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評選方案

時間:2024-10-22 15:53:28 方案 我要投稿

【實用】評選方案四篇

  為了確保我們的努力取得實效,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的評選方案4篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】評選方案四篇

評選方案 篇1

  一、指導思想:

  為進一步宣傳和樹立一批具有鮮明時代特色的先進少年典型,加強學校文化建設,構建和諧校園,激勵同學們刻苦學習、勇于實踐、奮發成才,引導大家關愛他人、關心集體、關注社會,和樂健康地成長。學校決定在全校開展溫州許屋學校 “校園十佳和樂少年”評選活動,實施方案如下:

  二、評選范圍:

  在校各年級學生

  三、活動時間:

  每年6月中旬和12月下旬

  四、評選條件:

  (一)思想表現好:

  1、在家表現好:尊敬長輩,孝敬父母,不霸道,不嬌氣,自己的事自己做,能幫助父母做力所能及的事情;

  2、在社會表現好:鄰里反映好,遵守社會公德;

  3、在校表現好:能遵守學校各項規章制度,是同學們公認的'表率,曾獲過校“優秀學生”以上榮譽;

  4、本學期行規達標必須是優秀;

  5、積極主動參加學校或班組組織的各項活動,在活動中表現好。

  6、愛好廣泛,善于處理同學之間的關系。

  7、個性特長發揮好。

  (二)學習好:

  1、學習認真、刻苦,學習態度端正,有上進心。

  2、講究學習方法,有創新精神,開拓意識強,善學、樂學;

  3、學習成績優良,身心健康。

  (三)身體好:

  1、積極參加學校、班級各項體育活動;

  2、積極參加體育鍛煉;

  3、心理健康,情緒樂觀,有正確的人生觀、世界觀,自信、堅定;

  4、體育課成績必須是優良。殘疾學生(須持中華殘疾人聯合會核發的殘疾證)和因病免體的學生(須有區縣級以上醫院的證明),能努力參加力所能及的體育鍛煉,此項成績按具體情況酌情考慮。

  五、評選程序:

  1、宣傳發動。利用學校廣播、宣傳欄等各種形式進行廣泛宣傳,切實引導廣大少年學生參與到活動中來。

  2、推薦“校園十佳和樂少年”候選人。各班級按照評選條件,可推選出兩名候選人(每名候選人必須由全班學生共同推薦,充分征求年級組有關任課老師的意見產生),并由班主任對候選人事跡材料進行提煉、審核上報。(填寫申報表,撰寫300字左右的推薦材料,按要求將電子文檔發送至許屋班主任群共享,過期作棄權處理。)

  3、各段名額分配如下:第一學期:小學一、二年級各一名,三至六年級各兩名,七年級、八年級各三名,九年級各四名。第二學期:小學一至五年級各兩名,七年級、八年級各五名。第一學期已評上“校園十佳和樂少年”的同學,第二學期不參評。

  4、終評。以評選標準進行考核,分數從高到低確定10名候選人,并提交校長室研究審定,終評出溫州許屋學校“校園十佳和樂少年”,其余候選人評為“校園之星”。

  5、表彰。學校將在結業典禮上召開“校園十佳和樂少年”表彰大會,授予榮譽稱號并頒發證書。“校園十佳和樂少年”個人照片及先進事跡做成展板展示。

  六、評選標準:(滿分為100分)

  1、資歷:行規達標優秀5分;體育課成績優秀5分,良好3分。(滿分為10分)

  2、評先評優:獲得優秀學生、優秀學生干部、校園之星(省、市、區、校級單項先進分別計5、4、2、1分)。(滿分為10分)

  3、學生各類獲獎(滿分為30分)

  級別 等次 一等 二等 三等 優秀獎、鼓勵獎

  省級 8 6 4 3

  市級 6 4 3 2

  區級 4 3 2 1

  校級 2 1 0.5

  注:1、運動會獲獎1、2名計一等獎,3、4名計二等獎,5、6、7、8名計三等獎。

  2、同一獎項以最高獎計,不重復累計。

  4、學業成績:(滿分為50分)

