精選工會工作計劃模板集合五篇
時間一晃而過,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,來為以后的工作做一份計劃吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的工會工作計劃5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工會工作計劃 篇1
一、 提升教職工的綜合素質,充分發揮其在教育改革中的主導作用
1. 積極開展師德教育系列活動,進一步加強職業道德、社會公德、家庭美德教育,實施“愛生行動”,建立幫困助學機制,評選“愛生模范”。
2. 在教師節活動中,采用多種形式宣傳先進教師、優秀集體事跡發揚優良傳統,爭創學習型組織,爭當創新型人才,樹新時期教職工形象。
3. 配合教務處、教科室開展青藍工程活動,開展教學基本功競賽、弘毅講壇、崗位練兵等多種形式教學競賽,將學陶師陶研陶落到實處,進一步提升教師的專業水平。
4. 積極配合開展“千名黨員教師進社區(村組)”活動,繼續組織好教師回報社會活動,樹立新時期教師良好的社會形象。
二、堅持教(職)代會制度,積極推進基層民主政治建設
1.主動依法科學維權。堅持貼近教職工辦實事,貼近基層抓服務的宗旨,關心教職工最關心、最直接、最現實的問題,找準工作切入點,科學謀劃,利益兼顧,切實維護好教職工的合法權益。
2. 加強民主決策,民主管理、民主監督。強化教代會職能建設,召開八屆三次教代會。
、僮鲗W校工作報告
、谧鲗W校財務與工會財務審計工作報告
、蹐蟾姹敬谓檀鷷岚刚骷闆r和上屆教代會提案落實情況
、苄<夘I導述職、教職工民意測評
三、積極實施送溫暖工程,努力構建和諧校園
1.繼續實施送溫暖工程,及時關心教職工的生活,不斷改善和提高教職工的福利和待遇。
2.建立和完善有關慶賀、慰問、獎勵、教師休養等各項制度,努力探索為教職工服務的新舉措、新途徑。
3.加強女職工工作,切實維護教職工合法權益和特殊權益。
4.加強校園文化建設,開展豐富多彩的文化體育活動。
、倮^續辦好工會俱樂部,不斷增加健身的活動設施和內容,并進行針對性指導。
、谂e辦紅燭生日晚會和和教師節慶;顒。
、劢M織教職工參加學校秋季田徑運動會;還有乒乓球、排球等單項比賽。
、芙M隊參加靖江市教職工羽毛球比賽。
、萁M織教職工參加校園文化藝術節活動。
四、以創先爭優為平臺,加強工會自身建設
1.進一步加強學習型組織建設,積極開展工會理論研究工作,參加市教育工會組織學校民主管理推進會。
2.積極做好“模范教工之家” 和“工人先鋒號”創建活動。
3.加強工會理論研究和調研,加大工會工作的宣傳報道力度。
4.建立健全工會委員會例會、請示匯報、財務審查、考核評估等各項正常制度。
工會工作計劃 篇2
一、指導思想:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習和貫徹黨的十六屆五中全會和市總、區總和街道工會有關會議精神,緊緊聯系社區實際,以服務基層工會會員,切實維護會員權益為出發點,按照“建起來,轉起來,活起來”的要求,團結和動員廣大社區工會會員為社區三個文明建設發揮主動作用。
二、工作方向:
堅持鄧小平理論,深入開展“三個代表”的教育活動,認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進一步突出和履行維權職能,主動推進民主制度建設,加強教工思想政治工作,加強工會組織的自身建設,以德治教,弘揚敬業奉獻精神,促進學校辦學水平更上一層樓,為創建“先進教工之家”努力奮斗。
三、主要工作內容
1、加強工會自身建設。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感,加強思想作風建設,提高理論水平,要把學習宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作,抓緊抓好,統一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結合起來,使會員進一步增強法律認識,強化法律觀念、民主觀念、權益觀念。
充分發揮基層工會的民主管理和民主監督制度。認真依照工會章程,開好工會代表大會,按規定行使工代會的審議權、評議權、建議權或決定權,使教職員工參與學校重大問題的決策和日常事務的管理,增強主人翁責任感。3月中期推選一名代表參加嘉定鎮街道總工會第一屆代表大會。
深入推行社區居務公開,對居務公開中規定的有關項目要予以長期公布。做到內容詳實,定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目,一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地走訪了解處理和解答。建立完善社區居務公開,黨政工齊抓共管的領導格局,把居務公開工作做為每年接受工代會審議的一個內容,進一步促進社區建設的民主化決策、法制化建設和科學化管理。
2、切實履行維權職能,主動送溫暖行動。
認真學習宣傳貫徹《工會法》,明確維權是工會的天職,是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,繼續做好特困會員建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟工作,多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續堅持“五必訪”,即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為會員送上溫暖。
3、做好宣傳發動,擴大工會會員隊伍
社區要主動動員廣大失業、下崗、協保人員進入社區工會隊伍,切實為社區工會會員謀取利益,擴大工會組織的凝聚力和戰斗力,年內預計增加會員10名。
4、主動開展各項有益活動,增強工會凝聚力。
堅持主動開展經常性的文娛體育活動,活躍會員文化生活,增強他們的體質。擬在年內組織工會員會外出一次,及在春節、中秋節、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結和友誼。更好建設會員活動室,增添活動器材、設備,豐富會員的業余文化生活,滿足會員的精神文化生活需求,增強工會的活力和凝聚力。
