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副班長下學期工作計劃
時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時候抽出時間寫寫計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的副班長下學期工作計劃,歡迎大家分享。
副班長下學期工作計劃1
一、前言
新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。這一學期即將開始。上學期,在系書記、輔導員和主席團的指導和帶領下,以及各部門的配合下且所有成員共同努力下,基本上出色的完成了自己上學期的工作及任務,發揮了組織、協調以及后勤保障等作用,得到了老師們一致肯定,完成了上學期學期之初制定的工作計劃。系學生會將以不斷完善的工作制度,不斷創新的工作理念,不斷調整的工作面貌,來切實發揮系學生會的作用以迎接新學期的各項任務。新學期,系學生會會積極開展工作,立足本職,鼓勵創新。
(一),繼續持認真態度完成本職工作。
二、工作安排
1、負責上傳下達系里各類通知事宜,實行責任到人制。
2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。
3、負責各部門活動及例會的考勤。
4、負責各項會議的記錄工作,協調主席健全學生會各項規章制度。
5、做好團總支學生會各個部門的聯系工作,協調學生會各部門工作。
(二),部門的內部工作。
由于秘書部將會注入新的力量,所以要培養鍛煉干事的能力,秘書部需要與各部緊密聯系,參與到各部的活動中去記錄并監督。因此,要全面提高秘書部的工作能力,必須全面培養內部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質,樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:
1、加強本部門的團隊精神建設,樹立良好的工作形象。
2、加強與團委辦公室各成員的合作與交流,合理安排工作。
3、學習,力爭做到“工作業務優秀,學習成績優秀”的雙優學生干部。
4、活動時,盡量讓秘書部每個干事都能全面接觸學生會各方面活動,以便更好的促進秘書部成員對于學生會工作的整體把握。
5、努力改變創新的理念怎樣保持創新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。工作創新不是一句空話,在任何一個工作細節都可以創新。
總之,秘書部必將在總結以往經驗的基礎上,積極開拓,勇于實踐,為學生會進一步的發展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的'努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監督和指導,使我們的工作更加完美。
(三),策劃開展聯系活動。
作為協調學生會各部的部門,我部有義務使各部門成員之間相互了解相互信任,讓學生會集體更加協調。計劃以集體運動形式同其他部門協同開展學生會內部活動。增加整個團隊的和諧性。
三、特色活動
1、“我的青春夢”大賽
(1)活動目的:為了豐富同學們的課余生活,給每一個懷揣夢想的同學一個展示自我文采的舞臺,讓大家的夢想在這里騰飛,我院學生會秘書處將為同學們舉辦了一場關于“我的青春夢”的征文大賽。其安排如下:
(2)整體安排:
a.主題:我的青春夢征文大賽。
b.目標:發掘出優秀的寫手,讓他們在抒發夢想的同時,激發斗志。 c.時間:20xx年10月20日到11月1日。
d.主辦單位:信息與藝術系學生會秘書處。
e.工作職員:秘書處全體成員。
(3)資源需要:
人力需要
物資需要
組長:秘書部部長,副部長
場地:一間教室
評委:學生會主席及各部部長
其它:主持人,攝影師
其它:贊助聯系,獎品購買
(4)各階段任務工作與分配
a.比賽進行前:
1)宣傳活動:張貼海報;橫幅;標志牌等;
2) 10月17日由秘書處向同學們通知此次比賽的通知;
3)聯絡贊助商與贊助商協商活動經費,調度等題目;
4)組織職員接待報名參賽的同學,告知他們參賽時間與留意事項;
5)做好物資的前期預備,預算活動經費;
6)邀請評委。
b.比賽流程:
1)進行中期的宣傳;
2)與評委商量評分標準。
3)24—27日交稿;30日演講當天評選出結果;1日頒發獎品。
4)部長對這次活動進行總結。
(5)獎項設置:
1)一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個。
2)設置三個優秀獎,五個鼓勵獎。
(6)經費的預算:
1.總金額2.用度的往向
3.將發票上交4.資金的來源與商家的贊助
(7)活動中應注意的事項:
1).假如有來遲的學生,若來遲在15分鐘以上者不予欲進進現場。
2).學生會紀檢部成員務必做好本職工作,維持好現場紀律,保證參賽選手在演講時,場下觀眾安靜聽講。
2、“分享你的感動時刻”活動
(1)活動目的
在年末的時候為秘書部的全體成員提供一個回顧成長的機會,將感動過自己的“瞬間”以照片展出的方式與他人分享,促進各成員對彼此的了解,為以后的工作打下良好的基礎。
(2)活動主題
拍下令人觸動的情感瞬間,分享你的感動時刻。
(3)活動主辦方
信息與藝術系學生會秘書部。
(4)活動時間與地點
20xx年12月13日到14日,國旗廣場
(5)活動前期宣傳
秘書部組織宣傳通知,活動舉辦時可邀請有攝影愛好的同學到場觀看。
(6)活動內容
參加活動的各成員將曾經或是現在感動過自己的瞬間拍成照片,并附上簡單的照片內容介紹(可以介紹拍攝此照片的時間,地點,人物,及當時的內心感受),要求文字介紹不用過分追求辭藻的華麗,只要以真實情感觸動人心。
(7)活動流程
a.活動前期,12月初向各班宣傳本次活動,留足夠的時間讓同學們拍攝照片。于12月7日向各班征集照片素材,每班至少征集35張,多則不限。對照片素材進行篩選,預計共需要220張照片素材。
b.由秘書處成員負責洗出照片并在11日晚交由學生會秘書長保管。由其他部門成員協助秘書部,務必在13日之前將照片粘貼到畫板上。
c.13日展出,展出時間為期兩天,于14日下午4點半結束。
(8)活動總結
由秘書長在活動結束后撰寫文章,對此次活動的策劃,預備,實施以及收獲做出總結,點出亮點,指出不足,為以后的工作積累更多經驗。
以上是我的工作計劃,作為協調部門中的一員,定當配合領導積極地,有效的完成內部工作任務。
副班長下學期工作計劃2
伴隨著寒假的結束,我們迎來了新的學期,作為班長我會繼續保持積極的工作狀態,積極配合老師,熱情地為同學們服務,使班級工作在新的一年里更上一層樓!