  根據本學期的期末總成績以10%的比率計入。

  七、本方案解釋權屬政教處

  z許屋學校政教處

  二〇一四年六月四日

  許屋學校“校園十佳和樂少年”候選人申報表

  姓名性別出生年月班級

  主要事跡簡介 (可附后)

  綜合評定

  1、資歷:

  2、評先評優:

  3、學生各類獲獎

  4、學業成績:

  (所有材料需附復印件)

  班級意見 班主任: 年 月 日

  學校意見 年 月 日

  注:1、所有獲獎證書以學習階段為主(如小學生以小學階段、中學生以中學階段)

  2、將此表格以電子形式上報到政教處

評選方案 篇2

  為進一步加強校園文化建設,打造書香校園,提升校園文化內涵,多角度、多方位地培養全校師生以校為榮的情懷和主人翁的意識,塑造具有三中特色的育人環境。學校工會、政教處、團委、網絡中心決定聯合開展“城鹽市第三中學校園十佳美景評選”活動,具體通知如下:

  一、評選作品:

  工會負責推薦參評的攝影作品共有24幅,分別是:竹林晨曦、息心勵志、沁心亭閣、層巒邀月、龍爪升騰、校園冬日、群峰競秀、合歡含笑、瓊花斗春、靈石點化、雙喜報春、夜幕之星、櫻花爭艷、綠色三中、銀裝素裹、南國風光、乒乓稱雄、松林觀濤.碩果累累、馳騁綠茵、凌霄攀越、垂耳聽經、化學世界、采蜜墻壁。

  二、評選時間:二〇一五年九月一日~二〇一五年九月三十日

  三、評選方式:

  本次活動本著公平、公正、公開的原則,采取全校教職工投票的'方式,選出三中校園十佳美景。每位師生到所在部門領取選票(一人一票),從推薦參評的24幅攝影作品中選出10幅,并按照喜歡的美景依次排序填寫,按得票率評選出校園十佳美景,再根據師生選中美景的入圍率,評選出獎次。

  四、獎項設置:

  教師組設一等獎3名、二等獎5名,三等獎若干名。

  學生組設一等獎10名、二等獎20名、三等獎30名

  五、宣傳發動、組織評選:

  政教處做好本次活動的宣傳發動、組織評選的具體工作。

  六、網絡服務:

  信息中心負責在校園網上發布相關圖片和向上級網絡中心投送稿件。

  七、頒獎、展示:

  團委負責頒發獎品、并在櫥窗中展示本次活動的相關內容。

評選方案 篇3

  為豐富校園藝術文化生活,促進學校藝術教學,充分展示我校中學生的藝術風采和學校藝術教育成果,音樂組特聯合教育處、學生會定于20xx年12月,舉辦“20xx年xx一中校園藝術之星” 演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品)比賽,具體事項通知如下:

  一、組織機構

  (一)機構成員

  1、組 長:米xx

  2、副組長:黃xx

  3、組 員:畢xx等人

  1、組 長:活動的策劃及指導;

  2、副組長:制定活動方案、活動的實施等工作;

  3、組 員:擔任比賽評委、專業指導、資料的.收集和整理等工作。

  二、比賽形式與內容

  比賽形式為演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品);

  節目內容自選,作品風格不限;

  表演時間不超過5分鐘(決賽超時作降等處理);

  演唱、舞蹈可采用鋼琴伴奏或伴奏帶(必須消去原聲,所有伴奏帶的音質必須干凈、清晰)演奏不能使用伴奏和伴奏帶。

  三、參賽對象:初一、初二、高一、高二的所有學生

  四、活動程序

  (一)初賽

  1、報名時間:第11 周至12周(11月6日至17日下午5點截止)

  2、報名方式:參賽各班學生在本班文娛委員處報名,年級分會收集各班報名表于11月20日上午8點前交校學生會。

  3、初賽時間:第13周(時間待定)

  4、初賽形式及要求:

  按分組序號在指定的音樂教室(排練廳)進行初賽,過期做棄權處理。

  器樂和舞蹈自備樂器、服裝、道具和伴奏,聲樂清唱。

  5、初賽地點及評委:

  組別

  地點

  評委

  備注

  演唱

  音樂教室(二)

