精品一区二区中文在线,无遮挡h肉动漫在线观看,国产99视频精品免视看9,成全免费高清大全

學校工作計劃

時間:2023-05-24 08:26:43 學校工作計劃 我要投稿

【精華】學校工作計劃范文集合七篇

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又邁入新的階段,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編幫大家整理的學校工作計劃7篇,歡迎閱讀與收藏。

【精華】學校工作計劃范文集合七篇

學校工作計劃 篇1

  招生是辦學的硬指標,它直接關系到學校的生存與發展。面對更加嚴峻的招生形勢,學校多次召開招生工作會議,研究部署招生對策,根據生源市場的情況采取了靈活的招生形式。一是進行廣告宣傳。自年初開始先后投入資金近2萬元編印招生簡章,在《唐山院校報考指南》上刊登了招生廣告,參與了河北電視臺綜藝節目及唐山電視臺《晚間新聞》節目的.錄制,向全省各地市交通和勞動部門郵發招生信息131封等,向社會廣泛宣傳自我,擴大影響,達到了外塑形象的目的。二是進行面對面的宣傳。1至3月份組織了部分教師深入到市內的27所中學進行拉網式宣傳;4月份充分利用中考報名及中學召開學生家長座談會的有利時機走進各中學,與學生及家長見面,進行自我推銷式宣傳。三是內抓質量吸引生源。針對學生家長選擇生活條件好管理嚴謹的學校的心理,學校不斷優化辦學條件,提高教學質量,嚴格學生管理,以內涵式發展促進學校發展的良性循環。四是任務分解,指標到人。為最大限度地調動教職工人人參與招生的積極性,實行了任務分解,指標到人的責任制,并制定了相應的獎懲辦法。通過全體教職工的共同努力,今年的招生計劃有望完成。

  在市場經濟條件下,招生難和就業難是制約技工學校發展的兩大“瓶頸”。我校在加大招生力度的同時,不斷加強學生就業環節的指導,組織了《擇業前的自我職業設計》的專題就業指導講座。在倡導自謀職業的同時,學校積極走訪用人單位,推薦畢業生,面向社會廣開就業渠道。今年上半年,學校先后為畢業生推薦了市公安局車輛管理所、市交通局監理公司、工程處等7家用人單位,近100名畢業生被推薦錄用。

  隨著我校辦學運行機制的改革,成人教育工作得到了進一步加強。河北工業大學公路技校函授站的招生報名工作已經圓滿完成。為提高成人高考錄取率,學校積極舉辦成人高考輔導班,加大考前輔導力度。錄取人數明顯超過往年,到目前為止,函授站已錄取3個專業3個層次的新生326人。

  湖南大學遠程教育的招生計劃正在制定之中。

學校工作計劃 篇2

  一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓,組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

  二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規律

  按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、***性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。

  三、加強規范資金管理。

  1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.

  3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的.作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。

  4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領導臨時交辦的其他工作。

  四、財務管理力求科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。要嚴格學校的硬件管理,學校的課桌、凳及教學儀器設備要管好用好,及時修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員,轉換要有手續,損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。

  五、繼續做好收費工作

  學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。

  1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取,但為了農民利益,立停。

  2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

  3、教育學生使用正版讀物。

  4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。

  六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。

  七、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。

  總之在xx年里,學校將借改革契機,繼續加大財務管理力度,不斷提高財務人員業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,創造性的完成各項計劃內容。

學校工作計劃 篇3

  一、指導思想

  本學年學校綜治安全工作將繼續貫徹“安全第一,預防為主”的方針,按照《關于印發〈xx市學校安全工作“黨政同責、一崗雙責”規定〉的通知》要求,落實xx市教育局關于印發《20xx年xx市學校綜治安全工作要點》的通知、《xx市教育系統開展創建安全發展學校實施方案》、《學校綜治安全目標管理責任制考評》、《xx街道教育辦開展學校安全標準化建設提升工程三年行動實施方案》等相關文件精神。認真組織學習《關于印發xx市20xx年度學校綜治安全目標管理責任制考評標準的通知》及《xx市教育局關于開展20xx年學校綜治安全目標管理責任制考評的通知》及《xx教育辦關于開展20xx年學校綜治安全目標管理責任制考評工作的通知》,并貫徹落實,進一步加強以學校安全為本的各項安全管理工作。并能根據新的形勢,完善學校內部安全管理體制,加強校園安全防范措施,切實增強師生安全意識,形成齊抓共管校園安全的體系,避免各類事故的發生。。

