節能自查報告【熱】
隨著個人的素質不斷提高,報告不再是罕見的東西,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編為大家收集的節能自查報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
節能自查報告1
尊敬的檢查組各位領導:
根據市發改委《關于開展公共機構節能監察的通知》(銅發改節減(20xx-208號)文件要求,我院認真開展了公共節能節能工作自查。現將自查情況報告如下:
一、基本情況
銅仁市萬山區人民醫院現有建筑面積9560平方米;用能干部職170,其中編制人數119;公務用車4輛,其中汽油車3輛,柴油車1輛。20xx年度,我院大力倡導節能理念,引導干部職工厲行勤儉節約,節能工作取得了較好成效。20xx年全院用電270944千瓦時,費用211336元;用水1018.9立方米,費用66823元;公務用車用油11156升,費用88021元;柴油消費130升,費用1030元。20xx年1-4月份,全院用電64575千瓦時;用水2852立方米;公務用車用油3468升;柴油消費25升。
二、主要措施
(一)高度重視,加強節能組織領導。加強公共機構節能,是厲行勤儉節約的實際行動,是踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重要舉措。因此,我院把節能工作作為全院一項重要的基礎工作來抓,結合工作實際,研究制定了節能工作方案和計劃。聘任了專職統計人員,成立了由院長任組長,業務副院長任副組長,科室負責人為成員組成的節能工作領導小組。醫院辦公室負責組織實施和監督考核,并指定辦公室主任為能源資源管理員,辦公室指定專人為能源統計員。使全院節能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。為明確工作目標,落實工作責任,在全院干部職工大會上,組織大家學習了區里關于公共機構節能相關文件精神,要求全院干部職工要真正把思想和行動統一到上級關于節能降耗的決策和部署上來,既要從節約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起,又要注重樹立著眼長遠、著眼未來、著眼國家生存的“大節能觀”。在此基礎
上,加強對單位能耗情況的內部檢查,及時發現并解決能耗問題。
(二)強化教育,深入開展節能培訓。
除組織參加區委、區政府舉辦的節能減排培訓班和宣傳活動外,我院還結合工作實際自行開展節能減排技能學習,通過懸掛橫幅和發放宣傳資料宣傳節能減排的有關知識,廣泛開展節能宣傳教育,進一步宣傳節能降耗工作的重大意義,增強干部職工節能降耗意識,牢固樹立“節約光榮、浪費可恥”的思想,克服節約資源“事不關已’’等錯誤認識和“花公家錢不心疼’’的錯誤觀念,養成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、關飲水機、關燒水壺,洗手后及時關水龍頭以及節約用紙的良好習慣。每個科室、每個崗位、每個人員都自覺把好節毹關,守住浪費口。
(三)規范管理,建立健全規章制度。
我院結合實際制定出臺了《銅仁市萬山區人民醫院節能減排管理制度》,對辦公能耗進行了細化要求,并成立了節能減排工作領導小組,抓好系列措施的落實。一是加強用電管理。各人行道、走廊、樓梯口等,均安裝了智能節能燈;同時要求各辦公室下班后要自覺關燈,并且有門衛人員巡邏檢查。醫技科及藥劑科空調開放要將溫度調至25度以上,并且要出入關門;計算機、打印機、復印機等辦公設備,要求設置10分鐘等待即進入休眠狀態,長時間不用則要求及時關閉,避免浪費用電;電梯由以前的雙梯運行,改成了單梯運行。二是加強用水管理。加強隊伍節約用水的思想教育,讓人人堅持做到隨手關閉水籠頭,杜絕長流水現象;同時,加強用水設備日常維護管理,對于水管漏滴、冒等及時安排人員修理。三是加強用油管理。嚴格按照公車的出車制度使用車輛,實行統一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養,科學核定單車油耗定額,努力降低油耗,減少車輛維修費用支出。四是加強用品管理。加強辦公經費和辦公用品的'使用管理,依據需要配備辦公用品,嚴格執行購、領、銷制度;努力實現無紙化辦公,降低紙張的耗用。五是加強用餐管理。嚴格執行有關標準安排接待工作,既做大方得體,又堅持了節儉節約原則。
(四)嚴格檢查,確保取得實際成效。院節能工作領導小組辦公室采取檢查、抽查、暗訪等形式,經常性地對各科室節能減排工作開展情況進行監督檢查,檢查各單位節能減排措施的落實情況。同時,把平時監督檢查情況記錄在案,作為院績效考核的重要依據。明確各單位節能減排監督員,負責對本單位的節能減排工作進行日常監督檢查,發現長明燈、長流水等不符合節能要求的現象及時提醒糾正。經過全院上下的共同努力,現已基本形成了專職機構推動、單位內部自控、廣大群眾監督的節能減排工作機制。
三、存在的問題及下步改進措施
雖然在節能方面作了一定工作,但是對照高標準、高要求,還有一定差距。在今后的工作中,我們將進一步加強能耗賬務管理,強化對比分析,及時采取應對措施,加強能耗設備的技術改造及升級換代,及時發現問題,減少能耗支出。
節能自查報告2
為提倡資源節約型環境友好型社會,提倡低碳生活,我鄉高度重視節能環保工作,在日常管理工作中,不斷提高節能管理水平,增強節能意識,提高能源利用效率,強化措施,認真落實,現將我鄉節能減排工作自查情況匯報如下:
一、加強領導,規范節能管理制度
我鄉屬花萼山自然生態保護區,一直以來高度重視合理利用自然資源和保護生態環境。年初成立了專門的節能環保管理小組,明確分管領導,落實節能聯絡人員。制定了本單位節能管理制度,能耗數據季報、年報制度等,并根據去年的能耗實際制定具體的實施規劃。
二、加大宣傳,倡導低碳生活
通過各種有效途徑和方式進行節能減排宣傳,定期舉行相關專題會議,進行節能宣傳教育,發放節能知識宣傳手冊,著重強調節電、節水、節能三個方面。張貼嚴禁濫砍濫伐通告,杜絕破壞森林現象,提倡資源的循環利用,充分利用牲畜糞便用于施肥,發沼氣等。倡導全民自覺節約資源,保護我鄉生態環境。
三、具體落實,注重節能效果
將節能減排理念貫徹于日常工作生活中。一是搞好照明節能,推廣使用節能型照明燈具,定時開關路燈。二是空調節能,只在會議廳、便民服務大廳安裝空調。三是辦公用電設備管理,采購時優選考慮節能燈等節能設備,合理調節辦公室設備運行時間,降低待機消耗,做到人走關電、關燈。四是加強用水設備日常維修管理,一旦發現有“跑、冒、滴、漏”現象發生,立即更換老化的.供水管路及零件,杜絕“長流水”現象。五是辦公耗材方面,堅持辦公用品登記領用制度,大力推進電子政務,嚴格控制文件印刷數量,對草稿做到二次再利用,切實減少紙張消耗,雙面打印使用稿紙,打印機、復印機的墨粉用完后,重新灌裝再次使用,廢置的包裝盒、硬紙殼制成垃圾箱、煙灰盒、指示宣傳牌等再次利用。六是加強公務用車管理,提倡乘坐公共交通工具、非機動交通工具,下村近的一律步行,做到節能減排。七是單位各工作人員相互監督,各村負責人督促管理好各村的節能環保工作。
四、持之以恒,保護生態環境
節能降耗工作不是暫時的,而是要持之以恒,建立長效機制。我們要認真領會相關文件精神,提高認識,切實增強政治責任感,把節能減耗工作任務納入黨風廉政建設和反腐工作及執法監察工作的總體部署中,下真功夫抓好節能減排工作,貫徹落實科學發展,切實保護好我鄉自然生態環境。
節能自查報告3
根據《縣人民政府辦公室關于印發20xx年縣公共機構節能工作實施方案的通知》(嵩政辦通[20xx]58號)縣人民政府辦公室關于進一步加大工作力度確保實現公共機構節能目標的通知》(政辦通[20xx]74號)的工作要求,工業園區管委會結合自身實際,進一步加強園區公共機構節能工作,現將工作開展情況匯報如下:一、強化保障措施、確保目標實現(一)加強組織領導
為使公共機構節能工作順利開展,建立健全公共機構節能管理體系,充分發揮公共機構在全社會節能工作中的示范帶頭作用,實現園區又好又快的發展。年初,根據縣政府要求,制定了《20xx年公共節能工作實施方案》,并成立了由…任組長,…任副組長,…同志任辦公室主任的園區公共節能領導小組。做到目標明確、職責明晰,并定期不定期召開節能降耗工作會議,落實節能工作。各企業也成立了相應的領導機構,做到了工作結構健全、分工明確、責任落實。并對各辦、局(分局)建立相應節能目標責任制和監督檢查制,為有效推動園區管委會公共機構節能工作順利開展提供了政策保障。(二)深入開展宣傳培訓
1.為提高能源綜合利用效率,掌握國家能源政策,園區管委會根據《公共機構節能條例》,有針對性地組織單位人員開展節能技術和知識培訓,發放宣傳培訓資料和教材,提高節能管理能力和操作運行水平。
2.經常性開展節能降耗宣傳活動,在公共部位及應用設備旁張貼標語和條幅,大力開展節能減排宣傳工作,從而提高廣大企業員工的`資源憂患意識、節約意識和環境意識,增強社會責任感,將節能減排工作變為主動行為。
3.制定宣傳培訓計劃,認真開展節能降耗培訓,增強依法節約意識,使干部職工了解和掌握節能降耗相關法律、法規內容、要求和基本常識。
