駕校管理制度

　　在現在的社會生活中，需要使用制度的場合越來越多，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的駕校管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

駕校管理制度1

　　教學管理制度

　　一、全面按照教學大綱要求制定教學計劃。

　　二、嚴格按照教學計劃，安排教練員進行日常教學工作。

　　三、教練員應認真填寫學員培訓記錄。

　　四、定期或不定期對教學現場工作進行檢查。

　　五、成立教學評估小組對教學質量進行評估。

　　六、根據評估報告中提出的問題進行整改。

　　教練員管理制度

　　一、加強教練員隊伍建設，全面提高教練員的思想素質和業務水平。

　　二、嚴格按照要求聘用教練員，為每位教練員建立紙質和電子檔案。

　　三、依照法律法規及駕校管理制度，對違反規定的教練員進行解聘和開除。

　　四、建立教練員培訓、輪訓、評議及考核制度。

　　五、對教練員執教能力、培訓質量、職業道德、廉潔自律和學員滿意度等方面進行考核和評議。

　　六、建立教練員培訓質量考評制度，每月公布培訓質量排名，年終評出優秀教練員進行表彰、獎勵。

　　學員管理制度

　　一、如實告知學員培訓合同內容及相應收費標準。

　　二、對學員培訓進行學時計時管理，如實填寫教學日志。

　　三、教育學員嚴格遵守駕駛培訓安全注意事項，謹慎操作。

　　四、對違反學員管理制度的學員進行相應教育警示。

　　五、為學員建立紙質和電子檔案。

　　結業考核制度

　　一、凡是參加機動車駕駛培訓的學員都必須參加結業考核。

　　二、結業考核科目包括科目

　　一、科目

　　二、科目三路考及科目三理論。

　　三、建立學員結業考核制度，按照教學考試大綱要求對學員進行結業考核。

　　四、結業考核員必須由二級以上教練員擔任，需持證上崗。

　　五、對考核不合格的學員允許當場補考一次，補考仍不合格的做出補考計劃，重新安排培訓。

　　六、將學員結業考核成績輸入計算機，由教務辦根據學員考試成績及時發放學員結業證。

　　誠信承諾制度

　　一、全面提高駕校誠信意識和道德水準，規范行業管理，樹立良好的社會形象。

　　二、嚴格執行《教學大綱》規定的教學流程、內容、培訓時間，按教學計劃施教，保證教學質量。

　　三、專注駕培事業為學員提供一流的培訓服務。

　　四、廉潔施教，不向學員索、拿、卡、要，文明教學，尊重學員人格，不侮辱、歧視學員。

　　五、確保訓練中學員的人身安全。

　　六、充分利用招生廣告，公示欄、學校網站公布誠信內容。

　　七、定期檢查誠信承諾工作的落實情況，避免失信于學員的事情發生。

　　八、電話回訪征求學員意見，不斷提高服務水平和培訓質量。

　　學員投訴受理制度

　　一、不斷規范學員投訴受理工作，及時處理學員投訴，保護學員合法權益。

　　二、在學員報名大廳設立投訴窗口，公示投訴電話，在學校網站設立電子投訴信箱。

　　三、熱情接待投訴學員，及時處理學員投訴并將處理結果告知學員。

　　四、嚴重違規違紀的行為，由監察辦組成調查小組進行調查核實。

　　五、接到學員投訴后，應在三日內處理完畢，需要延長的一般不超過七日。

　　安全生產責任管理制度

　　一、成立安全領導小組，負責日常安全工作。

　　二、定期開展多種形式的.安全教育。

　　三、對教學現場定期進行安全檢查，排除安全隱患。

　　四、禁止教練酒后執教和學員酒后訓練。

　　五、建立重大事故報告責任制度。

　　六、成立突發事件應急救援領導小組，統一指揮和組織駕校突發事件的應急處理工作。

　　七、建立安全責任倒查制度。

　　八、對安全生產責任事故建立紙質和電子檔案。

　　教練車及設施設備管理制度

　　一、制定教練車管理制度，加強教練車管理。

　　二、對教練車的使用、維護及檢查建立紙質和電子檔案。

　　三、按照相關法律法規對教練車進行更新和報備

　　四、制定教學設施設備管理制度，加強對教學設施設備的管理。

　　五、對教學設施設備內容、使用、維修及檢查，建立紙質和電子檔案。

　　六、對故意損壞教練車及教學設施設備的，進行相應賠償。

　　檔案管理制度

　　一、加強機動車駕駛培訓檔案管理，提高檔案管理水平。

　　二、建立教練員文字和電子檔案，如實記錄教練員的相關基本情況。

　　三、建立學員文字和電子檔案，學員檔案保存期不少于4年。

　　四、建立教練車文字和電子檔案，并認真做好車輛相關檔案歸檔工作。

　　五、對教學設施設備全部進行造冊登記，并建立文字和電子臺賬。

　　六、建立安全檔案，對發生每起事故的相關事項進行登記存檔。

　　培訓收費管理制度

　　一、嚴格執行物價部門核定的收費項目和標準。

　　二、在報名大廳、公示欄、學校網站公布收費標準。

　　三、收費項目和標準變動時應及時更換公示內容。

