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工作年度計劃

時間:2023-07-15 08:16:30 年度工作計劃 我要投稿

【推薦】工作年度計劃模板合集8篇

  時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,一起對今后的學習做個計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編幫大家整理的工作年度計劃9篇,希望對大家有所幫助。

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工作年度計劃 篇1

  為進一步貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,強化安全生產目標管理和本質安全管理;并結合公司安全生產實際,特制定20xx年安全生產工作計劃,將安全生產工作納入公司重要議事日程來抓。在全公司推行“全面、全員、全過程和全天候”的四全安全管理體制,深入貫徹落實各項安全生產規章制度及安全職責,使安全工作做到“職責明確,警鐘長鳴,常抓不懈”,為實現20xx年公司安全生產目標管理而努力奮斗!

  第一:全年安全生產方針和目標 安全生產方針

  以人為本安全第一 預防為主 全員動手綜合治理 科學管理 改善環境持續發展 安全生產目標:

  不發生安全事故,不損害人體健康,不破壞環境;

  第二、提升安全管理水平,完善安全管理基礎

  要以公司對20xx年安全生產目標管理責任為指導,以公司安全管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主,綜合治理。”為原則,以系統(部門)和班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規章制度和安全責任,開創安全工作新局面,實現公司安全生產根本好轉;

  第三:牢固樹立“安全第一生命至上”的安全思想意識

  各部門要高度重視安全生產工作,把安全生產工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產責任制,首先解決領導、管理人員的安全意識問題,真正把安全生產工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上;只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“學到位、想到位、講到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執行“誰主管,誰負責”和“管生產必須管安全”的原則,確保公司安全生產;

  四、深入開展好安全生產專項整治工作

  根據公司一年來的安全生產現狀,確定出20xx年安全生產工作的重點單位、重點部位,完善各類事故處理應急預案,加大危險源的監控和管理力度。要嚴格按照《安全生產法》、等法律法規規定強化專項整治。

  1.認真開展公司級月度安全檢查和專項安全檢查,部門、班組每月進行一次安全檢查,班組堅持班中的安全檢查,并要求部門、班組領導及管理人員加強日常安全檢查,。

  2.加強對危險場所的.管理工作,等重要部位的安全防范,做好專項整治工作。 3.加強對崗位現場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現象,最大限度降低各類事故的發生,確保公司生產工作正常運行。

  4.對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施

  ;

  五、繼續做好員工安全教育培訓和宣傳工作,提高全員安全綜合素質

  通過宣傳、教育、創建群體氛圍等手段,不斷提高職工的安全修養,改進其安全意識和行為,營造安全生產的良好環境氛圍,實現從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉變,提高工作主動性,彌補安全生產被動管理的不足。全員安全綜合素質是影響安全生產管理水平的核心因素,我們要采取多種方式相結合的全面安全教育培訓和宣傳工作,促進全員整體素質的提高,提升企業安全管理水平。

  1.安全培訓,首先是安全意識培訓,其次才是安全技能培訓,而培養員工與管理層的合作態度,又被放在安全意識教育之前,也就是靠培養員工的合作態度來逐漸培養其安全意識。

  2.督促部門、班組開好安全會;適時提供安全信息和安全指導工作。使員工的安全意識不斷

  提高和加強,做好人的本質安全管理工作。

  3.繼續辦好《安全工作簡報》、《安全生產宣傳欄》和安全生產圖片展覽等多種形式的安全宣傳教育工作。

  4.加強對員工的安全生產教育,提高員工的安全生產知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識,做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產意識和自我保護能力,防止事故的發生;對特種作業人員進行專業教育和定期考試,做到100%持證上崗。

  5.認真組織學習和貫徹執行總公司下發的關于安全生產的文件精神,不斷規范和強化安全生產宣傳工作。

  6.深入開展好“安全月”和安全生產競賽活動。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、部門和班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產與保公司穩定、和諧、發展緊密結合起來,做到安全生產警鐘長鳴;

  六、建立健全基層安全管理制度,全面開展安全績效考核管理工作。 強化基層安全管理 安全績效考核細節化管理,消除安全漏洞。我們要細化安全績效考核項目和考核標準,強化 安全激勵機制,加大對重要關鍵崗位的安全績效與收入掛鉤力度,將安全工作重心下移,關 口前移,要求把安全責任落實到每一位領導、每一個部門、每一個班組、每一位員工,真正 做到安全工作全方位、全過程、全員參與,全方面覆蓋,實行安全評優評先。

  1.簽訂安全生產責任狀。根據國務院23號文件精神和公司20xx年安全目標管理工作要求,要做到“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”,把安全生產責任切實落實到每個部門、車間和崗位及個人。實行“員工個人與班組、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領導、主管領導與總經理”實行安全生產目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產責任狀,做到在安全工作中各盡其職,各負其責。

  2.建立完善各級安全生產績效考核體系。目前公司考核各部門、車間一級的績效考核體系已經建立;各部門和車間考核班組,班組考核員工個人的績效考核體系尚未建立。為此,要求各單位在20xx年元月1日前全部完成“部門(車間)和班組”兩級績效考核方案,并報公司安全部審查備案。

  3.各單位要根據國家安全法律法規和公司安全生產規章制度要求,并結合本單位安全生產工作實際;圍繞本質安全管理體系、安全績效考核管理和安全生產目標管理為核心,建立健全符合本單位安全生產要求的“部門(車間)和班組”兩級安全生產管理制度及操作規程;

