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工會工作計劃

時間:2024-09-04 09:48:33 工會工作計劃 我要投稿

精選工會工作計劃模板八篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,讓我們對今后的工作做個計劃吧。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,下面是小編整理的工會工作計劃8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

精選工會工作計劃模板八篇

工會工作計劃 篇1

  20xx年工作總體要求:深入學習貫徹全總十四屆六次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質,加強教師職業道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設,努力開創學校工作的新局面。

  具體工作要點:

  一、加強教職工的政治思想教育

  1、加強政治理論學習,組織教職工深入學習全總十四屆六次會議精神。2、組織教職工繼續深入學習新《工會法》、《教師職業道德規范》等,以小組為單位,定期進行學習,努力營造良好的學習氛圍。

  二、加強教師隊伍建設

  教師是精神禮貌的傳播者和創造者,建設一支師德高尚、業務精湛、敬業愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實十六大精神,用心推進素質教育的重要保證。

  1、全面落實中小學職業道德規范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的教育理念,以德修身,以德育人,敬業愛崗。

  2、深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。

  3、配合行政,加強對青年教師教育,繼續實施“傳、幫、帶”工程,落實“結對子”協議,注意培養青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫日記”等工作。

  4、加強女教職工隊伍建設。繼續開展“巾幗建功”等活動,結合教育教學實際,促進女教職工建功立業。依法維護女教職工的合法權益,充分發揮女教職工主力軍的'作用。

  三、抓好民主管理,促進民主政治建設

  1、逐步規范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學校民主管理和民主監督,規范教代會權利,確保教師代表對學校重大決策的知情權、參與權、審議權、透過權,拓寬教代會的資料。注重提案落實,不斷提高教代會的質量。

  2、全面推進校務公開工作,建立和完善校務公開的各項制度。緊緊圍繞學校的中心工作,把教師、家長和社會關注的重點、熱點問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務公開的重要資料,努力做到政策公開、過程公開、結果公開。實現廣大教職工當家作主,參與民主監督與管理,依法行使民主權利的新舉措。

  3、做好一年一度的民主評議領導干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。

  四、履行工會職能,維護教職工合法利益

  1、密切聯系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發揮好行政領導和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務。

  2、關心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養身體等方面關心、愛護職工。

  3、以豐富多彩的活動,激發工會的活力,用心開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續組織“迎新春工會活動”。

  五、加強工會自身建設,提高工會會員整體素質

  1、在校黨支部的領導下,建立完善工會各項制度,定期組織學習、研討工會工作,做好工會信息。

  2、黨、政、工同心協力建好小家。

  3、按《工會法》的要求做好財務工作,收好、管好、用好工會經費。

  4、加強工會干部的思想作風建設,真正樹立服務理念,加強政治理論和工會知識學習,提高自身素質和管理水平。

  5、圓滿完成上級工會布置的各項工作任務。

工會工作計劃 篇2

  我們學校本學期上海小學工會緊緊圍繞徐匯教育“十二五”規劃總目標,全面履行工會的職責,以進一步推進“三項工程”為重點,主動依法科學維護廣大教職工合法權益,為學校百十年校慶做好準備工作。

  一、圍繞學校發展中心,加強工會自身建設

  以教師發展為本,緊緊圍繞重視教育質量,追求內涵發展,促進專業提升的目標任務,結合工會工作的實際,廣泛開展和諧校園學習型工會委員會和學習型工會小組創建活動。完成工會委員、工會主席增補選舉工作,在工會例會時學習工會工作條例,明確工作職責,提高為群眾服務的能力。完善新會員入會教育工作,發揮好工會組織橋梁和紐帶作用,充分調動廣大教職工的積極性、主動性和創造性,增強教職工的主人翁意識。

