學生會主席工作計劃(通用15篇)
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又邁入新的階段,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的學生會主席工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
學生會主席工作計劃1
一、宗旨:服務、繼承、發展
以服務同學、學院、學校為目的,繼承以往學生會的良好風氣和優點,在以后的工作中不斷進步與創新。
二、理念:新、快、準、實
1、新:工作有新意。
2、快:工作講究效率。
3、準:工作講究成效。
4、實:工作講究時效性,不再為了工作而工作,為了活動而活動。
三:具體實施計劃
(一)加強學生會內部建設
1、如無特殊情況每周召開一次干部例會,有事講事,無事談心。對待問題采用“日日清,周周結”,實施獎懲制度,由辦公室對每個部門進行評分,一個月進行一次公示。
2、實施健全彈性的人事制度。通過獎懲制度,績效考核等措施提高成員的工作積極性,完善人才培養機制,保障學生會健康有序的發展。對于不熱愛工作,工作態度惡劣的要及時清除隊伍,人不再多,在于精干。
3、網絡信息化學生會工作,增加其透明性。充分利用校園網資源,在學校網站我院主頁上及時公布我院學生會動態。設立意見箱,充分聽取、吸收同學們的意見。
4、增強學生會的凝聚力,積力所舉無不勝,眾智所為無不成。通過共同組織開展活動、例會、外出活動等增加大家之間的感情,只有所有人都成一顆心工作才會順利開展。
5、主動與各部門部長、副部長聯系,了解他們的工作動態以及困難并和老師商量解決問題。
6、制定明確的分工計劃,主席團和各部門的正副之間應制定明確的分工計劃,避免在工作中發生矛盾沖突。
7、明確“服從、調配”,在學生會中要明確服從和調配,在遇到問題時可保留意見,但要服從和調配。
(二)加強溝通聯系
1、加強院與校的聯系:針對目前我校存在的院校學生會分離的現狀,我們要積極的和院學生會取得聯系,以便于以后工作的開展,主要由辦公室和主席團負責。
2、加強院與院之間的聯系:我們要主動加強與其它二級學院的聯系,學習他們的長處,在工作中增強聯系,開展活動時可邀請參加,聽取建議。主要由主席團和辦公室負責。
3、加強與同學們的聯系:我們服務的主要對象就是同學,我們應該認真聽取同學們的意見,關注同學們的動態,關心他們所反映的問題,及時上報學院。定期組織人員到寢室去,與大家聊天,收集意見,整理意見,上報意見,公布處理結果。
4、加強個部門之間的聯系:加強學生會部門之間的橫向交流,主席團與部門的交流。通過建立各種溝通制度和渠道,提高學生會工作的執行力,并在整個學生會培養“家文化”。
(三)堅持“理念先行,思想引領”的原則
積極努力,通過多渠道、多形式提高我院學生的政治理論水平和思想道德修養。發揮學生會先進性與群眾性相統一的優勢,始終堅持用先進的理論引導同學,使廣大同學提高思想覺悟,樹立真確的理想和人生觀,推動我院院風和校風建設。
(四)自我服務、自我教育、自我管理、自我批評
作為學生集體的核心與骨干力量,我們必須處處嚴格要求自己,在學習生活中起好模范帶頭作用,樹新風、揚正氣,以正確的思想理論為指導,提高自己的工作水平,改進自己的工作方法,真正做到為全院同學服務,以盡“橋梁”“紐帶”之責。
(五)完善外部形象,采用走出去和引進來相結合
1、首先加強對學生干部形象的樹立(儀容儀表、談吐行為等)。
2、通過舉辦活動增加外界對我院學生會的好評度。
3、積極地走出去,到社區、工廠、農村,開展社會實踐活動,利用上屆學生會聯系的對接單位,繼續加強社會實踐活動、義務活動。
4、大膽的引進來,通過交流活動,充分利用校外資源,大膽的引進來。加強和其他學校學生會的聯系,學習他們的'先進經驗,比如移通、派斯。
(六)大膽創新,打造平臺
1、打破以往的貫制,突破學院限制,大膽創新,打造平臺,豐富學生活動。
2、充分利用學院優勢,打造我院品牌特色活動,初步定為“明德知文,尚善至新”大學生讀書月活動。
3、繼續開展上屆學生會所開展的一些優秀活動,如黨員躬身踐行活動等。
4、辦學生想要的活動,不再為了活動而辦活動。充分搜集大家的意見,根據校內外具體
情況,舉辦活動時充分考慮參與度和影響效果。
四、關于我院20xx級學生從銅梁校區搬回合川校區后可能產生的問題
1、同學們對環境的不適應,我們應充分發揮我院大三、大四資源,通過舉辦交流活動增強學院的凝聚力。
2、違規電器的使用、早自習的出勤率等。
3、學習氛圍的改變:銅梁的學習氛圍不夠濃厚,回到合川有較好的學習氛圍,學生會全體成員要主動積極地帶動大家融入到這個大家庭中去。
4、面對外界誘惑的自控能力:在銅梁外界誘惑較少,不良現象不多。回到合川要帶動大家繼續保持這種好的習慣,主動積極的了解同學們的動態,盡量讓大家接觸好的思想,抵制不良風氣在我院學生中發展。
5、定期組織人員到寢室去了解同學們的意見,收集整理后上報學院。
五、關于我院20xx級新生迎新問題
1、迎新人員的安排,根據學校學院要求制定迎新計劃。
2、在迎新過程中可能所面臨的問題(大一同學問到他們會不會回合川、初到銅梁對學校的不滿意、對環境的不熟悉等)。
3、家長的態度問題。
4、天氣問題(天氣炎熱、暴雨等)。
5、各種推銷問題:組織專人對我院大一新生宣傳各種形式的推銷,提醒大家不要上當受騙,避免造成財產損失。
六、關于我院繼續面臨兩校區分開,團總支學生會的工作開展問題
