生產管理崗位職責

　　在不斷進步的社會中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的生產管理崗位職責，希望對大家有所幫助。

生產管理崗位職責1

　　崗位職責

　　1、負責安排核酸提取試劑盒的`生產工作;

　　2、對相關流程的優化和改進提出可行性意見或方案。

　　任職要求

　　1、化學/生物/生物工程相關專業，相關學歷;

　　2、具有化學實驗操作，實驗室安全知識，生產知識。有生產工作管理經驗優先。

　　3、有較強的學習能力，組織紀律性強，能主動的為團隊內其他成員工作的開展提供支持。

　　試劑生產管理崗位

生產管理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1. 根據訂單制定生產計劃

　　2. 確認生產所用資材的準確性與現場所使用的原料準確性

　　3. 生產品質不良改善

　　4. 生產成本改善

　　5. 整個車間管理

　　任職要求:

　　1. 具有3年以上生產管理相關工作經驗

　　2. 具有吸塑行業工作經驗者優先

　　3. 大專以上學歷

　　4. 懂韓語者優先

生產管理崗位職責3

　　職責描述:

　　1、建立健全、落實安全生產責任制;

　　2、制定修訂、落實監督事業群各項安全生產管理制度文件;

　　3、貫徹實施國家、屬地、集團安全生產管理工作要求，配合完成各項檢查、整改工作;

　　4、組織策劃安全生產相關各項培訓、應急預案演練，實施個性化安全管理活動;

　　5、組織、參加集團、事業群各類安全生產會議，準備各項會議匯報材料;

　　6、監督檢查事業群所屬各子公司安全生產工作落實情況(例行檢查、專項檢查、綜合檢查等);

　　7、監督檢查第三方項目安全運行情況;

　　8、對事業群所屬各子公司安全生產管理績效實施周期考核。

　　任職要求:

　　1、誠實守信、堅持原則、身體健康、性格外向;

　　2、具備組織策劃各類安全生產活動的能力;

　　3、文案編制(會議記錄、年度總結、匯報材料)能力。

生產管理崗位職責4

　　職責描述:

　　1、服裝輔料相關工作;

　　2、產品檢測相關工作

　　3、產品的`理單、跟單等相關工作

　　4、完成上級領導交辦的各項工作任務。

　　任職要求:

　　1、專科以上學歷,22~32歲優先;

　　2、工作經驗不限,必須會韓語;

　　3、對面料檢測有基本認識;

　　4、工作努力熱情、積極進取,具有良好地團隊精神、團隊建設能力及獨立工作能力與敬業精神;

　　5、思路清晰、有良好的溝通技巧和語言表達能力。

生產管理崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、要了解和掌握生產計劃、物控計劃、設備管理、倉儲管理、制程管理其一模塊運作流程;

　　2、生產信息和數據匯集和分析報告:匯總各項目的.生產工時，統計生產進度;

　　3、按上級要求制作各種分析報表，以及相關報告;

　　4、按公司各項資源的配置情況進行主計劃的編制，完成erp生產;

　　5、擅長用excel等軟件，有書寫能力強;

　　6、較強的溝通能力和抗壓能力。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷，食品、機械等相關專業;

　　2、有1年以上中大型生產性企業生管實操經驗(優秀應屆生亦可);

　　3、熟練使用officel軟件，對erp等軟件有所了解和操作;

　　4、對數據反應敏捷，書寫能力強，較強溝通能力。

生產管理崗位職責6

　　1.服從總經理的指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向總經理負責;

　　2.嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;

　　3.組織生產、設備、安全、環保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行;

　　4.協助總經理編制公司中長期發展規劃,審定年度生產、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

　　5.負責編制年、季、月度和平時作業、設備維修計劃及時組織實施、檢查、協調、考核;

　　6.負責設計工廠的改造計劃、設計工廠的產品布局和工序間的協調;

　　7.密切配合營銷部門,確保訂、定產品合同的履行;

　　8.配合組織審定技術管理標準,編制生產工藝流程,審核新產品開發方案,并組織試生產,不斷提高產品的市場競爭力;

　　9.負責抓好生產安全教育,加強安全生產的.控制、實施、嚴格執行安全法規、生產操作規程,即時監督檢查,確保安全生產,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生;

　　10.負責組織生產現場管理工作,重視環境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環保措施計劃;

　　11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規范化,建立質量管理體系;

　　12.督導工廠各部門的日常生產活動,定期召開有關會議,發現問題、分析原因,采取有效措施,確保生產線正常運轉;

　　13.抓好生產統計分析報告。定期進行生產統計分析、經濟活動分析報告會,總結經驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

　　14.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作。結合生產任務,合理的安排生產設備、計量器具計劃,確保設備維護保修所須的正常時間;

　　15.負責做好生產調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律,提高一線管理人員生產專業知識和業務管理水平,平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源;

　　16.抓好生產管理人員的專業培訓工作。負責組織質檢員、車間管理人員、統計員、車工等的業務指導和培訓工作,并對其業務水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

　　17.貫徹、執行公司的成本控制目標,積極減少廠區的各種成本,確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

　　18.認真抓好超領物料的損耗統計,必須做到“有因必補無因不批”的原則。

　　19.負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監督及控制;

　　20.按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

生產管理崗位職責7

　　崗位職責:

　　1. 組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規范,并督促檢查制度的貫徹執行;

　　2. 根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

　　3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

　　4.貫徹實施公司技術法規、規范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

　　5. 對外協件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

　　6.支持與協調本部門與其他部門之間的工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

　　7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數據;

　　8.監控工藝狀態,對工藝參數的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

　　9. 根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監控產品全程質量(索賠、歸還、監控等);

　　10. 制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

　　11. 負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

　　12. 處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

　　13. 建立、維護并持續改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業務流程標準化;

　　14.責本部門員工請假等審批手續與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態,深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩定;

　　15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執行公司的安全生產制度管理制度及相關規章制度;

　　16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

　　17. 配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

　　18. 管理權限:對不按作業指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,3年以上工作經驗,品質主管及以上職位;

　　2.日企工作背景; 崗位職責:

　　1. 組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規范,并督促檢查制度的貫徹執行;

　　2. 根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

　　3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

　　4.貫徹實施公司技術法規、規范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

　　5. 對外協件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

　　6.支持與協調本部門與其他部門之間的'工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

　　7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數據;

　　8.監控工藝狀態,對工藝參數的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

　　9. 根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監控產品全程質量(索賠、歸還、監控等);

　　10. 制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

　　11. 負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

　　12. 處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

　　13. 建立、維護并持續改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業務流程標準化;

　　14.責本部門員工請假等審批手續與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態,深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩定;

　　15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執行公司的安全生產制度管理制度及相關規章制度;

　　16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

　　17. 配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

　　18. 管理權限:對不按作業指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

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