  綜上所述:公司安全部20xx年安全生產工作將繼續本著“安全第一,預防為主,綜合治理。” 的方針,按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護公司發展的大局出發,保持深入生產一線服好務、發揚吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產工作抓緊、抓實、抓好,為公司經濟發展做大做強做出新的貢獻。

工作年度計劃 篇2

  一、指導思想

  以迎接省級、國家均衡發展檢查為契機,全面貫徹黨的教育方針,規范辦學行為,大力推行素質教育。緊緊圍繞市、縣教育局工作計劃開展工作,以學生、教師和學校的發展為根本,以課程改革為動力,以提高課堂教學效果為重點,以教師隊伍建設為基礎,以教研組、備課組建設和課堂教學效益監控為保證,細化、內化教學常規,強化教學過程管理,向管理要質量;大力開展以備課組為單位的教研活動,腳踏實地、高質量、高效益地實施素質教育,全面提高教育教學質量;全面落實均衡發展的各項要求,促進學生德、智、體、美、勞等素質的全面發展。優化教學環境,強化信息化教學手段的應用,促進教學質量和辦學水平的不斷提高,努力提升xx二中的社會地位和影響力。

  二、工作要點

  1、積極做好教師培訓工作。

  (1)加強備課組工作培訓與指導

  根據本學期以備課組為考核單位的評教機制轉變,教務處要加強對備課組的工作培訓與指導,特別是如何安排集體備課,如何在課堂教學中讓學生滿意。各備課組應組織教師進行理論學習,結合學校的有關要求,深入開展以“愛崗敬業、教書育人、為人師表”為主要內容的活動,讓學生合作學習,愉快學習,努力提高學生對課堂教學的滿意度。

  (2)加強教育資源平臺應用培訓

  在網絡時代,教育資源豐富、龐雜,如何有效利用網上教育資源,老師們各有自己的利用的獨特方法,但不少教師對教育資源平臺應用不熟,本學期教務處安排了教育資源平臺應用培訓,對資源下載、上傳、作品查找、空間版面各版塊功能進行方法指導與解讀。

  (3)加強“班班通”使用及維護培訓。我校從20xx年9月開始使用班班通,一年以來,大部分老師能在教學中有效使用班班通,但部分教師只會放電影式的使用,這對提高教學效果幫助不大,因此,教務處要繼續開展相關培訓,讓老師們能熟練掌握班班通的各種功能,在教學中能靈活地查找資源、使用資源、各種模塊能熟練切換,讓班班通真正成為輔助教學的有效手段,讓資源注冊空間成為教師的備課本,教學反思的筆記本。

  (4)加強對部分教師崗位調整的解釋工作。今年四中并入我校32位教職工,由于學科不均,部分學科專業教師緊缺,而有些學科教師富余較多。為了開齊、開足課程,又要讓每位教師有課上,這就要求部分教師改科,這對于改科的教師來說在思想上、行動上都有很大的不適應性,教務處將協助學校對這部分教師多做解釋和思想疏導工作,讓他們早日適應新環境、新工作。

  2、全面提高教學質量

  (1)堅持和完善集體備課制度,加強同學科教師的交流與合作,最大化的發揮集體智慧。教務處、年級組將加大檢查和督促,組織開展“教師課堂教學滿意度”調查活動,促進教師在如何讓學生樂學、愉快學習方面下功夫,真正把集體備課落實到激發學生學習興趣和綜合素質全面發展上。

  (2)加強教案、導學案編制和使用的研究,使教案有實用,使導學案真正起到“導學”的作用。要求教師要精心設計教案、導學案,內容要精煉,難度要適中。不搞一刀切,使每一個學生在原有的基礎上有所進步即可;不求一蹴而就,要允許反復,立足長遠,逐步達成。同時更要加強教師的二次備課,真正地高效使用教案和導學案。

  (3)加強教學常規管理,針對不同年級特點,有效開展工作。針對我校初一生源逐步提高的特點,在狠抓基礎的同時,要在拔高學生層次上下大功夫,努力實現與三中同等競爭的局面。

  (4)積極參加校際合作及交流活動,力求取長補短、全面提高。

  3、加強校本課程開發與使用

  本學期在全面落實“安徽省義務教育課程標準”的基礎上,進行了校本課程的開發,現在已開發的課程有:九年級:物理與生活,化學與生活,歷史與人文社會;八年級:物理與生活,寫字;七年級:數學與生活,寫字,安全教育。這些課程的開發極大地調動了學生的學習積極性,提高了學生學習興趣。但如何讓開發課程規范、有效,需要老師們在備課上下很大工夫。因為這些學科沒有現成的教本、教案,需要老師能結合學科特點進行開發。

  4、加強對教學工作各環節各方面的檢查和督促。為配合學校對教師評教方法的改變,教務處要加大對教學環節的檢查,對上課的隨意性、教學目標的更改,要堅決制止,防止個別老師為得到學生的好評,出現討好、迎合學生的現象。對于發現的問題要督促整改。

  5、加強教科研工作、有效開展教研活動

  (1)文、理科兩大教研組要制定切實可行的教研計劃,指導本組教師開展各項教研活動,活動要做到定計劃、定地點、定時間、定內容、定中心發言人。要詳細研究教學內容、教學設計,作業設計等。要有活動記錄。兩大教研組長、備課組長要切實負責、率先垂范,搞好教研教改工作,特別是在業務學習、課題研究方面,帶好頭,發揮引導作用。

