村委會目標考核責任書

目標管理責任書(民調)

主管領導：責任人：

為了進一步提高本村整體衛生環境，積極化解群眾的矛盾糾紛，共同構建和諧、美好本村新環境，本責任人特向主管領導簽下此責任書，認真履行職責，保證完成任務。

一、按規定正常上下班，不遲到，不早退;自覺遵守村委會制定的請假制度 二、按上級要求保質保量認真完成各項衛生標準;

三、保證完成綜合治理信訪工作，積極宣傳國家政策法規;及時排查不安定因素，化解群眾糾紛，杜絕上訪行為的發生;

四、保證完成自己責任范圍內的上傳下達工作，服從領導的指派，出色完成日常性、中心性、階段性工作;

五、本責任人工作范圍內的有關招待事項：招待單位限定為***酒店，招待費用參照上年度的平均標準，特殊情況，特殊請示;

六、獎懲辦法：

1、在處理信訪事件中，每出現一例上訪案件，區級，對責任人罰款100元;市級，對責任人罰款200元;鄭州，對責任人罰款400元;北京，則對責任人罰沒當月工資，并追究相關責任;

2、村內上傳下達和衛生檢查，若責任人未能盡心盡責完成交辦任務，責任人自愿接受每次200元罰款;

3、責任人每月對上述各項任務都圓滿完成，符合目標管理考核標準要求，則對責任人獎勵100元;責任人經年終考核達到目標管理標準要求，則對責任人一次性獎勵5000元。 年 月 日

***2012年度目標管理責任書(租賃)

主管領導：責任人：

為加強對本村范圍內的門市、企業及其他出租場地的管理，維護本村的整體利益，本責任人特向主管領導簽下此責任書，認真履行職責，保證完成任務。

一、按規定正常上下班，不遲到，不早退;自覺遵守村委會制定的請假制度;

二、每月按時、按合同約定數額收繳租賃費用; 三、負責做好本村所有場地租賃登記工作;

四、保證完成自己責任范圍內的上傳下達工作，服從領導的指派，出色完成日常性、中心性、階段性工作;

五、 本責任人工作范圍內的有關招待事項：招待單位限定為***酒店，招待費用參照上年度的平均標準，特殊情況，特殊請示;

六、獎懲辦法

1、未能按時、按約定收繳租賃費以及在場地租賃時漏簽合同、漏收租賃費，責任人自愿接受每次100元罰款;未能服從領導的指派，出色完成日常性、中心性、階段性工作及未能按招待要求執行，責任人自愿接受每次200元罰款;

2、責任人對出租場地、門市、企業違章建筑監管不及時造成拆遷困難或障礙，每次罰款200元;保證在五日內完成了拆除工作，若因此人為造成村委會損失，責任人仍應承擔費

用的50%;

3，責任人每月對上述各項任務都圓滿完成，符合目標管理考核標準要求，則對責任人獎勵100元;責任人經年終考核達到目標管理標準要求，則對責任人一次性獎勵5000元。

年 月 日

***2012年度目標管理責任書(城建) 主管領導：責任人：

為了進一步做好本村范圍內的城建工作，杜絕私搭亂建行為，維護本村整體形象，本責任人特向主管領導簽下此責任書，認真履行職責，保證完成任務。

一、按規定正常上下班，不遲到，不早退;自覺遵守村委會制定的請假制度;

二、責任人保證本年度本村內，違章建房得到有效遏制并在發現違章建房時及時處理解決; 三、按期保質保量完成自己責任范圍內的上傳下達工作;

四、服從領導的'指派，積極完成日常性、中心性、階段性工作;

五、本責任人工作范圍內的有關招待事項：招待單位限定為***酒店，招待費用參照上年度的平均標準，特殊情況，特殊請示;

六、 獎懲辦法

1，在本村村內發現有違章建筑處理不及時、未能有效制止不法狀態清除，責任人自愿接受每次100元的處罰;因處理違章建筑事件拖延，責任人除應在5日內將違章建筑拆除外，若人為造成村委會損失，責任人應承擔該損失費用50%。

2、未能服從領導的指派，出色完成日常性、中心性、階段性工作及未能按招待要求執行，每次對責任人罰款200元;

3、責任人每月對上述各項任務都圓滿完成，符合目標管理考核標準要求，則對責任

人獎勵100元;責任人經年終考核達到目標管理標準要求，則對責任人一次性獎勵5000元

年 月 日

***2012年度目標管理責任書(水電)

主管領導：責任人：

為了響應國家節約用水用電政策，督促本村范圍內企業及村民各戶(包括村委會和老年活動中心)發揚節約資源美德，并活躍群眾生活，關愛老人，本責任人特向主管領導簽下此責任書，認真履行職責，保證完成任務。

一、按規定正常上下班，不遲到，不早退;自覺遵守村委會制定的請假制度; 二、本村范圍內的企業水電費由本負責人按照水電部門的收繳憑證按時予以收繳;本村內一旦出現水電設施需要維修的情形，本負責人保證組織有關人員在2天內及時搶修完成 三、本村內的水電費用(包括公用照明用電)以及老年活動中心用水用電情況，參照去年同期月份的費用標準按時收取;責任人保證對本村老年人福利待遇按期發放，每季度須召開一次老年會議、組織一次文體活動、搞一次尊老宣傳

四、保證完成自己責任范圍內的上傳下達工作;

五、責任人工作范圍內的有關招待事項：招待單位限定為***酒店，招待費用參照上年度的平均標準，特殊情況，特殊請示;

六、獎懲辦法 1、責任人未能按時按量按水電部門要求收繳水電費，未能及時完成村內水電設施維修、搶修任務，未能對公用照明設施定期維護、保養等，責任人自愿接受每次100元的罰款;

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