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酒店咖啡廳服務員實習報告

時間:2023-02-06 14:24:10 實習報告 我要投稿

酒店咖啡廳服務員實習報告5篇

  隨著人們自身素質提升,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的酒店咖啡廳服務員實習報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

酒店咖啡廳服務員實習報告5篇

酒店咖啡廳服務員實習報告1

  實習是我們每一位學子完成學業最重要的一門課程,更是檢驗我們是否圓滿完成學業的試金石,同時也是一座從校園通往社會的橋梁。 加深對職業與行業的了解,確認喜歡或擅長的職業 ,為從學生向職場人士轉變做準備,增強找工作時的競爭優勢 。而實習報告是我對自己四個月來的實習生活的總結。收獲快樂反省不足,對以后自己的人生會有很大的幫助。

  一、前言

  2xxx年12月26號 2xxx年4月22號,按照學校統一安排,我們一批學生來到北京永泰福朋喜來登酒店實習。四個月時間如白駒過隙飛速而逝,而這期間的感受有苦有甜。在每日緊張又充實的工作中不知不覺間已完成的實習期,再回首,內心充滿著激動,也讓我有著無限的感慨。

  二、實習背景

  北京永泰福朋喜來登酒店是一家五星級標準建造的高檔度假酒店。酒店位于北京的信息產業中心 海淀區,距離北京主要的政府機構、商業組織、研究中心、中關村高新科技產業園和主要的大學只需十分鐘的車程。輕松到達著名的旅游景點頤和園、長城、國家體育館等。與全球第二大的購物中心 金源燕莎購物中心僅一步之遙。酒店咖啡廳服務員實習報告酒店咖啡廳服務員實習報告。酒店總建筑面積84000平方米,高45米,酒店設有355間設施齊全的客房與套房。面積從38平米到寬敞的450平米不等。所有客房簡潔舒適,配備了最先進的技術,包括福朋喜來登福適之床、37或42英寸液晶純平電視、IP無繩電話、無線高速因特網接入和帶有獨立淋浴/浴缸的浴室。配有娛樂中心、游戲室、書房、可供12人就座的餐桌/會議桌、酒吧和廚房區、兩間臥室以及配有按摩浴池、桑拿和私人健身房的主浴室。酒餐飲設施也十分齊全,它是集中西文化為一體的主題式酒店,除了向人們展示濃郁的`美陸風情、滲透別樣的生活方式外,更是通過一種國外成熟的酒店經營模式為中國酒店業的發展提供一種全新的思路。

  三、實習崗位和職責要求

  我的實習崗位是咖啡廳,全名叫做 宜客樂咖啡廳 ,我想取這名可能是希望客人在這用餐能夠感到很溫馨、很快樂吧。這里環境布置的很舒適,動感的音樂讓人隨時保持著歡快愉悅的心情,透過窗外還能看到欣欣向榮的樹木和花草,讓人覺得很溫馨很舒適,有種回歸大自然的感覺,讓人覺得疲憊和壓力一下子全都消失了。餐廳分為兩個吸煙區和兩個非吸煙區,來這吃飯的外國客人也有很多,因此對英語的要求也比較高。在短暫的實習過程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中專業知識的匱乏。學了十多年的英語,發現自己還是講不出幾句地道的英語,時常聽不懂老外說的話,每次跟他們交談時總是很緊張,還怕聽不懂或理解錯誤,唉,真是白學了,我得好好攻攻自己的口語了,看來干這行并不是我想象中的那么容易,不懂英語是絕對不行的,這讓我無形中覺得壓力很大,因為很多時候我都覺得自己的英語還不如那些沒有上過大學的員工,真覺得丟人。

  作為剛剛出去實習的學生,之前并沒有接觸過酒店這一行業,所以對于自己的工作相當陌生。通過四個月的實習,開始對餐飲服務員印象有所改變,并不是別人眼中那么呆板,要想做一名好的服務員并不是那樣容易。就像所有的服務行業一樣,自己不好的情緒是肯定不能表現出來的,遵守的原則也是顧客是上帝,要時時保持微笑,見到客人要主動打招呼,要注意自己的儀容儀表,以精神百分的狀態上班。