  (2)認真做好課題專題研究。立項的課題要督促完成,要針對學科特點,有計劃、有目的地進行校內小課題的研究。如校本開發課題研究。

  (3)根據省、市、縣課題計劃,繼續申報各級教科研課題。

  6、落實常規工作

  (1)、嚴格執行課程標準,開齊開足各類課程

  (2)、合理安排配備各年級教師,以保證教學工作有序開展。

  (3)、完成作息時間表、教師任課安排表、課程表、教學行事歷的制定工作、做好學期工作計劃。

  (4)、做好學生、教師用書的發放工作。

  (5)、抓好教務處各崗位工作,明確教務處工作人員職責,團結協作,提高工作效率。

  (6)、加強學籍管理、認真核查各班注冊人數,杜絕“黑戶”;辦理初一新生學籍,核實新生“身份”;抓好學籍的.管理工作,嚴格學生轉出、轉入程序,辦好學生轉出、轉入手續,鞏固學額,控制流失率。

  7、創造條件,促進教師業務水平提高。

  (1)舉行學科競賽,以賽促教。

  (2)加強校際交流、組織教師外出觀摩學習、開闊眼界。

  (3)舉辦教學開放日,讓社會、家長、兄弟學校了解我校的教育、教學狀況,讓開放日成為我校對外展示的窗口,提高我校教師的知名度。

  (4)鼓勵教師參加各類競賽、評選活動。

  (5)鼓勵教師閱讀專業書籍,撰寫教育教學論文,提高理論水平。

  8、組織好各年級期中考試、期末考試等考試。組織大型考試是學校的一項重要任務,每次大型考試雖然考場多、科目多,但教務處必須克服困難,妥善安排。從宣傳工作、考場安排、監考教師安排、考務培訓到考試的具體組織實施,特別是監考紀律、試卷的回收、裝訂均要按統一要求嚴格執行。

  9、加強對各功能室的管理。均衡發展檢查是規范各功能室的一個重要契機,各功能室的設備、臺賬、布置等都已按高標準完成,今后要盡可能做好實驗開出率、設備使用率、圖書流通率的階段統計檢查工作,做好各種活動過程性材料的收繳與整理。教務處隨時對各功能室的正常、安全使用情況進行抽查,發現問題及時通報。力爭為教育教學提供優質的服務。

  10、組織學生運動隊,參加各級各類比賽,賽出友誼、賽出風格、賽出成績,為我校贏得榮譽。

  總之,在新學期里,教務處將本著“服務中管理,管理中服務”的理念,在校領導的正確指導下,與全校教職員工一起,團結拼搏,為新二中又好又快地發展而努力工作。

工作年度計劃 篇3

  一、指導思想

  以黨的十八屆三中、四中全會和XX市委十三屆五次全會精神以及市委、市政府《關于深化教育領域綜合改革建設現代化教育名市的意見》為指導,認真貫徹落實許新海局長在全市教育工作會議上的講話精神,,以服務教育綜合改革和發展為宗旨,全面提升教育裝備現代化和勤工儉學科學化水平,不斷優化教育服務品質,加大創新爭優力度,努力實現裝勤工作的新拓展、新突破、新轉型,為建設教育現代化名市作出新貢獻。

  二、工作目標

  1.積極推進學校信息化裝備達省一類標準。

  2.努力建成數字化校園35個。

  3.加大信息技術與學科課程的融合力度。

  4.強化教育裝備的管理、培訓和應用制度。

  5.精心組織各類技術考試和操作考核。

  6.探索體現文化特質的學校經營性資產和教育內部市場管理體系

  7.多元化開發和建設XX市中小學素質教育基地

  三、主要措施

  (一)加強基礎建設,提升教育現代化水平

  1.提升教育信息化水平。20xx年9月5日,全國教育信息化工作電視電話會議上把教育信息化作為國家戰略開始推動。根據XX市教育信息化三年行動計劃,20xx年實施教育城域網中心項目、教育信息化應用服務平臺項目、校園網基礎接入設備添置項目、教師計算機項目、數字化校園硬件建設項目等五項工程。20xx年是教育信息化應用年,我們要基本實現江蘇省教育信息化三年行動計劃提出的工作目標。

  2.推進學校裝備達標工程。大力推動學校裝備建設高標準、均衡化發展,全面改善義務教育薄弱學校的教育裝備條件。到20xx年底,所有中小學、幼兒園教育裝備達到《江蘇省中小學教育技術裝備標準》ⅱ類標準,20%的學校達到ⅰ類標準。

  3.推進中小學數字化校園建設。加快推進寬帶網絡校校通、優質資源班班通、網絡學習空間人人通和教育資源公共服務平臺、教育管理公共服務平臺“三通兩平臺”建設。今年建成XX市數字化合格校園35個,累計全市80%的學校達到XX市數字化合格校園標準。

  4.推動裝備技術與教育教學的深度融合。與教育教學線科室合作進行學科資源庫建設的頂層設計、隊伍組建、經費投入、資源開發、綜合應用。積極構建以卓越課程資源、微課資源和同步課堂網絡系統為主要內容的“教育云平臺”,實現優質教育資源通過信息化公共服務平臺提供,構建市、集團、校三級課程資源體系。加強特色實驗教學課程的建設和研究,結合高考、中考改革的導向,促進裝備技術與教育教學的深度融合,培養師生信息化素養和現代教育裝備應用能力,進而提高師生的學科素養和綜合素質。