  二、以十一屆五次教代會為契機,推進民主管理工程

  民主建設是政治文明建設的根本,學校民主管理建設工作是創建和諧校園的基礎。本學期工會將以十一屆五次教代會為契機,討論制定《上海小學師資隊伍建設五年規劃》。鼓勵教職工學習“綠色指標評價體系”,參加教改科研,立足本職,學趕先進,爭創一流,多做貢獻,為學校“走過百十年走向新優質”做好準備工作。在過程中重點突出教職工的知情權、參與權、表達權、監督權。

  三、以師德師能為主要抓手推進職工素質工程

  加強師德規范校本標準的學習和區“育人楷模”先進事跡的學習,以社會主義核心價值為指導,樹立師德典型,教育、引導和鼓勵廣大教師以先進典型為模樣,加強“上達達德、海通通才”的學校特色文化建設,不斷提高師德修養和教書育人的能力。繼續開展以創建學習型團隊為主要內容的文明組室建設,人人爭做學習型職工,開展富有實效的`讀書活動,開展特色慶教師節活動,繼續開展“文明行路志愿者”服務活動,參加區教工烹飪大賽、教工排球比賽、乒乓比賽,開展特色上小冬季教工運動會,豐富教工課余生活,調節身心。在上學期學校教師代表隊獲區廣播操二等獎的基礎上,本學期繼續營造全民健身的氛圍,組織全校教工每天進行廣播操鍛煉,以達到強身健體的目的。

  四、認真做好醫保、體檢和幫困送溫暖工作,推動教職工生活保障建設

  解決好教職工最關心、最直接、最現實的利益問題,是構建和諧校園的重要內容,也是我校工會的工作重點。要高度關注困難教職工的生活等問題,及時做好幫困、送溫暖工作,切實當好困難教職工的“第一知情人,第一報告人,第一幫扶人”。做好全體教職工的保險、體檢工作和休息休養工作,關心少數民族教師生活,做好退休教師相關工作。

  五、規范工會財務、經審工作

  進一步健全學校工會財務制度,每月按時向會計中心規范化報賬,學習工會收據使用條例,確保工會經費合理、正確使用。

工會工作計劃 篇3

  本學期,我工會在區教育局、教育工會、鎮黨委、政府、鎮教輔室及各校行政的大力支持下,在全體教職員工的通力協作和積極參與下,我工會立足本職,開拓進取,以區教育工會授予的先進基層教育工會榮譽為鞭策,努力履行工會的各種社會職能,為學校和教職員工做了些服務工作,辦了些實實在在的事,取得了較為可喜的成績,為我鎮小學教育工會工作開辟了新的一頁。現就我工會本學期工作作簡單回顧:

  一、加強隊伍建設,加強學習

  1.干部隊伍。我工會會員較多,現有會員230名,九個工會小組。要管理好這支隊伍肯定要靠各學校行政的大力支持和工會干部的積極協調。我們堅持一月一次學習和議事制度,組織工會干部認真學習每一期《中國教工》的部分核心文章,重點學習了有關教代會建設,優秀教師的先進事跡,當前教師和學生存在的嚴重的心理健康問題等對工會工作有實質性幫助的文章。使我們工會干部的思想很受啟發,進一步樹立了為教師服務的強烈的意識,能主動做好學校參謀,為教師排憂解難,深得教師的信任和尊重。

  2.教職工隊伍。一個擁有230名教職工的隊伍,靠一個工會主席或靠幾個工會委員去關心重視他們的學習、工作、生活肯定不能到位,這就靠我們各小組積極做好學校行政的參謀,做到教師的合理要求主動向行政反映、溝通,學校的各項決定及時與教師解釋、反饋,起到上承下達,下承上達的作用,這樣就會減少干群誤會,建立和諧的干群關系。平時配合行政組織教師的政治學習,強化師德規范,讓教師愛崗敬業,樂于奉獻。各工會小組還根據自身特點,開展了先進教師報告會、班主任工作交流,師德大討論,“新青年,新形象”論壇等活動,把師德教育放到了首要位置。

