辦公室主任競聘演講稿

時間：2024-09-25 15:08:48 演講發言我要投稿

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辦公室主任競聘演講稿

　　演講稿具有邏輯嚴密，態度明確，觀點鮮明的特點。隨著社會一步步向前發展，演講稿在演講中起到的作用越來越大，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編收集整理的辦公室主任競聘演講稿，希望對大家有所幫助。

辦公室主任競聘演講稿

辦公室主任競聘演講稿1

尊重的各位領導、各位同事：

　　大家好！我叫xx，今天我很榮幸可以站在這里競聘辦公室主任一職。如果我競聘成功我將參照辦公室主任的工作職責和大家一道努力工作，并肩作戰，全力以赴把辦公室的各項工作做好，為領導班子服好務，為全部職工服好務，努力做好我們辦公室的工作。如果我競聘失敗，我也不會灰心喪氣，俗語說"失敗是成功之母"，我會認真深入的'檢討自己，學習他人的長處，做好自己的本職工作，努力提高自身的素養和能力，爭取下次競聘成功。

　　我競聘辦公室主任一職的原因有三：第一，我的做事風格雷厲盛行，做事從不會拖拖拉拉，而且對工作富有豪情，我常常參與組織一些活動，有一定的組織和諧能力。第二，我有一定的文字功底，能夠美滿的完成各種信息和文字材料的撰寫工作。第三，我敢于吃苦，敢于承當責任，做事負責對上級安排的工作不管輕重緩急都會絕不推辭的完成。

　　身為辦公室主任我必須加強自身的素養修養。要加強政治修養勇于開辟，不斷創新，廉潔奉公，寬以待人。努力學習，更新知識，拓寬業務知識面，掌控辦公各類業務知識。加強綜合分析和獨立處理工作的能力，文字資料的處理能力，和諧組織關系和處理矛盾的能力。

　　最后，還是那句話不管競聘成功與否我都會和大家一起努力，做好本職工作，為組織多做奉獻，如有不妥之處，請各位領導和同事指出，我會盡量改進。

　　我的演講完畢，謝謝大家！

辦公室主任競聘演講稿2

　　大家好！

　　辦公室工作承當著、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口和橋梁，是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門，既要承當瑣碎的事務，又要參與政務，我將根據實際情形進行公道分工、公道調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有條。

　　及時轉達貫徹公司決策，加強督辦檢查，增進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通和諧工作，避免相互扯皮、推諉、顯現工作空檔，確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推動事業發展。

　　從事辦公室工作光榮而辛勞，需要有強烈的事業心和責任感，需要有較強的工作能力和工作藝術，我將不斷地提高自身素養，服從組織安排，保全大局，保護企業班子團結，調動辦公室工作人員的積極性，團結辦公室人員共同搞好工作，提高服務質量，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝聚協力。

　　各位領導，各位同事，在我演講行將終止的時候，我想說：我有信心、有決心搞好公司辦公室工作，與大家攜手共創xx公司光輝光輝的'明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往地努力工作，為公司奉獻自己的微薄氣力。謝謝。

辦公室主任競聘演講稿3

各位評委、各位領導和同事們：

　　借此機會，第一，應當感謝處領導為我們提供了一個參與公平競爭，充分展現自我的舞臺。同時，也借此機會對各位領導和同仁們對我一向的關心、支持和幫助，表示最誠摯謝意！

　　這次競爭上崗的目的就是引入競爭鼓勵機制，打破崗位畢生制。因此，根據我個人的意愿沒有申報辦公室主任的`職位，對于這種挑選也許同志們多少會感到一些意外，但我是極其認真的，由于我深知辦公室工作的艱辛、困苦和所要承當的龐大工作責任和精神壓力。可以說，這樣的挑選是一種壓力的開釋，更是一種無奈的挑選。

　　辦公室工作既勞心又勞力，由于其工作的特別性，長期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞，特別是在人手極其少的情形下，既要實行主任的職責，還是實行專職文秘人員的職責，既要隨時隨地完成領導交辦的工作任務，又要兼顧日常的事務性工作處理，既承上，又承下，事無俱細，雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作常常比較辣手，難辦。這就意味著辦公室主任，承當著無窮的事務和無窮責任，因此，作為一個辦公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得氣。

　　從本來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的方式轉變，環繞全處中心工作，做好全局工作計劃，有安排、有檢查，保證工作有條不紊，落到實處。

　　謝謝。

辦公室主任競聘演講稿4

　　大家好！

　　如果這次競聘能夠成功，我將懷著“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的思想，本著“保護企業利益、保護企業名譽、保護企業形象”的原則，積極主動地展開辦公室工作：

　　一、堅持嚴以律己，努力做好榜樣

　　1、加強自身業務學習，盡快熟悉、熟練辦公室事務，增強自身工作能力，努力提高自身綜合素養。加強隊伍建設，推動辦公室人員業務學習、技能培訓工作，充分激發員工活力，調動員工工作積極性，提高辦公室整體素養和業務水平。

　　2、正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準則，堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干的'工作作風。堅持因人安崗，因崗定責，人盡其才，在工作上放心放手，讓大家在實踐中歷練成長，共同進步。努力營建尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍。

　　二、認真實行職責，努力做好行政管理工作

　　辦公室是綜合部門，工作紛紜復雜，只有抓住關鍵，掌控重點，才能獲得事半功倍的成效。

　　1、協助領導做好行政管理。認真做好公司各項會議的組織、準備和記錄工作。

　　2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發、復印工作，及時請領導閱辦，規范文件傳閱、轉發程序。

　　各位領導，各位同事，位卑不敢忘憂國，那是對國家而言。我作為公司普通一員，在公司學習、工作將近8年時間了，對公司有著深厚的情感，不管我這次競聘的結果如何，不管今后處在哪個崗位，我都將一如既往地認真實行工作職責，并為之奉獻自己的氣力。在此，我真心慶祝公司能夠打造一支團結協作，奮發向上的管理團隊。我相信，只要全司員工上下一心，攜手共進，xx公司一定會迎來更加光輝的明天。

　　我的陳說完畢。謝謝大家！