  5.積極推動素質教育實踐基地建設。20xx年,我們要與南通職業大學就進一步建好、管好、用好江海風情園進行充分而友好的`協商,形成共建共管共贏的工作方案,在原有設施設備基礎上實施項目化運作方式,通過爭取上級素質教育基地專項經費、省政府足球專項補貼、吸納民間資本等投資方式全面啟動“具有青少年足球訓練特色的綜合性學生素質教育實踐基地”的江海風情園建設工程。

  (二)完善運行機制,提高裝勤管理效能

  1.強化裝勤隊伍保障機制 。以新組建裝勤中心為契機,明確工作人員職責分工,健全部門管理制度,加大作風效能建設力度,努力提高管理水平,優化教育服務品質,更好地為學校提供服務和指導。要繼續落實《關于進一步加強學校裝備管理隊伍建設的意見》精神,深化學校裝勤專職管理機構建設,并充分發揮機構的管理效能。不斷優化學校裝勤管理隊伍,加強管理人員的培養和使用,努力打造“有技術、懂教育、善管理”的裝勤管理人員隊伍。

  2.建立工作聯動機制。利用中小學資產與裝備管理信息平臺,構建市、校聯動的信息管理網絡,完善教育裝備管理軟件的使用,所有添置的裝備納入學校固定資產,并以“五率”為抓手,促進教育裝備的應用。實驗開出率(演出與分組演出)達100%,信息技術上機率達100%,圖書流通率達標(小學、初中、高中生均借書量達10冊、14冊、16冊),儀器設備完好率達96%以上,專用功能教室使用率達100%。對學校裝備及資產的保護及使用情況進行實時遠程監控。

  3.建立督導評估機制。進一步完善裝勤工作考評機制,加強中小學教育裝備的管理和使用的綜合評估。以應用創新、機制驅動為工作原則,建立考核制度、年檢制度和督導評估體系,不斷提高教師實驗操作技能和實驗教學水平,努力促進教育技術與教育教學的深度融合,以充分發揮各類教育裝備的使用效益。

  (三)搭建工作平臺,助推教師專業成長

  1.積極組織各類裝備培訓活動。將裝備管理人員培訓列入教師繼續教育系列,常態化、制度化開展裝備管理業務、教育技術應用以及實驗操作技能培訓,進一步提高教師的教育技術應用能力和裝備管理人員的業務水平。組織開展裝備管理人員業務培訓、實驗教師及實驗室管理員培訓和中小學教師教育技術應用培訓等各類培訓活動。

  2.深入開展實驗技能交流等比賽。通過開展各類教育技術應用及實驗實踐教學技能競賽活動,為實驗教師及實驗室管理員提供練兵比武和交流展示的平臺。各校要認真做好高中理化生優秀實驗教學設計評選等活動的組織工作。努力發揮教師在初、高中信息技術會考、中考英語人機對話考試和初中理科實驗操作考核中的指導作用,有效開展教師網絡征文評比活動。

  3.推進裝勤管理的科研工作。根據省市實驗教學研究中心統一部署,在完成“十二五”規劃裝備專項課題第一批課題結題的基礎上,做好第二批立項課題的開題工作。同時,督查學校深入研究課題,促進裝備管理和應用的科學化、現代化。

  (四)深化管理改革,優化教育服務品質

  1.規范學校經營性資產管理。認真履行對教育內部市場和學校經營性資產的監管職能,指導幫助學校依法做好校園店經營、房屋租賃招標以及日常管理工作,維護學校和師生的合法權益,保障校內經營活動的規范有序,并逐步建立起體現文化特質的學校經營性資產和教育內部市場管理體系。

  2.多元化開發XX市中小學素質教育基地。結合海門地域特點,繼續建設江海風情園、XX市大東農場(海門港新區)、海永鄉綠寶石生態園、XX市張謇紀念館、XX市家紡博物館等XX市中小學生素質教育實踐活動基地,打造江海文化、海洋文化、張謇文化、紡織文化和生態文化。重點做好與南通職業大學共建共管江海風情園工作,把江海風情園逐步建成具有青少年足球訓練特色的綜合性學生素質教育實踐基地。

  3.規范實施教育部門集中采購。嚴格按照有關法律法規,通過公共資源交易中心做好學校教育裝備、全市學校學生校服、一體機用紙的招標采購,進一步完善采購管理運行機制,科學設置工作流程,規范高效完成各項采購任務。嚴格執行物價部門核定的收費標準,積極推進個性化校服設計、制作、招標,加強與南通纖維檢驗所和南通質檢所的聯系,強化對學校內部市場產品的質量檢測,抓住采購組織、過程管理、到貨驗收和跟蹤隨訪各個環節,把住質量關,確保合格產品進入學校。

  4.嚴格財務收支管理制度。貫徹執行有關法律、法規和財務規章制度,規范財務行為,加強財務管理,堅持收支兩條線,提高資金使用效益,正確處理發展需要和資金供給的關系、社會效益和經濟效益的關系。加強資產管理,防止資產閑置、流失,定期進行財務分析,如實反映單位財務狀況。