4.利用報刊、電臺、電視臺等媒體,宣傳公共機構節能降耗工作的成績及經驗。(三)狠抓節能管理
1.加強用電設備管理,合理使用照明、辦公設備,要求管委會全體職員下班后自覺關閉電腦、電燈、飲水機等用電設備。嚴格控制辦公區裝飾性景觀照明,除重大節日和慶典活動外一律關閉,無浪費現象。
2.加強用水設備管理,無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現象。切實加強節能灶具、炊具的推廣工作。合理實施辦公區綠地和景觀澆灌,嚴禁采用漫灌方式。有條件的地區采用中水和雨水回收利用系統,提供沖洗廁所、綠化、洗車、景觀等用水。
3.嚴格控制公務用車編制和規模,淘汰高耗油、高污染車輛,推廣使用節能環保型汽車的和國產新能源汽車,加強車輛管理,實行定點加油、維修、保養和實現“一車一卡”加油制度,無公車私用現象,加強車輛用油定額管理和考核。二、明確節能指標、落實工作責任
20xx年,園區管委會實現了公共機構節能目標:一是20xx年人均用電量是0.1767萬千瓦時,在20xx年基數上降幅為20%;20xx年人均用水量是0.0249萬噸,在20xx年基數上降幅為18.36%;二是全面建立能耗統計與管理體系,完成20xx年至20xx年的能耗統計和報送工作,實現“十一五”期間的節水、節電、節油、節材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低20%的目標任務。三是推廣使用高效節能照明燈,園區公共機構辦公區域節能燈使用率達到100%,完成市公共機構節能辦下達的節能燈推廣任務。三、采取有力措施、切實降低能耗(一)加強節能技術改造
1.對本單位高能耗、高污染設備有計劃實施技術改造。加強節能機制體制建設、完善能耗統計管理體系、高效照明產品推廣,“十二五”節能規劃編制等8項重點工作,切實抓好各項工作的落實。同時,加快推進節能改造項目的實施,重點抓好照明、電開水器、信息機房等耗能設施設備的節能改造。
2.積極應用節能技術,用水器具更換為節水器具。園區內推廣使用節水型器具,杜絕跑冒滴漏和長流水現象。切實加強節能灶具、炊具的推廣工作。
節能自查報告4
按照《關于開展市直公共機構20xx年節能工作檢查的通知》(通公節能辦[20xx]7號)要求,我局結合自身實際,理清思路、細化措施,對節能工作進行了全面自查,現將檢查情況報告如下:
一、加強領導,統一認識,全面部署節能工作
我局節能工作按照市委、市政府及市公共機構節能工作領導小組的工作要求,及時在全體人員大會上學習傳達了公共機構節能工作的各項通知精神,使全局干部職工真正把思想和行動統一到上級關于節能降耗的決策和部署上來。結合實際,成立了以局長許海波為組長,副局長彭長青為副組長,相關處室負責人為成員的節能工作領導小組及辦公室,指導節能工作,明確工作目標,落實工作責任,使全局節能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。
二、廣泛宣傳,營造氛圍,增強節約意識
為更好地做好機關節能工作,我局把資源節約作為干部教育培訓的重要內容,通過分析當前我國所面臨的嚴峻的資源形勢,增強干部職工做好資源節約的緊迫感和責任感。號召干部職工從現在做起,從自身做起,從身邊事做起,養成自覺節約的良好習慣,切實改進機關工作作風,加強內部管理,大力推進節約型機關建設,努力使資源節約深入人心,形成以節約為榮、以浪費為恥的良好風尚。
三、嚴格管理,完善制度,創建節約機關
抓好資源節約工作,必須建立健全各項制度。在做好機關自身節能降耗工作的基礎上,根據我局特點,結合機關實際,以節約水、電、公務車節能、辦公用品、機關開支等為重點,制定了一系列切實可行的制度措施,在工作中逐項加以落實。通過建立完善節約資源的計量、記錄報告、獎懲措施等管理制度,定期公布資源消耗情況,強化對資源節約工作的日常管理,使資源節約工作做到經常化、制度化,起到了降低資源消耗的功效。
四、突出重點,把握關鍵,提高節能效率
控制重點部位的資源使用量是節能降耗的關鍵。為了減少空調、照明耗能和節約用水、節約辦公耗材等節能降耗,領導班子根據實際情況,確定了綜合考慮、雙管齊下、統一實施、人員整合、辦公場所整合的原則,大大降低了能源消耗。
節電方面:
一是夏季嚴格控制空調溫度設置不得低于26度,冬季不得高于20度;做到了無人時不開空調,離開前半小時關閉空調,并定期對辦公樓空調集中進行節能清潔,提高空調能效。
二是是夏天天氣炎熱時多開啟門窗,盡量減少空調、電扇使用率。
三是辦公室白天盡量采用自然光,辦公室在白天氣候晴朗時做到不開燈采用自然光。做到人走燈熄,公共區域的照明逐步使用延時開關和感應開關。四是盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機耗電,下班前關閉電腦、和其他用電設備開關,做到人走設備關;節水方面:在用水區域(衛生間)設置節約用水標識,更換新型節水設備和加強用水設備的維護管理,杜絕了跑、冒、漏和長流水現象;
公務車節能方面:
一是統一調度公務用車。加強公務用車的日常管理,公務用車由辦公室統一調度,避免公車私用。
二是減少出車次數。集體活動原則上不安排小車,盡可能集中同線路人員一同外出;辦公事提前預告,盡量利一部車前往,減少出車次數。
三是控制燃油量及車輛保養維修費。根據車型和排氣量,科學核定單車油耗,司機對車輛加油、保養維修應事先向辦公室報告,嚴格控制燃油量及車輛保養維修費;節約辦公耗材方面:建立健全公用品的采購、配備、領用制度;降低辦公用品費用,耗材選用低能耗、環保、價廉的設備;利用網絡資源,推進電子政務,實現電子清稿、無紙化辦公,提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復打印、復印的次數。減少使用一次性筆,鼓勵使用鋼筆;
在節約辦公經費上:
一是嚴格控制公務接待支出,認真執行公務接待的規定,嚴格控制接待標準,實行派餐單登記制度和一支筆審批制度,加強監督;
二是嚴格控制會議費用支出;
三是嚴格控制辦公電話費用支出,嚴格電話管理,嚴禁在辦公室撥打私人長途電話和信息電話,禁止使用辦公電話聊天。
五、強化機關節能目標責任管理,建立長效機制
我局將節能納入目標責任管理,將節能目標工作納入全員績效考核的主要內容,做到責任到位,措施到位,投入到位。建立健全辦機關能耗統計制度,準確統計辦公建筑、辦公用品、水、電、油燈能源消耗臺賬數據,建立能耗信息數據庫,切實推進我局節能降耗工作的`長效開展。
六、存在問題及下步節能工作計劃
雖然我局基本完成了節能工作中的各項目標任務,但工作中仍然存在一些問題:
一是節能意識有待進一步提高,個別同志對節能降耗工作重要性認識不夠到位,節約資源意識、保護環境意識不夠強。
二是節能降耗統計工作需進一步加強,由于目前技術手段落后,很難對單位能耗情況實時精確監測。
今后工作中,重點做好以下三方面工作:
(一)加大節能降耗督查力度。制定切實可行的實施方案,嚴格落實目標責任制,逐步實現高能耗項目與節能降耗指標掛鉤,不斷規范用能行為。
(二)加大節能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案,采取靈活多樣的節能活動,宣傳節約能源的必要性、重要性,進一步提高節能意識,營造住建系統濃厚的節能氛圍。
(三)健全完善節能管理制度。進一步修訂辦公用品、公務用車、用電用水設備等的使用制度,規范使用行為、明確使用目的、追究使用責任,使公共物品的使用有章可循、有據可依。
節能自查報告5
根據大政辦電[20xx]56號“關于做好20xx年大理州低碳節能減排責任目標考核工作的通知”文件要求,按照年初制定的目標任務,現對我縣低碳目標完成情況自檢自查報告如下:
一、目標任務
“十二五”期間,單位生產總值二氧化碳排放降低15%;20xx年單位生產總值二氧化碳排放降低3.1%。
二、完成情況
根據目標任務,結合我縣實際情況,制定了相應措施政策,全面完成了20xx年單位生產總值二氧化碳排放降低3.1%的目標。
一、調整產業結構
20xx年完成地區生產總值16.07億元,增長14.2%,完成計劃14.58億元的110.4%,其中:第一產業3.66億元,比上年的3.3億元增0.36元,增長5.4%;第二產業8.01億元,比上年的6.2億元增1.81億元,增長21.7%;第三產業
4.4億元,比上年的3.8億元增0.6億元,增長9.9%。三次產業結構比例由26.9:42.7:30.4調整為23.0:49.7:27.3,與上年相比,第一產業下降3.9個百分點,第二產業上升7個百分點,第三產業下降3.1個百分點。
二、調整能源消費結構
1、深入開展國家財政補貼高效照明產品(節能燈)推廣工程,認真組織實施“綠色照明”工程,20xx年全縣共推廣中央財政補貼高效照明產品(節能燈)4萬只。
2、太陽能建設情況:20xx年全縣推廣農村太陽能熱水器350戶,在XX鎮、XX鎮和縣城XX路改造LED太陽能硅板路燈75盞。
3、實施農村清潔能源:截止20xx年新建農村戶用沼氣6055口,節柴灶33665戶。
三、增加森林碳匯
