百日行動安全總結范文（通用10篇）
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，是時候寫一份總結了。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編精心整理的百日行動安全總結范文（通用10篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
百日行動安全總結1
一、建立健全活動機構，保障活動順利進行
自接到活動通知后，全體員工中召開了一次“百日安全活動”安排部署會。會議由經理主持，首先對此次活動的重要性做出了強調。接下來成立了此次活動的領導小組。
領導小組負責對此次活動進行階段性的部署及傳達到每位員工。
活動的牽頭部門是治安消防部，負責活動的安排和實施。宣傳部門是辦公室，負責活動的材料整理、匯編，通過廠務公開的形式向全體員工進行安全宣傳和活動進度公示。
二、活動開展情況
(一)落實安全日學習，提高全員思想意識
利用周五下午的半天進行安全日的學習活動，目的是讓員工得到深刻的警醒，在思想上杜絕麻痹大意。學習日上我們共同閱讀了《湖南常德電業局觸電人身死亡事故通報》等9期，并在員工中開展了大討論活動。
大討論活動以“我曾經犯過的違章事故”為主題。維修班的全體員工都在此次活動中暢所欲言。有的同志曾經因為爬梯子下來不小心崴了腳，有的同志在打掃的過程中摔傷膝蓋。這些看似小的事故其實正體現了員工在工作過程中沒有將安全擺在工作的首位，自認為保險無事的麻痹思想使得事故發生，既耽誤了工作又傷害了身體。司機同志也都說了說他們曾經犯過的違章，例如不小心壓實線，不小心闖紅燈，違章停車等等。針對同志們提出的這些違章問題，員工們又有針對性的提出自己解決違章，保障安全作業的好想法。大家結合自身實際認真開展了討論，從日常的'安全活動、到小區的清潔環保，從日常維修到對安全工器具的集中管理，大家敞開心扉，直言不諱，有的談思想認識，有的自我反思違章行為，大家都是為了一個目的，就是如何最大程度的減少違章，實現全年安全目標。
(二)認真排查隱患，針對問題進行整改
自“百日安全”活動開始以來，物業經理王福明同志曾多次親自帶隊，與責任部門一起檢查小區內、公司內的各種安全隱患。
1、檢查人身安全責任書的簽訂情況。
2、活動期間，安監部門對安全員的安全日活動記錄進行了一次檢查，發現一些記錄不完整的現象，提醒安全員在今后的工作中應更加細致、認真。
3、針對老舊小區的特性，特別對小區內的消防設備設施進行了檢查。
4、治安消防部與保安班長一同對小區內監控系統進行檢查，發現有個別畫面不清晰的情況，為了能隨時對小區安全情況進行實時掌握和監控，已通知廠家對設備進行了維修，現畫面情況良好。
5、對小區內機動車的停車位進行了檢查，發現大部份車位線已經模糊不清。責令房管部與維修班一星期內將小區內所有車位線重新噴畫，標注車位號，并同時檢查車位鎖，為已損壞的車位更換新車鎖。
6、維修部對小區道路出行車輛標識、標牌、重新噴漆，使得標識更加醒目，明確小區內行車減速和拐彎方向的指示以確保小區出行人身安全和車輛安全。
11、春季正值居民裝修高峰，裝修垃圾必然給小區道路造成一定負擔，給居民出行、車輛出入造成一定影響。在對小區進行整體檢查時，發現個別居民戶的裝修垃圾清理不及時，派房管員對居民戶進行督促，盡快清理。
12、入戶對裝修隊進行安全檢查，責令裝修隊做好安全工作，所裝房門必須張貼裝修施工許可證。與準備裝修的住戶簽訂裝修管理協議書，明確雙方責任義務，告知裝修過程的安全問題。
13、分別進行了一次特種作業及特種人員的信息統計、安全工器具統計、夏季防汛物資統計。
14、節日期間安排安全值班3次。在節日值班期間，未發現安全事故及隱患，保證了節日期間居民的安全。
15、辦公室對所有辦公室電源、計算機進行了一次抽查，發現一位同志的計算機下班后未及時關閉。對該同志進行了說服教育，并提醒所有使用計算機的員工每天下班前必須檢查自己范圍內的電源、計算機，確保關閉后再離開。
16、辦公室信息專責員給所有使用計算機的員工進行了一次網絡信息安全的培訓，強調網絡信息安全的重要性，提醒使用者及時對計算機進行升級和打補丁，不得隨意對計算機進行更改和設置密碼。
17、汛期到來，辦公室安排維修班和治安消防部進行汛期值班，新購置了防汛沙袋、水泵等物資。
三、在活動中提高認識，總結提高
