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小區年度工作計劃

時間:2022-12-31 05:05:50 工作計劃 我要投稿

小區年度工作計劃匯編6篇

  日子如同白駒過隙,不經意間,又將迎來新的工作,新的挑戰,請一起努力,寫一份計劃吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編收集整理的小區年度工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小區年度工作計劃匯編6篇

小區年度工作計劃 篇1

  20xx年,銀都名墅物管處的日常工作在公司領導下和開發商領導的正確指導下得以順利開展,保安、工程、清潔、客服等工作方面的質量都有明顯的改善與提高,但在小區車輛秩序的管理、公共設施設備維保的管理、部門內部員工隊伍的 建設等方面比較薄弱。20xx年將是我們物業管理工作計劃全面提升的一年,我們將針對所欠缺與不足方面努力補上,全面提高,跟上公司和發展商的發展要求,特制定了20xx年物業管理工作計劃。

  一、保安管理

  1)、做好小區的治安管理,維護良好的治安秩序。

  2)、對各規章制度和崗位職責進行學習,特別是新入職隊員的培訓。 繼續做好小區內安全保衛工作,確保小區的正常秩序,給業主提供一個安全、舒適、幽雅的居住環境。確保小區六年無任何刑事案件發生。

  3)、強化部門內部力量的梯隊建設,努力培養骨干力量。

  4)、做好小區的消防安全工作,力求做到全年無任何消防安全事故。

  5)、加大軍事訓練力度,在20xx年度中使部門員工的整體軍事素質得到質的提高。

  6)、以績效考核指標為標準,實行目標管理責任制,明確保安部各級工作職責,責任到人,通過檢查、考核,真正做到獎勤罰懶,提高員工的工作熱情,促進工作有效完成。

  二、工程維護保養管理

  1、強化整個小區的電氣、給排水、消防、對講監控及公共設施等設備設施的運行管理、維修和保養,確保小區的各項設備設施正常工作

  2、強化對裝修戶進行監督管理。

  3、向業主提供有償服務。

  三、 環境衛生的管理

  1)環境衛生方面,我們根據小區實際情況,主要針對河道的.清潔強化對樹葉、青苔打撈。確保河水清澈透明。

  2)要求保潔部制定嚴格的工作計劃,結合保潔工作程序與考核辦法,對清潔工作進行監督檢查。繼續對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并強化小區衛生檢查工作,確保小區的衛生清潔美觀。

  3)要求保潔部按照開發商的要求進行。

  四、客服管理

  1)繼續強化客戶服務水平和服務質量,業主滿意率達到95%左右。

  2)進一步提高物業收費水平,確保收費率達到96%左右。

  3)密切配合各部門工作,及時、妥善處理業主糾紛和意見、建議。

  4)完善客服制度和流程,部門基本實現制度化管理。

  5)強化部門培訓工作,確保客服員業務水平有顯著提高。

  根據公司培訓方針,制定客服管理培訓工作計劃,提高服務意識、業務水平。有針對性的開展員工素質教育,促進員工愛崗敬業 。對員工從服務意識、禮節禮儀禮貌、業務知識、應對能力、溝通能力、自律性等方面反復強化培訓,并在實際工作中檢查落實,提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質。

  五、完善管理處日常管理,開展便民工作,提高業主滿意度

  以制度規范日常工作,完善小區治安、交通、綠化、公共設施設備的維保,讓業主滿意,大力開展家政清潔服務、花園養護、水電氣維修等有償服務,在給業主提供優質服務的同時也增加管理處的多種經營創收。

  六、根據公司年度計劃,創建文明和諧小區。

  根據公司年度管理工作計劃,20xx年的工作重點還是繼續抓好物業安全管理,強化服務意識,規范服務標準,嚴格按照國家、市級各部門制定的各項法律、法規以及公司制定的各項規范性制度嚴格執行,逐項整改完善。 根據《績效考核制度》中日常工作考核標準組織各部門員工培訓學習,明確崗位工作要求。 擬定業主車輛按規定停放到位可行性方案。 配合開發商各項銷售活動的開展,組織相關部門做好準備工作。

