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學院辦公室工作計劃 -計劃

時間:2018-12-31 12:00:00 計劃 我要投稿

學院辦公室工作計劃 -計劃

篇一:2012年學校辦公室工作計劃
  
  一、工作要求
  
  1、在校長室領導下,嚴格按照學校工作總目標的精神開展各項工作,做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密,

學院辦公室工作計劃


  
  2、按照部門職責,結合學校中心工作,找準本部門工作的著力點,及時、規范、高效地完成領導交派的各項任務。
  
  3、統籌安排,分工協作,各司其職,加強督促,全面、細致地完成好文書工作、秘書工作、勞資工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作、會務工作和年度考核工作等,確保學校各項工作的正常和有序運轉。
  
  4、抓好檔案管理工作,采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。
  
  5、建立規劃、組織、協調、督促的有效機制,堅決落實校長的指示和校務辦公會的決定,做好有關行政事務的牽頭和協調工作,認真地做好各項創建工作。
  
  二、主要工作及舉措
  
  (一)制定嚴格的工作規范,加強工作規范化建設
  
  工作上樹立“服務第一、發展至上”的理念,嚴格按照崗位職責辦事,堅持"嚴格、規范、優質、高效"的宗旨,按照“借鑒、充實、改革、創新”的工作原則開展各項工作。
  
  (二)協助校領導和有關部門做好重點工作
  
  協助學校搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的順利開展;安排好學校每周工作以及階段性工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務;做好迎接鎮江市第四輪綜合督導評估工作。
  
  (三)加大對外宣傳工作的力度,努力提高學校的美譽度
  
  進一步拓寬宣傳渠道,利用宣傳媒體,積極宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經驗、辦學成果。
  
  (四)認真做好各種會議的籌備工作
  
  做好相關會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場、做好會議記錄。
  
  (五)加強政策學習和提高專項業務水平
  
  認真學習有關政策法規,進一步強化工作職能和工作責任,提高工作效率。在文件登記和批轉、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應的規范。
  
  (六)積極做好黨務和外教工作
  
  按照黨建工作要求,切實做好黨建活動的安排和黨建工作的資料臺帳積累,為爭先創優工作再上新臺階作出貢獻。在爭取到“聘請外教”資格和““高中國際教育項目合作學校”資格的基礎上,創造性的開展組織、落實工作,為加強國際交流、提升辦學品位出謀劃策。
  
  (七)認真做好校長辦公室的各項事務性工作
  
  積極反映師生的要求,當好校領導的參謀助手;努力協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作;積極完成學校工作計劃和總結的撰寫工作;認真處理、服務好學校交辦的其他事務工作。
  
  
  篇二:學院辦公室工作計劃范文
  
  一.日常工作
  
  在學校兩址辦學的情況下,協調好校內校外的各項工作。
  
  辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發文,完成各項臨時工作。
  
  配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。
  
  加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業務素質,提高管理水平,提高服務能力。
  
  二.人事工作
  
  (一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作
  
  1.聘任:XX年4月:聘任意向調查表;XX年7月:簽訂協議(在職、見習、試用、外聘返聘)
  
  2.考核:
  
  推行教師職業道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結合,落實海淀區《師德評價手冊》。
  
  (二)教師培養,“十五”繼續教育工作
  
  按照區教師繼續教育辦公室的統一要求,做好“十五”繼續教育工作。
  
  1.英語口語能力:經過努力,我校已有50人達到規定標準,繼續組織未達標教師參加輔導及測試。
  
  2.應用信息技術能力:參加計算機a級考試,協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。
  
  3.校本培訓:繼續以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。
  
  4.加強教
  
  師素質建設,引導教師自主發展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規劃等,努力提高教師自我心理調節及心理輔導能力。
  
  5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。
  
  (三)新進教師的各項工作
  
  完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。
  
  (四)協助各部門,培養骨干教師,宣傳優秀教師的成功經驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。
  
  1.加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。
  
  2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區級)。
  
  3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區級)。
  
  (五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。
  
  (六)做好社會保障系統的各項工作,完成失業保險及養老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。
  
  (七)協調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作
  
  (八)做好人事檔案,各項人事報表統計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統)。
  
  (九)做好教工調出、退休工作。
  
  (一零)做好離退休教師工作。
  
  (一一)開展促進
  
  教師和諧發展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動,

計劃

學院辦公室工作計劃》(http://salifelink.com)。
  
  新建“教師論壇”(內部論壇)。增進教師間交流。
  
  (一二)完成職稱評審的準備工作。
  
  三.檔案工作
  
  1.完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記。
  
  2.完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。
  
  3.根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法。
  
  
  篇三:學校辦公室工作計劃
  
  根據學校新學期的工作思路,發揚團結協作、敬業奉獻精神,以促進學生發展、教師發展、學校發展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創國家級名校為工作目標,以促進學校快速發展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發揮辦公室的參謀、協調和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規范化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識,創設良好的服務育人新環境。
  
