有關工會工作計劃模板匯總五篇
光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也不斷更新迭代,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!以下是小編收集整理的工會工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
工會工作計劃 篇1
一、以教職工大會為載體,切實做好校務公開民主管理
在xx年開始實施的校務公開和民主管理的基礎上,繼續與大家一道嚴格按照程序進行,特別是關系到全校教職工切身利益的事情,一定要做到全員告知、廣泛聽取教職員工的建議。利用教職工大會這個平臺,盡可能減少矛盾產生,將構建快樂、幸福、和諧校園做到實處。同時加大民主公開的進程。更深入及時監督各項評優工作,做好黨政輔助工作。
二、加強教職工素質教育工作,努力提升教職工素養
1、爭創學習性班組,構建和諧團隊。xx年,在我校開展爭創“文明教研組”評選工作。利用評選契機,大力弘揚教研組中先進。充分打造出一個xx中學形象的團隊。
2、以“為人”“為師”“為學”為主題的讀書節活動。xx年3月—10月,全校開展“三為”為主題的教工讀書活動。充分利用本次活動,大力提升我校教職工師德風范,力爭向優質教師隊伍目標奮進。
3、提升教師的基本教學能力。
為了提升廣大教師在課堂中的基本教學能力,配合好教育教學工作,在xx年廣泛開展寫好每一堂課教案活動,努力為提高教育教學質量服務。
三、做好維權工作。保障教工的合作權益
1、為突病,大病及困難教職工做好慰問工作,及時向校黨、政領導匯報,做第一知情人,發揮好橋梁紐帶作用。
2、積極與校領導協調,爭取從xx年開始,每年為全體在職和退休教職工體檢一次,并力爭作為一項常規工作長期進行下去。
3、在2月份組織召開一次女工委會議,在女工委員會的組織下,開展女教職工來監督工會的'的工作。
4、xx年3月,利用“三八”節組織一次女教職工活動,并正常進行女教職工體檢婦檢工作。
四、豐富廣大教工文體活動
1、利用節假日,課余時間,開展豐富多彩的文體活動,如:乒乓球比賽、羽毛球比賽,跳繩比賽、籃球比賽,象棋比賽等。
2、以每年一度的校園文化節為平臺,組織教職工文藝活動。
3、爭取在本年度里,為退休教職工建設和安裝好體育鍛煉場所和設施,使退休教職工有個舒心的環境和健康的體魄。
五、做好退休教工各項工作
1、召開退休教職工人員座談會。為退休教職工解決一些力所能及的問題。
2、關心教職工的生活與身體健康,慰問教職工,把組織的溫暖送到職工的心里。
六、加強工會干部工作
1、爭取每月一次工會委員議會,嚴格履行大事、重要事委員會制度。充分發揮各委員工作的積極性,做到職責分明,又要有分工不分家的奉獻精神。。
2、加強工會小組長隊伍建設。努力提升工會小組長服務意識。
工會工作計劃 篇2
一、抓好組織建設工作
1、想方設法,克艱攻難,幫助指導企業組建工會,超額完成區總工會下達的50家工會組建任務,實際完成58家。
2、深入調研,創新管理模式,做好工會屬地化管理相關工作,組建了*社區總工會和其它9個社區工會工作委員會,實行網絡化管理新模式。
3、幫助指導基層工會換屆選舉工作,08年已有10家基層工會順利換屆。
4、做好基層工會基本情況調查登記工作。
5、做好*區總工會第六次代表大會代表推薦工作。
6、做好街道總工會一屆二次會議的各項準備工作。
二、積極開展各項爭先創優活動
1、街道總工會被區、市總工會推薦為“浙江省示范街道工會”。
2、開展和諧企業創建活動,已有12家企業參加申報(還未審批)
3、開展工會活力“6+1”活動,評選出10家區級示范工會,21家區級先進工會和32家合格工會。
4、積極組織開展“三為”勞動競賽活動,2家被評為區級先進,13家獲區工人先鋒號稱號。