　　四、訓練費按培訓形式收取，參加正常班培訓的實行一票制，一次收齊。

　　五、按國家相關規定繳納稅費。

　　六、對培訓收費接受社會監督，公布監督投訴電話。

　　七、對亂收費行為，按照學員投訴受理制度規定及時作出處理。

　　八、如需調整收費項目和標準，應及時向物價部門報備。

駕校管理制度2

　　為提高教學質量，強化對駕駛教練員、學員的管理和考核，形成健康向上的教學秩序，制定下列文明教學制度：

　　一、駕校領導：

　　1、制定和完善駕校的各類規章制度、檢查、考核制度，做到有章可循；

　　2、強化管理、責任到人，做到人人有事做，事事有人管；

　　3、加強對駕校的文明管理，做到辦公室，訓練場地內外清潔文明。

　　4、完善對教練車輛、教室、實習場地、生活設施的管理，保持性能常佳。

　　5、做好各項基礎臺帳，學員學籍等管理。

　　二、教練員：

　　1、加強自身思想、道德、業務素質的提高，為人師表，當好表率；

　　2、按教學大綱認真備課、訓練，指導學員掌握駕駛技術；

　　3、認真執行駕校的各項規章制度和培訓規則，按指定路線安全、高效地進行訓練，并做好教學；

　　4、對學員做到嚴格要求，不打罵，不體罰學員，不侵害學員的利益，對學員一視同仁，不搞親疏；

　　5、接受學員的`評議，不斷改進工作作風。

　　三、學員:

　　1、尊師重教，虛心求學；

　　2、團結同學，互幫互愛；

　　3、遵守駕校紀律，做到有事請假，保證訓練時間。

　　4、愛護駕校公物，不侵占，不破壞，損害公物自覺賠償，保持環境衛生。

　　5、自覺參與對教員的評議。

　　四、理論教學：

　　1、課前要準備好訓練用品、書本、文具等，值日生應保持衛生，預備鈴響，有秩序地進教室。

　　2、訓練遲到者應喊“報告”經同意后方可進入教室。

　　3、課上應服從老師的教導，不得頂撞老師，不隨便講話，打鬧，不做與本課無關的事，要按時完成作業。

　　4、下課鈴響后，教練宣布下課，經老師宣布“解散”后，學員方離開教室。

　　五、實習教學：

　　1、教練在教學過程中應講究師德，樹立良好的形象，嚴禁接受學員的財物，不得以任何借口接收學員的宴請。

　　2、教練過程中嚴格安全操作程序，遵守交通條例，服從交通警察指揮。

　　3、按規定的路線教練，教練中不準打撲克或做與教練無關的事。

　　4、教練員在教練過程中應文明執教，不用粗、臟語言，不得打罵學員，對有過錯學員應耐心說服教育。

　　5、訓練過程中，保持車容整潔，訓練結束要清掃場地。

駕校管理制度3

　　為保護中心財產和工作人員生命安全，減少、杜絕訓練事故，保證正常教學和訓練，結合本校實際制定本制度。

　　一、學校要有專人負責安全工作，明確任務和分工，建立安全檢查制度。

　　二、學校每季度集中組織一次安全教育，每月對安全工作進行一次通報，每周對安全工作進行一次強調說明。

　　三、教練車上的副制動踏板、副喇叭、副離合等裝置齊全。學校定期對教練車進行維護和檢測。

　　四、教練車上的`滅火器配備齊全并定期檢查，教練員熟練使用滅火裝置，不斷提高應急滅火能力。

　　五、訓練中遵守道路交通安全法規，確保訓練安全;堅持教練車訓練前、訓練中和訓練后的三檢制度，嚴禁帶故障訓練。

　　六、在道路訓練和道路考試中，須在車輛張貼懸掛“正在訓練”、“正在考試”標志。

　　七、非教練用車須在指定地點停放，嚴禁非訓練用車進入教練場訓練區，否則，追究場地值班人員和場地訓練負責人的責任。

　　八、培訓中，教練員不得遠離車輛，要使教練車和學員始終在自己的管理和掌控中，否則，出現事故將由教練員負全責。

　　九、嚴禁教練員酒后執教和學員酒后訓練。

　　十、學校定期進行安全形勢分析，找出安全隱患，提出改進辦法。

駕校管理制度4

　　一、為貫徹落實《道路交通安全法》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，增強駕校教練員、駕駛員安全行車的責任意識，確保人身和車輛安全，制訂本制度。

　　二、認真執行《道路交通安全法》，嚴格遵守交通法規，自覺謹慎駕駛，做到依法行駛、文明行駛、安全行駛。

　　三、定期組織安全人員每月至少進行一次道路安全檢查，針對教練員、駕駛員在行車訓練中存在的不安全因素及時進行安全教育，把不安全的因素消滅在萌芽中。

　　四、自覺服從駕校的統一調度和管理，積極參加總公司、駕校及上級有關部門組織的各項安全教育活動，牢固樹立安全第一意識。

　　五、自覺愛護養護車輛，認真做好“三檢”(出車前、出車中、出車后車輛檢查)，確保“四良”(制動、轉向、燈光、信號良好)，“兩潔”(車容整潔、車內整潔)。

　　六、嚴格遵守安全駕駛操作規程，隨帶駕駛證、行駛證及相關有效證件。駕車時不準閑談、吸煙、吃零食、接(打)手機，不準穿拖鞋駕駛車輛，嚴禁酒后駕車。駕車時自覺做到禮讓三先(先慢、先讓、先停)。

