甲方支付給乙方的提成可按月結、周結或日結，沒有達到1萬元的銷售業績均按1萬以下比例計算即為15%，突破1萬時將補齊余下的5%的提成。

　　12本協議自簽訂之日起生效，一式兩份；甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效，協議有效期為一年，一年期滿將辦理續簽手續，逾期20天不辦理續簽手續將自動終止協議。甲方負責人簽字：乙方簽字：

　　電話：電話：

　　年月日年月日

　　作者：

兼職協議書篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　1、乙方為甲方兼職業務員，甲方為乙方提供銷售業務培訓；乙方在學習期間一切費用自理，產品銷售代理費由乙方承擔。

　　2、乙方銷售產品的提成按代理級別來核算；三級代理其代理費為500元，代理產品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。

　　3、乙方銷售產品的提成按代理級別來核算；二級代理其代理費為1580元，代理產品是三項即迷你可移動小音響系列、嬰兒推車系列和韓版流行服裝系列，韓版流行服裝系列為淘寶店鋪產品，韓版流行服裝均以____市場最低批發價供貨一件均以代發，以支付寶轉賬支付貨款。

　　5、甲方有專業老師指導乙方學習，乙方在沒有學會銷售前不支持供貨，以免產品銷售不掉給雙方帶來損失。

　　6、乙方在銷售產品過程中所產生的費用均自行承擔，乙方所代理的'產品均享受三包和七天無條件退貨（人為損壞除外）。

　　7、未經甲方同意，乙方不得私自將代理權轉讓他人；乙方自學習之日起20天至少銷售出去1件產品；否則甲方有權終止協議。

　　8、乙方為甲方戰略合作伙伴，不得影響公司形象；不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜，一經發現甲方將單方面終止協議；

　　9、乙方以甲方的名義進行產品宣傳時，乙方的宣傳資料在發布前需經甲方審核后方可進行。乙方負責產品的市場策劃、宣傳、銷售等工作。

　　10、乙方與甲方合作的條件須具備六大心態：

　　a：老板心態b：創業心態

　　c學習心態

　　d：包容心態

　　e：融入團隊的心態

　　f：合作心態。

　　11、甲方支付給乙方的提成可按月結、周結或日結，沒有達到1萬元的銷售業績均按1萬以下比例計算即為15%，突破1萬時將補齊余下的5%的提成。

　　12本協議自簽訂之日起生效，一式兩份；甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效，協議有效期為XXX_年，XXX_年期滿將辦理續簽手續，逾期20天不辦理續簽手續將自動終止協議。

　　甲方負責人簽字：

　　乙方簽字：

　　電話：

　　XXX_年____月____日

兼職協議書篇4

　　甲方（兼職單位）：

　　乙方（學生）：

　　姓名：

　　性別：

　　聯系方式：

　　學校：

　　學院：

　　專業：

　　年級：

　　身份證號碼：

　　住址：

　　一、兼職期限、崗位

　　1、甲乙兩方均同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進行兼職工作。

　　2、兼職期間，甲方提供兼職崗位供乙方進行專業技能實踐，乙方具體工作崗位，以甲方實際安排為準。

　　二、兼職期間的考核及經濟補助

　　1、兼職期間，甲方依據乙方出勤狀況，向乙方支付兼職補助，周六/日全天（上午9：00—12：00，下午14：00—18：00）50元/天，周一～周五，10元/時。

　　2、乙方兼職補助按月結算，甲方應于次月10日前發放。乙方兼職期間的出勤考核及休假，按照甲方規章制度執行，乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

　　三、雙方的權利和義務

　　1、兼職期內，根據兼職崗位需求，甲方應安排乙方參加相應的培訓，提高、改善乙方的工作技能、知識結構等各方面能力。

　　2、乙方在兼職期間必須嚴格遵守甲方的`考勤、安全保障等相關管理制度，服從甲方的工作安排，接受甲方的考核。

　　3、乙方在甲方兼職期間，乙方若不按甲方操作規程發生安全事故，經相關部門鑒定，由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

　　4、乙方必須保守甲方和甲方客戶的商業秘密，不得以任何方式泄露或利用，否則應承擔因此造成的一切損失。

　　5、乙方若要求提前解除本兼職協議，應提前十五日通知甲方，在辦理完工作交接手續后，方可解除本協議。

　　四、其他

　　1、本協議一經簽訂，甲、乙兩方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時，須經兩方協商同意并簽署書面補充協議，否則無效。

　　2、本協議一式兩份，甲、乙兩方各持一份，自兩方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

　　年月日年月日

兼職協議書篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：性別：身份證號：

　　居住地址：

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職網絡信息宣傳顧問一事達成本協議，具體內容如下：

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職網絡信息宣傳顧問，負責公司的產品宣傳單頁的平面設計、公眾微信的設計及推廣、企業網站設計推廣及維護等。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘勝時間總計為期年，自年月日開始起算至年月日止。協議期滿，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間，但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開會，乙方無特殊原因，須按時出席。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方的報酬為每月的月薪 3500 元（人民幣），由甲方在次月的15日前支付。

