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小學六年級語文培優補差工作總結

時間:2023-01-09 15:33:08 工作總結 我要投稿
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小學六年級語文培優補差工作總結(通用19篇)

  一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了,這段時間里,相信大家面臨著許多挑戰,也收獲了許多成長,是時候認真地做好工作總結了。那么問題來了,工作總結應該怎么寫?下面是小編收集整理的小學六年級語文培優補差工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

小學六年級語文培優補差工作總結(通用19篇)

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇1

  我今年擔任六年級語文教學工作。班里共有學生72人,學生的整體成績較差,中等生和差生占大多數。本學期在“培優輔差”工作中,我能依照計劃,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“轉差培優計劃”的內容。計劃中要求達到的目標未能實現。現將“培優轉差”的工作總結如下:

  1、全面調查了解學生,做到心中有數。這是做好轉化工作的基礎。開學初,根據上學期的考試成績,以及平時的工作表現,確定如下學困生和優等生。

  2、能夠根據學生成績情況確定需要培優或輔差的學生名單,利用空余時間輔導。

  3、培優輔差做到了“六定”。

  即:定對象、定時間、定任務、定計劃、定內容、定措施、定目標。

  4、培優著眼于長遠,側重于加大學生學習的難度,拓寬知識面,開發求異思維,培養創新能力,同時還要落實到課堂教學中,以確保優生更優。

  5、輔導差生做到了“三要三不要”。

  要了解后進生,要尊重后進生,對后進生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對后進生的教育采取:低起點,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。

  6、實行了“低、小、多、快”的教法改革。

  摸清學生相關準備知識,基礎,根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益。

  7、動之以情、曉之以理。

  在給學困生做思想工作時我努力做到“動之以情,曉之以理”,從思想觀念上去正確引導他們;從情感上主動與他們溝通;從生活上去關心、照顧他們;在學習上偏愛他們。使差生從心靈深處受到感動。從而使他們更接近你、信任你、聽你的.話,使他們成為自己的知心朋友。同時,在教育的過程中注重擺事實、講道理,以理服人,讓他們心服口服,充分認識自己的錯誤言行,決心悔過。

  在此次考試中,轉差雖然取得了一定的成績,但也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有待改進。培優做得就令人更不滿意了,我將認真反思,爭取在畢業會考中取得好成績。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇2

  本學期以來,我注重培優補差工作,針對學生的具體情況進行分析,明確了培優補差的目標,制定了培優補差措施。一學期以來,我在“培優補差”工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差”的內容,使學生都能較好的得到發展。

  一、我采取的主要措施

  1、利用所有課余時間,多備學生,多備教材,多備自己,少抄教案,進行切實有效的課后階梯式輔導,并以輔導交流作為契機,多關愛他們,親和他們,讓他們有足夠強的學習信心。

  2、采用一優生帶一差生的一幫一行動;利用優生潛移默化地去拉動后進生,感染差生。

  3、課堂上創造機會,用優生的學習思維、方法來影響差生。

  4、對差生從點上下功夫,實施多做多練措施。特別保證每日一記事,每周兩作文,訓練他們學會多說幾句通順的句子;優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高解題和寫作能力;爭取從習作上多得分。

  5、從整體上進行格式和書寫強化,盡量把卷面印象分全部搶到。

  6、在教學過程中,靈活多樣的方法是培養學生學習興趣的鑰匙。語文是有生命的`,它的生命就在于主體參與下的不斷生成的語境和流動的語流之中。特別是我們強化班,更是要避免死氣沉沉的高壓政策,雖不說一定要減壓,但卻不得不適時地進行變壓,只有活躍起來了,學生也就有學習激情了。

  7、進行一周一測試,并以測試卷為線索,真正做到一試一精講,一試一收獲的知識點上的強化鞏固訓練。

  8、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  9、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  10、重視中等學生,保持其成績穩定和提高。

  11、適時進行個別談話或者與家長聯系,協助解決差生的學習問題。力爭全班平均分能夠突破60分的目標。

  二、配合本學科教學組織的教學活動

  1、進行生字開花和詞語接龍等競賽活動。

  2、近反義詞以及經典對子的積累。

  3、成語諺語收集與積累。

  4、背誦古詩比賽。

  三、我進行的有效嘗試

  1、短期塑形的就以格式訓練、書寫訓練以及說話寫話訓練(特別針對后進生)為強化訓練目標。

  2、中期塑量的有背誦經典古詩文,積累成語、諺語、和課內外的好詞佳句。

  3、長期塑心的有結合教材內容,實行動手實踐,進行映射教育。例如學習有關感恩教育的內容,我讓學生親自動手實踐,回到家里,為爸爸、媽媽做力所能及的家務勞動,從中體會到父母的艱辛,從小要有感恩之心;另外,我們都知道,我們的教學,不管任何科目任何任何一節課乃至任何一個詞,只要我們善于去發掘,它都有極強的映射性,我們在教學中都可以將它映射到我們的接人待物和對人處世上去,這就是真正的“大語文”教學觀,可能也就是我們常說的德育滲透了。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇3

  本學期,我注重培優補差工作,針對學生的具體情況進行分析,明確了培優補差的目標,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優扶困”的內容,使學生能較好的得到發展。學生的學習動機,學習積極性大大地被調動起來,不管是優生或是學困生,現在基本上都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心,意志力得到很大的提高。現將“培優扶困”工作總結如下:

  一、基本情況

  我所教的班級學生55人。

  1、學困生有2人,他們分別是:黃禹嘉、李胤廷這2名學生學習習慣和行為習慣都較差。

  2、優等生:王奮博、曹靜瑤。

  二、主要措施:

  了解學困生,溝通心靈,建立和諧的師生關系,奠定轉化的基礎。首先,對學困生進行全面調查,了解他們的學習習慣,興趣愛好,交往情況,道德品質,行為習慣,家庭情況等,并對每個學生的具體情況做好記錄。其次是個別交流,進行心靈的碰撞與溝通。打開與學困生交流的大門,了解其數學學習差的真正誘因并進行適當的心理疏導,消除對數學的恐懼,轉變學習的態度,變厭學為樂學。再次,做到家校聯系,取得家長的支持和配合。有時轉化一個學困生就是挽救了一個家庭。因此容易取得家長的支持。但在教育方法上有的.家長欠妥,所以根據個體的不同情況與家長共同制定妥當的教育方法、激勵機制是轉化學困生的有利保障。

  1.采用一優生帶一差生的一幫一行動。

  2.課外輔導,利用課余時間。

  3.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生

  4.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  5.對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  6.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  三、配合本學科教學組織的教學活動有:

  1、在括號里填詞語。

  2、默寫字詞。

  3、背誦古詩課文比賽。

  總之:通過一學期的輔導,對學困生花的工夫多,雖然收效不算很大,但在今后的教學工作中,我仍要繼續做好培優助困工作。對優等生,提高他們的的能力,使他們更好地為同學們服務,成為真正的火車頭。對因學習習慣不好,學習方法不當,學習目標不明確,學習心理不健康,學習基礎不好等各種原因而造成的學習困難學生,我要具體問題具體分析,區別指導。多動腦筋,多想辦法,下大氣力把教學工作做得更扎實更有效。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇4

  本學期培優補差教學工作現已至尾聲,我主要負責五年級(3)班的語文教學工作。在本學期的一開始,我就開始關注每個學生的學習狀況和發展,注重學生的自身發展,擬定計劃向學生進行彌補、研、討論,通過測驗和平時表現,把學生分為三個等級,即兼優生、中等生和后進生進行培訓。現本人將本學期培優補差作一點總結。

  后進生的轉化工作是培優補差工作的重心,而整個班級的平均分大增卻是一個龐大的數字,面對后進生的成績不見起色,我沒有退縮,而是時刻保持一個清醒的頭腦,對他們還是我們班的一個口號“不言棄,不拋棄、不放棄”的決心。認真審視這些后進生的學習狀態。時刻與任課老師保持聯系,共同做好后進生的轉化工作。

  通過長期對后進生的觀察,我就發現:這些后進生的腦子并不笨,而是因為落下的`功課太多,才使得聽不懂老師講課。通過和一些后進生的溝通,我發現,他們對成績也有積極的渴望,也非常希望自己的名字出現在前幾名的名單中,也希望得到家長和老師的頻頻表揚,而不是沒完沒了的訓斥。