百日安全活動已經接近尾聲，在這次活動過程中，今佳物業全體員工真正做到了全體參與、全員受教育，全范圍接受檢查。在檢查過程中暴露的一些事故隱患及問題已經由負責人進行了整改。6月底，我們還將在全體員工中召開一次“百日安全”總結大會，針對活動開展情況進行總結和表彰，將有些行之有效的安全防范措施形成制度常抓不懈，確保各項安全工作落到實處。在“百日安全”活動的基礎上逐步夯實安全基礎，確保全年安全目標的順利實現。
百日行動安全總結2
200xx年x月x日至11月x日集團開展了百日安全無事故活動，活動的主題為“抓落實，促安全”，我公司目標為“不發生重大傷亡事故，力求實現零事故”。通過這次的百日安全無事故活動，我公司總結如下：
一、活動期間開展的工作：
為了搞好安全生產宣傳教育，增強職工安全生產意識，積極動員公司員工全員參與到活動中來，安排公司領導層企業法人及安全管理員參加由江陰市安全生產監督管理局開展的安全生產培訓，并取得了安全資格證書。針對全員發放的國家電網公司電力安全工作規程（變電及線路部分）展開學習，普級職工安全技術知識，增強職工自我防護能力，突出強調"三不傷害"即：遵守操作規程不傷害自己，講究職業道德不傷害他人，居安思危不被他人傷害。并隨機抽取8人參加由無錫供電公司舉辦的安規考試，成績優異取得相關證書。對特殊工作的崗位，要求持證上崗，如行車操作，電焊工，高空作業，高壓電工等，并做好相關特種證書的復審工作（其中11月份電焊工3人參加二次培訓，12月報名特種電工證運維5人二次培訓）。10月份報4人參加由國家電力監管委員會江蘇省電力監管專員辦公室許可的為期22天的高壓特種電工培訓。
二、工作中的不足與改進計劃：
因公司內部車間搬遷，現車間內部規劃較紊亂，我公司目前正在計劃實施的工作，如下：
1.內部物料區域劃分，明細五金類，鋼材類，電氣元件類，液化氣等危險品的存放位置明確化；
2.車間內部標語，警示標志等的張貼；
3.倉庫辦公室、班組辦公室及試驗室相關制度上墻；
4.設備安全臺帳及相關資料盡量的完善化。
通過這次“百日安全”活動，也讓我們發現了我們仍有很多不足之處，雖然我們電力一線員工90%持有相關電工作業證書，但是還是有一小部分人新進人員屬于輔助工行列，我們要爭取全員持證上崗。我們的安全活動開展的還是不夠頻繁，力度不夠，以后要爭取做到，每周班組長一小會，每月工程部部一小結，每季度公司一總結。機具，設備的安全檢查做的不足，計劃設立專人負責加強安全臺帳資料的管理。
“百日安全無事故”活動已經結束，雖然我們公司在活動中體現出了一些不足之處，但安全生產工作是永遠沒有結束的.。在今后的工作中我們要繼續堅持“預防為主，安全第一”的原則，從提高員工的素質入手，時時保安全，處處要安全，嚴格按照公司的安全生產要求執行，使公司的安全運行再上一個新的臺階。
百日行動安全總結3
自20xx年10月27日天津分公司關于開展“百日安全無事故競賽活動”后，支隊HSE管理委員會和支隊領導馬上根據文件精神結合支隊的具體情況，制定了“消防支隊百日安全無事故競賽活動方案”，該方案明確了活動主題、活動目標、活動的具體實施。
1、“百日安全無事故競賽活動”準備階段
針對支隊具體的實際情況制定、建立了消防支隊“百日安全無事故”競賽活動方案，結合支隊方案對各個部門也做了具體的要求，有計劃、有記錄痕跡、有階段性小結。支隊成立了領導小組并將小組人員進行了詳細的分工，做到了分工明確、責任到人。同時支隊各個部門根據支隊方案的要求把本部門的活動方案和部門競賽領導小組人員名單一并上報支隊裝備科，支隊安全例會要求安全管理部門按照階段進行檢查，檢查情況做為對各個部門的考核結果。支隊對此項活動非常重視，在行政例會再次強調百日安全活動要有始有終。
2、“百日安全無事故競賽活動”宣傳階段
活動開展期間，正值我們天津石化歷史上任務艱巨、充滿挑戰的時期，更是團結拼搏、決戰決勝、收獲希望的一年。結合“百日安全無事故競賽活動”各部門組織召開了百日安全無事故動員大會，并利用各種形式把“百日安全無事故”競賽活動精神傳達到每個干部、職工、戰士。
3、安全生產大討論階段
各部門進行專題討論會，通過討論大家一致認為要保證安全必須做好以下三方面：
（1）具有一定的業務水平和能力。
（2）有較高的安全生產意識。
（3）具有較強的責任心。
會后各部門針對崗位的實際情況認真查找了自己身邊存在的問題，并且統計成為數字形成文字上報支隊裝備科。
安全問題是我們大家共同的事情，只有大家從思想上高度重視安全，遵守國家的法律法規和公司的各項規章制度，杜絕“三違”現象和“低標準、老毛病、壞習慣”才能保證我們的安全生產。
4、百日安全無事故競賽活動支隊開展的工作