  20xx年銀都名墅物管處將以務實的物業服務工作態度,以東湖物業管理公司一級資職物業管理水平和公司的整體工作方針為方向,以開發商的重點工作為中心,保質保量完成各項工作任務及考核指標,全心全意為業主服務,在服務質量提升中創出佳績。

小區年度工作計劃 篇2

  我公司為了加強與業主、物業使用人的溝通,做好小區工作,現向居上百合園全體住戶書面匯報20xx年工作展望情況。

  一、環境綠化

  植物管理,新繁殖鐵樹近十株,請住戶管好小孩,不要踐踏。對區域內的樹木進行整形修剪。

  二、環境保潔

  做好環境衛生工作,定期滅殺鼠、蟻、蠅、蟑螂、蚊等。

  小區上門收垃圾時間為中午12:00前,請業主將垃圾放置門外,便于我們派人上門收取,不要放置在其他鄰居門外。我們對不遵守小區規定的住戶,公布房號且上報有關部門。

  三、安全

  原門崗24小時服務電話:“26xxxxx”從20xx年3月1日起變更為“26xxxxx”。住戶請來小區的客人及安裝、施工單位,我們住戶要務必告知房號,對物業安全秩序人員開展工作有很大幫助。

  管理處通過代租房屋,做好流動人口登記工作,租金與去年同期對比3房增加200~300元達到1500元左右,2房增加250~300元達到1000元左右,1房增加200元以上達到750元左右,請大家出租務必找物業,必將令你滿意!電話:30xxxxx(小莫)。

  嚴格進出管理,請住戶在星期一~五(8:00—18:00),星期六~日(9:00—16:00)到物業公司管理處提前辦理出入條,夜間不應搬運物品。

  大門口入口處將對人行道、單車道、小汽車道作局部調整,為行人、行車安全創造條件。

  燃放煙花管理:加大宣傳力度,減少燃放煙花對人、財、物的影響。

  小區養犬住戶日益增多,我們希望住戶自律自愛。文明養狗,不要驚動鄰居。出門時,務必用繩牽制,定期打疫苗。避免鄰居糾紛。對于無人牽制的犬類,一般情況視作無主犬只,住戶通過小區秩序員和房管員報主管部門處理,或向政府部門、110舉報。

  四、公共秩序

  代收掛號、快遞、包裹,做到件件通知住戶。

  門崗向住戶提供公交車線路、便民電話查詢,平信已為住戶分類存放,請業主到門崗查詢。

  對于小區內部秩序管理,我們提倡的是各個不同群體的利益需要和諧共處,近期在小區各人行通道上隔離主要確保老、弱、病、殘、幼人群便于行走,避免他們受到車輛的干擾,讓人進入小區感受到“慢“的節奏,能放松、能享受到小區軟硬件的便利,希望大家能給與寬容、體諒這些弱勢群體。