  二、實施方案

  貫徹執行《中小學校崗位安全工作指南》《學生傷害事故處理辦法》的`精神和要求,實施《xx市xx小學創建“平安校園”預案集》和《xx市xx小學校園安全應急預案》相關條例,組織開展校園附屬設施排查及安全穩定工作專項督查等舉措,防患于未然,保障學生在校安全、交通安全、預防溺水和食品衛生安全,保證學校財務安全,堅決杜絕重、特大等一切安全事故的發生。

  三、主要安全工作:

  (一)20xx年度綜治安全目標管理責任制考評相關工作;

  (二)安全大排查、月排查及演練系列活動;

  (三)“護校安園”教育活動;

  (四)防控“校園欺凌”及教育活動;

  (五)“反恐防暴”專題系列活動;

  (六)平安校園及三年行動“兩項創建”等相關活動;

  (七)開學第一課、安全教育周、安全教育月等活動;

  (八)強化安全教育管理,落實安全教育平臺機制;

  (九)貫徹落實“一崗雙責”制度。

  四、具體工作思路

  (一)認真貫徹落實各級綜治安全工作文件、會議精神,提高安全責任意識。

  (二)制定學期安全工作計劃,明確各個安全工作崗位的責任。

  (三)進行全面安全檢查(門衛、用電設施、體育器材、實驗室、玩教具、消防器材),結合上級安全工作要求集中對教職工進行一次安全教育。

  (四)細化完善學校各類應急預案。

  (五)開展每周安全宣傳教育活動,提高師生安全防范意識。上好“開學安全第一課”,落實“安全教育進課堂”活動,落實安全教育課等“十個一”系列活動;組織開展全國中小學生“安全教育日”主題教育活動。

  (六)完善、健全學校安全管理網絡,明確安全工作領導小組職能,明確安全工作職責。

  (七)嚴格學校安全管理制度、監督機制和獎懲制度,防范于未然。

  (八)組織開展期初、期中、期末家長會,召開節假日、暑假前進行安全教育及主題班會活動,分發《安全告家長書》及簽定安全責任書,明確假期家長承擔學生的安全監管責任。

  (九)加強安全教育,注重安全防范,組織觀看警示教育片活動;開展防火、防電、防雷教育及法制教育活動。

  (十)嚴格網絡安全教育與管理,嚴控學生進入社會網吧行為,致力提高學生對網絡有害信息的防堵能力,對學校電腦實時排查與監督,積極營造學生健康成長的良好環境。

  (十一)嚴把學生飲食衛生關,消除食堂及飲用水貨源等一切衛生安全隱患,引導和嚴控學生到校外攤點購買零食的行為。

  (十二)組織開展預防血吸蟲病、艾滋病和禁毒三項專題教育周活動。

  (十三)對學校安全工作進行專項排查;

  (十四)嚴格校財產安全管理工作,消除一切安全隱患,切實做好防盜、防火、防電等工作。

  (十五)落實學校節假日值班工作和學校用電安全、財產財務保管、宿舍保衛工作,每月組織進行專用室安全排查。

  (十六)學校安全領導小組經常性檢查各方面設施的安全使用和防范工作,每月巡查,保證校內設施的正常安全使用。

  (十七)加強校園周邊安全檢查力度,聯合社區聯防隊進行校園周邊隱患排查、排除安全隱患。

  (十八)嚴格執行學校保安制度,校園處于封閉式管理,實行出入登記及監控體制。

  校園安全事關全體師生的生命和財產,事關學校和社會的穩定和發展。安全工作是學校的頭等大事,只有起點,沒有終點。本學期我校全體教職工積極行動,人人講安全,個個關心安全,時時處處繃緊安全這根弦,為把我校建成一個安全、文明、祥和的工作和學習環境而努力。

