有關中學學校工作計劃范文八篇
日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,是時候開始寫計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的中學學校工作計劃8篇,歡迎閱讀與收藏。
中學學校工作計劃 篇1
學校總務處在黨支部、學校的領導下,全面貫徹落實學校總體計劃,學校后勤堅持圍繞一個中心,搞好服務。圍繞教育教學這個中心,搞好兩個服務:一是搞好教育教學服務;二是搞好師生生活服務。
一、工作目標
1、確保為教育教學提供優質的服務。
2、嚴格后勤管理,確保學校的正常運轉。
3、提高安全意識,加強安全管理,確保安全。無隱患,無重大事故的發生。
二、主要措施
1、加強后勤建設,強化服務育人意識,努力提高思想素質和業務素質,對學生進行愛護公共財產和保護校園環境的教育,充分調動工作積極性,提高服務效率。
2、進一步加強財務管理,精打細算,節約開支。做到有法可依,違法必究,嚴格管理好資金。
3、堅持各項財務管理制度,嚴格執行財務審批手續,保證資金合理有效地使用。
4、強化校產管理,特別是對財產管理責任制,建立完善的固定資產登記制度。
三、具體工作安排
1、八月檢查和維修教學用具,保證教育教學順利進行,維修學校圍墻及擋土墻。
2、九月修建學校花壇,硬化一個120平方乒乓球場地,平整舊教師宿舍場地。
3、十月至十一月份,修建學生宿舍樓廁所,硬化綜合樓至廁所130米的人行道。
4、十二月份,對學校花壇進行種花、種樹。
5、20xx年元月,進行全校校產清查登記。
6、20xx年二月份,修理各種桌凳、教學用具,保證教育教學工作順利進行。
7、20xx年三月份,修補校園綠化帶,進行安全防范工作。
8、20xx年四月份,抓好衛生環保工作,強化環境衛生事宜。特別對學校特別對學校食堂,學生宿舍樓進行全面嚴格的檢查,確保師生的安全。
9、20xx年五月份,檢查教學樓、綜合樓的設備設施安全。
10、20xx年六月份,開展安全教育宣傳活動、安全工作調查。
11、20xx年七月份,清理、清查學校財產,并做好登記、回收工作,認真做好期末各項費用的清算工作。
伴隨著北京奧運的頻頻捷報,我們高中部學生處全體成員在主管領導的帶領下,提前進入了新學期的工作,為更好地完成學校下學期的各項工作,我們特制定了以下工作計劃;
一、近期工作安排:
1、作好11年的新高一學生的錄取工作,并完成新高一的分班工作。
2、8月19日,學生處對新高一的班主任進行培訓。
3、組織好新高一8月20日——8月29日的軍訓,并利用軍訓完成新生的教育和廣播體操的培訓。
4、組織好新高二學年的假期補課,尤其是對實驗樓的四個班級的管理,安排馬樹行主任負責實驗樓的四個班級的管理工作。
5、作好高一高二和高三叁個個學年的開學典禮準備工作,完成兩個學年的.評優工作,并配合兩個學年召開新學期的開學典禮。
6、準備高中部教學樓的走廊櫥窗的材料,爭取在新學期開學前完成任務。
7、8月27日召開全體班主任會議,布置本學期的管理工作,并對班主任進行工作指導。
8、在新高一軍訓期間,在前7個班級進行心理團體輔導,擴大高中部心理咨詢的影響,為將來對學生的心理調節工作做好基礎。
二、新學期的工作計劃:
本學期我們本著全面貫徹黨的教育方針,實施素質教育,堅持從我校實際出發,遵循中學生思想品德的形成規律和社會發展的要求,以學生發展為本,以愛國主義教育為主線,以培養學生的良好文明習慣為突破口,推進我校的精神文明建設和校風建設,提高德育管理的實效,繼承和發揚我校的優良傳統,培養學生堅韌不拔的意志、艱苦奮斗的精神和適應社會的能力,使他們成為二十一世紀需要的德、智、體、美勞等全面發展的社會主義建設者和接班人。
本學期高中部的管理工作重點是:強化常規管理,規范學生行為,開展“體驗式”德育教育,加強文明、和諧、平安校園建設。
(一)強化常規管理,營造健康文明、積極向上的校園環境:
1、走廊秩序:本學期學生處和學年及學生會一起努力,進一步加強教學樓秩序,禁止在教室和走廊打鬧或從事除學習以外的運動,禁止倚靠暖氣。在發揮學生文明崗自主管理的基礎上,學年管理到位,學生處檢查到位。
2、文明禮貌:本學期借助文明規范月,通過主題班會,團活和文明宣傳窗,大造文明氛圍,禁止說臟話,幫助學生養成講文明懂禮貌的習慣,人人講文明,處處見文明,努力創設文明校園。
3、衛生環境:文明校園離不開校園環境的整潔,本學期進一步加強室內室外衛生的檢查和監督,在監督檢查的基礎上,重點培養學生良好的衛生習慣,杜絕亂扔垃圾的現象,宣傳維護和創造整潔環境,班主任加大教育的力度,杜絕向窗外亂扔垃圾和往墻上亂寫亂畫的想象。
4、儀表規范:本學期繼續加強對學生在學校期間必須穿校服的要求,要求班主任教育到位,學年督促到位,學生處檢查到位。學生處隨時抽查,要深入到班級檢查,要加大懲處的力度,幫助學生養成習慣。杜絕學生染發、染指甲、佩帶首飾等不規范的儀表,對個別學生要由班主任、學年主任、學生處三級管理教育,對屢次教育不改的學生要嚴肅處理。本學期要評選出高中部學生儀表端莊榜樣,開學后在一樓櫥窗里展示,為學生做示范。
5、問題學生的管理:對問題學生的教育要堅持持續性和系統性,還要注意觀察學生的思想動態,進行及時必要的疏導,防微杜漸,同時對于那些經常打仗的學生,要集中起來經常進行“生命教育”和“安全教育”,盡量避免校園暴力事件的發生。