  抓住后進生這個心理,就在課堂上向這些后進生多提一些簡單的問題,幫助他們在學習上找回自信,并進行適時地鼓勵和表揚,讓他們感受到老師的關懷和學生的幫助。

  雖然如此,但是年輕氣盛的我有時還是把握不住自己,經常對這些后進生發脾氣,或采用“高壓政策”敦促他們去學習,然而總是事與愿違。面對這些后進生,我有一種深深的自責感。仔細想想,這些后進生也挺不容易的,每天要面對那么多老師的訓斥和同學們的冷眼。他們需要更多的關懷。仔細想想,其實在這些后進生身上也有不少優點:比如班級責任心強,熱愛勞動等等。再比如說:他們比別人遭遇過更多的不平和坎坷,因此他們比別人有更多豐富的體驗;他們失敗的次數很多,他們更能承受挫折。

  通過本期不懈的努力,不少后進生和中等生的進步還是很大的。當然,也有一些后進生無動于衷,但是我深知,后進生轉化工作是一個長期而又漫長的過程,后進生需要老師一點一滴的呵護。在新的一年里,我將會一如既往的作好培優補差工作。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇5

  從我班的基本情況來看,學生的語文總體來說是比較弱的,部分學生幾乎到了要放棄該學科的地步。因此,我覺得有必要在“培優補差”教育上做出成績來,把“培優補差”教育的效果落到實處。針對我班學生學習活動中的一些具體表現,如不愛學習、學習習慣不好、學習過程常出現錯誤等情況,我對學生采取了分層分類教學和推行個性化教育為主的“培優補差”方法,并取得了一定的效果。

  一、實施分層分類教學

  所謂分層分類教學,就是根據學生的'學習程度、學習習慣的差異,在各種教育教學活動中區別對待、因人施教,以滿足不同教育對象的個體需求,促進全體學生的協調健康發展。它是在教育教學過程中做到目標分層提要求、訓練分層搞輔導、檢測分層定標準,使不同智力、不同個性的學生在自己原有的基礎上,在各個方面一步一步地滾動式向前發展,不斷從小成功到大成功、一方面成功到多方面成功、個別成功向全面成功邁進的,達到教學成功的一種手段。在實施分層分類教學實踐中,我的具體做法如下:

  1、根據三年級學生語文學科的成績,將學生按照1、2、3三個層次進行分組,不同組在學習進度、學習班難度、考核要求等各方面采用不同的標準。并且,對分組的情況實行動態管理,如果經過考核3組的學生達到2組學生的水平,就可以進入上一個組;反之,如果學生成績嚴重倒退,則有可能降至下一個組。

  2、另外還有一些具體措施體現分層教學:在課余輔導中對尖子生實行“導師制”,對“后進生”實行“會診制”,發現不足之處,則有針對性地采取不同的措施,

  二、推行個性化教育

  由于每個人的先天素質、家庭條件、文化基礎、成長環境和社會背景等各不相同,所以每個學生也都有其獨一無二的個性。在教學中我從學生的個性出發來考慮學生的發展,培養學生的獨立人格,發展學生的個性才能,使學生能更自覺、更充分、更主動地全面提高自身的整體素質。

  總的來說,在“培優補差”的工作中,我雖然取得了一定的成績,但是,我班相當部分的學生,基礎還較差,底子還比較薄。在“培優補差”的工作中,我還將繼續加倍努力,爭取在以后的教學中能有更大的進步。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇6

  時光如梭,一學期的工作結束了。一學期以來,在學校領導、老師們的關心和支持下,我在"培優補差"工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實"培優補差"的內容,使學生能較好的得到發展。通過思想教育,學習的學習興趣、學習積極性,今年的語文成績總體都有了提高。現將一學期來的工作總結如下:

  1、在班級里建立學生的學習檔案,確立學習目標。依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用。

  2、教學觀念的積極轉化,家長的熱心配合。在工作過程中,觀念積極轉化,由注重優生的`輔導,對潛能生耐心不足,"恨鐵不成鋼",急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中個體分析,群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生的優點,缺點,潛在的優點,缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,家長能熱心配合,使得每一位學生能安心于課堂的學習,把潛能生的厭學情緒抑制在一個最低點上。

  3、充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。摸清學生相關準備知識,基礎,能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,讓學生挑一挑就可以摘到蘋果,使新舊知識產生聯結,形成網絡,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次,分層推進。在實際教學中,根據本學生實際精心設計每一節課,力爭做到精講精練。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課后大面積補課。

  在培優補差的過程中,我主要采取了以下一些措施:

  1、培優重在拔尖,補差重在提高。

  2、課堂上有意識給他們制造機會,基礎題多提問后進生,以培養他們的學習興趣,有難度的問題,則多提問優等生,培養他們的理解能力,讓優生吃得飽,差生吃得好。

  3、課外輔導,利用每天上午的第二節課課件休息的時間及下午課外活動時間,組織學生加以輔導訓練。

  4、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,實施一帶一的小老師策略,讓優等生幫助后進生進步,同時對于優等生自己也是個提高。

  5、多和學生談心,了解他們的思想動向,及時的調整自己的教育方法。促使他們學習態度的轉變,提高他們的學習積極性。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇7

  本學年我班腳踏實地在"培優補差"教育上做出成績來,把"培優補差"教育的效果作為班級的質量和立校之本,切實將這一工作落到實處。

  我們對常規教學進行必要的改革和創新,從教學思想、教學方法等方面入手,真正關心這些在學習上的"弱勢群體"和學習上有更高追求的學生,從學生學習活動中的一些具體表現,如不愛學習、學習習慣不好、學習過程常出現錯誤等對癥下藥,不斷探索并運用行之有效的教育教學方法,提高"培優補差"的針對性和時效性。我班已逐步摸索出實施分層分類教學和推行個性化教育為主的"培優補差"模式,并取得了良好的效果。

  首先從新生入學模底考試成績分析,初步確定基礎較差學生,不針對性的進行教育,觀察,并做好補救措施,做到了最大可能的轉化差生工作。一學期來,班級召開學生家長座談會,了解學生的`學習、生活情況,并提出對每個學生的看法,及時幫助學生改進學習方法。同時還確實分析優生質量,做好優生品學兼顧,不讓優生出現"長短腳",一經發現,老師及時補救。班級對優秀生采取獎勵制度,期中成績優秀者都得到學校相關的物質獎勵和精神獎勵。每月舉辦一次優秀生學習交流會。交流學習經驗和心得,共同促進,共同提高。為優秀生營建一個你追我趕的學習氛圍。按學期初制定優秀生培優補差一覽表,對須培優補差的學生實行統一管理。并定期召開班級學習會,及時了解優差生的情況,為下一步工作,做好準備。再進行培優補差的同時,注重讓優生去幫助帶動差生。

  一學期來,在培優補差的工作中,雖然取得了一定的成績,但從期末的成績分析可得,相當部分的學生,基礎還較差,底子還比較薄。我們的培優補差工作還須加倍努力。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇8

  為了全面實施素質教育,培養學生的創新精神,發展學生能力,大面積提高教學質量,開學初,我在班級中就制定了切實可行的培優補差計劃。我以全面落實素質教育,滲透“誘思探究”教學理論,創造一個適合學生全面發展的育人環境為指導思想,以打好基礎,發展個性,培養特長為目標,遵循因材施教的原則,全面、扎實地開展了此項工作。為了今后更好地開展培優補差工作,大面積提高教育教學質量,現將本學期的培優補差工作總結如下:

  1、通過優化課堂教學結構,改進教法學法,全面提高了教育教學質量。

  學期伊始,我認真學習了《基礎教育課程改革綱要》和《國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》精神,閱讀了新大綱對六年級語文提出的要求,精心備好每一節課。在備課的同時,把學生的年齡特點和個性差異考慮進去,注意每單元的訓練要點和延伸遷移的難點。課堂上以學生為主體,以訓練為主線,以思維為核心,把更多的發言機會留給學生,精心設計課堂提問,把問題分為難、中、易三類,讓優等生回答較難的問題,讓學習有困難的學生回答較易的'問題,使每位學生在課堂上都有施展自己的機會,都能嘗到成功的喜悅,變苦學為樂學,變要我學為我要學。通過這種嘗試,同學們的發言積極性越來越高了,連最不愛舉手的學生也敢展示自己了。

  2、通過第二課堂活動培養了學生的特長。

  第二課堂活動是培優補差的基礎。這學期一開始,我就依據上學期學生的學習情況,挑選出了4名學困生,把他們編為培優補差活動小組,利用每周二下午課外活動時間,對他們進行課外輔導,進行基礎知識的補救。輔導有內容,有記錄、有組織、有紀律,有時開展一些朗讀、背誦、聽故事、講故事等活動內容,在活動中,發展了學生的智力,發揮了學生的特長,充分調動了學生學習語文的積極性,使他們在活動中獲得了成功的喜悅,增長了求知的欲望。