1、吸取上屆學生會的經驗,上屆主要問題有:兩校區聯系過少、少數負責人(助理)工作能力不強,部門內部協調不好、有些部長對銅梁校區學生會自己的部門關心度不夠、少數部長后期工作積極心不夠,態度下滑等。
2、納新時,對各部門干事進行初步的塞選,各部門制定好納新計劃,對負責人要嚴格選拔,負責人須具備一定的管理能力和工作能力,堅決抵制不良風氣,并實行試用兩個月,看其表現再決定是否繼續任職。
3、實行彈性的人事制度,對工作不積極、工作態度惡劣的干事、干部要及時清除隊伍,要發掘、善用、敢用人才,對表現突出、能力較強的人員進行適當調整。
4、各部門部長一個月內至少到銅梁校區對自己部門干事進行一次培訓和工作指導,一周
內各部長至少對自己的部門助理和干事聯絡一次,及時了解銅梁校區情況,并及時幫助解決問題。
5、對銅梁校區干事召開兩次培訓大會,組建初期一次,中期一次,以提高工作能力。
6、作為學生會副主席,應積極主動向銅梁校區老師聯絡,了解銅梁校區的工作開展情況,還應經常到銅梁校區,深入到同學當中去,聽取他們的意見,解決他們所反映的問題。
7、各部門要充分利用網絡資源,各部門可定期在網上召開遠程會議,解決各部門所出現的問題,加大對銅梁校區的關心力度。
8、合川校區的大型活動銅梁校區需派代表參加,讓其了解、學習活動流程和工作模式,以及增強兩校區的聯系。
9、我院舉辦活動要充分考慮到兩校區的實際問題,盡量兩校區同時開展,增加統一性。
10、創業實踐部加大工作力度,努力提高贊助額度,為我院學生活動提供資金支持,以便于更好的解決為加強兩校區聯系問題中所產生的資金問題。
學生會主席工作計劃2
作為學生會主席,我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質,要進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心地向別人學習;要進一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。為了更好的發展我校的學生會工作,使學生會在我校更有立足之地,并且讓同學們得到更多的快樂。我總結上學期的經歷,吸取上學期的不足之處,對這學期制訂以下幾點工作計劃:
一、勞逸結合,促進發展
為什么大家總結了卻不會解決,首先因為參與面不廣。如果要一個什么都不知道的人去總結問題,會總結出實質性的東西嘛,有也只是按部就班,把從前自己知道的問題說一說就算了,而部長也是聽一聽就算了,導致學生會整個局面都僵持在那里,你不做我也不會去做的,因為身邊的人是這樣,連部長都不愿意帶頭,底下的干事有幾個能自發全心全意的工作。所以下個學期我們結合秘書處的幫助首先給各部門部長施加壓力。當然先要我們這兩個帶隊的隊伍做到“自我管理、自我教育、自我服務”。
針對每個部門提出來的活動策劃取其精華開展內部活動及全校性的活動,活動形式可大可小,協助部門完成工作。現在的大家都似乎在混日子,只有有重要事情做的時候才崩起神經,將工作布置下去,一遍做不好就做兩邊,直到做到滿意為之。在日常的常規工作中我們要時不時的穿插一些小任務,讓大家保持著一種緊張感,剛開始可能對這種模式不適應,但是“箭在弦上,不得不發”如果不逼著他們,是永遠無法進步的。當然該放松的時候還是要盡情釋放的,否則適得其反。
二、理清自身職責,為他人構建平臺
身為主席團的一員,起到的是決策的作用,但并不是說一些實質性的工作就不做了,但以前偏重于做一些實質性的工作,在思想上和整體的大方向上考慮的還是比較欠缺的。這不僅僅影響了自己,也耽誤了整個工作的交接。如果做什么事都是自己親力親為那么培養不了別人自己又累的半死。
現在基本每個部門都或多或少存在著這樣的問題,大多數部長們就像保護孩子一樣什么大小事都自己做,聽的多的都是抱怨,交給別人又怕做不好到時候無法交差,有時候試著放手,卻找不到正確的方式方法,所以始終邁不出培養干事的第一步,他們只是在基本面上指出一些問題,很多東西看在眼里卻不愿意指出,深怕他們會反感一樣。所以第二步就是實施一個以崗位職責為中心的部門內管理者調換的計劃。以部門為單位,讓副部長試做部長,干事長試做副部長,干事試做干事長的職位調換。部門的部長就在旁做好觀察、記錄,發掘可發展的.人才,培養整體的干部能力,提高部門的整體素質。(詳細方案見活動策劃書)
三、加強自身建設,促進整體發展
樹立威信是管理學生會至關重要的一點,因為主席團沒有威信,所以部長的工作懈怠;因為部長沒有威信,所以干事的態度不認真。第一要從自身做起,發揮其作用,才能帶動下面的人。總之一句話“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從”。
思想上必須高度重視,時刻把學生會建設放在第一位。多聽取多方意見并協商交流;多觀察學生會動向,有問題立馬解決;多看課外書籍,從中學習知識、道理。按時召開部長會議,利用會議時間加強對部門情況的了解,針對在工作中遇到的問題進行總結并提出可實施的解決辦法,傳達上級的指示與精神,加快前進的步伐。
四、協調部門工作,營造團結合作的氣氛
因為部門之間的溝通少,學生會部門與部門的成員了解少,致使一些工作上的進度和質量欠佳,除三大部門因工作需要常在學生會工作,會相對較為熟悉外,其他的部門嚴重缺乏溝通。如今要做的就是搭建一個橋梁,讓大家能湊到一起,共同完成各項工作,像文藝部和學習部這兩個部門更是要發揮出其存在的價值。
終上所述,將下學期工作計劃總結如下:
1、圍繞學校思想中心,加強自身作風,做模范、帶好頭
