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早教工作計劃

時間:2022-06-08 15:05:13 計劃 我要投稿

早教工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候開始制定計劃了。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編精心整理的早教工作計劃,希望能夠幫助到大家。

早教工作計劃

早教工作計劃1

  一、指導思想

  依據上海市教委《關于推進0-3歲散居兒童早期教養工作的意見》,圍繞本園園務計劃要求和任務,繼續以“提高0—3歲嬰幼兒家長科學育兒”的研究為突破口,利用本園優質師資建立早教指導隊伍,對幼兒園所轄社區內的0-3歲嬰幼兒家長普及科學和科學育兒方法,提高家長的受指導率,希望通過實踐與探索,廣泛宣傳科學知識和教育子女的科學方法,進一步提高家長的科學教子水平和能力,同時,在實踐的過程中提高我園教師指導社區家長、嬰幼兒的能力,與社區共同做好促進嬰幼兒發展的工作。

  二、現狀分析

  我們的早教隊伍逐步穩健壯大起來,特別是在教研活動的理論學習中,進一步加強教師對各早教工作文件的理解、內化,不斷轉變教師的教育觀念,從教師的教育實踐的共性問題中尋找理論依據與實踐對策,切實有效地解決問題,促進幼兒發展。教師們也感受到政府對0-3歲散居兒童的家長及看護人早期教養質量提高的重視,樹立了正確的早教指導觀。每一個教師都明確重視早教工作對全面推進素質教育的重要性和必要性;教師們樹立了可持續發展觀念,即用發展的眼光去看待每一個孩子,承認并注重孩子的個體差異,充分挖掘每個幼兒的閃光點和潛能,使他們在原有的基礎上得到充分的發展和提高。

  我們針對家長的強烈需求,精心設計了親子早教活動方案,但由于預防手足口病等特殊原因,我園結合不同年齡段的嬰幼兒的年齡特點,開展了不同形式的早教指導活動。如制作內容豐富的早教小報,聯合村居委計生干部,設點發放小報,上門進行指導。在宣傳科學的基礎上,進行適當的預防傳染病的宣傳,讓家長們在滿足孩子社會交往需求的基礎上了解一些防護措施。家長們對我們工作的調整也非常支持,但是還是強烈地表現出想參加親子互動活動的愿望,因此結合家長需求以及工作中存在的不足之處,本學期我們將把工作做得更為主動一些,細致一些,并將重點工作落在有效組織早教親子活動上。

  三、工作目標

  1、認真定時開展早教教研活動,以點帶面,輻射全體,培訓一支勇于創新的早教師資隊伍。2、深入了解家長所需,運用最新教育理念,提供科學的服務內容,有效地開展早教推廣及服務活動。

  3、積極籌備、設計、組織早教親子活動,做好活動前的聯絡和宣傳工作。

  4、加強與外界資源的聯系。充分發揮早教中心指導站及富有經驗的指導教師、鎮兒保醫師等資源優勢,促進早教的推廣與深化。

  四、具體措施

 。ㄒ唬├碚撆c實踐相結合,全面提高教師的指導能力

  1、分章節深入學習《上海市03教養方案》、《浦東新區03早教指導方案選編》。

  2、通過相互觀摩指導活動,共同研討、學習,幫助新教師分析指導行為,積累指導經驗,提高指導能力。

  3、應用、實踐《浦東新區03早教指導方案選編》中的內容,做到有實踐,有反思,在借鑒已有成果的基礎上,創自己的特色。

  4、注重園本培訓,充分發揮本園優秀指導員及育嬰師的作用,全面提升我園指導員素養。

  5、鼓勵新教師在撰寫早教案例、教養心得的基礎上,進行03的課題研究。

 。ǘ╅_展多種形式的早教服務活動。

  1、為家長舉辦多形式的服務,如知識講座、經驗交流、專題討論、個別咨詢等,并聽取來自家長的意見和建議,抓好活動過程中的機會,有意識地做好家長工作。

  2、深入有效地開展早教推廣及服務活動,繼續開設早教咨詢、社區活動、家長講座、跟蹤評價、親子教育、資料查詢等多個方面的服務項目。

  3、組織生動有效的親子活動。

 。ㄈ╅_展早教教研活動,提高早教科研工作質量。

  1、定期開展早教教研活動,以優秀教師帶動全體,提高園內早教指導老師創新能力。

  2、課題實施教師分享課題研究過程中的經驗和困惑,讓更多的教師具有進行早教研究的意識。

  3、與姐妹園加強聯系,在相互學習中改進本園的早教工作。

 。ㄋ模┳⒅卦缃藤Y料積累。

  1、積累早教教研活動資料,以及課題研究資料。

  2、積累各項早教活動資料,聽取家長的反饋并作出調整,資料收集歸檔。

  3、做好幼兒成長檔案的記錄工作。

  五、具體工作安排

  1-3月份:

  1、制定本學期早教工作計劃。

  2、早教大教研活動。

  3、宣橋社區1-3歲嬰幼兒信息采集,建立嬰幼兒檔案。

  4、開展早教開放活動。

  5、總結反饋早教指導開放情況,商討解決策略。

  4-6月份:

  1、早教大教研活動。

  2、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

  3、開展早教開放活動。

  4、早教小報的制作與發放。

  5、分章節學習《上海市0-3歲嬰幼兒教養方案》。

  6、聽取開設早教指導站定時向社區開放活動的建議

  7-9月份:

  1、宣橋社區1-3歲嬰幼兒信息采集,建立嬰幼兒檔案。

  2、對教師進行早教指導的培訓。

  3、召開兩次早教大教研活動。

  4、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

  5、開展早教開放活動。

  6、總結反饋早教開放活動的情況。

  10-12月份:

  1、召開兩次早教大教研活動。

  2、征集1-3歲嬰幼兒指導活動方案。

  3、開展早教開放活動。

  4、總結反饋早教開放活動的情況。

  5、對本年的早教指導活動進行總結與梳理。

  6、各類資料收集、歸檔。

  7、完成年度的受教育率的統計

  8、早教教案、案例匯編

早教工作計劃2

  一、指導思想:

  以莘莊鎮0-3歲嬰幼兒早期教養中心的指導為工作依據,根據幼兒園園務計劃的總體要求,整合多方資源,充分發揮幼兒園早教指導隊伍的作用,堅持以服務于家長的主導思想,以促進嬰幼兒發展為本,通過形式多樣的'活動,切實提高家長科學養育能力,有序推進我園嬰幼兒早期教育指導服務工作,使0-3歲散居嬰幼兒受教育的普及率不斷提高。

  二、工作目標:

  1、加強師資隊伍建設,提升教師設計、組織、開展早教指導工作的能力。

  2、深入了解家長需求,運用正確的教育理念,提供科學的服務內容,有效地開展早教推廣及服務活動。

  3、積極籌備、設計、組織早教親子活動,豐富親子游戲的內容和形式。

  三、具體措施:

 。ㄒ唬┘訌妿熧Y隊伍建設,提高教師早期教育指導能力

  1、繼續加強對教師的培訓,學習嬰幼兒知識,掌握與嬰幼兒家長溝通的技巧,提高教養水平,提升工作的責任感,把工作做到細、做到位、做扎實。

  充分發揮現有育嬰師的資源,進行針對性的指導,組織年輕教師進行理論學習和研討,豐富年輕教師的早教指導理論和提高有經驗老師的指導能力。

  2、提供外出培訓機會,讓從事早教服務的老師參加各項早教培訓,學習先進的早教理念和經驗,使我園早教的師資培訓更加深入。

  關注教師培訓,充分利用片、區級開放活動進行觀摩學習,并注重將他人經驗帶回進行園內共享。

 。ǘ┥钊肓私饧议L需求,提供科學服務內容

  1、利用多種渠道和途徑聽取家長的建議和意見,并做出適當的調整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科學化、合理化,以適合家長的需要。

  2、了解周邊家長的教育需求,用科學理念指導親子教育活動。深入有效地開展早教推廣及服務活動,如網上親子互動、早教咨詢等。

 。ㄈ╅_展親子游戲設計的學習與征集,豐富游戲內容和形式。

  1、加強對親子游戲設計方面的理論學習,提高教師的設計能力。

  2、豐富游戲內容與形式,對于小月齡的孩子我們更多創設機會讓家長的互動游戲,而大月齡的孩子則以豐富的游戲形式使其進一步感受幼兒園的游戲活動。

早教工作計劃3

  一、指導思想:

  隨著人類社會的飛速發展,科技進步日新月異,近年來,嬰幼兒早期教育越來越受到人們的廣泛關注,“從娃娃抓起”“不輸在起跑線上”的思想,已經深入人心,幼兒園早教工作計劃。因此我們堅持以服務于家長的主導思想,以促進嬰幼兒發展為本指導思想,根據家長的需求,通過形式多樣的活動,切實提高家長科學養育能力,開啟潛能,使寶寶健康活潑的成長,使0-3歲散居嬰幼兒受教育的普及率不斷提高。同時也不忘提高我們老師的早教指導能力。

  二、現狀分析:

  1、上學期參加的人數還是比較多的,這足以看出家長越來越重視孩子的早期教育了,從參加活動的孩子的月齡來看,小月齡的孩子人數也在逐步增加,因此本學期設計游戲時對月齡段的考慮應該再仔細些。

  2、從每次陪同孩子前來參加活動的家庭成員來看,其中奶奶占多數,針對這一現象我們早教指導員應該給不同的家庭成員提供不同的指導內容、指導方法,工作計劃《幼兒園早教工作計劃》。

  3、由于我園的新教師占多數,因此在活動中的指導能力還不夠,本學期有必要繼續組織新教師學習《0—3歲嬰幼兒教養方案》,使她們更好的了解這月齡段的孩子,以便能在活動中更好地進行指導。

  三、具體工作及措施:

  1、繼續做好親子活動的宣傳工作。利用發邀請涵、到相應街道貼通知等形式,提早讓家長們知道我們的活動,并能安排時間帶孩子來參加。

  2、利用多種渠道和途徑聽取家長的建議和意見,并做出適當的調整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科學化、合理化,以適合家長的需要。

  3、繼續完善0-3歲的嬰幼兒動態發展檔案的建立。

  4、繼續豐富游戲內容與形式,對于小月齡的孩子我們更多創設機會讓家長的互動游戲,而大月齡的孩子則以豐富的游戲形式使其進一步感受幼兒園的游戲活動。

  5、繼續加強對教師的培訓,學習嬰幼兒知識,掌握與嬰幼兒家長溝通的技巧,提高教養水平,提升工作的責任感,把工作做到細、做到位、做扎實。

  6、利用我園舉辦的一些大型活動,邀請0-3歲的孩子一起來參加,如:“夏雨幼兒園六一節活動”等活動,使他們更加熟悉幼兒園、更加喜歡幼兒園。

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