  二、全心全意為教職工辦實事好事

  我工會堅持服務宗旨,積極協助黨政在教育改革中做好教職工隊伍穩定工作。今年我們繼續為200多名教職工做好了住院醫療保障工作,還幫助10多名在職和退休教師做好住院醫療費的保銷工作,受到了廣大教職工的好評。

  近年來,教師的健康狀況令人擔憂,上學期東恩小學三位女教師相斷患重病,大大增加了東恩小學的管理壓力,但他們學校能積極從實際出發,全體教師主動為學校挑重擔,學校在解決教學困難的前提下,還經常關注三位教師的身體動向,向有關部門爭取資金,溫暖教師的心,不幸本學期二位教師相繼去世,學樣也能主動幫助家屬處理有關后事,受到家屬好評。

  三、精心組織活動,活躍教師生活

  我工會從今年起計劃開展教師系列活動,上半年有教工乒乓賽和羽毛球賽。為了讓更多的教師參與活動,加強學校之間的體育交流,我鎮在體育館舉行了全鎮乒乓球團體賽,結果中心小學代表隊分獲男、女團體冠軍,這一活動既培養教師參加鍛煉的興趣,也對學校乒乓活動的`進一步開展起了一個良好的開端。為迎接下半年區教工羽毛球賽,我們提前安排計劃,要求各工會小組積極物色人選,我們想通過小組選拔,確定最后參賽名單,在暑期加強培訓,力爭在下半年區羽毛球賽上取得好成績。

  在集體組織的基礎上,各小組還開展了廣泛的文娛體育活動和外出考察活動,有古林、布政男子籃球友誼賽,各小組還組織了軍民聯歡會、燒烤、品茶、釣魚、聽歌、吃火鍋等等,極大地豐富了廣大教師的文化生活,許多行政領導還提出爭取二到三個月搞一次活動的思路,這有利于增進教師隊伍的凝聚力和團隊協作精神,這也充分說明行政領導對教師的關心和對工會工作的支持。

  四、積極開展信息投稿和征文工作

  今年,根據區教育工會提出的信息考核工作要求,我工會非常重視,要求保持信息先進單位的榮譽稱號,認真組織工會干部學習文件,按照任務對各小組落實具體指標,每次會議對完成情況給予公布,表揚提前和超額完成任務的小組。并把獎金與撰寫人和小組長掛鉤。在區教育工會組織的“愛與責任——女教師的風采”征文中,我工會能積極準備,先組織本鎮的征文競賽活動,再選拔最好文章上交,最后中心小學李曉霞老師獲得區三等獎。

  我工會對于幾個傳統節日依舊保質保量實行,例如為教職工生日送蛋糕,教師結婚、做產的賀喜,生病住院的慰問等,都體現了行政和工會組織對教師的關心和重視。

  為了更好地開展工會工作,我工會將積極吸取兄弟工會的優秀做法,全面聽取廣大教職工的呼聲,配合學校行政抓好教師師德建設和學校教育工作,把我鎮的教育事業向更高目標再進一步。

工會工作計劃 篇4

  20xx年,我們將在上級工會、學校黨支部的領導下,堅持以構建和諧校園、營造有一定層次的校園文化為目標,圍繞學校教育教學這一中心工作,配合行政支部繼續做好定編定崗這一大事,堅持依法維護教職工在各方面的合法權益,充分調動廣大教職員工的工作積極性,激發主人翁的強烈意識,全面提高教職員工的綜合素養。

  一、堅持依法維護教職員工的合法權益

  維權是工會工作的首要職能。尤其在20xx年3月前圓滿結束定編定崗工作的基礎上,我們將重視在源頭上維護教職員工的權益。

  1、與校長室、黨支部建立有效地溝通協調機制。工會將定期、不定期的向同級黨組織匯報工作、情況,與行政進行及時的`溝通、交流,代表職工及時表達職工利益訴求、熱點問題、意愿和工會的主張。在涉及單位發展和職工切實利益的重大問題上我們工會要起到源頭參與、源頭管理和監督作用。

