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常懷一顆感恩之心作文800字

時間:2024-06-22 12:43:07 學會感恩 我要投稿
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常懷一顆感恩之心作文800字15篇【優選】

  在現實生活或工作學習中,大家都跟作文打過交道吧,寫作文可以鍛煉我們的獨處習慣,讓自己的心靜下來,思考自己未來的方向。那么一般作文是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的常懷一顆感恩之心作文800字,希望對大家有所幫助。

常懷一顆感恩之心作文800字15篇【優選】

常懷一顆感恩之心作文800字1

  第一條:為進一步規范辦公用品的管理,明確辦公用品的申購、審批、采購、驗收、報銷及領用等規定,減少辦公費用開支,特制定以下規定。

  第二條:辦公用品的申購及審批規定:

  1、常規辦公用品的申購:由綜合管理部保管員根據每月用量及庫存情景,于每月的月底進行統計申購。

  2、十分規辦公用品的申購:各部門需使用的辦公用品如屬于十分規用品,首先須報本部門經理審批,然后報分管副總經理和行政副總經理審批后,方可由綜合管理部采購,如果價值超過20xx元以上的,還必須報總經理批準后方可采購。

  3、綜合管理部采購人員填寫申購單時,必須詳細注明所申購用品之名稱、規格、數量、單價及申購部門等,對于常規的辦公用品,應固定一個物美價廉的品牌,不宜隨意變更。

  第三條:辦公用品的采購規定:

  1、采購人員應根據已審批的'申購單要求進行采購,有疑問的’須即時反饋,否則出現采購錯誤,由采購人員承擔職責。

  2、采購人員采購辦公用品時,務必把握“貨比三家、物美價廉”的原則,確保所購用品質量。

  3、在價格和質量基本穩定的情景下,不應隨意更換辦公用品的品牌,否則綜合部保管員有權拒收。

  4、所有辦公用品由綜合管理部統一采購,特殊用品經行政副總批準后可由申請使用部門購買,且均須供給發票(以加蓋印章方為有效)和購買處地址及電話,以便市場調研。

  第四條:辦公用品的驗收及報銷規定:

  1、綜合管理部保管員負責辦公用品的驗收。

  2、保管員驗收辦公用品時,必須嚴格依據申購單的有關要求進行驗收,確認合格后辦理入庫手續,有質量問題的,一律作退貨處理,對數量或單價有疑問的亦可拒收,并向上反映。

  3、所有辦公用品必須憑正規發票后附入庫單,經綜合管理部保管員驗收簽字,綜合部經理審核,分管副總和總經理審核簽字后,財務方可報銷。

  第五條:辦公用品的領用規定:

  1、辦公用品由綜合管理部統一保管、發放,各部門需使用辦公用品的可按審批程序到綜合管理部處領取,綜合管理部保管員原則上按照《辦公用品消耗標準》予以發放。

  2、各種筆芯、鉛筆、墨水、橡皮、雙面膠、膠帶、文件夾、文件袋、回形針、大頭針、大小便箋、稿紙等易耗品,可由本部門經理簽字同意,綜合管理部經理批準后領用。

  3、圓珠筆、中性筆、涂改液、筆記本等常用品的領用,除需部門經理簽字同意外,還須注意領用周期,原則上領用周期為三個月(對于已領過圓珠筆或中性筆的,原則上以后只能領用筆芯)。

  4、計算器、電話機、U盤、墨盒等非消耗性用品的領用和更換,除需本部門經理簽字同意,經綜合部經理審批準外,領用時還須以舊換新。

  5、打印機、傳真機、飲水機、碎紙機、電腦、辦公桌椅、文件柜、保險箱等貴重辦公用品用具的領用,必須由行政副總經理批準,并執行交舊領新制度。

  6、領用人員離職時,須清還領用之辦公用品(易耗品視情景而定),如有丟失的須按原價扣還。

常懷一顆感恩之心作文800字2

  1.目的

  為了規范公司辦公設備日常保養維護及故障處理方式,劃分各部門職責,提高辦公設備工作效率和使用壽命,規范設備維修申請、審核程序,特制訂本制度。

  2.適用范圍和種類

  2.1本辦法適用于所有公司下屬部門。

  2.2辦公設備的`種類為:打印機、復印機、電腦、電話、飲水機。

  3.具體內容

  3.1打印機、復印機、電腦、電話日常保養及故障申報

  3.1.1各部門負責本部門辦公設備的日常維護和故障申報;

  3.1.2各部門應正確使用辦公設備,使用人需了解辦公設備的使用方法;

  3.1.3辦公設備應保持外觀完整清潔的狀態,做到每日擦試清潔;

  3.1.4每日下班后關閉辦公設備電源;

  3.1.5行政管理員每周定期對打印機、復印機檢查,按需加粉、加墨;

  3.1.6打印機、復印機、電腦、電話出現故障時,請及時通知行政管理員,由行政管理員排除故障,如無法維修的,由行政管理員聯系外單位維修;

  3.1.7行政管理員需對維修的辦公設備做好維修臺帳。

  3.2飲水機、直飲機日常保養及故障申報

  3.2.1辦公室飲水機由使用部門負責日常清潔衛生;

  3.2.4飲水機出現故障,由使用部門報行政部,由行政部聯系送水單位維修。

  4.實施

  本規定自發布之日起開始執行,如實施過程遇到有悖規定的,按本規定實施。

常懷一顆感恩之心作文800字3

  一、節能管理制度

  (一)全體干部要充分認識到開展節水、節電重要性和緊迫性,強化節約意識,養成良好習慣,做到節約人人有責、人人有為。

  (二)節約照明用電。機關辦公樓內外使用節能燈,自然采光條件較好的辦公區域,白天充分利用自然光;夜間樓內公共區域盡量減少照明燈數量。辦公室,杜絕白晝燈、長明燈。

  (三)節約辦公設備用電。辦公設備不使用時要設置好節點模式,長時間不使用要及時關閉,減少待機能耗。加快淘汰高耗能辦公設備。新購買的.用電辦公設備必須達到規定的能效標識。

  (四)合理設置空調溫度,夏季溫度設置不低于26度,冬季溫度設置不高于20度。離開辦公室較長時間及時關閉空調,斷開電源。開空調時不開門窗。

  (五)辦公室電腦、打印機、復印機、傳真機等設備,原則上只辦理與工作有關事物。使用各類辦公自動化設備時,盡量降低待機消耗,減少開啟和使用耗電量大的設備,長時間不使用或下班時間及時關閉電源。

  (六)發現電路破損、電插頭、插座松動、漏電等問題,應及時上報。

  (七)對辦公樓用電、節約用電總負責,每月對大樓用電情況檢查和監測,發現用電隱患及時清除,確保用電安全。

  二、節水管理制度

  (一)注重洗手間用水節約。加強用水設備的日常維護管理,避免出現“長流水”現象;

  (二)在顯著位置設置節水提示標志,公布維修電話。

常懷一顆感恩之心作文800字4

  第一章總則

  第1條目的

  為加強企業辦公用品管理,控制費用開支,規范辦公用品的采購與使用,特制定本制度。

  第2條本制度適用于對辦公及日常消耗品、宣傳品、設備耗材等的管理。

  第二章辦公用品采購

  第3條辦公用品的采購采用集中采購、定量供應的辦法。

  (1)集中采購由行政管理部負責并管理。

  (2)集中采購的辦公用品包括復印紙、傳真紙;

  計算機消耗的磁盤;打印機消耗的色帶、硒鼓、墨盒;日記本、各類筆墨等。

  (3)實行定期計劃批量采購供應。即:每月xxxx日前各部室向行政管理部提報當月所需用品計劃,由行政管理部統一采購。

  (4)特殊辦公用品可以經行政管理部門同意授權各部門自行采購。

  (5)各部門或班組若臨時急需采購辦公用品,由部門或班組專人填寫《辦公用品請購單》,并在備注欄內注明急需采購的原因,經班組負責人審定同意后,交行政管理部審批同意后,實施采購任務。