1、20xx年全縣森林覆蓋率70%,完成中低產田改造6.49萬畝,公益林建設4000畝,退耕還林造林12500畝。
2、城市碳匯工程:20xx年全縣城鎮化率達25.69%,同比去年新增1.05%;全縣城鎮建成區面積達5.803平方公里,新增0.103平方公里,其中縣城建成區面積達3.064平方公里,新增0.094平方公里;縣城建成區綠地率為12.5%,新增綠地面積3154平方米,縣城綠化覆蓋率為17.35%,新增0.05%;規劃批準的新建項目綠地率全部要求30%以上。
3、加大綠化亮化配套建設。20xx年縣城綠化完成總投資57.15萬元。主要完成了五個綠化工程,正在實施兩個綠化工程,具體項目是會務中心片區三期項目綠化工程、XX路綠化改造工程、214線過城段XX局前綠化工程、環城北路改造工程計生服務站南側綠化工程、XX街延伸段綠化工程,鼎新路延長段綠化工程。正在實施XX路和縣一中大門前綠化工程,約投資15萬元左右。
將計生站南側原垃圾堆放點等節點進行了綠化亮化美化提升,對XX路等城北道路進行了綠化補種,啟動了民族中學等拆墻透綠工程,新增綠地3154平方米,建成區綠地率達12.5%,規劃批準的新建小區項目綠地率全部要求在30%以上。
四、制定低碳發展規劃與落實情況
1、認真制定全縣低碳發展規劃綱要。結合《云南省20xx—20xx年低碳發展規劃綱要》,進一步修改完善我縣低碳發展規劃綱要。
2、突出低碳重點,明確產業結構調整低碳的.方向,切實加強低碳項目儲備、申報等工作。根據州發改委、州財政局《關于組織申報20xx年低碳發展備選項目的通知》,縣發改局會同縣財政局積極組織交通、住建、林業、商務等相關部門,依照《云南省低碳發展規劃綱要(20xx-20xx年)》,篩選了XX賓館有限公司綠色飯店改造、A縣森林碳匯工程、A縣中低產林改造項目、太陽能熱水器推廣工程、城市綠色照明工程、縣城公園、X湖環湖路綠化項目、縣林鳳建材有限責任公司頁巖磚廠技改項目、風電項目(金華、百山母、雪邦山風力發電場)和XX景區、XX古鎮旅游區聯動開發項目等12個備選項目上報州,項目總投資14.90億元,申請補助資金1.17億元,通過項目的上報,充實低碳項目儲備,確保“十二五”期間低碳項目申報工作與省州同步。
另外我縣還申報了A縣沙溪寺登街低碳旅游示范項目。項目在沙溪寺登街實施以低碳旅游示范為主的綠色、環保工程,實施生活污水生態處理、生活垃圾處理工程;推廣節能照明、太陽能和節能環保材料,對村莊環境美化、綠化、亮化,對項目區群眾進行低碳環保知識宣講,保證沙溪旅游業向低碳、環保、可持續發展,有效帶動地方經濟發展。主要建設土壤凈化槽一座及配套管網工程、新建生活垃圾填埋點增設垃圾收集桶箱200個、更換節能燈300套、推廣節能燈10000個、推廣節能燈500套、推廣節能建材及景區環境整治和低碳知識宣講,項目總投資380萬元,其中申請中央補助150萬元,地方配套230萬元。目前,已完成項目資金申請報告,項目已報至州省發改委。
五、建立支持低碳發展專項資金和配套政策
1、低碳專項資金落實情況。20xx年我縣在縣財政十分困難的情況下仍然安排了低碳發展專項資金我30多萬元,專項用于A縣垃圾處理廠滲濾液處理站,縣城綠化亮化工程,天保工程和公益林建設,沙溪、馬登、老君山三鎮垃圾處理場等項目前期工作經費,確保項目前期工作有序開展。
2、配套政策落實情況。依據中央和省州低碳發展相關文件精神,結全我縣實際,縣人民政府制定了《A縣支持低碳發展配套政策》,切實加大對低碳發展項目的政策扶持力度。
六、加快低碳技術或產品研發、運用和推廣
1、搞好循環,綜合利用。低碳是發展資源綜合利用的核心和首要任務,資源綜合利用本身就是間接低碳。切實加強了A縣有色金屬冶煉廠技術改造、國資水泥廠A分公司余熱發電項目等各項工作。進一步加強了企業的清潔生產審核工作,以清潔生產為突破口,加大了企業的節能管理工作。
2、為有效開發和利用A在豐富的風力資源,積極鼓勵和發展清潔能源,實現綠色、環保、低碳產業的可持續發展,
我縣完成了《A縣風力發電開發總體規劃》,全縣規劃建設6個風力發電場,預計裝機容量495MW,項目總投資49.5億元。目前,風力發電項目進展順利,其中,百山母、金華、雪邦山風電場已完成項目核準,其他風電場建設項目前期工作進展順利。
七、加強組織領導
我縣及時學習和貫徹落實國務院、省有關低碳文件和20xx年省“十二五”低碳節能減排工作會議精神,統一思想,按照我縣低碳工作目標,切實加強領導,成立了由縣長任組長、分管副縣長任副組長、縣級12個部門主要負責人為成員的縣低碳工作領導小組,領導小組下設辦公室在縣發改局。縣政府先后制發了《A縣七彩云南保護行動實施方案》、《A縣人民政府辦公室關于進一步明確低碳管理工作職責分工的通知》等文件,為有效推動全縣低碳工作順利開展提供了政策保障。
八、推動公眾參與
利用廣播、電視、報紙、懸掛巨幅標語等多種形式,廣泛開展低碳環保科普宣傳活動,宣傳低碳知識,積極倡導低碳理念和低碳消費,引導公眾優先采購和使用可再生利用產品、環境標志產品和綠色產品。20xx年我縣共組織相關部門發放宣傳資料5000多份,增強了全社會的低碳意識。
節能自查報告6
一、20xx年節能目標完成情況
全縣單位GDP每萬元能耗量為0.309噸標準煤,同比下降2.46%,預定目標是下降1.65%,超額完成了預定目標;目前,我縣單位地區生產總值能耗降低率目標完成進度達到了“十二五”節能目標的74%。單位工業每萬元增加值能耗量為0.25噸標準煤,去年同期數為0.305噸標準煤,下降17.89%。
二、主要采取的工作措施
(一)嚴把項目準入關。根據《省固定資產投資項目節能評估和審查管理暫行辦法》的規定,我縣嚴格執行固定資產投資項目節能評估審查制度,所有固定資產投資的項目必須進行節能評估審查,符合節能要求的才給予節能登記,從源頭上控制了能源消耗總量的增長。20xx年,全縣開展投資項目節能登記備案審查共18個,均符合省節能登記的有關規定。未審批、核準、備案任何高耗能、高排放行業產能項目。
(二)嚴格責任分解。全縣節能減排工作由縣節能減排辦牽頭,工信局、機關事務管理局、交通局和住建局各司其職、各負其責。
(三)加強重點領域節能管理。
1.抓好重點用能單位節能工作。一是確定重點用能單位。按照《省“十二五”節能減排總體實施方案》要求,我縣確定“十二五”重點用能單位6家,分別是茶業有限公司、實業有限公司、林業化工有限公司、糖業有限公司、糖業有限公司、鎮高地淀粉廠。二是分解重點用能單位節能目標。為確保“十二五”節能任務的完成,我縣將“十二五”節能任務分解到重點用能單位。
2.抓好建筑節能工作。結合實際,制定了《自治縣建筑節能“十二五”專項規劃》,明確了我縣“十二五”期間建筑節能的的`意義、目標和任務。同時,建立了太陽能熱水系統的建筑規模化應用協調機制,推進太陽能建筑一體化工程,鼓勵居住小區、家庭住宅和旅館安裝太陽能熱水器,抓好建筑示范工程建設,以點帶面發展循環經濟。另外,制定了《縣民用建筑項目立項備案節能評估和審查實施細則》,縣住建局嚴格執行民用建筑項目立項備案節能評估審查。凡是不符合建筑節能標準的項目,不予發放施工許可證。
3.推進公共機構節能工作。
一是建立制度。依照《省公共機構節能管理辦法》的要求,縣機關事務管理局先后制定了《自治縣“十二五”公共節能規劃》及節電、節水、節油和辦公用品管理等四項制度。
二是加強培訓,抓好能耗統計。先后開設了能耗業務、能源資源統計軟件應用、新能源應用等培訓班共3期,并要求各部門、鄉鎮及時按規定撰寫能耗統計分析報告。
三是推進節約型公共機構節能示范單位創建工作,20xx年我縣邦溪鎮通過了省第一批節約型公共機構示范單位驗收。
4.推進交通節能管理。
一是嚴把營運車輛準入關,淘汰能耗高、排放超標的車型。對申請配發的新購置車輛或在用非營運車輛進行嚴格核查,對未納入交通運輸部《達標車型表》的車型,一律不予辦理《道路運輸證》。
二是科學控制運力投放。對客車實載率低于70%的線路不再新增運力,提高客車的運輸率和實載率,有效降低能耗。
三是開展專題培訓,提倡節能駕駛。交通運輸部規定:“從事營業性道路運輸車輛的駕駛員必須參加交通管理部門組織的從業人員從業資格培訓考試,并取得相應車型《從業資格證》,方能駕駛相應車輛”,將交通運輸節能駕駛的相關內容,增加到駕駛員從業資格考試中。同時,要求運輸企業利用每周一次駕駛員安全生產會議的機會,開展駕駛員的節能教育培訓。
四是優化運輸組織。積極推行集約化經營,科學調配運力,減少因換乘造成的無效運輸和客運旺季動力緊缺、淡季運力過剩的矛盾問題。同時,嚴厲打擊營運“黑車”,減少因“黑車”非法參運造成的運力過剩和實載率下降問題。
(四)加強節能能力建設。
1.抓好能源統計工作。縣統計局設立了能源統計崗,專人負責能源統計工作,實時測算全縣的地區能源消費總量,實施單位GDP能耗指標季度核算制度,重點加強規模以上工業企業能源統計工作。
2.落實能源計量管理。縣質監局、統計局加強企業能源計量管理活動,及時掌握企業需求,指導企業按照標準要求合理配備能源計量器具并及時檢定校準計量器具,并對用能產品開展不定期專項市場監督檢查和抽查,按照國家公布的能效標識產品目錄實行能效標識的監督管理。