上學期以來,在系領導及班主任的幫助、同學們的配合下,09環監班有了很大的進步,同時我的工作能力有了很大的提高,班長工作計劃。在新學期里我的工作計劃具體如下:
根據半年來班級不足的地方作出改善,班委之間取長補短,改正不足,發揚優良的工作經驗,同時吸取其他班的經驗,并向其他優秀班級學習。
加強各班委的凝聚力,加大班委之間的溝通、交流,提高個班干部的工作效率和工作熱情。監督各班委做好以身作則,起個好帶頭作用,再以各班干部為中心,監督其周圍同學遵守學校班級的各項規章制度,帶動全班同學的集體榮譽感。
由于上個學期我們班掛科的人數較多,所以我們還得把提高學習成績的工作放在首位,掛科主要是因為上課時聽課的效率差,所以這個學期我們主抓上課紀律,配合老師認真完成課堂任務,提高上課質量,課下認真完成老師留的作業,同學之間互幫互助,讓學習成績較為落后的同學得到及時的幫助,同時也能培養同學們的互助精神,增強同學間的友誼。晚自習時間由學習委負責給上課沒聽明白的同學講題,各班干部做好帶頭作用,并監督身邊的同學上課認真聽講,取營造一個良好的學習環境。
對于出勤方面也要有所改善,由于上半個學期我們班請假的同學比較多,出勤方面有些欠缺,所以這個學期我們保證出勤率,嚴抓遲到早退、無故曠課的同學,并對這些學生進行說服,為了完善考勤與請假制度.需請假時一定寫出正式的`假條,如:病假,必須是正規醫院的假條;事假必須有班主任的簽字。由考勤員保存.事后去考勤員那里報到,由考勤員交到系辦,凡點名時無故遲到或未到的均記錄下來.年終總評時作為參考。
衛生方面我們還需繼續保持,上半學期我們班的衛生保持得還算可以,下學期由衛生委督分配并督促值日生做好衛生工作,為09環監建造一個良好的生活環境。
為了班委之間能夠更好的溝通,每兩個星期班里組織開一次班委會,在會上各班委交流經驗,分析這段時間班里的狀況,對不理想的地放進行改善。
積極開展文體活動。每月開一次文藝班會,讓同學們的才藝得以施展,還有,在周六日組織一次集體出游,以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的,還可以增加班級的凝聚力!組織同學們積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。
對于班費的管理,由班長和副班長兩人,一人管錢,一人管賬,用班費買東西必須有消費單子,在班會中向大家說明班費的用處,使大家了解班費支出情況。
以上就是我作為班長在本學期的工作計劃。在這個學期,我要好好工作,努力為同學們服務,使同學們更加團結友愛,使同學們更愛這個班集體。
副班長下學期工作計劃3
在上學期班上的工作分為三大塊:
1、班級體建設;
2、制定班級管理辦法;
3、進行班上各項工作的績效評比。
(1)班集體建設應該以文明班級的各項要求來展開,又可以細分為三個方面:
①班委的組建、要把我們121班打造成一個優秀的班集體,而這個集體該如何打造,由誰來負責打造?解決這些必須率先組成班委會,把各項工作任務與要去分配到個人,使得各個班干部明確任務與職責,達到居其位謀其職的效果。
②班風建設、一方面讓同學們認真學習新生入學手冊,以了解學校的各項規定與制度,來嚴格要求自己:另一個方面可以讓同學積極參加班上和學校組織的活動,提高同學們的班集體榮譽感,增加班級的核心凝聚力。
③寢室安排、寢室生活也是大學生活的重要部分,同時也是文明班級評選的硬性指標。所以做好寢室工作也不可缺少。寢室長由重要的作用,而每個寢室成員應積極參與并配合其工作。
(2)制定班級管理辦法。在班上各項工作張開之后,針對班上的真實情況來制定相應切實可行的'班規,然后采取措施。不僅有利的支撐我們班風建設,使同學們能嚴格要求自己,而且有利于班級管理制度的完善,方便各個班委成員展開工作,履行自己的職責。
(3)進行績效評比。這項工作也是必須的,每個月末召開班委會,對班上和班委的工作進行認真細致的總結和評比,肯定工作成績,發現問題,找出解決辦法。最后向輔導員和班上各位同學進行,以督促班干部工作,使班上工作透明,每位同學都能參與。
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