  2、進一步做好困難職工的幫扶工作。學校現有六位重病教職工、一位因交通事故導致沒有生活自理能力的退休教師。工會除盡一切努力爭取在物質上給予他們幫助,更在精神上給予高度的關懷。

  3、繼續做好教職員工的各項保障工作。積極參加市總工會、浦東新區組織的教職員工的住院醫療補充保險、門急診保險;組織并落實好在職教職員工的休息休養工作;組織安排好教職員工的健康體檢工作,并提供好體檢后的健康咨詢和服務。

  4、維護好退休教職員工的合法權益。會同支部、行政、退管會繼續做好冬送溫暖、夏送清涼工作;對困難、高齡、孤老等教職員工要予以關心,定期不定期的上門探望慰問;四月分份組織踏青活動;利用教師節、敬老節、春節等重大節日邀請他們一起參加各種活動;組織好一年一度的體檢與咨詢服務工作;為退休職工訂閱報刊雜志等。

  5、關心女教職員工的生活、工作、思想狀況。學校現有女教師49人,已占學校總人數的58%以上。工會除組織好三 八婦女節活動,為婦女姐妹購置必要的生活用品,組織好一年一度的婦科普查工作,更要關心提高女教師在師德、專業化方面的成長與發展,切實提高女教師們的綜合素養。

  6、結合學校實際,開展卡拉OK比賽、乒乓聯賽、趣味運動會等文體活動,以切實提高教師的身體素質,豐富教師的生活內容,愉悅教師的心理健康,構建和諧、健康的校園氛圍。

  7、繼續做好儲金會的充實、出借、保管工作,繼續規范工會的財務帳目,認真做好工會的經審工作。

  二、依法參與和切實加強民主管理

  1、進一步完善以教代會、校務公開為基本形式的學校民主政治制度,堅持每年召開至少兩次的教代會,切實解決關系到教職工切身利益的問題;堅決貫徹校務公開原則,努力配合校長室、黨支部進一步完善深化校務公開工作,并發揮工會依法監督的職責,切實提高學校的管理水準與管理質量。

  2、組織好一年兩次的文明組室評比活動,切實提高教職員工的精神文明素養。協助行政、支部做好各項評優推優工作。

  三、進一步提高工會工作人員素養

  工會班子人員將通過多種途徑加強理論與業務學校,切實提高自己的責任意識和服務意識;充分發揮各工會委員的工作積極性,提高工作水準;在做好工會各項常規工作的基礎上,力求開拓創新,將工會工作做得更上一層樓。

  路顧中學工會

工會工作計劃 篇5

  新的一年20xx年即將到來,為了更好的開展新的一年的工作,今天我們特在此制定工作計劃,下面極即為20xx年工作計劃。

  一、把職工的智慧和力量凝聚到企業的中心工作上

  1、通過職代會等多種民主管理形式聚集加快發展的共識和動力,使企業的各項目標和任務成為現實。

  2、把凝聚職工智慧、開展勞動競賽作為加強企業管理,提高服務質量,促進企業發展的重要措施。

  3、及時總結安全生產、勞動保護競賽的經驗,不斷進行完善。

  4、積極開展群眾性的技術創新和提合理化化活動。

  5、實施職工素質工程,全面提高職工隊伍整體素質。

  1)通過日常教育和班組學習提高政治素質2)今年將要在小修員中推廣的使用PDA的信息手掌機、實現GIS的管網建模、完善抄表員的抄表手掌機,工會要積極為這些工作的推行和完善,通過組織勞動競賽、崗位練兵和業務培訓積極搭建平臺,提高職工的崗位技能素質。