支隊根據自身特點，圍繞公司大項目開車準備以及開車后的穩定運行等消防安全開展工作。一是在訓練工作中，活動小組根據冬季的實際情況，增強了體能與智能能訓練為主的訓練模式，體能訓練嚴格按照支隊體能訓練大綱進行。智能訓練以消防業務手冊、一口清、活地圖、器材三會等教材進行理論學習和考核。通過學習教育和培訓，把學到的指示充分運用到了冬季崗位練兵中來。支隊結合當前裝置開車后，責任區裝置、罐區增多和罐區油罐、球罐儲存介質等特點，苦練精兵。借鑒國內外油罐、球罐滅火實例、消防科研成果和實戰經驗體會，充分運用到了實踐去，并根據油罐、球罐、管道及設備的燃燒泄漏等特點和滅火戰法以及滅火作戰當中的消防安全注意事項等多次下現場進行了深入研討，反復演練，取得了良好的效果，并在幾次滅火戰斗中得到了體現。二是為了提高支隊駕駛員的業務技能，提高交通安全系數，支隊主管車輛人員對駕駛員進行了培訓，培訓內容包括交通常識、行車安全、車輛操作和滅火系統操縱的熟悉。
為了充分保證消防支隊的三大職能作用，支隊根據冬季氣溫低雪天、霧天較多的特點要求氣防和站訓的各類滅火預案和人員緊急救援預案重新進行補充和修訂，這樣就形成了雪天、霧天特殊條件下的緊急預案，為了使大家更好的掌握新預案同時保證新預案的正確，氣防和站訓對新的預案進行了實際的演練，通過演練找出預案的不足之處達到了預期的目的，從而保證了冬季緊急情況下的應急處理。
冬季車輛安全行使管理是支隊安全的一個重點，支隊根據冬季車輛維護與保養的特點，結合各個部門的'性質，支隊要求有車部門進一步完善制定“執勤車輛維護保養制度”、“冬季車輛安全行使管理”、“車輛外出安全管理制度”，從而保證了支隊車輛安全運行。
節日期間的各項工作進行了詳細的安排，從節日期間的執勤隊長安排到人員、車輛、裝備執勤戰備狀態以及責任區的狀況等工作都做到了心中有數，確保了節日期間的戰備值勤和隊伍的穩定。支隊各級人員按照各自的職責每天認真開展工作，對支隊全部車輛進行了檢查，同時對隨車器材、電器設備、裝備、以及食堂都做了全方位的檢查，檢查人員責任到位，不走過場，發現問題及時得到了解決。在此基礎上，裝備部對支隊的車輛、裝備、器材、以及相應各項工作的基礎臺帳等情況進行了全面檢查，為節日值勤戰備奠定了基礎。
通過“百日安全無事故”競賽活動，隊伍得到了鍛煉，一支守得住、打得贏、安全和諧的消防隊伍正在朝著更高的標準邁進。支隊全體干部職工和隊員共同努力開展競賽活動，使支隊競賽活動開展的即安全又順利，干部職工和隊員的責任意識、奉獻精神、團隊精神得到了增強，為20xx年全年工作的完成開了一個好頭，支隊有信心繼續發揮團隊精神，凝心聚力，深化打造“十二個過硬”隊伍，為支隊的發展，為公司的安全生產保駕護航，建功立業。
百日行動安全總結4
根據公司的統一安排，從9月23日—12月31日公司開展百日安全活動。為了響應公司的統一部署，一號井選煤廠民工組積極響應公司的安排和部署，認真完成每一階段的活動，重安全，抓安全，精心組織，結合實際，嚴格認真落實，收到了不錯的效果。先對本次活動總結如下：
一、通過扎實有效的工作使管理人員安全認識和責任意識有了進一步提高。在工作中充分認識到安全的重要性，以及崗位的職責所在，對以后的工作有很大的幫助。
二、安全質量標準化水平有一個明顯提高。標準化建設逐步實現由靜態向動態、由內涵向外延、由形式向本質的轉變，現場標準化水平有明顯提升。
安全基礎管理有了進一步加強，提高班前會質量及現場針對性。深化“手指口述”安全管理法的`推進，提升崗位作業質量。
在活動期間，多次對員工進行安全培訓，并且針對一號井選煤廠民工組自身的特點開展安全教育培訓，并且對培訓者經行考試評估。
目的是加強員工安全意識，讓每一位員工從內心認識到安全的重要性。知道安全不僅是自身的安全，還是社會和親人的安全！
三、進一步加強了安全教育與宣傳，讓員工逐步提高安全意識，加強安全素質。在每天班前會上要提到“六必講”的內容，認認真真落實好班前會的各項內容。
讓班前會真正成為我們向安全邁進的助力劑。在平時的安全管理中，著重加強員工對自己工作崗位的認識，引導員工真確認識自己工作崗位與安全生產的關系作用，進一步增強員工的安全責任感。加強員工的安全意識，提高員工的安全素質。
四、隱患排查治理取得實效。嚴格執行“五落實”，認真組織實施隱患分析。在活動期間，對一號井選煤廠個皮帶沿線進行了多次全面細致的隱患排查。
在排查過程中發現有隱患存在的進行及時的上報處理，對于不能及時處理的給予處理完成期限，在規定期限內必須完成并且有填寫隱患整改回復表。這很好的解決了有隱患不報告或者報告了不整改的情況，對安全工作有很大的促進作用。