學校工作計劃 篇4

  一、指導思想

  在學校工作計劃的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務工作更上一層樓。

  二、工作要點

  (一)、加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質

  1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。

  2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。

  (二)、提高服務意識,進一步樹立后勤為教學服務的思想

  1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務的好壞影響到。個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。

  2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。

  3、樹立后勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,

  4、完善“每周巡視制度”,總務處對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每周巡視,并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,并作好記錄。

  三、主要工作

  (一)、進一步完善各項規章制度

  本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。

  牢固樹立全心全意為教師服務的思想,樹立“后勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務對象的情況發展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業務水平,確保總務。體保障能力的提高。

  (二)、加強學校住宿樓、食堂餐廳建設工程監督管理,力爭及早完工投入使用。多方聯系,爭取更多校園建設項目,徹底改變校園環境。并且最大的可能搞好學校的綠化、保潔、校園布置等工作,創設更優美環境。

  (三)、加強校產管理

  1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好。存物品的.管理,減少。存數量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,。房內要物放有序,并做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。

  2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發放的各種物品及室內設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,并作好修。及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。

  3、管好校舍校產是總務人員的重要職責,在往年的工作基礎上進行落實、規范、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務規范、手續規范、票據齊全。

  (四)、水電工作

  進一步加強水電管理,要求規范操作,增強責任感,加大檢查力度,確保水電安全運轉,及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現象,配合學校搞好用電檢查,同時號召學校各個部門各年級、各班級齊抓共管、群策群力,全體師生要牢固樹立節水節電的意識,嚴禁私拉亂接,杜絕長明燈、長流水,使每一度電每一滴水都物盡其用,杜絕浪費現象及安全事故的發生。爭取教育局專項資金,盡快完成校園變壓器增容和電路改造工作,使學校空調早日使用。

  學校總務后勤工作面廣量大事雜,但是我們有信心,在校長、支書的政群領導下,在老師們的支持配合下,我們能克服重重困難,排除種種不利因素,分清輕重緩急,辛勤工作,完成所有工作任務。

學校工作計劃 篇5

  一、指導思想

  以教育部下發的《中小學文明禮儀教育指導綱要》 全文為指導,根據《泰安市教育局關于加強中小學文明禮儀教育的意見》和泰安市教育局《關于開展全市中小學文明禮儀教育專項檢查的通知》精神,針對我校實際情況,結合各年級學生的特點,在全校有針對性地開展中小學文明禮儀教育。將禮儀教育與中華傳統美德教育、尊重教育、愛國主義教育等德育活動有機地結合起來,使文明禮儀教育工作真正落實到學生和教師的生活中去,全面提高全校師生的思想道德素質和文明禮儀素養,鋪筑起他們文明生活的幸福之路。

  二、工作目標

  (一) 總目標

  讓學生知道中國是具有悠久歷史的文明古國,禮儀之邦,禮儀文化源遠流長。讓學生懂得文明禮儀是當代公民必備的基本素質,是做人的基本要求。讓學生了解文明禮儀的基本內容,懂得文明禮儀是個人文化、藝術、道德、思想等修養的表現形式,是人們完善自我、與人交往的行為規范與準則。讓學生掌握基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領域的交往禮儀,養成文明禮貌的行為習慣,做優雅大方、豁達樂觀、明禮誠信的合格公民。

  (二)分目標

  小學:重在培養學生良好文明習慣。讓學生掌握基本的禮貌、禮節規范,在學習、生活實踐中初步養成講文明、講衛生、講秩序、講公德的良好習慣。

  初中:在培養學生養成文明習慣的基礎上,讓學生理解學習文明禮儀的`意義。培養說文明話、辦文明事、做文明人的意識。培養熱心參與、友好交往的能力。能夠自覺規范自己的行為舉止,完善個人素養。

  三、工作重點:

  1、開設好文明禮儀教育課程并在課堂教學滲透文明禮儀教育。

  2、開展好文明禮儀教育實踐活動;