  二、把企業民主管理和企務公開工作不斷引向深入

  1、要總結開展民主管理、企務公開工作的經驗和做法,加強制度建設,形成長效機制。

  2、對企務公開工作加強動態管理,掌握和指導車間級工會開展民主管理、車間企務公開工作。

  三、把維護職工合法權益作為促進企業發展的動力

  1、要規范維護內容,把“維護”落在實處。

  2、進一步發揮集體合同在維護職工利益方面的重要作用,使集體合同成為職工利益的“保護神”。

  3、切實關心職工生活。

  4、認真組織好“一日捐”活動。

  5、加強改革過程中的工會工作,發揮工會作用,切實維護好職工的合法權益,保證企業改制順利進行。

  四、把工會宣傳教育活動重點放在宣傳黨的.方針、政策上,在企業形成正確輿范本論導向。

  1、以提高職工思想道德素質為目標,抓好形勢任務教育、職業道德教育和企業方針、目標和任務的教育。要充分利用每周一次的班組學習和輿論陣地經常性地開展此項工作。

  2、開展“三個一”活動。結合建創做工作年底開展評選活動;組織開展尋找身邊“可愛的滬北人”活動,弘揚職工中的閃光點;結合滬北所成立五周年,組織“我與滬北”征文活動,引導職工將自身發展與企業發展密切相連。

  3、抓好三大載體,努力加強和改進職工思想教育工作。抓好每周一次地班組學習,教育和和培育一支有一定素質素質的職工隊伍;根據需要及時更新宣傳櫥窗,發揮輿論導向和宣傳教育作用;繼續發揮黑板報地作用。

  五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設的重要內容

  1、兩級工會干部要自覺成為學習貫徹十六屆四中全會和全總十四大精神的表率,自覺地把思想認識統一到黨的十六屆四中全會精神上來。

  2工會要進一步加強和保持與廣大職工的密切聯系。

  3、要加強“職工之家”創建活動。

  4、大力抓好兩級工會的組織建設。

  5、要發揮工會信息工作的輔助領導決策、指導工會工作、加強傳播交流的三大作用。

  6、工會經費本著“統籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結余”的原則,堅持將資金安排在職工文化教育活動、維護職工權益、為職工辦實事、送溫暖、慰問特困職工、穩定職工隊伍方面。

  7、繼續開展工會職工技協工作,圍繞推進企業科技進步,增強工會組織活力,改善職工工作、生活條件等。

  8、加強工會干部的培訓工作,提高工作能力和素質,今年在工會干部中開展“三個一活動”:提倡讀一本《學習型組織的創建》的書;開一次學習與實踐的交流會;舉辦一次班組長以上的工會干部培訓班。

工會工作計劃 篇6

  (一)大力加強教工思想政治建設,充分發揮廣大教職工在教育教學中的主力軍作用。

  1、良好的思想政治素質是廣大教工主力軍作用得以發揮的堅實基礎和保障。

  本學年,工會在黨支部的領導下,開展對黨的十六屆四中全會精神的宣傳學習活動,工會要配合學校黨政認真抓好教師職業道德規范,強化公民基本道德規范,將師德建設擺在教師隊伍建設的突出位置,要結合實際,組織教工開展愛生行動,切實做到每個教師幫教關愛一個學生,弘揚愛生樂教、甘于奉獻的優良傳統,把師德建設提高到新水平,提高工作的積極性和主動性。在全市開展的師德師風年建設活動中發揮出工會的作用。

  2、發揮工會在學校改革和發展中的橋梁作用,積極推進民主管理進程。

  工會要在學校黨支部的領導下,協助、督促學校行政走依法治校、民主治校、科研興校之路。要積極參與學校的發展規劃、改革措施、津貼發放、獎懲辦法等涉及教工利益的重大問題的決策,保證工會的民主參與和學校的民主決策。工會要以健全教代會職能為支點,進一步實施教職工民主評議干部制度,促進教代會民主評議工作健康發展。工會還要堅持通過推行校務公開制度,加強學校黨風廉政建設,從而推動學校民主政治建設在健康的軌道上有序發展。