　　七、消防器材及設施有專人負責保管，誰保管誰負責，定期檢查，保證有效，加強對滅火器具的保護管理，確保其性能良好，并做到器隨車走，并做好檢查更換記錄。

　　八、嚴禁車輛載易燃、易爆和腐蝕性物品。

　　九、定期對車輛實行保養檢查制度，確保運行車輛始終處于技術狀況完好，按規定對車輛進行年檢年審工作。

　　十、作好車輛事故的處理工作，對事故的經過、調查、及交警部門的處理意見要記錄在案，及時上報并對責任者提出處理意見。

　　十一、建立健全行車安全管理基礎臺帳，不得漏記、誤記，保證安全管理的嚴肅性和完整性，定期組織本單位的年度大檢查，成立安檢小組。

　　安全會議制度

　　一、為了加強駕校的安全工作和推進安全管理，特制定安全會議制度。 駕校的安全會議每月定期召開。要求教練員、駕駛員以及所有工作人員參加。

　　二、安全工作會議必須人員到齊，不準缺勤，遲到、早退。

　　三、必須認真做好會議記錄。

　　四、認真傳達上級有關安全工作的文件、會議精神和指示。

　　五、對各部門提出目前存在的問題及隱患，制定具體的整改措施。

　　六、討論駕校安全工作計劃、修改規章制度，并討論有建設性的建議。

　　七、總結前一段安全工作，布置下階段安全工作計劃以及其他安全工作任務。

　　八、必須認真做好會議記錄。

　　九、組織全年的安全大檢查會議，落實安排到人。

　　車輛管理制度

　　1、駕校所有車輛，必須有專人管理，動用車輛必須經車輛主管領導及調度同意。車輛行駛必須做到五證齊全，即：駕駛證、行車證、車輛保險證、教練車證、車船稅使用手冊。

　　2、車輛必須做到定期保養和加強日常的例行保養，不準帶病上路行駛，要始終保持車輛的技術狀態完好。并有完整的車輛動態記錄和車輛各級維護保養記錄。

　　3、車輛歸隊要按順序停放整齊，必須實行“三交(交車鑰匙、駕駛證、行車證)。不準任何人再次將車開出使用，特殊情況動用車輛時，必須經領導同意，并有調度做好動車記錄。

　　4、未經領導及車輛調度同意，任何人不準隨意將車輛交給他人使用，如發生上述情況，要追究本車教練員的責任，并根據情節給予處罰。

　　教練員安全教育制度

　　一、組織教練員認真學習道路交通安全法規法則 ，樹立良好的職業道德，增強安全意識，積極參加安全教育和培訓學習。

　　二、堅持每月一次的安全教育活動，及時傳達學院和交通管理部門有關安全的指示精神，認真總結安全行車的經驗和典型事故的教訓，不斷增強安全防范意識。

　　三、因工作需要，安全教育活動不在的教練員要自覺參加所在地交警隊舉辦的安全教育活動。

　　四、嚴禁酒后開車，嚴禁將車交他人駕駛，嚴禁公車私用。

　　五、組織教練員進行一些典型的事故案例分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員、教練員要文明行車，嚴守規則，確保安全。

　　六、每年組織教練員進行崗位培訓，并進行道路交通法規和安全行車常識的實際、理論測試。

　　七、全體教練員對駕校組織的各項安全教育活動必須參加，無特殊情況一律不得請假、缺席。

　　八、定期組織駕駛員、教練員開展業務技能比武競賽，對優勝者給予一定的表彰獎勵。

　　九、做好各項安全培訓教育的臺帳記錄。

　　教練員的崗位責任制

　　1、遵守校紀校規，以身作則、言傳身帶，嚴格執行《道路交通安全法》和各項安全操作規程。

　　2、熟悉教規教材，領會教學原理和教學大綱，總結教學經驗，不斷提高自身的理論實際教學水平。

　　3、保證車輛技術狀況始終處于良好狀態，保證人車出勤率，在訓練中未經隊長同意，不準將車開回和辦與訓練無關的事。

　　4、愛護學員，搞好師徒關系，構建和諧的培訓氛圍。

　　5、在訓練中一視同仁，不徇私情，不準向學員吃、拿、卡、要，不準辱罵、體罰學員。

　　6、服從領導的調動、指揮，遇有在訓練中不能解決的問題，及時向校領導匯報。

　　7、必須按規定的地點路線進行訓練，動用車輛必須請示領導同意，擅自離開訓練地點和路線要嚴格處理。

　　8、把好安全第一關，消除一切不安全因素，在訓練中不準離開駕駛室，確保學員的安全駕駛操作。

　　9、在起步、停車時要嚴格遵守“人不上齊車不走，車不停穩人不下”的安全規定，行駛中避免緊急制動，確保安全訓練。

　　訓練場地安全預案

　　一、消防管理人員：

　　二、滅火人員：駕校值班人員、全體教練員負責對火災現場的人員進行安全疏散引導，保持疏散通道的'安全暢通，切斷電源，啟動應急消防措施，有序地引導人員安全撤離火災現場。

　　三、應急預案程序

　　1、一旦訓練場地車輛發生火情，應迅速查明起火原因，在撲救的同時有序地引導學員安全撤離火災現場并及時打電話報火警119。

　　2、撲救初起火災程序。火情發生后，本車教練員或在崗值班人員要立即取用本車滅火器撲救，本著誰在崗、誰負責的原則進行有效的撲救工作，同時有序地引導人員安全撤離火災現場并及時打電話報火警119。