  3、加強教師職業道德規范學習和文明禮儀教師隊伍建設。

  4、培養教師、學生良好的文明禮儀習慣,提高他們的素養。

  四、主要內容分析

  根據學生年齡特點和認知水平確定文明禮儀教育的內容體系,體現科學性、系統性、層次性和實踐性。主要內容包括基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領域的交往禮儀。

  小學1—3年級文明禮儀教育的主要內容

  (一)個人禮儀

  知道常用的禮貌用語。

  掌握正確的形體姿態,養成良好的坐、立、行的習慣,保持正確的讀書、寫字姿勢。

  知道保持服裝整潔,愛清潔、講衛生。

  (二)交往禮儀

  能恰當、得體地稱呼他人。

  懂得尊敬父母,對長輩有禮貌。

  尊敬老師,尊重老師的勞動。

  知道同學之間應互相關心、互相幫助,友好相處。

  知道待客、做客的基本禮節。

  遵守秩序,輕聲交談,不打擾他人。

  遵守公共交通規則,不闖紅燈。

  掌握肅立、注目禮、少先隊隊禮等禮儀。

  小學4—6年級文明禮儀教育的主要內容

  (一)個人禮儀

  掌握問候、致謝或致歉等禮貌用語。

  掌握微笑、點頭、鞠躬等常用體態語。

  了解我國的傳統節日禮俗。

  了解并尊重少數民族的風俗習慣。

  (二)交往禮儀

  孝敬父母長輩。

  學會傾聽他人。

  知道餐桌上的基本禮儀,文明就餐。

  掌握接打電話的禮貌用語。

  做到集會時按時入場,遵守會場要求。

  遵守公共場所的禮儀規范,做文明游客、文明顧客、文明乘客、文明觀眾。

  初中文明禮儀教育的主要內容

  (一)個人禮儀

  了解禮儀的基本含義,理解學習禮儀的意義。

  掌握與人交談時的禮儀要求。

  做到著裝大方、得體。

  了解涉外基本禮儀。

  掌握在公開場合發言的禮儀。

  (二)交往禮儀

  理解父母,懂得感恩。

  掌握使用電話、電子郵件、手機短信、書信的禮儀。

  做到集體活動時能遵守相關的規則和要求。

  掌握拜訪接待的基本禮儀,能熱情、大方地與他人交往。

  掌握與異性同學交往的禮儀。

  能寬容、禮讓他人。

  在公共場所文明交流,不干擾他人。

  五、具體工作

  1、成立教研組,落實文明禮儀教育工作。

  以學校德育處為龍頭,以各教學段為重點,以各教學段班主任為實施者,成立了文明禮儀教育工作教研組,負責文明禮儀教育的落實工作和文明禮儀教育活動的組織與開展。

  組 長: 副組長:

  成 員:

  各教研組成員為各教學段班主任,這樣就形成了文明禮儀教育的一條線,由德育處全局把握全校師生的文明禮儀教育,由各段教研組根據各段學生的年齡特點和實際情況制定計劃,上好文明禮儀課,開展好文明禮儀活動,對學生進行文明禮儀教育。

  2、以校園禮儀為重點,上好“文明禮儀第一課”。通過舉行校園禮儀風采展示、”手拉手、一幫一”等一系列的主題教育,加強學生文明禮儀規范教育。從平時的一點一滴做起,培養學生文明禮貌的習慣,傳承中華民族的美德。

  3、組織學生學習文明用語,讓“您好、謝謝、對不起、沒關系、請原諒、別客氣”等文明禮貌用語成為校園里最流行的言語。

  4、開展學習禮儀知識活動,學生學禮儀,知榮辱,規范基本行為舉止“坐、立、行、說”;教師學禮儀,抓住課堂主渠道,發揮表率作用。通過觀看文明禮儀教育片,舉行知識講座等形式,共同普及文明禮儀知識,共創文明校園。組織學生從“文明在我口中”、“文明在我手中”、“文明在我腳下”、“文明在我心中”等方面入手,每天做幾件文明事,逐步培養良好的文明行為習慣,進而贏得他人的尊重、友誼和真愛。

  “文明在我口中”:從講文明用語,正確使用稱呼,不吸煙、不講臟話、粗話等方面開始;