  (二)推動教師隊伍建設,為素質教育的實施和教學改革的深化提供重要動力。

  1、樹立一切為教育教學服務、為學生服務的道德新風,以無私的工作作風奉獻自己,從而形成良好的.愛生愛校氛圍,推動我校教育教學的良性發展。使每一個教工都能做到在平凡的教育教學崗位上爭創佳績。

  2、圍繞學校教育教學這個中心工作,把工會工作有機地滲透到其中。在教育教學改革的新形勢下,配合教務處、政教處開展教育教學活動。

  3、大力開展學校群眾性精神文明創建活動,加強工會文化陣地建設。開展豐富多彩的文化、體育活動,促進教職工身心健康,陶冶教職工的情操,凈化校園環境,增強工會的吸引力和凝聚力。

  (三)加強工會自身改革和組織建設,提高工會工作水平。

  1、認真組織工會委員、小組長學習新修改的《工會法》等,努力提高工會干部思想政治素質和業務素質,,逐步培養一支思想政治和業務能力均具有較高素質的工會干部隊伍,加強工會自身建設。

  2、工會自覺接受學校黨支部的政治思想領導,積極爭取行政的支持,做到黨、政、工共建一個“家”。

  3、開展“教工之家”的建設工作。并爭取達到市級先進之家。

  4、加強宣傳工作,抓好工會信息工作。

  5、建立工會帳務及財務制度、測算會員應繳會費等基礎工作。工會的財務支出嚴格按有關要求辦。

  (四)切實維護教職工的合法權益,深入實施“送溫暖”工程。

  1、組織各種送溫暖活動,體現出工會大家庭的關懷與溫暖。

  2、要重視和加強女教工特殊利益的維護,熱忱關心退休老教工的精神和物質生活,使他們的生活水平與社會發展水平同步增長。

  三、具體安排

  三月:

  1、學習市教育工會工作計劃,確定學校工會一年工作目標。

  2、組織工會委員學習《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》

  3、組織我校女教師參加市教育工會組織的慶“三八”拔河比賽。

  4、組織我校女教師的參加慶“三八”的趣味體育活動。

  5、安排專人負責校計劃生育工作。

  四月:

  1、“教工之家”的建設工作。

  2、組織教工參加校運會的比賽活動。

  五月:

  1、與教務處聯合組織開展教師教學競賽活動。

  2、組建我校教師文藝隊。

  六月:

  1、編排我校參加市教育工會組織的慶教師節的節目。

  2“敬業愛生”為主題的青年教師演講活動。

  3、教工排球賽。

  七月:

  1、我校參加市教育工會組織的慶教師節的節目的排練。

  2、組織教師的一日游活動。

  九月:

  1、工會干部開展政治理論及業務技能學習。

  2、參加市教育工會組織的師德師風的演講比賽。

  十月:

  組織教職工參加金秋藝術節。

  十一月:

  1、與教務處聯合組織開展教師教學競賽活動。

  2、教職工棋類比賽。

  十二月:

  1、評選工會積極分子。

  2、組織迎新年活動。

  3、工會工作總結。

工會工作計劃 篇7

  一、以社會主義核心價值體系武裝職工頭腦,努力建設符合文化建設需要的高素質職工隊伍

  1、組織全系統工會干部深入學習十八大精神,在職工群眾中開展“貫徹十八大、勞動創幸福”主題教育活動。

  2、配合縣總工會開展的提高職工素質工程,組織全系統職工開展讀書活動,增長知識,開闊眼界,提高能力和素質。有條件的單位可建立職工讀書站(點)。

  3、局工聯會要積極參與縣總工會聯合有關部門開展的技能競賽活動,各工會委員會要結合本單位實際組織開展技術培訓,技能競賽活動。繼續開展“文明班組”、“文明職工”等爭先創優活動。