　　3、應急疏散程序。如果著火車輛難以控制火勢加大，立即組織教練員進行火場被困人員疏散工作，通過安全大門(每個大門要有1名教練員)，做到安全有序的撤離火災現場。

　　四、職責任務

　　1、根據起火的火情狀況，決策迅速啟動工作預案，組織相應撲火隊伍，進行火場自救，并擔負現場統一指揮，消防隊到場后，匯報火災性質，移交現場指揮權，配合工作。

　　2、安全員負責。提供救火器材，維護現場秩序，組織人員對火災現場復查，并協助公安消防部門進行火災現場的調動。

　　五、工作要求

　　1、消防安全工作預案是結合駕校的實際應采取的具體可行的措施而制定的，堅持“以人為本、安全第一”的思想，責任到人，工作到位，在確保安全情況下，將損失降到最小。

　　⒉堅持“預防為主、防消結合”的工作方針，一旦發生火災，要各負其責，密切配合，有效控制消除災害，降低傷亡。

　　⒊如果發生火災要判明性質，電氣起火，要切斷電源;燃氣起火，關閉閥門，火災現場有可能發生爆炸危險時，要采取防防爆等措施，然后滅火。

　　⒋積極協助上級公安消防機構撲救火災。

　　⒌根據火災事故，查找原因，消除隱患，書寫整改措施及事故處理報告。

駕校管理制度5

　　一、公司駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及有關交通安全管理的規章規則，安全駕車。并應遵守本公司其他相關的規章制度。

　　二、駕駛員須與公司簽訂聘書，聘用條件為：

　　1、須持有合法的駕駛執照；

　　2、年齡不超過60周歲；

　　3、取得道路運輸管理部門頒發的從業資格證；

　　4、經公司組織對其進行面試、理論和機械常識考核、道路駕駛技術測試合格。

　　三、駕駛員的管理、宣傳、教育

　　1、本公司聘用的駕駛員應當樹立良好的職業道德和敬業精神，為公司安全生產提供安全、及時、便捷、舒適的運輸服務。

　　2、駕駛員應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。每月到少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，每日清洗，以保持車輛的清潔（包括車內、車外和引擎的清潔）。駕駛員發現車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告辦公室，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的`經費等）。未經批準，不許私自將車輛送廠維修。

　　3、駕駛員對自己所開車輛的各種證件的應經常檢查，出車

　　時一定保證證件齊全。行車里程超過四小時的，須配兩名駕駛員，駕駛員連續駕駛不得超過四小時。

　　4、公司將不定時、經常性的對駕駛員進行安全教育、職業道德教育、業務知識和操作規程培訓和考試，考試不合格的，不得駕駛車輛。

　　四、凡我公司聘用的駕駛員，須遵守《安全行車十一條禁令》，禁令違反者一律解聘。

　　車輛安全管理制度:

　　一、車輛的年度檢驗、上戶、轉籍、技術檢測、維護保養由公司負責組織實施。

　　二、凡我公司的辦公用車，污泥車，施工車輛等均應參加保險，投保險種包括：車輛損失險、第三者責任險、承運人責任險、駕駛員人身意外險。

　　三、車輛必須具有良好的技術性能方可出車，為保證車輛的安全運行，必須按規定進行一、二級維護保養，并配備各種有效的安全裝置和設備，如滅火器、防滑鏈、防擴網、鐵鍬等。

　　四、車輛發生故障必須及時修復，特別是危及行車安全的重大隱患，如制動、轉向、輪胎、燈光裝置等。嚴禁車輛帶狀況出車。

　　五、嚴禁超員、超載行駛，嚴禁人和物混裝，嚴禁超速行駛。

　　六、車輛在運行途中，駕駛員應主動做好車輛的自檢自查，發現問題及時解決。

　　七、車輛必須按規定位置停放，嚴禁在辦公樓前、廠區、項目施工地段亂停亂放。

　　八、安全行車十一條禁令：

　　1、嚴禁無駕照、無從業資格證人員駕車；

　　2、嚴禁違反行車命令行車；

　　3、嚴禁酒后駕車、疲勞行車；

　　4、嚴禁超員、超載行駛；

　　5、嚴禁車輛帶故障行駛；

　　6、嚴禁工作人員攜帶易燃、易爆危險品乘車；

　　7、嚴禁車未停穩時上下乘客；

　　8、嚴禁在通過無人看守鐵路道口時與火車搶道；

　　9、嚴禁車輛載人加油和發動機運轉中加油；

　　10、嚴禁直流供油、嚴禁冬季明火烤車；

　　11、嚴禁雨雪道路和涉水后高速行駛。

駕校管理制度6

　　一、教練員必須經過上級有關部門培訓考試合格持證后方可上崗，教練員在教務室的領導下，負責完成好本學員的駕駛教學任務。

　　二、教練員必須按照全國統一教學大綱和學校的教學計劃認真施教，并填寫好當日的教學日志。

　　三、教練員必須具有良好的'職業道德水準，模范地遵守國家的各項政策法令和學校的各項規章制度，為人師表，教駕育人。

　　四、教練員要樹立以校為家，關心學校的建沒和發展，愛護學員，廉潔從教，一視同仁，決不能吃、拿、卡，要。

　　五、教練員應不斷地學習駕駛新知識、新技術、新方法，總結教學經驗，提高教學水平。

　　六、教練應該牢固樹立以人為本、安全第一的思想，做到時時想安全，處處注意安全，忠于職守，嚴格管理，嚴格要求。在執教中因失職所造成的一切損失由教練員本人全部負責。

　　七、建立、健全教練員檔案。

駕校管理制度7

　　公路交通的安全是社會上共同關心的重要問題。預防車輛事故，對于保持車輛完好，提高經濟效益，保障人民生命財產安全，維護社會安定具有重要意義。因此特制定以下制度：

　　一、所有工作人員、教練員、學員在行車時，要嚴格遵守交通法規和操作規程，服從公安、交通指揮人員的指揮，確保行車安全。

　　二、不經領導批準，不允許任何人動用機動車輛。對擅自駕車者，一次罰款100元。

　　三、擅自駕車發生交通事故造成的一切損失（車輛修理費、事故賠償費），全部由當事人負責。

　　四、道路駕駛訓練時，從學校至道路駕駛訓練路段的始點，往返行車均由教練員駕駛。

　　五、堅持例行保養制度，特別是安全部位的檢查。

　　六、車輛在行駛中，嚴禁腳踏板上站人，車廂內的乘員嚴禁將頭、手、腳伸出車廂。

　　七、道路、場地駕駛訓練時，駕駛室內只準乘坐一名學員，一名教練員，不準其他人員搭乘，更不準將車交給學員單獨駕駛或學員教練學員，車廂內禁止裝運貨物和搭乘其他人員。

　　八、在執行任務時，發生責任事故者，按責任大小和損失金額分別承擔經濟損失。

　　1、經濟損失在500元以下的。負全部責任的事故，教練員承擔20％的經濟損失，學員承擔80％的經濟損失；負主要責任事故，教練員承擔15％的.經濟損失，學員承擔70％的經濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔10％的經濟損失，學員承擔50％的經濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔5％的經濟損失，學員承擔30％的經濟損失。

　　2、經濟損失在1000元以下的。負全部責任的事故，教練員承擔15％的經濟損失，學員承擔70％的經濟損失；負主要責任事故，教練員承擔10％的經濟損失，學員承擔60％的經濟損失；雙方責任的事故，

　　教練員承擔5％的經濟損失，學員承擔50％的經濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔3％的經濟損失，學員承擔30％的經濟損失。

　　3、經濟損失在5000元以下的。負全部責任的事故，教練員承擔10％的經濟損失，學員承擔50％的經濟損失；負主要責任事故，教練員承擔7％的經濟損失，學員承擔40％的經濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔5％的經濟損失，學員承擔30％的經濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔2％的經濟損失，學員承擔20％的經濟損失。

　　4、經濟損失在5000元以上的。負全部責任的事故，教練員承擔5％的經濟損失，學員承擔50％的經濟損失；負主要責任事故，教練員承擔4％的經濟損失，學員承擔40％的經濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔2.5％的經濟損失，學員承擔20％的經濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔1％的經濟損失，學員承擔10％的經濟損失。

　　九、其他工作人員發生責任交通事故，參照第八條執行，承擔經濟損失與教練員等同。

　　十、對未發生大小責任事故的教練員，每學期結業后發安全獎30元。

駕校管理制度8

　　一、組織駕駛員、教練員認真學習道路交通安全法規法則，樹立良好的職業道德，增強安全意識，積極參加安全教育和培訓學習。

　　二、堅持每月一次的安全教育活動，及時傳達學院和交通管理部門有關安全的指示精神，認真總結安全行車的`經驗和典型事故的教訓，不斷增強安全防范意識。三、因工作需要，安全教育活動不在的駕駛員、教練員要自覺參加所在地交警隊舉辦的安全教育活動。

　　四、嚴禁酒后開車，嚴禁將車交他人駕駛，嚴禁公車私用。

　　五、組織駕駛員、教練員進行一些典型的事故案例分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員、教練員要文明行車，嚴守規則，確保安全。

　　六、每年組織駕駛員、教練員進行崗位培訓，并進行道路交通法規和安全行車常識的實際、理論測試。

　　七、全體駕駛員、教練員對駕校組織的各項安全教育活動必須參加，無特殊情況一律不得請假、缺席。

　　八、定期組織駕駛員、教練員開展業務技能比武競賽，對優勝者給予一定的表彰獎勵。

　　九、做好各項安全培訓教育的臺帳記錄。

駕校管理制度9

　　為了規范教學工作，加強教學管理，提高培訓質量，對教學管理制定制度如下：

　　一、教學管理公平、公正、公開、規范、安全、高質、便民。

　　二、學校成立教學領導組，校長任組長，負責全校的教學工作。副校長任副組長，具體負責教學工作。下設教務處，教員、學員、車輛、安全、結業考試、等辦公室。教務處具體負責教學的日常工作。成員由理論、術科、車輛、結業考試、等負責人組成。