(五)積極開展節能宣傳工作。20xx年6月15日至21日,開展了以“踐行低碳節能建設美麗家園”為主題的節能宣傳周活動。活動期間,在全縣機關開展了能源緊缺體驗活動、“公共機構爭當節能表率”主題簽名活動;深入校園開展“愛糧惜糧、反對餐桌浪費”活動;開展“節能減排綠色出行”鄉村騎行活動。直接參與活動的有縣委副書記陳鴻亮等縣領導,有招募的青年志愿者,有中小學生和廣大市民。據不完全統計,參與節能宣傳周活動達5000多人次,發放各類宣傳資料8000余份,張貼宣傳畫冊1500張,發放節能宣傳短信20000條。社會反響強烈,增強了社會各界的節能意識。
三、存在的問題
過去的一年,我縣在節能減排工作方面雖做了大量的工作,取得了一定的成績,但還存在以下幾個方面的問題。
(一)節能降耗工作壓力較大。目前,我縣現有工業企業產業結構內部的節能降耗潛力有限,伴隨著全縣經濟社會及邦溪工業園區的進一步發展,將給今后節能降耗目標的實現帶來較大壓力。
(二)節能監管還不夠到位。目前,我縣尚未建立節能監察隊伍,服務能力還不能適應節能工作需要,節能指標體系、監測體系和考核體系還不夠完善,使得節能政策的實施難以得到保障,對企業是否合理有效使用能源或浪費能源的情況未能及時有效實施跟蹤監督。
(三)節能意識有待于進一步提高。少數政府部門對節能工作認識還不到位,部分企業管理較為粗放,節能管理制度不夠完善,部分群眾節能意識有待增強,還未變成全社會的自覺行動。
四、下一階段節能措施
20xx年,我縣將著力做好以下工作。
一是繼續抓好新建、改建、擴建項目的節能審查工作,嚴格控制能源消耗總量增長。
二是繼續推廣節能新產品、新技術。
三是進一步完善節能減排管理體系建設。努力建立縣、鄉(鎮)兩級節能減排行政管理體系,確保節能工作順利開展。
四是繼續加強重點用能企業節能管理。對重點用能企業用能情況進行實時跟蹤、指導和監督,定期公布企業的能源利用狀況,督促企業緊緊圍繞節能目標開展生產運營。
五是繼續大力開展節能宣傳工作,不斷增強公眾的節能意識。
節能自查報告7
圍繞加快“兩型社會”建設,推進我縣公共機構節能工作,提高公共機構能源利用效率,進一步發揮公共機構在全社會節能中的表率作用,根據縣委政府領導的指示,由縣委辦公室、縣政府機關事務管理局、縣節能辦組成專題調研組,對茅坪鎮、郭家壩鎮等4個鄉鎮,縣國稅局、教育局等9個縣直單位的公共機構節能工作進行了專題調研,從總體上了解我縣公共機構節能工作現狀,形成了進一步推進我縣公共機構節能工作的意見和建議。
一、工作現狀
根據全縣能源消耗統計,截至20xx年底,全縣共有公共機構280家,其中:27個集中辦公單位、縣直32個分散辦公單位、12個鄉鎮單位、8個垂直管理單位、198個二級管理單位、1個軍事單位、2個派出單位,總建筑面積83.79萬平方米,用能人數49583人,公務用車416輛。20xx年,全縣公共機構總耗電量1033.58萬千瓦時,人均用電208千瓦時,單位建筑面積耗電12.33千瓦時,分別比20xx年下降23.7%、16.2%、28.6%;用水178.5萬噸,人均用水36噸,分別比20xx年下降17.2%、25%;公務車總用油量116.71萬升,基本與20xx年持平,單車平均年油耗2846升,同比下降9.8%。通過調查我們認為:我縣公共機構自20xx年開展節約型機關建設以來,按照中央和省、市關于公共機構節能工作的總體要求,工作部署早、目標定位準、工作措施實,在宣傳教育引導、完善管理機制、建立相關制度、強化基礎工作、實施節能改造等方面做了大量富有成效的工作,較好地控制了公共機構能耗不斷增長的勢頭,公共機構節能工作走在了全市乃至全省前列,國務院國管局及省、市節能辦多層面推介了我縣公共機構節能工作的做法和經驗。
(一)形成了強力的領導體制。
一是加強組織領導。成立了以常務副縣長為組長,縣委辦、縣政府辦副主任為副組長,發改、住建、機關事務等部門分管領導任成員的縣公共機構節能工作領導小組;縣委、縣政府在人員編制較為緊缺的情況下,成立了縣公共機構節能辦公室,核定了2名事業編制,負責指導協調和監督檢查全縣公共機構節能工作。全縣280個公共機構相應成立了領導小組,明確了分管領導和節能工作聯絡員,有專人分管、有專人常抓節能工作,形成了一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
二是明確工作職責。按照領導小組各成員單位的管理職能,明確了各成員單位的工作職責。為解決由于行業特點帶來的工作差異問題,教育、衛生等縣屬系統的公共機構節能分別歸口其主管部門管理,便于工作開展。
三是注重工作協調。建立了節能工作聯席會議制度,充分發揮住建、審計、統計等相關職能部門的作用,做到工作謀劃共同研究、工作落實各負其責,形成了主管部門牽頭、職能部門齊抓共管的工作協調機制。
(二)建立了規范的管理制度。
一是強化政策保障。縣政府制定了《“十一五”后期縣公共機構節能工作實施意見》、《縣公共機構節能聯席會議制度》,縣政府辦公室下發了《縣20xx年公共機構節能工作要點》、《縣公共機構節能工作方案》,從政策層面引導和規范了公共機構節能工作。
二是落實管理制度。縣節能辦先后制定下發了《節能降耗管理規定》、《公共機構用能規范》等12個指導性文件,對用能設備管理、辦公設備使用、節能產品采購、公務用車管理等方面作了詳細規定,進一步規范公共機構的用能行為。全縣各公共機構通過修訂完善水電管理、車輛管理,設備管理、辦公耗材和公務接待等管理制度,為有效開展節能工作提供了制度保障。
三是實行工作考評。出臺了《縣公共機構節能工作考評暫行辦法》,把公共機構節能工作納入全縣綜合目標考核和“文明機關”、“文明單位”評選內容之一,避免節約和浪費一個樣、重視和輕視一個樣的狀況,有效加強了日常用能管理。20xx年度,縣政府對縣地稅局、郭家壩鎮政府等10個節能示范單位進行了命名表彰。
(三)營造了良好的輿論氛圍。
一方面,宣傳引導注重實效。全縣以貫徹落實《公共機構節能條例》為契機,利用“世界環境日”、“節能宣傳周”和“能源緊缺體驗日”等主題活動,采取電視飛播、制作展牌、發送資料、張貼溫馨提示、開通“公共節能網”等形式,廣泛開展公共機構節能宣傳教育,“節約光榮、浪費可恥”的社會風尚進一步形成。縣教育局堅持節能教育從娃娃抓起,將節能、節水、節地、節糧、節材等內容納入課堂教學,引導并組織學生通過小組討論、課外活動等形式,加強對學生的節能教育力度,增強學生節能環保意識。另一方面,示范引導點面結合。由于全縣公共機構數量眾多,且工作基礎參差不齊,為確保工作的協調推進,在工作指導上堅持以點帶面,注重示范引導,著力抓好縣政府綜合辦公大樓等較大規模辦公建筑的節能工作,積極總結和推廣有效的節能經驗,同時加強對公共機構的具體工作指導,提高節能工作水平。
(四)落實了有效的節能措施。
一是加快節能產品推廣應用。全縣各公共機構按照《節能工作實施意見》的要求,因地制宜廣泛開展節電節水行動。縣政府綜合大樓率先取消了近220臺飲水機,更換了近3000個LED節能燈管燈具。縣經濟商務局(現縣經濟商務和信息化局)投資10多萬更換了一批耗電量大的臺式電腦等辦公設備,照明燈具全部換成了LED節能照明燈具,節電量達70%,實現了節能降耗和安全用電有機統一。縣人民醫院在新建外科住院樓時,率先在全縣采用了墻外保溫系統和雙層隔熱、智能型門窗及屋面保溫防水等節能新工藝;采用熱源熱泵供水系統,代替了原來油價高且燃燒后易造成環境污染的柴油鍋爐供水系統,從而在方便患者用水的基礎上,大大降低了全院熱水供應成本。
二是強化日常管理。加強公共機構節能工作貴在堅持,重在管理。為此,許多單位積極推行精細化管理,加強用能設備的運行調節、維護保養和巡視檢查,推行低成本、無成本節能措施,節能效果十分明顯。縣國稅局在車輛管理上實行“四制”管理,即出車日志制、用車公示制、修理審批制、服務測評制,局機關8臺車平均每臺車百公里油耗67.33元,油耗同比下降20%。縣財政局在公務接待上,取消了香煙接待,自備酒水接待,領導審批集中接待,嚴禁休閑接待,所有開支實行局長一支筆審批,20xx年公務接待開支同比下降38.2%。
三是規范節能設備采購。在全縣公共機構積極推廣節能型產品設備的采購,政府采購項目明確優先選用節能環保型設備,從源頭上杜絕浪費。
二、存在問題
我縣公共機構節能工作,經過全方位的宣傳和有組織的發動,節能的氛圍開始形成,節約的意識有所增強,成效初步顯現。但是在工作中仍存在一些不可忽視的矛盾和問題:
(一)節約意識有待加強。隨著經濟的不斷發展,人們生活質量的提高,全社會特別是黨政機關干部的節約意識有所下滑,現在大張旗鼓地宣傳節約在有些人看來似乎是小題大做,不合時宜。因而,在有些單位和部門存在“以善小而不為”的現象,把中央提出的建設節約型社會看成是權宜之計,階段性要求,搞短期行為,缺乏長期的思想準備。少數單位主要領導在業務活動與公共機構節能工作關系的處理上,往往比較重視自己原有的業務分工,對公共機構節能工作有“應付”的傾向。
(二)政策保障有待完善。保障機制的缺陷給公共機構節能工作帶來了許多障礙。公共機構節能迫切呼喚著管理者觀念更新、管理創新。目前,公共機構管理仍存在一些不合理、不完善的地方,如日常的公務消耗,機關各部門都有資金保障,而用于節能新設備的改造資金,無法得到保障。一些高能耗的車輛、水電、辦公設備仍被大量使用,投入了大量的維護資金,產生了較高的能耗;而節能的新材料、新技術、新方法的運用,由于得不到資金保障,不能及時地被推廣普及。