工作年度計劃 篇4

  一、 轉變教育觀念,重視實驗室的建設 生物學是以實驗為基礎的自然科學,學生通過親自動手動腦,親自體驗,獲得知識,充分體現新課程的標準,應重視實驗室的建設,添置急用的實驗設施,確保實驗教學的正常開展,估計實驗室將要添置近萬左右的設備。

  二、刻苦學習,努力提高自己的業務水平,在工作中要有憂患意識 生物科學日新月異,新科技不斷發展,為了跟形勢的發展,自己不落伍,就必需不斷地學習,讓自己成為新課程的開拓者,實施者,走在課程改革的前列,學科的'帶頭人。

  三、動手做一些標本,完善實驗設施

  發揮自己的特長,發揚吃苦耐勞的精神,動手為學校實驗室做一些標本,既可以為學校節約經費,以可以鍛煉動手能力。

  四、保持實驗室始終處于工作狀態,服務于教學,要有服務意識 經常對實驗室的器具進行維修,使每一臺設備都能使用,做到所有實驗都有能開展,并及時指導生物學科的教師進行實驗教學。

  五、開展好興趣小組活動,培養學生的愛好,工作中要有競爭意識

  六、制定儀器、藥品的添置計劃,定期對儀器進行維修和保養,提高儀器設備的完好率。為生物實驗教學的有效實施做好充分準備。

  七、上實驗課時,幫助學生排除故障,解難釋疑。儀器壞了、試劑不夠,進行維修和補齊,指導學生糾正錯誤的操作方法。

  八、全面開放實驗室,充分利用實驗室儀器設備,為學生服務,鼓勵學生自行設計實驗.發展學生的創新精神,培養學生的實際動手能力。

  九、實驗完畢,及時檢查儀器的數量和質量,如有差錯按制度處理;及時準許備實驗材料,保證下個實驗的順利進行;做好有關的實驗記錄(如時間、人數、容易出故障的地方及改進辦法等),及時填寫相關表表冊。

  十、強化安全意識,確保實驗室安全。做好實驗室、儀器室防火、防觸電、防盜工作,杜絕事故發生。

  十一、做好實驗室工作各種文件的歸檔、整理工作,提高計算機的科學管理水平。

  1、認真閱讀實驗雜志,例如 :實驗教學與儀器雜志出版社出版的《實驗教學與儀器》,以及其他有關的生物方面的讀物,取人之長,以補己之短。借鑒別人的經驗、已經比較成形的模型,結合自己的實際情況設計一些簡單明了的實驗改進實驗教學。增強學生學習生物的興趣,尤其注重學生的動手動腦的能力,發展學生的智力。

  2、做好新儀器的訂購工作,并對新到的儀器及時編號、登帳。

  對新儀器的

  說明書保管好,并做好保養工作,自己先弄懂儀器的使用方法并調試好,及時向教師推薦,做到物盡其用,發揮其最大的效率。

  3、認真鉆研教材、大綱,開齊教材所規定的所有學生實驗和演示實驗。并針對實際不斷變化的教學內容對現有的演示實驗作一些改進和增設一定的實驗,以便在教學上有利于突破重點難點。

  4、協助好教師做好演示實驗,保證每個演示實驗能100%成功。在進行分組實驗時,指導學生順利進行實驗,并及時處理實驗過程中的突發事件。

  5、這學期還要做好學生實驗的課外輔導工作。總有一些學生因為生病或其他原因沒來上課,這一部分學生就利用中午的時間安排來補做實驗。另外對一部分實驗較差的學生進行輔導,使其能很快掌握實驗步驟以及正確的操作方法。并在期末時進行實驗考查。

工作年度計劃 篇5

  建設局緊緊圍繞區委、政府的中心工作,堅持以人為本、執政為民,標本兼治、糾建并舉,著眼保障和改善民生,認真解決群眾反映強烈的突出問題,堅決維護群眾合法權益,根據區紀委xxx年執法監察工作實施意見,結合我局實際,全力做好建設局執法監察工作,現將一年來工作總結如下:

  一、加強對老舊小區改造工程的監督檢查。

  重點加強對中央、自治區、市和xx區各項惠民政策落實。今年,作為民生工程重點對xx區xxx個無物業管理老舊小區進行綜合改造,我局配合大建委做好改造項目立項、公開招標簽定合同、工程質量的監督、安全施工等工作,認真抓好監督檢查和自查過程中發現問題的整改工作;老舊小區改造交付使用后,建設局物業監督管理辦公室應遵循市規律,積極聯系物業服務公司進入小區,提供物業管理服務。按照國家現行行業標準和規范、規程,協調給水、排水管理改造工作。

  xx區xxx年共改造老舊小區314個,其中:外墻保溫150個,共434棟樓,保溫面積xxx萬平方米。164個小區完成基礎設施,包括綠化、硬化、地下管網、大門圍欄、健身器材、照明、值班室、監控等。目前,外墻保溫工程及基礎設施已全部按期完工。

  二、重點開展對《廉租住房保障辦法》《經濟適用房管理辦法》《公共租賃住房管理辦法》貫徹落實情況的專項檢查。

  督促住房保障管理中心做好我區保障性住房資格審核工作。各街道(管委會)、社區完成住房困難家庭申報、受理、初審、審核、兩級公示等工作,實行符合一戶,審核一戶,上報一戶,循環推進,隨時申請,隨時審核。對申請材料嚴格審核,全程跟蹤監督指導,建立住房申報三級審查制度。對在審核工作中出現說人情、資料做假等現象,給予嚴肅查處。

