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工會工作計劃

時間:2024-11-09 02:03:58 工會工作計劃 我要投稿

工會工作計劃模板匯總6篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。估計許多人是想得很多,但不會寫,下面是小編為大家收集的工會工作計劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工會工作計劃模板匯總6篇

工會工作計劃 篇1

  一、活動要求

  工會工作要堅持正確的政治方向,牢固樹立大局觀、群眾觀和維權觀。引導全體職工全身心投入全面小康社會建設,凝聚廣泛的思想共識和行動力量;開展“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動,在辛勤勞動和創造性勞動中建功立業;豐富職工文化生活,踐行社會主義核心價值觀,建設和諧健康的人際關系和工作環境。

  二、活動內容

  1、開展創造勞動競賽

  圍繞“創建學習型組織、爭做知識型職工”主題活動,引導職工辛勤勞動、誠實勞動和創造性勞動,在全體職工中組織開展創造性勞動競賽活動。

  ①在教學人員中開展20xx年新教案評比活動。

  ②在管理人員中開展“踐行群眾路線、提升服務質量”論文評比活動。

  2、開展職工文體競賽

  圍繞增強單位凝聚力和職工歸宿感,培養職工的堅韌毅力和成就感,開展符合本單位職工年齡特點的文體活動。

  ①女職工開展跑步機跑步比賽。

  ②51周歲(含51周歲)以上男職工開展徒步走比賽。

  ③51周歲(不含51周歲)以下男職工跑步比賽。

  3、開展和諧關系競賽

  圍繞尊重職工的主體地位,煥發職工的主人翁精神,在全體職工中開展構建和諧勞動關系的`競賽活動。

  ①開展和諧勞動職工的競賽活動。

  ②開展職工和睦家庭建設的競賽活動。

  三、活動經費

  根據市委【20xx】10號文件規定,結合本單位的實際,按照職工工資總額的2.5%提取活動經費,用于職工勞動競賽,保障工會活動的順利開展。

  四、活動實施

  各項競賽活動在開展前,將制定活動規則進行評比。評比規則和獎勵標準另行制定。

工會工作計劃 篇2

  一、總的要求

  以國家法律法規和黨的教育政策為指導,根據市工會20xx年工作要點為重點,結合學校實際,緊緊圍繞學校教育教學的中心和學校各項工作,以提高教職工整體素質為目標,緊緊圍繞教書育人的中心任務,以學校依法治校示范校建設工作為契機,切實加強教師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設,積極維護教職工合法權益,充分發揮教職工的積極性和創造性,加大以人為本的師德建設力度,堅持完善教代會制度,帶領全體教職工以實事求是的科學態度、艱苦奮斗的工作作風,開拓進取,努力推動學校工會工作的正常開展,為學校全面工作做出貢獻。

  二、工作內容

  1、加強理論學習

  進一步強化學校依法治校示范校的示范性,推動學校校務公開等民主管理工作向前邁進。學校工作將積極配合黨支部,學校行政會議,認真組織全體教職工,學習上級相關政策精神和法律法規,不斷深化認識,把工會干部和教職工的思想和言行統一到學校工作上來,并以此為契機,抓好教職工思想、政治工作,推進教育現代化和素質教育的發展,讓廣大教職工群眾認識和重視越來越學習,“人人學習,終身學習”,用學習來增長自己的知識才干,提高生活質量,適應時代的發展,推動社會的進步和人的全面發展,我們要通過各種有效的途徑,大力推進學習型組織的`創建活動。同時,加強師德建設,提高教師自身的思想政治素質,樹立良好的師表形象,增強教師的人格魅力,為促進學校發展奠定思想基礎。

  2、完成各項工作

  一是要認真落實好上級工會要求:即抓住一個支點——教職工大會;增強兩個意識——工會服務于教育發展大局的意識,為教職工辦實事、辦好事的意識;實施三個工程——以民主管理工作為主要內容的維權工程,以師德建設為主要內容的教職工綜合素質工程,以全民健身為主要內容的健康工程。