6、門衛管理:落實門衛人員的責任,進一步加強外來人員入樓制度,為了保證教學秩序,我們在加強對學生上課和上自習期間的管理同時,本學期計劃要加強對外來人員入樓的管理制度,這就要求門衛人員要有強烈的責任感,在學生處老師的配合下一定要嚴看嚴管教學樓的大門,杜絕外來鬧事人員入樓干擾教學樓的教學秩序,保證學生在校安全。
7、宿舍管理:抓好寢室常規管理工作,規范和明確工作人員的工作職責。堅持以學生發展為本的理念,營造良好的宿舍環境,關心學生的生活和學習,讓學生感到寢室真正有家的溫馨感覺,開展好文明寢室的考評,使宿舍管理公正、合理、規范。
(二)以“三愛”教育為主題,發揮活動育人的功能
1、三個學年明確工作重點,加強管理。高一學年主要抓養成教育,軍訓期間,班主任強化學校的規章制度的貫徹,建立常規管理的基礎,軍訓期間要完成我校校操培訓任務。高二學年要繼續加大文明行為的培養,防止塌腰。高三學年鞏固已有的管理成果,全力以付做好備考工作,并要注意加強對學生的心理調節,防止意外事件的發生。
2、以“三愛”教育為主題,開展德育活動。本學期主要開展的活動有:
(1)9月初第一周,高一、高二的開學典禮
(2)9月8日學校藝術節慶祝活動
(3)9月10日,教師節慶祝活動,并加強對學生的感恩教育
(4)9月16日,主題班會,高一:新的起點 高二:學會做人
(5)9月15日,高一軍訓征文的組織和展覽
(6)9月19日,高一高二兩個學年“倡導做文明中學生,向不文明行為告別”千人簽字儀式
(7)9月25日、26日,高一學年廣播操校操比賽。
(8)9月30日,高一高二主題班會:祖國在我心中
(9)10月16日,高一高二國慶征文展
(10)10月18—26日,建立高一家長理事會,完善高二家長理事會
中學學校工作計劃 篇2
指導思想:認真貫徹落實《學校衛生工作條例》,《中華人民共和國傳染病防治法》,《突發公共衛生事件應急條例》,《關于建立秀洲區學校衛生工作合作機制的通知》等法律法規,圍繞健康第一、預防為主、科學管理的原則,結合我校實際情況,繼續扎實有效做好學校衛生的常規工作,完善各項衛生工作制度,監測學生健康狀況,培養學生良好的衛生行為習慣,加強對食堂食品衛生、健康教育等工作的管理和監督,改善學校衛生環境和教學衛生條件,加強對傳染病、常見病的預防和監測,增進師生健康水平,切實提高學校衛生工作的管理水平與服務水平。
1.規范管理,加強學校衛生基本建設。
(1)加強領導、落實責任
加強學校衛生工作,健全衛生工作組織,完善各項衛生工作制度,建立衛生目標考核機制,明確職責,落實到人,確保各項措施落實到位。根據《學校衛生工作條例》規定,醫務室或衛生保健室建設達到規定標準。
(2)加強學校衛生室建設
積極配備校醫和保健教師,進一步規范衛生室的資料管理,完善各種衛生資料、臺帳,健全《學校衛生工作檔案》、《學生健康檔案》,健全學生體質健康卡,各種檔案建檔率達100%。加強衛生保健室的藥品采購、驗收、使用和儲存管理,做好藥品效期登記工作。
(3)強化學校衛生制度建設
進一步健全學校傳染病疫情報告制度、學生晨檢制度、學生因病缺課登記制度、新生入學預防接種證查驗制度、食堂衛生監督管理制度、食品衛生工作制度、飲用水衛生管理制度、校園環境保潔與監督制度、教學環境消毒制度,突發公共衛生事件應急預案等各項工作責任制度,確保學校衛生工作的順利開展。
(4)加強教學環境及生活設施的衛生管理
學校環境和設施符合國家相關標準,建立學校環境保潔和衛生檢查管理制度,明確責任,落實到人,嚴格管理,堅持做到一日三掃三查,并開展登記評比工作,定期開展大掃除和消毒工作,保證學校環境和設施的衛生整潔。
2.突出工作重點,加強突發公共衛生事件預防控制。
⑴加強學校傳染病預防和控制
針對學生常見的流感、麻疹、流腦、結核病、紅眼病、病毒性肝炎及季節性突發疾病等,積極有效地開展校園內的預防工作。一是落實晨檢及因病缺課登記制度。建立以生活委員、班主任和保健老師為主的傳染病晨檢及因病缺課追蹤登記監測網絡,及時上報社區衛生院、疾控中心等部門。對發熱38℃以上、有流感樣癥狀的學生,及時隔離、就診,不得帶病上學,一經確診必須立即隔離治療,痊愈后持醫院有效證明方可復學。二是管理好日常衛生。認真落實環境和個人衛生制度,定期開展環境衛生大掃除、消毒工作,切實加強校舍通風換氣,保持室內空氣清新。三是做好預防接種管理工作。積極向學生和家長宣傳預防接種知識,依據《疫苗流通和預防接種管理條例》,
做好流感、風疹、甲肝、麻疹等各類疫苗預防接種告知工作,對無證或有缺漏種的學生進行登記并及時通知家長補證補種,做好補證補種結果登記及統計上報工作。四是做好學生開學初入學健康調查,建立健康檔案。
⑵加強學校飲食飲水衛生管理
學校配備兼職食品衛生管理人員(即食堂管理人員),開展經常性的自我監管督查,及時糾正存在的隱患;嚴格控制食品加工時間和溫度,外購食品嚴把索證關;建立食品采購臺帳;食堂從業人員一律取得健康證后方可上崗,并加強動態管理,防止患有有礙食品衛生疾病者生產加工食品;嚴把學生餐廳和就餐用具的衛生;辦公室、教室內飲水機每學期至少進行2次清洗消毒處理,指定專門機構負責做好換水和消毒登記工作,做好飲用水有效期記錄。加強校園商店環境衛生和商品質量安全的監管。
⑶科學應對突發公共衛生事件
學校嚴格履行突發公共衛生事件報告制度。通過晨檢和因病缺課登記,盡早發現苗頭,一旦引起傳染病暴發疫情或食物中毒等公共衛生突發事件,必須用最快的通迅方式報告德育處和衛生部門。同時,啟動《王店鎮建設中學突發公共衛生應急預案》和《傳染病預案》,協助衛生部門,妥善處理疫點疫情,防止疫情擴散和造成不良的社會影響。