(三)考核機制有待健全。就公共機構而言,資源節約指標定量較難,考核缺乏剛性約束,績效評估體系有待建立。從財政體系上看,考核獎勵某個部門節能成果、個人節約工作做得好壞,財政沒有專項獎勵資金,除了輿論的宣傳和組織的監督外,經濟上難以體現,最終使節能工作只能停留在一般號召和宣傳的層面上。
(四)資產管理有待規范。在推進節約型機關建設中,有重節約資源能源輕資產管理厚此薄彼的傾向。在輿論宣傳和政策導向上對資源能源相對關注,面對非資源性成本開支的宣傳顯得不力,這反映了節約型機關建設還缺乏深刻、準確的定位。節約型機關建設是全方位的工程,它不僅要求干部職工對資源的珍惜和合理利用,重視對能源的消耗管理,而且還要求公共機構加強內部管理,包括機關辦公用房管理、國有資產管理、車輛管理、辦公經費和辦公用品管理、職務消費的改革等,從某種程度上說,只有抓好資產管理才能實質性的.推進節約型機關建設。
三、對策建議
推進公共機構節能工作,是一項關乎全社會的系統工程。面對經濟社會的快速發展,公共機構在節約型社會建設中應發揮表率作用,如何全面推進公共機構節能工作,創建節約型機關,值得認真研究和思考并采取相應對策。
(一)強化宣傳教育,提高節能意識。
公共機構節能工作需要動員和組織廣大干部職工共同參與。
一是要加大《公共機構節能條例》宣傳力度。廣泛宣傳公共機構節能方針政策、法律法規及其在經濟、社會發展中的示范作用和重要意義;要強化公共機構節能工作的領導責任,堅持一把手抓、抓一把手,重點抓、抓重點,引導干部職工正確認識國情,增強節能意識,增強能源資源節約的緊迫感和責任感,形成人人崇尚儉樸節約的良好風尚。要正確處理好節約與節能的關系,在保證正常工作需要的前提下,按照因地制宜、量力而行的原則抓好本單位節能工作。要將節能工作納入黨校主體班次培訓和黨員集中輪訓的重要內容,深化黨員干部思想認識。
二是要構建節能工作交流平臺。定期召開節能工作聯席會議,發揮成員單位的積極作用,形成整體聯動、綜合協調的良好工作格局。要運用工作研討會、工作表彰會和節能技術、產品推介會等形式,促進公共機構節能工作和信息交流,激發廣大干部職工的節約熱情,增強節能工作的針對性、有效性。同時,要認真辦好“公共機構節能網”,及時通報全縣公共機構節能工作的進展情況和成效,推廣各單位在資源節約中好的經驗和做法。
三是要做好節能培訓工作。要分期分批對全縣公共機構的物業管理人員、空調、電梯、鍋爐管理人員和操作人員進行節能知識培訓,提高現有設備運行管理水平和節能實際操作能力。全縣各公共機構也要經常進行能源教育和日常節能技術、技巧培訓,培養廣大干部職工良好的用能、用水習慣,形成“人人節約、事事節約、處處節約”的良好氛圍。
(二)加強能源統計,夯實基層基礎。
公共機構能耗統計是節能工作的基礎。因此,能耗統計工作要先期開展,并持之以恒,常抓不懈。
一是要加強能源統計臺賬管理。要迅速制定統一的能耗統計臺帳,便于全縣各公共機構統計綜合;督促各公共機構開展本單位能源消費分戶、分類、分項計量,從原始記錄和統計臺賬等基礎工作入手,全面加強能耗計量、記錄和統計。
二是要建立公共機構能耗統計報告制度。各公共機構要按照《公共機構節能條例》的規定,按照統計要求、統計頻率、報送時間完成能耗統計報告工作。要依托電子政務系統,建立全縣機關能耗信息化管理平臺和能耗信息數據庫,定期更新維護,加強對能源消耗數據的匯總與分析,為全縣公共機構節能政策和目標的制定提供依據。
三是要逐步開展能源審計。要選取典型的辦公建筑(包括新建建筑和既有建筑)進行能源審計,對建筑能耗進行深入全面的調查和全程監控,分析這些建筑的節能潛力。同時,全縣各公共機構要按照有關規定進行能源審計,逐步開展對本單位用能系統、設備的運行及使用能源情況進行技術和經濟性評價,根據審計結果采取提高能源利用效率的措施。
(三)突出重點領域,完善節能舉措。
抓好節能工作,加強技術節能是根本,只有不斷推進科學技術在節能中的運用,才能保證節約的.效能化。
一是要規范各種用能行為。各公共機構要結合本單位實際,在嚴控室內照明燈具、嚴控空調溫度、減少電梯使用頻率、嚴管公務車輛等方面細化各項用能管理制度。
二是要積極應用節能新產品。要大力開展公共機構“綠色照明”、“節約用水”行動,逐步淘汰高能耗燈具,提倡更換為匡通LED節能燈具;樓梯、走廊、衛生間等公共場所的照明,應安裝節能技術較為成熟的延時開關或感應開關等自動控制裝置,杜絕長明燈現象;逐步更換公共機構辦公區內的水龍頭、衛生潔具為節水水龍頭,杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現象;在推廣節能新產品過程中,要注重產品的質量認證,確保節能新產品的安全性能。
三是要加快用能設備節能改造。逐步淘汰高能耗的空調和計算機、打印機等用電設備;對耗能量大的中央空調、電梯、電熱水器、鍋爐和燃氣灶等用能設備,在綜合考慮費效比的基礎上,采用變頻調速、無功補償等節電技術,積極實行節能改造,提高能效水平。
四是要大力開展公務用車節能。要進一步健全完善公務車輛使用管理制度,規范用車行為,大力提倡和推廣公務車輛節假日封車入庫、限開停開、集中乘車、單車核算等一些行之有效的做法,通過公務用車各項節能制度、標準、措施的實施,壓縮公務車輛規模,降低公務用車燃油消耗。
(四)完善管理體制,加大監督考核。
一是要健全能耗準入機制。要切實抓好新建辦公設施的建筑節能,嚴把節能設計關,加強節能設計評審,嚴格執行公共建筑節能標準,建立和完善全過程節能跟蹤管理體系。要嚴格實行政府節能采購,充分發揮政府采購的政策導向作用,支持縣內節能產品的研發和推廣工作。要扎實推進政府強制采購節能產品,完善節能產品認證制度,規范節能產品政府采購清單管理,從源頭上把好節能產品入口關,禁止采購國家明令淘汰的高能耗產品和設備。要規范機關國有資產和經費的管理,研究制定行政事業單位資產和經費管理措施,建立科學的資產購置、使用及處置辦法;要加強經費管理,完善經費開支標準,細化會議費、差旅費、公務接待費管理辦法,強化預算支出監管,實行經費使用績效考評,有效控制行政支出。
二是要完善監督考核機制。要加強全縣公共機構節能工作的監督管理,采取平時考核與年度考核相結合的方式,對全縣公共機構開展專項檢查考核,定期對檢查情況進行通報和公示。對縣政府綜合大樓內的單位要以平時考核為主;對鄉鎮和其它公共機構要采取平時考核和年度考核相結合的方式;教育、衛生系統要結合自身實際,認真制定本系統的考核評價方案。要研究制定全縣公共機構能源資源消耗標準體系,按照公共機構的性質,科學設置考核指標,為節能降耗提供剛性的考核評價標準。要繼續堅持將節能工作目標完成情況作為機關效能建設考核、綜合目標管理考核和“文明單位”、“文明機關”評選的重要內容。每年評選10個“節能示范單位”和5個“高能耗單位”。
三是要建立財政保障機制。建立公共機構使用高效節能產品財政補貼制度,每年安排20—50萬元的專項節能改造資金,通過財政補貼、以獎代補等方式,支持公共機構開展節能技術改造。要積極爭取省、市政策支持,盡早將我縣納入高效照明產品推廣財政補貼范圍。同時,積極加強與匡通公司的溝通協調,對全縣公共機構可以采取分期付款或降價優惠的方式,加快推進節能燈具的改造。
節能自查報告8
為貫徹落實《民用建筑節能條例》、按照市建委《烏海市建設委員會關于轉發自治區建設廳關于開張建筑節能專項檢查工作的通知》(內建科[20xx]374號)的要求,我局組織相關職能部門于今年10月15開始對我區的建筑工程的建筑節能進行檢查。在建的`2項居住建筑工程(烏海市海勃灣區溫馨家園C區-長城建安公司、烏海市海勃灣區新建廉租住房-蒙西建設集團)建筑面積為30453平方米、7項既有居住建筑節能改造工程(漢普住宅樓、郵電樓、貴族樓、萬禾家園、獅城北小區、人大樓、蒙西五一小區)建筑面積為73764.6平方米的建筑節能進行檢查。現將檢查情況報告如下:
一、檢查情況
監理單位按要求配備監理人員,但監理資料填寫不規范不及時,不能隨施工進度對工程質量進行控制。施工單位嚴格按審查施工規程進行施工,并對施工質量負責,對未經產品質量檢驗機構檢驗合格的,未在建筑工程中安裝和使用,嚴格貫徹執行建筑節能政策及標準。對建設工程項目方案編制,進場驗收、復驗、核查,墻體節能工程,門窗工程、屋面節能工程等各相關責任主體方執行建筑節能政策及標準進行檢查
雖然我區的建設工程都全面執行建筑節能的政策及標準,但在檢查中也發現一些問題:
1、工程已開工,但施工合同尚未簽訂。
2、施工現場無辦公場地、資料不齊全。
3、施工管理人員不到位。
4、外墻外保溫,墻面基層處理不到位,網格布上翻不到位。
二、整改情況
對在檢查中發現的問題下發整改通知書限期整改,施工單位正在逐一進行檢查落實。在節能管理工作中,我局將進一步加強監管力度,嚴格執行相關的政策、法規。
二OO九年十月十九日
節能自查報告9
一、企業概況
(一)企業基本情況:
內蒙古神隆礦業有限公司煤礦位于內蒙古烏海市海勃灣區,隸屬于海勃灣區管轄,屬于桌子山煤田卡布其礦區。