  (6)必需品、采購不易或耗用量大者應酌量庫存。

  (7)結算辦法。綜合辦公室根據各單位辦公用品領用數量及單價,編制明細表經確認后報財務劃轉。

  第三章辦公用品的分發領用

  第4條各部門領用辦公用品需填寫《辦公用品領用單》,一式兩份,一份用于分發辦公用品,另一份用于分發辦公用品的臺賬登記。

  第5條接到各部門的《辦公用品領用單》(兩份)之后,有關人員要進行核對,并做好登記。然后再填寫一份《辦公用品分發通知書》交發送室。

  第6條發送室進行核對后,把申請所要全部用品備齊,分發給各部門。

  第7條用品分發后應做好登記,寫明分發日期、品名與數量等。一份申請書連同《辦公用品分發通知書》轉交辦公用品管理室記賬存檔;另一份《辦公用品分發通知書》連同分發物品一起返回各部門。

  第四章辦公用品管理

  第8條新進人員到職時由各部門提出辦公用品申請,向行政管理部請領辦公用品,并列入領用卡,人員離職時,應將剩余辦公用品一并繳交辦公室。

  第9條印刷品(如信紙、信封、表格等)除各部門特殊表單外,其印刷、保管均由辦公室統一印刷、保管。第10條部門使用的.辦公用品由部門指定專人保管維護。

  第11條對決定報廢的辦公用品,要做好登記,在《報廢處理冊》上填寫用品名稱、價格、數量及報廢處理的其他有關事項,并報相關領導同意后,到相關人員處辦理報廢注銷手續。

  第12條辦公用品(價格在xxxx元以上的)正常使用發生的損壞時,要及時向行政管理部報告,由行政管理部安排修理,如不報告或擅自將損壞的辦公用品丟棄,使用者個人按非正常使用損壞照價賠償。

  第13條企業對辦公用品的使用情況,實行年內不定期檢查、年末普查的檢查制度,檢查工作由行政管理部負責。

  第五章附則

  第14條本制度由行政管理部制定、解釋,報總經理批準后執行,修改時亦同。

常懷一顆感恩之心作文800字5

  遵照上級指示精神,為進一步加強本辦辦公信息系統管理,保證電腦、復印機設備良好運行,以充分發揮其作用和功能,現結合實際,制定本規定:

  一、各處室的電腦及附屬設備由所在處室負責管理,綜合處按固定資產造冊登記。工作人員要加強電腦知識的學習,按規范要求正確操作使用,注意電腦設備的保養和維護,嚴防病毒侵入,保證正常運轉。工作時間不得利用電腦設備玩游戲、看光盤,未經辦主任批準,任何處室不得自行調換、拆卸、處理電腦及附屬設備。

  二、本辦復印機只為本辦正常辦公提供復印服務,凡與辦公無關的文件、資料一律不準復印。中央文件和機密級以上的文件一律不得復印。

  為了厲行節約,復印文件的頁數和份數的總和在30張以上的',原則上到文印中心辦理。

  復印機使用完畢,需切斷電源,防止事故隱患,將廢舊的紙張進行清理,以保持機器周圍的整潔。

  三、本辦各處室配置的音響、投影、攝像、照相機等設備,要專人保管,專人使用。

  四、新購置辦公設備須按經費開支規定報辦領導批準后方可辦理。

  五、本辦所有辦公設備的保養維修,需報綜合處由綜合處聯系設備維修的有關事宜。

常懷一顆感恩之心作文800字6

  為規范日常辦公用品的`采購、使用和保管,節約不必要的費用開支,降低成本消耗。現本著勤儉節約的原則,就辦公用品有關事宜規定如下:

  一、采購、印刷品印制:

  1、公司日常所用辦公用品,應由行政辦公室負責統一采購,經批準購買專屬辦公用品或工索具應由行政辦公室派員陪同。

  2、各部門所需辦公用品,應按“購物申請清單”中各項內容要求認真填寫,經部門負責人審核簽字后,送行政辦公室待辦。

  3、行政辦公室應將“購物申請單”匯總分類,依據財務審批權限規定報批。除生產急需用品外,應集中辦理采購,不得一事一辦。

  4、行政辦公室采購物品應在有關人員陪同下辦理,但陪同采購人(證明人)和驗收人不得為同一人。

  5、采購人員應認真負責,精挑細酌,力爭做到價廉物美,經久耐用。

  6、各部門所用的專用表格及印刷品,由各部門自行制定格式,按規定報總經理審批后,由行政辦公室統一印制。

  二、領用:

  1、各部門領用辦公用品必須填寫“領用單”,由部門負責人核簽后,到行政辦公室管理經行政經理簽字后,方可領取。

  2、除筆墨紙張外,凡屬不易消耗物品和工索具等重復領用時,一律交舊換新。

  三、保管:

  1、辦公用品應由行政辦公室專人進行登記造冊,分類放置統一保管。

  2、保管員應認真維護和保管好所存物品,以防發生潮、銹、蛀、霉等。

  3、保管員應在每季度末向行政經理匯報匯報物品消耗情況和臺帳記錄。

常懷一顆感恩之心作文800字7

  1.0目的

  為規范管理公司的辦公設備,保證辦公設備的良好運行,特制定本制度。

  2.0適用范圍

  適用于本公司的辦公設備,主要包括辦公電腦、打印與復印設備、網絡線路設施、通信電話設備、電教設備等。

  3.0制度

  3.1辦公設備的添置、維護

  3.1.1各部門需添置辦公設備固定資產時,寫申請,經領導審批后交網絡部,經網絡部審核屬實后可以添置。

  3.1.2使用部門與網絡部進行溝通,確定性價比高的辦公設備的品牌、型號等,填寫《材料計劃申報表》,按公司的規定審批采購。

  3.1.3供應部采購過程中可邀請網絡部參與指導,采購回來的辦公設備由網絡部驗收。驗收合格后按程序辦理入庫。

  3.1.4使用部門開《出庫單》領出,并將《出庫單》其中一聯交總務部,總務部應將添置情況登入固定資產帳中。

  3.1.5網絡部協助使用部門安裝好辦公設備,并指導相關人員使用。

  3.1.6所有辦公設備的維護、維修由網絡部負責。

  3.1.7責任人必須按辦公設備的說明書進行正確使用,若發現異常問題及時通知網絡部請求排除。

  3.1.8若辦公設備責任人需調崗或辭職,必須提前通知總務部固定資產管理員再次確定設備責任人,并通知網絡部人員對設備進行檢查,若發現有損壞的,對前任責任人給予處罰并對設備進行維修。

  3.1.9網絡部對設備責任人的使用進行監督和抽查,若發現違規使用、未經網絡部的同意進行拆卸或有意損壞,按情節嚴重程度予以罰款50—1000元。

  3.1.10網絡部負責對設備的維修,若對不能解決的問題,在三包期內有必要返廠的應返回廠家進行處理,若必要的可以外出維修,費用由網絡部申報報銷。

  3.1.11辦公設備屬于公司固定資產,任何人不得擅自挪用或搬遷到其他辦公室,若需要變動配置都需通過總務部和網絡部進行調撥,如違反規定處于50—300的罰款。

  3.1.12辦公設備盤點等具體管理參照《辦公室固定資產管理制度》執行。

  3.2電腦設備

  3.2.1電腦硬件

  3.2.1.1未經網絡部許可,任何人不得私自拆開機箱,不得更換電腦硬件,不得將計算機的相關部件(包括硬盤、內存條、光驅、顯卡等)及整機拆卸,違者按3.1.9規定執行