  全區共有1258戶居民通過搖號分配住房,其中:經濟適用房524戶,廉租住房590戶,公共租賃住房144戶,認真開展1998戶廉租住房家庭和89 戶經濟適用住房家庭年審工作,全年共審核住房申請468戶,公示463戶,處理違規申請家庭5戶,全面完成年度住房保障工作目標任務。

  三、深化“小金庫”專項治理工作。

  推動完善防治“小金庫”長效機制,加大整改落實力度。嚴格執行財經紀律,做到收支兩支線,加大資金使用和監督管理,堅決杜絕財務違規違紀現象的發生。

  四、加強對于工程建設和開展的權力運行監控機制建設工作情況的監督檢查。

  突出抓好權力相對集中的關鍵部門、重要部門和重點崗位,著力解決涉及群眾切實利益的.重點、熱點、難點問題,努力把廉政風險防控帶入到業務工作的全過程,以重點帶全面,以關鍵促整體,推進懲防體系建設。

  五、做好廉政風險防范機制工作。

  今年,我局重點開展廉政風險防范機制工作,主要對本單位重要部門、重要崗位、關鍵環節的廉政風險防控,從完善各項規章制度入手,采取有力措施,建立健全廉政風險防范機制的監督機制和長效機制。我局修訂完善了崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制以及績效考核、獎懲辦法等各項制度21項,新制定了《廉政風險防控責任追究辦法》《廉政風險防控動態監控和分析制度》《廉政風險防控定期檢查和考核制度》《廉政風險防控預警制度》《廉政風險防控教育制度》等6項制度,查找廉政風險點33個,繪制了流程圖,制定防控措施,制作了廉政風險防范手冊,切實加強對權力的制約和監督,規范和提高建設局依法行政水平和服務質量。

  六、是嚴格落實按照區委《十項規定》和效能建設制度。

  堅持把群眾滿意不滿意作為建設局各項工作的出發點和落腳點,認真落實保障性住房管理、物業監督管理、水務、交通等與群眾息息相關的民生工程。大力推行首問負責制,狠抓機關考勤等工作制度的貫徹落實,實現以制度管人管事,把制度建設貫穿于機關效能建設的各個方面和各個環節。強化日常監督,不斷提高機關執行力的長效工作機制,切實解決機關工作中存在的執行不力、落實不夠、作風不實、辦事不公、效率不高等問題。開展滿意度民意調查測評活動,扎實開展道德講堂活動,引導干部職工始終做到熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務,養成“廉潔、勤政、務實、高效”的良好習慣,樹立了建設局良好形象。

  xxxx年建設局要按照區紀委的統一部署,結合工作實際,統籌兼顧、合理安排、精心組織,以踏石留印、抓鐵有痕的決心,攻堅克難、狠抓落實,創造性地開展執法監察工作。

  xx區建設局

工作年度計劃 篇6

  一、指導思想

  在學校的領導下,在各級業務部門的指導下,以工作室各項活動為載體,努力打造一支師德高尚、學科造詣深厚、業務技能精湛的教育教學中堅力量;充分發揮工作室主持人在學校的物理專業輻射作用,把本工作室辦成:青年教師成長平臺、教學研究平臺、教師交流平臺。從而促進我校物理教師隊伍專業迅速成長,大力促進物理學科教學的研究與改革。

  二、工作目標

  (一)加強理論學習

  先進的理論是教學和科研的先導;沒有先進的理論指導,一切教學和科研都將是紙上談兵。閱讀和學習是提高自身的需要,也是自我進修的有效途徑。要想提高自身的理論功底、更新教學觀念、更新知識,惟有不斷學習。因此,工作室主持人與工作室成員要加強學習,不斷提高自身的理論修養,始終占領理論“制高點”。

  本工作室將認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習,學習教育教學理論書籍,學習新課程理論專著,不斷提高成員的理論修養。

  (二)加強教學研究

  教學是教師的'第一要務,課堂是教師教學的主陣地,課堂教學能力是一個教師教學水平的最直觀的表現。立足課堂、研究課堂、狠抓課堂教學的效益,努力提升工作室成員課堂教學能力,是本工作室的主攻方向,也是本工作室各項活動開展的出發點和歸宿點。

  本工作室將致力于課程改革背景下的學案導學法實驗課堂教學研究,在不斷實踐、不斷發現問題、不斷改進中前進,在保持成員現有教學特色的同時,逐漸形成各自的教學個性和教學風格。

  (三)開展課堂展示

  本工作室將推行教學公開課制度,鼓勵成員利用一切手段和現有資源開設研究課、試驗課和觀摩課,為工作室的課堂教學研究提供平臺和載體,進而有效地提升成員的教學能力和水平。工作室將與校教科室協調,采取外出聽課、相互評課等方式,舉行工作室全體成員課堂教學能力全方位展示的活動。這既是對本工作室成員課堂教學能力的檢驗和考核,也是放大工作室品牌效應的內在要求。

  (四)落實課題研究

  工作室將積極開展以學案導學法課堂教學實驗改革為主題的課題研究活動,立足課堂,研究課堂,提升成員的課堂教學能力和教科研水平,以課題研究為平臺,積極撰寫并在市級以上刊物發表論文,我們將采取“工作室確定教研課題、成員自行選擇角度和切入點、以網上互動教研呈現研究結果”的方式,將課堂教學研究真正落到實處。

