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善意的作文800字

時間:2024-11-16 14:30:14 800字作文 我要投稿
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善意的作文800字

  在日常生活或是工作學習中,許多人都寫過作文吧,作文是一種言語活動,具有高度的綜合性和創造性。那么你知道一篇好的作文該怎么寫嗎?下面是小編整理的善意的作文800字,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

善意的作文800字

  善意的作文800字 篇1

  甲方:______

  乙方:______身份證號碼:______

  甲乙雙方于______年______月______日簽訂為期_____年的勞動合同,經友好協商,甲乙雙方依法在自愿、平等、協商一致的原則下就協商解除勞動合同達成如下協議:

  1。甲乙雙方的勞動合同至_____年______月______日解除,雙方的權利義務隨之終止;

  2。甲方同意依照國家規定按照乙方的本企業工齡支付相應的經濟補償,共計人民幣_______元(大寫:______);

  3。甲方將支付乙方工資至______年______月______日;

  4。甲方將按國家規定為乙方繳納社會保險至______年______月______日止;

  5。乙方在簽訂本協議后,將于______年______月______日前按甲方的規定和程序完全移交工作和歸還屬于甲方的一切資料、物品、證件和借款等,并協助公司有關人員做好工作交接;

  6。乙方在按甲方規定辦理好工作移交后,甲方同意按照國家規定及時為乙方辦理離職手續。乙方的離職手續全部辦理完畢后,甲方將補償金和離職結算工資在下一個薪資發放日一并付到乙方的工資賬戶中;

  7。乙方承諾在離職后不泄露公司的任何商業秘密,尤其是不泄露給公司的競爭對手,并且承諾乙方不使用或者允許他人使用公司的'商業秘密;乙方理解并明白公司的商業秘密包括但不限于公司的運營模式、組織架構、財務資料、經營業績、價格體系、技術資料、客戶名單、貨源情報、經營策略、工資水平、管理訣竅等等;

  8。乙方保證在離職后自覺維護甲方利益,不散發對公司不利的消息,損害公司的聲譽;

  9。甲乙雙方解除勞動合同后,雙方不再受《勞動合同法》的約束,并且以后發生的與乙方相關的任何事情,與甲方無關;

  10。本協議所涉及的發放項目及金額,甲方將按照國家相關規定予以扣繳個人所得稅,并由甲方代扣代繳。

  11。本協議一式兩份,由甲乙雙方簽字蓋章生效,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力;協議未盡事宜按照國家相關法律法規執行;

  12。本協議簽署后,雙方放棄其他權益。

  13。若乙方違反以上協議約定,愿賠償因乙方違約給甲方造成的一切損失。

  甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):______

  法定代表人或授權委托人:______

  ____年____月____日____年____月____日

  善意的作文800字 篇2

  _____年_____月_____日,甲方與乙方簽署了《__________合同》,合同有效期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,甲乙雙方經協商一致,同意于_____年_____月_____日提前終止此合同,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則,就雙方提前終止協議相關事宜達成如下條款,雙方共同恪守:

  第一條 甲、乙雙方同意,提前終止雙方于_____年_____月_____日簽訂的《__________ 合同》。

  第二條 價款結算及支付方式:

  1、甲方應于_____年_____月_____日前一次性向乙方支付_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間的__________費用_____元(人民幣大寫:__________ 元整)。乙方在甲方付款前,應向甲方開具等額發票。

  2、乙方在收到此筆款項后,甲、乙雙方因協議存續期間及提前終止本協議所產生的所有債權債務(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)已全部結清。

  第三條 違約責任

  1、甲乙雙方應共同遵守本協議,任何一方違反本協議的約定,依法承擔相應賠償責任。

  2、乙方違反本協議約定,侵犯了甲方商業秘密等相關秘密,給甲方造成損害的,應承擔因此給甲方造成的全部經濟損失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益無償歸甲方所有。