井田面積2.819km2,采用斜井開拓,采用走向長臂后退式全部垮落放頂煤綜合機械采煤法,采掘配比為一采兩掘,即全礦設置一個放頂煤綜采工作面,兩個綜掘工作面,礦井設計能力為60萬噸/年,全礦職工共264人,本礦六證齊全。
我礦從20xx年開始技術改造,至20xx年10月15日,才通過建設項目的全部驗收,驗收憑證有內蒙古煤礦安全監察局頒發的《安全生產許可證》和內蒙古自治區煤炭工業局頒發的《煤炭生產許可證》,我礦實際生產時間為20xx年10月16日至20xx年12月3日,僅為兩個半月。
(二)企業能源管理概況:
1.建立了以煤礦辛顯臣礦長為組長的節能領導小組;
2.健全了能源管理的相關規章制度;
3.配備了水、電、油、煤計量器具。
(三)企業用能管理概況:
1.電能:本礦采用綜合機械化采煤,用電量大,除采掘機械外,
還有運輸機(皮帶機、絞車、給煤機、通風機、各類水泵、壓風機、瓦斯抽放泵、安全監控系統及生產生活照明等)。
在卡布其變電站和伊和變電站設有電流表和電壓表,在本礦變電所及各主要設備用電線路上設有電流表和電壓表,嚴格考核各用電設備的用電量。
2.用水:本礦井下基本無水,用水地點主要有采掘工作面、運輸巷道、各轉載點的噴霧降塵設施、煤層注水、風流凈化水幕、隔爆水棚、巷道沖洗灑水及其它生產生活用水。
本礦水源來自弘業公司水源井,在弘業公司安裝水表,在本礦各用水管路中安裝有水表,嚴格考核用水量。
3.油耗:本礦耗油設備主要有3臺裝載機、5臺汽車。本礦未建油庫,車輛到加油站計量加油,并嚴格考核。
4.煤炭:本礦用煤主要有食堂、鍋爐房用煤,有地磅一臺,過磅使用,并嚴格考核。
(四)企業“十一五”節能目標:
1.設計能耗:
電能年耗:900kwh×104,噸煤電耗:18.5kwh;
水能年耗:19.62萬噸,噸煤水耗:0.327噸;
柴油年耗:153噸,噸煤油耗:0.001噸;
原煤年耗:6600噸,噸煤煤耗:0.007噸。
2.節能目標:
設計確定的能耗比較低,“十一五”節能目標以不突破設計指標
為限,即噸煤電耗:18.5kwh,噸煤水耗:0.327噸,噸煤油耗:0.55公斤,噸煤煤耗:0.01噸。
二、節能目標完成情況
1.20xx-2009年節能目標累計完成情況
本礦20xx-2009年10月,全部為技改建設工程,未出煤。20xx年僅有
11、12兩個月生產出煤,所以年度節能量無法統計。
20xx年全年耗能量:耗電258.222萬度(kwh),耗水3.8492萬噸,耗柴油34.51噸,汽油22.68噸,耗原煤4132噸。因僅有兩個月生產13.67萬噸原煤,無法考核全年原煤產品的能耗量。
20xx年1月-6月煤礦響應上級主管部門號召,全礦停產,到7月上旬逐步準備生產,由于井下設備長時間停用,生產無法正常,到8月我市舉辦12屆運動會又放假到現在,本年到現在產量很少,無法考核。
2.節能量結算說明
節能量基礎數據采用礦井設計說明書中達產時的數據。
3.主要產品單耗及排名與能耗跟額定標準對照情況:20xx年僅生產兩個月,對各項能耗無法考核。20xx年到現在基本沒有生產,對各項能耗指標無法考核。
4.本項目自評得分:分。
三、節能領導機構和工作組織建設情況:
1.節能協調工作機制實際運作情況:
本礦建立以礦長為組長的節能領導小組,總工程師、機電、運輸、
通風、采掘、后勤、庫管負責人參加,運作暢通。
2.本礦將水、電、油、煤根據實際用量分解到區隊班組。建立了專門的節能管理機構有專人負責能源管理工作,負責煤礦日常能源審計核算。
3.本項目自評得分:5分。
四.開展節能目標考評情況
1.本礦將水、電、油、煤根據實際用量分解到區隊班組。每月根據實際計量表計量情況,由節能領導小組進行考評,日常管理中,查出有跑、冒、滴、漏現象,及時追查相關責任人的責任,并適度進行處罰,通過考核,各單位負責人及大部分員工都提高了節能意識。
2.開展節能獎罰情況
本礦開展了節能獎罰制度,對于節能有功單位和人員給予獎勵,對于浪費的給予處罰,如20xx年8月12日,因管理不善,造成供水管路泄露,近50噸水無端流入井下,處罰責任單位500元罰款。
3.我礦對節能目標科學合理的分化到生產大區和后勤各部門,同時制定了對應的獎勵、處罰管理制度。本項自評得10分
五、節能技術進步和技改實施執行情況
1.企業組建了以礦長為組長,總工程師、生產副礦長、安全副礦長為副組長,由經營礦長、通風礦長、后勤礦長為成員的節能領導小組,統一領導節能工作,節能領導小組下設辦公室,由總工程師兼辦公室主任,由相關負責人及水、電、煤、油管理部門及公司財務部負責人參加,負責節能工作的'日常管理工作。本礦委托烏海市潔能生產
服務有限責任公司編制了《內蒙古神隆礦業有限公司煤礦能源審計報告》,并經過烏海市節能辦組織有關專家進行了評審“報告”予以通過。由烏海市節能監察檢測中心對各類能耗進行了監測并出具了相應的節能監測報告。
2.開展重點節能工程技改情況
本礦剛完成技術改造工程,在技術改造過程中,全部選用節能設備,特別是通風機,地面選用軸流式節能通風機(2×110kw),井下也選用節能風機(2×30kw),2臺鍋爐也選用節能鍋爐,未使用淘汰、落后的耗能工藝和設備。在我礦進行技術改造過程中,對井下的通風系統進行了改造,增大了通風斷面,減少了通風距離,有效的減少了通風負荷。在運輸系統的改造中,原煤采用先進的強力皮帶機運輸,取代了以前的單勾串車運輸,顯著提高了運輸效率。
3.煤礦主要產品能耗變動及排名情況
4.企業開展節能技改情況
(1)節能專項資金設立與使用情況
20xx年,在技改階段,企業節能項目投入資金為450萬元,20xx年企業已經正式投產,企業節能項目投入資金為120萬元,分別為絞車電控系統85萬元,改造供熱系統35萬元。
(2)年度技改計劃實施與完成情況
20xx年我礦投入85萬元資金重新更換了絞車電控系統,采用新型變頻控制系統,淘汰了舊的電阻式調速控制系統,節能效果顯著。
5.到目前為止我礦已經全部淘汰了落后的生產設備與生產工藝,
改善了生產環節,同時建立健全了節能管理機構和各項管理制度。
6.本年度技術改造和節能專項資金數使用符合要求,自評得20分
六、節能法律法規執行情況
1.我礦從建礦以來,嚴格貫徹執行國家和地方政府節能法律法規及政策。在礦井設計時充分考慮節能增效,在改造過程中,堅持選擇節能型設備,現在我礦所有設備都符合國家節能要求。
2.企業依據所屬行業最新公布的的國家產品能耗限額標準計算企業能耗并與之進行對比,對對比結果進行分析。能夠符合國家和地方的能耗限額。
3.企業已實施主要能耗設備定額管理制度,并且落實到個人,制訂了嚴格的管理模式,與各個部門的獎金掛鉤。
4.我礦新改擴建項目在可研階段已進行節能評估,項目符合相關節能規范和用能標準。
5.本項得分10分。
七.節能管理工作執行情況
1.我礦屬于技改礦井,20xx年度開始能源審計工作,報告報送市經委。評審結果為58分,主要因為20xx年度沒有正常生產,噸煤能耗無法核算。在20xx年我礦成立了節能監測機構,取得了顯著節能效果。
2.企業已配備專職能源統計人員可以完整準確的填制統計報表,臺賬數據一致,報表整齊、清晰、準確。
3.企業已經配備了必要的計量器具,并對之進行定期檢定效驗。
能源器具的配備率為85%,檢定合格率為100%。
4.我礦制定了節能宣傳培訓的相關制度,每年進行4次節能節能宣傳培訓活動,每次一星期。
5.我礦在節能管理工作執行情況較到位,不足的計量器具在本年度全部配齊。本項自評得9分。
八、企業自查小結:
本礦屬剛完成技術改造的煤礦,各項能耗指標比較低,增產節約是國家在經濟基本指導思想,我礦雖開展了節能工作,單仍然需要加強以下工作:
1.建立健全隊伍,從企業領導層、業務監督及耗能設備操作人員建立相應的制約機制,制定崗位節能責任制。
2.在確保煤礦安全生產和職工作業環境優良的前提下,進一步核實水、電、油、煤的消耗指標,開展節能挖潛工作。
3.開展技術研究,使每一臺設備始終在節能的良好狀態下運行。
4.爭取在本年度內配備齊全必要的測量器具,使節能量化工作做得更加細致到位,不留死角。
節能自查報告10
我公司自接到xxxxxx號文件《關于開展建筑節能自查的通知》后,認真學習文件精神,并組織工程部、項目部按照文件要求對所有在建工程逐一進行了自查,現將自查情況報告如下:
一、節能設計:
我公司所有在xxxxxxxx為xxxxxx設計有限公司(建筑工程丙級)組織設計,經xxxxxxx設計院(建筑工程乙級)審查。
在設計之初,我公司秉承節能綠色環保理念,并要求在設計中達到《民用建筑節能條例》等各項規定及有關配套政策措施的規定。
在設計中,各項目均以節能綠色環保為出發點,按照相關要求從以下幾個方面達到節能的目的。
1、體型系數在0.4以下,窗墻面積比合理。
2、屋頂采用加氣混凝土碎塊,最薄處20厚找坡,采用50厚膨脹聚苯板保溫,屋頂與女兒墻交界處設置50厚巖棉保溫板,各項參數均達到合格。
3、外墻采用300厚加氣混凝土復合砌塊和鋼筋混凝土,外圍框架梁,混凝土墻、柱內側等貼20厚酚醛保溫板(A級),各項參數均達到合格。
4、門窗:外窗均為塑鋼密閉推拉窗,24厚斷橋鋁合金節能中空玻璃推拉窗。外門為鋼制保溫防盜門。
5、樓梯間:采暖樓梯間.