五、加強安全生產管理并強化現場管理。安全管理制度是安全工作的基石，只有依據安全管理制度規范職工的不安全行為，提高職工的安全意識，才能更好的做好安全工作。為進一步做好衛生清掃工作，工貿公司結合一號井選煤廠實際情況，出臺相應的管理措施以及考核制度。
對違反規章制度的員工給予一定的處罰措施，讓員工日常生產中杜絕“三違現象”和習慣性違章的出現，減少安全事故的發生。全面實施安全生產目標管理，嚴格落實安全生產責任制，不斷強化安全生產現場質量管理，在制度的執行過程中，堅持“嚴”字當頭，獎、罰分明，使各項行之有效的管理制度真正落到了實處。
百日行動安全總結5
平樂古鎮東干線市政工程按照上級的要求和部署，于20xx年x月x日至20xx年x月x日，用100天的時間，認真開展了“百日安全生產活動”。平樂古鎮東干線市政工程以此次活動為契機，在項目部內深入的開展了隱患排查、安全整治、擴大宣傳等活動，現將開展的活動情況總結如下：
一、活動主題
我項目部按照建設單位安全生產委員會關于深入開展“百日安全生產活動”切實抓好今冬明春安全生產工作的通知要求，以及全縣“百日安全生產活動”實施方案，以“貫徹法規、落實責任、治理隱患、遏制事故”為活動主題，狠抓預防、嚴查隱患、擴大宣傳，努力開展好“百日安全生產活動”，為我項目部的安全生產工作打下堅實的基礎。
二、加強領導、細化責任
為了切實搞好“百日安全生產活動”，同時也為使我項目部20xx年度的安全生產工作能夠較好的開展，經項目部研究決定，調整了項目部安全生產工作領導小組，將領導機
構的責任進行了細化和分解，并與各施工隊簽訂了安全生產責任書。
調整后的項目部安全生產工作領導小組繼續堅持“一崗雙責”為核心的安全生產責任體系，并由一把手親自抓，由公司領導高韻肺任組長，項目經理周永旭、執行經理王濤任副組長，成員分別由吉興明、孫學忠、范云星、何素英擔任。
為了促進安全生產活動的良好開展，我項目部還建立了定期和不定期的安全生產學習制度和檢查制度，對項目部內各施工隊進行安全生產教育和安全工作檢查，讓所有的工人都能時刻保持高度的警覺性。
三、活動開展情況
1、加強宣傳、深化教育
在“百日安全生產活動”中，我項目部把學習宣傳、貫徹實施安全生產相關法律法規作為當前和今后一個時期的一項中心工作任務來抓，深入宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《四川省安全生產條例》，以及《勞動合同法》等為主要內容的'安全生產法律法規和系列配套規范性文件，并在項目部內和各項目部張貼了宣傳標語、懸掛了警示標志，廣泛宣傳安全生產法律法規，提高了全項目部管理人員的安全生產思想意識，并在我項目部形成了人人知安全、人人抓安全的良好氛圍。
2、落實責任、細化職責
（1）施工安全
責任領導：高韻非；責任部門：項目部；責任人：王濤、孫學忠。
職責：
①負責對工程內施工安全管理；
②負責對工人的安全知識和施工安全操作的培訓；
③負責現場安全生產完善；
（2）用電安全
責任領導：高韻非；責任部門：項目部；責任人：王濤、孫學忠。
工作職責：加強對施工現場內用電的管理，特別是發電機房和操作棚的用電安全和線路的檢查。
3、狠抓預防、嚴查隱患
隱患排查治理工作是安全生產變被動為主動防范，實現關口前移、中心下移的重要舉措。在“百日安全生產活動”中，我項目部以此為契機，繼續深化安全生產隱患排查治理工作。項目部安全生產工作領導小組繼續組織了相關人員對影響我項目部安全生產的隱患和問題進行了全面排查治理，做到了排查不留死角，重大隱患及時整治。
項目部安全生產工作領導小組組織了相關的人員對施工現場內機房、庫房、操作棚等重要地點進行了全面而系統的檢查，檢查了各辦公場所和施工場所的`用電安全、消防安全、設施設備安全等情況，進一步降低安全隱患，對于個別存在突出問題的，項目部安全生產領導小組還落實了整改措施和時限，責令責任人限時完成整改，消滅安全隱患。總之，我項目部的安全生產工作年年抓、月月講，此次以“百日安全生產活動”為契機，進一步強化安全生產管理和監督，鞏固和深化安全生產“貫徹法規、落實責任”專項整治活動成果，以安全生產隱患排查為重點，深入貫徹安全生產相關法律、法規，集中時間、集中力量，查找安全生產工作存在的突出問題和薄弱環節，切實做到安全生產。通過此次活動，目前，我項目部的安全生產工作形式實現持續好轉，安全生產責任體系已經建立，安全意識已形成，在我縣廣電行業內部形成了一種抓安全、促生產的良好氛圍。
百日行動安全總結6