2、落實完成各項交辦的任務,協調好工作,培養干部能力
3、內部發展與外部發展相結合,促進集體發展
4、加強溝通,多交流體現團隊力量
5、明確崗位職責,實現科學管理
6、齊心協力,不屈不撓服務同學,服務學校
7、新的一學期,我們要力求創新,依靠集體的力量集思廣益,統一努力的方向,腳踏實地的實現目標。
學生會主席工作計劃3
作為數理學院的一位副主席,俗話說:“細節決定成敗,態度決定一切。”首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。我要做好如下工作:
一、協助學生會主席做好學生會的日常工作,協助主席全面做好學生會的強化工作。尤其是對體育部的工作(我分管的體育部),對體育部主辦的活動進行具體的指導和監督。
二、協調好各部門的工作,加強部門與部門之間的配合,使學生工作井然有序的進行。我想,一個優秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結和睦,盡自己應盡的責任。定期舉行學生會工作例會,各個部門匯報近階段的工作情況,每個成員要勇于并敢于發表自己的意見使學生會各部門信息互通。
三、明確職責分工,我應當協調好體育部的工作,督促部長做到他自己應該做的事。每星期開一次例會,在進行活動時,應該分清每個人的限權和工作范圍,不能吃大鍋飯,合理安排每個人的工作量和工作重心。使每個成員發揮到最好,把體育部的工作盡善盡美。
四、增強明主制度,每次活動都應該爭取同學們的意見,最后由學生會例會決定,如:學生會換屆選舉和元旦晚會節目預選。
五、確定20人大名單,上學期,由于08屆新生人才濟濟,和對我們學生會的信賴,我們學生會招干30多人,為確保我們學生會是一支精英部隊,按照上學期活動動向,明主的選出我們08屆學生會人員的20人。
六、定期的向學生科老師和輔導員報告工作經驗和總結,報告體育部的發展動向,在老師的指導下做相應的改進和調整,并自覺接受學生處、院團委、主席的領導。
七、加強與團委,各部門之間的配合,做到真正服務于學生。
最后、搞好學習。學習永遠是學生的'天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養成為一名合格的大學生。計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。
新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的學生會一定會繼續努力,做得更好!
學生會主席工作計劃4
一、指導思想:明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。
二、工作要點:
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節”,“科技節”等活動,創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。
2、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
3、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的'活動,充分利用網絡資源,占住這片新陣地。
4、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
5.對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經驗、銳意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生會主席工作計劃5
新學期已至,在總結上學期工作的同時也計劃著本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風.學風的同時,綜合本會的工作職責和實際情況,制定工作計劃如下:
一、工作要點
1.加強自身作風,制度建設,為同學們做好模范,帶好頭。
2.積極配合校方舉辦一·二九大合唱、元旦晚會等性質的文藝活動,創造活潑.和諧的校園氛圍。
3.協調好各部門之間的工作,營造各司其職.團結合作的氛圍。
4.落實完成校方交辦的各項工作。
5.積極配合老師發現并解決問題。
二、實施戰略
1.組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的'工作制度。
2.發行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的校刊。
3.在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4.進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網絡資源,占住這片新陣地。
5.加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
6.對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
學期雖已過半,但我會再接再厲,虛心學習,吸取經驗,銳意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持與領導.各方力量的努力下,積極工作,爭取把本學期的工作做到更好!
