教學(xué)校長崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的教學(xué)校長崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

教學(xué)校長崗位職責(zé)1

　　協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和管理教學(xué)、教科研工作。具體分管教務(wù)處、教科室等教學(xué)和教科研工作。主要崗位職責(zé)是：

　　一、指導(dǎo)教務(wù)處、教科室制定教學(xué)和教科研工作計劃，并督促、檢查計劃執(zhí)行情況；指導(dǎo)教務(wù)處根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)、課時計劃安排課程計劃、課時和組織教學(xué)管理。

　　二、協(xié)助校長聘任教研組長、備課組長和任課教師。

　　三、負(fù)責(zé)制訂教學(xué)、教科研、教務(wù)處各崗位職責(zé)和考核意見；負(fù)責(zé)教研組長、備課組長、教師、教務(wù)人員的業(yè)務(wù)考核工作。

　　四、指導(dǎo)學(xué)校教科研活動，積極開展教學(xué)改革，主持召開教科研大會或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會；主持編寫教科研信息、教改論文集。

　　五、負(fù)責(zé)校本教研培訓(xùn)工作，努力提高教師的業(yè)務(wù)水平，注重培養(yǎng)和選拔骨干教師，促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

　　六、負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室、電腦室、多媒體室、圖書室工作，負(fù)責(zé)電教器材、圖書購置的`審批。

　　七、指導(dǎo)教務(wù)處抓好學(xué)生的學(xué)籍管理，休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)的審批工作及招生、編班工作。

　　八、完成上級或校長布置的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)2

　　教學(xué)副校長是學(xué)校教學(xué)全面負(fù)責(zé)人，其主要職責(zé)如下：

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行國家教委和自治區(qū)教育廳制定的教學(xué)計劃和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處研究制定學(xué)校教學(xué)方面計劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，要符合全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的要求，要符合教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)校的實(shí)際。

　　二、責(zé)成教務(wù)處檢查教研組教研計劃、各備課組教學(xué)計劃及教學(xué)進(jìn)度安排和執(zhí)行情況。

　　三、要深入教學(xué)第一線，把握各年級教學(xué)基本狀況，組織指導(dǎo)教研教改活動，及時處理教學(xué)、教研活動中出現(xiàn)的各種問題。

　　四、負(fù)責(zé)各年級考試的考務(wù)工作，指導(dǎo)教務(wù)處做好期中、期末、畢業(yè)升學(xué)等各種考試復(fù)習(xí)、考核等工作。

　　五、責(zé)成教務(wù)處組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查教師參加繼續(xù)教育情況，組織好以老帶新活動，關(guān)心青年教師的`成長。

　　六、初審教研組長、備課組長及任課教師名單交校長審定。

　　七、初審圖書、儀器、設(shè)備、藥品的購買計劃，加強(qiáng)圖書室、電教室、實(shí)驗(yàn)室管理，達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　八、為校長提供向職代會所做報告中有關(guān)教學(xué)方面的材料，執(zhí)行職代會的決議，做好教職工思想政治工作，調(diào)動教職工的積極性，使教職工進(jìn)取、奮進(jìn)，全面完成教學(xué)任務(wù)。

教學(xué)校長崗位職責(zé)3

　　1．協(xié)助校長分管學(xué)校教學(xué)、科研、師資培訓(xùn)工作。

　　2．領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處、教研室，根據(jù)學(xué)校工作計劃，制訂學(xué)校教學(xué)計劃和教改項(xiàng)目，按照上級教育部門要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，提出課程設(shè)置，做出課時、課外活動安排，報校長審定后組織實(shí)施。

　　3．全面了解教師的教學(xué)水平、工作表現(xiàn)，對教研組長、教師的聘任向校長提出建議，做好教師的任課安排，負(fù)責(zé)新教師的招聘、考核工作。

　　4．審閱教研組長工作計劃、教師教學(xué)計劃和工作總結(jié)或教學(xué)論文，幫助教研組、教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時組織交流。

　　5．領(lǐng)導(dǎo)教科室，審定課題研究的內(nèi)容，確定課題負(fù)責(zé)人，協(xié)調(diào)課題研究過程，按要求解決相關(guān)問題。