5、協力并進,創建區級“職工之家”
社區工會將在年內開展區級“職工之家”的創建工作,要進一步建立健全各項工作制度,做到年初有計劃、有部署,年終有總結。并做好年終的終結歸檔工作,迎接有關部門的驗收。
我們李園一村社區工會委員會要在黨總支的統一部署下,圍繞社區中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團結、民主、文明、溫馨、進取的'“家”。
工會工作計劃 篇3
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。
以下是工作計劃頻道為大家整理的學校工會工作計劃指導思想,供大家參考。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。
一、 指導思想
全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞“質量特色文化”三大關鍵詞,以全面提高教育教學質量為核心,扎實推進素質教育,切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能,團結廣大教職員工在開展教學教研,參與學校校務監督、民主管理中,發揮工會組織的橋梁紐帶作用,增強學校工會的吸引力和凝聚力,求真務實、與時俱進,用心積淀和美文化,促進學校內涵發展,為創辦人民滿意的學校的辦學目標作出應有的貢獻。
二、工作目標
(一)增強三個意識:
1、進一步增強工會工作服從服務于教育教學發展大局意識; 2、進一步增強維護意識; 3、進一步增強創新意識。 (二)營造五種氛圍:
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發教職工創造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍 三、主要工作
(一)不斷提高學校民主管理水平。
1、加強教代會自身建設,定期召開教代會,認真落實教代會的各項決議,充分發揮教代會和全體教職工的作用,督促學校對教代會提出的提案予以落實和執行。定期組織教代會代表學習,提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發展中享有知情權、參與權、決策權和監督權,認真維護和保障教職工的合法權益,支持學校依法行政。
2、繼續深入抓好校務公開監督工作,辦好校務公開欄,讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題,對學校的各項工作做到心中有數,以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道,為學校的穩定做好協調工作。
(二)進一步提高教職工師德素養。
1、加強學習,提高廣大教工的思想素質。有針對性地學習《工會法》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識,提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力,提高人文素養和開拓創新能力。結合貫徹《公民道德建設實施綱要》,開展爭創“五好文明家庭”、“巾幗建功”等活動,為促進學校精神文明建設爭作貢獻。
2、結合教育行風政風建設,按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡,積極建設師德高尚、一專多能、質量一流的教工隊伍,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
1、.響應全民健身活動,利用學校資源,提高廣大教師積極參與活動興趣和認識,做到有計劃,有內容,有安排。
2、開展勞動競賽和技能訓練,促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動,引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工,提高教師素質,樹立教師形象,提升學校聲譽。
(四)做好“獻愛心、送溫暖”工作,增強工會的凝聚力。 繼續做好走仿慰問工作,適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產婦、退休、重大困難必訪)制度,關心教職工生活,定期組織教職工進行體檢,為教職工辦實事、好事。
工會工作計劃 篇4
一.進一步加強分工會委員會自身建設
努力提高分工會委員會班子的綜合素質、工作水平和管理水平,不斷提高全系職工的維權意識和服務理念,認真抓好各項制度的落實,繼續規范分工會工作。帶領全系教職工,緊緊圍繞系評建、教學科研等中心工作,進一步完善“黨總支、行政、分工會”三位一體的互動機制,進一步推進我系民主管理,調動和發揮全系職工的積極性和創造性,形成系黨、政、分工會工作三位一體的管理機制,不斷提高職工綜合素質,不斷增強全系凝聚力和積極開拓進取的精神風貌,不斷創新分工會工作。
二、以人為本,不斷加強教職工思想政治工作
認真組織教職工深入實踐“三*代表”重要思想,加強師德師風建設。認真學習貫徹十六屆五中全會精神,加強分工會自身建設,提高分工會工作水平。
三、圍繞把我系建設成為各項工作開展
規范并走在學院前列、凝聚力強、教學科研工作不斷創新,積極開展有全系分工會會員參加的各種教學研討、教學科研經驗交流、結對互幫等活動,通過各種活動,特別是積極開展教學科研評比等,達到努力提高我系教職工教學科研能力的目的。
四、積極開展有益于教職工身心健康的群體活動,精心培養團隊精神
開展豐富多彩的群眾文體活動,塑造團隊精神、展示全系職工團結進取、努力拼搏的精神風貌。
1、3月份和下半年9月份精心組織1次蹬山活動。
2、開展好教職工籃球、排球、乒乓球、羽毛球和象棋興趣活動,成立相關興趣小組,于下半年評建工作結束進行1次比賽;
五.發揮分工會組織的“橋梁”和“紐帶”作用
維護好職工的合法權益,及時反映并積極幫助解決職工在工作生活中出現的難點和熱點問題,主動為他們排憂解難。加強計生工作,加強女職工隊伍建設,不斷提高她們的整體素質,組織好“三八婦女節”活動,積極開展婦女工作,充分調動女職工的積極性,發揮女職工在系各項工作中的積極作用。