  二是認真履行工會干部職責,發揮工會職能。工會干部要緊密團結在黨支部周圍,組織帶領全體會員圍繞學校中心工作發揮作用,起好學校工作的橋梁與紐帶作用,發揮好工會職能作用,主要有:組織教職工積極參與到學校的民主管理,為學校發展獻計獻策;組織召開好教職工代表大會,并以此為載體推動學校民主管理,搞好民主評議干部,征集提案;依法維護教職工合法權益;認真推行校務公開;開展好送溫暖工程,關心教職工生活,積極為教職工辦實事,積極組織教職工業余文化活動。

  三、落實措施

  1、積極爭取學校的支持。工會組織是在學校黨支部領導下的群眾組織,其工作的開展必須在黨支部領導之下,其工作內容與行政工作必須保持一致,具有監督和建議權,所以又需要學校行政會議的支持。只有這樣,才能保證工會工作順利開展,并不斷擴大工會組織的影響力。

  2、加強工會的自身建設。一要加強工會干部隊伍建設,提高自己的工作能力和水平;二要加強工會基礎工作,要落實各委員的職責要求,做好日常工會事務;三要搞好宣傳工作;四要逐步做好“建家”工作;五要組織好工會活動。

  3、積極組織工會的活動。一個組織沒有活力就名存實亡。要開展好工會的活動,搞好校務公開,落實好教代會制度。開展好“送溫暖活動”,及時把握教職工的思想脈搏,把教職工群眾的冷暖和困苦時時掛在心間,切實履行工會的職責,促進送溫暖工作經常化、制度化。進一步發揮教育工會組織的特色優勢,大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動,不斷豐富教職工的精神文明生活,努力把學校工會真正建設成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。

  四、活動安排:

  1、三月

  慶祝“三八”婦女節,慰問女教工,開展女工活動。

  2、四、五月

  慶祝“五一”勞動節,工會小組活動。

  3、六月

  組織學校慶“六一”文藝匯演。召開工會干部例會,討論有關工作。征求教職工的合理化建議。召開教代會。

  4、七、八月

  組織教職工學習、教育培訓活動。教職工暑期活動。

  5、九月

  慶祝教師節。組織評選十佳師德標兵和優秀教師。調整工會小組。慶祝重陽節,安排好有關趣味體育活動。

  6、十月

  慶祝國慶節。開展教職工籃球比賽活動。

  7、十一月

  召開教代會。征求教職工的合理化建議。

  8、十二月

  評優評先工作;總結一年工作。

  9、一、二月

  開展送溫暖活動,慰問教職工;教職工寒假活動。

工會工作計劃 篇3

  繼續深入開展郵政服務“三農”活動。

  一是要貼近農村群眾的生產生活,提供一條龍的服務。郵政將在確保產品質量的前提下,以科技服務為切入點,組織農業技術專家通過科普展覽、講座、集中培訓、現場指導及組建“郵政服務‘三農’示范園”等形式,解決廣大農民群眾生產中的實際問題,更好地服務我市農業產業化發展。

  二是加快完善和規范三農服務體系建設,采取連鎖加盟的形式在全市范圍內組建村級服務網絡,拉動農民需求,擴大內需。以發揮“三農服務站”作用作為服務“三農”工作的核心,努力擴充“三農服務站”的便民載體作用,加載服務功能,為農民提供的服務。

  三是認真貫徹落實“全國推廣山東郵政發展農村物流經驗現場會”和張德江副總理講話精神,拓展為農服務領域,積極發展雙向物流,建立起“放心農資下鄉、農產品進城”的雙向快車道,有效的帶動當地特色農產品及農產品加工業的`發展,提升農業產業化水平,增加農民收入,活躍地方經濟,讓農民買到放心的農資,讓農產品方便快捷的走進城市。

  2.深入開展服務中小企業工作,幫助中小企業解決發展中的難題,發揮郵政資源優勢,助力平度經濟騰飛。、

  充分利用郵政商業信函的優勢,幫助中小企業拓展市場,年發商函數量達到200萬件以上;利用郵政速遞網絡,為中小企業提供方便、快捷的服務;利用郵政金融產品解決中小企業資金困難、理財不便等難題。

  3.繼續開展書信征文比賽活動,通過活動的舉辦推進青少年學生思想教育工作的開展。

  4.利用郵政資源優勢,加大城市品牌宣傳力度,制作城市形象宣傳年冊3000冊以上;