3.保護學生健康,加強各項疾病監測工作。
⑴健康監測
按照《關于印發中小學生健康狀況綜合監測與常見病防治工作方案的通知》要求,學校每年配合衛生院做好學生體檢工作,對體檢中發現的近視、沙眼、齲齒、貧血等患病學生,及時通知家長積極采取矯治措施,逐年降低患病率。每年組織學生進行《國家學生體質健康測定》,科學了解學生身體發展情況。每學期開學初,全面做好學生入學健康調查,并建立檔案,對于特異體質人群要做到重點監測,分別建檔。
⑵營養監測
學校加強對學生營養狀況的監測,指導學生和家長科學飲食、平衡膳食,結合體育鍛煉,以此降低學生營養不良與肥胖的發病率。 ⑶環境監測
學校聯系疾控進行教室采光、照明、微小氣候、課桌椅等教學衛生環境和校內食品、飲用水等生活環境的監測。并根據結果及時整改影響學生生活、學習、活動場所存在的安全、危害健康的問題,積極改善教學條件,為學生創造良好的學習、生活環境。
4.積極開展健康教育,強化學生防病意識。
學校把健康教育作為重要教育內容,按照《學校健康教育評價方案》要求,開好健康教育課程,并配備必需的教學教材和教具,開課率達100%、,配備率90%以上。結合市創建工作,積極推進健康學校建設,組織形式多樣的健康教育活動和生活技能的訓練,將衛生保健與防病知識浸透到學生的日常行為之中,使學生的健康知識知曉率95%以上,健康行為形成率90%以上。根據學生的'思想意識,開展心
理健康教育和心理咨詢工作,促進學生的身心健康。積極開展多種形式的健康教育活動。按照《學校衛生工作條例》要求及相關規定,加強健康行為養成教育,以豐富多彩的活動為載體,重點抓好學生的青春期健康教育、心理健康教育、禁毒教育、控煙教育、預防艾滋病教育、結核病防治教育、地方病(碘缺乏病)防治教育、預防意外傷害以及其他傳染疾病的防治教育,開展健康知識專題講座、強化師生的健康意識和防病意識。
學校各部門衛生健康工作
1、德育處:
(1)負責健康教育的計劃制定、總結上報;
(2)指導班主任落實班級晨檢制度,并做好學生應病登記。
(3)開展有效的健康教育活動,提高學生健康教育的知曉率和健康行為的形成率;
(4)在學生中定期開展禁毒、控煙等的宣傳工作;
(5)指導班主任有效開展健康教育工作,并每學期收交工作計劃、總結和記錄;
(6)作好日常環境衛生保潔和監督工作;
(7)加強學生衛生行為的教育和檢查監督;
(8)學校宣傳欄設專欄宣傳健康教育,每月更換一期。
(9)作好健康教育材料檔案的歸檔。
2、教務處
(1)作好健康教育專題影片的播放工作;
(2)提供健康教育教師,定期進行教研活動,有記錄。
(3)指導教師在教學過程中滲透健康教育知識,培養學生養成良好的學習、生活習慣;
(4)管理好自習,教育學生提高自習效率,講究學習衛生。
3、辦公室
(1)有計劃的對教師進行健康教育知識的宣傳,作到有安排、有落實,有總結,每學期活動不少于一次;
(2)落實校內家屬院健康教育工作;
(3)負責檢查學校安全隱患,保證健康教育有一個安全的環境;
(4)配合醫務室作好教師健康教育問卷的發放工作;
(5)作好教師健康教育工作資料的收集建檔工作。
中學學校工作計劃 篇3
一、指導思想
本學期,學校將認真學習鎮教育組、縣教育局有關會議精神,根據我校辦學理念及工作目標,以課程改革為中心,以課堂教學為主線,繼續狠抓常規教學管理,強化校本教研,以九年級中考為突破口,全面提高教育教學質量。
二、目標任務:
1、狠抓教學常規管理。一是抓制度落實,規范教學行為,不斷完善和改進教學常規管理;二是加強質量監控,抓好七年級、八年級學科質量跟蹤管理,力爭全縣質量檢測進入前六名;抓實九年級的全員質量跟蹤管理,確保XX年中考成績進入全縣前五名,升入樂亭一中的人數達到或超過40人;三是加強教學指導,以課堂為載體,以教學為中心,大力推進課堂教學改革活動。
2、加強教師隊伍建設。一是加強師德師風建設,激發廣大教職員工的工作熱情;二是加強青年教師和骨干教師的培養;三是加強班主任隊伍建設,努力培養一批年輕的班主任隊伍。
三、具體工作:
(一)、隊伍建設:
1、領導班子建設。要創設寬松、和諧、融洽、信任的工作氛圍;建設高效、民主、務實、關愛的工作作風;工作抓住時機,決策慎重、果斷,辦事雷厲風行,遇事決不能等一等、拖一拖、壓一壓;要深入工作之中,想事、干事、干好事,發現問題、研究問題、解決問題,引領教師不斷提高。在管理上要提高水平,認真執行學校工作計劃;要搞好協調,做到既有分工,又有合作,認真實施、抓出成效,出色完成本職工作;要以身作則,不斷提高自身的教育教學能力、管理能力、溝通能力、創新能力、人格魅力等,敢于對老師說“向我看齊”。
2、教師隊伍建設。要努力營造愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、依法執教、為人師表的良好風氣;加強師德修養,弘揚教育人道主義,嚴禁體罰或變相體罰,嚴禁用極其刻薄的語言刺激、侮辱學生;堅決不給學生搞有償家教,堅決不為學生擅自訂購輔導資料,堅決不將學生放逐于教室門外或置于辦公室內長時間不理不問。要學會合作,不斷開闊自己的胸懷,提高自己的人際溝通能力,學會與領導、同事、學生、家長愉快合作。倡導“五要五不”,即:要互相信任不猜疑、要互相交流不隔膜、要互相支持不拆臺、要互相諒解不指責、要互相關心不冷漠。相互之間以坦誠和善待相處,營造既有直率的批評與自我批評、又有信任與支持的和諧氛圍,從而聚合起一種能發揮整體戰斗力的優勢。
(二)德育工作:
1、進一步探索加強學生思想道德建設和行為規范養成上的工作策略和方法,健全制度,完善教育網絡。
2、“學生管理就是班級管理。”因此要繼續加強班主任隊伍建設,加強班主任的學習、交流,提高班主任工作水平。為切實抓好校風校紀建設,各年級各班要繼續堅決執行學校的`有關規定,培養良好的班風、學風。填寫好班級工作日志,班主任對學生的出勤情況、班內學生表現每周一公布,每月一小結。
3、班主任要強化對學生的管理,每天要找重點幫扶學生談心,每周至少要開一次不同形式的主題班會,每月至少一次與家長取得聯系。班主任要切實了解學生,好中差做到心中有數,尤其是對差生要分析好差的根源。
4、繼續充分利用周會、班會、國旗下講話、校內外活動等途徑有計劃有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、道德觀念教育、誠信教育、法制教育、安全教育與文明養成教育,尤其要突出道德建設和學風建設。每周主題教育活動務求實效,打造各年級組每學期特色主題教育活動。堅決反對以課代會、以考代會、以事代會現象的發生。
5、努力做好學校、家庭、社會三結合工作。定期通過家訪、家長會、通訊聯絡、給家長公開信等途徑,宣傳正確的教育觀,爭取社會與家長的支持,努力為學生健康成長營造良好的發展環境。
(三)、教學工作:
主抓教學的領導,在本學期進一步深入教學一線,及時了解教學動態,從問題入手,細化、規范教學管理。教導處和政教處要狠抓教師備課、上課、輔導、作業批改、每月一試工作,制定出詳實的檢查標準:
1、備課:教師要鉆研課標、教材、教法、學生。要堅持同頭備課,要多進行研究、交流,確定章節的知識系統和知識要點。備課應達到的標準為:備教材要融會貫通、備學生要了如指掌、備方法要靈活多樣、備實驗要準確熟練、備提問要發人深思、備板書要提綱挈領、備練習要舉一反三、備作業要難易得當、備教案要詳略得體、備語言要言簡意賅。每節課后能寫好教學反思。政教處實行周抽查月檢查制,年底順利迎接縣局聯查。
2、上課:要以教師為主導,學生為主體,訓練為主線。講課時間要少,講課內容要精,教學方法要活,教學手段要新,教學語言要有啟發性。要突出思路教學,強調思維過程,使學生學會思考,學會理解,學會學習。要杜絕個體經驗教學,以老思路代替新方法。
3、輔導:要把自習時間還給學生,保證學生有做作業和消化、吸收知識的時間。切忌濫發無選擇地篇子,以大題量無端地損耗學生的時間。年級組長、班主任、任課教師要切實保證自習的安靜,學科教師要及時入班輔導。
4、作業批改:要細,要及時。通過批改作業找出學生普遍存在的問題和教學中的不足。作業要適量,要分出層次。對不同程度的學生要有不同的要求,要擯棄一刀切,反對懲罰性作業。
中學學校工作計劃 篇4
為全面貫徹教育方針,提高教學質量,貫徹執行XX年1月23日x校長講話精神,結合我校實際情況,修訂《教學工作規范基本要求》實施細則,以促使我校教學工作走上科學化、制度化、規范化的軌道。
一、工作目標
王校長提出學校的發展目標是:一年實現平穩過渡,三年獲得突破進展,五年建成南城名校。要把我校建成一所教師發展的和諧的學校,讓優秀教師更出色,讓平常教師不平常。
教學工作是學校培養人才、實現教育目標的基本途徑,是辦好學校的關鍵。本學年度我們的工作目標是通過制定各種教學規范,精細化管理,使我校教學工作走上科學化、制度化、規范化的軌道,中高考成績再上一個新的臺階。
二、具體措施
(一)教學常規管理規范化、精細化分層級制定教學計劃
教學處制定教學處工作計劃,校長審定后學期初在全體教師中學習貫徹。
教研組和備課組學習領會教學處工作計劃,制定教研組和備課組工作計劃。開學第一周上交教學處,教學處指出指導意見。
全體任課教師制定個人本學期的教學計劃。開學第一周,教學處會同各教研組檢查全體教師的《教師教學工作手冊》,并會同教研組對教師的教學計劃及進度提出指導意見。
校長負責檢查學校教學計劃的落實情況,教學主任負責檢查教研組、備課組計劃的落實情況,教研組長和備課組長負責檢查任課教師教學計劃的落實情況。
2、認真備課
落實好個人備課和集體備課,向備課要質量。
(1)個人備課要做到“三備”和“五有”。“三備”即備教材,備學生,備教法。 “五有”:即腦中有“綱”(課程標準),胸中有“本”(教材),目中有“人”(學生),心中有“數”(差異),手中有“法”(方法)。
(2)集體備課做到“四定”、“四統一”。“四定”:定時間,定地點,定內容,定中心發言人。“四統一”:教學目的、要求統一;教學重點、難點統一;雙基訓練統一;教學進度統一。教研組至少每個月活動一次,備課組每兩周活動一次。
(3)寫好教案。教案要求做到:第一,教案中有明確的教學目的,主要教學內容和重點、難點及處理方法。第二,教案中既要體現教法,學法指導等設計,又要體現三為主要原則(即教師為主導,學生為主體,訓練為主線),激勵自學,突出重點,排疑解難。第三,課后寫小結。把教學中利弊得失記錄在教案后。第四,要提前一周備課。第五,語文教師必須備好作文教案。
(4)35歲以下青年教師備詳案,教學目的,重點、難點及板書設計,教學程序、內容及教法、學法指導設計,練習內容、反饋信息情況及課后小結,附上板書設計。55歲以上老教師備簡案,對教案要求的各項內容可簡明、綜合性強、一目了然。
3、課堂教學
教師要按課表上課,不得擅自停課、私自調課、代課。如遇特殊情況,須經主管教學主任批準方可調課。