  3.2.1.2使用人要不定期對計算機的表面進行清潔、保養,確保計算計處于整潔、良好的狀態,計算機內部的保養及維修由網絡部負責。網絡部要定期對全公司電腦進行除塵。

  3.2.2電腦軟件

  3.2.2.1電腦操作系統必須由網絡部進行統一安裝,如使用人擅自安裝系統和未經網絡部負責人同意造成文件丟失或其他問題,由計算機使用人承擔一切責任,違者按3.1.9規定執行。

  3.2.2.2公司的計算機不能安裝與工作無關的軟件,對工作所需的軟件應提交書面申請,經網絡部批準查殺無毒后,方可安裝;嚴禁在公司電腦上做與工作無關的事,違者罰款50—200元。

  3.2.2.3計算機使用人要對電腦進行定期殺毒,及時升級殺毒軟件,若發現病毒要及時清除,以免發生系統和硬件癱瘓。

  3.2.2.4計算機使用人進行磁盤或文件共享時,必須設為“只讀共享”或“通過密碼共享”。

  3.2.2.5網絡部應對計算機使用人進行簡單的使用常識培訓,包括網絡打印機選擇和安裝、文件共享、設置個人密碼、查殺病毒、清除臨時文件等。

  3.2.2.6不能擅自增刪、改動計算機的ip地址,嚴禁惡意刪除網絡系統中的共享資源,違者罰款50—800元。

  3.2.2.7其他單位或有個人的外部存儲器(如軟盤、u盤、移動硬盤、個人電腦等)不得隨意連接到計算機上,使用前須主管領導批準,網絡部同意,若違反者罰款50—500元/次。

  3.2.3維護保養

  3.2.3.1電腦開機時應遵循先開電源插座、顯示器、主機的順序;關機時應遵循先關主機、顯示器、電源插座的順序。每次的開關機時間至少間隔2分鐘。

  3.2.3.2為了延長計算機的使用壽命,節省能源,辦公室的電腦不工作時間超過1小時,必須關閉電腦顯示器、主機。下班后人走關機,切斷計算機總電源,以防火災,違者罰款50元。

  3.2.3.3為防止外界病毒侵襲,不打開、不點擊、不閱讀來路不明的電子郵件。

  3.2.3.4按要求認真做好電腦設備的防塵、防潮、防壓、防碰工作,管理員需經常保持電腦及周圍環境衛生的清潔、干燥、通風,確保一個良好的運行環境。

  3.2.3.5嚴禁在顯示器、主機、鍵盤、鼠標周圍放置茶杯、飲料等盛有液體的危險物品,違者罰款50元。

  3.3打印、復印設備

  3.3.1使用打印機、復印機時應愛惜和掌握正確的使用方法,禁止暴力錘擊或銳物刻畫,嚴禁在打印機、復印機上放置其他物體,尤其是飲料、茶杯和一些細小的東西,違者罰款50—100元。

  3.3.2管理員應保證打印機、復印機周圍環境的清潔、干燥、無粉塵。

  3.3.3網絡部應對打印機、復印機管理員進行簡單的操作培訓,如加紙、處理卡紙現象、加碳粉等,管理員不能解決的問題應請網絡工程師進行解決。

  3.3.4如需打印多份相同的文件,應打印一份然后復印,打印或復印前應如實填寫《打/復印登記表》,然后才能使用打印機。

  3.3.5歷行節儉,反對浪費,如打印或復印的是不太重要的文件,有一面已打印的廢紙盡量集中在一臺打印機上打印,但一定要確定不能有訂書釘在紙上!如發現有浪費紙張的行為,將按公司規定給予嚴肅處罰。

  3.3.6當打印機、復印機產生發熱、冒煙、有異響等情況時,使用者應馬上切斷電源,并通知網絡部進行檢查維修。為防止出現意外情況,當天氣出現打雷現象時,應將電源插頭從插座中拔出。

  3.3.7若使用者需調節打印機、復印機的一些功能,應通知管理員,由管理員進行調節,使用完畢后再次通知管理員調節至原標準狀態。

  3.3.8粉塵是所有電器設備的天敵,打印機、復印機是依靠靜電原理工作的,故自身吸附灰塵的能力特別強,所以網絡部應使用專用的'清潔工具對全公司的打印機、復印機統一進行內部的除塵工作。

  3.4網絡設施

  3.4.1網絡設備(交換機、機柜、集線器、主服務器等)是保證公司網絡運行的關鍵,主要有網絡部進行維護,未經網絡部同意,任何部門和個人都不得私自變更網絡設備的配置,如更改交換機接線等,違者罰款50—800元。

  3.4.2網絡部負責網絡的安全及使用環境,做到防火、防盜、防水,保持電源暢通,24小時值班。

  3.4.3網絡中心的服務器有網絡部進行維護,服務器維護人員應至少每天檢查服務器的運行情況,保證服務器的正常運轉。

  3.4.4網絡部服務人員應定期備份服務器中的重要數據,定期修改服務器的管理員密碼。

  3.4.5為保證服務器的安全,盡量不要在服務器上安裝除服務器外的其他軟件,不許在服務器上上網。

  3.5通信電話設備

  3.5.1各部門的電話、傳真由管理員進行具體的清潔,嚴禁利用公司電話進行私人聊天、炒股等與工作無關的事宜,違者罰款50—100元。

  3.5.2本公司的電話原則上只允許本公司內部員工使用,外來人員無權使用。

  3.5.3本公司員工打電話,用語簡明、扼要、禮貌,盡量減少通話時間,以免耗時和長時間占用,接外線電話的標準是“您好,天元錳業有限公司”,其他內容視情節回答。

  3.5.4員工所發傳真應使用公司統一的封面和格式,內容由部門負責人審核后才能發出,公司員工不能將未經審核的文件傳真出去,否則照成的后果由當事人本人承擔,并予以嚴肅處理。

  3.6電教設備

  3.6.1網絡部應對多媒體電教設備管理員進行簡單的操作培訓,管理員在使用前認真閱讀各設備的說明書和控制臺操作,認真檢查儀器設備的完好程度,如有問題,及時通知網絡部進行維修,未通知或找他人處理的,違者罰款100—500元。

  3.6.2使用時嚴格按設備的操作規范進行,時刻注意儀器的運轉情況,一旦有故障,立即通知網絡部進行維修,禁止帶故障運行。

  3.6.3未經網絡部同意,不準擅自改動設備的連接線,不準擅自移動或拆卸任何設備,不能擅自把設備放在室外使用,違者罰款100—500元。

  3.6.4網絡部定期加強對電教設備的檢查、維修和保養,要注意通風、防塵、防潮、防曬,保持設備的完好,做好設備維護記錄檔案。

  4.0相關文件

  5.0記錄

  5.1《辦公設備維修維護記錄表》

常懷一顆感恩之心作文800字8

  關于部分設備設施存在閑置浪費現象的整改情況:

  關于我公司固定電話使用效率低的現象,目前已進行了整改。通過整合辦公區域,實行業務部門集中辦公的方式,將原有的 部固定電話進行全面梳理,裁撤掉其中利用率較低的 部,將目前全公司使用的固定電話降低到 部。

  關于辦公設備使用效率低現象的整改情況:

  由于公司機構調整人員變動,公司原有人員 人,目前人員精簡至 人,致使部分辦公設備處于閑置狀態。目前已經對辦公設備中的'電腦、打印機等辦公設備進行了統計,其中電腦固資帳上實有 臺套,在用電腦 臺套、劃撥園區服務公司 臺套、閑置 臺套。打印機固資賬上實有 臺,在用 臺、閑置 臺(損壞,待修)。 年公司業務拓展預計引進部分相關人才,到時閑置辦公設備將配備給新進人員使用。剩余辦公設備將按照《 公司固定資產管理制度》( 發[20 ] 號)規定,結合實物情況履行封存、利舊、報廢等手續。