20xx年12至次年3月份創“百安活動”中，XXX供電局在上級的領導下，在供電局領導班子和職工齊心努力下，百日安全活動真正做到了安全生產萬無一失，沒有發生過一起不安全事故，各項安全工作全面達到了上級的要求。
一、創“百安”指導思想和工作目標
按照地局創“百安活動”的要求，圍繞“一強三優、三抓一創”的工作思路，以國家電網公司制定的各種安全生產規程規定為我局的安全工作目標，堅持“安全第一、預防為主”的電力安全生產基本方針，嚴格落實各級人員安全生產責任制，落實全面、全員、全方位的安全管理，進一步加大對違章行為的監督處罰力度，重獎重懲，確保創“百安活動”和供電網安全穩定運行。
二、成立強有力的“百安”工作領導小組
20xx年按照地局創“百安活動”的要求，我們XXX供電局在地農電局開完會議后立即召開供電局領導班子會議，及時貫徹落實百安會議精神，成立了由供電局局長為組長，生產副局長、運行副局長為副組長，生技專工、安全員、班組長為成員的“百安活動”領導小組，分別落實制定了目標和考核辦法，局長包全局，副局長包分管，班組長包員工承包責任制，為“百安活動”的順利進行提供了可靠的組織保障。
三、總體要求和具體措施
供電局把創“百安活動”放到全局各項工作的首位，詳細制定了符合單位的百安活動實際情況方案，加強領導，高度認識百安活動的必要性和嚴肅性，把“百安活動”真正落實到班組，落實到個人，務求實效。
1、加強領導，一把手掛帥，分管局長具體負責，把“百安活動”作為全局和一項重要工作來抓。制定方案，明確任務，落實責任，把“百安活動”提高到反事故斗爭這一重要工作上來抓。重點從安全管理上查找存在的問題，突出重點，采取各種措施，不留死角，把安全工作作為我局各項工作重中之重，實現百日安全無事故這一目標。
2、在“百安活動”中首先對全局干部職工加強安全教育，提高安全素質，供電局把每周五定為百安活動學習日，學習日可串不可占，局長親自給職工上安全教育課，學習貫徹國家有關安全工作的法律法規、文件、條例、安全制度，事故通報，使職工深深認識到安全工作的重要性和必要性。要求職工無論施工作業或各項工作都要把安全放在第一位，“百安”學習要求有記錄、有筆記、有檢查、有總結，受教育者簽字，百安領導小組與職工簽訂了百日安全無事故責任狀，做到責任明晰，有章可循。
3、各項施工作業必須堅持執行“三票三制”和危險點分析，杜絕習慣性違章，做到無工作票和操作票堅決不準施工作業，對施工作業中危險點分析做到全員參加，人人動腦動口，對該項工作進行全過程有針對性的'分析，找出危險點并提出防范措施，認真編制合理可行的作業方案，每次危險點分析后，工作負責人必須對工作班成員有重點的進行提問，安全交底后班組成員必須在工作票上簽字。
4、在開展“百安活動”中主管領導和分管領導經常深入施工作業現場檢查安全，發現問題及時糾正，消除各種安全隱患，努力營造“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍。通過百安工作和反事故斗爭，提高了職工安全防護意識和人人抓安全的良好局面。另外堅持誰主管誰負責的原則，對事故做到了超前控制，超前防范，作業違章實行重罰，決不手軟，從而收到了較好的效果。
通過上述對“百安活動”所作的各項工作，使我局在百日安全無事故活動中，電網安全運行，安全生產穩定，各項工作有序進行，圓滿的完成了地局在創“百安活動”中下達的各項指標，為爭創一流的供電企業奠定了堅實的基礎。
百日行動安全總結7
1月至3月，依照省人民政府和省電力公司的安排和部署，結合《市公司百日安全生產活動方案》，制定下發了《電力公司關于展開百日安全生產活開工作方案》，圍繞“強化責任、治理隱患、保障平安”這一主題，依照安全生產“三個百分之百”要求，全面梳理在安全生產和優良服務工作中的薄弱環節，夯實工作基礎，解決突出題目，采取針對性措施，確保穩定。
一、組織領導
為使活動獲得實際效果，特成立以局長為組長的領導活動小組，制定了具體的目標和考核辦法，為“百安活動”的順利進行提供了可靠的組織保障。
二、活動展開情況
1、加大宣傳力度，營建“百安活動”氛圍。
認真組織全局學習和貫徹落實《省生產經營單位安全生產責任規定》和省府《關于深進展開百日活動切實抓好安全生產工作》，使全體員工必須充分熟悉安全生產工作的長時間性、復雜性、艱巨性，增強危機感、緊急感和責任感，推動“百安活動”深進展開。
2、深進展開安全隱患排查和治理工作。
“百安活動”期間，各科室、班組高度重視安全隱患排查整改和治理工作，結合本班組實際展開安全隱患排查活動，共查出隱患20項，及時落實了隱患排查整改責任人，整改進度和整改期限，確保隱患得到及時有效的整改，切實消除隱患，強化整改期間責任考核制度。