  四、實習內容

  在學校學習了兩年半的理論知識,現在終于有機會步入社會,試試自己的拳腳了。2xxx年的12月底,我們來到了北京,真正走出實習生活的第一步,經過簡單的面試,我們被拆開分配到各個部門,我被安排到了酒店餐飲部 咖啡廳。

  為期三天的培訓讓我們大致了解了酒店結構以及我的工作范圍。第一天上班經理給我分配的崗位是咖啡廳的酒吧,第一次工作的感覺很新奇。酒吧的任務是負責餐廳酒水的儲存、領取、供給服務員。做這個崗位讓我學到了很多有關酒水方面的知識,比如說咖啡的種類及各類咖啡的制作等。在這個崗位呆了一個月,我又被安排去看區域,看區域的主要任務是為客人倒上咖啡或茶和幫助客人把吃完食物后所空下來的盤子收走,還要看自助餐,看自助餐主要是負責自助餐臺的清潔和餐臺上面物料的及時供給。剛來這邊時幾乎每天都上早上五點半的班,很少有睡懶覺的時間,有點不太適應,每天都感覺很疲憊,每天都是一種逃避的心態來面對工作,責任感也是極其缺乏,后來經理安排了一個特別嚴厲的員工來教我。這才使我改變了懶散的壞習慣,我是不能在她面前做錯一點事的,否則就會挨罵。剛開始經常被她罵,心里會有一點不好受,但我并沒有由于挨罵而變得很消沉,而是將他罵我當作一種鞭策。他除了罵我,還會教我下次怎么做,或者告訴我的缺點在哪里。酒店咖啡廳服務員實習報告各類報告。和他日益的接觸我從她身上學到了很多好的東西,比如他做事的認真、做事的執著等,也看到了很多多不好的東西。好的我東西我做到見賢思齊,壞的東西自身對比一下,有則改之無則加勉。隨著時間的拉長,我學的東西越來越多,我對于自己的本職工作基本上可以做到應付自如。我在同事的眼中和經理的眼中的形象慢慢地轉為正面。我得感謝部門所有的人,感謝他們使Della變得成熟,使Della變得比剛來的那個Della更加優秀。同時我也得感謝自己,感謝自己能夠堅持,感謝自己能夠正確的認識別人對我的看法,感謝自己能夠以更加成熟的心態來面對工作中別人對我的指責。

酒店咖啡廳服務員實習報告2

  一、實訓目的:

  通過實習進一步運用所學的專業知識,加強對課堂中所學知識的鞏固和深化,將專業知識與實踐相結合,運用所學知識了解物流采購與倉儲的工作流程及工作內容,加深對會計工作的認識,將理論聯系于實踐,培養和提高自己發現問題、分析問題、解決問題的能力,為將來的工作鋪就堅實的基礎,為步入社會做好準備。

  二、實訓環境及器材工具

  旅游咖啡廳

  三、實訓時間

  自20xx年3月6日至20xx年3月28日,共計實訓天數為23天。

  四、實訓過程(詳細敘述實訓內容及操作步驟)

  (一)服務員:

  1、服務員必須著裝干凈整潔,將頭發扎起。

  2、服務員要熟悉菜單及菜品的價格和今晚的特色菜及桌號。

  3、在沒有客人或比較空閑時,應站在門口,準備隨時迎接客人的到來。

  4、客人到來時服務員先將客人迎到座位上,另外一個服務員要迅速的送上茶水,然后去拿點菜單,幫客人點菜。

  5、在點菜時,可適當向客人推薦一些菜品。在寫點菜單時要一式三份,一份給收銀員,一份給主調和副調,一份給后臺主管。注意填寫菜品價格及份數,點菜的時間段及日期和桌號,并填上點菜員的姓名。要注意將酒水和小吃分開填寫,方便統計。

  6、在上菜時要小心,要報上菜名。不要送錯桌號,不要把酒水灑出,要注意自己的托盤,不要給客人造成不必要的麻煩。

  7、客人加菜時,要另填一份菜單。

  8、客人催菜時,要先跟客人道歉,并說明原因,請客人稍等,并告知內場,客人的要求。

  9、在清潔工比較忙時,自己不怎么忙時,可協助清潔工收拾桌子。

  10、在快結束營業時,可委婉的轉告客人,咖啡廳的營業要結束了。

  11、在營業結束時,要協助其他人清潔咖啡廳。

  (二)經理:

  1、宣傳上,每周五出宣傳海報,橫幅和宣傳板要及時的擺出來和收回。

  2、協助后臺主管按照采購規格采購。

  3、營業前認真檢查各種儀器是否正常進行,及營業后應把所有的儀器斷開電路。

  4、營業前召開班前例會,明確崗位的職責。

  5、營業結束后,要認真的填寫相關的表格。

  注:如果有老師來,經理要親自上前服務,贈送小吃不超過2碟,特殊情況除外

  (三)后臺主管:

  1、要提前到咖啡廳,檢查今天不能提供的菜品并告訴經理及服務員。

  2、將所需的原料從倉庫取出。

  3、在制作菜品時,要帶上手套,注意衛生清潔。

  4、將菜品交給服務員時,要正確的報上桌號及菜名。

  5、上菜的順序要按菜單的順序,在上完菜后,要在菜單上打勾。

  6、在客人來時,要先將茶水倒好,再拿給服務員端上去。

  7、在不忙時,可幫助其他工作人員。

  8、在營業結束后,要做好自己菜單的賬目統計,并告知收銀員。

  9、檢查明天是否需要購買原材料,需要購買多少,并匯總一向其他工作人員需要購買的原料,寫出購物單。

  10、做完統計后,幫助其他人做好咖啡廳的清潔工作。

  (四)副調:

  1、要提前到咖啡廳,檢查今天不能提供的菜品并告訴經理及服務員。

  2、將所需的水果及工具提前洗凈。

  3、將菜品交給服務員時,要正確的報上桌號及菜名。

  4、上菜的順序要按菜單的順序,在上完菜后,要在菜單上打勾。

  5、在制作菜品時,要帶上手套,注意衛生清潔。

  6、在不忙時,可幫助后臺主管將茶水倒出,交給服務員,或幫忙燒水等。

  7、在營業結束后,要做好自己菜單的賬目統計,并告知收銀員。

  8、檢查明天是否需要購買原材料,需要購買多少,并告知后臺主管。

  9、做完統計后,幫助其他人做好咖啡廳的清潔工作。

  (五)收銀員:

  1、營業前要備好零錢。

  2、提前到咖啡廳檢查電腦、音響、DVD電視儀器等設備。

  3、認真結算,開收據和音樂的播放。

  4、要認真的統計當天的營業銷售量和營業額。

  (六)清潔工:

  1、認真清洗當天的餐具,營業結束后一定要把抹布清洗干凈。

  2、保持水池的整潔。

  五、實訓中出現的問題及解決的辦法

  1、擔任經理時一定要分配員工的工作,看到有人偷懶時要及時提示,并且要時刻關注全場,看是否要被遺漏服務的顧客。有時太過忙碌,后臺工作人員可能就會忽略衛生問題,這時經理就應該及時提醒并加以幫助

