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幼兒園園長年終工作總結

時間:2024-01-19 14:05:07 賽賽 年終總結 我要投稿

關于幼兒園園長年終工作總結(通用13篇)

  日子如同白駒過隙,不經意間,一年的工作即將收尾,回顧這一年的工作歷程,一定經歷了許多,也收獲了許多吧,該好好總結一下過去一年的工作了!你所見過的年終總結的報告應該是什么樣的?以下是小編精心整理的關于幼兒園園長年終工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關于幼兒園園長年終工作總結(通用13篇)

  幼兒園園長年終工作總結 1

  本人于20xx年3月擔任xx幼兒園園長,于20xx年5月擔任xx幼兒園黨支部書記,x年是我xx幼兒園園長兼書記比較完整的第二年。針對幼兒園的實際情況、保教隊伍的現有水平、幼兒發展的優劣勢,開展了相關的工作,在這期間得到了全園教職工的支持與配合,促使幼兒園各項工作能比較順利的開展與推進。在此對所有教職工的理解支持表示感謝,下面就本年度的工作向大家作一個簡單的述職。

  (一)在不斷的學習中努力提高自身素質

  社會在不斷地進步,新的教育理念不斷地產生,作為新時期的園長書記,只有不斷地加強學習,提高自身素質,才能適應新時期教育的需要。為此,我認真領會貫徹上級部門各種精神,加強黨性知識的學習,學習各種法律法規,通過區教育局和上級黨政的形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內外時事,用先進的理論、思想武裝自己的'頭腦。關注教師的思想建設,及時發展積極上進的教師加入黨組織的隊伍中,增加支部的新血液,20xx年我們支部又新發展了我園張麗娟和汪湜兩位年輕的教師加入到黨組織中。

  同時,注重自身業務素質的提高,加強自身業務進修培訓,通過各種途徑理解課改的內涵與實質,認真學習有關二期課改教育的經驗成果。暑期中連續兩次為期6天的校園長書記培訓我都積極參加,認真按時完成網上的學習和作業。同時作為分組的組長能根據黨委的要求,認真組織組員進行相關的討論和交流活動,匯總本組校園長的培訓心得和所思所悟。作為一個教育工作管理者,平時做有心人,向有管理經驗的前輩請教,通過閱讀管理方面的經驗雜志,學習先進的管理理論,目前認真參加xx區園長“管理變革與學校發展”培訓班,學以致用,努力提高自身的教育管理水平。

  (二)在求真務實的基礎上推進幼兒園工作

  1、提高核心組管理水平,推進和諧民主的校園氛圍建設

  (1)幼兒園的核心組成員是整個幼兒園的中堅力量,她們的能力強弱也直接影響著幼兒園的發展,為了切實提高管理層人員的水平,我們注重加強幼兒園核心組自身建設,有效提高領導班子的管理水平和工作能力。3月份時我們就組織領導班子成員學習了xx市保教工作會議精神,對照自己幼兒園的實際辦學情況進行了工作上的調整。我們在核心組內開展了向他人推薦一本好書的活動,每位核心組成員都向其他人推薦一本自己閱讀過的好書,交流推薦的理由。這樣的讀好書交流活動,有效的提高了核心組成員的理論水平。鼓勵各條線的負責人,不管是工會、辦公室、保教、保健、團支部,不管開展什么工作都要有自己的設想,我提供大力的支持與幫助。在這樣的過程中,每位核心組成員的工作能力不斷得到提升。

  (2)著力加強凝聚力工程,推進和諧校園建設。全園齊心協力成功創建了20xx~20xx年度的xx市和諧校園;完善和深入推進教代會工作,讓每位代表明確自己的職責,確保園務工作的民主化;在教職工中間開展了“我為幼兒園發展獻一計”活動,充分發揮教職工的聰明才智為幼兒園的內涵發展服務。確保每月一次的公會小組活動、常規的三八節慶祝活動、教師節聚餐活動、重陽節退休教職工游玩活動、教職工暑期療休養活動(在廣泛聽取員工意見的基礎上,最后確定福州和韓國2條線路,滿足不同教職工的療休養需求)。今年在聽取工會意見的基礎上,在每位教職工生日時,除了祝福還有蛋糕券等等。幼兒園成功舉行了黨支部和工會的換屆選舉,新一任的委員們必將更好的服務于各位教職員工。

  (3)平穩做好公民辦幼兒園的轉換工作。根據全區公民辦幼兒園的整體布局需要,6月,上級部門提出了秀文幼兒園和四季苑幼兒園轉為公辦園且秀文獨立的方案。我們根據相關要求,緊急召開民辦理事會,開展了一系列民辦幼兒園終止辦學的手續與工作,并組織相關部門如財務、人事等做好交接、結束工作,穩定保教隊伍,確保了9月各個幼兒園的正常開學。

  幼兒園園長年終工作總結 2

  園長是一個幼兒園的靈魂,這一年回頭看看,我感到非常欣慰。雖然說不上創造了一流業績,但我立足于本職崗位,推動幼兒園發展又上了一個新的臺階,推動教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,無論是辦園條件、管理水平、師資建設,還是保教質量、幼兒發展都取得了顯著成效。下面我以點滴工作體會求正于同仁。一年來,在上級教育主管部門和校長的領導下,在各基層校園長和全體教職工的大力支持下,本人立足崗位,認真履行工作職責,積極協助校長抓好分管的幼教、后勤及工會工作,現簡要匯報一年來的工作情況:

  一、對崗位加強培訓,提高幼兒園教師的整體素質

  為了全方位提高幼兒教師的業務水平,確保幼兒園課堂教學的有效性,我們對老師進行隨時抽查,推門聽課,并就當天授課的的情況及時給予反饋和指導,同時要求授課者課后對本節課的教育目標、教育過程、活動效果等進行當場反思,通過組織課后評議,共同研討,比較不同的教學策略,交流自己的教學方法和組織形式,探討教學中存在的困惑,解決問題的辦法等,用新的教育理念指導教育行為,促使廣大教師在心理素質方面、制作多媒體課件、綜合運用教育手段提高課堂教學有效性等方面有了很大的提高,幼兒的各方面能力也獲得了相應的發展。

