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中心小學管理工作總結 -總結
本學期,我們學校的管理工作空前繁忙,
中心小學管理工作總結
。我們學校負債嚴重,運轉艱難。盡管如此,但由于我們經過科學管理,內控潛力,外籌資金,創造良好的工作環境和人際關系,使全體教職工同心同德、團結奮斗,因此仍把學校辦得生機勃勃。現將本學期的管理工作總結如下:
一、管理狀況
(一)突出德育的首要位置
我們學校做到了德育教育經常化、滲透化、行為化。我們制訂了《德育工作計劃》,注重把德育教育與日常生活緊密結合,于細微中見高尚。本學年,我們學校出現了許多樂于助人和拾金不昧的典型事例,我們有許多同學撿到了錢、卡、物都主動上交學校還給了失主。我們學校發現好人好事,就及時書面通報表揚,使正氣在校園中發揚光大。學校還要求教師們在學科教學中滲透德育教育。本年度,我們分年級三次召開了“良好行為習慣養成教育”會議。在會上,學校要求學生學會做人,學會做事,學會相處,學會學習。在冬運會、快樂體育運動會、六一慶祝會和作文競賽等活動中也滲透了德育教育。由于多種渠道貫穿德育工作,因此展現在人們面前的是優美的校園、干凈的教室。學生行為規范,友愛互助,學校面貌煥然一新。
(二)以教學為中心
我們的校長把主要的管理精力放在“以教學為中心”上。因為教學質量是一個學校發展的生命。為此,我們始終以常規落實為重點,以提高教學質量為中心,以培養合格學生為目標,加強兩個“建設”,即師資建設和班務建設;開展了兩項活動。即教研活動,教改活動;落實和完善一個計劃,即國家課程計劃;調整一個體制,即教學獎懲體制;嚴格三項制度,即考勤制度、教職工及班級考核制度、教職工獎懲制度;嚴明一項紀律,即考試紀律;培養兩種習慣,即自覺學習,獨立完成作業的習慣。
為搞好教學工作,提高教學質量,我校著重抓了以下幾項工作:
1、認真落實國家課程計劃
我校按照省教委頒布的《課程計劃》,開齊課程,開足課時。教師要按教學大綱和教材進行教學,要把嚴格執行國家課程計劃提升到執法的高度來認識,在增強執行教學計劃意識和自覺性“兩操”活動納入正常的教學管理軌道,使活動課落到實處,減輕學生的心理壓力,促使學生主動發展,使活動課實現由隨機無序到規范化的要求。
2、規范教學環節
不管東南西北風,狠抓常規教學不放松。抓常規教學必須做到重環節、講過程、看實效。我們對常規教學情況進行一月一大查,一周一小查,平日隨時查。查備課,看誰備課有特色;查作業,杜絕抄襲壞習慣;查批改,嚴禁錯批和漏改;查輔導,課堂內外相結合。這樣就做到了有計劃、有步驟地提高學生的整體素質。
3、積極開展教研教改活動
教研教改是提高教育質量的成功之路,是教育發展的需要。我校組織了教師認真學習教育理論,學習身邊或外地經驗,并結合我校的校情、學情,積極探索出合適的教法。①注意上好每一堂課;②每學期安排教學活動月;③安排好說課、講課、聽課、評課、教案及作業展評,互相學習,共同提高;④要求教師寫心得體會或教學論文,教務處匯編成集。教研、教改活動提高了課堂教學質量,提高了教師教學、教研的水平。
(三)以安全為重心
安全工作是學校的頭等大事,必須把它當重中之重的工作來抓。這項工作除了制訂制度、簽訂責任狀之外,還必須做到勤督、勤查、勤管、勤宣傳。每天上午課間操做完后,我們的張校長都要對學生進行集訓,集訓的首要內容就是總結近兩天與安全有關的好壞典型,褒優貶劣之后,還要領學生齊讀:“熱愛生命,注意安全!”每一次行政會、教師會、師生大會,我們對安全工作逢會必講。每時每刻,我們有政教處抓安全,值周領導查隱患,少先隊干部督查量分并作好記載,班主任隨時處理偶發事件,門衛堅守崗位,杜絕外來干擾。我們校長要求師生把即將發生的不安全苗頭或口頭或書面向她反映,然后她雷厲風行地解決問題,這就把安全事故消滅在萌芽狀態,大大降低了學校的管理成本。另外,在中午放學后,下午放學后、學生就寢后,我們加強了課外安全管理和巡查的力度。烈日炎炎的夏日中午,我們行政領導帶領一隊人馬在校園周邊的小溪旁、池塘邊、河堤上汗涔涔地巡邏,防學生下水洗澡,防安全事故發生;數九寒天的冬日深夜,我們校長冒著寒冷獨自在學生寢室周圍徘徊,防學生翻墻越壁夜逃外出上網。我們學校地居“鬧市”,街上游手好閑的小青年常常來校黑我們學生的錢卡。為了排除外來侵擾,確保學生安全,實現學校封閉管理,為“封門”一事,我們的校長勤苦奔走相告,求索了幾年,寫呈報、跑政府、求支書、磨嘴皮,歷盡滄桑,終于在本年度封閉了學校東邊歷年來作為群眾過路道的側門,實現了學校多年來夢寐以求的美好愿望——封閉管理,
總結
《中心小學管理工作總結》(http://salifelink.com)。從而基本上杜絕了令人頭疼的外來干擾。(四)以克難為樂