5、15名同志被評為區級優秀工會干部,另15名同志被評為區級優秀職工,還有7名同志獲區級優秀工會之友稱號。
三、做好職工維權工作,為企業職工辦實事做好事
1、走訪慰問困難職工35名,重病人員3名,勞模5人,共發放各類慰問金4萬余元。
2、貫徹落實《勞動合同法》,做好職工來信來訪工作,全年共接受職工投訴案件69起,成功調解58起。
3、幫助督促企業簽訂集體合同和工資協議,簽訂率在90﹪以上。
4、做好幫困互助工作,已有3650名企業職工參加醫療互助保障,超額完成區總下達的任務。
5、認真貫徹落實《*市工會勞動保障法律監督條例》,開展職工“安康杯”安全競賽活動。
6、開展送清涼活動,對企業高溫作業人員和環衛工人開展慰問,款項達2萬余元。
7、開展“中秋送禮”活動,有60家基層工會干部收到慰問品。
四、組織開展好各類活動,增強工會凝聚力
1、舉辦各類豐富多彩的春節聯歡活動、“慶五一”系列活動、迎中秋活動、“迎奧林匹克運動會、講文明、樹新風”等為主題的各類職工文化體育活動。
2、組織企業職工參加“中輝環”保齡球大賽。
3、做好*災區在*務工的企業民工受災情況調查和安扶工作,組織企業職工開展為*災區捐款捐物活動,由各級工會組織的捐款達270余萬元,募捐特殊會費64228.5萬元。
五、組織好各類培訓,提高基層工會干部的整體素質
1、組織基層工會干部參加市、區、街道組織的各項培訓班,通過請領導和專家講課,專業培訓,以會代訓等各種形式組織學習《工會法》、《企業工會條列》、《勞動合同法》等相關知識,參加人員近300人次。
2、舉辦女職工維權知識競賽。
3、組織開展和諧企業創建培訓班。
六、做好工會經費收繳和年報統計工作
一、學習貫徹落實全總十五大會議精神,提高自身素質,為推動企業發展、促進社會和諧作工獻。
二、圓滿完成區委辦、區府辦下達的基層工會組建任務。
三、服務、指導、幫助街道工會中層組織建設,規范各中層機構的各項制度和工作程序,提高中層機構的活力。
四、深入開展企業工會活力“6+1”活動,進一步規范基層企業工會建設。
五、認真組織學習《勞動合同法實施細則》,繼續抓好《勞動合同法》的貫徹落實,切實維護職工群眾的`合法權益。
六、以開展和諧企業活動為切入點,通過勞動競賽、提合理化建議等活動,幫助企業共度難關,達到企業增效、職工增收、互利“雙贏”、社會穩定的目的。
七、組織開展豐富多彩的職工文休活動,進一步增強企業的凝聚力。
工會工作計劃 篇3
20xx年,局工會緊緊圍繞交通運輸工作目標,按照年初工作計劃,以創爭“先進職工之家“為抓手開展工作。現將一年來的工會工作情況總結如下:
1、確定創爭目標。今年5月,市總工會經過比選,研究確定我局工會作為全市創爭全省及__市“模范職工之家”對象,全市僅此一家。為此,局黨委、局工會強化組織領導,制定切實可行的爭創措施,動員干部職工廣泛參與,并派員到省總工會進行了專門培訓。后因省總工會取消了部門系統創爭名額,亨通公司被推薦為全省模范職工之家,局工會被表彰為__市模范職工之家。
2、形成建家合力。局黨委十分重視“職工之家”的建設工作,堅持“黨工共建”的理念,把“建家”納入日常工作范疇之中,形成黨委領導“建家”,支持“建家”、工會集中精力抓“建家”的齊抓共管局面。
3、進行分類指導。實施“分類指導、同步推進”的工作思路,選定航道站、公路站、亨通公司、__運業有限公司等6家基礎條件好的單位作為先行試點單位,為創爭“模范職工之家”提供經驗,并在全系統進行推廣。