  其次是以課題研究為切入點,積極開展教育科研活動。一年來,我們重點抓好城關幼兒園《利用本土資源,培養幼兒的美術創造力》的省級課題研究工作,不斷建立健全課題研究網絡,逐步形成了園級大課題——課題組子課題——個人班級或個人小課題的研究態勢。同時根據村辦園的實際特點,我們制定了《利用山區資源,創設游戲環境》的課題計劃,要求各村辦園從本園實際出發,制定相應的子課題,并注意引導教師學習相關的理論知識,因地制宜地開展課題研討活動,進一步探討如何通過挖掘本土資源,在創造性操作及游戲過程中激發幼兒對美術活動、游戲活動的興趣,讓幼兒在實踐探索、動手操作中創造潛能得以發揮,努力做到將課題研究與日常保教工作有機結合起來。

  二、不斷學習,力求提高整體素質

  首先,重視政治理論學習,認真學習黨的十九大精神,深刻領會其精神實質,自覺把它們作為自己的思想理論源泉和行動的準則。努力提高自身的政治思想素質。自覺按照黨員的標準嚴格要求自己,嚴于律已,團結同志,各方面做好表率作用,有較強的事業心和責任感。

  其次,認真學習業務知識,及時了解當前課改信息,樹立新的教學理念,在努力提高公辦園的保教工作質量、提升辦園水平方面以及加強中心園和村辦園的規范管理方面做了大量的工作,積極為青年教師提供崗位練兵的平臺,進一步促進教師的專業成長。

  三、規范辦園行為,提高辦園效益

  一年來,我園進一步加大幼教工作管理力度,辦園效益明顯提高。

  一是實行統一招聘,加強對外聘教師隊伍的管理。我們通過面向社會公開招聘的方式,擇優錄用了十十名熱愛幼兒教育事業、具有高尚職業道德和掌握一定教育技能的幼兒教師,及時充實到我校公辦園、村辦園的幼兒教師隊伍中,并要求她們每人與學校簽定了為期一年的合同,逐步規范了外聘教師隊伍的管理,有效促進了幼兒園保教質量的.提高。

  二是進一步改善辦園質量,投資為幼兒園添置電腦和玩具,逐步改善了辦園條件,為進一步優化幼兒的活動提供了物質保障。

  三是實行公、村辦園幼兒點心的統一管理,使幼兒能吃上質量保證,價格合理的面包糕點,學校對面包糕點的采購進行了透明、公開、公正的招投標,并與中標方簽定了年度定點采購協議書。另外,我們還配合縣教育局督促民辦園做好有關幼兒安全、手足口病防控工作、教育教學指導工作等。進一步提高了民辦園的辦園水平。

  四、積極開展各項活動,豐富教職工業余文化生活

  為營造一個寬松、和諧、快樂的工作環境,調動廣大教職工的積極性,工會配合行政積極開展節日活動。元旦前組織全體黨員教師開展“趣味”體育活動(夾氣球、運報紙比賽)等等。通過各種文體活動的開展,豐富教工業余生活,提高教師的綜合素質。進一步加強了學校精神文明建設。

  五、目前存在的問題及今后努力的方向

  由于能力水平面有限,還存在著許多不足之處。如:作為一名園長,對理論知識的學習還不夠深入系統;對深入教學第一線檢查指導幼兒園保教工作的次數較欠缺;幼兒園的辦園質量還有待提高等。

  今后努力的方向:

  一是繼續加強學習,找出差距,不斷完善自己,提高自身素質。

  二是要逐步規范村辦園的辦園條件,不斷完善其設施設備,加強對村辦園保教工作、教研活動等的檢查和指導,進一步提高辦園質量;

  三是繼續加強對城關幼兒園教育教學質量及課題研究活動開展情況的監控,切實提高保教工作質量和課題研究水平。四是繼續協助校長督促總務處做好各項采購和招投標工作。努力為學校的進一步發展做出應有的貢獻!

  希望通過我和大家的努力,使我園再上一個新臺階,做到讓家長滿意,幼兒開心,打造真正適合孩子的身心健康成長的幼兒園。

  幼兒園園長年終工作總結 3

  20xx年是我工作生涯中的一個轉折點,我走上了幼兒園園長的工作崗位,我努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法,積極開展各項工作。本學年,在全體員工的大力配合下,在不斷的實踐與探索中,我園在各方面都取得了較好成績。

  一、以身作則,嚴于律已,做好榜樣。

  園長是一個幼兒園的核心,用我的話來說也是幼兒園的"婆婆"。自從我接手管理幼兒園以來,我認為、積極與員工溝通,做員工的知心人。自從我走上這個崗位后,我一直把自己定位首先是員工的朋友,其次才是管理者。工作中,我從來不獨斷專行,事事不忘征求員工的想法意見,與員工交流采用對話式而非命令式。我努力營造健康溫馨的文化氛圍,我園每月都會組織職工開展各種形式的活動以增強員工的凝聚力。我以務實的工作作風、滿腔的工作熱忱影響著身邊的每一個人。一件件細致入微的小事,充分體現了我對教職工的關心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,激發了廣大教職工工作的積極性、主動性、創造性。我們在幼兒園就是孩子的家長,和員工共同營造出家的氣氛,這利于工作,利于學習,利于孩子的健康發展。

  二、豐富幼兒在園生活,學與娛樂充分結合

  家長把孩子送到幼兒園的目的是讓幼兒在園接受良好的教育,更希望在幼兒園開心、快樂地成。本學年來,我帶領員工除完成正常的集體教學和區域活動外,還積極開展各種活動,讓孩子在園體驗快樂和快樂學習;半年一次的安全教育周活動讓孩子們知道了怎樣保護自己;火災演練讓幼兒知道遇到危險怎樣逃生;教師節、中秋節、國慶節等節日教育對幼兒進行了傳統教育,讓幼兒學會了心里要有愛,學會感恩和了解傳統文化......