  米長義、劉新苗

  1、王蓓負責初賽總協調。

  2、各組第一位為組長,負責把關和成績統計。

  3、請彭玲華老師安排學生干部到各組協助評委進行組織工作。

  演奏

  音樂教室(一)

  畢建文、喻愛林

  相聲(小品)

  音樂教室(三)

  彭玲華、胡秀紅

  舞蹈

  六樓排練廳

  成娜、胡懿文

  6、匯總初賽情況

  第14周一上午9:00召開評委會,匯總初賽情況。根據初賽情況決定是否舉行復賽(二)決賽

  1、決賽報名

  ⑴所有參加決賽的學生于指定時間至學生會報名確認,過期做棄權處理。

  ⑵參加決賽的選手以抽簽決定決賽順序。

  2、決賽時間:分初、高中組(具體時間再通知)

  3、決賽地點:多功能報告廳

  4、決賽評委:學校領導、全體音樂組老師

  5、評選方法

  ⑴分演唱、演奏、舞蹈、相聲(小品)四組決賽,由評委當場打分。

  ⑵按參賽組分設一、二、三等獎。并由學校頒發榮譽證書。

  6、補充說明

  (1)決賽時,各選手自備樂器(鋼琴除外)、服裝、伴奏帶等相關用具,并提前做好準備,若在比賽過程中出現故障影響比賽程序者,降等處理。

  (2)由各班選派3-5名同學做為觀眾在現場觀看比賽活動,要求講文明有禮貌,爭當文明觀眾。

  (3)若對本次活動有任何疑問,請咨詢教育處、團委學生處、音樂組。

  教育處、團委、音樂組、學生會

評選方案 篇4

  根據楚雄州委辦公室《關于開展“誠信楚雄”創建活動的實施意見》精神,為推動我州的社會信用體系建設,提高企業誠信意識、樹立誠實守信的良好商業道德風尚,創造良好的投資環境,在全州企業中開展“十佳誠信企業”評比活動,根據活動要求及我州實際,制定本組織方案。

  一、評審組織機構

  為使活動按照公開、公平、公正的原則開展,設立楚雄州“誠信楚雄十佳企業評選組織委員會”,(以下簡稱組委會)組委會由州經貿委、州精神文明辦公室、財政、州工商局、州技術監督局、州醫藥管理局、州發展計劃委員會(物價)、州國稅局、州地稅局、州公安局、州人民銀行及各專業銀行等有關部門人員組成,負責活動的組織、評審、認定工作。組委會下設評審委員會和辦公室。

  1、組委會人員名單

  名譽主任:州委常委、宣傳部長

  主任:州人民政府副州長

  副主任:州委宣傳部副部長

  州精神文明辦公室主任

  州經貿委主任

  州工商局副局長

  成員:州質量技術監督局副局長

  州藥品監督管理局副局長

  州發展計劃委員會副主任

  州國稅局副局長

  州地稅局副局長

  州人民銀行副行長

  州財政局副局長

  州廣播電視局副局長

  2、辦公室組成人員

  辦公室主任:

  成員:

  辦公室職責:負責接收登記申報材料;分類審核材料的真實性;整理并向評審委移交參評企業申報材料及材料的得分上報;負責有關工作銜接及協調具體事務,辦公室設在州經貿委。

  3、評審委員會組成人員

  主任:州經貿委主任、工程師

  成員:州工商局副局長、州消協會長

  州鄉鎮企業局副局長、工程師

  州地稅局稅務副局長、經濟師

  州工商銀行高級會計師

  州農業銀行高級經濟師

  中大會計師事務所注冊會計師

  秘書組

  職責:本著“科學、公開、公平、公正”的原則,負責對辦公室提出的申報材料組織評審;根據評審辦法,客觀、公平評審;根據評審條件進行量化評價;經評價后進行認定。

  二、參評范圍

  在楚雄州轄區內從事生產經營活動、具有法人資格的國有、集體、非公有制經濟等各種所有制的工商企業(含省屬、中央屬企業)均可參加評選。

  三、報名辦法

  1、通過楚雄州電視臺、《楚雄日報》刊發公告,各縣(市)宣傳部、經貿局、鄉鎮企業局組織動員企業積極參與。

  2、參評企業填報《楚雄州“十佳誠信企業”申請表》,向縣經貿局申請報名,縣(市)組成評審小組進行初評后,提出初評意見,每縣市推薦1至3戶企業到州組委會辦公室報名,報名時需提交以下材料:

  ①《楚雄州“十佳誠信企業”申請表》和縣(市)初評推薦意見;

  ②企業法人營業執照及法人代碼證書復印件;

  ③申請報告(說明企業近三年經營情況及誠信情況);

  ④20xx年—20xx年末資產負債表及經營情況表;

  ⑤有關部門頒發的信用資格證書復印件及當地稅務機關的完稅情況證明;

  ⑥當地工商、質量監督、藥監、安全、環保等部門無重大違法案件處罰的證明材料;

  四、報名時間及地點

  20xx年8月1日至20xx年8月30日止。

  報名地點:各縣(市)經貿局

  楚雄州經貿委(楚雄市鹿城北路5號)

  聯系電話:組委會辦公室31224643123647

  五、評選辦法

  1、企業向縣(市)以上初評小組提出申請,(省州屬企業直接向州組委會申請報名;

  2、由縣(市)經貿局牽頭,組成初評小組,進行評審,推薦1—3戶企業到州組委會辦公室報名;

  3、組委會召集評審委員會進行初評,確定30戶左右企業進行調查;

  4、在調查的基礎上,按照有關項目量化評分,取得分最高的前十名作為“楚雄州十佳誠信企業”進行表彰獎勵。

  六、宣傳及表彰獎勵

  1、由楚雄州委、州人民政府授予“楚雄州十佳誠信企業”稱號;

  2、發給獎金3000元;

  3、11月在桃源湖廣場召開授牌表彰大會;

  4、配合表彰大會,在桃源湖廣場舉行千名經營者“誠信”簽字活動和文藝演出,使表彰活動宣傳更具廣泛性;

  5、楚雄電視臺、楚雄日報、楚雄電臺設專題進行跟蹤報道。

  七、評價指標體系

  ㈠歷史及現狀:對市場的適應程度和信用狀況

  1、人力資源。

  A:吸引人才的能力,員工大專以上學歷比。B:例維持人才的能力、員工流動率。C:發展人才的能力,培訓投入率;

  2、財務能力。

  A:獲利能力:銷售凈利率、資產凈利率、權益凈利率;

  B:償債能力:資產負債率、流動比率;

  C:資產運用能力:總資產周轉率、應收賬款周轉率、

  存貨周轉率;

  D:公司實力:資產、銷售額、市場份額、產品產銷率;

  3、社會責任感。

  A:對國家社會的貢獻;

  B:環保意識:是否達標。

  4、公司形象。

  A:企業整體形象、企業美譽度、品牌價值;B:產品質量形象,通過或達到類似ISO9000認證。

  5、管理水平。

  A:信息化建設水平,計算機信息系統;B:組織機構效率:人均銷售額、人均利潤額;C:管理制度合理性。

  ㈡未來發展

  1、發展潛力:行業發展前景、銷售增長率情況;

  2、企業自身發展素質及能力:企業文化、銷售增長率、資產增長率、市場份額增長率;

  3、創新能力。

  A:技術創新,研發投入率、專利數,省州科技獎獲得情況;B:管理創新實績。

  八、宣傳報道

  1、活動開展前,在楚雄日報、楚雄電視臺以公告等方式宣傳,并報道活動組織情況,對評選過程全程跟蹤報道,評選結果在電視臺、楚雄日報、電臺公布,可以商業運作冠于品牌名稱或開展頒獎活動等形式擴大影響。

  2、楚雄州電視臺對“十佳誠信企業”制作專題節目長期播放或送省臺選播。

  九、經費預算

  1、宣傳費:10000元。其中:電視臺7000元/5次,報紙3000元/6次;

  2、十佳企業獎金:3000元×10戶=30000元;

  3、評審費、10000元

  4、會議費:5000元;

  5、辦公經費:5000元;