　　三、教務處根據校長對教學工作提出的年度目標和學校的`招生情況，制定年度或每期的教學計劃和實施計劃。

　　四、教員要建立備課制度，寫好教案，不上無準備課，杜絕無備課無教案上課。

　　五、按照教學大綱的內容、學時、質量、規范施教。按學時預約培訓，小車86時，大車96時，理論一天不超6時，術科一天不超4時，小車8人一車，大車6人一車。

　　六、教員上課與訓練持教練員證帶教案上課。按實施計劃安排的時間上課訓練，不準私自停課、私自調課，有事請假，杜絕遲到和提前下課。不準譏笑、侮辱體罰學員。

　　七、教員要按教學大綱要求，規范施教。如實簽寫教學日記和培訓記錄。

　　八、學校領導定期組織人員對教員的備課、教案、日記、培訓質量、安全、和學員的到課、課堂秩序進行檢查，發現問題，處理解決。

　　九、加強學員的考核工作，制定考核標準和考核制度，理論和實際操作認真考核，結業考試合格者發給結業證。不合格者，不準結業。

　　十、經常開展教學質量評教活動，聽課、示教、交流研討。改進教學方法，不斷探索和總結改革的教學經驗和方法。

　　十一、建立教練員質量信譽考核制度，定期考核教員教學、安全、質量、廉潔、質量排名、等促進教學工作和培訓質量的提高。

　　十二、建立學員學籍管理制度，檔案保存四年，建立結業證臺賬，不合格者不發給結業證書。

駕校管理制度10

　　為了提升完善我院在教學車輛和辦公車輛的管理,專門設立車輛管理組。車輛管理組同時歸宿學院辦公室和教務部的雙重領導。其具體工作職責如下:

　　一、 負責所有學院新購教學車輛和辦公用車的保險、上戶工作。在完成以上工作后,將車輛和相關的車輛資料移交給使用和保管部門。

　　二、 負責所有車輛的保險的續保和理賠業務。按照車輛上一年保險的到期日為準提前一個月購買下一年審周期的保險;學院所有車輛在發生交通事故后車管組必須配合安全組做好保險的理賠工作,并按規定填寫事故經過和處理報告(報告由車管所組保管,每月整理上交一次)

　　三、 負責學院辦公用車和直營教學車輛的維修保養。車管組必須對上述車輛做出紙制和電子檔案的`信息表,根據記錄督促使用部門或人員完成車輛的定期保養。所有車輛的維修都必須由車管組出具保修單后在指定的修理點進行維修。

　　四、 負責學院辦公用車和直營教學車輛的燃料補充事務。所有其他部門和人員都必須按車管組的規定和燃料補充標準在指定地點進行燃料補充。車管組要及時登記‘統計燃料使用情況,并形成文字報表每月向學院辦公室和教務部上報燃料費用情況。

　　五、 配合安全部和安全事故應急預案小組做好重大安全事故的處理工作。車輛管理工作。車管組必須形成每日值班制度,全年(包括節假日)都必須

駕校管理制度11

　　為貫徹落實《機動車駕駛培訓教學與考試大綱》，全面完成規定的教學項目、計劃、目標及課時，完善實施中的規定流程及各項教學資料，規范教學，提高教學質量，根據行業管理部門有關規定，結合我校實際，制定本制度。

　　一、全面落實全國統一的教學大綱

　　1、學校嚴格按照教學大綱規定的內容、時間和順序組織教學。

　　2、堅持領導督查制度。分管教學的副校長每月要督查一次，實訓部每周督查一次，檢查教學大綱落實情況。

　　3、教員不得擅自調課。

　　4、新聘教員實行試用制度。新聘教員按照教學大綱編寫教案，認真備課,并進行試講，試用合格后上崗執教。

　　5、學員補課的規定。學員缺課時由任課教員補課，達不到規定學時的不準參加結業考試。

　　二、教學實施計劃管理

　　理論教學部負責制定理論教學實施計劃,實訓部負責制定實際駕駛操作訓練的教學實施計劃，報給校長批準后實施。

　　（一）理論培訓（科目一）教學組織與管理

　　1、設專職部門、專職人員負責教學工作的總體計劃運作，理論教學負責人要經常檢查監管教學計劃實施情況，負責具體實施組織與管理。

　　2、每期（班）在主管部門審核后開始培訓。學員按時報到入學。制作花名冊（簽到冊），劃分教學班、安排食宿、規定作息時間、確定教員、舉行開學典禮（入學教育）。

　　3、制定和公布本期教學實施計劃,教練員嚴格執行計劃。

　　4、學時考核由所在班理論教員負責考核，依據教學實施計劃與實際到課進行考核，實際參學學時及時確認（簽字）。

　　5、補課培訓管理。因故（經批準）缺課的學駕人可申請補課，負責人批準可安排補課。凡缺課課時超過等于2/3或不服從管理的，不予安排補課，必須重新

　　學習。

　　6、教學日志、培訓記錄的填寫。教學日志、培訓記錄由學員、教練員、教學負責人分別填寫。分管校長簽章，留存入檔。

　　（二）實際操作（科目二、科目三）培訓組織與管理

　　駕駛操作訓練負責人要經常檢查監管教學計劃實施情況。

　　1、手續程序。科目一考試結束考試合格后，及時安排科目二、三科目培訓。分期開班，分班組織，分車訓練。因駕培能力限制原因未能同期安排操作的學駕人，單位必須做出預約培訓（通知）。

　　2、學駕人必須服從單位的統一組織與管理，必須服從教練員的`教練指導。對操作培訓安排有意見或對教練員教學有意見應按正確渠道反映，不得發生有妨礙教學及教學安全的行為。