  三、積極開展家長工作,做取得家長對幼兒園工作理解

  一年的工作實踐讓我深深的`體會到,幼兒園的生存與發展既要用過硬的教育質量贏得良好的社會信譽,更要用優質的服務羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的上帝,它既可載舟又可覆舟,有了廣大家長的滿意,才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽,幼兒園才能不段發展壯大。基于以上思想,我不斷強化教師服務意識的培養,引導教師事事、處處設身處地為家長著想,為家長解決后顧之憂,通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。同時,作為一園之長,我更從宏觀面上做好家長工作。我每天堅持利用晨檢時間與家長進行交流,用微笑和溫馨的話語迎接來園的每一位幼兒和家長。幼兒園重大舉措充分征求家長意見等。

  四、加強安全措施

  安全是第一要素,我高度重視安全工作的開展。首先是加強保安制度,教職工值班檢查制度。其次是嚴格執行家長持卡接送制度。加強孩子的安全教育等等。

  雖然,今年的工作還有很多不足,明年我會繼續努力,爭取取得更大的成績,讓教職工放心,讓學生安心,讓家長放心。

  幼兒園園長年終工作總結 4

  時光匆匆,轉眼間,又一年結束了,回顧一年來的工作,我帶領老師們立足本園,了解自身,擺準位置,依靠自身優勢,創造出適合自身發展的空間。有成績也有不足。下面我把本學年的工作匯報一下:

  一、努力學習,提高個人修養

  我堅持深入教學第一線,堅持看課、評課、議課,積極參加教學研討活動。在日常工作中,關心全體教師,我堅持讀書學習,我認為園長不是一個職務,而是一個職業,如果是一個職業,我必須具備這個職業所需要的一切素質,我必須有更多的知識和能力,必須把握各方面的信息,使自己保持對新事物的敏銳感覺,必須使自己的思想觀念始終在時代前列。我堅持不懈地吸取幼教管理、文學藝術等方面的新知識、新思想、新觀念,堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想,使讀書、思考、寫教育管理反思成為我生命中不可缺少的習慣。做好榜樣示范作用。

  二、強化安全工作,落實安全措施安全工作

  是幼兒園最重要的工作之一本期我們堅持把安全工作放在重中之重來抓,重點落實了以下工作。

  1、定期檢查全園安全設施,排除安全隱患,每月對全園的水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備、周邊環境等進行安全檢查并記錄,提出整改措施。

  2、抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度:強調要嚴格執行接送卡制度,發揮接送卡的信息記錄功能。為保證安全,防止不法分子和精神病人入內及接錯、接丟孩子,家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。

  3、注重班級安全工作。學年初與各各班教師簽訂班級安全責任書,明確安全責任。讓她們積極主動地做好安全工作。通過定期學習提高員工的思想認識,每周五各班級對幼兒進行安全教育,增強幼兒的安全意識與自我保護能力,通過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患于未然。在教育教學中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進一步改進。

  三、狠抓常規教學工作,努力提升辦園質量

  1、我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。其次,我們從優化教師個體素質入手,采用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的'熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學能力。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加各級各類進修。

  2、本學年計劃完成較好,為提高教學質量,組織教師們開展了教研活動,每周進行業務學習,每次學習后的做反思交流,老師們苦心專研,還主動制作自制玩、教具,進一步提升了幼兒學習的興趣。

  3、家園聯系。

  當前,家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長稱贊。

  總之,我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重同時,也是大有希望的。困難與希望同在,挑戰與機遇并存。讓我們振奮起來,攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰,為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!

  幼兒園園長年終工作總結 5

  歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬,一學年的工作就結束了,回顧這一學年來所經歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。“為了每一個孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在一學年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一學年的工作。

  本學年,自己積極適應新時期教學工作的要求,嚴格要求自己,積極向同事們請教,結合本校的實際條件和幼兒的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使班級教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。現將本學年的教學工作總結如下:

  一、認真備課教學

  按教學內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教玩具。

  二、堅持學玩結合

  在工作中,自己努力增強上課技能,力求講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在活動中特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,生生交流,充分體現學生的主作用,讓學生動靜結合,寓學于玩,學得容易,學得輕松,學得愉快。

  三、謙虛虛心請教

  在教學上,有疑必問。教學中積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作。

  四、 教育教學工作

  1、為幼兒創設一個良好的教育環境。雖然本學年我們的教室場地較小,但我們還是精心布置教室環境,利用有限的場地著力創設了數學區、美術區、識字區等各區角。在開展區域活動中,我們根據幼兒年齡特點發展需要投放活動材料,根據主題開展設計了一些與主題有關的'區域活動材料,做到有計劃、有目的地投放,并及時增添活動材料,引導幼兒積極認識參與區域活動,滿足幼兒發展的需要,針對幼兒個別差異、興趣、能力投放了不同難度的活動材料。

  2、結合主題教育內容,師生共同收集大量的資料布置主題墻飾,我們收集了各種掛飾、拉花、等,師幼一起進行迎新年節日布置,渲染迎新年氣氛,制作一些燈籠,窗花等迎新年的到來,激發幼兒對新年的期盼心情。

  3、 做了一些幼小銜接特色工作,如看圖學成語、學會傾聽故事、每天一練、提高幼兒講述和理解能力,充分利用餐前、離園前這段時間加強了幼兒閱讀、識字、數數、講故事、等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作。

  幼兒園園長年終工作總結 6

  轉眼間一個學年的工作又結束了,回顧這學年的點點滴滴,頗感欣慰,孩子們的每一點進步都傾注了我們老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合。看著孩子們一張張活潑,可愛的笑臉,我覺得自己的付出并沒有白費,現在我就對本學年的個人工作做如下總結:

  一、思想方面

  能夠積極參加園里組織的各項活動。熱愛集體、團結同事、尊重老教師、對待幼兒有愛心。嚴格遵守園里的各項規章制度,不遲到、早退。在廉潔從教上,我始終遵循人民教師的職業道德要求。

  二、工作方面

  在日常的工作中,我能認真的'完成各項工作計劃,記錄,認真對待每天的半日活動,有準備的組織豐富有趣的教育活動。

  注意給膽小的、注意力易分散的孩子多一些鼓勵;給體弱的孩子多一些照料;給能干的孩子多一些挑戰……。在每一次的教學活動中,我們都讓每位孩子舉手回答問題,在一次次的鼓勵下,許多小朋友在上課時都能集中注意力了。當老師提問時,有些小朋友就會用求助的眼光看著我們,這時當我們給孩子一個鼓勵的眼光時,有的孩子就能勇敢的舉起小手。