　　6.深入教務(wù)處、教科室、教研組，深入課堂聽課、評課，了解教學(xué)、科研情況，了解學(xué)生和家長對教師教學(xué)的意見和要求，一指導(dǎo)教師開展教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量。多層次培訓(xùn)教師，提高教師的業(yè)務(wù)水平。

　　7、抓好畢業(yè)班工作，提高畢業(yè)班學(xué)生的'思想、文化素質(zhì)，切實(shí)完成畢業(yè)班各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　8．抓好教研組的組織建設(shè)和教研活動，做好教師和繼續(xù)教育工作，做好教研組和教師教學(xué)工作的評估考核，向校長提出獎懲意見。

教學(xué)校長崗位職責(zé)4

　　一、協(xié)助校長管理全校的教育教學(xué)工作。全面貫徹教育方針，推行素質(zhì)教育。對所分管的工作不推諉，敢于負(fù)責(zé)，對校長負(fù)責(zé)。

　　二、努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和教育法規(guī)，提高教育教學(xué)的管理水平，增強(qiáng)教育教學(xué)的科學(xué)決策能力以及自身的科研能力。

　　三、確定學(xué)校教學(xué)工作管理的目標(biāo)和重點(diǎn)，制訂學(xué)校階段性的.教學(xué)工作計劃，使教學(xué)工作有計劃、有步驟、協(xié)調(diào)運(yùn)行為校長管理學(xué)校的教育教學(xué)提供決策條件。

　　四、經(jīng)常深入教學(xué)第一線進(jìn)行調(diào)研、檢查、督促，保證全校的教育教學(xué)工作按計劃有步驟的正常開展。

　　五、大膽創(chuàng)新，開創(chuàng)教育教學(xué)管理的新局面。創(chuàng)出辦學(xué)特色。

　　六、指導(dǎo)和督察教導(dǎo)處工作，保證正常的教學(xué)秩序。抓好畢業(yè)班工作、各類競賽工作及藝體工作，創(chuàng)出優(yōu)良的教學(xué)實(shí)績。

　　七、指導(dǎo)和組織教學(xué)研究工作，加強(qiáng)教科研活動的計劃性，大膽實(shí)踐，持之以恒，創(chuàng)出優(yōu)良的科研實(shí)績。

　　八、抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)一支優(yōu)良的師資隊(duì)伍，制訂教師業(yè)務(wù)考核和教師教學(xué)質(zhì)量獎懲辦法，負(fù)責(zé)對教師教學(xué)工作的考評，持續(xù)提高教學(xué)質(zhì)量。做好教師的以老帶新及對外開放日等

　　九、協(xié)助校長具體負(fù)責(zé)招生工作，制訂招生簡章，策劃招生宣傳，指導(dǎo)教導(dǎo)處搞好特色班報名、測試、錄取、歸檔等教學(xué)工作。

　　十、負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)施的更新、添置、使用、維護(hù)工作，提高教學(xué)硬件的使用率和完好率。抓好電教組、圖書館的工作，使其提高為教學(xué)服務(wù)的水平。

　　十一、協(xié)助校長具體負(fù)責(zé)招生工作，對招生、轉(zhuǎn)學(xué)、編班、升留級及學(xué)生獎懲工作有決定權(quán)。

　　十二、接受校長的領(lǐng)導(dǎo)并報告工作，出席校長辦公會議，加強(qiáng)與主抓德育校長的聯(lián)系與協(xié)作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)5

　　一、貫徹黨的教育方針，遵循學(xué)校的教學(xué)規(guī)律，根據(jù)上級教育行政部門的要求、教學(xué)大綱制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃，并組織教務(wù)處實(shí)施。

　　二、向校長提出教師聘用的建議，并根據(jù)教師的情況安排任課，協(xié)助德育副校長安排好班主任人選，指導(dǎo)教務(wù)處科學(xué)地安排課務(wù)，處理教學(xué)工作中和教師有關(guān)的重大事項(xiàng)，維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

　　三、深入了解教學(xué)活動，檢查督促教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，針對教學(xué)中存在的問題，采取措施不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