  避免電動車、摩托丟失,我們要求摩托、電動車、單車盡量停放到車庫,車庫24小時發牌,停放不足1小時免費,望住戶配合。

  夏季為小區住戶增加幾部移動涼衣架,減少對中心花園占用。

  五、維修

  我們在組織管理處人員進行上門維修服務業務培訓,20xx年將更好、更快的為住戶服務。

  六、文化宣傳

  我們以后將在物業費通知單背面上,將小區住戶一些出租信息安全提示小區通告登出。

  與社區聯合放露天電影,發老年人活動票。

  建立業主健康檔案,為老年業主提供免費量血壓、稱體重。

  發動住戶愛心捐助,讓愛心傳遞,讓溫暖匯聚。

  對做文學、攝影、運動、美食、旅游、家政、生活服務相關業務的住戶,請與我們聯系開展業務。

  增設兩個公益宣傳欄(別墅區),通過每日不斷更新的天氣預報,掌握氣候規律,為住戶噓寒問暖,為物業工作提供科學依據。

  調整小區草地上的提示牌位置,針對小區動態不斷更新文明標語,與時俱進,創造文明環境。

  為住戶提供物品交換專欄,把你閑置的物品拿到這里來這里發布,體驗分享的快樂,通過物品交換讓你結織更多朋友。

  節假日裝飾、小區活動,為小區增光添彩。

  七、其它

  管道天然氣報裝,為業主解決實際生活需求。

  代交住戶水電、有線電視服務費,讓住戶免受舟車勞頓。

  計劃開展向住戶提供網絡信息查詢、報刊閱覽,收發傳真、復印等業務。

  我們的各方面已向正常軌道運行,但由于物價、工資等方面原因,水電受到非居民電價上漲、干旱影響、垃圾費每月增加的`費用換來的是較為整潔的小區環境、小區秩序好轉、物業職工流動率下降、小區出租房價上漲了200—300元、免費維修得以延續,效率得以提高,我們尚未收取業主維修服務費用。

  我們的工作重心明年將調整到在繼續做好向業主提供原有服務(保潔、秩序、綠化維護、維修、代繳水電費、代租房屋)基礎上,加強與外聯單位橫向合作、對內部管理縱向求精,為居上百合園房屋升值、保值,提高業主滿意度,同時著重解決煤氣管道等業主較為關心的問題。

小區年度工作計劃 篇3

  小區消防整改項目:xxxxxx。

  底樓圍欄改造項目。截止到現在,尚有xx戶底樓圍欄未更新。會繼續業主征詢和申請維修基金流程。

  外墻樓頂滲漏水維修。已經有不少業主向物業申請了維修,鑒于之前維修質量和效果不盡理想,基本上x年之后又報修,需要重新考察和選定更為合理的.維修方案或供應商。

  外墻粉刷專題討論。xxx,還要再次向業主籌集維修基金。

  清理不再續約的廣告牌和儲物柜。清理小區架空層。

  20xx年x月x日現物業的服務合同到期,在20xx年x月底前需要就續聘或選聘新物業召開業主大會進行表決。

  第x屆業委會日期:xxxxxx

小區年度工作計劃 篇4

  尊敬的各位業主,大家好:

  小區第二屆業委會從20xx年7月成立以來,已經一年,按照小區議事規則,召開20xx年度業主大會,對業委會上年度工作給予總結,將下年度主要工作計劃給大家給予匯報,具體如下:

  一、業委會年度工作總結

  小區第二屆業委會從20xx年7月成立以來,在熱心業主,尤其是各樓道聯絡員、業委會顧問、熱心業主的熱情參與和支持下,在公開、民主、和諧的工作理念指導下,使小區的面貌在這一年中發生了根本的改變,從20xx年負面新聞曝光率最高的`樓盤,初步成為一個和諧、宜居的小區。

  業務會顧問、樓道聯絡員、熱心業主、小區黨委及黨員、業委會成員放棄個人休息時間,不收任何報酬,無私為小區貢獻力量;通過公示、收集整理業主對小區建設的意見、建議,全年召開各種會議、意見征求會、討論會40多次,促進小區各項建設工作的順利開展。

  業務會不斷總結經驗,通過多方比價、熱心業主參與監督等的方式使小區各項建設做到公開、透明、高效、節約。

  現將主要開展的工作總結如下:

  1)清理欠費,結清電費、水費,保障小區正常運行,維護全體業主根本利益

  2)選聘物業及協助物業交接,避免小區出現無序和混亂

  3)垃圾清理及設施、設備維修恢復

  a) 衛生死角清理、垃圾清運

  b) 化糞池、排污井清理

  c) 支付電梯公司維護保養費用,使故障電梯恢復運行

  d) 消防報警系統維修、恢復

  e) 加壓水泵、排污泵修復

  f) 小區路燈等恢復

  g) 滅火器干粉更換

  4)合一物業欠業主物業費、能耗費的追討

  5)小區改造:

  a) 小區封閉式管理方案形成及設施、設備的構成和落實

  b) 綠化改造

  c) 增加健身設施,健身場地鋪設塑膠

  d) 設置晾衣架

  e) 爭取社區支持場地,建立業主之家,解決業主娛樂、休閑、就餐的問題

  f) 小區38臺電梯易損配件、潤滑機油、顯示屏更換等保養工作開展(小區電梯大修已經結束,昨天驗收時發現還有一些小問題,正在監督其馬上整改)