  “文明在我手中”:從保持清潔(如不在教室、樓道、操場等公共場所亂扔紙屑、果皮,隨地吐痰、亂倒垃圾、亂涂、亂畫、亂抹、亂刻等)、不,愛護公共財物、節約水電,不浪費糧食,考試不作弊等方面開始;

  “文明在我腳下”:從文明行走,文明乘車,文明用廁等方面開始;

  “文明在我心中”:從擁有一顆感恩的心,孝敬父母,善待他人等方面開始; 5、有計劃、有重點地開展日常行為規范教育和一日常規訓練,從小、細、嚴入手,點點滴滴培養學生的文明行為,糾正學生一事一言的不良習慣。

  (1)從規范言行起步,培養學生良好的行為習慣。

  從語言、衣著、行為、習慣等方面教育學生注重文明禮儀,養成良好的行為

學校工作計劃 篇6

  一、指導思想

  嚴格執行學校的各項規章制度,樹立“健康第一”的指導思想,貫徹落實《學校體育工作條例》,推進新課程標準的實施,以體育教學質量為重點,更新觀念、提高體育課堂教學質量和管理水平,認真組織實施《學生體質健康標準》,加強校園體育文化建設,促進我校體育教學工作健康、快速地發展。

  二、工作思路和工作目標

  堅持“以人為本,健康第一”的課程教育理念,充分調動師生教與學的用心性,切實發揮教師的主導作用和學生的主體作用。改善教學模式,努力探討高效的體育教學課堂模式,同時要加強政治素質、業務理論學習、加強師德規范與學生溝通的技巧、加強群眾教研、備課活動與相互聽課、評課、議課、課后反思的交流、要加強體育教研、課題、體育特長生的突破。

  三、工作重點和舉措

  1、強化常規教學管理,做好體育課常規教學安排。

  2、認真制定各項教學計劃。

  根據學年總課時數、學習的重點、難點和學生的實際水平制定合理的學年教學計劃、教學進度計劃、教學進度安排表和課時計劃(職責到人七年級:王伶俐;八年級:葉敏;九年級:熊旭輝)。有計劃、高標準的做好《學生體質健康標準》測試、統計、上報工作。一絲不茍地做好各種體育檔案資料的整理和管理工作,不斷充實,完善體育資料庫、資源庫、學生成績數據庫、教師個人成長資料庫。

  3、加強群眾備課管理制度、加大教學檢查力度。

  全體教師要熟悉、掌握教學課標和教材,明確教學目的、任務。根據《課程標準》和各年級學生的實際狀況與目標,各教師按年級教學進度安排表計劃,提前兩周寫出設計方案和課時計劃,提前一周分年級進行群眾備課討論(全員參加),時間每周二上午教研活動,由各年級負責人,制定執行教案,完善體育資源庫。認真檢查教學設計方案、課時計劃。查看課后小結,促進各教師學習和提高。

  4、加強課堂常規管理,提高教學質量。

  進一步完善教師崗位制度,嚴格規范教學常規行為,九年級教師,根據學生實際狀況,認真抓好課堂常規管理與教學質量,提高學生身體素質和運動技能,力爭20xx級中考目標生體育成績平均分到達39分以上。

  5、加強課外體育工作的開展和安全教育工作。

  本學期計劃開展年級廣播操及進退場比賽,全面提高學生的做操和進退場質量,既到達鍛練身體的效果,又要為學校增添一道亮麗的風景線。開展群眾體育節。加強各項活動的宣傳、制定活動方案。用心開展校業余隊的訓練,體育教師要精心準備、嚴格要求、刻苦訓練、用心參加各項比賽活動;并激勵有體育特長和愛好的學生用心參加比賽,為班級、校爭光。尤其是各種活動的安全問題要放在首要位置,由專人負責。確保各種活動都在有安全防護的狀況下進行。

  6、加強與班主任的聯系,注意抓好訓練學生的思想工作和學習成績。

  四、用心開展教研、教改活動,提高教師的業務理論水平

  建立健全職責目標,團結協作,保證教研活動順利開展。不斷提高自身的文化素質、專業素質、思想素質和身體素質。認真總結教學經驗,用心撰寫論文,每學期每人一篇;用心參加校、區級、縣級各種論文評選活動和公開課活動。在條件許可的狀況下到外校、外地進行參觀學習,促進交流,提高見識,豐富經驗。