  3、建立了融洽和諧的師生關系。

  使每位學生具有很好的心理環境,也是培優補差的關鍵點。在培優補差過程中,我把學生當成自己的朋友,善于發現每位學生身上的閃光點,在輔導時及時鼓勵和表揚他們,并在小組內開展了比、學、趕、幫、超活動,讓學生在寬松和諧的環境中學習感到格外有精神。不愛做作業的學生越來越少,課堂上發言的學生越來越多了,收到了良好的教學效果。

  4、通過培優補差工作,拉近了老師和家長的距離。

  在培優補差過程中,我經常進行家訪與家長取得聯系,爭取他們的配合和支持,共同采取有效措施,對學生進行輔導和教育。在此過程中,老師和家長的關系越來越緊密,許多家長特別重視家庭輔導,為培優補差工作打下了良好的基礎。

  總之,通過這學期的培優補差工作,我班學生中優等生逐漸增多,學困生逐漸減少了,可謂是大面積提高了教學質量,培養了學生學習語文的能力,全面落實了素質教育。培優補差工作是一項艱巨的工作,在今后的教學工作中,我有決心、有信心把這項工作做得更好,更大限度地提高我們班的教育教學質量。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇9

  參加這次小學語文教學培訓活動,觀摩了幾位優秀教師的課,而且有幸聽取了專家的報告,感覺收獲很多。幫助我解決了許多教學中的困惑,并且指明了以后的方向。

  一、更加明確了一堂好課的標準

  經過學習,我更加明確了一堂好課的標準。那就是:

  1、看教學目標的制定。首先是語文課的教學目標,并且是小學語文課的教學目標。要體現年段教學目標。

  2、看教學內容。是不是僅僅把課文當成了教學內容,要憑借課文這個例子找好三個點來培養孩子聽說讀寫的能力。

  3、看教與學的過程。看學生課堂上是否生動活潑的學,包括恰當有效的合作學習;老師的作用就是導學,看指導是否真正落實到學生的學上。

  4、看教學效率。是否做到省時高效。

  如果在課堂上的教學中做到了以上幾點,那么就具備了一堂好課的條件。

  二、指明了閱讀教學的方向

  1、新課程標準與實驗稿的區別。

  修訂后的課程標準跟原來的實驗稿有哪些區別。從課程理念的調整、教學目標的升和降、教學建議更加明確具體三方面進行了闡述,指明了閱讀教學中要做到:"省時高效,整合簡約"。

  2、小學語文教學中存在的'一些問題。

  (1)在工具性與人文性之間,出現偏向人文性的傾向。

  (2)教學目標階段性不明,都在分析內容上用力,目標越位和不到位現象嚴重。存在低年級向中年級靠、中年級向高年級靠、高年級向初中靠的現象,部分教師把語文課上成文學賞析課。對教學內容進行繁瑣分析,沒有深刻把握年段目標。

  (3)字詞教學普遍有所忽視,應做到該識的識、該寫的寫、該積累的積累、該解釋的解釋。

  (4)閱讀教學找不準起點,抓不住重點,浪費在過于細摳深挖課文內容上,往往低估學生的學習能力。

  (5)口號提的太多。小學語文要主要把握語言文字的教學,提倡百花齊放。

  (6)兒童閱讀還沒提到日程上來。

  結合自己平時的語文教學,我發現這些問題確實存在于我們的閱讀教學工作中,應真正的引起我們語文教師的思考。

  3、閱讀教學該怎樣進行

  (1)繼續認真研讀課程標準。總的概括為低年級學段目標是:字識得鞏固、寫得端正;能正確朗讀;在背誦中積累詞句;敢于說、樂于寫。中年級學段目標是:有初步識字能力、把字寫好;加強朗讀學習;繼續加強詞句訓練,加強段的訓練,向篇過渡;多讀書、重積累;自由表達、有內容、有真情;在口語交際中要聽得懂、說得通。高年級學段目標是有較強識字學詞能力,吧字寫美觀;會朗讀、默讀、略讀、瀏覽;在詞句段練習基礎上加強篇的訓練;會寫記事作文、想象作文、應用文;在討論中有較強的表達和應對能力。

  (2)把握好對教學內容的理解。小學課本不是全部的教學內容,學生閱讀數量要增加,且要經典;借助課文這個例子進行語文訓練。要從課文提供的語文材料出發找準三個點。既語言訓練點、能力培養點、方法習得點。

  (3)不斷激發學生學習母語的興趣。

  (4)小學語文目標要明確恰當。

  (5)牢記語文學習本質是學習語言文字。閱讀教學,是提高學生聽、說、讀、寫能力必不可少的一個重要環節。然而過分地依賴課內閱讀,把培養閱讀能力的全部希望都寄托在分析課本閱讀上,由于量小,則不能產生質變,即引發學生的閱讀興趣和培養學生良好的閱讀習慣。更重要地是讓學生到生活中去學習語文知識,獲得對自然、社會、人生的有益啟示。

  (6)教師要時刻學好反思。伴隨著反思才能進步,才會有發展,才能提高教學水平和能力。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇10

  暑假的培訓,讓我感覺瞬間成長了不少。通過培訓,我領略了周校長的大格局和高境界,了解了學校的教育理念,了解了學校的教育模式,周校長為老師們打開了一扇窗。傾聽了陳副校長對學校規章制度的解讀,感受到了學校辦學的規范性,既有職場的嚴明紀律,又充滿人文關懷,有可以觸摸的溫度。聆聽了謝副校長的《德育工作之我見》,謝副校長懷著一位教育工作者的教育情懷強調了德育工作的重要性。培訓內容是豐富的,具體的,全方位的。教務處許主任和劉主任從教學常規、教學計劃、教師備課、教師上課、作業布置與批改、教學研究等方面提出計劃與要求,很細致,對教學工作也很有指導性。

  愛心”是老師工作中不可缺少的。生活中,大凡富有愛心的教師,他們面帶微笑,豁達開朗,循循善誘,生活富有情趣,富有感染力和影響力,善于發現生活中的美好事物,深受學生的喜愛,桃李滿天下。他們整個工作過程也很快樂和幸福,每一天都是在享受人生。笑對生活,笑對事業,笑對學生,這不僅僅是一個人的生活哲學,更是一個人是否富有愛心、是否熱愛生活的深層次的體現。

  注重教師人格魅力的塑造和培養,教師的人格影響著孩子的成長,好老師是引領學生進行用心選取的向導,好老師能幫無助的心靈帶來期望。優秀教師應加強個人品味的修煉,用熱情去點燃學生,用人格魅力去影響學生,用生命去關照學生。教育是終生事業,是一個不斷發展的過程,因此,一名優秀的教師要有豐厚的學識。優秀教師應在繁重的教學工作之余,擠時光去學習充電。“問渠哪得清如許?為有源頭活水來。”深深感悟到:讀書學習,永無止境,方能使自我知識淵博、觀察敏銳、充滿自信,永葆教育智慧之活水永不干涸。

  周校長告訴我們,只有心懷理念,才能施展教育宏圖。“與愛同行,以愛致美。”學校文化理念在心中:只有讓學校更有朝氣,才能讓師生更添愛心,讓校園更具美感,讓教育更富創造,讓員工更加和諧。學校發展理念時刻不忘:以愛立心,以智養心,以字強心,以書固心。學生發展理念要牢記:我們作為一名老師,首先要有愛心,其次要有夢想,做一名有智慧、有激情的好老師,時刻把教師發展理念掛胸間。老師的肩上,扛的一直是“為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學,為萬世開太平”的沉甸甸的重任。我們只有身體力行,才能實踐優質教育。大家一起共同努力,打造優質環境,陪孩子徜徉美麗校園;并肩創造溫馨生活,和孩子享受幸福校園;一起灌溉美麗品質,帶孩子共創美德校園;攜手實行創新教育,讓孩子擁抱智慧校園。讓我們不忘初心,砥礪前行。

  學習了周美良校長,我很有感觸,并對學校未來的發展信心滿滿。讓我明白作為一名班主任,要在學校發展過程中配合好學校領導,搞好教育教學工作,為學生的發展奠定基礎,為學校的進一步發展貢獻自己的力量,從努力處理好一件小事做起,從認真批改一本作業做起,從一堂精彩的課做起,相信我們的努力,金海的明天會更好!