  6)監督、督促zz物業工作

  a) 對違章、違建要求、督促物業給予清理、整治

  b) 監督物業電梯能耗費、水費的公攤和數據結算

  7)小區活動

  a) 與zz物業、開發商共同組織迎春聯誼會

  b) 組織小區業主到山里人家郊游

  c) 組織小區業主臨安天目山一日游

  8)其它:

  a) 聘請在小區設施、設備有專長熱心業主成為業委會顧問,監督小區各項設施的維修、維護和保養,監督各項改造工作的質量和實施

  b) 聘請業委會會計,管理小區各項賬目

  c) 不定期組織熱心業主檢查、監督zz物業各項工作

  d) 與開發商溝通,爭取地下車位的出租

  e) 發動熱心業主形成業委會聯絡處值班制度,協助業主處理與物業等業主關心事宜

  f) 兒童入園、入學相關工作的社區溝通、協調

  g) 會所功能恢復的爭取

  h) 積極開源:爭取了小區廣告收入、游泳池租金、小區服務隊等原被合一物業占有的小區收入

  二、下一年度工作計劃

  1)小區改造:

  a) 電梯增加監控及小區原有監控設備修復

  b) 小區地面景觀照明昏暗現狀進行改造、同時對原有地面照明燈電纜糸統-并修復達標

  c) 增加廣場園區桌椅,盡量購置符合原樣風格的固定、移動桌椅、多-些休息設施

  d) 與開發商協商爭取早日恢復會所功能

  e) 小區其它設施設備的修復、恢復

  2)組織樓道聯絡員、業委會顧問、熱心業主監督、督促zz物業工作

  3)處理涉及業主切實利益的小區事務

  4)與AA社區、zz物業聯手,組織豐富多彩小區節日活動

  再一次感謝小區各位聯絡員、業委會顧問、各位值班的老同志,尤其是熱心業主XX先生、周老師、XX女士...,以及AA社區領導、小區黨委的支持和幫助,是他們的無私奉獻和對小區工作的熱心參與和幫助,使我們的小區變得更加和諧、宜居,我們小區的明天一定會更好。

小區年度工作計劃 篇5

  作為一個物業管理員,為居民創造良好的小區環境,帶領居民把自己的家園建設好是我的責任。以往的工作中我帶領全體工作人員順利將工作展開,并在小區居民的配合下有效實施了各項業務工作:

  一、三個小區公共事務方面

  1、全面推行租賃經營服務工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務意義目的.,統一思想,集體學習相關業務推廣內容和業務辦理操作流程,確保工作正常進展。

  2、為提高費用收繳率,確保財務良性循環,以專題會議形式組織各物業助理、前臺人員、領班級以上人員進行學習《各種費用追繳工作流程》。

  3、以專題會議形式,組織三個小區管理骨干及相關工作人員集體學習《案例通報管理制度》、《案例通報操作流程圖》及相關作業表格,明確責任關系,杜絕各種同類負面案例再次發生,全面提高管理服務質量,這也是20xx年工作計劃中的重中之重。

  4、制定《保安器材管理規定》,包括對講機、巡更棒、門崗電腦等,并認隊真貫徹實施,明確責任關系,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現象。

  5、回顧三個小區從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。

  二、xx華庭項目

  1、全力抓好30-35幢物業移交工作,確保業主滿意。

  2、督促管理處及時做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時頒發通知,要求業主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續,該區域摩托車從6月1日起全面執行收費。執行前協調保安做好落實工作。

  3、繼續跟進26-29幢綠化種植工作。

  4、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。

  5、督促工程部做好30-35幢相關附屬工程,如:道路、園林綠化、監控中心、倉庫、車位規劃等。

  6、做好個別崗位人員調整和招聘工作(如:綠化組長到位、管理處負責骨干到位等),確保項目工作正常運行。

  7、擬定"xx華庭首屆業主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施,為創建"市優"工作打好基礎。