　　3、記時培訓管理。學駕人個人申請，單位負責人批準，安排專職教練員、實行記時培訓制。

　　4、教學計劃執行情況的檢查。由教學負責人組織實施，負責對每車、每個學駕人、每階段的培訓檢查，原始資料整理存檔。

　　5、結業考核工作由單位教學負責人組織、實施，學駕人考評成績必須在教學日志中如實填寫，并作出客觀評價。界定是否按期結業。

　　6、階段考核或結業考核時發現學駕人學時不足或培訓目標未達標時，實行緩簽補課，確保培訓質量。

　　7、在完成全部培訓后，由教學負責人召集本期學員、教練員召開座談會，征求各方意見。確認駕駛操作培訓總學時并在駕駛培訓記錄中簽字（章）。

　　8、科目一、科目二、科目三的相關資料在結業考試后應及時整理交存檔案室保管，履行交接手續。

　　三、駕駛培訓記錄表的使用和管理

　　1、駕駛培訓記錄是考核學員培訓學時的合法憑證，應認真填寫。

　　2、認真填寫培訓記錄。每個科目訓練結束后，由教員或教練員在培訓記錄上填寫培訓學時，然后按照先學員后教員的順序簽名后，加蓋學校公章。

　　3、實訓部工作人員持駕駛培訓記錄、計時卡等到運管處駕培科審核后，憑駕駛培訓記錄及相關手續到公安部門車管所預約考試。

　　4、駕駛培訓記錄一式三份，科目三培訓結束時，經交通部門審核后，與公安部門約考，分別報送交通和公安部門各一份留存。

　　5、學校留存的駕駛培訓記錄存入學員檔案。

　　四、教學質量評估

　　1、學校每半年對教學質量進行一次評估。

　　2、教學質量評估由教學質量評估小組組織。

　　3、教學評估領導小組按照學校的《教學質量評估實施方案》進行評估。

　　4、評估結束后由評估小組寫出評估報告。

　　5、學校根據評估報告中提出的問題進行整改。

駕校管理制度12

　　一、為貫徹落實《道路交通安全法》，堅持“安全第一、預防為主”方針，增強駕校教練員、駕駛員安全行車的責任意識，確保人身和車輛安全，制訂本制度。

　　二、認真執行《道路交通安全法》，嚴格遵守交通法規，自覺謹慎駕駛，做到依法行駛、文明行駛、安全行駛。

　　三、定期組織安全人員每月進行一次道路安全檢查，針對教練員、駕駛員在行車訓練中存在的不安全因素及時進行安全教育，把不安全的因素消滅在萌芽中。

　　四、自覺服從駕校的統一調度和管理，積極參加學院、駕校及上級有關部門組織的.各項安全教育活動，牢固樹立安全第一意識。

　　五、自覺愛護養護車輛，認真做好“三檢”（出車前、出車中、出車后車輛檢查），確保“四良”（制動、轉向、燈光、信號良好），“兩潔”（車容整潔、車內整潔）。

　　六、嚴格遵守安全駕駛操作規程，隨帶駕駛證、行駛證及相關有效證件。駕車時不準閑談、吸煙、吃零食、接（打）手機，不準穿拖鞋駕駛車輛，嚴禁酒后駕車。

　　駕車時系好安全帶，自覺做到禮讓三先（先慢、先讓、先停）。

　　七、禁止將車輛交給外單駕駛員和無證人員駕駛。未經批準，不得隨意駕駛外單車輛。

　　八、消防器材及設施有專人負責保管，誰保管誰負責，定期檢查，保證有效，加強對滅火器具的保護管理，確保其性能良好，并做到器隨車走，并做好檢查更換記錄。

　　九、嚴禁車輛載易燃、易爆和腐蝕性物品。

　　十、定期對車輛實行保養檢查制度，確保運行車輛始終處于技術狀況完好，按規定對車輛進行年檢年審工作。

　　十一、作好車輛事故的處理工作，對事故的經過、調查、及交警部門的處理意見

　　要記錄在案，及時上報學院領導，并對責任者提出處理意見。

　　十二、建立健全行車安全管理基礎臺帳，不得漏記、誤記，保證安全管理的嚴肅性和完整性，定期組織本單位的年度大檢查，成立安檢小組。

駕校管理制度13

　　1.學校聘用的教練員必須符合交通部頒布的《機動車駕駛培訓機構資格條件》有關教練員的要求。

　　2.學校聘用新教員采取社會招聘、民主推薦和定向培養等形式，由教務科理論負責人和實操負責人進行理論面試和實操測試。

　　3.聘用的教練員必須參加全省統一的教練員考試。

　　4.申請人合格后由辦公室負責辦理聘用勞動合同、安全責任書及填寫員工登記表。

　　5.聘用合同期限一般為六年。聘用合同期的前三個月為試用期。

　　6.在聘用期內對違反有關規定，無法遵守公司規章制度的.，根據合同規定，終止聘用合同，解除聘用關系。情節嚴重、影響惡劣的教練員，予以開除。

　　7.在聘用合同期內雙方不得無故終止聘用合同，因特種原因終止聘用合同，教員應以書面形式并提前40天通知對方。教員辭聘應按聘用合同規定承擔責任。

　　8.必須按訓練規程認真執行教學大綱教學。

　　9.考試前向學員說明考試目的、程序、內容、紀律及補考相關事宜。

　　10.認真協助駕管中心組織的結業或報考駕駛證考試工作。

　　11.及時通知和組織學員按時參加各種考試，保證到考率。

　　12.考試前檢驗學員身份證、學員證和學習駕駛證，說明注意事項并提前將學員帶到指定的考點列隊待考。

　　13.尊重考官，服從指揮，不以自我感覺背后議論，更不得當面頂撞考官。

　　14.學員補考由報考員向考試部門約考，約考后并將考試的具體日期及時通知教練員，由教練員通知學員。

　　15.停訓待班時要對車輛全面檢修和停駛維護，保證隨時參加訓

　　16.訓練期間發現車輛故障，不準繼續使用，能排除的應排除，不能排除的應立即送修。

　　17.對提出調車、調教練的學員，要積極協助學校做好調整或調解工作，不得打擊報復。

　　18.服務要熱情，學員有呼必應，有問必答，有事必辦，有難必幫。努力實踐零缺點、零延遲、零煩惱。

　　19.學校建立教練員考核制度。對教練員實行年終考核。

駕校管理制度14

　　為規范機動車駕駛培訓教練員行為，建立一支綜合素質優良的師資隊伍，充分調動教練員的積極性，保證駕駛員培訓質量，使駕駛員培訓項目及操作課時能可靠落實并達到理想的培訓目標，根據《機動車駕駛員培訓管理規定》，結合我校實際，制定以下制度：