　　四、組織學(xué)校的教學(xué)改革、實(shí)驗(yàn)，開展教育教學(xué)科研，全校的科技活動和學(xué)科競賽。

　　五、負(fù)責(zé)專任教師的管理，形成良好的校風(fēng)，從政治、思想、業(yè)務(wù)、生活上關(guān)心教師，組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行教育思想、教學(xué)方法、教育信息等方面的交流，不斷提高教學(xué)水平，尤其要采取措施，培養(yǎng)青年教師盡快成長。負(fù)責(zé)組織教師的年度考核，向校長提出教師獎懲的.建議。負(fù)責(zé)對調(diào)進(jìn)的專職教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考核。

　　六、監(jiān)督教學(xué)設(shè)備的使用和管理，提出重大設(shè)備的添置和有關(guān)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的使用和建議。

　　七、指導(dǎo)畢業(yè)班工作，指導(dǎo)學(xué)校招生工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)校區(qū)教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理，激發(fā)教師團(tuán)隊(duì)的工作熱情，保證教學(xué)服務(wù)的.高質(zhì)量和教學(xué)的滿意度；

　　2、合理安排教師資源，有效控制學(xué)科教師授課飽和度，控制教師人力成本；

　　3、負(fù)責(zé)主持并組織教學(xué)部門定期開展教研活動，為新課程、新產(chǎn)品研發(fā)提供方案；

　　4、負(fù)責(zé)對學(xué)科教師進(jìn)行在崗業(yè)務(wù)帶教及規(guī)范培訓(xùn)，提高教師教學(xué)服務(wù)的專業(yè)度；

　　5、監(jiān)督教育教學(xué)質(zhì)量，負(fù)責(zé)對課程質(zhì)量的評估及考核工作，達(dá)成各項(xiàng)kpi指標(biāo)；

　　6、協(xié)助解決客戶投訴意見，提高客戶滿意率。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有5年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，2年以上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)歷；

　　2、熟悉教務(wù)管理工作流程，具有專業(yè)的教育教學(xué)和管理理念；

　　3、具有良好的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及良好的服務(wù)意識；

　　5、具有高度的責(zé)任感，有較強(qiáng)的事業(yè)心和吃苦耐勞精神。

教學(xué)校長崗位職責(zé)7

　　一、協(xié)助校長，領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)、教研工作。根據(jù)校長室提出的學(xué)校工作計劃要點(diǎn)，草擬學(xué)校教育、教學(xué)工作計劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　　二、指導(dǎo)教務(wù)處制定教學(xué)、教科研工作計劃，并督促檢查計劃執(zhí)行情況。

　　三、指導(dǎo)教務(wù)處根據(jù)教學(xué)大綱安排課程計劃和組織教學(xué)管理。

　　四、協(xié)助校長聘任教研組長、備課組長和任課教師。

　　五、負(fù)責(zé)制定教學(xué)、教研、教務(wù)各崗位職責(zé)和考核意見。負(fù)責(zé)教研組長、年段組長、教師、教務(wù)人員的考核工作。

　　六、指導(dǎo)學(xué)校教研活動，負(fù)責(zé)教學(xué)改革，主持召開教科研大會或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會，主持編輯教科研論文選。

　　七、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)好體育工作。貫徹《學(xué)校體育工作條例》，抓好體育教學(xué)工作，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，積極開展群眾性的`體育活動，抓好運(yùn)動隊(duì)，做到普及與提高并舉。

　　八、組織學(xué)校藝術(shù)、美育、衛(wèi)生、勞動教育工作。保證學(xué)校藝術(shù)、美育、衛(wèi)生、勞動教育工作生動活潑，確有成效地開展。

　　九、配合校長指導(dǎo)全面工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)8

　　協(xié)助校長分管學(xué)校的教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。

　　1.根據(jù)學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃,并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。

　　2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處及教科室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)教務(wù)處、教科室組織開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)教研活動，教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教研成果的評估及推廣工作等。

　　3.協(xié)助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計劃的制訂、落實(shí)以及課程計劃的落實(shí)。