學生會主席工作計劃6
時間轉眼即逝,一個學期跟流水般的走了,首先我非常感謝老師對我的信任,學生會成員對我的支持,讓我擔任主席這一職。
我現在將學生會主席工作總結如下:
一:全體成員問題
問題:回顧這半年來,學生會已經紅紅火火的開展了各項學生活動,雖然規模不是很大,但是每開展一次活動都能使同學們踴躍的去參加。但是對于全體學生會成員參加活動中仍然存在著問題,就是在參加活動中有部分成員不能夠用自己的毅力堅持下去,對于團體意識不夠充足。
對策:在下個學期的第一步就是要多建立我系學生會團體活動,讓成員加強團體意識、加強各部門的學習、也加強各位學生會成員的自身能力,建立一支高素質,高團體意識的隊伍。使學生會成員更好的與老師配合,對于參加各種活動能夠體現出一支團體的隊伍,對參加活動更有興趣,更有毅力堅持下去。
二:部門問題
生活部:《治律部》對于治律部中,各位成員對待工作都能夠積極的對待,能夠準時的去做好部門的工作,但是仍然依存著不足,就是治律部對于各班情況、班級位置及班主任的了解還不夠完整。
《環保部》存在著比較多得問題,各位成員對待工作不夠認真,成員態度不夠端正。
對策:所以,對于生活部在下學期應該多去了解各班級及班主任的情況,更好的促進治律工作的勝利。調整成員,提高工作效率,完善相關的管理制度,多向其他部門的管理制度學習,廢除不好的,提取最好的。
文體部:在整個學期所參加的活動都是由文體部所協助的,各位成員都能夠認真的對待工作,各方面的`能力也不斷的提高,文體部各方面的都是不錯的,什么事都能夠積極、認真的去參加。所以在這里我作為主席,向你們表示,文體部各成員你們辛苦了,我也希望你們再接再厲。更好的為師生服務。對于在參加活動中人手不夠,我們會盡早的解決這個問題,在下學期也做好招生計劃,調動其他成員,去完善工作。
宣傳部:在本學期的工作都是比較好的,但是內部個別成員還是缺少了一點積極性,望以后能夠更正這一點的不足,完善好管理制度,加強凝聚力,加強成員之間的溝通,提高積極性和創造性。
組織部:在這里,感謝組織部在活動中能夠取得好的成績,而且組織部在一個學生會里是最終要的一個部門,希望以后你們能夠加倍的努力。
宿管部:宿管部成員在平時工作中都能夠按質按量的去完成,各方面能夠做的好,希望你們繼續努力。但是由于大量的畢業生已經走了,所以出現了人手不足的情況,所以對于宿管部這里在下學期要加強招生計劃與實施。這樣才能更好的去完善宿舍工作。
在總結上學期工作的同時也計劃著本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風.學風的同時,綜合本會的工作職責和實際情況,制定工作計劃如下:
一.工作態度
1.我一定會努力帶動我們09級學生會的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務,積極投身到學校的建設和發展中來。
2.20xx年,我們要明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。
二.工作要點
1.加強自身作風,制度建設,為同學們做好模范,帶好頭。
2.積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’.‘元旦晚會’等性質的文藝活動,創造活潑.和諧的校園氛圍。
3.協調好各部門之間的工作,營造各司其職.團結合作的氛圍。
4.落實完成校方交辦的各項工作。
5.積極配合老師發現并解決問題。
三.實施戰略
1.組織并配合各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。
2.進一步挖掘會團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動。
3.協調好學生會各部門之間的工作,營造各司其職.團結協作的工作氛圍。
4.對學校布置的突擊性工作.調動各方力量,全力以赴,按時完成。
5.實邢學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律。
6.對學生會成員實習扣分制度,堅持‘優勝劣汰’原則。
四.工作注意事項
1.在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。
2.開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。
3.工作與活動不能固步自封,要勇于創新,打造特色。
4.在今后的工作中力求每位成員都能明確權責,科學管理。
5.學生會各系各部門之間要加強溝通交流,增強凝聚力。
學期雖已過半,但我會再接再厲,虛心學習,吸取經驗,銳意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持與領導.各方力量的努力下,積極工作,爭取把本學期的工作做到更好!