3、“百安活動”中領導及小組成員常常深進施工作業現場檢查安全，發現題目及時糾和采取相應的措施，以消除各種安全隱患，努力營建“要我安全轉變成我要安全”的良好氛圍。通過百安工作，進步了全局員工抓安全的良好局面。另外堅持誰主管誰負責的`原則，對事故做到了超前控制，超前防范，違章作業實行重罰，決不手軟，從而收到了較好的效果。
4、結合百安活動，大力展開員工安全專項培訓、高危客戶排查治理和輸電線路專項整治工作。
通過培訓，員工的安全意識和安全技能得到進一步進步，增強了員工的識險、避險、排險能力，確保了人身、電網和裝備安全;
制定了高危客戶供用電應急預案，嚴把新增客戶進口關，加強煤礦等企業安全供電的管理，對既沒有雙回路供電、又沒有配備自備保安電源的企業，及時下達了整改通知書，明確雙方的安全責任和裝備產權維護分界點，并及時向當地政府安全生產部分匯報，共同治理高危企業。
在春季來臨前，根據達電輸電線路專項整治要求，結合我局實際情況，及時制定各類方案，并積極組織職員對輸配電線路和變電站裝備進行了認真的巡查和維護，對每基桿塔、每根拉線、每件金具、每條巡查通道都進行了認真的檢查，并對線路通道樹竹進行了砍伐修剪，排除安全隱患，有效的保障了電網安全運行。
三、活動成果
1、責任意識有了進一步進步。堅持“管生產必須管安全”、“誰主管，誰負責”的原則，領導能認真履行職責，做到只要有工作就到現場把關，遇難點題目親身調和解決。認真抓好分管業務范圍內的安全生產工作，構成了分兵把口、黨政齊抓共管安全生產的良好局面。
2、員工綜合素質進步明顯。活動期間通過宣傳、安全專項培訓、安全隱患排查與治理工作，全體員工安全意識和安全技能明顯增強;工作中能夠嚴格標準化作業卡、技術交底，召開班前(后)會，做好危險點分析，提出具體防范措施，現場裝備擺放整齊，場地整潔，安全生產進程中的“三違”現象有所遏制，個人規則規范意識進步明顯。
3、全面落實安全生產責任制。百安活動期間，進一步健全了安全管理規章制度，強化安全生產監督體系的作用，層層簽訂安全生產責任書，明確職責，實行一級對一級負責，將安全責任落實到每一個科室、班組及個人。實現了安全生產責任層層分解、層層落實。
四、下一步工作重點
1、加大反習慣性違章處罰力度，杜盡好人主義思想，真正做到以“三鐵”反“三違”，對不嚴格依照要求處理習慣性違章的管理職員進行嚴厲處理，及時對各科室、班組下達反違章指標，以進步大家對反習慣性違章的工作的重視。
2、繼續加強對生產職員的安全、技能和操縱培訓。以增強分析辨認控制危險點、危險源的能力，通過班組自主培訓、供電局培訓、考核等方法來不斷進步員工的生產技能，通過培訓，全面進步員工安全意識和自我防范能力。
3、積極展開安全性評價工作，著手建立企業安全風險管理機制。綜合應用多種方法，從裝備系統、勞動安全和作業環境和安全生產管理三個方面可能引發的危險因素作為重點，層層分解進行全面、正確的評價，對評價進程中發現的題目及時進行分析和根據危害程度進行分類，制定并落實整改措施，實現超前控制、減少和消滅事故。
4、認真展開安全大檢查。對檢查中發現的題目和隱患實行閉環管理，力戒走情勢，敷衍了事，對不認真整改的班組執行績效考核制度，以到達檢查、整改、進步的目的，確保電網安全可靠運行。
5、繼續展開高危客戶安全隱患排查活動。建全高危客戶安全管理臺帳，對不認真執行整改的高危客戶，除配合政府協商解決安全隱患之外，還可利用客戶用電裝備大修申請停電的機會，催促客戶必須完成整改，方可送電。
6、強力推動標準化作業，加強班組基礎管理。杜盡標準化作業的情勢主義，認真展開施工前現場查勘，編制標準化作業卡，對工作中出現的危險點進行認真分析、判定和推測，做好事故預案及防范措施;認真召開班前會和技術交底，充分發揮每位員工的作用，全面進步標準化作業在實際工作中的實用性。
百日行動安全總結8
依據國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，我公司在xx年底xx年初開展了“百日安全生產活動”，這次活動分為11月x日至12月x日發表宣傳階段，12月x日至2月x日活動具體開展階段，2月x日至3月x日總結評比三個階段，在這三個階段內我們燒結廠分別以張貼安全標語、自制各項安全知識、組織全員簽名、積極參與公司安全知識競賽等內容，這也充分體現全廠上下對開展“百日安全活動”工作給予了實實在在的高度重視。這次活動中我班主要做了以下幾項工作：