  提升個人魅力,做一名研究型老師。作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的'過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,我要向優秀的老師學習,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成就,爭做一名研究型的老師。

  教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇11

  白云區地處區城鄉結合部,絕大多數學校還屬于邊遠農村,整個區的教育發展極不均衡,農村地區的老師在我區教師隊伍中占了很大的比重,與市內學校相比,他們信息量少,學習機會少,鍛煉機會少,視野狹窄,素質不高,教學水平較低,這些因素從而導致了我區教學質量的低下,嚴重制約了我區教育事業的全面發展,阻礙了我區素質教育的全面推進。改變這種狀況,盡快提高我區教師的整體素質,是我區教育局、發展中心當前的工作重心。白云教育發展中心明確提出了今后的工作方向:“全面推進素質教育,提高教學質量,促進教育的均衡發展”。白云教育發展中心小學語文學科把開展農村地區教師培訓,提高農村地區教師素質,促進農村地區教育發展作為工作的重點之一。以下是我區小語科在農村教師培訓方面的一些具體做法:

  一、強化區內培訓,提高老師素質

  (一)充分發揮“三級教研網絡”作用,促進教師專業素養的發展

  1、開展形式多樣的全區性培訓,提高教師理論水平

  目前我區的農村教師,他們最欠缺的是先進的教學理念,教育教學理論,迫切需要的是了解當前課改的要求、解決“怎樣上課”的問題,為此,我們小語科結合中心培訓部制定切實可行的培訓目標,以“新課程改革的理念、教育教學的有效策略、必備的課堂教學技能”為培訓重點。通過大量的培訓讓教師們更新觀念,改進教法,提高能力,形成可持續發展的智能結構。讓教師確立了終身學習觀念,不斷提高自身素質。

  我們把培訓重點確立在應用理論的研究,包括新課程的有關理論,“有效教學理論學習”、“有效課堂教學策略的實施”、“閱讀教學的策略”等。以上培訓,不但有本區教研員參加,還邀請了市里及國內的教育教學專家進行相關講座。如市教研室的專家王亞蕓老師的《新課程理念下的小學語文教學》,著名特級教師尹祖琴的《讓學生自鳴天籟————小學語文習作教學的再認識》作文專題講座;全國作文研究專家、特級教師吉春亞老師的《新課標下的小學作文教學》專題講座及示范等。

  由于目標制定得當,這些活動很受老師們歡迎,老師們普遍反映,這些專題講座,有理論,有實例,讓他們受益匪淺。他們平時教學中的困惑、疑難,很多都能從專家們的講座中受到啟迪,得到解答。

  2、定點分片培訓,提高教師的`教育教學水平

  根據我區“分層推進、分類指導、重點突破、整體提高”的工作策略,考慮到我區區域大,教師數量多的實際情況,經常性、全區性的大型活動不符合區情,因此,長期以來,“三級教研”成為我區中小學開展教學研究,實施課程改革的主要途徑,是我區促進教師專業化發展的基本方式,為此,除了注意開展形式多樣的全區性培訓,我們還十分重視對鎮街一級教研活動的具體指導。

  1)通過調研,加強對鎮街“教研網絡”建設的指導,及時推廣經驗。

  2)協助各鎮街抓好理論培訓:片區語文科組每學期都圍繞素質教育,組織一到兩次的教育理論專題講座,如“教學評價在課堂教學中的運用”、各年級新教材解讀等。以上培訓,為各鎮街語文老師提供了共同學習,共同探討的空間,達到了共同提高的目的。

  在加強培訓的同時,我們還注意對培訓工作及時反饋。通過老師們的學習心得、教學反思等,收集、了解各種相關的信息,及時調整,不斷改進工作方法和策略。

  教師們普遍反映:培訓活動讓他們開闊了眼界,提高了理論水平,能從更高的視點來審視以往的教學工作,認識到自己在課程改革中所走的彎路,曾陷入的誤區,如過分追求外在的形式,過于強調了語文的人文性而忽視了語文的工具性或過于強調語文的工具性視了語文的人文性,認識到欠缺科學指導的課堂教學影是低效的教學,讓他們體會到教學理論指導對提高教學質量的重要意義。有了正確的理念指導,提高了教學理論水平,老師們對以往的教學工作進行了深入反思,找到今后工作的正確方向,實現了真正意義上的有效教學。

  3)以中心學校為核心,加強校際交流,攜手共進

  我們區小語科組織的學科競賽,包括老師教學競賽、學生作文競賽等,均采取分層組織的方式,都是先在鎮街、學片一級開展活動,最后到區一級。這些活動得以順利開展,中心學校發揮了極為重要的作用。此外,中心學校牽頭組織的鎮街教研活動,加強了校際的聯系,使各校教師的交流活動得以強化,老師們在互相學習中互相促進,共同進步。

  3、加強對校本教研活動的指導

  以“下校調研”、“推門聽課”為主渠道,對各級各類學校進行校本教研的指導,通過大量的聽課、訪談,了解學校的教育教學狀況,作出合理評價,針對突出問題提出改進意見,促進教師的專業化成長。

  (二)充分發揮骨干教師的示范引領作用

  骨干教師是教師隊伍的中堅力量。為進一步提高我區教師隊伍的整體素質,我們非常重視對骨干教師的培養。

  1、組織外出學習取經

  骨干教師有新的教學理念,有敏銳的觸覺,對教學有獨立的見解,教學上形成了自己一定的特色,他們在工作上勇于探索、大膽追求,他們是帶動我區教育發展的動力。組織骨干教師外出學習,讓他們走出去見見世面,去接收大量的新信息,去接觸更多先進的教學思想、學習更先進的教育經驗,然后帶回區內,帶動更多老師協同發展,是我區教師隊伍建設的重要策略。為此,我們努力創造各種機會讓骨干教師外出學習,如:參加省、市骨干教師培訓,參加市的各項比賽,參加市教研室組織的理論學習,參觀考查等,使他們能站在更高的層次去思考教育教學的問題,讓他們的專業素養得以快速提升。

  2、以科研促成長

  每位骨干教師都承擔了課題研究的任務,讓他們在科研工作中,深入、系統地思考教育教學的各種問題,促使他們加強理論學習和實踐探索,積極參與各種教研活動,提高他們的科研能力、實踐能力和理論水平,使他們在科研中鍛煉、提高和成長。

  3、充分發揮骨干教師的指導、示范作用

  針對骨干教師的培養,我們開展了豐富多彩的活動,如讓他們參與新教材研討活動、主題教研活動、上示范課、作講座,以練促教,以賽促推廣,提高我區廣大語文教師專業素養,促進不同層次老師的發展。在這些有效的培訓活動中,大批教師迅速成長。

  我區一貫重視骨干教師的送教下鄉,每學期,我區小語科最少組織兩次針對邊遠地區的支教送教活動,每次由兩位骨干教師承擔任務,讓他們把先進的教學經驗帶到邊遠的農村,促進農村地區教師的專業化成長,從而推動我區教育的均衡發展。

  (三)加大培訓力度,促進青年教師成長

  青年教師是教師隊伍里的新生力量,是未來教育的主力軍,但由于他們從教時間短,對教育、教學規律理解不透,教學技能有待提高,必須加強培訓。我們要求區內青年教師加強學習,加強鍛煉,縮短對崗位、教育教學常規、過程的熟悉與適應期,力爭在較短的時間內成為我區骨干教師中的新鮮血液。為了鞭策和激勵他們努力達到這個目標,每次的教材分析、教研活動我們都要求他們必須參加。同時有針對性地開展新教師崗位培訓、新課程培訓,要求他們必須持培訓證上崗。同時還組織了有效教學設計大賽、青年教師朗讀技能大賽、青年教師鋼筆字比賽、青年教師閱讀教學技能大賽等一系列競賽活動,從教育教學技能、專業水平等方面促他們進步、成長。我區青年教師參與教研活動、課改活動的熱情十分高漲,他們大膽創新,銳意改革,為自己的成長拓展了廣闊的發展空間,并逐漸地踏上了發展的快車道。

  二、加強與外區的互動交流

  閉關自守發展有限,只有開放思想,走出去,才能獲得更大的發展空間。因此,我們非常重視與兄弟區的交流學習,把他們請進來傳經;我們走出去學習,努力學習別人的先進經驗,借他山之石,促我區發展。