  2、有時候,顧客走了,可桌子依然沒人收拾,給后進客人帶來很臟亂的感覺。爭對這種情況服務員應該時刻關注是否有結賬離開的顧客,及時收拾桌子,重拾整潔之感。

  3、很繁忙的時候,負責洗碗的同事可能會忙不過,這時候其他比較清閑的人就應該及時給予幫助,不能視而不見。

  4、很多時候顧客進門和顧客離開大家都會忘記說問候語,這個舊要求員工互相提醒,這樣才能更好的營造溫馨氛圍。

  5、有時原料采購的不夠,用完了,無法提供某道菜時,這時應及時告知服務員。

  6、有時會在統計賬單的時候將份數漏算,所以在要一樣一樣的慢慢算。

  六、實訓回顧

  經過了兩個多月的實習,使我們對咖啡廳的基本業務和操作有了一定的了解,禮貌是一個人綜合素質的'集中反映,咖啡廳更加如此,要敢于開口向人問好,在向人問好的過程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項都不能少。對于客人的要求,要盡全力去滿足,盡管有些不是我們職責范圍的事情,也要盡力幫其轉達;盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語氣拒絕,幫他尋求其他解決方法隨著社會經濟的迅猛發展和人們生活水平的不斷提高,咖啡廳行業獲得飛速發展。雖然店面的規模大小、檔次高低、服務水平、管理質量等參差不齊,但從近幾年咖啡廳行業發展狀況和經濟效益來看,咖啡廳的規模越大、檔次越高、服務質量越好,其經營效益也就越高。因為隨著經濟的發展,人們的道德素質、精神文明也不斷提高,同時,對這個行業的需求和要求也越來越高,因此,越是高檔次的咖啡廳,越是賓客盈門。這反映出服務業已成為社會文明的一個重要窗口。咖啡廳的服務質量是咖啡廳日常管理的中心工作,全體員工都要有質量意識,管理人員更要樹立服務質量觀念。只有在質量觀念上牢牢扎了根,才能在日常管理中把質量真正當成企業的生命線。服務的使用價值適合和滿足客人需要的程度越高,服務質量就越好;反之,則服務質量就越差。要提高服務質量,就要提高服務的使用價值的質量。咖啡廳服務質量的提高,質量觀念是前提。

  咖啡廳是一個到處充斥著文化和知識的場所。于是,在這里工作的人們必須更有知識、文化和涵養。任何一個角落都是彬彬有禮的服務人員,規范的操作、職業的微笑、謙恭的神態,讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使咖啡廳人素質提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質與涵養。眨眼間,實訓就結束了,老師的教誨指導,同學們的互相幫助,都讓我留戀。實訓為我以后步入社會奠定基礎,它是我從學校向社會跨越的一個平臺,因為有他們的指導,才使得我順利完成了實訓任務。經歷此次實訓,我學會了細心認真地去生活學習,學會了如何待人接物,在生活的道路上,不經風雨怎見彩虹,今后我將珍惜每一次機會,勇敢地挑戰自我,完善自我,讓自己成熟起來。實訓期間,我拓寬了視野,增長了見識,積累更多的經驗,為將來自己走工作做了準備。

酒店咖啡廳服務員實習報告3

  一、實習的目的

  了解和了解酒店行業的基本情況,掌握酒店工作所需的一些具體操作技能。掌握實習部門的工作內容、工作職責、工作流程以及崗位之間的協調和協助。培養自己的職業精神和素質,以及對工作的熱情和責任感。為以后的職業打下一定的基礎。

  二、實習時間

  20xx年7月5日-20xx年1月5日

  三.實習單位概述

  xx洲際酒店由xx寶礦集團的子公司耀達房地產開發有限公司控股。洲際集團管理的xx洲際酒店是閘北區引進的第一家豪華酒店品牌。xx洲際填補了xx北部豪華酒店的空白。酒店于20xx年9月28日正式開業,被評為洲際集團內最佳新酒店。酒店位于xx火車站附近,有多條地鐵線路經過,交通四通八達。

  四,實習崗位

  酒店咖啡廳服務員(酒吧服務、餐飲區服務、自助服務臺服務)

  五、實習流程和內容

  首先,人事部培訓我們的實習生和新員工。培訓的主要內容是洲際酒店的基本概況和企業文化。通過培訓,我們了解了洲際酒店的歷史和未來愿景,洲際酒店是什么樣的酒店,我們想成為什么樣的酒店。培訓結束后直接向部門匯報,匯報的部門是餐飲部的咖啡廳。上班第一天,經理給我分配了一個餐廳酒吧的職位。第一次工作的感覺很新奇。

  酒吧的主要任務是儲存、收集和供應餐館里的飲料給服務員。之后因為一些原因,我從一個酒吧的位置換成了看自助餐。我覺得看自助餐是一個技術性比較低的工作,但是工作量比較大。工作的主要任務是打掃自助餐臺,及時供應餐桌上的材料。我大多是早上五點上班,擺好早餐攤。一開始每天面對工作都是一種逃避的心態,責任感極度缺乏。對于酒店來說,咖啡廳的任務是承擔酒店客人的早餐和酒店的西餐服務。早餐以自助餐的形式供應。除了咖啡和茶,其他飲料和食物基本都是客人自己帶的。我們的主要工作是為客人倒咖啡或茶,并幫助他們在吃完食物后拿走空盤子。這種工作每天都在重復,我們對工作的興趣和熱情與重復的次數成反比。