  4、組織開展紀念“三八國際婦女節”活動。

  5、參與市總工會舉辦以“勞動創造幸福”為主題的“職工文化節”,因地制宜組織職工開展職工體育健身活動。

  二、深入建功立業活動,進一步動員組織廣大職工在文化強縣建設中當好主力軍

  6、在局重點工程、重大活動和對外服務窗口組織勞動競賽、優質服務競賽,在各單位廣泛開展以創新、節約、優質等為目標的競賽活動。

  7、組織群眾性合理化建議、工會工作創新活動,推動學習型、創新型班組建設,引導職工在轉變發展方式中當好主力軍。繼續開展“金點子”等創新成果評選、推廣活動。

  8、組織好縣五一勞動獎章、五一勞動獎狀和工人先鋒號推薦、評選工作。

  三、完善協調維權機制,大力構建規范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩定的新型勞動關系

  9、加強各單位的.民主管理工作,堅持職代會制度,繼續推進政務公開工作,依法落實職工知情權、參與權與監督權。

  10、加強普法宣傳,推進工會勞動法律監督、法律援助等組織和隊伍建設,協助黨政預防和處理勞動關系矛盾。

  11、完善基層工會勞動安全衛生民主管理和監督機制,開展“安康杯”競賽活動。進一步擴大勞動安全衛生專項和女職工專項集體合同覆蓋面,提高履約水平。

  四、切實履行工會組織和工會干部職責,服務職工,努力做好事,辦實事,保障職工群眾共享發展成果

  12、按照工會職責要求,突出服務職工重點,傾聽職工意見和建議,主動向單位黨政反映職工意愿,每年力爭為職工群眾做幾件實事、好事,認真做好職工來信來訪工作。

  13、深入開展送溫暖、愛心助學、互助互濟等活動,建立困難職工檔案,完善結對幫困機制,做到扶助幫困工作經常化、制度化。

  14、開展女職工“關愛”行動,普遍參加女職工互助互濟參保工作。

  五、加強工會組織建設,打造“學習型、創新型、服務型、實干型”工會干部隊伍,努力提高工會工作整體水平

  15、認真學習貫徹《工會法》,結合“職工之家”建設,進一步健全組織體系,完善規章制度,開展工會活動,推進維權工作,熱情服務職工,落實上級任務。

  16、局工聯會對尚未組建工會的單位,要開展調查研究,努力創造條件,推動工會組建工作。

  17、以能力建設為重點,加強工會干部隊伍建設。積極參與各類培訓活動,注重提高工會干部的協商談判能力、糾紛調解能力、思想疏導能力和應對及處置群體性突發事件的能力。

  18、嚴格執行工會財務規定,加強工會經審工作,正確使用工會經費,保障工會活動開展。

工會工作計劃 篇8

  一、指導思想

  我校工會在學校黨總支以及校長室的正確領導下開展工作,根據市、區教育工會的工作部署,認真學習深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,以構建“和諧校園﹒幸福師生”為主線,推進學校民主政治建設,以“美麗學校”和“省一級示范高中創建”為契機,塑造“美麗教師”和創建“文明辦公室”,服務學校,服務師生,認真推行校務公開和民主監督制度,為我校教育事業的發展做出貢獻。關鍵詞:服務監督

  二、工作目標

  (一)努力完成區教育工會和學校提出的各項工作任務,圓滿完成學期工作計劃,加強師德建設,落實方針,切實加強學校民主管理,全面履行工會職能,建設教職工信賴的教工之家。

  (二)增強服從大局、服務教師、廉政監督、創新活動等意識。

  (三)營造民主和諧的校園文化管理氛圍;營造健康向上、情趣盎然的校園文化活動氛圍:營造和諧的充滿關愛的校園文化生活氛圍。

  三、主要工作

  (一)組織廣大教職工深入學習,提高教師各方面的理論素養。

  1、做到隔周有理論學習,配合校辦組織廣大教職工繼續學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,關注和收集黨的新方針、政策和重大理論觀點,認真組織學習貫徹落實上級部門的文件和會議精神,既精通業務又懂得政治,做到依法治教。