  在市的組織牽引下,我區與越秀區結對子,開展了“手拉手”活動,借鑒教育強區的先進經驗,促進我區教師專業素養的提高。我們邀請了越秀區的優秀教師到我區的結對子學校傳授經驗,談心得體會,上示范教學課,同時還邀請越秀區教研員和優秀教師來聽課指導,或組織我區老師到越秀區聽課取經,“手拉手”活動小組的成員們也經常通過網絡交流心得體會,探討各種教學問題,在區域之間建立起“教研共同體”。越秀區的幫教老師和教研員對本次活動高度重視,對我區受幫的教老師熱情幫助,從理論到實踐,從備課到上課,包括具體的教學方法、策略等,均悉心指導,真正做到手把手地教,在她們的指導下,使我區受幫教老師的教學水平有了質的飛躍。與越秀區的“手來手”幫教活動,加強了我區高質量的小學語文教師隊伍的建設,推動了我區教育的發展。

  以上活動,對我區農村地區教師隊伍的建設,促進我區教育的均衡發展,起著極為重要的作用。

  總的說來,近年來我區對農村教師培訓工作,說取得了一定的成績,成績的取得,是與市教研室領導、區發展中心領導的關心重視、以及各鎮街學校語文科組的大力配合、全體教師的支持和積極參與分不開的。但以后還有很長的路要走,我們將不斷地總結經驗,調整策略,再接再厲,使我們的教師牢固地樹立終身學習意識,不斷提高專業素養,真正實現完成由知識傳授型向知識創造型的轉變,從而提高教育教學質量,真正實現我區教育的均衡發展。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇12

  原來周三、周四晚上吟誦培訓班找不到上課地方,所以改在星期天下午上,上課的地方環境怡人,集體授課、分散練習開合自如。但是周日事情多,不是這個有事就是那個有事,人不齊,缺課多,老師們之間的能力就拉開距離了。思來想去,決定把上課的時間重新安排回周三、周四,從六點到七點半,在美麗的岑村小學上。今天是最后一次周日課,作個總結。

  今天參加的老師有江濤、小嬌、小亦、春燕、春華、燕荷、路羽、品花、葉秀還有文婷,本來兩個班有將近二十個老師的,但是也只來了一半,有好幾個老師連續缺了三次課了,對他們開展吟誦的現狀也我不大了解了。

  路羽是風雨無阻,唯一一個從不缺課的老師,所以她的進步是非常明顯的。上一周布置老師們自己回去給《蟬》創調,她很認真準備,大大方方張口就來。她的調子有陳少松老師的風格,需要注意的地方是“平長仄短”的節奏,不要均等節奏,而且聲音的高低要符合詩句的意思。譬如“居高聲自遠”一句就應該用高調,不能隨著旋律走。牢記旋律是為文字意思服務的。

  小嬌是今天第一個到的。她的筆畫已經練得很好了,字也寫的不錯。但是留給練字的時間不多,重點還是在練吟誦方面。小嬌的“吹嘴唇皮”很好,可作示范。她現在的聲音和氣息都不錯了,調子也學得快。

  江濤是今天學習唯一的男老師,他的氣息運用方面的進步是最令我高興的。吟誦能改變人的氣質,這跟氣息的運用有關。記得江濤剛到岑村小學學習吟誦的時候,聲音的運轉磕磕絆絆,現在已經很自如了,聲音也渾厚很多。

  葉葉秀兩周沒有來,嗓子又嘶啞了。但是她的積極和認真令人感動,嘶啞的嗓子也能流暢地吟出《子衿》。她把學生吟誦錄像給我們看,一年級的孩子,聲音圓潤,一聽就知道老師帶得好。

  春燕老師住在番禺,今天第一次“千里迢迢”冒雨過來學吟誦,帶著一本《我愛吟誦》,聽她吟誦一首,嗓音條件不錯,但是明顯的是用嗓子吟誦,不是用氣息的。但是她悟性很高,跟著老師們來幾次,她整把聲音都亮開了。她第一次來學習,但是也要自己創調了,結果對她來說,一點障礙都沒有,其實創調真的一點都不難。

  燕荷也是精神可嘉,帶著三歲多的女兒冒雨過來學習。小朋友很乖巧,自己在園里玩,不打擾媽媽。后來被我們的吟誦吸引了,也蹭過來坐在媽媽的膝蓋上哼兩句。燕荷本來就是參加學校組織過來周一的吟誦培訓課,但是她不滿足,另外還要跑過來繼續進修。我最喜歡好學的人,我希望能帶著這些真正想學習的老師一步步深入國學的殿堂。

  文婷是目前運用氣息最圓潤的老師,她吟誦起來是很投入、很動情的,我說她再練練,都可以超過我了。

  春華完成作業最積極。今天布置老師們把自己吟誦《蟬》的調子發給我,她是第一個發過來的,已經有自己的風格了,只是要練出那種震撼的效果,還需要加倍努力。

  小亦長得很秀氣,又是一個很有耐心很有心思的老師。她參加我們的書法吟誦班時間也不長,但是她學了回去就用心去教學生,她的學生跟她是共同成長的。

  品花老師也只是參加過兩次培訓,但跟別的老師比一點都不遜色。學習真的需要氛圍,互相帶動之下,學習的效果是完全不同的。

  現在也慢慢清晰了吟誦培訓的方向了:

  一、通過學習經典的吟誦曲目來練聲練氣。

  其實氣息的運氣是極其重要的,氣足、懂得運氣,情感的表達就沒有藩籬,能淋漓盡致地“上天入地”,那是一種莫大的享受!本來《中華誦》是男聲唱的,一開始學習的時候很難把握聲音的`高低,但是現在再低、再高的調子,都能通過推動氣息達到了,所以再唱這首《中華誦》就如行云流水了。這也給我啟發,指導江濤、春來他們這些男生,我的起調可以遷就他們的聲線條件。指導文婷他們,我可以用高一度的聲音起調,再也不受嗓音的約束了。其實他們也能練出來,具體的指導方法,我還需要在實踐教學中慢慢摸索總結。

  二、自創調。

  可以說,自己不開口吟誦,不創調的,是根本體會不到吟誦的魅力的,也可以說是沒有進入吟誦之門的。每個人對詩歌的理解都有不同之處,也就是獨特之處。別人的調子再好,總是隔一層,只有自己去創調,才能真正把對詩歌的理解交給自己的聲音去表達。所以,老師們必須要自己創調。今天練習的是《蟬》,結果每個老師吟誦的風格都不一樣,我只作點評,針對每個人的調子提出他們需要修改完善的地方。然后指導完一個,就離開到別的地方去繼續練習,指導練得完善為止。我特別強調一句:回去就可以教學生了。并且驕傲地告訴孩子們:“這是老師自己的調子!”慢慢的,也要讓學生驕傲地告訴老師:“這是我自己的調子!”以后,古詩文的學習,就交給學生自己了。

  三、古詩文的課堂教學。

  這一步可能要等到下個學期了,等老師們把前面兩點都練得比較好的時候,就進行課堂的實操,這是全面能力的鍛煉了。等老師們這三點都練出師之后,我就把去深圳跟周老師學習的文字學、音韻學等知識教給他們,帶著他們一步步走入國學的殿堂。

  教學相長,感謝老師們給我的學習機會和啟發。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇13

  匆匆而又匆匆,為期一周的市級骨干教師第一年集中培訓已結束了。細細回想,還記得每日奔波輾轉于各個集訓點,還記得全國專家、學者生動的講學報告,還記得一線教師真實、靈動、有效的課堂展示。打開散發著墨香的筆記本,培訓期間點點滴滴漸漸出現眼前——教育是快樂的,思想是智慧的,當教育充溢著智慧時,魅力無窮。

  xx的心理學專家xx老師舉止優雅,觀點獨到,她的講授融知識性、理論性、趣味性于一體,極具感染力。她從談孩子的性格開始,形象地將人的性格分為“紅、黃、藍、綠”四種類型,并結合鮮活的個案對每種性格進行解析。我靜靜地聆聽,眼前突然一亮,妙用性格不就是“因材施教”嗎?宋代朱熹在《論語》注解中說道:“孔子教人,各因其材。”兩千多年前孔圣人就提出“因材施教”的教育方法。然而,仔細反思:在現實教育中,我們太多關注性格的后天培養與發展,往往忽略了先天的本性研究。特別是“大班額班級授課制”下,我們強調整齊劃一的同時,無法讓部分孩子天性得到很好的發展。讓我們尊重孩子天性,尋找的教育策略:妙用性格,因材施教。童年成就孩子的一生,讓我們從小事做起!從內心真正關注孩子的點點滴滴的進步,孩子會有跌跌撞撞的時候,但我會把微笑、撫摸、鼓勵送給孩子,把尊重、理解、寬容帶進課堂,把倦怠、疲勞、焦躁的情緒留在課堂之外,無論孩子學習成績如何,我都會帶著這“一群魚”跟我走。xx老師對孩子性格的解讀,為我打開了更加亮堂的教育之窗。

  xx博士講學,充分展示了他廣博的學識,也展現了他的儒雅和風趣。《新經濟新教育》報告的核心理念是:新經濟時代學校辦學要重視兩個層面,一是啟蒙,即促進學生情感與社會化的發展;二是創新,將創新作為認知教學的目標,教育應該為孩子們盡可能多地儲備明天用得著的東西。讓我認識到:新經濟背景下的教育不只是停留在學習與繼承,不思也不會創造的水平上,而應該承擔起啟蒙與創新的重任。“教育的重點在于啟蒙,而不只是信息的獲得。”這才是新教育的本質。他在教學研究中講到課堂觀察策略、課堂教學理論、課堂案例研究給我留下了深刻的印象。課堂不是舞臺,沒有彩排,只要走進課堂,每天都是現場直播。因此,我們要不斷地審視自己教學行為;對授課中突發事件的背后隱藏的復雜性要有認識;將課堂教學中有價值、有啟發性的“教育故事”寫成教學案例,促進自身經驗積累和知識積累……