1、強化書屋建設。 局機關“職工書屋”建設有詳細規劃,有具體實施措施、有固定的“職工書屋”場地,有書架10組,制定了嚴格的《圖書管理員責任制度》、《職工書屋借閱制度》。局領導十分重視“職工書屋”建設,在經費上大力支持,共計投入8.1萬元,“職工書屋”現有各類藏書5300余冊,確保了閱讀者的各種需求。 航道站“職工書屋”擁有各類圖書5000多冊,是__市唯一被授牌的國家級“職工書屋”,公路站“職工書屋”被評為省級“職工書屋”,擁有各類書籍4900多冊。局機關“職工書屋”也被評為__市級“職工書屋”,目前,全系統共有6家單位被授予“__市職工書屋”。“職工書屋”的建設為進一步深化“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動打下了堅實的基礎。
2、開展讀書活動。局工會于2月份在全系統各基層工會啟動“讀書年”活動,向基層工會干部贈送圖書150多冊,把工會干部讀書學習列入年終考核內容,在“三八”、“五一”期間開展了“好書伴我行”活動,組織女職工積極參加全市“陽光女性、幸福中國”讀書征文活動,局工會盧云同志的《發揮正能量 撐起半邊天》獲全市優秀征文獎。3月,組織基層女職委參加“書香茉莉”讀書征文。9月,組織選手參加了全市社會主義核心價值觀演講比賽。
3、建立“工會之窗”。今年年初,局工會繼續在局網站專題開設了“工會之窗”,建立“工會主席論壇”,為提升工會干部學習力、執行力、創新力發揮了積極作用。
1、表彰勞動模范。為尊重勞動,崇尚勞動,凝聚人心,弘揚先進,策應__交通轉型發展,激勵全系統廣大勞動者立足崗位,爭先進位,推選局機關徐中海同志作為__市勞模人選,評選出系統內10名勞動模范,于4月底隆重召開了20xx年交通運輸系統勞動模范事跡報告會。組織評選本系統勞模堅持了4年,這已經成為交通運輸系統弘揚先進的一個品牌。
2、評選巾幗標兵。我們積極上報、推選局機關錢紅、建平二位同志作為__市巾幗標兵和__市巾幗標兵人選,經過評選,錢紅、卞建平二位同志分別被__市表彰為__市巾幗標兵和__市巾幗標兵。
3、褒揚基層工會。今年以來,局工會以建設自身,樹立工會干部學習榜樣為目的,對基層工會進行了評選表彰,評選表彰了5家先進基層工會,5名先進工會干部,5名基層工會積極分子。
1、進行慰問幫扶。春節前組織全系統各單位慰問老干部、勞模,困難職工、農民工、一線工人100余人次,慰問金和物資共40余萬元。局主要領導、局領導班子成員,局屬事業單位領導同志帶隊分赴沈倫鎮姜朱村、長安社區等各掛鉤鄉鎮、社區開展慰問幫扶活動,幫扶資金達30余萬元。下半年,在“三嚴三實”教育實踐活動中,我們按照市扶貧辦精準扶貧的要求,會同沈倫鎮認真做好姜朱村困難家庭的摸底調查,并組織開展了一次幫扶慰問活動,給姜朱村幫扶資金3萬元,并組織機關干部進行了結對情況走訪。
2、組織慈善募捐。局工會組織機關人員觀看了
宣傳教育片《一生有愛》,為弘揚“樂善好施、團結互助、扶貧濟困、關愛奉獻”的慈善精神,組織開展了“冬日暖陽,恒愛行動”。牽頭組織開展了“慈善一日捐” ,“紅十字會博愛萬人捐”活動,全系統干部職工踴躍參與,共募捐善款70600元。
3、關心職工健康。“五一”前局工會多次考察體檢單位,經過請示局領導,最終選定市人民醫院作為我局干部職工體檢單位,到6月底左右,局機關含退二線人員已全部體檢完畢,在此過程中,局工會全力做好服務工作。遇有干部職工或親人生病住院,我們總是第一時間進行探望。8月,對系統《女職工勞動保護特別規定》貫徹落實情況開展調查,組織系統女職工“健康女性、幸福__”征文。
1、開展“安康杯”競賽。組織各單位認真學習興工發〔20xx〕8號文《關于開展20xx年度“安康杯”競賽活動的通知》組織報名參賽,積極參加新《安全生產法》學習研討征文活動,要求各單位加強領導,嚴格組織。具體做到“五個一”,即建立一個組織領導機構,制定一個具體實施方案,組織一次有影響的競賽活動,開展一次總結表彰,形成一本活動臺帳,被表彰為先進集體。
2、開展技能競賽。積極組織市公交公司駕駛員報名參加__市大客駕駛技術比賽,通過精心準備,我市公交公司選手榮獲二等獎。會同基層工會組織了形式多樣的.勞動技能競賽和創先爭優活動,取得了較好的效果。