  關于衛生間長流水現象的整改情況:

  關于衛生間長流水現象,我公司第一時間進行了整改。于20 年 月底前將衛生間漏水部位進行了修復,已徹底解決了長流水現象。

  關于實物資產管理及交接的整改情況:

  針對人員變動、20 -20 年度實物資產交接手續不全現象,依據《 固定資產管理制度》( 發[20 ] 號)、《 固定資產管理實施細則》( 發[20 ] 號)要求,結合 實際擬重新修訂《 公司固定資產管理制度》(20 年印發)。目前公司已經擬定完成《 員工離職辦理的管理辦法》,完善人員變動情況下固定資產實物、交接、臺賬等管理制度。

  關于 產品積壓現象的整改情況:

  針對部分 產品庫存時間過長,貶值較多情況。辦公室與業務部門溝通,提出 產品處置辦法。對還有銷售價值的 產品,利用多種渠道拓寬銷路盡快使資金回籠。對于已無變現價值的 產品如活動定制產品、過期產品采取報廢處理。對 等具有一定保留價值但無變現價值的產品部分留存作為資料,剩余采取報廢處理

  關于無外聘員工管理辦法的整改情況:

  根據《 人員招聘與配置管理制度》( 發﹝20 ﹞號)及《勞務用工管理辦法》( 發﹝20 ﹞ 號)的要求,結合我公司實際情況,修訂了《 人員招聘與配置管理制度》,完善了用工制度及勞務的日常管理。

  關于實物資產交接手續缺失的整改情況:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規,結合公司的實際情況,制定《 關于員工離職辦理的管理辦法》規定:解合人員(辭職、離職)均應向辦公室人事領取《離職/調離人員業務工作交接單》、《離職交接表》,按該清單要求,在離開公司之前辦完有關工作移交手續,其應領取的工資及離職證明,在所有手續辦妥后給予發放。

  針對項目審批立項不到位的整改情況:

  在建工程管理不到位,內部工程項目未見審批立項。制定 《立項審批制度》,并制作《項目立項風險評估研判逐級確認書》、《預算審批單》以及《立項流程圖》。

常懷一顆感恩之心作文800字9

  1、目的

  為營造舒適的辦公環境、更好的利用公司資源,提高工作效率,特制定以下規定。

  2、范圍

  適用于物業公司各部門、各管理處辦公環境管理。

  3、定義:

  無

  4、職責

  4.1辦公室負責對公司各部門、各管理處的辦公環境管理和辦公設施管理進行監督。

  4.2各部門、各管理處負責各自辦公環境和辦公設施日常的管理和維護。

  5、方法及過程控制

  5.1辦公環境管理

  5.1.1辦公環境應保持整潔,辦公用品應擺放整齊、有序;垃圾、廢紙應放入廢紙簍內,不得隨意拋棄;不得在個人工作區域內擺放與辦公環境不符的私人裝飾品。

  5.1.2離開辦公區域或外出辦事應隨時整理好自己的桌面,離開座位后要將辦公椅移至辦公桌下;非辦公時間,應將文件資料全部收入抽屜或文件柜內,桌面上只允許擺放辦公設備及辦公文具。

  5.1.3辦公區域內禁止吸煙、就餐,吸煙、就餐應到指定區域;嚴禁職員以吸煙名義長時間離開辦公位,聚眾聊天,對違章者每次扣罰薪金50元。

  5.1.4辦公區域內交談須輕聲細語,不準大聲喧嘩、聊天;辦公時間不允許做與工作無關的事情;業余時間不要在辦公區域內進行娛樂性活動(公司組織的除外)或接待外來訪客。

  5.1.5辦公區域內禁止存放易燃、易爆、有毒等危險物品。

  5.1.6辦公區域內嚴禁各類推銷員、衣冠不整者及外來擺放人員隨意進入,對來訪人員,應由前臺接待員進行詢問和引導。

  5.1.7愛護辦公設備,出入公司電子門時,應輕拉輕放;下班前關閉電腦設備、切斷電源,擺正座椅;晚間最后離開辦公室的人員應注意關閉辦公區域照明設備、辦公設備及電器設備。

  5.1.8辦公桌內不要存放大量的現金及貴重物品,以免造成丟失,造成不必要的損失。

  5.1.9當室外溫度大于(等于)27oc時,公司將視情況開啟空調系統,調節室溫,當室外溫度小于(等于)26oc,空調系統將設置在通風狀態。

  5.1.10辦公室將安排專門人員檢查職員辦公環境,對未按本規定要求執行的將對其及其部門經理進行通報批評。

  5.2辦公設施、設備管理

  5.2.1辦公設備的管理

  辦公設備為公司財產,任何人不得故意損壞及因私使用。

  所有辦公設備應由資產管理員根據價格進行分類資產登記,確定存放位置;任何人不得隨意改變辦公設備的存放位置。

  各使用部門應明確設備的使用或保管人,負責設備的日常管理;各部門應定時對所有使用中的辦公設備進行清潔、檢查和保養;當設備發生故障時,應及時通知辦公室系統組進行維修處理,不得擅自拆裝。

  電腦類設備的管理

  電腦類設備由辦公室系統組統一管理,其安裝、調試、系統配置等工作由辦公室系統組負責。

  使用人應嚴格遵守辦公室系統組的有關規定,正確使用電腦。

  使用人負責所用電腦及外設的日常保管、維護、清潔。

  電腦發生故障應及時通知公室系統組進行處理維修,嚴禁自行拆裝或改變電腦程序。

  公司配置的計算機設備禁止安裝游戲軟件,需要用外來軟盤及下載程序的部門或個人,以通報形式提交辦公室系統組,統一由系統管理員確定可行性、安裝并操作。

  未經允許,不得隨意翻閱他人資料,查閱他人電腦。

  傳真機的管理

  各管理處及物業本部須指定專人負責傳真機的日常使用和管理;前臺接待員負責對收到的傳真件進行分發,他人如因工需向外發送傳真,應標明欲傳送地點及傳真號碼,由前臺接待員負責發送;對收、發傳真件應做好登記,并注意對內容的保密。

  前臺接待員負責傳真紙張的及時更換及傳真機的日常清潔和保養,發生故障時及時通知辦公室系統組,由專人維修處理,保證傳真機正常工作。

  禁止傳送與工作、業務無關的私人材料。

  復印機的管理

  各管理處及物業本部應指定專人負責復印機的日常使用和管理。

  正常情況下,復印機按照部門配備密碼,相應秘密對應限制復印張數,部門之間密碼不得混用,并將復印材料、廢紙等隨身帶走。

  辦公復印時,要正確使用復印機,節約復印紙,復印的材料可雙面復印的盡量避免單面復印;使用后將復印機調整到節能狀態。

  油墨、涂改液未干的'資料或需要保密的資料不得使用復印機復印。

  復印機使用人員,特別時復印機管理人員負責復印機的日常清潔和保養,及時補充紙張和碳粉,使用故障時及時通知辦公室系統組,通知專人進行維修處理,保證復印機的正常高效使用。

  電話的管理

  辦公電話應擺放在辦公桌的固定位置(部門統一位置),話筒與話機的連接不得打結,撥打電話時聲音不要過大,以免影響其他同事工作;接聽外來電話注意bi規范;若來電話時同事不在辦公位,同室其他人員應代為接聽。