  我快樂,因為我是教師;我幸福,因為我是一名語文教師。

  走進xx小學,首先感受到了“以生命為本”為主題的校園文化,樓梯上、教室里都放著科幻、童話、寓言、成語故事等書,孩子們坐在樓梯轉角處的沙發上捧著書愛不釋手,心靈在書海里得以浸潤。學校以生命為本的辦學理念,形成了生命教育課程體系。4位老師分別展示了代表“常態化”、“拓展性”、“個性化”、“專題化”的生命課程課例,使我感悟到教育回歸生命真實的理念。在這里,老師是一支快樂的蠟燭,點燃了孩子求知的欲望,讓孩子品嘗到了受教育的快樂;老師是生命的領路人,引領他們去尋求生命的本真,提高生命的質量,實現教育生命的和諧,這樣的教育思想和遠見卓識令我敬佩。怎樣開發科學而又鮮活的生命教材,讓切實有效的生命教育內化為一種心態和能力,讓學生面對生命懂得欣賞,懂得感恩,懂得相處,懂得敬畏,使教育真正成為學生奠定終身幸福的人本教育,這值得我們每一個教育工作者潛心思考,踏實踐行的。

  xx小學的“班級讀書會”課例展示,則向我們詮釋了“幸福”二字的真正含義。課堂上,老師引領孩子學會閱讀、喜歡閱讀、享受閱讀、分享閱讀;交流時,五彩“讀、寫、繪”特色作業,展示著一顆顆浪漫稚子心。是啊,只讀語文書,孩子生命的寬度和厚度是不夠的,讓孩子從小與書為友,用閱讀奠定幸福的人生,xx小學的幸福教育讓我感動讓我溫暖。“給孩子一個幸福的人生,給教師一個幸福的生活,給家庭一個幸福的未來”,這不就是教育追求的理想嗎?

  xx小學、xx小學關注細節,聚焦有效,通過高、中、低段課例展示,執教者和觀課者分別從教學目標劃分和落實、課堂提問等方面進行交流和探討。xx小學x老師《信任》課堂提問“兵不在多而在精”,難易適中,由淺入深,疑在該疑時,問在精當時,令我嘆服;該校有效課堂之有效提問校本教研深入細致促我深思,課堂教學如何培養孩子問題意識?“疑是思之源,思是智之本”。疑是探求新知的'開始,也是探求新知的動力。課堂上,教會學生發現問題和提出問題是培養學生學習興趣、獨立汲取知識的有效途徑,也是培養學生創新精神有力的手段。在學習的過程中,師生進行心靈的對話,思想的碰撞,語文課堂才能煥發出生命的精彩,學生才能由一個個“學會者”真正變為一個個“會學者”。

  思想著,教育著,快樂著,學習教育的過程就是體驗幸福的過程。

  匆匆的足跡之后留下的是思考,是新的認識,是更加明確的責任感和緊迫感。“學然后知不足,教然后知困,知不足然后能自反也”將時時激勵我、鞭策我廣泛閱讀、不斷學習;博采眾長,不斷積累,讓培訓給予的清泉細水長流。讓這一段“春天的回憶”成為我跋涉的新起點,讓這一次“幸福之旅”點燃我學習的新動力。我深信,幸福是一種感覺,在教育中尋找感覺,就會在教育中感覺到幸福。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇14

  在這片屬于我們的天空里,我體驗著遠程研修的耳目一新,我聆聽了各位專家學者們的精彩闡釋和真知灼見,傾聽了各位老師的親切點評,在線研討領略了各位同仁激烈的討論,傾聽一線教師的無數心聲,同時也讓我有幸結識了許許多多的同行,領略了他們的風采。在網絡研修的日子里,大量的先進材料被我一一閱讀,先進的理論與方法也被我一一記錄。

  科學的方法讓我在教育的道路上走得更穩。遠程教育研修也激發了我對教育事業更加真實的愛戀,也為我們一線教師的交流搭建了一個很好的平臺,讓我們與專家老師的教學理念進行了一次親密接觸,聽取了專家及各位同行的各種觀點和見解,更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。通過研修,我全面提升了自己的基本素養和業務綜合能力,對于個人今后的發展起到了積極的促進作用,在教育科研的方法、課堂教學的藝術、教研活動的形式方面都獲益匪淺。

  一、遠程教育培訓使我懂得了教師終身學習的重要性

  遠程研修培訓,這是我人生歷程中一段含義深刻的文化旅程。我通過課程作業反思了以往和展望即將啟動的教學改革;通過網上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系都使自己對語文教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。

  在今后的工作中,我將克服惰性、力求勤性;克服無計劃、力求有計劃;通過各種學習,要力求解決教學中的實際問題,促進自己的健康成長,切實提高教學能力和業務水平,使自身穩步提高。在今后的工作中,我將更加努力工作,為自身修養的提高而不懈努力。網絡研修是良師益友,是提高教育教學的水平的一大基石。我堅信:我研修、我進步、我快樂!因此,學習本身還在拯救教師自己。學習可能就是這樣一種東西,它使學生親和你,使你永葆活力,使你有魅力。最終,因為學習,你擁有你的工作,你將學習與工作合在了一起,甚至你的美好生活有一大半在工作中實現。

  二、這次遠程教育培訓,使我增長了見識,轉變了觀念,提高了教學能力和水平

  通過這次培訓,使我真正體會到講課是一種藝術、教書也是一門藝術,總感到還有許多需要學習的地方。我積極投身網絡研修的學習當中,切實做到了三個自覺:自覺參加上級組織的網絡學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業。通過研修,使我明確了現代教育的本質,明確課改對于教師提出了什么樣的素質要求。我通過深入學習,我體會到新課程教學應該是“學生在老師的指導下,通過自己親自去體驗、嘗試,來逐漸打下學會生活、學會學習的基礎,從各個方面來培養學生探究事物的興趣和積極的態度,以學生為主體,教師盡量只起到指導的作用,以培養學生的能力為中心,為重點”。

  上課的教師自身素質要高,駕馭課堂能力要強,對于學生錯誤性的認識,教師能夠及時予以講解。另外教師要善于運用啟發,提問題時要有針對性,讓學生有的放矢;幽默、流暢、優美的'語言也很有吸引力。教師要注重學生探究能力的培養,“讓每個學生都有展示自我的機會等等。”從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學習方式也有了根本性的改變。

  三、遠程教育培訓使我拓寬了學習形式、加強了學習交流、培養了學習自主性

  遠程教育培訓大大改變了我們的學習環境。這種全新的教育培訓方式給我們充分自由的同時,也需要我們充分了解自己所處的學習環境,選擇適合自己的學習方式,掌握學習技巧、策略,最終學會學習。它把教育培訓從實際課堂搬到的網絡交流空間里,通過網絡平臺上的博客和多媒體課件和專家學者的講課,為我們創造了一個前所未有的、令人耳目一新的嶄新學習環境。在這樣的學習環境里,我除了能閱讀相關理論知識的文字圖片資料外,還可以觀看一些名師授課的視頻,觀摩各種類型的優質示范課錄像資料。

  另外,還可以通過博客論壇跟自己同專業的不同學區的教師們交流學習體會,共同學習,加強教師之間的交流。遠程教育在改變了我們的學習環境和學習方式的同時,更加強調參與學習的自主性和能動性,充分發揮學員的主體作用,不斷培養學習者的主體意識,不斷擺脫原有的依賴性被動性,使學習者能夠進行自主學習,強化學習能力的培養、訓練,著眼于調動參訓者的學習積極性、主動性,不斷提高自主學習的獨立性和自覺性,從而提高教育培訓的效果。