嚴格上課常規。教師在預備鈴之前到達教室,清點學生人數,如有缺課學生要問明原因,及時與班主任聯系,做到準時上課不遲到,按時下課不拖堂。預備鈴響后,教師應在教室門口,目視學生做好上課準備:上課鈴響后,教師進教室,宣布“上課”,班長呼“起立”,學生起立致敬后,教師講“請坐”;下課鈴響后,教師完成授課,宣布“下課”,學生起立后,教師宣布“解散”。
主管教學的干部每天巡視教師授課情況,發現問題及時糾正。
4、作業布置與批改
作業布置要數量適當,難度合理。政治、生物、歷史、地理等科要力爭做到當堂消化,課外只允許布置少量作業;信息、音樂、美術、體育、勞技、心理課等科可不布置課外書面作業,但課本中要求練習的訓練題必須當堂消化,掌握牢固;作文應精批6篇以上;外語、語文等按教材要求完成背誦、默寫等課后練習;每學期數學批改50次以上;理、化、外等批改30次以上;政、史、地、生等一般全期批改10次以上。學生作業應要求學生書寫工整,卷面整潔,格式規范。學生作業不合規范的要重做,未做的要補做,錯題要改正。
作業批改、講評要及時。批改的方式重在講實效,提倡教師批改、學生自改、學習小組互改等多種形式的批改方式。實行百分制或等級制(優、良、中、差)評分方法。不得出現只給分不批改或只寫一個 “閱”字等現象。批改后要標明批改日期。
教學處每學期檢查兩次學生作業和筆記情況,掌握教師作業批閱情況,發現問題及時糾正。
5、課外活動及輔導
個別輔導是對學生因材施教的有效途徑。輔導的內容包括解答疑難問題,指導學生做好課外作業;給因事因病的學生補課;輔導基礎差的學生理解新授知識;指導優秀學生拓寬知識面,培養拔尖人才;指導和幫助重點生制訂計劃及學會訂正、整理,并檢查這些學生計劃的執行及訂正和整理的情況;要做好重點生的心理疏導和情感交流工作。
積極建立學科興趣小組,開展各項競賽活動,提高學生學習興趣,擴大知識領域。各學科要有重點地輔導有興趣、成績好、能力強的尖子,為參加市區學科競賽活動培養人選,全面發展學生素質,培養學生各方面的能力。
6、考試、成績評定
(1)考試科目統一要求:初中年級期中考試科目包括語文、數學、英語、物理、化學。政治、歷史、地理、生物等隨堂進行;高中期中全科考試。各年級期未考試按照東城區、大興區統測要求。
(2)試題命制規范化。期中考試和月考的命題由備課組長和相關教師負責;評卷以備課組為單位,分題評卷,做到客觀公正。教師對考試結果要及時分析總結,填寫好成績分析表。
(3)成績評定規范化。期末總評成績核定標準:期中考試20%,期末考試30%,平時考核50%(其中上課態度、課堂提問、課堂筆記、課后作業、平時小測各占10%)。畢業成績和高考成績按上級教育行政部門的有關規定評定。
(4)補考。凡各學科學年成績不及格者應補考,補考成績一律評及格或不及格。期中或期未因故缺考者,由任課教師酌情評定學期成績。
(二)狠抓畢業年級工作,力求中高考有所突破抓好畢業年級教學管理,為創佳績當好參謀。
畢業年級工作是學校工作永恒的重點和難點,是實踐做“有層次無淘汰的教育”理念的重要陣地,教學質量是學校工作永恒的生命線,畢業年級工作應緊抓質量不放松,力求有新的.高度。全體畢業班師生要統一思想,形成共識,細致地抓好XX屆畢業班的教學工作。
(1)踐行“沒有落實就沒有基礎,沒有高度就沒有高分”的課堂教學理念。初高三更要強調課堂的有效性,讓研究教材、研究考綱大綱、研究中高考題、研究備考策略、研究學生需求等成為一種教科研習慣。
(2)要有強烈的質量意識。科學的安排好月考,初高三月考一律密封流水閱卷,增強分數的可信度,深入細致地做好質量分析;繼續探索優質生培養途徑和方法,有意識、有目的、有計劃地培養尖子生;加強對潛質生教育和幫助。創設學習教育活動,最大限度的調動學生學習的主動性和積極性,使之樂學、會學、學會。
2、加強備考研究和指導力度,組織教師認真學習考試說明,及時為教師提供相關信息并提供備考教輔材料。
畢業年級發揮集體優勢,研討復習策略,篩選備考訓練題。教學處和校長一起親自召開教師會、學生會,加強階段性工作指導并深入課堂,掌握第一手資料,對教師提出教學改進意見。分別召開任課教師會,分析各班學生情況,尤其是加大了培優補差工作的分析力度。分析尖子學生的成績走勢,讓任課教師了解學生薄弱科目,有的放矢地提高了學生學習成績。
3、及時做好教學質量分析工作。
每次月考、期中、期末及模擬考試后,都要及時召開教師會、學生會,通報情況,對比差距,提出新目標。每次考試后,通過質量分析,每位教師都要制定下一次考試達標計劃,并納入期末教師量化考核之中。
(三)抓好教師隊伍建設和教師發展中心聯手,打造專業團隊。
組織教師學習理論知識和經驗,提高理論和業務水平;通過專家引領,提高教師將理論與實踐相結合的能力;加強校本培訓與教研,提升教師專業素質。
2、教學處組織好第三屆課堂教學基本功大賽,為教師的專業化發展搭建平臺。
在3月份,教學處組織開展第三屆教學基本功大賽活動,各教研組組織教師開展聽、評課活動,并開展有效課堂教學的探討。
3、科研引領,為教師長遠發展制定規劃。
各位教師結合各自的個人小課題開展教學研究工作;利用青年教師交流活動,促進跨學科間的經驗交流和學習;利用北京市“xx”規劃兩個立項課題搭建平臺,促進校際間教師的交流、學習。
(四)教學工作各項檢查教學處定期抽查教師教學計劃的執行情況,防止出現教學進度快慢不當或教學內容安排混亂的現象,針對存在問題,及時提出改進意見。
2、教學處和教研組長定期檢查新教師的備課筆記,指導他們寫好教案。教學處定期檢查教師備課筆記,按量和質兩方面的情況分析記載,收進教師業務檔案。及時總結經驗,指出不足,改進備課工作。