　　4.協(xié)助校長做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織全校教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，全面提高教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)能力和水平。

　　5.負(fù)責(zé)對選修課、活動課等的組織、計劃、實(shí)施與檢查。

　　6.負(fù)責(zé)學(xué)校圖書館、實(shí)驗(yàn)室、現(xiàn)代教育技術(shù)室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管教務(wù)主任對教學(xué)后勤工作組織、協(xié)調(diào)、檢查、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的.質(zhì)量、水平和效益。

　　7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類考務(wù)工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。

　　8.負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備資料的購置計劃，交校長審批。

　　9.負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)，及時向校長匯報有關(guān)工作情況，及時提出對教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見、措施供校長決策。

　　10.完成校長布置的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)9

　　1、協(xié)助校長開展學(xué)校的教學(xué)、科研工作。

　　2、根據(jù)學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處、科研處及教研室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)科研活動。

　　4.、負(fù)責(zé)組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，加強(qiáng)校本培訓(xùn)，組織全校性教學(xué)研討和經(jīng)驗(yàn)交流，加強(qiáng)骨干教師和青年教師的培養(yǎng)，建設(shè)一支敬業(yè)愛生、業(yè)務(wù)過硬的'師資隊(duì)伍。

　　5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織各級各類考務(wù)工作。

　　6、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)，及時向校長匯報有關(guān)工作情況，提出對教學(xué)、科研的改進(jìn)意見、措施，供校長決策。

　　7、負(fù)責(zé)對教師及主管中層領(lǐng)導(dǎo)的考核和評價。

　　8、完成校長交辦的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)10

　　協(xié)助管理全校的教學(xué)工作，主要職責(zé)是：

　　一．協(xié)助校長貫徹實(shí)施國家教學(xué)計劃、課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)目標(biāo)及上級的指示、決定。

　　二．制定和貫徹學(xué)校教學(xué)計劃，指導(dǎo)教務(wù)處主任制定和實(shí)施本處工作計劃，審查計劃、總結(jié)，保證學(xué)校計劃的實(shí)施。

　　三．指導(dǎo)教務(wù)處及時按崗位責(zé)任制規(guī)定，完成學(xué)生學(xué)習(xí)上的常規(guī)管理，為學(xué)校的目標(biāo)管理考核、獎懲工作打好基礎(chǔ)。

　　四．負(fù)責(zé)學(xué)校課改工作、教科研工作、教研組工作。指導(dǎo)教科室制定和實(shí)施學(xué)校教育科研工作計劃。

　　五．經(jīng)常深入教學(xué)第一線，堅持聽課，定期檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)，召開學(xué)生、家長和教師座談會。

　　六．協(xié)助校長管理教務(wù)行政工作。

　　七．協(xié)助校長作好教學(xué)的.管理及教務(wù)處人員的思想工作，團(tuán)結(jié)教務(wù)教學(xué)人員，努力做到管理育人、教書育人。

　　八．完成校長委托的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)11

　　1 、協(xié)助校長分管學(xué)校的德育、教育科研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。

　　2、參與學(xué)校改革發(fā)展、干部選拔、人事調(diào)配、基建規(guī)劃、福利分配等重大問題的研究和決策，并按集體意見組織或協(xié)助實(shí)施。

　　3、根據(jù)學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校德育、教育科研、教學(xué)、體育、藝術(shù)、衛(wèi)生等工作計劃，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。負(fù)責(zé)組織學(xué)生的校紀(jì)校規(guī)、獎懲制度的制（修）訂、實(shí)施、檢查工作。

　　4 、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)政教處、教導(dǎo)處及教研室工作。支持和幫助團(tuán)支部、學(xué)生會開展各項(xiàng)工作。負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)開展各項(xiàng)教育、教學(xué)、教研活動。負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教科研成果的評估及推廣工作等。

　　5 、負(fù)責(zé)及指導(dǎo)主管德育、文體衛(wèi)的主管中層領(lǐng)導(dǎo)組織開展學(xué)校的各項(xiàng)德育及德育研究活動、教育常規(guī)及德育、文體、藝術(shù)、衛(wèi)生工作常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作。