  五、加強體育教學設施的'檢查和維護

  對部分體育器材進行增加和更新,使體育場地更好的服務于體育教學和學生的體育鍛煉,做好體育場地、器材的安全檢查與上報工作,并提出改善的推薦。

  六、工作要點

  開學前:(8/25---8/31)

  1、學區體育教師培訓;教材教法考試。

  2、學年教學計劃、學期教學進度計劃、教學進度安排表、課時計劃的準備。

  3、第一周上課教案,群眾備課后的執行教案的確定(按年級、人員分工進行電子執行教案的制作)。

  4、全校廣播操隊形、出操隊形站位安排(與德育處協商)。

  5、檢查體育器材設備(及時上報需要修理和添置的器材設備)。

  9月份:

  1、認真開展教研活動、群眾備課活動,確定各項職責。

  2、安排確定各訓練隊的人員;組建學校各運動隊,制訂訓練計劃,建立運動員檔案,對校田徑、(男隊、女隊)籃球、廣播操、乒乓球開展訓練。擬定校內體育競賽計劃。

  3、體育委員會議;籌備校運動會。

  5、初三年級體育(現狀)分析,確定目標,體育中考目標生平均分力爭到達39分以上。

  5、(男隊、女隊)籃球參加預賽。目標進入決賽,爭取好成績。

  10月份:

  1、田徑運動會報名工作。

  2、籌備校運會,組織各班進行入場式訓練,各班利用課余時間抓緊運動員訓練。

  3、編印校運會(秩序)成績冊。

  11月份:

  1、選拔田徑隊訓練學生。

  2、實施《國家學生體質健康標準》,并對規定項目進行測試。

  3、參加教研活動、備課活動。

  4、教學常規回頭看

  5、縣乒乓球比賽

  12月份:

  1、《國家學生體質健康標準》數據錄入。

  2、冬季長跑、拔河比賽。

  3、學生體育課開始考核。

  4、完成學生體質與健康測試表上報工作。

  5、參加教研活動、備課活動。

  1月份:

  1、學生體育課成績考核結束,成績錄入,數據分析。

  2、上報各班體育課成績及各項競賽成績,有關資料歸檔。

  3、各運動隊訓練期末總結。

  4、體育備課組工作總結。

  5、體育教研組工作總結。

  6、制定校運動隊下一步訓練計劃。

  7、確定下期教學計劃、教學進度、教學進度表、課時計劃準備。

學校工作計劃 篇7

  一、培養目標

  通過努力,培養一支由區學科帶頭人為龍頭,區骨干教師、及各類優秀骨干教師組成的青年骨干教師隊伍。

  二、主要舉措:

  1、強化學習,更新觀念,不斷提高自身理論水平。

  人的意識、觀念的更新比行為更重要。對青年教師的培養著重學習,尤其是教育、教學理念,相關理論知識的學習,及時把握教育發展的時代脈搏,從而增強教師認識問題、分析問題、解決問題的能力。為此,要求青年骨干教師每月交一份讀書心得體會,每學期精讀一本教育專著,積極參加各類專家講座、學習,多角度吸收營養。

  2、加強校內“傳、幫、帶”活動,以課堂為載體,切實提高青年教師專業水平。

  骨干教師不能等、靠、要,教師的成長主陣地在校內。為此,在校內堅持“一幫一”“一幫二”的“結對子”活動,從思想交流、課前的學情分析、教材分析到教學過程設計、課后反思均進行隨時對話、“跟蹤聽課”、重點強化“示范課”“隨堂課”“診斷課”,讓青年教師先定格,再入格,直至跳出“模式”逐步形成自身教學特色和風格。為集體體現校內“幫扶”成果,每學年舉行一次青年教師賽課活動,提供更多展示平臺。