學生會主席工作計劃7
自20xx年7月院學生會主席團換屆競選上崗之后,順利擔任院學生會副主席一職。在此期間,在院黨委的正確領導和院團委的正確指導下,主席團積極配合,緊緊圍繞“服務學生”的工作理念,認真學習和落實“自我教育、自我管理、自我服務”,取得的很好的成果。我作為醫學院團委學生會的副主席,分管院學生會學習部和科技部兩個部門,現將這學期的工作匯報如下:
一、學期工作概況。
學期之初,我們完成了學生會內部組織結構的調整后的相關工作安排。對團委學生會工作考評有了初步的了解。新的部門結構確立后,各部門在各分管常委和團委老師的指導下,積極按照工作計劃開展一系列活動。本學期,我們有條件、有能力參加的活動依然較少,但各部門依然盡了最大的努力,爭取把學生工作做得有聲有色。
比如文藝部主導的各部門協調合作的學院迎新晚會,取得了大家的一致好評。生活部繼續進行宿舍衛生檢查工作,督促同學們養成良好的生活習慣;同時也配合體育部做好各種比賽的后勤服務工作;學習部堅持每天檢查xx級的晨讀情況,為學院學風建設打下了堅實的基礎;科技部也積極組織同學參加學校的各項科技活動,組織部不僅完成了學院團員的普查工作,還協調組織了第二十二期黨校培訓,學院團員干部的培訓。諸如各部門的活動,不勝枚舉,而我們都有活動詳情的記錄,在此不做贅述。
二、了解部門團結隊伍
作為一名分管兩個學生會部門的副主席,首先就要了解這兩個部門的具體情況和部門地位、工作職責,以便更好的按部門規律辦事,做好正確的引導。在開學之初我主動和學習部和科技部的部長練習,向他們咨詢了解部門相關情況,了解他們的工作想法。以便我自己工作的開展。而這樣的努力也取得了比較好的'效果,在后期的各項工作安排中,都比較好的解決了出現在工作中的問題。
了解部門之后,其次就是要理清工作思路。我把我的工作思路總結為“一個中心、兩個結合“三個加強”。
“一個中心”,即以服務學生為中心,這是我們工作理念的重要體現。我們十一屆學生會更強調服務和引導,真正代表學生的利益和心聲,想學生之所想,解學生之所難;“兩個結合”,即將提高思想修養和提高工作能力相結合。另一方面,既然是一名學生干部,一定要有組織協調能力,工作能力和領導能力。只有將思想意識和行動能力兩者結合起來,才能真正把工作做好;“三個加強”,即加強溝通,加強管理,加強引導。
作為學生會的副主席,自己要和分管的部門成員多溝通、多交流,共同探討,共同進步。同時,沒有規矩,不成方圓,要想管理好學生,首先要管理好學生干部,讓他們有條可依,有章可循。另外,對于各個部門的具體工作,還要加強引導,結合我自身的經驗和老師的指導,給予各個部門工作方向和思路的引導,使得其工作更順利的展開。
學生會主席工作計劃8
換屆工作已經順利結束,新一任的學生干部也慢慢投入到了本職工作中。在接下來的一年中,為了帶領大家將20xx級學生會建設的更加完善,我們制定了以下幾點工作計劃:
第一.關于主席團內部。
從主席團自身的定位來說,我們是協調學生會各個部門關系,促進各個部門共同配合完成各項工作的團體。我們上達輔導員以及院系學生會的工作指示,下傳各部門分工協作。主席對學生會全體成員負責,主持日常工作,定期向老師匯報。副主席協調主席維持學生會日常運轉,分管相應部門。
為此,我們主席團內部成員應該在明確自身職責的基礎上進行合理分工。從學生會的各項日常事務,各部門的相應活動到輔導員層面的工作安排,都應該分配到具體內部成員身上,經過主席團的審核與驗收后,再向老師進行匯報。這樣將有利于工作的落實和工作效率的提高。
對于主席團內部成員,要求大家以最高的熱情和積極的心態投入工作中。在鼓勵大家勇敢創新,勇于領導的基礎上,要求我們以平常心來面對每一件事,應對每一個困難。對于各個細節方面我們都應該想得更加全面,從細節落實,從而達到全局的良好效果。
另外,主席團要定期組織召開內部會議,以加強各部門的工作生活交流,全面了解學生會的運作情況。同時,也要結合具體情況不定期參與部門例會,經常與各部長交流,對部門工作進行指導和監督,并對學生會工作進行檢查、總結和部署。
第二.關于各部門之間。
各個部門是學生會的基本構成元素以及工作落實的具體組織,是學生會服務于同學的重要途徑。因此,加強和監督各部門的建設,是主席團的重要任務。從去年的工作成果以及關于學生會建設的調查反饋中我們可以看出,各部門之間的發展程度存在差異。有的部門工作得到肯定,但有些部門需要繼續努力。因此,在大三這個特殊的時期,我們將進一步協調各個部門從大家的生活和學習角度出發,做一些有利于大家未來發展的實事。
但是,組織活動的過程中需要注意到是:一,各部門的活動需要具有本部門的特色。只有有特色的活動才會引起同學們的注意,才會積極參與其中,讓活動普及并充實起來。二,在舉辦活動的過程中,各部門部長和副部長是活動的核心人物,應該起到帶頭作用,積極策劃和組織活動。但是,在活動落實過程中,部門中每個成員都應該參與其中,提出自己的意見或建議,集思廣益,共同改進活動各方面,促使活動順利進行,圓滿結束。各部門也應該通過開展各項活動的機會鍛煉班級干部,為大家提供成才的機會。
另外,主席團需要及時了解各部門的活動情況,定期總結該階段的工作,并查找不足。
第三.繼續進行團隊凝聚力的打造。
一個成功的團隊只有每個成員都熱愛并且愿意為其付出,才能將整個團隊的潛力發揮至極致。因此,我們將致力于促進內部成員的交流,把學生會建設成每個成員的家。另外,加強部門之間的交流,也有助于調動部門與部門之間的積極性,互相了解,增進各部門之間的感情,也是為今后部門聯合舉辦大型活動時的共進共退奠定基礎。從主席團角度,我們將經常了解各部長的生活狀態,與大家真誠地交朋友,不僅成為工作上的伙伴,更成為一輩子的朋友。
另外,我們將建立一個交流平臺,就是學生會博客。通過將學生會工作的點點滴滴以及大家的份份感受保存在這個共有的空間中,讓這個特殊的空間見證我們所有人的.成長,成為我們心靈的歸屬。
第四.與廣大同學之間。
針對以往學生會與廣大同學交流不足的問題,我們將通過以下途徑加強與同學之間的交流:
1、鼓勵學生會干部深入寢室,與群眾進行面對面的聊天。以及時了解大家對學生會工作的滿意程度,以及大家對學生會的工作建議。我們要來自群眾,并服務于群眾。
2、采用鼓勵普通同學參與學生會例會的形式,讓大家了解學生會的日常工作情況,使學生會的運轉更加透明化。也有助于大家及時將自己的想法與我們進行交流。
學生會的宗旨是:服務廣大同學成才,引領廣大同學成長。
因此,我們將致力于基于此的全面努力,同時加強自身建設,提高20xx級學生會的整體素質和工作水平。
計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。希望新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信大家一定會繼續努力,做得更好!