3、教學處定期檢查學生作業,了解作業的量和質,了解教師的批改情況,及時糾正不良現象。并將檢查結果收入教師業務檔案。
4、學校領導深入課堂聽課,通過聽“推門課”,了解課堂教學情況。校長每學期聽課不得少于30節,主管教學的干部每學期聽課不得少于40節(有兼課的不得少于30節),其他干部每學期不少于30節,教研組長每學期聽課不少于20節,任課教師每學期聽課不少于15節。35歲以下青年教師每學期聽課不少于30節。
聽課要有記錄和評課意見,課后要與教師交換意見,與教師商討改進教學、提高質量的辦法。教師間要相互聽課,教研組也要組織教師集體聽課,備課組要完成周安排的互聽課任務,聽課要記好聽課記錄,寫出評課意見。教師的聽課筆記要接受教務處、教研組的檢查,虛心聽取教務處,教研組長聽課評課的意見。
5、定期召開部分學生和教師座談會,了解教師課堂教學,課外輔導和作業等方面的情況、并及時協調改進工作。
(五)圖書館、文印室和實驗室等部門,為一線教學做好服務工作
圖書館每學期做好教材和教輔資料的征訂工作,通過正規渠道為師生征訂高質量的書籍資料。文印室和實驗室做好各種儀器的維護,保證為一線教學做好服務。
三、規范與亮點
(一)教學常規管理規范化、精細化
在理論學習和經驗積累的基礎上,結合我校實際,逐步制定一套《教學常規管理》體系。在實踐中改進,最終使我校教學工作走上科學化、制度化、規范化的道路。
(二)狠抓畢業年級工作,力求中高考有所突破
教學質量是學校的生命線,而社會上人們最關注的就是中高考成績,所以XX屆中高考成績至關重要。中考在去年的基礎上力爭高分群體有所突破,重點上線率超越去年。高考升學率超越去年。
中學學校工作計劃 篇5
在過去的一年里,我校在上級的正確領導下,全體師生共同努力,順利完成學校各方面工作。學校教學秩序保持穩定,校園環境進一步改善,校本教研逐步走上正軌。為了做好本學期工作,現將上學期工作總結
一、強化“一崗雙責”,確保學校安全穩定
為了明確教師職責,規范教師教學行為,德育處與不同層面的人員鑒定了“一崗雙責”責任書,進一步明確各崗位職責。在安全制度的落實上,在明顯位置寫明當天值班教師的姓名。這樣,既提高了教師的值班意識,也增強了責任感,實踐證明,這種做法效果明顯,確保了學校在安全工作方面不出任何問題。
二、為了開展好校本研訓工作
我們以“聽評課活動”為抓手,進行了三個輪次的聽評課活動。第一輪,每位教師準備一節公開課,為全體教師搭建了相互交流學習的平臺。第二輪,由教研組牽頭組織了校級優質課評選,共有12老師獲得校級優質課二等獎。第三輪,由教導處推出了兩位老師的校級公開示范課,屆時全校老師聽課踴躍,收到了良好的'效果。在前三輪課的基礎上,我們還大膽嘗試了“研究課”。但由于時間緊“研究課”沒有在全校全面展開。
三、理順年級組管理,年級組管理水平又上新臺階
從建校至今,我們不斷探索年級組管理的方方面面。通過三年來的努力,年級組管理在學校管理中發揮的作用越來越大。我校的各年級組長都起用了年富力強的教師擔任,年級組的工作開展的有聲有色。最令人會心慰的是,三位年級組長在圓滿完成了學校的工作的同時,還能夠審時度勢根據本年級不同情況,開展有針對性的活動。目前我校各年級教師精誠團結,有著極強的凝聚力、戰爭力,這是我們能夠取得一個又一個成績的基礎。
四、工作中的不足
在剛剛過去的一個學期中,在學校各方面工作中我們仍存在很多的不足,主要表現在:
在學生流失上我們做了大量工作,但仍然力度不夠,各年級流失現象依然比較嚴重。
2、學科教學中,在全科合格及全科優秀率提高上我們缺少有效的方法,還有待進一步提高。
3、在校本教研工作中,針對“教師教學理念落后、課堂教學模式陳舊”等問題,我們還缺少改進和提高的有效辦法。
為了更好的開展本學期各項學校工作,現制定本學期的校工作計劃。
中學學校工作計劃 篇6
宿舍是學校管理的重點也是難點,學生宿舍的文明等級能夠體現宿舍管理能力、政治思想工作和維穩工作效率。我們為了進一步做好宿舍管理工作制定以下計劃:
1. 提高認識,理清思路
宿舍是學生生活和學習的重要場所,學生在宿舍的行為舉止能體現學生的思想品德教養。做好宿舍管理工作即可以提供優良的環境也可以創造和諧的社會環境,所以培養學生良好的生活習慣有助于身體健康和良好道德塑造。只要抓好每間宿舍的工作才能做好所有教室的工作,能夠營造團結友愛、相互幫助、熱愛集體、勤奮上進、積極向上的優秀班風和優秀宿舍風尚,之所以我們說宿舍管理工作是學生工作中重之之重的問題。宿舍管理第一要創造團結互助的人際關系;第二要創造干凈整潔的環境;第三要營造積極向上的文明氣氛。
2. 統一思想、集中力量
宿舍管理是長期的艱苦的任務,也是龐大的系統工程。不可能依靠分散的流動管理員工來實現宿舍管理,所以必須加強宣傳力度,統一思想,在這一學年里我們討論分析并與每一位班主任和宿管員一一展開動員大會、住宿生大會、學生會例會,樓道負責人例會等。
(1)統一宿舍管理領導小組的思想
宿舍管理領導小組只有統一認識才能在宿舍管理的`各類活動中被受支持,這樣會在宿舍管理系統中形成把各類工作做的像一盤棋一樣局面,以此逐步加強宿舍管理等級。
(2)統一管理制度
依據學校宿舍管理的現實工作,在原有的住宿生制度的基礎上糾正更新并施行12種規章制度,通過以制度教育人以制度管理人來推動工作。
(3)統一班主任思想
班主任是宿舍管理的良好引導者也是良好的助手,并且是宿舍管理實施各類制度的對象。班主任對宿舍管理的認識和個人素質的高低決定一個班級的宿舍管理的好壞。只有統一班主任的思想才能實現宿舍管理的各項措施實施到位,從而能實現文明宿舍。班主任應該把宿舍管理納入班級管理的日常工作當中,要經常走訪學生宿舍了解情況,班主任在班會或單獨談話中對住宿生進行自我管理教育。