  推動“郵政惠三農,科普助發展”活動的開展,使科技報刊真正走進三農,為農民帶去科技致富信息,完成報刊收訂流轉額1200萬元以上。

工會工作計劃 篇4

  一、把職工的智慧和力量凝聚到企業的中心工作上

  1、通過職代會等多種**管理形式聚集加快發展的共識和動力,使企業的各項目標和任務成為現實。

  2、把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業管理,提高服務質量,促進企業發展的重要措施。

  3、及時總結安全生產、勞動保護競賽的經驗,不斷進行完善。

  4、積極開展群眾性的技術創新和提合理化化活動。

  5、實施職工素質工程,全面提高職工隊伍整體素質。

  1)通過日常教育和班組學習提高政治素質2)今年將要在小修員中推廣的使用pda的信息手掌機、實現gis的管網建模、完善抄表員的抄表手掌機,工會要積極為這些工作的推行和完善,通過組織勞動競賽、崗位練兵和業務培訓積極搭建平臺,提高職工的崗位技能素質。

  二、把企業**管理和企務公開工作不斷引向深入

  1、要總結開展**管理、企務公開工作的經驗和做法,加強制度建設,形成長效機制。

  2、對企務公開工作加強動態管理,掌握和指導車間級工會開展**管理、車間企務公開工作。

  三、把維護職工合法權益作為促進企業發展的動力

  1、要規范維護內容,把“維護”落在實處。

  2、進一步發揮集體合同在維護職工利益方面的重要作用,使集體合同成為職工利益的“保護神”。

  3、切實關心職工生活。

  4、認真組織好“一日捐”活動。

  5、加強改革過程中的工會工作,發揮工會作用,切實維護好職工的合法權益,保證企業改制順利進行。

  四、把工會宣傳教育活動重點放在宣傳黨的方針、政策上,在企業形成正確輿論導向。

  1、以提高職工思想道德素質為目標,抓好形勢任務教育、職業道德教育和企業方針、目標和任務的教育。要充分利用每周一次的班組學習和輿論陣地經常性地開展此項工作。

  2、開展“三個一”活動。結合建創做工作年底開展評選活動;組織開展尋找身邊“可愛的滬北人”活動,弘揚職工中的閃光點;結合滬北所成立五周年,組織“我與滬北”征文活動,引導職工將自身發展與企業發展密切相連。

  3、抓好三大載體,努力加強和改進職工思想教育工作。抓好每周一次地班組學習,教育和和培育一支有一定素質素質的職工隊伍;根據需要及時更新宣傳櫥窗,發揮輿論導向和宣傳教育作用;繼續發揮黑板報地作用。

  五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設的重要內容

  1、兩級工會干部要自覺成為學習貫徹十六屆四中全會和全總十四大精神的.表率,自覺地把思想認識統一到黨的十六屆四中全會精神上來。

  2工會要進一步加強和保持與廣大職工的密切聯系。

  3、要加強“職工之家”創建活動。

  4、大力抓好兩級工會的組織建設。

  5、要發揮工會信息工作的輔助領導決策、指導工會工作、加強傳播交流的三大作用。

  6、工會經費本著“統籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結余”的原則,堅持將資金安排在職工文化教育活動、維護職工權益、為職工辦實事、送溫暖、慰問特困職工、穩定職工隊伍方面。

  7、繼續開展工會職工技協工作,圍繞推進企業科技進步,增強工會組織活力,改善職工工作、生活條件等。

  8、加強工會干部的培訓工作,提高工作能力和素質,今年在工會干部中開展“三個一活動”:提倡讀一本《學習型組織的創建》的書;開一次學習與實踐的交流會;舉辦一次班組長以上的工會干部培訓班。

工會工作計劃 篇5

  xxxx學校工會xx—xx年工作要點

  一、樹立一個理念,明確一個主題

  1、理念:創新

  2、主題:爭創活動

  二、實現兩個目標

  1、遴選青年教師參加第三屆教學大賽

  2、師德建設

  三、總結二篇經驗文章

  1、師德師風建設

  2、工會工作創新

  四、加強三大建設

  1、教師隊伍建設

  首先加強師德建設

  ①、師德教育月,完善師德檔案建設

  ②、評選“學生最滿意教師”