學生會主席工作計劃9
作為新一屆的主席助理,我對13--14年這一階段的工作進行規劃:協助老師,主席去完成這一階段的工作。
第一:根據實際情況協助主席對各部門的工作計劃進行調整和修改,以務實.創新為重點,并根據學生會的一些實際情況去擬定工作部署。開展一些有特色的活動,在工作方法上和思想上都要與時俱進,并與社會實踐相結合。
第二:全面了解各部門現在的工作情況和人員情況,及時的發現各部門中的工作問題,使整個學生會的工作效率提高。同時與各部門的成員加強溝通,多多采取他們的意見和提議。
第三:協助主席協調各部門之間的工作,營造團結協作的'氛圍,共同完成老師交代的任務并督促好各部門做好自己的本職工作,以身作責。
第四:督促各部門按時上交需要交的文件。并及時統計好,交給主席或老師。
第五:開會時做好筆記,并統計各部門開會的人數,統計好的文件交給主席。
作為這一屆的主席助理,我會盡我最大的努力去協助主席,讓學生會越來越好!
學生會主席工作計劃10
一、主要任務
以“保障學生安全”為核心,積極引導學生適應新的生活環境,努力做好三個年級學生的融合工作,使物流與電子商務系成為一個和諧、融洽的大家庭。
二、工作要點
(一)狠抓學生安全工作,引導學生適應新區生活;加強自身作風、制度建設,加強思想教育,不斷深化社會主義核心價值觀。從嚴要求學生干部,打造以“服務”為宗旨的優秀學生干部團隊。
(二)配合學校舉辦各種活動,認真組織開展“文明宿舍創建”,“學生安全檢查”等活動,為同學們創造和諧的學習、生活氛圍。
(三)認真開展困難同學勤工助學崗位安置以及貧特困生的評定審核工作,做到真正的公平、公正、公開。
(四)協調各部之間的工作,樹立各司其職、團結協作的團隊精神。
(五)處理好我系和學校、學生和系領導、團總支和學生會的關系。
(六)積極落實、完成學校和系里交辦的`各項工作。
三、實施戰略
(一)組織、協調各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,完善的工作制度,建立穩固的學生基礎。
(二)加強與校團委、校學生會的溝通,爭取校團委和校學生會的支持。協調好學生會各部之間的工作。
(三)對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
(四)舉辦“新生見面會”等系內活動,讓xx級的學生結識一些高年級的前輩,新生剛進入大學,會遇到很多困惑和問題,而xx學生可以適時的給他們一些建議或意見,這樣既可以幫助新生盡快融入新的生活、促進三個年級學生的融合,還可以及時避免新生出現一些錯誤的思想意識。
(五)請正規的物流公司和電子商務公司高層管理人員為學生介紹專業的現狀和前景,以及如何更好的將知識和實踐結合起來,為學生們樹立學習的興趣和信心。
(六)積極協調參與學校體育比賽,穩固我系體育強系的形象。
學生會主席工作計劃11
首先感謝校領導能提供這樣一次讓我們每個人展現自己服務同學的機會。
回首自己已經走過的高中生活,我很幸運有好的老師的教導,有同學的友好幫助,我自己得到了比較全面、比較精彩的發展。我一步一步踏實的走過來,當再一次面對校干競選的時候我毅然選擇了競選學生會副主席這個職務。我從管理學校得到了很多的鍛煉和提高,我想將自己歷練的能力更好的為培養了我、造就了我的管理學校服務。
學生會的工作,繁雜而又件件重要,看似簡單卻有件件復雜難辦。作為學生會副主席,需要將學校工作有機的結合起來,需要在全校學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式,需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起,為了學校、學生的共同愿景而奮斗。
我深知自己肩上的擔子很重,但是我會勇敢而冷靜的面對到來的一切。
在我看來,作為一個學生會主席處理好一下幾個關系至關重要:
一、處理好學校和班級之間的關系。
班級與學校的關系猶如院系與學校的關系,作為校生會副主席協調班級和學校的關系。校學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想,同時應對各個班級保證足夠的自我發展空間,鼓勵班級特色的建立。同時保證各個班級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個學校的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上,而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的宏觀調控。
二、處理好學生和領導之間的關系。
一個學校的興衰與這個學校政策的制定和實施息息相關,其中學生對校領導出臺頒布實施的政策的'認可度和支持程度,起著關鍵的作用。作為學生會副主席就應該發揮與領導交流多更深刻的了解校領導出臺相關政策的真正用意,為學校政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給校領導,以提高學校決策的科學性和民主性。
三、處理好學生會和分團委的工作關系。
學生會和校團委猶如一個學校學生工作的兩翼,各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證學校工作的有效開展,而學生會和校團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全,在很多方面都存有不同意見,嚴重的甚至轉化成矛盾。這樣就影響了學校整體工作的有效開展。因而,我將與校領導充分商議,確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生干部的思想和覺悟水平的引導和提高,樹立為同學服務的意識,更好的處理兩個部門之間的關系。
四、處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。