一、為了能讓全員職工更好、更直接地了解此次活動及安全的重要性，廠部特意組織了“安全在我心中，安全從我做起”全員簽名活動，并在廠區內各個較為明顯的地方張貼標語，組織員工認真學習，為員工們的`日常行為做出了一個規則，營造“人人講安全、安全為人人”“我要安全、我會安全、我能安全”“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被他人傷害”的良好氛圍。
二、班長及安全員搜集各方面和安全有關的資料，組織員工學習和安全有關的知識，提高安全意識，不斷提高安全工作的水平與實效，使安全工作更加深入扎實持久的開展下去，加強管理完善機制是安全工作常抓不懈化虛為實的關鍵。同時組織員工認真學習事故案例，并且要求全體員工寫出心得體會，進一步提高員工對安全工作的重要性和必要性的認識。
三、在第二階段里有個特殊的日子“春節”，為了防止員工因思鄉等情緒影響工作，我班更是添加了許多人性管理，組織員工節前輪流回家探親。在春節期間組織人員輪流查崗，充分保證了節日期間員工的在崗精神狀態，對發現三違人員進行教育。其次與職工溝通，減輕員工在外過節想家的情緒。
四、我班充分利用班前班后會及安全會組織員工對煤氣有關知識、空氣呼吸器使用方法進行認真學習，并對有關知識進行抽查考試。加大對安全隱患的自查、互查，并加以治理，做到未雨綢繆防患于未然，使安全生產活動真正落到實處。同時組織員工學習其它兩班的好做法、好經驗，找出差距和不足，借鑒經驗、彌補不足，充分發揮員工在安全工作中的積極作用。
在上級正確領導下，全體員工的共同努力下，我班無一例事故發生，順利地完成了此次活動的各項任務。
安全生產是條射線，只有起點，沒有終點，我們要把別人的事故當成自己的教訓，把過去的事故當成現在的隱患。安全從思想上不能松懈、麻痹，不能有僥幸心理。今后我們需更加努力做好安全工作，確保以后安全無事故。
百日行動安全總結9
為深入貫徹省公司“兩抓一建”安全風險管控年活動和《xxxx電業局“抓執行、抓過程、建機制”安全風險管控年活動實施細則》，將防風險、控事故、保安全放在首位，以“抓執行、抓過程、建機制”安全風險管控年活動作為全年安全工作的主線，以貫徹執行《安全風險管理工作基本規范(試行)》、《生產作業風險管控工作規范(試行)》作為落實安全風險管理的抓手，認真開展“三個專項監督”(電網安全專項監督、主設備安全專項監督、輸電線路安全專項監督)，嚴格落實“四個全面”(全面構建公司安全風險管控體系，全面建立現場作業標準化安全管理體系，全面健全適應集約化發展的安全責任體系，全面建設公司應急體系)，強化電網安全管理和施工檢修作業人身安全管理，梳理優化安全生產流程，健全完善安全標準體系，嚴格執行安全規章制度，加強目標管理和過程控制，有效防范各類安全風險，結合我站實際，從3月1日至6月8日，在全站范圍內深入開展了“‘珍愛生命，杜絕違章’春檢百日安全活動”，現將此次活動總結如下：
一、加強組織領導，精心布置。
電站在接到公司文件后，認真組織職工進行深入學習，并結合我站工作實際，就如何開展好此次春檢百日安全活動，有效防范人身傷亡事故、誤操作事故和設備事故開展討論。同時，電站在第一時間成立“春檢百日安全活動”領導小組，由站長任組長，副站長任副組長，核算員、安全員及運行班長為成員，實行一級管一級，一級對一級負責，做到分工明確，保證活動實效，堅決杜絕走過場。針對我站3、4號發電機組已超期服役多年、即將進行改造工作的前夕，加大了對其運行危險點的分析，加強安全預防措施;結合技改準備工作，特別是針對防止火災、高空墜落、滑到等易發事故，加強了對職工的安全生產教育，從根本上杜絕事故的發生。結合我站設備老化的'特點，加強了對設備的巡視檢查，發現安全生產隱患及時消除，確保我站安全生產工作順利開展。
二、強化安全舉措，確保安全生產。
活動開展期間，電站安全大檢查領導成員結合工作分工，加大了對安全生產的督察檢查。首先，加大了對運值紀律的執行力度，嚴格設備操作規程，杜絕習慣性違章行為發生，對違規、違紀行為堅決予以制止并嚴肅處理，確保良好的運值秩序。其次，結合機組春季檢修、以及1、2機組蝴蝶閥改造工作，我們在保證質量的前提下，始終把安全工作放在第一位，認真執行安全生產工作工程，嚴格落實現場安全措施，堅持召開“班前會”和“班后會”，做到開工前有布置、有計劃，收工后有總結、有講評。確保安全、生產兩不誤，兩促進。
三、深入開展安全大檢查，徹底消除安全隱患。