  具體工作:
  
  一、協助校領導和有關部門做好重點工作。
  
  1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,推進學校工作順利開展,確保學校工作政令暢通。
  
  2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待,完成各項臨時工作,構建協調和諧的運轉機制。
  
  3、協助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的圓滿成功。
  
  4、安排好學校周工作日程,使全體教職工明確學校近期的'工作和任務。
  
  二、加大學校對外宣傳工作的力度、速度、寬度。
  
  1、加大學校宣傳力度,選拔思想素質高,寫作能力強的教師進行培訓,組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度,各級部、處室開展活動后及時上報信息,建設一支思想素質高,寫作能力強的信息員隊伍。
  
  2、加大對宣傳的人力財力的投入,拓寬宣傳渠道,及時做好學校新聞的宣傳發送,讓社會了解學校,支持關注學校。積極宣傳學校的辦學經驗、辦學成果,提升學校的知名度和影響力。
  
  三、認真做好各種會議的籌備工作。
  
  組織好學校各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。
  
  四、認真搞好檔案管理工作。
  
  1、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發的文件要認真、規范、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作,掌握基礎數據,按要求及時上報信息。
  
  2、做好學校文字材料的撰寫和整理工作,及時做好公文的處理,做好各種會議的記錄和整理存檔,加強學校檔案管理工作,及時完善、健全學校綜合檔案,確保學校檔案材料完整齊全。
  
  五、認真做好校長辦公室的事務性工作。
  
  1、健全學校有關規章制度,努力保障制度的落實。
  
  2、積極反映師生的要求,當好校領導的參謀助手。
  
  3、協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作。
  
  4、積極完成學校工作的計劃、總結,平時注重積累、提煉,積極推廣學校辦學經驗。
  
  5、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作,及時為教職工辦理好各種上報工作,要做到及時、準確無誤。
  
  6、處理好、服務好學校交辦的其他事務工作。
  
  7、加強辦公室自身建設,記錄好工作日志,積極健全完善工作規范,不斷提高辦事效率,爭創文明辦公室。
  
  8、做好各種臨時性工作。
  
  
  篇四:2012年學校辦公室工作計劃
  
  2012年,辦公室將在學校黨政的領導下,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級部門的指示、決定,以學校總體工作目標為中心,以為學校、為教師、為學生服務為己任,加強學習,努力提高自身素質,在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作,充分發揮辦公室的職能。本年度學校辦公室計劃做好以下幾方面的工作:
  
  一、常規工作
  
  1.及時收發書面和網上文件,并交校長審閱,根據校長的審閱意見,轉達給相關處室辦理或通知相關教師。
  
  2.及時向縣教委和其他上級部門上報各類學校的工作材料。
  
  3.及時出好會議通知、工作安排通知、節假日放假安排等通知。
  
  4.做好學校行政會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作。
  
  5.負責起草并擬定好學校各種規劃、計劃、決議、總結、通知、通告等。
  
  6.安排好學校每周及節、假日的行政值班工作。 7.管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。
  
  8.進一步加強辦公用品管理,以及來人來客的接待工作。
  
  9.涵接好學校與其他單位及部門的工作,促進學校方方面面工作的順利開展。
  
  10.加大學校的宣傳報道,擴大學校的影響力和知明度,為學校發展營造一個良好的氛圍。
  
  二、重點工作
  
  1.協助校長督促校內各職能部門積極做好工作,堅持每月對各部門常規工作開展情況進行一次統計,做好記錄,及時向校長反饋信息,為學校決策提供參謀。
  
  2.進一步做好各部門(科室)的統籌協調工作。堅持重大問題歸口報告;上情下達,下情上達要及時、準確;做各部門(科室)之間溝通的橋梁,維護好學校班子的團結,提高工作效率。
  
  3.廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神,做好上傳下達,拓寬信息半徑,增加信息密度;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處室的信息溝通,及時以書面和小黑板的形式向廣大教職工和社會通報學校的工作動態和辦學成果。
  
  4.加強與新聞媒體的聯系。努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的了解,增強辦學的信譽度。
  
  5.促進檔案管理規范化。根據檔案工作要求,進一步建立和規范分門別類的文書、基建、教學、照片等各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為學校工作服務、為師生服務;要及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;要認真仔細正確地做好各類報表數字的統計、核對工作,及時報送,統一存檔。
  
  6.建立證件保管和使用的責任人制度。
  
  7.做好學校考勤、考核及其它方面的統計匯總工作,并及時報相關領導查閱。
  
  9.進一步完善行管服務人員崗位職責,定期督促、檢查落實情況。

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