  辦公人員應保管好辦公桌上的電話,并定時做好清潔工作。

  因工作需要撥打長途時,應通知前臺總機進行轉接并統一登記《長途電話登記簿》后方可撥打。

  禁止撥打私人長途電話,若職員有特殊情況需撥打長途應做好登記,花費自行承擔。

  電話出現故障時要及時通知辦公室行政組,不得私自拆裝。

  打印機的管理

  各部門、各管理處應指定專人負責所屬范圍內打印機的日常使用機管理。

  打印機的色帶、墨盒或硒鼓要節約使用,達到使用壽命時要及時更換,同時注意環保,使用后的色帶、硒鼓、墨盒由辦公室系統組統一收集處理。

  不得使用打印機重復打印文件,如需多份,請打印一份后復印。

  5.2.3辦公家私的管理

  員工應自覺愛護公司辦公家私,并負責個人所用辦公桌椅的日常保管,不得惡意損壞。

  部門公用辦公家私,應指定專人負責保管;辦公家私出現故障或損壞時,使用人應及時通知辦公室行政組進行維修處理,不得私自拆裝。

  5.2.4影響設備的管理

  影響設備包括電視、影碟機、照相機、音像設備、投影設備、視頻設備等。

  辦公室系統組負責影響設備的日常管理、維護工作。

  辦公室系統組人員應培訓使用人員掌握正確的使用方法和程序,并令其負責使用期間設備的保管、清潔,使用完畢后應檢查設備及相關附件是否正常,并按正常操作程序關閉機器、關掉電源,發生故障應及時匯報。

  使用人若將設備搬離原場地,應獲得辦公室系統組人員的同意,并做好《電子設備領(借)用申請表》。

  5.3本規定由公司辦公室行政組負責制訂、修改、解釋并監督執行。

  6、支持性文件

  7、質量記錄及表格

常懷一顆感恩之心作文800字10

  1、目的

  為了更有效地管理和使用公司的計算機、傳真機等辦公設備,使現代辦公設備在本公司生產和管理中充分發揮作用,并進一步提高員工的計算機應用水平,把企業計算機信息管理提到公司戰略管理日程,特制定本制度。

  2、范圍

  計算機等辦公設備,包括計算機及附屬設備、網絡設施、電話機、傳真機、復印機、音響及附屬設備、投影儀等專用于公司辦公、開會及培訓所用的資訊設備。

  3、職責

  3.1、計算機等辦公設備使用人負責計算機等辦公設備的正確使用和日常維護與保養。

  3.2、信息管理課負責計算機等辦公設備的采購、維修與故障排除、報廢判定、日常管理等工作。

  3.3、公司資材管理部負責計算機等辦公設備的報廢處理工作。

  3.4、集團公司行政管理部為本制度的歸口部門,負責本制度的編制、培訓及落實執行工作。

  3.5、集團公司企業管理委員會負責本制度的審議及授權主管人簽核,總裁負責本制度的批準執行。

  4、作業內容

  4.1、相關作業流程圖和責任人、配合人。(詳見流程圖)

  4.2、流程圖相關事項說明

  4.2.1、辦公設備請購

  4.2.1.1、辦公設備請購,由使用人提出申請,填寫“計算機等辦公設備請購單”,經部門部長審核確認后提交信息管理課(若同一部門多個員工均須請購,則由部門匯總、部長簽字,統一提交信息管理課)。信息管理課根據具體情況進行審核,填寫意見(包括預計費用),依照審批權限報主管領導審批。在信息管理課課長審核權限之內的,由課長確認簽字直接安排采購(若有庫存貨,則直接按領用程序領用);在信息管理課長審核權限之外的,報主管領導審批后,由信息管理課安排采購(若有庫存貨,則直接按領用程序領用)。采購審批權限參照《財務審批制度》。

  4.2.2、辦公設備入庫、驗收

  4.2.2.1、采購回來的`辦公設備須辦理入庫、驗收手續,信息管理課負責設備質量的驗收,驗收合格后,保管員根據實際入庫數量填寫“計算機等辦公設備入庫單”入庫。

  4.2.3、辦公設備領用與配置

  4.2.2.1、計算機等辦公設備專用于員工辦公使用,不得挪于非工作之外其它用途。員工領用、配置標準依照《崗位職務說明書》中辦公設備配置要求,填寫“計算機等辦公設備領用單”,按照《財務審批制度》審批權限要求進行審批后,到信息管理課領用。

  4.2.2.2、電話機、傳真機的領用與配置,各部門根據實際工作需要,確定要安裝、及須增加的電話機和傳真機。安裝內線電話須填寫“電話、傳真服務聯系單”,由本部門部長簽字后,提交到信息管理課直接安排人員安裝。安裝長途電話、傳真,須填寫“電話、傳真服務聯系單”,由本部門部長、分管總監簽字,提交人力資源總監審核,報總裁批準后,交信息管理課負責辦理。

  4.2.3、辦公設備使用與維護

  4.2.3.1、計算機及附屬設備的使用與維護

  4.2.3.1.1、計算機及附屬設備由使用人負責保管,除電腦工程師外,任何人不得私自拆開計算機及附屬設備、更換配置、隨意搬離辦公地點。若出現人事變動(調崗、離職等),辦公設備交接參照公司《員工異動、移交管理制度》執行。

  4.2.3.1.2、計算機使用人要負責所使用的計算機及相關設備始終處于整潔、無灰塵的狀態。

  4.2.3.1.3、規定在工作時間內不得做與工作無關事情,禁止在計算機上安裝各種游戲。違反者按公司《獎懲管理制度》執行,信息管理課對上述違紀現象須作定期或不定期抽查,并對違紀行為作出處罰建議,交主管部門執行。

  4.2.3.1.4、接收E-MAIL的時,須使用殺毒軟件徹底查收郵件無病毒后,才能打開郵件以免帶入病毒影響公司計算機網絡。

  4.2.3.1.5、禁止私自更改計算機的IP地址,以免影響網絡上其他計算機的正常工作。

  4.2.3.1.6、電腦使用人在利用網絡給其他員工共享文件須設置密碼,以免被他人給破壞。

  4.2.3.1.7、電腦使用人須遵守公司的保密規定,電腦信息屬公司機密,不得向公司外部人員泄露。

  4.2.3.1.8、電腦使用人不得有意破壞電腦硬件設備,若經發現、核實后,照原價3倍進行賠償。

  4.2.3.1.9、電腦使用人在關機時,不得強行切斷電源進行關機,應按操作規范進行關機。

  4.2.3.1.10、電腦使用人須經信息管理課確認上崗資級,不具備操作資格者,須經事先培訓上崗(參見《員工培訓管理制度》)。非計算機使用人不得上機操作,如有發現或造成計算機無法正常使用者,按制度處罰外,一切后果自負。

  4.2.3.1.11、計算機使用人要做好日常數據備份工作,堅持做到數據雙備份,重要文件資料可以備份到軟盤。如有特殊要求,可以把季度或年度的資料匯總做成光盤作永久性保存。

  4.2.3.1.12、打印機的日常使用中,色帶、墨合用完需及時更換,更換時須嚴格按操作說明操作。

  4.2.3.2、電話機、傳真機、復印機、音響及附屬設備、投影儀等辦公設備的使用與維護

  4.2.3.2.1、以上辦公設備操作,詳見《使用說明書》,出現故障須叫專業人員維修。

  4.2.3.2.2、若使用過程中出現人為損壞,經發現、核實后,照原價3倍進行賠償。

  4.2.4、辦公設備的維修

  4.2.4.1、計算機及附設備的維修:計算機使用者在使用過程中出現軟、硬件問題時,使用人需填寫“維修服務聯系單”提交到信息管理課,信息管理課憑“維修服務聯系單”安排技術人員進行維修。修好后,使用人須在“維修服務聯系單”上簽字、確認。

  4.2.4.2、其它辦公設備的維修:一般異常,由信息管理課技術人員排除,填寫“維修記錄表”;若涉及更換配件,使用人須填寫“維修服務聯系單”提交信息管理課報修,信息管理課根據“維修服務聯系單”安排相關技術人員維修,修好后,使用人須在“維修服務聯系單”確認、簽字。