  (五)追求網站輻射效應

  本工作室將努力建設和利用名師工作室網站(個人博客),利用這一交流的空間、輻射的平臺,追求“實用”這一宗旨,努力做到使每一位瀏覽本工作室網站的老師均能有所收獲。我們將不斷增大信息量、不斷更新網站內容,努力將網站打造成領銜人和工作室成員展示教育教學研究成果的平臺、與外界進行交流的橋梁,最大限度地顯示名教師工作室的輻射和交流功能。

  三、月度工作安排:

  九月份

  1.組織學習《巢湖市二中名師工作室組建管理辦法》和考核細則。

  2.制定工作室主持人工作計劃和成員個人學習工作計劃

  3.建立成員個人成長檔案。

  4.籌建工作室網站(個人博客)。

  十月份

  1.搜集資料,豐富工作室網站內容。

  2.確定本年度科研課題。(全體成員)

  十一月份

  1.課堂專題研討活動。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  3.工作室的成員積極學校教學活動月的各項教研活動。(全體成員)

  十二月份

  1.組織讀書交流活動,各成員匯報階段讀書體會。(全體成員)

  2.匯總整理論壇問題,形成問題庫。(全體成員)

  3.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  元月份

  1.教育科研論文寫作講座與研討。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  二月份

  1.工作室成員教學經驗交流活動。(全體成員)

  2.工作室學期成員全面工作總結。(宋建軍負責)

  三月份

  1.召開工作室成員會議,布置新學期工作室工作。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  四月份

  1.工作室成員相互聽課評課。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  3.課題研究進展匯報會。(全體成員)

  4.工作室的成員積極學校教學活動月的各項教研活動。(全體成員)

  五月份

  1.開展組織讀書交流活動。(全體成員)

  3.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  六月份

  1.工作室成員成員提交教學論文。

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  七月份

  1.召開工作室全體成員座談會,暢談投身工作室的收獲與感悟。(全體成員)

  2.擬寫工作室一年工作總結。(全體成員)

  3.對工作室成員進行年度考核。(全體成員)

  4.課題研究結題準備工作。(全體成員)

  5.整理工作室工作檔案。(全體成員)

  巢湖市二中宋建軍物理名師工作室

工作年度計劃 篇7

  一、落實工作機制,強化基層協調,加強食品生產者、經營者、第一責任人的誠信建設

  1、完善工作制度,健全機制,配備人員,密切配合、相互支持,抓好食安工作。鎮設食品安全委員會,由鎮紀委、黨政辦、綜治辦、農辦、一體化辦、財政所、工業園、中心學校、衛生院、城管中隊、派出所、工商所、農技站、獸醫站為成員單位,各成員單位負責人為鎮食品安全委員會成員。下設食品安全辦公室,鎮食安辦設“一專兩干”(專職食安辦主任、巡查專干、宣傳專干),村配備三員(信息員、協管員、指導員)。監管人員實行四定三包(定格、定崗、定責、定標、包監管、包指導、包服務),切實實現網格化管理。

  2、責任網絡構建。建立黨政干部包片、聯村干部包村的責任網,按“屬地原則”建立各村、社區包干到邊責任制,按“責任分工”建立鎮屬食安監管部門分塊到底的責任制。

  3、誠信建設。依托組織機構代碼實名制和身份證信息,健全信息披露機制,加快建立信用檔案,完善執法檢查記錄,根據信用等級實施差別化管理。強化食品生產經營者第一責任人和誠信意識,督促食品生產經營者細化并落實責任主體責任。

  二、工作計劃

  1、打黑行動。按照縣食安辦的統一部署,集中開展聲勢浩大的食品安全百日專項行動,重點打擊生產、銷售不符合衛生標準的食品,生產、銷售有毒食品的`黑工廠、黑作坊、黑窩點等違法犯罪行動(縣布置動員,鄉鎮開展打黑行動,村級確點,現已做好摸底調查工作)。

  2、除殘行動。打擊農產品農殘超標為重點,濫用農獸藥,非法添加、使用非食品原料,飼喂不合格飼料和超標準使用食品添加劑等五類違法行為。生產環節主要是養殖場;流動環節主要是“瘦肉精”以及不合格農產品;檢測環節,加快鎮農殘快速檢測室建設(檢測室設在鎮農技站內),檢測農產品400批次,規范種植、農資經營行為,追溯農藥殘留問題;規范養殖及養殖投入品管理,依法嚴厲打擊各類違法行為。

  3、清證行動。對全鎮范圍內無證無照經營者進行專項治理。強化推進“規范一批、整合一批、置換一批、淘汰一批”,規范一批符合條件的單位,取締一批達不到標準的單位,打擊一批無證經營者。

  4、實施暖心行動。重點規范農民工食堂、學校食堂。關注農民工和學生就餐安全,組織開展對工地、企業、學校等場所食堂的監管檢查,促進食堂衛生狀況改善,確保農民工和學生吃上放心飯菜。