  總之,參加這次培訓對提高教師素質,推動學校教育教學改革,逐步提高教學質量起到了催化劑的作用。感謝中國教師研修網為我的語文教學提供了學習的平臺,指明了教學的方向。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇15

  通過《小學語文有效教學理論及實踐》這一專題的學習,我知道了課堂教學有效性已成為課改之路上的值得總結與反思的話題,更加科學地利用課堂內外時間引導學生主動參與提高課堂教學效率,是教師追求的目標。

  一、正確理解課堂教學有效性

  不同的效率觀各有不同的結果,什么樣的課堂是高效率的課堂?學生會不會學,能不能創造性解決問題?思考的廣度與深度怎么樣?學生學會的程度是不一樣的,答案的正確與否,不是一個是與不是,更重要的是好與不好。同時,我們應該明確好的課堂不僅有質,而且有量,如果教師一節課講多了,而學生還是知之甚少,言之無序、無物,就不是好的課堂;如果一節課只是讓學生學習討論一個小問題,完不成最基本的教學目標,也不能算是好課。高質量的課堂要求教師既能完成教學目標,又能根據課堂實際情況進行教學。講解問題不在多少而在精要,組織討論不在花哨而在實用,合作互動不能趟河水而要多聯系教材等。

  二、提前布置學生預習事半功倍

  語文教學大綱中,明確提出培養學生自主學習習慣與能力,而這種要求尤其表現在課外的預習環節,學生通過相關的學習資料,從搜集到整理,閱讀與思考,可以獲得與文本相關的大量信息,為學習課文奠定了一個堅實的基礎,更重要的是在預習過程中,學生熟讀課文,學習生詞,理解詞句意思。課堂教學中減少了大量的時間,教師先要進行糾正、引導、鞏固等,就可以實現教學的目標,真是事半功倍。

  三、合理分配課堂教學時間

  效率的含義是指單位時間內完成的工作量和取得的收獲。其實,一節課40分鐘,一個正常人真正可以集中精力的只有20分鐘左右。這也就是為什么老師在講課的時候要突出重點的原因,也是現在課堂教學逐漸調整的原因。因為,我們發現孩子不能夠集中40分鐘的精力,那么每個孩子效率最高的20分鐘出現在哪個時間段呢?這20分鐘是集中出現還是分散的呢?所以,我們要做的不是要100%地集中40分鐘的注意力,而是根據孩子注意力的能力讓她在有效的20分鐘里發揮她的潛力。這和老師的教學安排有關,所以在設計教學預案時注意一些時間限制。連續長時間的學習很容易使學生產生厭煩情緒,我們應該注重設置在教學活動過程中對學生學習知識、形式能力和提高認識真正起作用的時間,并充分利用好這些時間。合理分配教師活動和學生動在一堂課中的時間。教師滿堂灌,或是一味地要求學生自主、合作、探究,都是在浪費課堂教學時間。

  四、準確把握課堂教學節奏

  把握課堂教學的節奏就要講究動(“動”是講學生在教師的指導下進行練習、解答、討論。)靜(教師講,學生安靜的聽)互補。有人講一堂課能使學生“靜”的時候“動”起來,“動”的時候“靜”下來,這堂課大體便成功了。我覺得此話頗有道理。“動”和“靜”就像音樂中的高低音組合,兩種音組合的好,才能產生出美妙的樂章。只有“靜”,教學成了老師的演講或個人表演,學生就會被動而分散注意力;光是“動”,也不是成功的教學。所以教師在每講一個內容時,要給學生留有相互探討,積極參與的時間,讓他們在活動中理解、消化、掌握技能。

  古人在論及中國畫的構圖技巧時說:“疏可走馬,密不透風。”意思是說留下的空白,可以用來跑馬,用墨多的地方連風也吹不過去。把握課堂教學的節奏也應講究“疏”與“密”的技巧,對非重點的內容,學生自己可以學得懂的部分,則或放手自學,或以讀代講,是教學上的粗線條,是寫意;而對重點部分,特別是既是重點又是難點部分,則必須是“工筆畫”,濃墨重彩,認真描畫。同時,要講究“疏中有密”“密中有疏”“疏密有致”。

  今年新出臺的《小學語文新課程標準》對比原課標,其改動比較明顯。學習了今年新課標,感覺當今語文教學更加注重學生作為一個人的個性發展和語文的熏陶作用,而非一味強調語文知識結構的完成性和系統性,這對于發展學生各方面能力來講,無疑是一件好事。

  下面我簡單談談自己的心得體會:

  新課標更多的從學生的角度出發,根據學生自身發展對年段要求進行一些微調。雖然是微微的小調整,但是作為一線語文教師的我來說,感覺新課標真的是替學生著想的。比如:新課標對中段學生的要求,在閱讀方面為“初步學會默讀,做到不出聲,不指讀。學習略讀,粗知文章大意。”關于讓學生學會默讀,不出聲,不指讀。這原來屬于第一學段的'要求,而這樣的要求,說實話對于低段學生來講,確實比較困難,過早讓學生學習默讀,只會讓學生養成走馬觀花的閱讀習慣,文章中的一些重點詞語,他們只能知道得事實而非,甚至還會挫敗學生的閱讀積極性,而現在的新課標將此要求下放到中段,這樣孩子能有更長的時間來學習、練習默讀,新課標把難度適當降低,有利于保護學生閱讀積極性和閱讀興趣,在循序漸進中,自然而然地學會默讀這樣一種閱讀方式。

  在低段口語交際中,增加了一點“敢于發表自己的意見”的要求,老課標中為“有表達的自信心。積極參加討論,對感興趣的話題發表自己的意見。”老課標重在學生發表自己感興趣的話題,而在實際教學中,很多學生非常有想法,但是一當需要討論交流時,就沉默了,不愿意在眾人面前展露自己的口才,或者是別人討論的題他都沒有興趣。而新課標中,更加注重培養學生的膽量,只要敢于站起來發言,就給予肯定,至于發言內容是否精彩我們暫且不要求,把學生的膽量鍛煉出來了,發言內容是可以在不斷訓練中越來越切中要害的,說白了,有膽量的孩子,以后成功的概率都大許多。

  通過本次的學習,我知道了如何利用學的知識適用于教育教學工作當中,進行實踐,不斷地提高自己的專業知識水平,不斷地豐富自己的工作經驗,雖然學習很繁忙,但是能在這樣充實的時間里學習也是一種享受,希望每一位同仁都有這樣的同感。希望經過這次的培訓學習,我的教育教學能力能得到領導、家長、學生的認可。通過學習和反思,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。由于我們從事的教育事業,面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。關于新課標的學習心得體會,因本人才疏學淺,也只能結合自己的教學實際簡單談一談,如有疏漏和不妥之處,歡迎指正。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇16

  為期三天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜。這是我工作以來,最難忘、收獲最大的學習培訓。說是培訓,在我看來,它更像是一場心靈的洗禮,更像一場振奮人心的演講報告會。在這個過程中,我為教師的無私奉獻而感動落淚,我為教師堅實的業務能力而驚嘆崇拜,我為教師靈活的應變能力而嘆為觀止。即使培訓結束了,我還沉浸在這場盛宴里無法自拔。“與愛同行,以愛致美。”作為新教師的我一定堅決貫徹學校先進的文化理念,致力打造有序、有趣、有情、有效的四有課堂,努力向有愛心、有夢想、有智慧、有激情的四有好老師前進。

  通過本次培訓,使我對終身學習、提高自身能力有了新的理解。終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和學生打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

  隨著暑意漸散,我們也迎來了新的學期。新任教學副校長陳莉校長的就職演講《我對這片土地愛得深沉》,瞬間將我們拉回到了我們一起努力奮斗、一起歡聲笑語的金海校園,曾經的一幕幕仿佛就在昨天,此刻才發現原來我們心底里都是如此深愛著她。周校長的“施仁愛德育,創綠色課程;謀個性發展,建人文校園”勾勒出了金海建設的美好愿景,讓我們對未來充滿了期待!接著其他幾位行政分別就德育、后勤、教學等方面作了詳細而具體的工作計劃。

  教育是一種情懷,教育是一份擔當,教育順著理想前行,又需躬耕與守望。

  現代的教師應成為學生潛在品質的'開發者;成為教育教學的研究者;成為學生的心理咨詢者和健康的引領者;成為課程的開發者和建設者;成為學生學習的引領者、促進者、合作者。在課堂教學中,教師一定要從挖掘和理解教材中去摸索教學方法。經過這次培訓,我深深的感覺到,作為教師只有“愛”是遠遠不夠的,只會“傳道授業解惑”也不是好的教師,只有與時俱進,勇于探索,敢于創新,尊重學生,具有專業化知識和技能,才可以做一個好教師。