  4.2.4.3、所有辦公設備,在保修期內,參照《設備保修協議》執行,保修期外,由信息管理課依實際情況安排相關技術人員(可以外請,涉及費用須事先上報核準)進行維修。

  4.2.5、辦公設備的報廢認定與處理

  4.2.5.1、計算機、打印機、復印機、傳真機等辦公用品,由于故障而無法修復或無維修價值需要報廢的,設備使用部門須填寫“計算機等辦公設備報廢單”,交信息管理課進行審核,按審批權限報主管領導批準后,將“計算機等辦公設備報廢單”及待報廢辦公設備交公司資材管理部處置。

  4.2.5.2、資材管理部確認無誤后,填寫“待報廢物品入庫單”入庫。資材管理部出售或報廢處理物品時,須填寫“報廢物品處理確認單”。附上“計算機等辦公設備報廢單”一起交給信息管理課進行審核,按審批權限報主管領導批準后,進行出售或報廢處理。

  4.2.5.3、資材管理部出售或報廢處理的辦公設備,其現金上交財務部入帳,同時,財務部負責對出售或報廢處理的辦公設備進行銷帳。

  5、本制度相關支持文件及表單

  (1)、《財務審批制度》

  (2)、《采購物資驗收入庫管理制度》

  (3)、《員工異動、移交管理制度》

  (4)、《公司獎懲管理制度》

  (5)、《員工培訓管理制度》

  (6)、《辦公設備操作說明書》

  (7)、《設備保修協議》

  (8)、《報廢物品處理管理制度》

  (9)、《計算機相關操作教材》

  6、記錄與表式

  (1)、計算機等辦公設備申請單

  (2)、計算機等辦公設備入庫單

  (3)、報廢物品入庫單

  (4)、報廢物品出庫單

  (5)、維修服務聯系單

  (6)、計算機等辦公設備領用單

  (7)、計算機等辦公設備報廢單

  (8)、計算機維修記錄單

常懷一顆感恩之心作文800字11

  第一章

  總則

  第一條

  為了加強公司(以下簡稱“本公司”)的辦公環境管理,合理使用辦公設備設施,節約成本,提高效率,規范流程,倡導優質、節約、環保的現代辦公方式,特制定本辦法。

  第二條

  辦公用品由綜合事務部集中管理,統一采購、發放、回收等。

  第三條

  本辦法適用于公司全體員工。

  第二章

  辦公設備

  第四條

  耗材類嚴格列入公司全面預算管理。復印、傳真機只作公用、消耗品(如復印紙、打印紙)要力求節約,一般資料需雙面復印、打印,不必要的資料不復印、不打印,誤復印時,廢紙可作草稿紙,以便有效利用。

  第五條

  使用公司電話洽談業務要求言語盡量簡潔,做到長話短說,禁止使用公司電話打私人電話或用公司電話聊天。

  第六條

  員工用完辦公室、會議室、接待室等公用設施后應及時聯系物管或主動將所有物品恢復原狀,整理并進行清潔。

  第七條

  公司的計算機實行專人管理、專機專人使用。

  (1)每臺電腦由責任人設定開機密碼,并將密碼報綜合事務部備案。僅限于專機責任人使用,用后及時關機。其他忙不過來的情況下,可使用其他電腦,但必須征得專機負責人同意,用完后必須關機,資料及時從該電腦中刪除。

  (2)每次用完電腦后做好資料保存工作,對個人負責的資料必須設定密碼,其他員工不得翻閱他人資料。

  (3)公司的計算機實行專機專人使用,如因個人原因造成的損壞或丟失,由使用者負責。

  第八條

  電燈、空調、計算機等電子設備下班時須及時關閉。

  第三章

  辦公衛生

  第九條

  公司員工需注重公共及個人衛生,保持辦公室環境的清潔及整齊。

  第十條

  辦公桌、椅、柜等物品按要求擺放,辦公桌面要求條理、清潔。

  第十一條

  下班時隨手整理自己的辦公桌,保持文件等辦公用品擺放整齊,保持桌面的干凈整齊。

  第十二條

  報刊雜志閱讀后應及時放回報刊架,按序擺放,不得隨意堆放更不得四處亂扔。

  第十三條

  原則上辦公室內不得放置貨物,如因特殊情況需臨時存放,應堆放整齊,不能造成辦公環境凌亂及公眾不便,并應嚴格看管,若丟失貨物,后果自負。

  第四章

  辦公氛圍

  第十四條

  員工上班應著裝整齊、坐姿端正。

  第十五條

  與人談話、打電話,聲音應輕,不影響他人。

  第十六條

  辦公室內嚴禁大聲喧嘩,吵鬧、嚴禁閑聊。

  第十七條

  嚴禁上網聊天和玩游戲、瀏覽新聞等干與工作不相干的事。午休時間,在完成本職工作和不影響公司整體業務的情況下,可瀏覽網頁,但不得保存在電腦里(與公司有關的資料除外)。

  第五章

  職業儀表管理

  第十八條

  公司倡導大方、得體的職業風格,要求職員執行與其工作崗位、工作性質、工作場所相適應的職業禮儀規范。

  第十九條

  員工的一言一行代表著公司形象,因此,工作時精神振作、彬彬有禮、落落大方,保持儀表整潔、坐姿端正是十分重要的。請按以下要求著裝,并遵守公司的有關規定:

  (1)儀表:各員工應注重著裝的端莊、整潔,避免奇裝異服,保持頭發的整潔、整齊,不留長指甲;

  (2)微笑服務:在接待公司內外人員的垂詢、要求等任何場合,應注視對方,微笑應答,避免各種不禮貌,不文明習慣。

  (3)用語:在任何場合應用語規范,使用普通話,語氣溫和,音量適中,嚴禁大聲喧嘩

  (4)佩戴工作牌,嚴禁上班時間在辦公區域著拖鞋;

  (5)崗位另有著裝要求的,按要求執行。

  第二十條

  辦公禮儀

  (1)接待禮儀

  有訪客來時,前臺應立即起身,面朝向來訪者點頭、微笑致意,“您好,請問您找哪位?”、“請問有預約嗎?”。確認后,請來訪者稍等,立即幫其聯系。知會要找的人后將來訪者安排至會客區;如果要找的人正在忙,可以請其稍等,用規范的儀態引領來訪者入座倒水;如果要找的人不方便接待,出于對來訪者的禮貌應得體拒絕。

  (2)電話禮儀

  接電話應答時,先自報公司名稱“您好,黔通智聯!”;應答或轉接電話,一定要盡力幫助對方。掛電話時請等待對方掛斷后再輕輕地放下電話。記住,您代表公司,第一印象十分重要,打電話的人會根據您接電話的.語言及態度做出對公司的判斷。

  提示:應答電話要體現飽滿的精神與工作狀態;對方留言時,要正確記下對方的姓名和電話號碼、來電日期和時間。

  (3)手機鈴聲

  適時調整您的手機鈴聲,辦公區域內適當調低,培訓、會議中請設置成靜音或震動。

  (4)對外交往

  有禮有節,不卑不亢,應表現出熱情、親切、真實、友好,微笑是最基本的職業表情。

  (5)其它規定詳見公司有關管理制度。

  第五章

  獎懲措施

  第二十一條

  上述規定將由綜合事務部不定期對員工開展情況進行考察,并納入績效考核。

  第六章

  附則

  第二十二條

  本制度適用公司與旗下分支機構。公司旗下的全資、控股子公司據此制定制度并通過內部決策程序審批后執行;參股公司參照執行。

  第二十三條

  對違反本制度者,公司將追究其責任。

  第二十四條

  本制度接受中國法律、法規、相關機構公布的規范性文件以及本公司章程的約束。本制度未盡事宜,依照國家及地區現行法律、法規的有關規定執行。本制度與國家及地區現行法律、法規的有關規定不一致的,以有關法律、法規的規定為準。