　　鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　（1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；

　　（2）未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密；

　　（3）未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的'技術秘密或其他商業秘密信息；

　　七、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　八、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，

　　協商不成的，在甲方當地法院進行申訴。

　　九、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份

　　甲方：乙方：

　　（簽章）（簽字）

　　簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

兼職協議書篇6

　　甲方：

　　住所地：

　　法定代表人：

　　聯系方式：

　　乙方：

　　身份證號：

　　住所地：

　　聯系方式：

　　工作單位/學校：

　　鑒于乙方現在屬于兼職人員，乙方無法也不愿意與甲方建立勞動(合同)關系。甲乙雙方經平等協商，共同決定建立勞務關系。因此，本協議不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內，而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在明確這一法律關系的基礎上，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關法律法規，甲乙雙方本著友好合作的精神，在自愿、平等、協商一致的基礎上，簽訂本協議。

　　第一條工作內容及期限

　　1、甲方聘用乙方為甲方，負責。

　　2、協議有效期限為個月，自年月日至年月日止。

　　第二條乙方的權利

　　1、乙方在甲方任職期間，甲方支付乙方稅前勞務費元/月（元/小時）。甲方負責代扣代繳個人所得稅（按照勞務所得代扣代繳）。在履行本協議期間如有勞務費調整或變化，則調整后按新標準執行。乙方的社會保險及其它福利由乙方所在單位承擔或自行解決。乙方個人銀行賬戶信息如下：

　　姓名：

　　開戶行名稱：

　　賬號：

　　乙方需將個人的銀行賬戶信息填寫正確、完整，若由于乙方未按甲方的要求填寫或填寫的信息錯誤，由此所帶來的損失均由乙方自行負責，與甲方無關。

　　2、甲方為乙方提供保額為元的人身意外傷害保險。如乙方在合同期內因履行本協議項下的義務而遭受人身傷害，將由保險公司承擔責任。

　　3、甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和條件。

　　第三條乙方的義務 1. 乙方保證其為甲方提供本協議項下的勞務不違反其對其工作單位或其他主體的法定或約定義務，不會導致甲方因此而遭受損失。乙方應當提供相應證明（包括但不限于勞動合同、保密協議、競業限制協議）。

　　2. 乙方承諾，無論乙方是否與第三方存在勞動關系，本協議屬于勞務協議，在任何情形下均不得視為勞動合同，雙方不存在勞動關系。

　　3. 乙方保證其提供給甲方的有關資料真實可信，不存在任何虛假或捏造等任何有違誠信的行為。

　　4. 乙方應嚴格遵守國家有關法律法規，講求職業道德。

　　5. 乙方在本協議有效期內，應當接受甲方管理，認真完成甲方交付的工作任務。由此產生的知識產權歸甲方所有。

　　6. 甲方有權根據工作需對乙方工作進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責的作好工作，乙方應遵守甲方企業或部門制定的勞動紀律及工作規范。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

　　7. 乙方不得私自以甲方名義從事或參與未經甲方同意的任何活動。

　　8. 乙方本協議有效期內，不得從事或參與有損甲方利益（包括但不限于競爭關系的）任何活動。

　　9. 乙方因履行本協議而接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的

　　技術秘密、經營信息和其他商業秘密信息承擔保密義務。除非法律、法規另有規定，勞務協議期限屆滿后，乙方承擔保密義務的期限直到或甲方或第三方宣布解密或本文中涉及的所有商業秘密公開發布為止。

　　10. 乙方須向甲方提供區級以上醫院進行體檢的合格證明；

　　11. 其他誠信義務。

　　第四條解除合同的規定

　　1、符合下列情況之一的，甲方有權解除本協議：

　　（1）

　　（2）

　　（3）乙方違反本協議第三條約定的；乙方未能按照甲方要求完成交付任務的；乙方行為對甲方利益造成損害的；

　　（4）本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的。

　　2、有下列情況之一的，本協議自行解除：

　　（1）

　　（2）

　　（3）乙方被依法追究刑事責任或者勞動教養的；乙方完全或部分喪失民事行為能力的；甲方企業宣告解散的；

　　3、符合下列情形之一的，乙方有權解除本協議：

　　（1）

　　（2）甲方不按照本協議規定向乙方支付服務報酬的'；甲方不履行本協議或者違反國家有關法律、法規，侵犯乙方權益的。

　　4、甲乙任何一方提前解除本協議的，除按照本協議約定解除協議以外，應當提前天以書面形式通知對方。

　　5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下：

　　乙方離職時應按規定交還公司的手冊、洗凈的完好的制服等，直到離職手續完成為止，公司才發放當月工資，如離職時沒有完成離職手續而離開，公司將不能按時發放員工當月的工資，直到手續完成為止；如員工不能按公司約定時間（天內）辦理完離職手續，公司依照應扣款項、未還物品的成本價按照服務年限按比例折算予以扣除。