(4)集中學生干部的思想
學生會委員和宿舍長是宿舍管理的骨干力量、宿舍管理的領導者、宿舍管理中措施實施者、監督者。只有集中學生干部的思想才能保障宿舍管理中取得成效。這一學年,宿舍管理的負責人、宿舍管理人員、學生宿舍委員會會員、宿舍長進一步強化工作力度,加強宿舍安全、嚴守紀律、保護環境,同時加強每天晚上查
宿,如實記錄是否住宿,是否抽煙酗酒、嚴查是否收藏麻 醉藥等。對無故不住宿或宿舍鬧事的學生進行全校通報,對沒有教改的學生給予警告處分。
(5)集中學生的思想
學生是宿舍的主人,是宿舍管理的主體力量,只要能夠集中學生的思想,就能夠喚起學生的精神從而學生自覺遵守規章制度,同時能實現長期的宿舍文明
3. 做好各類預防工作、加強宿舍管理
教育學生不準與校外陌生人打交道和反 分裂,同時采取措施以防民族分裂勢力侵入學校。讓學生分清利弊簽約維穩責任書。嚴查宿舍安全隱患,保障學生生命財產。
中學學校工作計劃 篇7
指導思想與總體要點
堅持以“追尋情緣,凝聚校友,興我南周”為我們校友會工作的指導思想和方針策略,樹立“以情感人,用心辦事”的服務思想。圍繞“加強隊伍建設,狠抓日常管理;組織校友活動,聯絡年輕校友;辦好南周鐘聲,完善校友網頁”等三項工作重點,不斷強化南周精神,豐富南周情感,提升南周品位,完善南周形象。同時,要求我們校友會全體成員務必做到:思想上高度統一,行動上高度自覺,態度上高度熱情,工作上高度負責,作風上高度務實。
落實事宜與具體措施
一、加強隊伍建設,狠抓日常管理。
1、努力打造一個“團結務實”的核心班子。
校友會的核心成員務必思想統一,步調一致。心往一處想,辦往一點使。抓好自身建設的同時,物色培養下一屆校友會成員,做好”傳、幫、帶”。
2、在日常管理中求得務實精神
校友會工作瑣碎而煩雜,具體而實在,無事則有事,有事似無事。但我們必須瑣碎的工作中心化,煩雜的事務條理化。人人辦實事,事事抓落實。
二、組織校友活動,聯絡年輕校友
1、有機地組織并熱心參與校友的各項活動。
校友活動是“追尋情緣,凝聚校友”的重要途徑。我們將以主人翁精神協同組織,為其出謀劃策,創設條件。今年的活動主題是:黨旗下的南周兒女及畢業紀念。
(1)紀念建黨九十周年,辛亥革命一百周年,召開老黨員座談會。唱革命歌曲,跳紅色舞蹈,在網絡、報刊上逐一列舉解放前,黨旗下的南周兒女,并講述他們的故事,簡介南周黨史。
(2)南周學子畢業紀念活動
一是高61屆畢業50周年,二是高20xx屆畢業10周年。
2、廣泛聯絡年輕校友
廣泛聯絡年輕校友既是我們工作的重點,也是校友會求得生存發展的難點。以20xx屆校友張繁、張虎、曾侃、許勇等骨干為核心,協同積極籌劃10月份畢業10周年紀念活動,抓住這一契機,讓他們在回母校的和諧溫馨的氣氛中,滋潤他們的南周情韻,激活他們的師生情感。
3、讓高20xx屆的z協助z會長抓好北京校友會工作。
z既有超人的智商與能力,又有非凡的膽識與魄力,還有不一般的南周情義。他與z將是我們校友會最得力的棟梁。
4、將為高95屆畢業二十周年聯絡策劃。
首先充分調動z等骨干的`積極性,然后再由他們分別聯絡發動。
三、辦好南周鐘聲,完善校友網頁
校友報刊、網站是我們學校、校友會的一個窗口,一座橋梁,也是一道無限美好的風景線。
1、突出第47期《南周鐘聲》的主題
圍繞建黨九十周年,辛亥革命百周年開展各種紀念活動,熱情謳歌黨旗下的優秀南周兒女為主題,以各地校友會的聚會活動,重要信息、校友業績為副主題。將向各地校友會贈送“z大姐故事”的光盤,征集文稿。
2、進一步豐富完善校友會網頁
(1)突出宣傳南周是女革命領袖的搖籃。
(2)簡介解放前南周革命史。
(3)陸續刊出南周的革命先輩、革命先烈、革命豪杰的主要革命事跡簡介。
(4)展示校友風采,彰顯校友情懷。
南周中學校友會
中學學校工作計劃 篇8
工作計劃
督導工作是聯系領導與各處室以及教職工的紐帶,教育教學督導對學校日常教學工作管理具有督促落實功能,激勵功能,指導功能和信息反饋功能。督導人員應有監督與檢查意識,指導意識,反饋意識。為了提高學校執行力,為學校教育教學決策提供依據。特定本學年度的工作計劃如下:
一、指導思想
以學校的辦學宗旨為指導,以學生進步、家長滿意為抓手,以謀學校發展、促穩定、創佳績為目標,貫徹“以人為本”的管理思想,嚴抓管理(強化工作執行力),狠抓教學(抓中心工作和薄弱環節),細抓服務(提升人員工作態度),突出抓好學校中心工作,充分發揮督導室的檢查、督促、幫助、指導的職能。
二、工作原則
以公平、公正、實事求是為原則,以規范教學過程管理、教育服務為重點,以規范學生行為習慣、強化師生管理為要點,變“終結評價和事后督導”為過程督導,重平時,抓環節,客觀評價各職能處室的工作的績效性和教師教學工作的有效性,提高班級管理實效,落實管理責任,建立科學評價機制,謀求一中各項工作又快又好的發展。
三、工作要求
按“精益求精,有所創新”的要求,使教育教學督導工作規范化、制度化、科學化,為促進教風、學風上臺階,不斷提升教學質量,為學校穩步發展打下扎實良好的基礎。
1、全面督查各處室的工作計劃落實情況,對各處室貫徹落實學校工作計劃和各項規章制度進行督導評估檢查指導,以《學校工作計劃》為指針,努力規范處室管理,增強各處室之間的相互協調性,并對有關處室工作進行督察、督查、指導,及時提出建議和意見,供有關處室參考,保證學校的決策及各項工作目標的實現。,