  三、xx居項目

  1、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行強化,發揮標識識別作用,強化憑辦理租賃手續方可停放,強化收費工作。

  2、強化第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現象,維護秩序正常。

  3、與財務協調,及時做好壞帳處理。

  4、督促全面檢測該項目紅外報警系統情況,找出問題所在,并做好相應改善,確保系統的靈敏度和正常運行。

  5、對個別業主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

  6、督促完善該項目小區商鋪的資料管理。

  7、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業的完好。

  8、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。

  四、xx項目

  1、督促整理好第12-15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料。

  2、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。

小區年度工作計劃 篇6

  一、保安管理

  1 )、做好園區治安管理,維護良好治安秩序。

  2 )、學習各項規章制度和崗位職責,特別培訓新員工。 繼續做好園區內安全保衛工作,確保園區正常秩序,為業主提供安全、舒適、溫馨的居住環境。 確保六年內沒有發生刑事案件。

  三)加強部門內部力量階梯隊伍建設,努力培養骨干力量。

  4 )從事住宅區的消防安全工作,為了年內不發生消防安全事故而努力。

  5 )、加大軍事訓練力度,提高20xx年度部門員工的整體軍事素質。

  6 )以績效評價指標為標準,實行目標管理責任制,明確保安部各級工作責任,責任人,通過檢驗、評價,實現獎懲懶惰,提高員工工作積極性,促進工作有效完成。

  二、工程維修管理

  1 )對整個住宅區進行電力、給排水、消防、對話監控以及公共設施等設備設施的運行管理、維護,確保住宅區各設備設施正常運行

  2 .加強對裝修房屋的監督管理。

  3、為業主提供有償服務;。

  三、環境衛生的管理

  1 )在環境衛生方面,我們根據園區實際情況,主要對河道清潔加強樹葉、苔蘚的捕撈。 確認河水清澈。

  2 )要求清潔部制定嚴格的工作計劃,結合清潔工作程序和評價方法,監督檢查清潔工作。 繼續對裝修垃圾實施袋裝定點堆放,集中清運管理,加強園區衛生檢查,確保園區衛生清潔美觀。

  3 )清潔部要求按照開發人員的'要求進行。

  四、呼叫管理

  1 )繼續加強客戶服務水平和服務質量,業主滿意率達到95%左右。

  2 )進一步提高房地產收費水平,確保收費率在96%左右。

  三)密切配合各部門工作,及時妥善處理業主的糾紛、意見、建議。

  4 )完善顧客服務制度和流程,部門基本實現制度化管理。

  五)加強部門培訓,確保顧客服務業務水平顯著提高。

  按照公司培訓方針,制定呼叫管理培訓工作計劃,提高服務意識、業務水平。 對象開展員工素質教育,促進員工愛崗敬業。 從服務意識、禮儀禮儀、業務知識、應對能力、溝通能力、自律性等方面反復強化員工培訓,在實際工作中進行檢驗執行,提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質。

  五是完善管理所日常管理,開展老百姓工作,提高老板滿意度,以制度規范日常工作,完善園區治安、交通、綠化、公共設施維護,滿意老板,大力開展家政清潔服務、花園養護、水電維修等有償服務,為老板提供優質服務,同時管理所多項經營

  六、按照公司年度規劃,建設文明和諧區。

  根據公司年度管理工作計劃,20xx年工作重點繼續抓住房地產安全管理,加強服務意識,規范服務標準,嚴格遵守國家、市級各部門制定的法律、法規和公司制定的各項規范性制度。 按照“績效考核制度”日常業務考核標準,組織各部門員工培訓學習,明確崗位工作要求。 擬定業主車輛按規定停車的可行性方案;。 協助開發人員開展各項銷售活動,組織和準備有關部門。

  20xx年銀都名別墅房地產管理處以務實的房地產服務工作態度,以東湖房地產管理公司一級資產管理水平和公司總體工作方針為方向,以開發人員重點工作為中心,保證質量完成各項工作任務和評價指標,全力為業主服務,在提高服務質量方面取得了良好成績。

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