  六、實習經歷和收獲

  之前選擇旅游管理專業,很大程度上是因為影視劇。看著電影里的帥哥美女在豪華的五星級酒店里來來往往,他們是那么的迷人,他們的生活是那么的有激情。酒店豪華的硬件設施和一大批上流社會的名人進進出出吸引了我。我只是想以后有機會去五星級酒店工作。然后,入學一段時間后,我發現繁瑣的課程,生硬的理論,沒有激情的學習環境,讓我只是一個同學,一個日漸消沉的少年。完全失去了學習的熱情,對未來充滿了迷茫。自我價值被完全否定了。上課回宿舍也是睡覺。這一天基本上都是在睡覺度過的。雖然我知道我就這樣度過了大學四年,但畢業后除了遺憾和遺憾,我將沒有什么可以帶離學校。每天都在思考,從明天開始努力學習,每一天都活得有活力。但是,明天我發現自己很失望,我在想為什么我每天都改變不了這種狀態。現在我覺得原因是缺乏行動和自信。我不相信自己的努力真的會帶來改變,也不相信通過自己的努力會比別人更好。

  我在浦西洲際酒店實習,有一段很不愉快的經歷。但這種經歷是寶貴的。這次經歷讓我認識了自己,讓我成熟了,讓我對未來充滿了信心。我覺得有很多原因。首先,我把在學校對課程缺乏興趣轉移到了工作上。上學的時候,因為對課程不感興趣,所以想以后不要從事酒店行業。當初心態不對,以為實習只是學校課程設計的一個環節。我實習的目的'是為了順利及時拿到畢業證。但是,我不是一個看重文憑的人,所以想知道如何舒服地“混”過去的半年。感謝上帝讓我來ecco,這是一個不允許任何員工在工作期間“混”的部門。也是這種“混”的想法讓我有這種不愉快經歷的主要原因之一。每天都在想怎么找時間偷懶,怎么偷懶不被人發現。我們部門的人都是精英,根本不會給我任何偷懶的機會。我記得經理每天上班時都會問里奇他在哪里。我還記得我的部門經常從茶水間把我叫回酒吧。我之所以從酒吧里跑出來,一部分是因為工作上有雜念,另一部分是因為我的性格并沒有從學生變成專業人士。學生時代喜歡獨立,不喜歡別人過多干涉。所以一開始我很難受。例如,當我做錯事時,我的經理或老員工的臉就像包公的一樣,他的語氣也很不友好。但是,當我在家里或者在學校做錯事的時候,沒有人會這樣對我,覺得很委屈,所以和他們的距離在我心里已經很遠了。所以我不想和他們聯系,不想和他們說話。我天真地想他們為什么這么兇。然后就這樣進行了惡性循環。我完全失去了工作的激情,真的是心情比上墳還沉重的去上班,想著一上班就下班。這樣一個在同事和管理者眼中的印象,大家都可以知道會是什么樣的印象。

  在一次餐廳盤點中,因為方法和態度的原因,我犯了一個錯誤。這個錯誤在經理看來是不可原諒的。也是這個錯誤讓經理對我幾乎完全失望,我的工作從酒吧服務員變成了自助餐。我記得經理跟我說過這件事之后他對我的看法或者他的經歷。他說:“一個人在別人眼里的看法,來源于你說的話和你做的事。我覺得你講話太自信了,和你的能力很不相符。希望你以后說話之前好好想想自己的能力,說一些和自己能力相符的話。”

  還好我從酒吧服務員變成了自助餐服務員,是個特別嚴格的員工教我的。我不能在他面前做錯事,不然會被罵。他一開始經常罵我,讓我覺得有點不舒服。由于吸取了過去的教訓,我并沒有因為被罵而變得抑郁,而是把他的罵當成了鞭策。除了罵我,他下次還會教我怎么辦,或者告訴我我的缺點在哪里。隨著他的接觸越來越多,我從他身上學到了很多好的東西,比如做事的認真和毅力,也看到了很多不好的地方。好的東西我確實看到好的思奇,不好的東西自己比較,如果改變了,會受到鼓勵。隨著時間的推移,我學到的東西越來越多,基本可以應付自己的工作。我在同事和經理眼中的形象慢慢轉正。我要感謝部門里所有讓里奇變得成熟的人。里奇比新的里奇更優秀。同時還要感謝自己,感謝自己的堅持,感謝自己對別人對我看法的正確理解,感謝自己在工作中能夠以更成熟的態度面對別人的指責。