  本次暑假培訓活動為我的教學注入了新的活力,讓我歷經一次洗禮,每一次活動都給了我新的思想、新的啟發。我會更加積極地參與到新一年的教學中,讓自己更快的成長起來。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇17

  前段時間,我參加了小學語文骨干教師培訓會議。會上,我們觀摩了多位老師的展示課與精彩講座。這些課與講座,浸潤著她們對語文執著研究的心血。通過本次的學習,不僅使我對小學語文教學的理念,有了更新的認識,也為我在以后的教育之路上,立起了一盞指明燈。下面就本次的培訓收獲略談一二。

  在這x節公開課中,給我印象最深的莫過于走近繪本課。對于繪本,我只在電視中或圖書館里見到過,但沒有想到它還能用于學生的學習教材。在課堂上,x老師能以繪本內容為載體,配以動情的音樂和教師生動的語言,將圖片、文字精美的融為一體,烘托造勢,營造出了一種濃濃的繪本故事的氛圍,讓孩子們全身心的完全沉浸在其中。

  一堂課下來,孩子們有的早已淚流滿面。她讓學生連貫的讀,對于情節的理解掌握有好處,深深的抓住孩子們的心,而x老師的設問、旁白也很有講究:在故事中,最感動你的是什么?大樹在一次又一次的失去中,為什么還會高興呢?每個同學的感悟都是不同的,卻又是真實的……如此深刻的思想教育,不但使孩子們深浸于愛的洗禮中,更讓聽課的老師感動、學習、思考。而這正是繪本的魅力所在。

  會上,聽取了幾位老師關于寫字的講座后,可謂受益扉淺。對于寫字的訓練,我在課堂上也經常指導,可還是對孩子們的漢字書寫水平有所堪憂,聽完報告后,我才深知,原來寫字教學也是需要策略和方法的。寫字和寫字能力的培養,不光是一年級老師的專屬,它貫穿于整個語文學習階段。

  “師者,人之模也”,而一個語文教師的書寫水平對學生的寫字能力培養也會有積極的影響。都說,教師是學生的鏡子,每天孩子們有一半的時間與教師共度,教師的言行時刻左右著孩子的成長。作為教師許多重要知識都需要用文字表述在黑板上,作業本上,教師自己的書寫對學生而言無疑就是一塊無聲的樣板,俗語說“近朱者赤,近墨者黑”久而久之,教師一手漂亮的好字必然對學生書寫產生潛移默化的影響,對學生寫字起到耳濡目染的作用。

  樸實的.x老師正是如此做的,從一年級到四年級,每節語文課,她的字都端端正正的,這無疑給孩子們的練字起到一個榜樣效應。另外,練字過程是個循序漸進耐力持久的過程,并非一年級練好了就可以了,這就需要教師的策略了,x老師在講座中還談到要對學生的寫字水平進行多元化的評價,因為只有建立長效地評價機制,才會為學生的寫字過程樹立自信心,才會讓孩子愛上寫字,從而讓學生堅持下來,成為一種習慣、一種能力。

  當然,識字教學與閱讀教師的培訓課程,也給我留下了深刻的印象。這次培訓會,雖沒有名師大家的親臨,卻樸實而深刻。這也正是我們一線教師需要的,它同樣帶給我沉甸甸的收獲,帶給我眾多的思考,作為一名年輕的語文教師,我會以這次學習為契機,在自身的課堂上去實踐研究,努力做有效教育改革的弄潮兒。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇18

  20多天的跟崗學習已經結束,整個過程可以說是忙碌甚至辛苦,但由于有名師xx老師的悉心指導和團隊的協作,學習氛圍又好,我覺得十分充實,同時收獲頗豐。

  本次跟崗學習本人本著學習交流的態度,思想到位,態度認真,積極地完成跟崗學習的各項任務,其中上課2節,聽課13節,完成跟崗日志8篇,教學反思3篇,讀書筆記2篇,個人總結1篇,課題開題報告1篇。

  培訓期間,我聽了xx老師、xx、xx以及名師工作室主持人xx等xx中學的資深教師的課堂教學,也聽了我們部分學員的課,被教師及學員那淵博的知識、精湛的教學藝術、嚴謹的治學態度、高度的責任心、獨有的'人格魅力所折服,仿佛走進了“百家課堂”,領略了百家風范。也品味“同課異構”的奇思妙想,匠心獨具的教學風格。

  評課過程中,大家涌躍發言,妙語連珠,充分挖掘課堂的優點,也敢正視教學的不足,有時甚至對教學的問題展開熱烈的討論,讓我不但學到了知識,更加學到各位老師高尚的品質和對教學認真的態度。同時我們在這次跟崗學習中,團結協作、共同進步、共同提高,讓我收獲了一份來之不易的友誼。

  通過這次培訓,讓我看到了自己在教學理念、教學手段、知識視野等方面上的不足,同時也認識到我們的學員有很多值得學習的地方,像xx中學的xx老師對教學的態度,科研工作的執著、在課題研究的功底等,而x中的xx老師在教學科研上取得的嬌人成果,更是我學習的榜樣,也極大地鼓舞了我今后開展教研工作的熱情。以后我一定加強自身基本功的訓練,不斷加強自身教研水平,希望自己能成為合格的骨干教師。

  小學六年級語文培優補差工作總結 篇19

  本學期在上級領導的正確領導下,在全體成員的共同努力下,我校語文組圓滿地完成了本學期的各項培訓教研任務,現將工作結總如下:

  一、指導思想明確

  集體備課要求選擇最科學的教法和程序,為優質高效的課堂教學做好充分準備。目的是為了充分發揮集體智慧,集思廣益,博采眾長,真正實現腦資源共享。集體備課必須立足個人備課的基礎上,在充分研究課程標準和教材的前提下,集體商討教學方法,共同研究教學中應注意的問題,同時要兼顧學生的基礎和實際情況,確定教學目標,提高課堂教學效率。我組將以“群策群力一教案”的指導思想為指引,建立“個人粗備、資源共享,合作交流,教案復備”的備課制度。在步調一致、保持共性的基礎上,力求各具特色、突現個性。

  二、工作重點突出

  本學期,語文組認真開展年級組集體備課活動,在備課中抓住三個結合:與新理念相結合,與集思廣益相結合,與課堂高效相結合。開展“一課、一議、一思、一得”的教研活動。

  (一、學習分兩步:

  1、教師自主學習:本年度,全體組員自學了《新教材疑難問題研究與解決》,并記讀書筆記10000字左右。

  2、組織成員集中學習:本學期,我們組全體成員積極參加了學校組織的各項集中培訓,如:學習講座,學習相關的課改文獻等。

  (二、以集體備課和校本培訓研修課為載體,加強交流、研討,促進組內成員的業務水平。

  本學期,我們語文組的的集體備課以年段為單位,按照“主備人初備——同段同科教師教研討——形成定案”的備課流程,能做到“以學生為本以集體為重以方法為主”,將以學生實際為切入點,發揮集體智慧,實現資源共享,并保持集體備

  課的實效性,以達到提高課堂教學效率的目的。備課時主要考慮抓學生的學習方法。在教學過程中,培養學生的學習方法,使他們形成自主學習的習慣,并為其終身學習打下基礎。在教學過程中,能給學生提供一個展示自我的平臺,達到活躍課堂的目的。提高了教師的'業務水平。

  校本培訓研修課以公開課為載體,將校本培訓教研具體化。組內成員每人每學期至少上了一節公開課,并做好說課、評課研討活動。每節課至少有三位以上教師參與聽課、評課。每人參與公開課研修在10次以上。各教師在認真學習、交流與研討的基礎上,認真填寫了《校本研訓活動記錄冊》。

  三、整理工作完善

  本學期,我們語文教研組在校本培訓工作材料的整理主要是以表格的形式呈現,如“校本培訓研修課安排表”、“校本培訓研修課記錄表”、“校本培訓集體備課記錄表”等,在學期末把這些表格整理裝訂成冊,受到了校本培訓驗收專家的一致好評。

  四、不足之處

  在20xx年的校本培訓檢查驗收中,幾位領導和專家為我們指出了兩點不足:一是教師的聽課記錄填寫還不夠完善,二是教師的心得體會、反思、經驗論文等一定要寫日期。這兩點寶貴意見,我們一定會在以后的工作中改進、完善。

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