　　一、教練員聘用

　　1.學校聘用的教練員必須符合《機動車駕駛培訓機構資格條件》中有關教練員的要求。

　　2.學校聘用新教練員采取社會招聘，民主推薦和崗前培訓等。

　　二、教練員解雇、辭職、開除

　　1.解雇

　　學校在聘用期內對違反有關規定，被交通管理部門一次社會公告或多次違反學校規章制度的.教練員，終止聘用，解除聘用關系。

　　2.辭職

　　教練員因某種原因，向學校提出申請，應以書面形式提前一個月，上報校領導批準后方可離職。

　　3.開除

　　在聘用期內，學校對違反管理部門和學校規章制度，情節嚴重，影響惡劣的教練員，予以開除。

　　三、教練員定期教育培訓

　　培訓教育內容：

　　1.道路交通安全法律法規

　　2.汽車基本構造及機械原因

　　3.場內駕駛和道路駕駛技能

　　4.教學方式、方法

　　5.教練員職業道德

　　四、教練員綜合素質考核

　　1.考核內容：

　　①安全訓練情況

　　②招生、培訓人數、教學質量、考試合格率

　　③教練員任教能力、職業道德、廉潔自律情況

　　④油氣材料消耗

　　2.考核方法：

　　①由辦公室組織人員、負責考核

　　②每期考核一次，每6期為一個考核階段

　　③辦公室人員根據上述考核內容，做到公平公正

　　五、教練員行為規范要求

　　1.學校聘用的教練員必須符合《機動車駕駛員培訓機構資格條件》有關教練員的要求。

　　2.教練員應嚴格遵守執行教練隊長及校領導安排的工作任務，保證圓滿完成交付的各項工作任務。

　　3.教練員工作中要做到駕校員工之間團結友愛，互相幫助。

　　4.教練員在工作中嚴禁做出損公利己的事宜。

　　5.教練員應當按照統一的教學大綱，及學校制定統一的教學方法，規范施教。

　　6.教練員從事教學活動時，應當隨身攜帶有關證件，不得轉讓、轉借。

　　7.教練員對前來學習駕駛人員操作練習過程中，做到耐心教導，科學施教，堅持示范教學、隨車指導教學、模擬教學、考場情景教學相結合。

　　8.教練員在教學過程中，要做到因人施教，文明教學，尊重學員的人格，講解、示范和糾正學員操作時，態度要溫和，說話要和氣，不允許使用有辱學員尊嚴和人格的語氣和語言。

　　9.教練員“為人師表”，杜絕吃、拿、卡、要現象出現。

　　10.教練員不允許參與任何與教學無關的活動。教練員應隨車指導教學，杜絕學員教學員現象出現。教練車輛不能離開教練員安全視野范圍之內。

　　11.認真執行訓練計劃和各項規定，平等對待每個學員，確保學員有平等學習、訓練的時間，禁止私帶非本駕校報名學員。

　　12.教練員在工作時間內，禁止飲酒或做不安全的活動。

　　13.教練員在訓練往返途中不得將車交于學員駕駛。

　　14.教練員不在場時，嚴禁學員動用教練車輛。

　　15.愛護車輛、隨車工具及物品和車輛模擬設備，勤檢查、保養，確保車況良好、干凈、整潔，杜絕責任機械事故。

　　16.教練員在教學過程中，采用“鼓勵式”教學，建立正常的師徒關系。

　　17.考慮學員需求，合理安排教學時間，保證學員擁有足夠受訓時間。

　　18.教練員在教學過程中與學員發生沖突，學員要求調車換教練員，教練應尊重學員的自主權。

　　19.教練員要提高工作效率，合理安排培訓人數計劃，為學員營造良好、優質的培訓環境，使學員愉快學車。

　　20.教練員要嚴格完成學校制定的招生培訓質量任務。

駕校管理制度15

　　一、教練場地主要用于學員場地訓練，教練車停放及學員場地考核，必須保證車場秩序良好，訓練安全并配備必要的消防安全設備。

　　二、非教練車一律不得私自駛入教練場地，更不允許影響學員正常訓練。

　　三、教練車每天結束后，要按制定位置停放整齊，關好車門，嚴禁亂停亂放；

　　四、教練車在場地訓練時，教練員必須在現場指揮，要嚴格遵守操作規程，保證訓練安全。場地結束時，教練員要組織學員打掃場地，保持場地清潔衛生；

　　五、禁止任何人亂動教練車上的機件和油料，以及車上的'備用物資，非訓練期間，不得私自動車；

　　六、按時開關訓練場照明等，節約用電。消防設備要由專人統管，定期更換，保證有效使用，禁止場內明火作業。

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