  實習期間確實學到了很多:除了學習餐飲的服務程序和技巧,一些菜品的特點和種類,還學到了課堂上很難學的東西:如何平衡客人和酒店的利益,如何管理同事之間的人際關系,如何調整工作心態,讓我有了強烈的服務員應該有的服務意識。在和一位經理的聊天中,經理提到了服務意識,我非常贊同他的觀點:“服務意識要求服務員要有為客人提供優質服務的理念和愿望,要同樣意識到同事。”是的,這才是“服務意識”的真諦,這才是服務員真正素質的體現。從初出茅廬的學生開始,我逐漸熟悉了酒店的組織架構、人事關系和企業文化,也讓我慢慢變得社會化。

  我以做服務人員為榮,每天幫助別人,而客人在這里得到驚喜,也在驚喜中找到財富。錢可能不多,但也不會有貧窮,智慧,信息,責任感,樂于助人的精神,忠誠和信譽,當然還有一個充滿愛的家庭,這一切構成了我未來的生活。其實,豐富的生活并不難找到,而且是在每一次給別人帶來的驚喜中。

  實習結束。雖然以后可能不會從事酒店行業,但是浦西洲際酒店的實習將是我人生中的寶貴財富。現在我認為經理和老員工談論包公的臉和刺耳的話是不人道的是對的。在xx這樣一個競爭激烈的環境中,只有絕對的優秀才能立足。要想出類拔萃,一定不能出錯。如果你厭倦了錯誤,你可能會被淘汰。這段經歷值得我回憶,會給我以后的工作帶來很大的幫助。

酒店咖啡廳服務員實習報告4

  作為一名未來要邁入社會的學生,深入社會、實踐鍛煉是一門必經的功課。只有了解社會,你才能真正做到融入社會。社會實踐是每一位大學生必須經歷的一個過程,是一次很好的得到自身歷練的機會。通過實踐,我們可以學到許多平常在課堂中學不到的許多東西,例如人際交往、克服困難的能力,這些都有利于我們自身的發展與提高。因此,今年假期,我也利用這寶貴的時間去進行社會實踐,想通過實踐去進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才干,培養自己的韌性,最重要的是,要找出自己的不足與差距所在。

  一.實踐單位的概況。

  這次社會實踐的地點主要是在離家不遠的一家“印咖啡”咖啡店,之所以選擇在這里進行實踐是因為此家咖啡店是東北三省里面積最大的一家,而且環境優雅,隨處可見的水晶吊燈也極盡奢華,整個店的面積在1200平米左右,店內工作人員總計100余人。

  二.社會實踐的情況

  懷揣著期待的心情我開始了歷時1個月的實踐工作。工作的時間是采用分班制,早晚班輪換,早班9:30――17:30,而晚班是17:30――第二天凌晨1:00,都各是8小時。我在這做的基本就是為客人端茶水、咖啡、菜和點心,在客人就餐的時候幫他們撤掉用過的空碟子以留取總夠的空間給他們繼續談天娛樂的空間,并不時幫他們續杯,盡量滿足客人的要求,收拾桌子,擺位,清理垃圾,擺放咖啡廳內各種陳設物件等等。工作簡單而又繁瑣,每天都在重復相同的內容。

  然而,這看似簡單的工作中,也包含了許多的挑戰。首先最先要克服的就是這8小時的工作時間制度。平常在校園里習慣了自由的作息時間,不受約束,時間空余,可是在咖啡廳里,我必須照常上下班,即使沒有客人來時也不能脫離自己的崗位,有時候上晚班的時候還要很晚回家,不管在咖啡廳里忙得有多晚,都不能露出困倦的表情,要時刻都精力充沛。剛開始的時候真的很難堅持,甚至有了退卻的欲望,可是經過開始一兩天生物鐘的'調整,開始慢慢適應了。另外,我最需要克服的還有就是自身的耐性和對人的態度,學會與人相處溝通。每天來到咖啡廳的都是各種形形色色的人,他們有的要求會較為的苛刻,很難應對,或許有時在點單時,有些人往往會猶豫不決。作為服務員的我,不能挑剔客人們的行為習慣,只能盡可能的去配合,耐心的給予幫助。剛開始,初來乍到,什么都不懂,感覺做什么都很不上手,所以我感到很不適應,但后面有了領班的鼓勵,我又增大了信心,慢慢的變得膽大了些,與人交流也不會那么生澀了,學會與人交流要懂技巧,禮貌待人,能忍則忍,這是我最大的進步,我感到很欣慰。