安全工作是一切工作的中心，我們始終堅持“安全第一”、“預防為主”、“綜合治理”的方針，以“橫向到邊、縱向到底”的工作方式，對我站的安全生產工作展開深入檢查。對于設備隱患進行徹底排查，查處的安全隱患，自身能夠消除的，及時安排人員進行維護、消缺，需要公司解決的做好記錄，整理后及時向公司逐級匯報。在活動期間，在公司相關科室的領導下，對我站二次設備故障進行了徹底排除，確保我站安全大檢查工作不留死角。
四、強化安全生產管理流程控制
我們認真梳理安全管理業務流程，推進安全管理業務流程標準化作業，深化生產現場安全監督工作標準化。嚴格落實領導干部和管理人員到崗到位制度，加強檢修計劃綜合平衡分析和管理，深入開展車間、班組承載力分析，合理安排工作任務，有效控制現場數量。加強發、輸變電設備的運行維護風險管控和防誤管理，維護好設備，提高電網安全運行水平。
五、加強現場作業全過程安全管控
深化安全風險辨識，嚴格落實現場安全組織措施和技術措施，強化現場工作負責人對施工作業全過程的安全責任。加強“三種人”的培訓和考核，有效控制工作負責人數量和質量，提高現場監護人的安全履職能力。加強搶修作業和檢修作業安全組織的規范化和標準化，嚴格作業現場反違章管理，切實防范安全風險。
六、健全風險管控機制，切實提升安全生產水平
認真落實安全生產管理“四個全面”的要求，深化安全責任體系建設，明確各級崗位安全職責，健全完善系統、全面、規范、標準的責任制體系。加強現場危險源辨識和防范，完善發、變電設備非計劃停運分析制度，建立電網安全風險防范體系和作業風險防控體系。健全完善“上下對應、相互銜接”應急指揮體系，有效應對各類安全風險和自然災害。
“三個百日安全活動”第一階段工作即將結束，這一階段的工作為電網迎峰度夏和全年安全生產工作打下了堅實的基礎。我們即將進入“迎峰度夏百日安全活動”，為此，我們將在6月9日-9月16日，組織開展“迎峰度夏百日安全活動”，以電網安全專項監督為重點，加強電網運行風險的分析、預警和控制，落實隱患排查治理和電網迎峰度夏各項措施，積極應對高溫大負荷及雷暴雨等災害天氣的考驗，做好電網安全運行和防洪救災工作，重點防止大面積停電事故、設備損壞事故和局部影響較大的安全事件，為圓滿完成“三個百日安全活動”而不懈努力。
百日行動安全總結10
根據“安全生產月”暨“百日安全無事故”活動的通知，公司結合地區、縣有關部門關于安全生產月活動及百日安全無事故活動的要求，以及公司近年來開展“安全月活動”及“百日安全無事故”活動的經驗，制定了“百日安全無事故”活動實施方案，突出了“加強安全法治，保障安全生產”的活動主題，精心組織、全面部署、認真落實、注重實效，現將“百日安全無事故”活動總結如下：
一、加強領導，提高認識，強化管理。
公司及時成立了“安全生產月及百日安全無事故”活動領導小組，由公司總經理、安委會主任擔任組長，安委會其他成員為活動領導小組成員，負責督導全公司“安全月活動”及“百日安全無事故”活動的全面開展。公司各車間、部室也制定了具體的活動方案，成立了活動領導小組，由各單位主要負責人全面負責。公司上到下建立起了活動領導監管體系，對“安全月活動”及“百日安全無事故”活動真正做到了責任明確、逐級負責、層層落實，同時公司還及時召開了動員大會，統一了全體員工的思想和認識，使廣大員工從思想上認識到“安全月活動”及“百日安全無事故”活動的重要性和必要性，將認識轉變為自覺行為融會到日常生產實際中，形成人人關心安全，個個心系安全百日活動的濃厚氛圍。
二、采取全方位宣傳教育、開展徹底隱患排查。
“百日安全無事故”活動期間，公司各車間、部室根據實際情況，組織全體員工進行安全月培訓教育，充分利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳“加強安全法治，保障安全生產”的活動主題和各種安全知識、預防事故的方法及自我保護的'相關知識，通過ppt和投影形式觀看了《新安全生產法》、《生命不能重來》及《生產安全事故典型案例》等，開展形式多樣的安全知識競賽、演講比賽等活動。極大的提升了全體員工的安全生產素質，保證了安全生產宣傳教育的針對性和實效性。對公司應急救援預案進行了專項培訓和預案修改及備案，提高了全公司應急突發能力。
我公司圍繞“加強安全法治，保障安全生產”這一主題，開展安全生產月一系列活動，營造濃厚的活動氛圍，讓“安全發展”理念深入人心。一是緊緊圍繞“加強安全法治，保障安全生產”的主題，組織召開了安全生產月專題會議，讓職工牢固樹立安全生產法治意識，把規范自己的行為、注重安全生產變為自覺行動，真正從思想上提高安全安全的法治意識，做到對違法行為零容忍。
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