  通過一學年的活動,孩子們養成了良好的活動常規和與同伴分享、協作的慣,著手能力、想象力、創造力也提高了。

  同時我還不斷地研究理論知識;向同行研究;向教育對象研究,盡量以別人的長處來補自己的短處,為自己從事的教育工作奠定了良好的基礎。

  三、家長工作方面

  家長工作也是我們教育的一個重要部分。

  我班的家長們對于幼兒園各項工作開展的目的,方式方法有所認識。許多家長非常重視教育,也知道從何下手,來配合教師。因此,開學初,我們主要是和家長們溝通,詳細介紹。同時我們對所有家長介紹本學年開展各項工作的意圖,耐心、細心地回答他們的疑惑,讓家長們全面、深刻地了解本學年幼兒園,班級、老師的工作目的及工作方法;為了讓家長更了解我們的工作,我們通過多種形式(家長園地、多利用早、晚接待與離園時與家長交談、個別幼兒打電話等形式)向家長介紹幼兒在園的生活、研究情況,讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園研究,生活。

  當然在我們的工作中還存在著不足,以是我想在以后的工作中我會不斷實際和總結,爭奪將這份工作做得更好。

  四、德育工作方面

  很多家長都很理解我們的工作,你們好辛苦呀,說:我們家就一個孩子,幾個大人帶都不聽話,你們是一個帶幾十個孩子,真不容易。那要有多大的耐心啊!否則孩子們整天吵死了。其實作為一名幼兒教師光有耐心是不夠的,我們還有細心,更重要的是要有一個愛心,這顆愛心要平等地對待每一個孩子,這顆愛心撒向每一個角落的都是一樣的愛,只有這樣你不但能贏得孩子們的心,還可以贏得家長和朋友們的心。

  因為這是孩子的小秘密。愛孩子就是尊重孩子,我們有個孩子鼻子上總是帶著鼻涕,我并沒有厭棄他臟而不理他,相反當我看見他的鼻涕流出來時總是親自為他擦潔凈。愛孩子就是責任,因為有了這份沉甸甸的責任,我們才會做得更好。孩子們由于年齡小,生活自理能力差,自我保護能力也不強,以是我會教給孩子們在不損傷他人的情形下保護自己。

  幼兒園園長年終工作總結 7

  本學年在縣教育局領導的正確領導下,在幼兒園領導班子和全園教職工的共同努力下,我們朝著幼兒園既定總體工作目標,在幼兒園原有發展的基礎上,求真務實、大膽嘗試,同甘共苦、通力合作,圓滿完成了本學年教育教學工作計劃。工作中有收獲有思考也有不足,為使今后的工作更優于往年,現將本學年工作總結如下:

  一、端正思想,找準定位,協助園長做好工作

  熱愛幼教事業,恪守崗位職責,嚴于律己,團結同志。在班子成員中做到分工不分家,互通有無,共同協助園長開展全園各項工作。在分管工作中以“分層次網絡管理”開展教育教學管理工作,以“以研促教”的工作思路提高幼兒園保教質量,以“以人為本”的可持續發展思想提高教師專業化成長,從而保證了幼兒園保教質量的穩步提高和幼兒的全面和諧發展。

  二、建立和完善管理網絡,實施分層管理

  幼兒園教學質量的高低與教學管理息息相關。為完善教學管理體系,充分挖掘骨干教師人才資源,建立管理網絡,實施分層管理。期初召開教研組長會議,要求教研組長批閱各班周計劃。保教主任每周組織教師進班聽課、評課,批閱教師聽課記錄和教學反思筆記,定期檢查教案和教育筆記。每月末向主管領導匯報工作,共同商討下月工作重點。

  這些管理是以“以人為本”的可持續發展思想為出發點,是為了提高教師專業化成長為終極目標的。科學、規范、人文化的管理為教師提供了寬松的發展空間,激發了教師的主體性和主觀能動性,從而使教育教學工作有序、高效。

  三、以師資培訓為抓手,以教科研為平臺,促教師隊伍專業化成長

  我園教師隊伍大多數是專業教師,但教師專業素質和專業水平參次不齊,為提高教師自身專業素質和業務技能,積極配合師訓科合理安排教師參加繼續教育和崗位培訓。同時積極開展教育科學研究活動,要求教師結對子、找課題、定計劃、共同開展研究,形成了老帶新、強帶弱、共同研究、共同進步的良好局面。

  為使教師獲得專業成長,開展不同的業務大練兵活動,如公開課、觀摩課、評估課、競賽選拔課等,在評課環節采用“自評―互評”的方法引導教師反思、質疑、探討、分析,從而有目的的'引導她們教育觀念、教育方法、教育策略的轉變,從實踐到理論的提升,從“經驗型教師”到“反思型教師”、“科研型教師”轉變。

  在參加市優質課競賽活動中,在優秀教師共同聽評課的基礎上,親自帶領參賽教師共同分析教師意見和建議,汲取先進的、合理的教育形式和教育策略,充分發揮個人自身教學優勢突出個人教學特點,不厭其煩地一遍遍提示指導。最后選送的4節教學活動獲市一、二等獎各2個。20xx年《有趣的土陶》活動獲河南省園本課程競賽一等獎。

  四、加大教學管理力度,以活動激活日常教學,促幼兒全面和諧發展

  在日常教學管理工作中,本人堅持進行計劃審閱和計劃執行檢查,深入教學一線有目的地進班聽課,督促和指導教師科學合理地開展日常教學活動,及時和教師進行溝通交流教育教學中的問題,幫助指導教師樹立正確的教育觀念和教育方法,把發現的問題消滅在萌芽狀態。

  同時為了提供幼兒表現的機會和條件,經常利用節假日開展不同形式的主題教育活動,豐富幼兒一日生活,如“春主題教育活動”、“愛勞動主題教育活動”、冬運會、畫展等,活動中充分體現教師的主導地位、幼兒的主體地位,引導幼兒在游戲中學、學中感知體驗,從而習得方法,養成良好的學習態度和學習習慣,促進幼兒體智德美全面健康發展。工作著并快樂著。