  同時,在這段工作時間里,我也深深的意識到,咖啡廳作為社會中的一項服務產業,對于服務員的要求也是不能降低的。領班經常告誡我們要多站在客人的角度,為客人的利益著想,這是最基本的要求。一位合格的服務員必須做到用心服務,細心觀察客人的舉動,耐心傾聽客人的要求,真心提供真誠的服務,注意服務過程中交流的措詞,營造出輕松愉悅的氣氛,使客人感覺到自己受到重視,獲得了很好的服務。從另一面來說,為了迎合客人的各種要求,我也要克服自身思維和行為情緒化的特點,在服務過程中不能按照自己的意志辦事,克服自我主義,從客人角度出發。這在很大程度上鍛煉了我為人處事方面的方式,學會多替他人著想,多站在他人的角度去考慮問題,改掉自己的小任性和固執。同樣的,在以后參加到社會工作中去,我們要面對處理更多的社會關系,上下級之間的關系、同事之間的關系、朋友之間的關系等等,很多不像在學校那樣來的簡單直接。所以,從現在開始,我就要多從實踐中學到一些。

  三.社會實踐的收貨體會

  在咖啡廳工作的這一個月,自己變得更成熟了,變得堅強,每次遇到困難,想的是自己如何去解決,而不是父母親的幫助或是老師和同學的指點,所有的一切都依靠自己的智慧與技巧,親力親為。我懂得了凡事只要自己肯下功夫,勤勤懇懇的去做,踏踏實實,就會收到意想不到的結果。

  通過這次社會實踐活動,一方面,我對服務行業的專業知識有了很大的提高,尤其是服務意識,語言交流和表達能力、處理賓客關系能力等方面有了明顯的提高,特別是自己的口語交際水平有了一個很大的提高,為自己以后走上社會做了個很好的開端。另一方面,我也發現了自己的不足之處,譬如經驗不足、處理問題不夠成熟等問題。在學校的學習過程中,為我們的專業知識打下了堅實的基礎,可是在社會這大課堂中還有許許多多新的要求,因此我們要對自己充滿信心,通過自身的不斷努力,拿出百折不撓的意志毅力,不斷提高自身的綜合素質,增加與社會接觸的機會,減少磨合期的碰撞,加快融入社會的步伐,只有這樣,才能朝著自己的理想不斷向前邁進。

酒店咖啡廳服務員實習報告5

  實習是每個學生完成學業最重要的課程。也是檢驗我們是否順利完成學業的試金石,也是從校園到社會的橋梁。加深對職業和行業的了解,確認自己喜歡或擅長的職業,為學生向專業人士過渡做好準備,增強求職時的競爭優勢。實習報告是我這四個月實習生活的總結。收獲快樂,反思不足,對你以后的生活會有很大的幫助。

  一、前言

  12月26日,2xxx,4月22日,2xxx,根據學校的統一安排,我們一班同學乘北京永泰喜來登來到四點實習。四個月轉眼就過去了,這段時間的感情苦中帶甜。在每天緊張而充實的工作中,不知不覺就完成了實習期。回想起來,我的內心充滿了激動,這也讓我感到無限的感動。

  二、實習背景

  北京永泰喜來登四點酒店是一家五星級高端度假酒店。酒店位于北京信息產業中心海淀區,距離北京各大政府機關、商業機構、研究中心、中關村高科技工業園、各大高校僅十分鐘車程。方便到達著名的旅游景點,如頤和園、長城和國家體育館。距世界第二大購物中心金源燕莎購物中心僅一步之遙。酒店咖啡廳服務員實習報告。酒店總建筑面積8.4萬平方米,高45米。酒店擁有355間設備齊全的客房和套房。面積從38平方米到450平方米不等。所有房間都簡單舒適,配備了最先進的技術,包括喜來登的四點、37英寸或42英寸液晶平板電視、IP無繩電話、無線高速互聯網接入和帶獨立淋浴/浴缸的浴室。它配有娛樂中心、游戲室、自習室、可容納12人的餐桌/會議桌、酒吧和廚房區、兩間臥室和帶按摩浴缸、桑拿浴室和私人健身房的主浴室。葡萄酒餐飲設施也很齊全。是一家融合西方文化的主題酒店。它不僅向人們展示了豐富的美國和大陸習俗,滲透了不同的生活方式,而且通過一種成熟的外國酒店商業模式,為中國酒店業的發展提供了一種新的思維方式。