2、按校黨支部和校長辦公會的要求,對學校教育教學工作進行
監督和檢查。規范教學秩序,關注教情變化,把握師生思想動態,強化薄弱環節督查。對各部門負責人履行工作職責的情況進行督導評估檢查。及時提出建議和意見,供有關處室參考。
3、把“課內比教學,課外訪萬家”的活動作為本學期督導工作的重點, 圍繞教學和管理工作中心,認真執行檢查性聽課制度,召集有關教師和學生的座談會,了解教學工作的有關情況,向各班級處室或教師本人及時反饋并提出加強與改進的建議和意見。
4、經常深入課堂,了解各門課程的教學內容、教學方式、教學方法、教學手段、教學效果等情況,指導青年教師改進教學方法,提高教學質量。加強考風建設,做好考試工作的監督和檢查工作。開展調查研究,及時收集掌握對教學改革、教學管理、教學質量、課程建設等方面的意見和建議,反饋給各有關處室和學校領導。
5、督促落實影響學校行政管理效能行為責任追究辦法,狠抓常規管理的督查,督導領導決策、批示、交辦事項的落實情況。督促落實學生管理的各項制度,做好學校學生的`常規管理。有針對性的進行專項調研工作,發揮智囊和參謀作用,撰寫督導簡報,及時反映學校教育教學動態。
6、督導工作以導為主,以服務為手段,建立學生課堂信息員隊伍,建立教學信息收集的第二渠道,積極提供有利于教學工作和有利于提高教學質量的建議,以真實的教學信息為學校工作決策提供參考價值。
7、 督促后勤管理落實情況,切實做好為學生服務監督員,收集學生、家長對后勤服務的意見和建議,反饋相關處室。
8、督導室全體成員要認真學習貫徹執行各項法律法規政策,要增強責任感和使命感,向學校負責,向學生負責,向家長負責,向社會負責,努力保證和不斷促進教學質量的提高。在工作過程中端正工作態度,改進工作方法,提高工作效率,誠懇、熱情、周到、細致、主動地服務于各級領導、服務于教師、服務于學生。
四、具體措施
1、努力提高自身素質。督導室工作人員一定要以身作則,從嚴要求自己,在執行學校管理工作中,要求別人做到的,自己首先要做到。增強事業心和責任感,公平公正、盡職盡責的完成各項工作。
2、研究學校管理,協助校長強化執行力。在督導工作中堅持對事不對人的原則,嚴格按規章制度辦事,促使學校的各項管理工作正常有力地運行。
3、以教學為中心,注重督導每日的常規教學,深入課堂調研,優化教學過程,確立質量意識,使我校的教學質量不斷邁上新臺階。多渠道、全方位,深入教學第一線,采取聽課、檢查、抽查、座談、引導、指導等多種形式,以其獲得準確的教學信息,做到有的放矢。有針對性的調查研究新的教學方法、新的教學手段,做好教改研究工作,提升教學質量。
4、采用巡查、聽課、深入辦公室、召開師生座談會,召集學生、家長問卷調查等形式開展督導工作,建立科學評價機制,規范 評先表模工作。
5、督促后勤人員強化服務意識,做好服務安全保衛工作。促使學生公寓和餐廳成為學校服務工作的兩大亮點。
6、突出指導性,定期對各科室的工作進行檢查評比,對出現的問題及時下達整改 通知,督促相關處室整改落實到位。
7、勤溝通多交流。勤溝通多交流這是做好督導室工作的基礎,督導室工作不但要與各教學管理部門勤溝通多交流,更要與教師勤溝通多交流、與學生勤溝通多交流。交流信息,掌握情況,協調一致,共同努力,做好各項教學工作。
8、虛心學習外校督導管理的先進經驗,使我校的督導工作不斷有新的起色。
五 分月工作安排
九月份
1、研討開學后學期督導工作,制定督導室工作計劃,完善督導信息員制度,暢通教育教學信息反饋渠道。
2、督查各部門做好開學準備工作。
3、協同總務處、政教處對學生宿舍安全;食堂、商店食品安全的檢查。
4、各年級、教研組工作計劃督查落實;
5、督查值日管理,檢查學校對考勤、升旗儀式、早操等要求的落實情況。
6、督查各年級、抽查教研組教學工作開展檢查情況
7、班級文化建設督導檢查。
8、督查學生行為規范履行情況。
9、督查處室特色活動、課外活動開展情況
10、配合做好每周一次的各處室工作落實情況,寫好通報日志。 十月份
1、專項調研政教處關于學生養成教育特別是文明禮貌教育的實施細則及執行方案。
2、年輕教師課堂教學常規督導。
3、督導評估我校學生學習習慣情況,寫好書面報告;
4、 一年級班風、學風建設督導調研。
5、教育教學督導反饋,教育教學督導通報;
6、各年級培優工作的督導調研。
7、期中考試命題及準備工作督導檢查
8、督查教職工上班紀律。督查值班到崗、到位情況,加強值班管理。
9、配合做好每周一次的學校領導干部現場辦公及督查。出《督查通報》
十一月份
1、各年級學科競賽機制的建立和實施方案的督查;
2、期中考試考風考紀督查。
3、各年級期中總結表彰大會、學生家長會準備及召開情況督查。
4、專項督查音、體、美、信息技術課堂教學情況。
5、學校安全管理督查
6、期中班主任總結會、質量分析會的督促檢查。
十二月份
1、班風、學風建設督導調研。
2、教育教學督導反饋,教育教學督導通報;
3、元旦晚會的籌辦情況
4、配合做好每周一次的學校領導干部現場辦公及督查,出《督查通報》。
元月份
1、督促完善教師業務檔案;
2、學期學生對教師課堂教學的信息反饋。
3 、高效課堂開展情況督查。
4、督導室總結工作,教育教學督導反饋。
5、配合教務處開展實驗、多媒體課的檢查、評估活動。
6、整理檔案、小結工作、上交各項材料。
7、教師評優評先
蘇仙區廖王坪學校
20xx年9月
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