3、開展志愿者活動。積極參加上級組織的文明創建活動。3月份,組織交通志愿者參加市“千島__旅游節”文明旅游志愿服務。10月,組織系統職工參加義務獻血。共有30多名同志參加了無償獻血,體現了交通人愛心精神。
4、開展文體活動。6月11日—13日,局工會牽頭組織了“__市交通運輸局”代表隊參加__市市級機關第七屆“移動政務通杯”乒乓球比賽,交通職工踴躍報名,認真參賽,安達公司岳文生同志獲男子單打亞軍的好成績。為慶祝“三八”婦女節,女工委和婦委會舉辦了 “巾幗半邊天,共筑交通夢”主題活動。全系統優秀女職工代表、各單位女工委主任和局機關全體女同志參加了活動。
1、制定計劃要點。年初制定全年工會工作要點,對全年工會工作進行計劃分解,組織基層工會對20xx年工作進行總結,及時召開工會季度工作例會,做到在總結中發展,在總結中提升,在總結中創新。
2、組織開展調研。認真組織參加__省交通運輸廳、__省總工會關于加強和改進全省交通運輸產業工會和關于勞動競賽調研座談會,參加市總工會機關干部深入基層調研活動,撰寫了調研文章,提出了關于加強交通運輸產業工會工作的5點建議,關于開展勞動競賽的4點想法。省總,市總領導對我局開展“成才在崗位,奉獻在交通”主題活動,廣泛開展文明工地、和諧公交、樣板航道、放心出租創建活動,精心打造“船員之家”、“六小服務”、“微笑服務”等服務品牌創建活動,上級有關部門對我們的做法非常贊賞,并給予充分肯定。
3、嚴格財務管理。組織工會財務人員認真學習《全國總工會加強基層工會經費收支管理的有關規定》,組織局工會和基層工會財務人員參加市總工會財會業務培訓班,積極參加全市工會財務大檢查及20xx年度“四有五好”競賽評比活動,我局工會財務評比得分獲得了三等獎。11月,通過了市總相關財務審計。
20xx年,局工會將學習貫徹省廳、省總《關于進一步加強和改進全省交通運輸產業工會工作的意見》精神,圍繞交通運輸工作中心,團結動員我市交通運輸職工積極投身__的交通運輸現代化建設。重點抓好以下工作的落實。
1、全力爭創全省“先進職工之家”。進一步強化組織領導,通過制訂和實施扎實的措施,努力打造__交通工會工作品牌。
2、深入開展“雙爭”活動,真正體現黨政認可、職工所需、工會所能。
3、拓展“三亮三公開”活動,建設職工服務站,由企業工會向機關事業工會延伸。
4、推進職工書屋建設。進一步收集和購置更多的品種和數量的書籍,報刊以及電子音響制品,使“職工書屋”利用起來效果更好,在提高圖書的利用率上下功夫。
5、進一步打造愛心工會,在職工中營造更加濃厚的讀書氛圍。抓好夏天送清涼和金秋助學行動。督促安達車站實施“愛心母嬰室”提檔升級方案,關愛旅客中的孕婦、哺乳期婦女和嬰幼兒群體。
6、推進和諧企業創建工作,培植3—5個企業工會為重點示范單位。
工會工作計劃 篇4
郵政業是服務業的重要組成部分。為深入貫徹落實國家關于加快發展郵政服務業的法律、法規和政策,促進我市郵政業又好又快發展,充分發揮其服務民生、服務地方經濟發展的重要作用,根據國辦發【20xx】42號文和魯政辦發【20xx】48號文要求,在20xx年工作中以“服務三農”和拓展郵政普遍服務能力為重點,主要做好以下幾方面工作:
1.繼續深入開展郵政服務“三農”活動。
一是要貼近農村群眾的生產生活,提供一條龍的服務。郵政將在確保產品質量的前提下,以科技服務為切入點,組織農業技術專家通過科普展覽、講座、集中培訓、現場指導及組建“郵政服務‘三農’示范園”等形式,解決廣大農民群眾生產中的實際問題,更好地服務我市農業產業化發展。
二是加快完善和規范三農服務體系建設,采取連鎖加盟的形式在全市范圍內組建村級服務網絡,拉動農民需求,擴大內需。以發揮“三農服務站”作用作為服務“三農”工作的核心,努力擴充“三農服務站”的便民載體作用,加載服務功能,為農民提供更多的`服務。