  第二十五條

  本制度解釋權歸公司所有。

常懷一顆感恩之心作文800字12

  第一篇:辦公設備及耗材管理制度寶雞科納網絡中控設備制造有限公司

  辦公設備及耗材管理制度

  為確保公司辦公秩序暢通,公司各項資源和信息安全可靠,各種辦公應用設備設施正常、完好使用,特定以下制度:

  一、公司所有各種辦公設備統一由總經理授權,經理辦負責管理,其中包括各種設備的編碼、定人、定崗、設備的定期、不定期檢查、設備的維護以及增添新設備申報,辦公用品及耗材的采購、管理、發放。

  二、計算機及辦公設備的`驅動盤、質保單、說明書等必須專人集中收集管理,系統運行的基礎軟件、應用軟件和維護軟件必須由專人安裝,不允許私自安裝與公司及本職工作無關的軟件,不得私自打開機箱,不準私自連接外圍設備。

  三、計算機應用和操作時,必須按照文件和管理要求作好文件的存儲,備份和區劃分類,文件及資料的輸出和輸入由公司統一配置的存儲盤(硬盤、u盤)銜接完成,公司禁止在辦公區域使用自己的移動存儲盤,一經發現按竊取公司商業機密者追究法律責任。

  四、每位操作設備人員必須愛護公司的辦公設備及設施,做好防火、防水、防塵、防盜、防破壞等工作,對有意破壞和不按操作規范使用的人員進行教育和處罰,并做經濟賠償。

  五、對辦公涉及的網絡文件,心須殺毒過濾處理后方可下載,不精品文章

  允許在工作中上網聊天、游戲、看電影,更不允許外發電子郵件(公

  司正常工作除外),不得在公司計算機區域網空間放置個人文件,更不得將有病毒的文件帶入公司計算機區域網。

  六、做好辦公耗材的定時、定量發放管理工作,做好節約用紙、用墨,不能復印與工作無關和私人文件,設備出現故障時,應及時報告經理辦,由管理員或設備售后處理,直到恢復為止。

  七、崗位變動或離職時,按公司崗位變動或離職人員管理流程,做好設備及文件的移交工作,個人不得刪除工作文件,不得設置個人密碼,否則追究個人責任。

  八、每天下班時,必須做好崗位檢查,做到文件存儲,關閉設備電源,規整崗位環境,鎖好門窗,確保公司辦公暢通、高效以及設備安全完好地使用。

  九、本制度自xx年十月一日起執行。

  xx年九月二十八日

常懷一顆感恩之心作文800字13

  1、目的

  為營造舒適的辦公環境、更好的利用公司資源,提高工作效率,特制定以下規定。

  2、范圍

  適用于物業公司各部門、各管理處辦公環境管理。

  3、定義:

  無

  4、職責

  4.1辦公室負責對公司各部門、各管理處的辦公環境管理和辦公設施管理進行監督。

  4.2各部門、各管理處負責各自辦公環境和辦公設施日常的管理和維護。

  5、方法及過程控制

  5.1辦公環境管理

  5.1.1辦公環境應保持整潔,辦公用品應擺放整齊、有序;垃圾、廢紙應放入廢紙簍內,不得隨意拋棄;不得在個人工作區域內擺放與辦公環境不符的私人裝飾品。

  5.1.2離開辦公區域或外出辦事應隨時整理好自己的桌面,離開座位后要將辦公椅移至辦公桌下;非辦公時間,應將文件資料全部收入抽屜或文件柜內,桌面上只允許擺放辦公設備及辦公文具。

  5.1.3辦公區域內禁止吸煙、就餐,吸煙、就餐應到指定區域;嚴禁職員以吸煙名義長時間離開辦公位,聚眾聊天,對違章者每次扣罰薪金50元。

  5.1.4辦公區域內交談須輕聲細語,不準大聲喧嘩、聊天;辦公時間不允許做與工作無關的事情;業余時間不要在辦公區域內進行娛樂性活動(公司組織的除外)或接待外來訪客。

  5.1.5辦公區域內禁止存放易燃、易爆、有毒等危險物品。

  5.1.6辦公區域內嚴禁各類推銷員、衣冠不整者及外來擺放人員隨意進入,對來訪人員,應由前臺接待員進行詢問和引導。

  5.1.7愛護辦公設備,出入公司電子門時,應輕拉輕放;下班前關閉電腦設備、切斷電源,擺正座椅;晚間最后離開辦公室的人員應注意關閉辦公區域照明設備、辦公設備及電器設備。

  5.1.8辦公桌內不要存放大量的現金及貴重物品,以免造成丟失,造成不必要的損失。

  5.1.9當室外溫度大于(等于)27oc時,公司將視情況開啟空調系統,調節室溫,當室外溫度小于(等于)26oc,空調系統將設置在通風狀態。

  5.1.10辦公室將安排專門人員檢查職員辦公環境,對未按本規定要求執行的將對其及其部門經理進行通報批評。

  5.2辦公設施、設備管理

  5.2.1辦公設備的管理

  5.2.2.1辦公設備為公司財產,任何人不得故意損壞及因私使用。

  5.2.2.2所有辦公設備應由資產管理員根據價格進行分類資產登記,確定存放位置;任何人不得隨意改變辦公設備的存放位置。

  5.2.2.3各使用部門應明確設備的使用或保管人,負責設備的日常管理;各部門應定時對所有使用中的辦公設備進行清潔、檢查和保養;當設備發生故障時,應及時通知辦公室系統組進行維修處理,不得擅自拆裝。

  5.2.2.4電腦類設備的管理

  5.2.2.4.1電腦類設備由辦公室系統組統一管理,其安裝、調試、系統配置等工作由辦公室系統組負責。

  5.2.2.4.2使用人應嚴格遵守辦公室系統組的有關規定,正確使用電腦。

  5.2.2.4.3使用人負責所用電腦及外設的日常保管、維護、清潔。

  5.2.2.4.4電腦發生故障應及時通知公室系統組進行處理維修,嚴禁自行拆裝或改變電腦程序。

  5.2.2.4.5公司配置的計算機設備禁止安裝游戲軟件,需要用外來軟盤及下載程序的部門或個人,以通報形式提交辦公室系統組,統一由系統管理員確定可行性、安裝并操作。

  5.2.2.4.6未經允許,不得隨意翻閱他人資料,查閱他人電腦。

  5.2.2.5傳真機的管理

  5.2.2.5.1各管理處及物業本部須指定專人負責傳真機的日常使用和管理;前臺接待員負責對收到的傳真件進行分發,他人如因工需向外發送傳真,應標明欲傳送地點及傳真號碼,由前臺接待員負責發送;對收、發傳真件應做好登記,并注意對內容的保密。

  5.2.2.5.2前臺接待員負責傳真紙張的及時更換及傳真機的日常清潔和保養,發生故障時及時通知辦公室系統組,由專人維修處理,保證傳真機正常工作。

  5.2.2.5.3禁止傳送與工作、業務無關的私人材料。

  5.2.2.6復印機的管理

  5.2.2.6.1各管理處及物業本部應指定專人負責復印機的日常使用和管理。

  5.2.2.6.2正常情況下,復印機按照部門配備密碼,相應秘密對應限制復印張數,部門之間密碼不得混用,并將復印材料、廢紙等隨身帶走。

  5.2.2.6.3辦公復印時,要正確使用復印機,節約復印紙,復印的材料可雙面復印的盡量避免單面復印;使用后將復印機調整到節能狀態。

  5.2.2.6.4油墨、涂改液未干的資料或需要保密的資料不得使用復印機復印。

  復印機使用人員,特別時復印機管理人員負責復印機的日常清潔和保養,及時補充紙張和碳粉,使用故障時及時通知辦公室系統組,通知專人進行維修處理,保證復印機的正常高效使用。