要保證學生會內部團結、高效的工作,必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作,另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發展空間,更好的調動他們的積極性。在處理學生會副主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制,才能真正的處理好二者的關系。
以上是我工作中的指導思想,希望院系領導給予批評、指正。
學生會副主席:李XX
20xx年3月1日
學生會主席工作計劃12
學生會的工作,繁雜而又件件重要,看似簡單卻有件件復雜難辦。作為學生會主席,需要將其工作有機的結合起來,需要在全校學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式,需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起,為了全校師生的共同愿景而奮斗。
在我看來,作為一個學生會主席,工作計劃是至關重要的。
一、學生會的'全面工作
研究決定學生會建設、改革、發展及管理工作的指導細想和重大問題。
二、協調各部門之間的關系
定期做好學生會的血氣工作計劃,并向上級匯報,負責定期監督檢查各部門開展情況。
三、每周五召開全體學生會成員會議
聽取工作匯報及布置工作任務,討論學生會近期的工作方向、任務,廣泛聽取意見和建議。(各部門會議由各部長召開,主要是部門里各干事之間的交流,不定期召開。)
四、大型活動
(如本月和五月份的校園藝術節演出,十一月的體育活動月,等)需由主要負責部門指定詳細的計劃書,交由部長會議討論審核,計劃書應詳細著明每次活動的時間,地點,規模,經費預算,涉及部門,主要負責人等事宜。需要具體到細節。因為“細節決定一切”。除此之外,每項活動開始之前,應該提前與相關部門(如:宣傳,廣播,體育等部門)聯系,并提供相關宣傳材料和人員活動。
五、落實完成學校交辦的各項工作
每月進行一次小型工作總結,學期末進行工作匯總。
當然,要保證學生會工作的順利開展,還是需要內部人員團結、高效的工作,必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作,另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發展空間,更好的調動他們的積極性。在處理學生會主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制,才能真正的處理好二者的關系。
以上是我工作中的思想工作計劃,如有不妥,望給予批評、指正。
學生會主席工作計劃13
很榮幸能夠擔任一零屆學生會的主席王朝霞、副主席李梅,因此我們會積極做好領導、老師安排給我們的各項工作以及協作好學生會各部長的工作,把自己看作是各個部的一個副部長,爭取將活動做到最好。為了配合系領導和老師更好的展開學生工作,讓全系學生干部及同學能更好的秉承尚德蘊能、日精日新的校訓積極進取,以飽滿的熱情對待自己面對的工作活動及學習。組織并參與的各項校、系活動能夠共取得優異的成績。因此制定了這學年工作計劃。如下:
一指導思想:
與時俱進,開拓創新。(抓好學生會內部基礎,鞏固各方面工作)
二 主要工作任務:
組織、引導各部門開展活動, 創造良好的校園氛圍。
1、組織各班干部、學生會干部、各部門骨干定期開展知識講座。
2、 為增強學生實踐能力,定期開展社會實踐活動。
強化學生會自身建設
加強對學生會干部的培養和鍛煉發揮其骨干作用。
3、 實行學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律
三、工作要點:
1、年度學校工作計劃所賦予學生會工作的重點,加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“宿舍文化節”“籃球友誼賽”“廚藝大賽”“演講辯論比賽”、 “才藝展示” 等活動,創造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作
作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。
4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
四、實施戰略 ;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。
2、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
3、對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
同時副主席李梅同學也會在今后的工作中做到:
1協作配合好主席王朝霞的日常工作,每周日定時與各部開會討論、交流并總結,一旦發現問題并及時解決問題,并及時向領導匯報、討論工作。
2協作配合好自律部早、晚檢查工作,維持好各項活動的紀律,爭取使我們系有一個更好的學習生活環境和活動環境,并保證各項活動有序進行。
3協作配合好學習部的各項校園文化活動的有序進行,確保同學們有一個好的'學習環境及積極的學習態度。定期開展文化知識競賽,如上面已經提到的辯論賽、朗誦比賽、演講與口才等等,并組織一些專業性的活動展覽,通過相互學習,促進同學們學習的參與激情。
4協作配合好其他各部以及院系的社團活動安排,竭盡全力組織領導一切活動順利展開并出色完成。協作配合好主席的日常工作,每周日定時與各部開會討論、交流并總結,一旦發現問題并及時解決問題,并及時向領導匯報、討論工作。
5協作配合好自律部早、晚檢查工作,維持好各項活動的紀律,爭取使我們系有一個更好的學習生活環境和活動環境,并保證各項活動有序進行。
最后相信在老師的帶領下我們正、副主席與各部部長的共同配合和努力下我系的各項學生工作都會上一個新臺階。
學生會主席工作計劃14
冬去春來,又迎來了播種希望的新一學期新一年,兩年半的磨煉告訴我,肩上所有的是壓力和沉甸甸的責任。一直以來,我都認為,工作態度必須是認真負責的,工作作風也必須是踏實肯干,在其位,就要謀其政。在總結學生會上一學期的工作情況和自己的優點和不足之外,在這一學期,我將作出以下的工作設想:
1、配合主席,加強團隊精神