6、住宅接觸室外空氣的外挑樓板貼20厚酚醛保溫板(A級)。
7、地面保溫采用65厚膨脹聚苯板。
二、施工中節能措施的`落實
我公司從自身出發、從實際出發,努力使建筑能耗最低化,大力發展節能建筑,提高能源利用率。
1、各項目各樓盤嚴把材料質量關,使用具有合格證的材料,對不達標、不具有相關證明的材質一律逐出施工場地,從材料質量上確保節能措施的落實。
2、各項目各樓盤在施工中,嚴格要求施工人員認真按照設計、施工程序和施工要求施工。把技術精良、經驗豐富的施工人員放在重點部位施工,從技術層面上確保節能措施落到實處。
3、對已完工程,業主在裝修時由我公司相關人員從節能綠色理念出發予以指導,從而真正到達節能、綠色環保的目的。
通過以上措施的實施和落實,我公司所建項目均達到節能的目的,達到了國家和省地縣的各項規定,為加快建設資源節約型、環境友好型社會做出貢獻。
節能自查報告11
根據縣節減辦《關于組織開展重點企業(單位)20xx年節能目標責任評價考核工作的通知》要求,公司對20xx年度節能目標完成情況和節能措施落實情況進行了自查,現將有關自查情況報告如下:
一、節能目標完成情況
1、節能量指標完成情況
我公司“十二五”節能量目標是737噸標準煤,即平均每年節能147.4噸標煤。在此基礎上,我公司確定的20xx年節能目標是,在20xx年基礎上節約標煤106.21噸。20xx年本公司實際完成節能量132.77噸標煤。
2、單位產品綜合能耗降低率目標完成情況
20xx年我公司輕質碳酸鈣單位產品綜合能耗目標為____0.266__tce/t,實際完成0.265 tce/t,較20xx年0.27 tce/t下降1.85 %,完成了單位產品綜合能耗下降1.5 %的目標。
二、節能措施落實情況
1、節能工作組織和領導情況
(1)建立由企業主要領導人為組長的節能工作領導小組并定期研究部署企業節能工作。
(該部分主要就以下幾方面內容進行闡述:①公司有沒有成立節能工作領導小組,哪年成立的;②公司由哪位領導任節能工作領導小組組長,哪幾位任副組長,成員有哪些;③節能工作領導小組有沒有定期研究部署企業節能工作,可以用幾個實例加以佐證。)
(2)設立或指定節能管理專門機構并提供工作保障(該部分主要就以下幾方面內容進行闡述:節能工作領導小組下設節能工作辦公室,辦公室設在××部門,同志任節能減排工作辦公室主任,負責綜合協調工作,并建立公司的節能管理網絡:生產部門設專職節能管理人員,負責具體的.日常工作;各基層單位均設立節能管理員,明確了節能管理員工作崗位的職責和任務,為節能工作提供了組織保障。)
2、節能目標分解和落實情況
(1)制定本企業“十二五”節能實施方案。
(簡要說明方案的主要內容,特別提到本公司到20xx年實現節能量和單位產品能耗下降情況)
(2)按年度將節能目標分解到車間、班組或個人。(該部分主要就以下幾方面內容進行闡述:公司是否在年初制定了年實現節能量×××噸標準煤的節能目標,并將此節能目標分解到各車間,形成各產品單位產量綜合能耗目標。車間是否將各產品單位產量綜合能耗目標分解到各工段、班組,班組再分解到個人。)
(3)對節能目標落實情況進行考評。
(該部分主要就以下幾方面內容進行闡述:公司與各二級單位(或車間、班組、職工)是否簽訂了《節能目標責任書》,按生產成本考核各單位工資,節獎超罰。是否每月按《目標責任書》要求對各單位的工資進行考核,對未完成節能目標的管理人員按比例扣工資。)
(4)實施節能獎懲制度
(具體說明公司都實行了哪些節能獎懲制度。)
3、節能項目實施情況
(1)節能項目按進度要求全部完成年度計劃本單位20xx年實施的節能項目
(列舉公司在20xx年實施了哪些節能技改項目,并對節能技改項目投資、實施內容進行說明。說明項目實施時間、投資金額、主要建設內容、項目實現節能量。)
(2)淘汰落后耗能工藝、設備和產品情況
(說明公司在20xx年度在淘汰落后耗能工藝、設備和產品情況。有無國家明令禁止使用的落后工藝、設備和產品)
(3)20xx年竣工節能項目和淘汰落后產能產能能力占本單位年度節能量30%以上。
(20xx年節能項目節能量和淘汰落后產能形成節能量相加,計算占全年節能量百分比)
(4)實施合同能源管理項目
(闡述20xx年本公司實施的合同能源管理項目)
4、節能法律法規執行情況
(1)省市節能監察中心提出的整改意見完成情況.(2)實施主要耗能設備能耗定額管理制度情況
(說明公司在20xx年度實施主要耗能設備能耗定額管理制度情況。)
(3)新、改、擴建項目按節能設計規范和用能標準建設情況(說明公司在20xx年度在新、改、擴建項目按節能設計規范和用能標準建設情況。)
(4)按時淘汰明令禁止使用的機電設備、運輸車輛和白熾燈情況。
(5)建成能源管控中心情況
5、節能管理工作執行情況
(1)建立能源計量相關制度,計量器具配備符合國家計量標準
(說明公司在建立能源計量制度,依法依規配備能源計量器具,并定期進行檢定、校準情況。)
(2)按要求報送統計報表及年度能源利用狀況報告(說明公司在設立能源統計崗位、建立能源統計臺賬、按時保質報送能源統計報表方面的情況)
(3)節能宣傳和節能技術培訓工作。
節能工作小組組織開展經常性的節能宣傳與培訓,并組織進行每年一度的“全國節能宣傳周”活動。定期組織能源計量、統計、管理和操作人員業務學習和培訓,主要耗能設備操作人員未經培訓不得上崗。加強企業節約型文化建設,提高資源憂患意識、節約意識和環境意識,增強社會責任感
節能自查報告12
馬鞍山市建設工程監督站:
我單位接到“關于做好全市建筑節能自查工作的通知”,現對在承建的秀山湖壹號公館一期一標段工程進行自查整改。
一、工程概況
1、工程名稱:秀山湖壹號公館一期一標段工程
2、工程地點:旅游大道與秀山路交叉口
3、建設單位:秀山房地產開發公司
4、設計單位:福建廣宇建筑設計研究院
5、監理單位:安徽天翰工程咨詢有限公司
6、施工單位:福州第三建筑工程公司
本工程為住宅樓工程,框架剪力墻結構;1#、2#、9#、10#、11#樓為18層,3#、5#、6#、8#、16#樓為11層建筑類別為二級;耐火等級地上為二級,抗震設防烈度為6度;屋面防水為二級,設計施工年限為50年。
二、執行標準與節能措施
根據《建筑節能設計標準》JGJ134-20xxJ955-20xx,按照夏熱冬冷地區建筑熱工性能應符合的`各項規定的要求進行節能設計和計算,本工程在
保證相同的室內環境參數條件下,與未采取節能措施前相比,總能耗達到減少50%的目標。
本工程混凝土平屋面采用30厚酚醛防火隔熱保溫板,外窗采用塑鋼5透明+12A+5透明中空玻璃;砌體外墻采用自保溫混凝土砌塊,內墻采用煤矸石燒結多孔磚;外墻采用柔性抗裂保溫膩子。
外門窗玻璃的光學熱工性能以及整窗傳熱系數采用的是《全國民用建筑工程設計技術措施節能專篇》門傳幕墻6.3.1和6.3.3條提供的各項數據。
三、施工情況
目前一期3#、5#~8#、16#樓內外墻砌體已完成,5#、6#、8#、16#樓外墻保溫抗裂膩子施工,1#、2#、9#~11#樓砌體施工。
秀山房地產開發公司
20xx年9月7日
節能自查報告13
20xx年以來,我室按照《公共機構節能條例》的要求,在市行管局的工作指導下,認真開展節能減排工作,較好地完成了各項工作任務。現將我室開展節能減排工作進行了認真的自查,總結如下:
一、強化領導
我室領導班子高度重視今年的節能減排工作,為防止節能減排工作流于形式、走過場,我室嚴格按照有關文件要求,成立節能減排工作領導小組。由我室一把手任組長,分管領導任副組長,成員由各科室科長組成,領導小組下設辦公室,負責日常節能工作開展。
二、加強學習
節能減排是我國的一項基本國策,為提高廣大干部職工依法節能意識,了解全國的節能形勢和節能措施,使節能工作深入人心,在上半年,積極組織全體干部職工學習《中華人民共和國節約能源法》、《公共機構節能條例》和《湖北省實施辦法》等法律法規。通過學習,提高了全體干部職工的節能意識,并將所學知識聯系實際,在日常生活和工作中,節水、節電、節油的理念得于普及。
三、廣泛宣傳
通過開展“節能宣傳周”宣傳活動。一是組織全室干部職工觀看了節能宣傳片,學習了相關的學習資料;通過觀看錄像片和學習資料,使大家的節能意識明顯增強。二是開展了節能知識競賽活動,通過參與競賽,大家積極投身“節能在我心中,我該如何做”的主題實踐活動,從我做起,從身邊的點滴小事做起,積極發揮模范帶頭作用,帶頭做好機關的節能減排工作。
四、狠抓重點