  ③、樹師德典范,總結典型事跡材料

  其次舉辦青年教師教學競賽

  ①、培訓青年教師業務骨干(市、縣、校)

  ②、校級教學大比武

  ③、參加全州第三屆青年教師教學大賽(校、縣、市)

  2、教代會制度建設

  ①、認真學習貫徹《規定》

  ②、建立、完善教代會制度

  ③、落實提案“四會制度”(征集、立案、傳遞、總結)

  3、工會組織建設

  ①、建立健全工會組織《工會法》《工會章程》

  ②、召開學校教育工會工作會議

  ③、工會培訓

  五、四項工作措施

  ①、創建“學習型工會”活動

  ②、建設“職工之家”

  ③、加強工會宣傳工作

  ④、慰問困難職工(校、縣)

工會工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  以黨的十八大精神為指導,按照市教育工會的要求,圍繞學校中心工作,切實行使工會建設、參與、教育和維護四大職能,團結動員全體教職工與時俱進,適應新時期教育發展的要求,為學校的課程改革和教學質量大幅度提高貢獻力量。

  二、工作思路和措施:

  (一)加強師德建設,提高教職工的政治思想素質。

  1.抓好教職工的職業道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規,認真落實上級工會工作目標要求,進一步加強教育法制建設,增強廣大教職工依法執教的意識,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責任意識和質量意識。在全校范圍內營造“愛崗敬業、愛生樂業,獻身勤業”的良好氛圍。

  2.繼續強化依法治校和依法執教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務意識,鼓勵教職工鉆研業務知識和現代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學習,樂于吃苦,敢于奉獻,建設一支思想水平高,業務能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。

  3.在學校黨政的領導與支持下,組織好 “三八節”、“教師節”、“中秋節”“國慶節”等紀念活動,增強廣大教職工的責任感和事業心。

  (二)加強工會自身建設,依法維護教職工的合法權益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。

  1.加強學校工會組織建設,適時召開教代會,改選學校工會委員會,為工會開展各項工作工作奠定組織基礎。

  2.進一步整合資源,充分發揮工會優勢,進一步團結廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發揮主體作用,從提高職工思想素質入手,堅持工會工作服務于黨建工作

  3.促進校園文化建設和精神文明建設,滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設和軟件建設,充分發揮“職工之家”在創建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。

  4.工會鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。

  5.關心女教職工的工作和生活,一是做好權益保障工作;二是開展為女職工服務和各項活動;三是充分發揮女性人才作用。

  6.讓全體教職工充分關注學校的重點、難點,熱點問題,對學校的各項工作做到心中有數,進一步暢通教職工和學校行政領導的'交流渠道,為學校的穩定做好協調工作。

  (三)開好教代會,搞好校務公開工作,加強民主政治建設,進一步維護教職工的合法權益。

  1.進一步完善教職工代表大會制度,引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權,發揮教職工代表的作用上下功夫。實現教代會制度化、規范化、程序化。使學校管理科學化、決策民主化。

  2.加強工會會員和代表的培訓,加強對會員和代表的權利與義務的學習,加強對提案工作的指導,切實提高代表對民主管理、民主監督的力度,提升教代會代表的素質,提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質量。

  3.堅持民主管理,民主監督制度,實行校務公開。深化校務公開制度,促進政治民主建設,強化校務公開工作。落實教職工的知情權、監督權、參與權。

  (四)常規工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。

  1.繼續堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業余文化生活。

  2、鼓勵老師繼續學習和進修,努力提高老師教育教學工作水平和個人修養,參與學校的評優評先。

  3、圍繞學校的教育教學工作,實行動態的關注,結合教育工會的工作布置,及時上報有關方面的信息,為學校的建設與發展唱贊歌。

  4、繼續開展“送溫暖”工程,關心職工生活,開展教師生日送蛋糕活動,利用特殊節日關心慰問特困職工,積極為職工辦實事、解難事。

  5.積極響應上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務,記好工會工作臺帳資料。

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