  三、實習崗位及職責

  我的實習崗位是咖啡店。我的全名是伊克樂咖啡館。我想取這個名字是因為我希望我的客人在這里用餐時能感到溫暖和快樂。這里的環境很舒適,動感的音樂讓人隨時保持愉悅的心情。透過窗戶,你可以看到欣欣向榮的樹木和鮮花,讓人感到非常溫暖和舒適。有種回歸自然的感覺,讓人感覺疲憊,壓力一下子消失。餐廳分為兩個吸煙區和兩個非吸煙區。來這里吃飯的外賓也很多,所以對英語的要求比較高。在短暫的實習中,我深深感受到自己知識的膚淺,以及在實際應用中專業知識的匱乏。學了十幾年英語,發現還是說不了幾句地道的英語,經常聽不懂外國人說什么。每次和他們說話,我總是很緊張,害怕自己聽不懂或者出錯。唉,真的白學了。我必須努力學好我的英語口語。好像沒有我想象的那么簡單,英語是絕對不可能懂的。這讓我覺得壓力很大,因為很多時候我覺得我的英語不如那些沒上過大學的人。

  作為一個剛出去實習的學生,他之前從未接觸過酒店行業,所以對自己的工作相當陌生。實習四個月,開始改變對餐飲服務員的印象,不像別人眼里那么死板。做一個好服務員不是那么容易的。就像所有服務行業一樣,你無法表達自己的惡感。你要遵守的.原則是:客戶就是上帝。你應該一直保持微笑。當你遇到客人時,你應該主動和他們打招呼。你要注意自己的gfd,精神狀態去上班。

  四、實習內容

  在學校學了兩年半的理論知識,現在終于有機會踏入社會試拳了。20xx年12月底,我們來到北京,真正邁出了實習的第一步。簡單面試后,我們分開分配到各個部門,我分配到酒店餐飲部的咖啡廳。

  為期三天的培訓讓我們對酒店結構和我的工作范圍有了大致的了解。上班第一天,經理分配給我的崗位是咖啡館酒吧。第一次工作的感覺很新奇。酒吧的任務是儲存、收集和供應餐廳里的飲料給服務員。這個職位教會了我很多關于飲料的知識,比如咖啡的種類和各種咖啡的制作。在這個崗位上呆了一個月,我被分配去參觀這個地區。看區的主要任務是給客人倒咖啡或者茶,幫客人吃完飯把空盤子拿走。我也想看自助餐,主要負責自助餐臺的清潔和餐桌上材料的及時供應。剛來的時候,我幾乎每天早上五點半上班。我很少有時間睡懶覺。我有點不舒服。我每天都覺得累。每天面對工作都是一副躲躲閃閃的態度,責任感極度缺乏。后來經理安排了一個特別嚴格的員工來教我。這讓我改變了懶惰的壞習慣。我不能在她面前做錯事,不然會被罵。一開始經常被她罵,讓我覺得有點不舒服,但并沒有因為被罵而變得抑郁,而是把他的罵當成了鞭策。除了罵我,他下次還會教我怎么辦,或者告訴我我的缺點在哪里。酒店咖啡廳服務員實習報告。隨著他的接觸越來越多,我從她身上學到了很多好的東西,比如他做事的認真和毅力,也看到了很多不好的地方。好的東西我確實看到好的思奇,不好的東西自己比較,有則改之,無則加勉。隨著時間的推移,我學到的東西越來越多,基本可以應付自己的工作。我在同事和經理眼中的形象慢慢轉正。我要感謝部門的所有人,是他們讓德拉變得成熟,比新的德拉更優秀。同時還要感謝自己,感謝自己的堅持,感謝自己對別人對我看法的正確理解,感謝自己在工作中能夠以更成熟的態度面對別人的指責。

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