  5.2.2.7電話的管理

  5.2.2.7.1辦公電話應擺放在辦公桌的.固定位置(部門統一位置),話筒與話機的連接不得打結,撥打電話時聲音不要過大,以免影響其他同事工作;接聽外來電話注意bi規范;若來電話時同事不在辦公位,同室其他人員應代為接聽。

  5.2.2.7.2辦公人員應保管好辦公桌上的電話,并定時做好清潔工作。

  5.2.2.7.3因工作需要撥打長途時,應通知前臺總機進行轉接并統一登記《長途電話登記簿》后方可撥打。

  5.2.2.7.4禁止撥打私人長途電話,若職員有特殊情況需撥打長途應做好登記,花費自行承擔。

  5.2.2.7.5電話出現故障時要及時通知辦公室行政組,不得私自拆裝。

  5.2.2.8打印機的管理

  5.2.2.8.1各部門、各管理處應指定專人負責所屬范圍內打印機的日常使用機管理。

  5.2.2.8.2打印機的色帶、墨盒或硒鼓要節約使用,達到使用壽命時要及時更換,同時注意環保,使用后的色帶、硒鼓、墨盒由辦公室系統組統一收集處理。

  5.2.2.8.3不得使用打印機重復打印文件,如需多份,請打印一份后復印。

  5.2.3辦公家私的管理

  5.2.3.1員工應自覺愛護公司辦公家私,并負責個人所用辦公桌椅的日常保管,不得惡意損壞。

  5.2.3.2部門公用辦公家私,應指定專人負責保管;辦公家私出現故障或損壞時,使用人應及時通知辦公室行政組進行維修處理,不得私自拆裝。

  5.2.4影響設備的管理

  5.2.4.1影響設備包括電視、影碟機、照相機、音像設備、投影設備、視頻設備等。

  5.2.4.2辦公室系統組負責影響設備的日常管理、維護工作。

  5.2.4.3辦公室系統組人員應培訓使用人員掌握正確的使用方法和程序,并令其負責使用期間設備的保管、清潔,使用完畢后應檢查設備及相關附件是否正常,并按正常操作程序關閉機器、關掉電源,發生故障應及時匯報。

  5.2.4.4使用人若將設備搬離原場地,應獲得辦公室系統組人員的同意,并做好《電子設備領(借)用申請表》。

  5.3本規定由公司辦公室行政組負責制訂、修改、解釋并監督執行。

  6、支持性文件

  7、質量記錄及表格

常懷一顆感恩之心作文800字14

  現代辦公設備是我校推行現代化管理的重要設施,為了管理好現代辦公設備,特制定本制度。

  一、現代辦公設備實行專人負責制,誰使用誰保管。無關人員,未經許可,不得動用。

  二、現代辦公設備使用者要努力提高和掌握使用現代辦公設備的操作規程和方法,充分發揮現代辦公設備的使用率。

  三、現代辦公設備使用者要保證設備的.完好率,經常清理,定期維修。設備如有故障,非維修人員不得隨意拆卸機件。

  四、現代辦公設備是辦公專用設備,不得用于看娛樂性光碟、玩游戲、聊天、收看黃色影視和發布違法言論。

  五、未經許可不得私自拷取內存資料和拷入無關軟件,以防病毒侵入。

  六、外單位人員需要借用現代辦公設備,必須經校長批準同意,其他人員無權對外借用。

  七、如因現代辦公設備使用者違章操作或保管不當而造成設備損壞,由設備保管責任人負責賠償。

常懷一顆感恩之心作文800字15

  第一條因工作需要,各單位可申請領用集團標配的辦公機器及辦公設備。為了保證辦公設備的正常運轉,提高辦公設備的工作效率和使用壽命,特制定本制度。

  第二條辦公設備申領流程

  一、新員工經入職培訓后,憑單位人事部門簽發的《人員錄用審批表》(見“集團人事招聘制度”),到單位辦公室申領相應的辦公設備。

  二、單位辦公室信息技術員負責檢查辦公設備庫存,充足可直接發放;如不足,設備管理員則做好登記,對外進行采購。

  三、設備到庫后,單位辦公室的信息技術人員應認真驗收設備后,登記《辦公設備初始表》(附表1)、《辦公設備狀態變更表》(附表2)、《辦公設備狀態表》(附表3)。

  四、設備發放時,信息技術員與或領用人共同檢查設備狀態是否完好與配件是否齊全。若無異常,領用人需填寫《辦公設備領用單》(附表4),以明確保管責任。設備管理員需填寫《辦公設備狀態變更表》、《辦公設備狀態表》。

  第三條辦理設備歸還流程

  一、離崗員工持單位人事部門簽發的《員工離崗/職通知函》到單位辦公室辦理辦公設備歸還手續。信息技術員核對《辦公設備狀態表》,查找離崗人員的`全部領用情況,收回設備。

  二、領用人和信息技術員在共同檢查所歸還設備,在無損壞、無缺少配件、無欠費情況下,領用人需在《辦公設備歸還單》上簽字確認。如有損壞、缺少配件、欠費的,應按價格賠償、支付所缺的配件價格(配件價格由供應商提供)、還清欠費后,設備管理員才可簽字確認,并經由單位辦公室負責人蓋章審核后,方可繼續辦理離崗手續。

  三、領用人和信息技術員當場將電子設備做返廠設置,如返廠設置失敗,信息技術員不得在《離崗通知函》上簽字。

  四、辦公設備歸還人、信息技術員需填寫《辦公設備狀態變更表》、《辦公設備狀態表》。

  第四條辦公設備采購流程

  一、各單位辦公室負責設備的采購、登記、發放與運維工作。各單位根據自身需要向集團指定供應商處進行采購。

  二、設備發放時,信息技術員與領用人共同檢查設備狀態是否完好與配件是否齊全。若無異常,領用人需填寫《辦公設備領用單》,以明確保管責任。設備管理員需填寫《辦公設備狀態變更表》、《辦公設備狀態表》。

  第五條機器設備管理流程

  一、辦公設備臺賬與盤點

  1、《辦公設備初始表》:當設備購入并出庫后,管理責任即移交至使用單位,就開始登記此表。表格反映了固定資產在最初移交到信息中心時的狀態,表格中的數據一旦生成則不允許修改。

  2、《辦公設備狀態變更表》:記錄每一次固定資產相關狀態屬性變化情況,是記錄設備資產變化的流水賬,從而觸發《辦公設備狀態表》的修改。由各單位辦公室的信息技術員填寫。

  3、《辦公設備狀態表》:表格反映了固定資產的最新狀態,表格中的數據不得隨意修改,修改的唯一依據是《辦公設備狀態變更表》。由各單位的信息技術員填寫。

  4、《辦公設備領用表》:表格記錄了各經營性單位領用辦公設備的實際情況。由各單位信息技術員填寫。

  5、《辦公設備初始表》、《辦公設備狀態變更表》、《辦公設備狀態表》、《辦公設備領用表》的原件各單位進行存檔。

  二、盤點

  1、根據各單位的發放及統計臺賬,各單位辦公室應當于每季度末對辦公設備進行局部盤點,集團行政管理中心每年年終對各單位辦公設備進行全局盤點。

  2、盤點內容:核對機器設備使用情況是否正常,是否有損壞或缺配件,及所使用的設備跟領用時是否一致,是否有丟失。

  3、在規定的使用年限期間,因個人原因造成辦公設備毀損、丟失、被盜等,所造成的經濟損失由個人承擔。

  4、信息技術員根據盤點情況,對于毀損、丟失、及配少配件情況,向上級部門匯報,經集團行政管理中心最終確認,再交由單位財務部門劃價。

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