  3、“壓擔子”促使青年教師更穩定、持續發展。

  青年教師的穩定、持續發展,自我成長的需要是內因,是主要動力,外部環境起著巨大的推動作用。為此,在學校工作中,對青年教師適時加壓工作擔子,如年級組長、教研組長、教科室主任、團總支書記等,讓他們充分感受到成長的體驗和賞識的愉悅,進一步激發青年教師自我成長的需要。并進一步適時提出新的工作要求,促使其沿著優秀青年教師、教學能手、學科帶頭人、名教師的軌跡發展。

  教師隊伍建設,尤其是青年教師的培養直接制約和影響著學校的'長遠發展,我校將堅持以青年骨干教師的培養為龍頭,扎實抓好教師隊伍建設,爭創人民滿意的教育,辦家長滿意的學校,做學生滿意的教師,讓光福的孩子快樂成長起來。

  三、骨干教師培養

  1、凡被評為本年度的骨干教師,實行公開。

  2、學校個人制定本年度培養計劃,要求骨干教師每人自訂一份報刊雜志。

  3、每學期學校提出骨干教師到校外先進校學習、交流2—3天。

  4、每學年骨干教師組織公開課一節,每學年骨干教師撰寫有價值的論文一篇,并在區級以上獲獎。

  5、適時組織骨干教師參加市、區教育教學培訓,提高理論水平。

  6、學校每年對骨干教師進行考核,不合格者不能作為年度骨干教師。7、學校對骨干教師實行年度獎勵,并在評優、晉級等方面優先考慮。

  四、骨干教師培訓

  (1)參加各級舉辦的骨干教師培訓,充分發揮骨干教師的傳幫帶作用。

  (2)做好名師、學科帶頭人帶名人、帶學科組活動。

  (3)搞好課改交流,體現教育教學新理念。

  (4)各級骨干教師要及時上交有特色的經驗材料。

  骨干教師培訓是校本培訓工作中的一項主要內容,人們都知道,隨著時代的發展、對教師素質的要求越來越高,為了全面實施素質教育、培養創新能力,必須要有一批素質高尚,業務精湛的骨干教師隊伍。為此,學校在本學年的校本培訓工作中,加強了對骨干教師的培訓,并取得了一點成績。

  在培訓工作中,學校領導對此項工作非常重視,在學年初就制定了培訓計劃,為了進一步提高骨干教師的教育教學理論水平和業務能力,學校能積極支持他們參加進修組織的集中培訓,并在時間等方面給予合理的安排,這樣確保了骨干教師的培訓效果,每位骨干教師都能按要求完成培訓任務,并取得了好成績。

  為了提高骨干教師的科研能力。學校每學期都派他們外出學習、積極參加進修組織的各類教研活動,認真學習外校的好經驗、好教法,用于指導自己的教學,這一做法得到了教師的廣大認可。

  培訓中學校能按計劃執行。每學期都讓部分骨干教師上一節示范課,然后組織教師進行研討,目的是探索新型的課堂教學模式、培養學生的創新能力,由于每位骨干教師都認真做課,介紹了一些好的教學經驗和方法,促進了學校教育教學改革的發展。

  骨干教師在校本培訓工作中,他們不但自己努力學習,改革創新,而且還主動指導幫助其他教師,與他們一同備課,一同研究教材,一同研究教法,并互相聽課,聽后能及時交流、探討改進的方法,在他們的指導下,教師們的雙科教學能力有明顯提高。

  本學期骨干教師在本校共上示范課2節,**兩位老師送課下鄉2節。**老師自制的教具參評省級自制教具競賽取得了優異的成績。

  總之,通過培訓,骨干教師專業知識與學術水平、教育教學能力與教育科研能力等方面有較大的提高。在骨干教師培訓工作中雖取得了一些成績,但也存在著不足,以后還要向其他兄弟學校學習,力爭把這項工作做得更好

【學校工作計劃】相關文章:

學校工作計劃09-09

學校安全工作計劃06-16

學校體育工作計劃12-07

學校教研工作計劃12-12

學校工作計劃12-12

學校團隊工作計劃08-12

學校文體工作計劃08-14

學校餐廳工作計劃08-15

學校工作計劃10-25

學校師訓工作計劃12-16