  2、組織老師學習掌握健康新理念,真正理解沒有健康就沒有一切的含義,養成合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡的健康生活方式。理解和掌握日行一萬步、吃動兩平衡、健康一輩子的新理念。

  3、協助學校促進教師業務素質的提高。開展教學基本功訓練、競賽、評課等活動,促進廣大中青年教師參加崗位練兵。加強對師生有約、成長導師結對等活動的監督落實。

  4、協助辦公室積極開展“美麗教師”和文明辦公室評比活動,發揮教師群體在“美麗學校”創建中的作用,通過學習反思,向書本學習,向社會學習,向身邊的人學習,做學生心目中的好老師,同事的好幫手。

  (二)充分發揮工會的橋梁和紐帶作用,促進學校民主管理和監督。

  1、充分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用,加強與黨政溝通,依靠黨的領導和行政的支持,組織教職工積極參與到學校的民主管理,為學校的發展獻計獻策。

  2、認真落實好第四屆教代會二次會議決議精神,依章辦事,加強對代表們提案落實工作的監督,對四屆教代會二次會議的22件提案與建議提交校長室研究討論,并督促有關科室限時予以答復。

  3、繼續深化校務公開制度。在公開內容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施制度辦,積極實行校務公開工作年度報告制度,充分發揮校務公開領導小組、監督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開,落實重大事項經教代會通過制度,及時更換校務公開欄。

  4、協助學校經常性地巡視校園。發現問題及時反饋到各科室并監督落實。同時監督各科室學期計劃的落實情況。

  5、整理和裝訂20xx年的《灣龍中學管理制度匯編》,督促各科室管理人員嚴格按照學校規章制度辦事。

  (三)加強健身俱樂部建設,積極開展各項健康有益的教職工活動,創溫暖的“教工之家”。

  1、督促“教工之家①”正常開放供教師學習交流和查找學習資料;完善和加強管理“教工之家②”讓全體老師在緊張的'工作之余有個健身和娛樂的地方。

  2、建全和完善學校健身俱樂部,幫助和督促校教工籃球、羽毛球、太極拳、瑜伽、臺球、乒乓球以及登山等俱樂部正常活動。同時,要求各俱樂部的活動要有計劃、有總結,做好考勤工作,使健身俱樂部的活動常態化、制度化。

  3、繼續開展教師的比賽活動,如:完成羽毛球男雙和混合雙打比賽,乒乓球和校際籃球比賽。

  (四)繼續實施“送溫暖”活動,關心教職工生活

  1、始終把“送溫暖”活動作為工會的重點工作之一。及時提醒和陪同校領導對生病住院的教師、婚嫁老師、生育的女教師、父母輩(含公爹、公婆)過世的教職園工進行看望和慰問,讓教職工感受到集體的溫曖。

  2、推行工會“傾聽”制度,讓工會真正成為教職員工最信任的“家”,積極引導教師在遇到困難和委屈的時候、想發表自己的看法和訴求的時候、需要幫助的時候首先想到的就是工會這個“家”。

  3、關心教職員工身體健康,本學期做好全體教職工體檢工作。

  4、對教工獨生子女六一慰問活動;如上級部門有嚴格執行省工會文件精神,我們學校也將組織教職工暑期療養旅游;5、繼續協助總務處做好洗車場管理工作。洗車時間為每周一、三、五,上午8:30—10:00,下午1:30—3:00。

  (五)加強工會自身建設,提高工會工作水平。

  1、充分發揮委員一班人的作用,在委員分工職責范圍內努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協調配合。

  2、關心、支持女工工作,組織好三八婦女

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