在開學這段時間以來,我們組織召開了兩次干部會議,對于團隊精神的重要性老師也加以了強調,通過總結展望的進行,自主性建議的提出,自我批評的開展,使其讓干部們增進了解,加強信任。同時對于不同干部的特點,充分發揮干部們自身的優點并彼此之間相互鼓勵和表揚,使其對自己肯定,對于工作中存在漏洞和不足也及時指出改正。在部長與副部長之間要求主動聯系,在工作上分好工,在工作
2、上深入部門互,抓好助日常工作
對于自己所分管的辦公室和學研部兩個部門,首先經常主動和部長聯系,并坐下交流,對于近階段工作上的事情,心理方面的困惑,部門的動態及時了解,對于部長的工作方法和思想有一定了解后,通過參加部門的會議,對于成員的意見和想法也進行一定的了解。最后,再根據實際情況,看各部門在實際中的成果。并和部長一起總結經驗。努力將部門工作做到更好。
3、強化學生會干部的責任和義務
我們是為同學服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脫離學生,每個干部必須和同學們打到一處,做朋友,做知己。可以以干部的要求來約束自己,但是不能拿學生干部的名頭來多行不義,打著學生干部的名頭來做壞事,對于此,是決不允許的。
4、明確職責分工
我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,并充分利用成員發揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給成員,不能吃大鍋飯。分清每一個人的權限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個自主創新、合理運行的學生組織。
5、增進民主制度,廣開言路
每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的`意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡最大努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利于學生會的建設。
6、承上啟下
在指導老師及學生會主席的指導下,做好每次活的協調工作,貫徹落實學院布置的各項工作,將精神傳達下去。及時向指導老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況,并自覺接受指導老師、院學生會、主席的領導。
7、不斷創新、秀出特色
總結前幾屆活動的經驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。做學生干部是為同學服務的,注定會很辛苦。所以,我們干部還得具備不怕苦、怕累的精神。永遠把廣大同學利益擺在第一位。我的計劃就這些,希望大家多提寶貴意見,在以后的工作中請大家多多監督,多多批評。
學生會主席工作計劃15
在學院團總支的直接領導、系領導和指導老師的關心和其他團體的配合下,城市經濟管理系學生會xx下半年工作有聲有色的開展并且結束了。總結半年學生會的工作,我感到樂此不疲,在漫長的一個學期里,多項工作能順利的開展離不開學生會這個大家庭的每一位成員的努力,同時也要感謝學院與系給了我們一個好的平臺讓我們有所鍛煉有所成長!在此,我對這一學期以來的工作進行認真的總結,從而制定下學期工作計劃使我系學生會的工作再上新的臺階。
一、學院下半年度重點工作.
學雷鋒運動,五四青年節晚會,操場繪畫大賽,系院運動會,學生會招新.......一系列工作在預期的時間內順利完成。
二、加強組織和自身建設,
學生干部的素質如何,直接關系到學生會各項工作的落實,直接關系我系學生會干部在同學中的凝聚力和影響力。對于廣大學生會干部來說,學生會干部,既是學習鍛煉的崗位,同時也是服務同學的崗位。我們以三個"始終"為宗旨來開展我們的.工作,那就是:始終堅持熱愛團委、學生會事業,勤奮工作,自覺奉獻;始終堅持竭誠為同學服務,腳踏實地,求真務實;始終堅持與時俱進的精神狀態,銳意創新,開拓進取,改進工作方式,提高工作水平
為了下一學期我系學生會工作做得更加出色,繼續保持上一學期的優良作風,特提出以下幾點的意見:
一、工作的態度與細節。俗話說:"細節決定成敗,態度決定一切。"首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細節工作,一個個細節才能組成完美的工作。踏踏實實,任何事情都會做好。
二、部門成員要和睦、團結。我想,一個優秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結和睦,盡自己應盡的責任。
三、每個成員要勇于并敢于發表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果,因此,作為學生會的成員,要敢于說出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。
四、加強與各部門及各系部的.交流與聯系。聽聽他們對于我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。
五、定期的總結該階段的工作,并查找不足。我想,這一點應該是比較重要的,當我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發現許多問題。因此,經常總結過去,反思不足,發現問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情。
六、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養成為一名合格的大學生。
七學生會活動。三月學雷鋒月的宣傳海報;四月世界地球日的環保公益海報;五四青年節晚會;操場繪畫大賽;系院運動會;五月世界無煙日的公益海報;六月國際奧林匹克日的迎奧運公益海報;學生會招新。
計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的學生會一定會繼續努力,做得更好!
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