  這是我今年的感受,雖然在工作中有時有不近人意的地方,但是我依然從忙碌的工作中感受到來自領導的信任,感受到來自同志們的理解和支持,我堅信自己在新的學年里會有更大的進步,更好的服務教師、服務幼兒和家長。

  幼兒園園長年終工作總結 8

  忙忙碌碌中我學年也接近尾聲,回顧這一學年自己的工作,真是又喜又憂。幼兒教師的職業是瑣碎的細小的但我熱愛我職業,工作中,對每一件事情都認真負責,現將一學年班級平安的工作情況總結如下。

  一、日常生活方面

  班幼兒剛進園時,大部分自理能力都很差,吃飯很多都要喂,剛開始時我一邊喂,一邊耐心的講一些吃飯的小故事給他聽,后來就鼓勵他自己吃,教他正確的吃飯姿勢。班沒有幾個小朋友會自己穿褲子,手把手的一個個教,當然我看特殊情況或天氣情況,有時候也給予幫忙的盡量讓小朋友自己的事情自己做,鼓勵他對小朋友微小的進步給予肯定與表揚,讓他體驗勝利的喜悅,使全班小朋友的自理能力有了很大的.提高。每天對每個小朋友的健康牌記在心里,留意他精神狀況,對生病的小朋友細心照顧,多帶在身邊方便照顧與給予關心。

  孩子們小小班度過了一個愉快而充實的集體生活。為此,老師付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收獲。當我看到孩子的進步,從心里感到欣慰。

  二、平安方面管理方面

  擔任班級工作的同時,還擔任保健醫生之職,因此,日常生活中我還會加強責任制,注重分層管理,層層落實、人人負責。每發生一起意外損傷事故,哪怕是極輕微的損傷,都認真分析事故原因,記錄幼兒損傷情況,愈合情況,并做好家長的工作。只要幼兒一進園門,就要求教師“眼睛跟上,嘴巴跟上,腿腳跟上”把幼兒的平安始終掛在心上,以防幼兒意外損傷的發生。

  強化對幼兒的平安方面的教育。針對幼兒年齡特點,晨檢、進餐、喝水、入廁、戶外活動、午睡、離園等環節加強對幼兒的平安方面的教育,培養幼兒良好的生活習慣。以區角材料投放、墻飾等為載體,創設教育環境,結合實際將平安方面的教育內容納入教學計劃中,以兒歌、繪畫、歌曲、扮演、游戲等幼兒喜歡的形式,讓幼兒掌握日常生活中必備的自護自救方法。同時,動員家長參與幼兒平安方面的教育活動。各班通過家長會、家園聯系欄、親子游戲等形式要求家長配合幼兒園進行幼兒平安方面的教育,確保幼兒平安與健康。

  總之,這學年來,努力做好本工作。但在工作中也難免存在缺乏,會在今后的工作中加以改進,揚長避短,繼續努力,把工作做好,力爭更上一層樓!

  幼兒園園長年終工作總結 9

  一、工作概述:

  作為幼兒園園長,我深知多元文化教育對幼兒的成長和發展的重要性。在過去的工作中,我致力于推動多元文化教育,打造一個包容和多樣性的教育環境。通過與教職員工的合作和家長的支持,我努力為幼兒提供了一個充滿文化多樣性、尊重和包容的學習空間,促進他們的全面發展。

  二、工作內容和成果:

  1、多元文化教育課程設計:我注重多元文化課程的設計,融入不同文化的元素,關注幼兒的文化意識和跨文化交流能力培養。通過主題活動、音樂舞蹈和手工制作等,讓幼兒了解和尊重不同文化,并培養他們的文化自豪感和同理心。

  2、團隊多元文化培訓:我積極組織培訓和交流活動,鼓勵教職員工學習多元文化知識,提高跨文化教學和交流能力。通過多元文化培訓,促進教師的教學方法創新和教育觀念更新,為幼兒提供更好的跨文化教育服務。

  3、家庭多元文化交流:我與家長保持緊密的合作與溝通,建立家園多元文化交流平臺,通過家長講座、節日慶祝和文化展示等活動,讓家長參與幼兒的多元文化教育,共同促進幼兒的文化理解和尊重。

  4、特色文化體驗活動:我注重組織特色文化體驗活動,如民俗傳統體驗、外國文化展示等,為幼兒提供親身體驗和感受不同文化的機會。通過這些活動,激發幼兒的好奇心和對不同文化的興趣,促進他們的跨文化交流和學習。

  三、存在的問題和改進計劃:

  1、拓寬文化多樣性:下一步,我計劃進一步拓寬文化多樣性,提供更多種類的文化體驗,引入更多不同文化背景的`教師和工作人員,增加文化交流和互動的機會。

  2、加強文化交流活動:我將加強與其他幼兒園和學校的合作,舉辦多樣性文化交流活動,為幼兒提供更廣泛的交流平臺,促進跨文化交流和理解。

  四、下一步工作計劃:

  1、設計多元文化項目:我計劃設計更多多元文化項目,如旅行體驗活動、國際友好合作等,通過開展這些項目,培養幼兒的跨文化交流能力和國際視野,促進他們的全球公民意識和感知力。

  2、打造文化多元教育共享平臺:我將建立文化多元教育共享平臺,匯集文化資源和教學經驗,為其他幼兒園和教育工作者提供多元文化教育的榜樣和分享,促進多元文化教育的普及和發展。

  五、個人成長與展望:

  作為一名幼兒園園長,我將不斷提升自己的跨文化教育理念和能力。未來,我希望能夠繼續推動多元文化教育的發展,為幼兒創造一個充滿包容與多樣性的學習環境,幫助他們全面發展,并培養跨文化交流的能力。

  幼兒園園長年終工作總結 10

  本學年,我園以“三堅持、一目標、三重點”為宗旨,即堅持“實事求是,與時俱進”的工作方針;堅持幼兒教育新綱要的實施;堅持以保教為中心,以培養幼兒健康成長為目標;重教師隊伍的建設,重辦園行為的規范,重安全工作的落實,努力提高辦園的水平,現就這學年的工作總結如下:

  一、完善師資隊伍建設,努力提高師資水平:

  1、 教師是教學之本,我們重視教師隊伍的建設,努力提高本園教師的教育教學能力,特別是我園于今年九月剛剛成立,教師在學前教育方面沒有足夠的經驗,為了使教師能在較短的時間里適應和掌握教育的環境和教學的基本方法,我園采取“請進來、走出去”的辦法,邀請平安縣機關幼兒園的教師來我園講課、培訓,我園全體教師到平安縣機關幼兒園進行學習交流。我園盡可能多的為教師創設學習和成長的條件,促使她們不斷提高,不斷進步。

  2、 不斷總結經驗,反省我們的工作,發現問題及時提出改進意見,有效地提高了工作效率和工作成績。

  3、 加強師德師風建設,嚴肅崗位職責,提倡優質服務和敬業精神,對存在家園工作不協調問題的班級及時提出改進意見,督促其搞好家園合作工作,努力打造新時代教師新形象。

  二、努力落實新綱要,提高課堂教學效益:

  幼兒園的工作,教學是重頭,孩子在園三年,我們的教學任務非常艱巨,因我們的教學方法不同于小學課堂式的教學,但廣大農村的家長卻希望幼兒多學一些知識,因此從某種意義上講,我們的教學難度較大,更何況新綱要要求無論是從內容上、形式上、目標上、方法上都不能用傳統的方式來進行。

  因此我園始終把領會落實新綱要精神,努力提高教學效益作為重中之重來抓。本學年我園組織教師進行了一次課堂研究分析課活動,全體教師共同參與聽、評、議、說等活動,每一位教師都從中悟出了許多教學感受,效果明顯、教育意義深遠,對我園重在抓課堂教學的效益起著很大的推動作用。

  三、以特色教學為抓手,全面提高幼兒的綜合能力:

  幼兒園的教育主要成績是體現在幼兒的成長上,幼兒的成長越快、越明顯,證明我們的教學效益越高,因此我園十分注重幼兒素質能力的提高。

  1、本學年我園積極開展各項有利于幼兒身心健康發展的活動,如手工制作比賽、歌詠比賽、拼圖比賽及趣味運動會等,幼兒們通過這些項目的比賽,涉及到的有關能力均得到了提高。

  2、我園教學條件、資金有限,為了改善教學條件,我們自己動腦筋、想辦法,動手制作了教具、學具、玩具,極大的豐富了幼兒課內外的生活。

  四、強化家園工作,進一步開創家園工作新局面:

  家園工作永遠是幼兒園工作的重要一環,兩者配合的和諧與否關系重大,它與幼兒園的生存和發展休戚相關。

  1、 我園制定了有效的家訪制度,通過電話、書面等不同形式的家訪與家長溝通信息,消除了許多不必要的誤解,及時收集了家長對我們的意見和建議,幫助我們在園開展對幼兒更細致、更全面的關懷和培養工作。

  2、 本學年我們在家園工作上取得了一定的成績,從家長會到家長開放日,從專題講座到親子同樂運動會,共舉行了兩次大的活動。特別是十月份、十一月份的兩次家長會開得更是受到了家長們的贊譽。在家長會上我們邀請了家長代表作了關于家園配合、共同育兒的經驗介紹,由于家長自己的切身體會更容易引起家長們的共鳴,所以家長會取得了預期的效果。

  五、加強安全工作,努力打造平安校園:

  安全工作是幼兒園一切工作的前提和保證,我園的'安全工作是制度上墻、責任到人、措施到位。我園的后勤服務也均從安全的角度出發,及時扎實的開展好各項工作。

  1、 實行安全責任狀制,幼兒園與每位教職員工簽訂安全工作責任書,以此提高各位教職員工的安全責任心。

  2、 積極開展各種形式的安全教育,實行安全工作月查制,并及時處理各種檢查出來的情況。

  3、 制定消毒制度,加強消毒工作,落實消毒人員和消毒工具,所有幼兒生活用品和餐飲用品都嚴格把好消毒關,分門別類進行日消毒、周消毒的工作。一學年來無一例重大事故發生。

  六、20XX年度工作打算:

  1、本著“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切”的宗旨,加強師德隊伍建設,開展愛崗敬業教育,提高服務意識,時時刻刻以身作則,為人師表,教書育人,按照“三個代表”重要思想要求,加強理論學習,健全學習制度,實行“三統一”即統一時間、統一內容、統一檢查。致力于為“三農”服務,力求學前三年教育入園率達到50%以上。

  2、進一步貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園管理條例》精神,端正辦園思想,規范辦園行為,貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》,建立健全幼兒園管理制度,規范接送車安全管理,制訂安全工作預案,確保幼兒人身安全。

  3、加強質量監控的力度,開展質量評估,推進幼兒園標準化、規范化建設。做好一年一度的年檢工作;不定時地進行幼兒伙食檢查,提高其辦園質量和水平。

  4、加強對幼兒園教育實驗和科研的管理,堅持正確的教育方向,防止違背幼兒教育規律的活動進入幼兒園。嚴防幼兒教育小學化。

  5、在本園資金條件允許的情況下,搞好綠化、美化工作,爭取讓我園成為花園式幼兒園。

  6、多方籌集資金改善辦學條件,用購買和自制的方法再添置兩套大型玩具,自制學具、教具,激發幼兒探求新知的興趣。使幼兒能在舒適的環境中愉快的學習、玩耍。

  7、會同有關部門開展幼兒教師繼續教育、園長崗位培訓、保健員上崗培訓、教師普通話、計算機培訓以及骨干教師培養工作。組織學習《幼兒園教育指導綱要》實施細則,開展教育思想大討論,使廣大幼教工作者進一步理解《綱要》所貫徹的素質教育思想,促進教育觀念和教育行為的轉變,努力挖掘現有的資源,因地制宜、因陋就簡,創造低成本、高質量的幼兒教育。

  七、存在的問題:

  1、 我園一百多米圍墻過低,需要加高。

  2、 教室內地平粗糙起沙,需要維修。

  幼兒園園長年終工作總結 11

  時光如白駒過隙,流逝得飛快,轉眼間,這個學年便這樣過去了,從開學到現在,雖然有苦,有累,有心酸,同樣也有快樂,有進步和喜悅。這個學年,我帶的是大二班的數學,學業任務重的同時園務也重,但我還是努力做好每一件事,力求在鍛煉中提升自己。人的一生,必須要扮演著多重的角色,我慶幸在這個幼兒園里,我擔任過如此多的角色,讓我接受了這么多的挑戰,獲得了很多我意想不到的東西。借這個機會,我把我這個學年的工作做了一個總結。

  一、 端正思想,找準定位,全力協助園長

  認真學習政治理論,不斷提高思想覺悟,熱愛幼教事業,嚴于律已,恪守崗位職責,幼兒園工作煩瑣而細小,在班子成員中,我明確自己的角色定位,做到分工不分家,在管理好自己分管的保教工作之余,我對園長要求協助處理的其他各類事情也從不推諉,總是設身處地,站在全局的角度,盡自己的所能發揮副手的'作用,盡量減輕園長的工作壓力和負擔。同時與副園長一起同心協力,共同協助幼兒園的全方位管理工作。

  二、充實自己,努力進取

  人,如果想要進步,就要學習新的知識,并吸收。在成長的道路上,我越來越深刻的明白了這道理。所以,我堅持做以下幾點:

  1、每一次,在園長開會的時候,我總是用心的聽,用心的記,不只記下她所分配的事,也記下她說話的方式,技巧。

  2、在空閑的時候,我也會看看各種書,記下那些有利于自己的,寫得好的句子。

  3.、在出去學習的時候,認真聽專家的每一堂講座,并認真做好筆記,以便于翻看。

  三、加強培訓,促進教師成長

  我園教師專業素質和專業水平參差不齊,為提高教師自身專業素質和業務技能,采取以下形式進行培養:

  1、加大指導力度。深入班級聽課,力求使每位教師通過課堂實踐提高基本功。

  2、堅持每一堂課進行檢查,檢查教師是否認真備課,并是否有按教案上課。

  3、在園內開展公開課比賽,讓老師們進行自評和他評,鍛煉老師們的專業水平和專業素質。

  我一直覺得,學無止境,更何況,我在這條路上,才剛入門。我要學的東西有很多,我會努力,在以后的路上,不放過任何一個能夠提高自己水平的機會,做最好的自己!

  幼兒園園長年終工作總結 12

  時間過得很快,轉眼間,又是半年過去了。回顧這半年來的工作,我帶領老師們在幼兒園立足,認識自己,正確定位,依托自身優勢,打造適合自身發展的空室。有成績,也有不足。我來匯報一下我這學年的工作:

  一、好好學習,提高個人素養。

  在日常工作中,我堅持讀書學習。我認為作為一名合格的校長,我必須具備這個職業所要求的所有素質。我必須有更多的知識和能力,掌握各種信息,保持對新事物的敏銳嗅覺,讓自己的想法走在時代的前列。我堅持不懈地吸收學前教育管理中的新知識、新思想、新概念,堅持不懈地用筆表達自己的思想,讓閱讀和思考成為我生活中不可或缺的習慣。做個好榜樣。

  二、加強安全工作,落實安全措施。

  安全是幼兒園最重要的工作之一。本學年,我們堅持把安全工作放在首位,重點做好以下幾項工作。

  1、定期檢查全園安全設施,消除安全隱患。每月對水電設施、戶外玩具設備消防設施、班級設備及周邊環境的安全進行檢查和記錄,并提出整改措施。

  2、注意兒童交通安全。完善刷卡接送孩子制度:強調嚴格執行接送孩子制度。為確保安全,防止犯罪分子和精神病人誤進、誤接、誤丟孩子,家長應持“兒童接送卡”在園內接孩子。

  3、注意課堂安全。學年初,我們與所有班主任簽訂了班級安全責任書,明確了安全責任。定期召開安全會議,提高教師的思想認識,每個班每月組織兩次幼兒安全教育,增強幼兒的安全意識和自我保護能力,通過定期檢查及時發現不安全隱患,力求防患于未然。安全知識和安全教育在教育教學中的滲透仍需進一步提高。

  三、狠抓常規教學工作,努力提高辦園質量。

  1、我園教師雖然老齡化嚴重,但仍然認真備課、講課,苦心鉆研教材,積極收集廢舊物資,自己制作游戲和教具,進一步提高了孩子們的學習興趣。同時,我園的老師們也利用課余時間,把教室環境裝點得五彩繽紛。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加上級組織的各類培訓。我們學校的三位老師觀摩了市縣的教學能手和優秀教師的優質課,利用好這個機會,從他們身上學到了很多東西,對我們來說是一個很大的提高。

  2、家庭聯系人。目前,家庭合作教育作為拓展教育、發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到學前教育工作者的重視。為此,我校致力于家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們提倡教師要建立良好的家庭關系,即相互信任、相互尊重、相互學習、相互支持。同時,做好家長工作,充分發揮家委會的作用,通過家長會、電話訪談、家長來信等多種形式的活動,幫助家長樹立全新的育兒理念。贏得家長的好評。

  3、為了孩子和老師的安全,上級領導為了我們園把整個校園裝修了一遍,嶄新明亮的教室,寬敞干凈的校園環境,逼得我心甘情愿的.為之服務。除了組織老師布置教室,我還豐富了各班的角活動制作了很多教具,還布置了校園環境。比如植物園的種植,是我親手播種、育苗、施肥、除草后收獲的,深受幼兒家長的好評。養殖角的兔子和母雞在我每天的精心喂養下長得越來越好;再比如:幼兒園操場的跑道,象征奧運會的五環,火炬,體育標志等。都是在老師的幫助下自己畫的,很多瑣碎的事情也是自己做的:到處收集廢舊材料,尋找各種花的種子和幼苗;用各種廢舊材料做運動器材,玩教具,花盆等等。

  總之,在過去的半年里,我們面臨著繁重的任務,但也大有可為。困難重重,挑戰與機遇并存。讓我帶著幼兒園所有的老師們一起加油,一起努力,一起拼搏,一起拼搏,抓住機遇,迎接挑戰,努力創造幼兒園更加美好的明天!