三是認真貫徹落實“全國推廣山東郵政發展農村物流經驗現場會”和張德江副總理講話精神,拓展為農服務領域,積極發展雙向物流,建立起“放心農資下鄉、農產品進城”的雙向快車道,有效的帶動當地特色農產品及農產品加工業的發展,提升農業產業化水平,增加農民收入,活躍地方經濟,讓農民買到放心的農資,讓農產品方便快捷的走進城市。
2.深入開展服務中小企業工作,幫助中小企業解決發展中的難題,發揮郵政資源優勢,助力平度經濟騰飛。、
充分利用郵政商業信函的優勢,幫助中小企業拓展市場,年發商函數量達到200萬件以上;利用郵政速遞網絡,為中小企業提供方便、快捷的服務;利用郵政金融產品解決中小企業資金困難、理財不便等難題。
3.繼續開展書信征文比賽活動,通過活動的舉辦推進青少年學生思想教育工作的開展。
4.利用郵政資源優勢,加大城市品牌宣傳力度,制作城市形象宣傳年冊3000冊以上;
推動“郵政惠三農,科普助發展”活動的開展,使科技報刊真正走進三農,為農民帶去科技致富信息,完成報刊收訂流轉額1200萬元以上。
工會工作計劃 篇5
20xx年,在公司領導和上級工會的正確領導和支持下,按照公司經營和工會工作重點的要求,堅持企業生產經營理念,以發展為第一要務,動員廣大員工積極投身到企業發展中去,并通過關心職工生活,熱心為職工排憂解難,努力為員工做好事、辦實事。結合公司實際,工會認真履行各項職能,積極開展了有關工作。現作總結如下:
一、開展學習培訓工作,提升員工隊伍的整體素質。
會同天瀚酒店、物業公司組織員工積極參與消防知識培訓講座。加強了公司、酒店、物業員工隊伍建設,提高了員工的消防意識和操作規范。
二、增強服務意識,為員工辦實事、辦好事。
一是工會在日常工作中注意認真聽取員工在工作、學習、生活方面的意見和要求,并積極向公司領導反映。
二是做好員工的慰問工作,表達工會組織的一份關愛之情。諸如對季度內生日的員工安排集體過生日,送去公司的關懷和感謝。
三是關心員工生活,一方面切實做好一年一度的員工體檢工作,另一方面在諸如“三八”婦女節為女同胞發放節日慰問品并放假半天,保障了女職工的特殊利益。四是提升員工生活質量。公司為需要提供住宿的員工提供免費住宿,宿舍樓內提供熱水,并設置有有線電視、空調,讓員工在宿舍內也能感受到家的方便與溫馨。
三、積極組織并開展多種形式的'員工文體活動,豐富員工生活,愉悅員工身心。
一是在日常工作閑暇,開放活動室,讓員工打乒乓球,讓員工勞逸結合。
二是積極參與天瀚酒店組織的馬拉松跑步比賽,雖然沒有取得較好的成績,但比出了水平,賽出了風格。充分體現了相互了解、增進友誼的優良傳統。
三是組織員工參與了漂流及西安旅游考察活動。
通過活動讓員工們既體驗了漂流激流澎湃的激情,也感受了西安濃重的文化積淀,大大豐富了員工的知識素養,并愉悅了員工身心。
四、積極組織員工獻愛心活動,體現工會的社會責任感。
在512汶川大地震發生后,積極響應上級的號召,組織員工獻愛心,雖然數目不大,但在為災區獻愛心、送溫暖的同時,也大大提升了員工的社會責任感和集體榮譽感。
總之,工會工作概括起來講為“五有”,即有班子,有制度,有陣地,有活動,有活力。雖然我們做了一些工作,但存在不少不足:1、工會活動不夠正常;2、工會的作用有待進一步加強;3、組織的活動有待進一步多元化。
我們將在今后的工作中,發揚成績,克服不足,學習先進,與時俱進,扎實有效地開展工會工作,進一步調動員工的積極性,并通過注重員工利益,做好員工與企業間的粘合劑,不斷提高經濟效益,為推動公司經營發展作出應有的貢獻。
最后借此機會向大家拜個早年,祝公司事業蒸蒸日上,祝大家在新的一年里身體健康、闔家幸福、萬事如意。
謝謝!
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