  五項合計60000元,鑒于我州企業生產經營困難,參評企業不收取任何費用,商業運作吸收贊助解決20000元,請州級財政撥補解決40000元。

  附件:一、楚雄州“十佳誠信企業”申請表;

  二、楚雄州“十佳誠信企業”量化評分表;

  楚雄州經濟貿易委員會

  二○○三年六月三十日

  楚雄州“十佳誠信企業”申請表

  申請單位:(蓋章)申請日期年月日

  填表說明:1、企業榮譽記錄:重大獎勵,馳名、著名和重點保護商標資料,企業或其法定代表人榮譽記錄。2、企業不良記錄:偷、逃、騙、抗稅,制假、販假、安全事故,出具虛假資信證明材料,惡意逃廢債務,利用合同詐騙等違法情況,以及具有違法行為受行政處罰記錄。3、有關數據計算以20xx年為報告期。

  附件:考察變量的說明與計算

  對指標每一個參考變量都設計具體的計算方法或公式。根據參考變量的要求來收集數據,將收集到的數據按照計算方法或公式進行處理,得到基本數據。以下是部分參考變量舉例說明:

  (1)維持人才能力相對應的考察變量為員工流動率。

  員工流動率的計算公式是:

  員工流動率=年離職人數/((年初雇用人數+年末雇用人數)/2)×100%

  通常認為員工流動率過高或過低都不好,它的合理范圍應該為5-10。偏離這一范圍越遠,說明公司公司維持員工的能力越弱。

  (2)與獲利能力相對應的考察變量為銷售凈利率、資產凈利率、權益凈利率。

  這些考察變量的計算公式如下:

  銷售凈利率=年凈利潤/年銷售收入×100%

  資產凈利率=年凈利潤/((年初資產總額+年末資產總額)/2)×100%

  權益凈利率=年凈利潤/((年初權益總額+年末權益總額)/2)×100%

  這幾個比率的值越高,說明公司的獲利能力也越強。

  (3)與對國家社會貢獻相對應的考察變量為社會貢獻率、向教育慈善機構捐款額。

  這兩個指標的值越大,說明企業對國家社會的`貢獻越大。

  其中社會貢獻率的計算公式如下:

  社會貢獻率=企業年社會貢獻總額/((年初資產總額+年末資產總額)/2)x100%

  式中企業社會貢獻總額是指企業為國家或社會創造或支付的價值總額,包括工資、勞保退休統籌及其他社會福利支出、利息支出凈額、增值稅、消費稅、營業稅、有關銷售稅金及附加、所得稅及有關費用和凈利潤等。社會貢獻率表示企業每一單位資產對國家和社會所做的貢獻。

  (4)與企業整體形象相對應的考察變量為企業美譽度、品牌價值、罰項支出比率。

  企業美譽度是指公眾對企業的認同,可以以每百人中對企業表示認同的人數來衡量。此處我們以第一輪問卷調查中所得到的企業得票率數據來衡量。

  品牌價值是指權威機構對公司品牌價值的評定結果。

  這兩個指標的值越高,說明企業的整體形象越好。

  罰項支出比率罰項的計算公式如下:

  支出比率=年罰項支出總額/企業年收入總額×100%

  罰項支出總額指企業支付的各種罰金、罰款、罰息、滯納金、賠償費、訴訟費等。通常這一比率越高,企業形象受到的負面影響也越大。

  (5)與信息化建設水平相對應的考察變量為企業是否依靠IT技術建立起自己的SCM、ERP、CRM系統以及系統運行狀況如何。SCM系統指(6)企業的供應鏈管理系統,(7)ERP系統指(8)企業的企業資源管理系統,(9)CRM系統是指(10)企業的客戶關系管理系統。

  (11)與技術創新相對應的考察變量為研發投入率和授權專利數。

  研發投入率的計算公式如下:

  研發投入率=企業年研發投入總額/企業年銷售收入總額x100%

  研發投入率越高,說明企業對技術創新越重視。

  授權專利數指各年獲得專利的發明、實用新型、外觀設計專利數的累計數目和當年獲得專利的發明、實用新型、外觀設計專利數的數目。

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