  幼兒園園長年終工作總結 13

  今年是我與全體教職工團結協作、奮力進取的又一年,在繡衣幼兒園的發展歷程中,也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來,我園的發展規模不斷壯大,保教質量更趨完善,社會聲譽穩步提高。根據一年來的工作,我認真對照年初簽定的園長工作責任書,逐條對照,認真核實,總結成績,發現問題,現將一年的工作總結如下。

  一、辦園方向和管理機制

  根據我園“十五”發展規劃和本年度工作計劃,我們繼續深入貫徹教育方針和幼教兩個法規,堅持保教并重的原則,以促進幼兒體智德美全面發展為目標,全面實施素質教育,不斷深化幼兒園內部改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發展。我園進一步規范以責任制為核心的現代化管理體制,努力優化幼兒園常規管理,堅持實施層層管理的組織網絡。我與班子各成員之間切實做到通力協作、勤政廉潔、扎實高效,并對各部門、各崗位進行具體分工,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動起每位教職工的積極性,發揮其潛能。

  這一年,也是我園集團辦園模式運轉的第二年,為此,我們繼續深入研究集團辦園的模式,通過挖掘繡衣名園優勢,不斷增強新園辦園活力,加速新園發展。在集團人員管理等方面,我們進一步加強用人制度改革,調整優化教職工隊伍,對所有臨時工進行了清理整頓,按學校需求重新雇傭季節臨時工,并根據雙向選擇、換崗聘用、按勞取酬幾個方面,繼續實行全員聘任制、結構工資制,使教職工職、責、權、利進一步統一,有效促進和提高了工作效益。在十月份召開的全國幼教工作會議上,蘇州教委將我們集團化辦園的理念與實效向全國幼教同行進行了介紹與推廣,引起了與會同行的熱切關注與贊揚,而錦華、仁寶兩所分園也在前不久雙雙通過江蘇省示范性實驗幼兒園的考核驗收,成為省內最年輕的“省級示范園”。

  二、隊伍建設與管理

  良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中,積極倡導一講奉獻、二講創造性開展工作、三講團隊協作的三講精神,并始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。我堅持從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進修學習,在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,不斷增強黨性修養,認真學習教育管理理論,實施科學的工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作主陣地放在幼兒園教育教學改革的前沿陣地,定期深入班級,了解教師教育教學現狀,及時將先進的教育理念、教改前沿信息動態傳送到每一位教師,積極地進行教學改革,特別是在課程研究方面進行了初步的嘗試,使幼兒園在課程改革中率先跨出了第一步。

  我們進一步加強對青年干部隊伍的培養與建設,努力挖掘一些優秀的青年充實到干部隊伍中,并民主地下放有關職權,使其在部門中逐步擔當起部分責任,獨當一面,不斷增強他們的組織、協調能力。經過一年的努力,又有多名青年教師向黨組織遞交了入黨申請書,邵魯雁、顧黎敏、薛麗花三位同志正式加入了中國共產黨。目前,我園一個敢于負責、扎實工作、講究實效、團結協作的班子集體已逐步形成。

  三、環境創設

  辦園至今,我們一直力求給孩子們創設一種良好的教育環境。今年,我們根據幼兒園實際情況,進一步改善辦園條件,在幼兒園經費并不寬裕的情況下,我們先后對音樂廳及玉龍分園進行改造,我們從孩子年齡出發,力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化,尤其是在玉龍分園的改造上,我們進一步拓展了活動的空間,并設置成不同樓層各不相同的環境風格,使有限的空間中融入了孩子喜歡的各類形象而盡顯生機,真正成為孩子心中的樂園。此外,我們進一步改善教師辦公條件,為各辦公室安裝空調,配置了多臺電腦、打印機,確保教師辦公自動化順利實行。

  在努力為幼兒創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境的創設放在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起,把自己融入環境中,積極創設寬松、和諧、寬容、信任的人際關系,努力優化師幼關系、保教人員關系、教師與家長關系等。教師切實做到態度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處于一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全人格的第一步。

  經過多方努力,今年,我園被昆山市教委、昆山市環保局評為昆山市首批綠色學校。

  四、保教工作

  切實提高幼兒園保教工作質量,是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。

  ①保健指標

  我園成立了由分管的后勤園長主抓、保健醫生為主的膳食委員會,膳委會堅持每周一次的.工作會議。一年來,我園繼續堅持“兩餐兩點”,堅持自制點心,堅持開設好病號飯,堅持每周把菜譜發到幼兒手中,堅持每月在《繡衣園》園報上公布幼兒伙食費,使家長對伙食費的使用、幼兒營養的攝入、品種、數量有所了解,加強了家園聯系。

  我園還認真做好全體教工及幼兒的體檢工作,積極把好晨檢及午檢兩大關,做好每個幼兒的發藥工作及全日健康觀察工作,并做好記錄。通過櫥窗、報紙、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,收到良好效果。

  ②教育工作與幼兒發展

  新《綱要》的頒布為我們指明了新時期教育工作的方向,在組織教師深入學習新《綱要》的基礎上,我們將《綱要》精神積極滲透,運用到日常教育工作中。我們堅持立足一日活動,以培養幼兒創新精神和實踐動手能力為核心,結合“四小”活動的開展,進一步增強幼兒動手操作的興趣,給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會,孩子們在參與的過程中,主動的去思考、去實踐,切實提高了多種能力。

  此外,我們繼續堅持開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子真正融入社會,走進自然。一年來,我們先后組織幼兒參觀小學、科博中心、新華書店、超市等,去福利院獻愛心,去空軍基地實踐,參加街道、社區的演出,大帶小自助餐活動、我和哥哥姐姐做圓子等活動,在六月份,我們結合申奧,在市民活動中心舉行了“我為申奧唱首歌”六一親子運動會,由繡衣、錦華、仁寶三所幼兒園一千多名幼兒及家長共兩三千人共同參加本次活動,活動使幼兒受到了一次特殊的愛國主義教育,同時也是我們集團第一次在全市人民面前的閃亮登場,受到了良好的社會反響。

  ③教科研工作

  一直以來,我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓,我堅持從自身做起,帶動全體教師積極投身到教育科研的領域,建立了嚴密的科研計劃和制度,從強化教師科研意識入手,使教師自覺養成科學研究的習慣。

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