  5、開展食品安全示范創建活動。20xx年全鎮創建1個食品安全示范村,創建2個食品安全示范點(1個示范超市和1個示范餐飲單位),按縣食安辦的要求,以獎代投。

  6、開展“放心工程”建設。一是嚴格落實《XX縣學校食品安全管理辦法》,加強對幼兒園、中小學校、大中專院校及工地、企業食堂的食品安全監管;二是宣傳貫徹《湖南省食品安全生產加工小作坊和食品攤販管理條例》,加強食品生產加工小作坊和食品攤販的登記備案和規范管理;三是認真落實縣政府《關于禁止加工經營使用散裝食用油的通告》,開展食用油專項整治活動;四是加大打擊非法加工提煉潲水油行為。鎮政府以農辦牽頭,組織食安辦、工商所、派出所、供電所、國土所、城管隊進行聯合執法。

  7、加強食品安全檢驗檢測。鎮農技站應加快農殘快檢室建設,加大對農貿市場、種植基地等農產品農藥殘留檢測,對發現超標問題應追根溯源,嚴厲查處,打造從種植源頭到消費終端的全程檢測體系。

  8、加強食安宣傳教育,深化食安培訓。以《食品安全法》頒布4周年為契機,開展“五進”宣傳活動,深入推進食安進農村、社區、學校、企業、工地活動,同時落實《XX縣食品安全獎勵辦法》,廣泛發動群眾積極舉報,推動食安工作群防群治。加大培訓教育,今年計劃組織一次食品安全生產經營單位從業人員培訓,組織廚師培訓一次,對協管員、信息員“以會代訓”,每年培訓3—4次。

  9、健全食安責任體系。鎮政府牽頭抓總,食安辦組織協調,部門密切配合(部門單位主要是工商所、衛生院、聯校、城管隊、農技站、獸醫站、派出所、國土所等部門),村組提供線索,村協管員對重點對象(“三黑”對象)重點關注,協助縣綜合執法大隊抓案件。

  10、加強日常巡查記錄,兌現目標考核成績。縣食安辦對種植基地10家,農資經營戶54家,畜禽、水產養殖51家,食品加工生產環節22家,流動環節181家,餐飲消費環節134家,合計452家,均發放了“食品安全日常巡查監管記錄本”;村(社區)、聯校、農技站、獸醫站將記錄本送達監管對象,縣食安辦、鎮食安辦、主管部門和村社區協管員到監管對象進行檢查時必須逐次登記,監管對象(當事人)在檢查記錄上簽字,并將巡查情況及時上報鎮食安辦(電子檔案發到各村、社區)。當天檢查當天就報,若一個月沒有一次巡查記錄,年終績效考核扣分,農村聚餐臺帳要按每周一、周四各報兩次次,巡查記錄一同上報。凡是縣食安辦、鎮政府以及縣綜合執法大隊到鄉鎮執法或到監管對象進行執法檢查,原則上村、社區、單位負責人、協管員必須參加,年終與績效考核掛鉤。根據縣食安辦督查情況,鎮食安辦實行“一月一通報、一季度一講評”,問題嚴重的,追究責任,并在年底評先評優時一票否決。

工作年度計劃 篇8

  一、圍繞婦女、兒童開展形式多樣的健康教育與健康促進活動

  普及保健知識,改變群眾落后的生育觀念,提高服務人群的自我保健意識及保健能力,以婦幼保健系統為基礎,大力宣傳各種保健知識。

  二、健康教育宣傳內容

  1、《母嬰保健法》。

  2、婦幼衛生工作的`任務、目標及重要性。

  3、“降消”項目工作。

  4、農村孕產婦免費住院分娩補助項目。

  5、出生缺陷防治項目,

  6、預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播阻斷項目。

  7、新生兒疾病及聽力篩查的重要意義。

  8、孕產婦健康管理服務項目及0—6歲兒童健康管理服務項目。

  9、婦女兒童健康教育:

  (1)婦女健康教育:對婦女常見病及感染性疾病、婚前保健、孕前保健、增補葉酸的最佳時期、孕期保健、產時時保健、產褥期保健,預防艾滋病母嬰傳播,高危妊娠的自我識別、危害及保健等知識進行宣傳指導。

  (2)兒童健康教育:母乳喂養的方法、好處及科學育兒知識;嬰幼兒期生理、病理知識;兒童喂養和兒童早期綜合發展:兒童心理健康、預防兒童意外傷害等。

  三、健康教育工作措施

  1、我院成立由副院長擔任組長、防保組長擔任副組長的健康教育宣傳領導小組。

  2、加強健康教育培訓,提高業務素質。

  3、定期開展健康教育活動。每季度更換健康教育宣傳欄一期,利用每兩月一次的工作例會時機,進行分析總結。

  4、加強對流動人口健康教育的力度,開展多種形式的健康教育。

  5、積極與計劃生育部門配合、取得支持、達到資源共享。

  四、健康教育宣傳形式

  1、利用張貼標語、宣傳畫、宣傳專欄、義診、會議、發放宣傳資料等形式向群眾進行宣傳。

  2、利用對孕婦摸底、建卡、產前檢查、產后訪視、兒童體檢等時機對群眾進行宣傳教育。

  3、根據不同季節,把常見疾病的預防保健知識通過宣傳專欄方式傳播給老百姓。

  4、促進孕產婦對孕產期保健及安全分娩等知識的掌握,提高她們利用幼保健服務的能力,提高孕產婦的住院分娩率,降低孕產婦死亡率,加強艾滋病知識的宣傳教育,遏制艾滋病母嬰傳播;減少神經管缺陷兒的發生。

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