　　6 、協(xié)助校長做好年級組長、班主任、教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查年級組、教研組、班主任即科任教師工作計劃的制訂、落實(shí)以及課程計劃的落實(shí)。

　　7、協(xié)助校長做好師資隊(duì)伍和德育骨干隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織年級組長、班主任、備課組長、教師的'業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修和推優(yōu)工作。全面提高教師業(yè)務(wù)能力和水平。

　　8、負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)對選修課、活動課等的組織、計劃、實(shí)施與檢查。負(fù)責(zé)組織大型學(xué)術(shù)活動、社會實(shí)踐活動、社區(qū)教育、環(huán)境教育、勞技科技教育工作、節(jié)假日和寒暑假活動以及有關(guān)的學(xué)生社團(tuán)活動。

　　9、負(fù)責(zé)學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、電教中心、圖書館、閱覽室等教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管中層領(lǐng)導(dǎo)對教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。

　　10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類考務(wù)工作

　　11、負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備、資料的購置計劃。

　　12 、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的德育、教科研和教學(xué)工作總結(jié)。分管處室語言文字工作審核把關(guān)。及時向校長匯報有關(guān)工作情況，提出對分管工作的改進(jìn)意見、措施供校長決策。

　　13、按規(guī)定兼課周4—6課時，每周聽課不少于6節(jié)，聯(lián)系一個年級組，參加一個教研組的教學(xué)研究活動，領(lǐng)導(dǎo)并參與至少一個科研課題的研究工作。每日早、晚自習(xí)分別巡視全校各班級至少一次，每日對分管各部門工作巡查兩次，每學(xué)期抽查每個年級的學(xué)生作業(yè)一次，檢查三分之一教師教案。

　　14、完成校長布置的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)12

　　1、根據(jù)國家的教育方針、育人目標(biāo)和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、校長的辦學(xué)思想，結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作的實(shí)際，提出學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作任務(wù)要求，并協(xié)助校長全面或具體的組織實(shí)施，加強(qiáng)檢查和總結(jié)。

　　2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處的工作。指導(dǎo)教導(dǎo)處做好對教師對教學(xué)的服務(wù)和考核評估工作。

　　3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教科研室的工作。指導(dǎo)教科研室制定教育教學(xué)科研規(guī)劃，并檢查督促其實(shí)施，通過有效途徑和手段宣傳樹立科研興校、科研先導(dǎo)的辦學(xué)觀念，發(fā)揮教科研室在教師專業(yè)化發(fā)展和組織教育科研活動中的組織和信息服務(wù)方面的積極作用。

　　4、抓好教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，做好檢查評估工作。

　　5、組織教師有計劃有針對性地學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論和經(jīng)驗(yàn)，從教學(xué)實(shí)際出發(fā)，從學(xué)校“學(xué)會求知”的育人目標(biāo)出發(fā)，不斷提出研究課題，豐富教學(xué)內(nèi)涵，與教師共同探索全面提高教學(xué)質(zhì)量、加強(qiáng)教學(xué)科研的途徑，不斷總結(jié)教改經(jīng)驗(yàn)。

　　6、協(xié)助黨支部做好教師的思想政治工作，強(qiáng)化教師從事教育的事業(yè)心、責(zé)任感和主人翁意識，充分調(diào)動教師的工作積極性，重視提高教師的師德修養(yǎng)，注意協(xié)調(diào)解決教師的生活工作中的困難。

　　7、有力有效地抓好教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高工作，經(jīng)常深入各教研組，了解指導(dǎo)檢查教研組工作的開展情況，充分發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用，抓好對青年教師的'培養(yǎng)和提高工作，全面組織負(fù)責(zé)學(xué)校開展的一切有關(guān)教學(xué)業(yè)務(wù)的競賽評比活動。

　　8、重視國家市區(qū)級學(xué)科專業(yè)知識技能競賽，重視高三畢業(yè)班的教學(xué)工作質(zhì)量，注意培養(yǎng)學(xué)科特長生。安排協(xié)調(diào)好期中、期末考試的組織工作。采取切實(shí)措施保證出好題，評好卷、做好質(zhì)量分析和總結(jié)工作。