　　第五條違約責任

　　1、甲乙雙方任何一方違反協議，給對方造成經濟損失或不良影響的，須承擔違約責任。

　　2、甲乙雙方承認由于違約而造成的經濟損失時，視情節輕重，給予賠償。

　　第六條爭議解決方式

　　甲乙雙方在履行本協議的過程中發生的所有爭議，雙方應本著平等自愿的原則，按照協議的約定分清各自的責任，采用友好協商的辦法解決；如果協商不成，各方同意按照第種方式解決：

　　1、提交北京仲裁委員會，按提請仲裁時該會屆時有效的仲裁規則進行仲裁。該仲裁裁決是終局的，對雙方均具有拘束力；

　　2、提交甲方所在地人民法院解決；

　　第七條協議的生效與變更

　　1、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效，

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，兩份協議具有同等法律效力。雙方必須嚴格遵守，如有未盡事宜，按國家有關規定辦理。

　　3、本協議條款如與國家和地方的有關法律、法規政策相悖時，以國家和地方的有關法律、法規政策為準。

　　4、本協議有效期內，任何一方如有變更、終止本協議的要求，應至少提前30天書面通知對方，經雙方協商同意，可以變更本協議的內容。

　　第八條其他

　　1、以下作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力：

　　2、因乙方是勞務人員，故甲方《員工手冊》中僅有‘公司紀律、行政處分和員工申訴’一部分適用與乙方，其他部分均不使用與乙方。

　　3、本合同列明的通訊地址、電話、電子郵箱或其他聯系方式均為本合同下的通知送達方式。

　　一方如遷址或者其他聯系方式變更，應當及時書面通知對方。否則，如因聯系方式變更導致有關事項通知或者文件送達延誤的不利后果，應由自行變更方負責。

　　甲方：乙方：

　　授權代理人簽字：簽字：

　　簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

兼職協議書篇7

　　甲方：_________ 乙方(教師)：_________

　　地址：_________ 地址：_________

　　電話：_________ 電話：_________

　　傳真：_________ 傳真：_________

　　電子信箱：_________ 電子信箱：_________

　　_________家教服務堅持以誠信為本，堅持與老師長期合作，互相信任的原則。現就有關事宜協議如下：

　　一、乙方保證向甲方提供的簡歷、證件真實、有效，第一次授課應向家長出示有關證件。

　　二、甲方有權利對乙方的'資料進行編輯，并將乙方的簡歷、相片及相關證書在甲方網站發布，如乙方不希望將個人資料發布，可向甲方特別說明。

　　三、乙方的資料在甲方網站免費登記，乙方授課后，甲方每節課收取服務費xx年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章)：_________ 乙方( 簽字 )：_________

　　代表(簽字)：_________

　　_________年_____月_____日 _________年_____月_____日

兼職協議書篇8

　　甲方：xxx信息有限公司

　　乙方：

　　為保障學生勤工儉學的順利進行，更為了保障雙方的合法權益不受侵害，根據《中華人民共和國勞動法》和《xx省人事廳人才服務的有關規定》，甲乙雙方在平等、互利、友好的基礎上達成以下協議：

　　一、協議的目的及意義：

　　為保證xxxx年大學生社會實踐活動的順利進行，甲方在充分考慮乙方的實際情況后，為保證乙方人員順利進廠參加社會實踐和甲方的應得利益的有效保障，雙方在友好協商的基礎上達成協議，甲方在乙方上車進廠前收取乙方車費xxx元，待進廠后第一次結算工資時，扣取管理費xxx元。(實際車費據實際情況收取，車費高管理費低，共計xxx元)。

　　二、甲方的權利及義務：

　　1、甲方保證乙方學生進廠參加社會實踐，如果由于甲方原因造成乙方未能進廠參加工作，甲方賠償乙方所有的交通費用。并給予乙方xxx元的誤工費作為補償。乙方個人原因所造成的'未能安排，甲方不承擔任何賠償。

　　2、甲方保證對乙方學生進行進廠前的安全及廠規、廠紀的宣傳教育工作。

　　3、甲方保證乙方學生進廠實習前，講明實習廠家的實習情況，保證學生的知情權不受侵犯。

　　4、甲方保證實習廠家按時發放工資，如廠家未能及時發放或故意拖欠工資，甲方負責追回。

　　5、甲方負責協調乙方與實習廠家的爭執，由學生個人原因引起的爭執除外。

　　6、甲方保證學生在去往實習廠家的過程中的安全。保證乙方安全順利的到達實習廠家。

　　三、乙方的權利及義務：

　　1、如果甲方未能履行上述義務，乙方有權要求甲方履行本協議約定的義務。

　　2、乙方保證參加社會實踐期間，服從實習廠家的安排與規定，按時、按量的完成廠家所交給的任務。

　　3、乙方保證到實習廠家的過程中聽從帶隊人員的安排，不掉隊，不托隊。到實習廠家之后要有自我保護意識，做到不因好奇或其他因素到廠家禁止的或有危險的地方去。否則，出現問題由個人承擔。乙方未經過甲方即廠家同意，不得擅自離崗，否則，一切問題由個人承擔。

　　本協議自簽訂之日起生效，至實習的最后一個工作日結束。