六、深入開展送溫暖活動,為全系創造穩定、和諧、健康的工作氛圍
1、認真做好與本系離退休教師的教學科研交流,主動爭取他們對我系教學科研,促進我系教學科研工作的開拓進取。
2、加強對生活有困難的職工、突然生病或身體不好的職工、家中有突發不幸事件(父母生病、逝世)的職工的關心,積極做好服務和慰問工作,使他們體會到組織的溫暖和關心,促進我系團結、和諧、穩定的大局。
3.召開1次職工座談會。座談會安排在10月份,座談會的主題是:“我為評建來把關”,以此推進我系評建工作的更深入開展。
七、響應院工會號召,積極開展創建優秀“教職工小家”活動。
20xx年是我院全面提升教學教學管理工作質量,爭優創優、迎評促建的奮斗年,也是我系加強實踐教學綜合素質建設,搭建創新模塊平臺的關鍵年。因此,分工會工作將以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態,與時俱進,求真務實的工作作風,與全系教職工一道,再創輝煌。
八、活動及時間安排:
二月份:確定20xx年分工會工作意見和20xx年上學期分工會活動安排。
三月份:1、召開分工會委員會議,部署20xx年分工會工作。
2、組織“三.八”婦女節慶祝活動:
3、開展《婦女職工權益保障法》的學習和知識競賽;
4、與評建辦聯合舉辦《評建知識問答》學習競賽活動。
5、做好教職工人身意外傷害平安團體保險的續保工作。
四月份:1、做好三屆三次教職工代表大會提案分類處理工作。
2、迎接院工會創建優秀“教職工小家”考核評估。
五月份:
1、在全系范圍內開展師德教風宣傳教育活動(待定)。
2、開展獻愛心捐款活動。開展1次全系教職工參加的郊游活動、進行一次男女分組蹬山比賽;
六月份:協助系黨政領導做好期末各項工作;
七月份:配合系黨政開展職工思想教育活動,進一步促進評建工作的全面開展。
九月份:青年教師以堂課教學示范競賽
十月份:
1、選派選手參加院工會舉辦的多媒體課件設計制作競賽
2、教職工乒乓球比賽
十一月份:配合系開展評建工作宣傳教育活動
十二月份:組織青年教師開展公開課、示范課活動,進行分工會工作總結,評選工會活動積極分子;
一月份:協助系黨政領導做好期末各項工作,組織教職工進行春節團拜活動;春節前開展“送溫暖”活動,走訪慰問有關教師。
工會工作計劃 篇5
20xx年工作總體要求:深入學習貫徹全總十四屆六次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質,加強教師職業道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設,努力開創學校工作的新局面。
具體工作要點:
一、加強教職工的政治思想教育
1、加強政治理論學習,組織教職工深入學習全總十四屆六次會議精神。2、組織教職工繼續深入學習新《工會法》、《教師職業道德規范》等,以小組為單位,定期進行學習,努力營造良好的學習氛圍。
二、加強教師隊伍建設
教師是精神禮貌的傳播者和創造者,建設一支師德高尚、業務精湛、敬業愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實十六大精神,用心推進素質教育的重要保證。
1、全面落實中小學職業道德規范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的教育理念,以德修身,以德育人,敬業愛崗。
2、深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。
3、配合行政,加強對青年教師教育,繼續實施“傳、幫、帶”工程,落實“結對子”協議,注意培養青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫日記”等工作。
4、加強女教職工隊伍建設。繼續開展“巾幗建功”等活動,結合教育教學實際,促進女教職工建功立業。依法維護女教職工的合法權益,充分發揮女教職工主力軍的作用。
三、抓好民主管理,促進民主政治建設
1、逐步規范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學校民主管理和民主監督,規范教代會權利,確保教師代表對學校重大決策的知情權、參與權、審議權、透過權,拓寬教代會的資料。注重提案落實,不斷提高教代會的質量。
2、全面推進校務公開工作,建立和完善校務公開的各項制度。緊緊圍繞學校的中心工作,把教師、家長和社會關注的重點、熱點問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務公開的重要資料,努力做到政策公開、過程公開、結果公開。實現廣大教職工當家作主,參與民主監督與管理,依法行使民主權利的新舉措。
3、做好一年一度的民主評議領導干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。
四、履行工會職能,維護教職工合法利益
1、密切聯系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發揮好行政領導和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務。
2、關心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養身體等方面關心、愛護職工。
3、以豐富多彩的活動,激發工會的活力,用心開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續組織“迎新春工會活動”。
五、加強工會自身建設,提高工會會員整體素質
1、在校黨支部的領導下,建立完善工會各項制度,定期組織學習、研討工會工作,做好工會信息。
2、黨、政、工同心協力建好小家。
3、按《工會法》的要求做好財務工作,收好、管好、用好工會經費。
4、加強工會干部的思想作風建設,真正樹立服務理念,加強政治理論和工會知識學習,提高自身素質和管理水平。
5、圓滿完成上級工會布置的各項工作任務。
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