在實施管理的過程中,經常會碰到許多困難。面對艱難曲折,要具有克難奮進、勇往直前的精神。去春,我們教育總支的闞偉書記告訴我們校長,區團委爭取的“希望工程援建項目”安排給我們學校。當時,我們的張校長一聽到這個消息,喜出望外,內心對闞書記的安排充滿了感激。然而,爭取這個項目卻是一個“馬拉松”式的求索過程。從去年3月15日開始,到現在,校長帶領行政幾個苦苦勞作了一年多,奔波了一年多,求門拜戶了一年多。其間,我們做了大量資料,校長的手都寫起了泡!我們跑市團委、跑區團委、跑區政府、跑教育局、跑設計局、跑競標局、跑檢測站、跑監理站、跑省團委……我們在這些部門來回跑,反復跑,簡直快跑斷了腿,磨破了嘴!在這艱難的旅程中,經常會遇到“攔路虎”。有時,一項材料要反復做幾次,有時得求爹爹告奶奶地跟人打恭作揖,求人蓋章簽字。最后,在某人手里徹底卡殼,校長急得真想大哭一場。后來,我們才知道這是某某小學跑了兩年沒跑到手的項目。人家知難而退了,我們能退縮嗎?我們不能!別人能辦成的事情,我們要能辦成;別人辦不成的事情,我們通過努力也一定要辦成!我們學校負債嚴重,運轉艱難,百破待修。本學年我們修路、做圍墻、裝安全網、打地坪、漆黑板、翻修教師宿舍、封門等又負新債,而且為跑項目花了一定的資金,我們學校的日子仍然非常艱難!我們必須用不屈不撓的、永不言棄的精神把項目爭取回來!想到這里,我們只好又絞盡腦汁寫“呈報”,跑政府,求領導,終于迎來了“柳暗花明”!我們的路沒白跑,我們的資料沒白做,我們的汗水沒白流,我們的心血沒白費,我們的項目終于成功了!不經風雨,哪能見到美麗的彩虹?!我們歷盡艱難,我們堅持不懈,我們有始有終,我們克難奮進。我們面對了無數難題,我們解決了一個又一個難題。我們管事必立,我們辦事必成。
(五)堅持科學理財
我們學校負債嚴重,公用經費不能如數到位,學校運轉舉步維艱。為確保學校正常運轉,我們做到了科學理財。我們理財做到了制度化、規范化、層次化。制度化就是根據財務政策,結合我校實際,建立健全的財務制度,使各項開支有法可依,有據可查。層次化就是把財務工們分為決策、執行和監督三個層次。規范化即嚴格執行財務手續,每張發票須有經手人、證明人、財務副校長、校長簽字,還須寫清事由。嚴禁大吃大喝,決不亂開支,瞎補助,杜絕一切財務漏洞,把所有開支壓到最低限度。期末,清理內差外欠,進行算帳、核帳,將各種帳務往來結算得魚清水白,并向教師公開學校財務。
(五)努力改善辦學條件
為了改善辦學條件,今年暑期,我們部分行政人員都沒休息,對圍墻、電路、教師宿舍進行了必要的維修,我們將破爛不堪的教室重新打地坪,將教室窗戶全部裝上了安全網,并重做了黑板。消除了安全隱患。
為了創造良好的育人環境、改善師生生活、學習條件,我們始終在努力、在奔忙、在奮斗。
一學期來,我們學校的各個方面都取得了可喜的成績。我們學校本學期被咸安區教育局評為“德育工作先進單位”,我們張金霞校長的論文《談管理》獲得國家級教學論文一等獎;毛懷寅老師被評為陷安區“德育工作先進個人”;陳宏衛老師被評為“咸安區優秀少先隊輔導員。我們的張金霞校長品行端正,好學不倦,樂于吃苦,甘于奉獻;我們的張遠發副校長正直無私,能獨當一面;我們的總務主任陳恢家、少先隊輔導員陳宏衛勤勉務實,任勞任怨;我們的楊艷珍、毛懷寅、樊孝湖、張宏慶、范開華、周光恩、陳加勝等老師班級管理井然有序,我們的王燕華、石秋燕、萬乾秀等老師工作負責,成績出色。我們學校在關愛留守兒童方面做出了卓越的成績。
三、存在問題
1、我們學校教師隊伍嚴重老化。我們40多個教師中有19個已年逾半百,這嚴重影響了我們學校的教學質量。建議政府提高教師工資待遇,接納一批高素質的年輕教師充實我們的隊伍。
2、教師的病假、產假、婚假、培訓學習假......這么多的假,代課費如何付?請教育總支統一定盤。
3、我們學校的教學樓、學生宿舍百孔千瘡、西邊圍墻嚴重內傾等問題急需解決,需要“票子”。敬請政府部門、教育部門助一臂之力,幫我們解決實際問題。
3、外來干擾、網吧等嚴重侵害了我們學校學生的利益和身心健康。建議政府及執法部門高度重視這些問題,還給學校安寧日子。
4、建議所有學生家長不要把育人的責任全部推給學校,要重視子女的成人教育,教育孩子從小養成良好的習慣。
最后,我們向區政府、鎮政府、區教委、區團委、鎮教育總支等各級部門表示衷心的感謝,感謝各級領導對我們學校工作的關心與支持,感謝各部門對教育的重視!我們相信,在各級政府、執法部門、教育部門的大力支持下,在學校行政人員的共同努力下,在全體師生的通力合作下,我們學校的明天會更美好!
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