(一)大力控制辦公用品消耗。充分發揮辦公自動化優勢,有效利用電子公文傳輸系統收發和辦理文件,嚴格控制紙質文件印刷數量,盡量在電子媒介上修改文稿,減少出清樣次數;辦公用紙雙面打印或重復利用,草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。每年定量采購辦公用品,嚴格控制鉛筆、水珠筆、簽字筆、復印紙等辦公用品的使用量;打印機、復印機的碳粉用完后,重新灌裝,重復使用。
(二)厲行節約用電。我室從節約每度電做起,堵塞浪費漏洞。大力開展“綠色照明”行動,淘汰廁所和辦公室內高能耗燈具13盞,全部更換為新型節能燈。加強用電設備管理。使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時,要求盡量減少待機消耗,長時間不用和下班后要求及時關閉。現在我室機關工作人員都自覺養成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的習慣。
(三)加強節約用水。加強水龍頭的日常維護管理,對廁所不符合節水標準的龍頭、沖水閥、水箱等養成隨手關自來水龍頭習慣,防止跑、冒、滴、漏現象,堅決杜絕長流水現象的發生。這些措施最大程度上降低了水資源的`使用。
(四)減少公車使用支出。我室公務用車實行統一管理、由秘書科負責審發派車,減少單獨或重復派車,嚴禁公車私用。短距離公務外出提倡自行解決或盡量乘公共交通工具。提倡在集體公務活動中合乘公務用車。同時嚴格要求司機遵守機關公務用車制度,落實公務車輛節能措施。加強車輛使用管理,實行公務用車保險、維修、加油政府集中采購和定點保險、定點維修和定點加油制度,健全公務用車油耗、運行費用單車核算制度,降低運行成本。加強車輛日常保養,對發現的一般性問題和故障,及時排除,盡可能減少人為因素造成的損耗。
五、存在的問題及下一步打算
通過對節能降耗的學習、宣傳、教育,大部分干部職工都能養成隨手關水、隨手關電、雙面打印等良好習慣,我室節能減排工作初見成效。但仍然存在著部分同志對節能減排工作的重要性認識不夠,節約用水、節約用電、節約紙張的意識不夠強,在工作生活中忘記關燈、關飲水機、單面打印等問題仍然存在。在今后的工作中,我室將繼續加強對節能減排工作落實情況的監督,繼續采取有力措施,切實解決突出問題,扎實做好后續工作,更好地完成節能工作任務。
節能自查報告14
為進一步推動項目部節能工作開展,提高能源利用效率,依法推進節能環保工作,我項目部成立節能環保領導小組,以項目經理朱勇為組長,技術員xxx、安全員xxx、專職環保人員xxx、班組長xxx為成員,節能環保辦公室下設在項目經理辦公室,節能環保小組對項目部節能工作進行自查。節能自查采取“聽、查、評”的方式。現將自查情況匯報如下:
一、目標完成情況
按照公司節能環保的相關文件要求,我項目部將節能降耗工作納入工作目標計劃,并成立了節能環保工作領導小組專門負責此項工作的開展。同時,加大節能降耗宣傳力度,組織全體職工認真學習《節能環保基礎管理考核辦法》等相關文件精神,以“從現在做起,從自我做起”為主題,通過開展節能政策法規、技術知識的宣傳,進一步增強了全體職工節能降耗意識,樹立起了“節約光榮、浪費可恥”的思想。
我項目部通過制定的節能目標管理制度,并對照節能目標管理制度就相關情況進行專門檢查,對出現的問題及時制定相應的整改方案,在節能工作方面取得了顯著成效。
上半年,我項目部用水、電、煤等主要能耗與上年同期相比均有不同程度的下降。通過更新項目部照明設備,推廣使用了一批節能照明燈具和辦公設備;做好施工結束后的清場工作,確保了無長明燈和未關閉的電腦、飲水機等用電設備。有效地降低了電力消耗。項目部積極倡導節約用水,進一步推廣使用無紙化辦公模式,通過電腦互聯網進行文件審批、傳閱,大大減少了辦公紙張、打印機耗材的使用數量。此外,通過組織專門的人員對全所低值易耗品進行了認真盤點并制定了相關節能改造計劃,確保節能目標的進一步落實。
二、工作落實情況
我項目部嚴格按照《節能環保基礎管理考核辦法》等文件有關規定和要求,積極抓好工作落實。
一是通過開展節能宣傳,營造節能氛圍。加強節能意識,倡導科學發展理念,養成人走關燈、關電腦、關打印機、洗手后關水、節約用紙的良好習慣,營造起“人人節約、事事節約、處處節約”的良好氛圍。
二是強化節能意識,實施節能管理。通過開展節能宣傳教育,強化節能意識,把節能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。自項目部成立以來,我項目部建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統計,并有專人負責,建立統計臺帳。
三、全年目標任務預計完成情況
我項目部以20xx年度能耗指標為基礎,按照節能的有關目標任務要求,結合20xx年上半年能耗情況,科學分析預計了20xx年全年的工作完成情況。20xx年我項目部將繼續推行節能發展思路,定期就相關耗能設備進行檢查更新,通過大力宣傳節能知識,倡導全所樹立節能意識,進一步推進節能工作的開展。
四、工作建議
通過認真的宣傳動員,我項目部節約的`意識有普遍增強,效果明顯。但是在整個節能工作過程中仍存在以下一些不可忽視的矛盾和問題:
一是部分人員節能意識還比較淡薄。
二是節能環保管理工作在機構設置、人員配備、經費保障等方面還不適應節能工作的發展需要。
三是人員參與積極性有待進一步提高。
為確保20xx年度節能目標任務的順利完成建議如下:
一是加強節能系列教育培訓。全面學習貫徹《節能環保基礎管理考核辦法》,開展節能專業技術等專題培訓,進一步提高對節能的認識。開展節能專項行動,組織節能宣傳周等活動,提高節能環保意識。
二是突出抓好節水、節電、節煤等相關工作重點,確保完成節能目標任務。大力宣傳和倡導水電節約,加大節能設備的使用力度。繼續抓好節約辦公用品,要積極推進無紙化辦公,減少紙質文件傳送。
三是要進一步嚴格考核指標,建立專門的環保制度,積極有效地開展節能環保工作,并將節能環保工作納入項目部重點工作中。
節能自查報告15
20xx年公司通過一系列的積極措施,在節能降耗、挖潛增效上取得了一定的效果。現將全年節能工作小結如下:
一、 強化領導和管理機制,狠抓節能減排工作
公司領導把節能減排工作當成企業的頭等大事來抓,經常召開專題會議研究節能減排工作;公司確定了一名高管領導,主抓節能減排工作;設立了能源降耗標準,對各坑口用電設備統
一標準,實施了環保和節能減排工作目標責任制;對于選廠生產以及各生產單位,在月度工資分配中把節能降耗、成本控制、納入考核指標,與當月工資分配緊密掛鉤,實施獎罰兌現。
二、 強化電力管理,降低電能消耗
從20xx年公司先后對生產口各處的變壓器進行無功補償,功率因數增長不少,功率因數由原來的0。8左右增長到現在的0。9以上。公司每月獲得力調電費獎勵,為公司降低成本,增加公司效益。同時公司強制對各生產坑口淘汰掉功耗大、噪音大、技術落后的分離式壓縮機等設備,配置了新型的變頻螺桿式節能智能空氣壓縮機、水泵等一系列的大型設備。原來每月礦山單臺機組設備需要9萬多元的電費,更新智能節能設備后,需要的電費大概6萬元,電費費用大幅度降低。不但降低減少對三君線的供電壓力,也提高了用電效率,同時也減少了人力、物力的浪費,與勞務施工隊取得雙贏局面。
三、 加強工藝操作管理,嚴控重點關鍵環節
結合公司實際情況,把握節能減排工作的重點環節,主要包括以下幾方面:
1、厲行節約用電,加強用電設備管理。各車間安排了專業點檢員對設備進行維護管理,減少了設備機械損耗,對延長設備使用壽命和減少設備用電量有相當重要作用。
2、嚴格管控耗材指標,加強車間操作工的'節能知識,完善工藝參數,促進藥劑充分利用,提升效能,減少有害物質排放,改善環境污染。
四、 加強能源統計分析,及時反饋
采用科學的統計方法確保能源數據的準確性,做好能源消耗月累計表,通過“月指標”比較,對公司的主要產品耗能做出分析報告反饋給各用能單位,安排專人負責填報并按時上報能源利用狀況報告。
五、 節能工作中存在的問題及擬采取的節能措施
節能管理體制尚不完善,節能激勵和約束機制未細化。公司節能管理工作在機構設置、人員配備、經費保障等方面還不適應節能工作的發展需要,難以調動方方面面的節能工作積極性和創造性,節能工作總體上還處于被動狀態。節能工作任重道遠,在今后的工作中,我們將繼續加強節能宣傳力度,并根據工作特點組織相關人員搞好節能技能培訓,建立健全公司能源管理體系和管理機制,為推進公司全面發展作出新的貢獻。
20xx年5月14日
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