　　9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和檢查電教室、各實(shí)驗(yàn)室的業(yè)務(wù)工作，使其不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

　　10、完成校長交辦的其他工作。

教學(xué)校長崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的教學(xué)、教改、教科研工作。

　　2、堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照國家規(guī)定的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，開齊開足各門課程，不偏科。按照教學(xué)規(guī)律組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。

　　3、經(jīng)常深入教學(xué)第一線，進(jìn)行聽課和評課，召開各種形式的座談會，了解并分析全校教學(xué)情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，以推動學(xué)校教學(xué)工作。

　　4、加強(qiáng)教研組建設(shè)，發(fā)揮備課組的集體合力作用。科學(xué)安排好課程表、課外活動表和作息時間表，正確處理必修課、選修課、活動課的關(guān)系。重視素質(zhì)教育，發(fā)展學(xué)生的個性，努力培養(yǎng)特色學(xué)生。

　　5、隨時督促和檢查教學(xué)方案的實(shí)施，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索規(guī)律，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

　　6、加強(qiáng)和指導(dǎo)畢業(yè)班工作，定期舉行工作會議，關(guān)心畢業(yè)班學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)情況，確保教學(xué)進(jìn)度和復(fù)習(xí)課的質(zhì)量，提高畢業(yè)率和優(yōu)秀率，為高一級學(xué)校輸送大批優(yōu)秀人才。

　　7、抓好學(xué)校的體、音、美、勞等工作，督促有關(guān)處室和全體教職員工合理安排學(xué)生的.學(xué)習(xí)、文娛、體育活動，組織和促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行有利于身心健康的各種課外活動。

　　8、加強(qiáng)學(xué)校教科研工作，形成全校的教科研網(wǎng)絡(luò)。以教科研指導(dǎo)改革，以改革促進(jìn)教科研。通過教科研培養(yǎng)眾多的有特色的名師。及時總結(jié)教師中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，并向全校教師推廣。

教學(xué)校長崗位職責(zé)14

　　1．協(xié)助校長貫徹學(xué)校教學(xué)工作指導(dǎo)思想、方針、政策和規(guī)劃，做好教學(xué)分析工作、組織管理、檢查、指導(dǎo)、落實(shí)全校各項(xiàng)教學(xué)工作，是全校教學(xué)工作的.責(zé)任人，是江濱校區(qū)日常事務(wù)的責(zé)任人。

　　2．每學(xué)年、學(xué)期指導(dǎo)教導(dǎo)處制定學(xué)期、學(xué)年度工作計劃，組織督促探索教學(xué)改革，提出教研新項(xiàng)目，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)概念，改進(jìn)教法，適應(yīng)新大綱，保證教學(xué)質(zhì)量。

　　3．具體領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處、圖書館、信息網(wǎng)絡(luò)、電化教育、科技教學(xué)活動競賽、實(shí)驗(yàn)室等處室工作；定期召開教研工作研討會，推廣先進(jìn)教育理念，教改經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)校園網(wǎng)建設(shè)，推動現(xiàn)代教育設(shè)備和教育手段的管理應(yīng)用。

　　4．重點(diǎn)深入指導(dǎo)畢業(yè)年級教育教學(xué)工作，了解教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)情況，有針對性地指導(dǎo)師生提高教學(xué)和學(xué)習(xí)效率。

　　5．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)教育教學(xué)工作中各種矛盾，指導(dǎo)學(xué)生安排學(xué)科競賽、綜合實(shí)踐活動和校本課程學(xué)習(xí)等。

　　6．負(fù)責(zé)畢業(yè)年級考試工作。

　　7．統(tǒng)籌安排半托學(xué)生的課后學(xué)習(xí)活動、指導(dǎo)師安排等。

　　8．指導(dǎo)全校教師繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)、教師再學(xué)習(xí)、進(jìn)修等工作。

　　9．每學(xué)年、學(xué)期寫出教學(xué)工作總結(jié)，向校長匯報教學(xué)工作進(jìn)展及教改措施。

　　10．完成校長交辦的各項(xiàng)工作。