  3、自本協議簽訂之日起,乙方不得就協議存續期間及提前終止本協議所產生的任何事宜(包括但不限于價款、滯納金、違約金、賠償金等其他債權債務等)提起仲裁、訴訟、申訴、信訪;否則,視為乙方根本性違約,乙方應雙倍退還甲方已支付的__________費用。

  第四條 爭議解決

  因本協議所引起的或與本協議有關的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成應向甲方所在地有管轄權的`人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協議項下糾紛所產生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。

  第五條 其他約定

  1、未盡事項,雙方另行協商解決并簽訂補充協議,有關的補充協議與本協議不可分割,具有同等法律效力。

  2、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效,本協議一式二份,雙方各執一份為證,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):__________

  乙方(蓋章):__________

  授權代理人簽字:__________

  授權代理人簽字:__________

  _____年_____月_____日

  _____年_____月_____日

  善意的作文800字 篇3

  被通知人:居民身份證號碼:

  一、終止勞動合同通知

  1、您與公司簽訂的勞動合同將于20xx年xx月xx日終止。

  2、終止事由為:具體說明:

  二、離職手續根據公司規章制度的規定,現公司就離職手續辦理事宜向您通知如下:

  1、請您在收到本通知后立即填寫《員工離職手續清單》,于20xx年xx月xx日前按照公司規章制度規定和上述清單中所列事項要求完成本人工作、財物、公司郵箱及其他任何由公司享有相關權利且公司認為有必要置于公司控制之下的'物品或虛擬物品等的交接,并辦理完畢所有離職手續。請將由您本人和其他相關負責人填寫完整的《員工離職手續清單》提交人事部門確認。

  2、您應正常工作至20xx年xx月xx日,其余時間將作為補休或調休年休假。

  3、您在離職之前產生的相關費用按公司報銷規定予以報銷。

  4、社保將繳納至年月(含當月)。

  三、如有疑問,可聯系

  聯系人:聯系電話:電子郵箱:聯系地址:特此通知。

  公司20xx年xx月xx日簽收欄本人已收到上述終止勞動合同通知書。

  員工本人簽字:

  簽收時間:20xx年xx月xx日

  善意的作文800字 篇4

  編號:

  甲方: 公司

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  經雙方協商同意,對 年 月 日(合同期限至 止,工作崗位為 ,訂立的合同編號為 )簽訂的勞動合同作達成如下協議:

  一、經乙方自愿申請,甲方同意,勞動合同于 年 月 日終止。

  二、工資福利結算至 年 月 日止。其中,工資福利已包含甲方應向乙方支付的因勞動關系產生的全部款項。(這里可增加:甲方于 年 月 日支付因雙方協議解除勞動合同的'經濟補償金人民幣 元。)

  三、公物(工具)、工作、業務于 年 月 日前,乙方應當配合甲方安排,辦清工作交接手續。

  四、雙方確認:本協議書已協商一致,經雙方簽字之日起生效并認真履行本協議,勞動合同終止后雙方之間關于勞動關系的權利及義務均同時終止,一切關于雙方勞動關系的民事法律責任問題再無爭議。

  甲 方: 乙 方:

  年 月 日 年 月 日

  善意的作文800字 篇5

員工姓名:

  所在單位:

  通知發出時間: XXXX年XX 月 XX日

  通知送達方式:直接送達( )、留置送達( )、郵寄( )、媒體公告( )、其他( )

  公司經辦人:

  本人已收到單位于XXXXXXX年XXXXX月XXXXX日發出的《解除勞動合同通知書》。已完全閱讀并理解其內容。

  員工簽收:

  日期:

  善意的作文800字 篇6

  甲方:________________________

  乙方:_______________身份證號碼:______________________

  _________________公司,與_____________有限公司成本合約部預算員在平等自愿、協商一致的基礎上,就雙方之間勞動法律權利義務關系達成協議:

  (一)甲乙雙方共同確認:本協議系雙方自愿協商達成的真實意思表示,不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協議效力的情形,雙方均應自覺遵守和履行,不得以各種理由要求確認無效或者撤銷或者變更。雙方之間不存在本協議書以外的其他勞動爭議,也不存在本協議書以外的`其他任何未結款項。

  (二)甲、乙雙方于 20_____年 ___月___ 日起終止勞動關系。甲乙雙方之間自勞動關系終止之日起,再無任何(包括但不限于)勞動糾紛在內的所有涉法糾紛。

  (三)經雙方核對無誤,甲方在本協議簽字生效后十五個工作日內,一次性支付乙方(含稅)人民幣_______________________(包含但不限于乙方服務期間所應享有的各項合法所得及費用:保密費、加班費、離職補償費、帶薪年休假補償、社會保險費等各種形式的勞動報酬等以及相關全部經濟補償等費用)。

  (四)乙方自愿放棄其他請求,且不再就勞動報酬、社會保險費繳交及各種社保待遇、經濟補償、賠償金及其它涉及勞動爭議事項向有關部門投訴、提出仲裁申請或提起訴訟。甲乙雙方在勞動合同關系解除后無任何糾葛,乙方承諾并放棄任何可能存在的權利和權益。

  (五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關信息及本協議的內容。乙方若違約則無條件承諾:在甲方書面提出賠償要求后一個自然月內返還本協議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。

  甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________

  ______年____月____日 ______年___月___日

  善意的作文800字 篇7

  鑒于您在合同履行期間,自xxxx年xx月xx工作日,嚴重違反公司勞動紀律,公司經慎重考慮,現決定與您解除勞動合同關系。

  您的最后工作日為xxxx年xx月xx日,請您按照公司的程序在當日辦理好工作交接手續。

  您的工資將發至xxxxxxxx年xxxxxxxx月xxxxxxxx日,公司已結算您的薪金,請您至公司領取。

  如有任何問題,請與人力資源部聯系,人力資源部將隨時為您提供指引和幫助xxxxxx曠工解除勞動合同通知書范本默認。

  感謝您在公司工作期間所付出的努力,祝您在今后的'工作中大展宏圖!

  xxxxxxxxxxxx公司

  xxxxx年xxx月xx日

  善意的作文800字 篇8

編號:

  因您有下列第 項的情形,本公司決定與您終止勞動合同,終止勞動合同的日期 年 月 日。

  1、勞動合同期滿;

  2、已開始依法享受基本養老保險待遇;

  3、本公司依法宣告破產;

  4、本公司被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者本公司決定提前解散;

  5、法律、行政法規規定的'其他情形: 。

  請您于 年 月 日前到人事部辦理離職工作交接手續。

  特此通知!

  公司(蓋章)

  年 月 日

  善意的作文800字 篇9

  甲方:_______有限公司

  乙方:______________

  甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《XX有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關規定,雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下,經協商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協議:一、甲乙雙方于_____年_____月_____日解除勞動合同。

  二、_____甲方繼續支付乙方_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的工資,共_____元,于_____年_____月_____日前打到乙方的工資卡里。

  三、甲方依據《勞動法》第四十七條的規定,給予乙方相當于乙方_____個月工資的經濟補償,共計_____元,于_____年_____月_____日一次性打到乙方的工資卡里。

  四、乙方應于_____年_____月_____日前辦理相關的離職手續,及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續。

  五、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外,還有權追究乙方相應的法律責任。

  六、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

  七、在乙方離職后兩年內,乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的`商業秘密。甲方于_____年_____月_____日一次性付給乙方保密費_____元。

  1、保密內容

  (1)甲方的交易秘密,包括商品產、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質量、數量、交貨日期;

  (2)甲方的經營秘密,包括經營方針,投資決策意向,產品服務定價,市場分析,廣告策略;

 。3)甲方的管理秘密,包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

 。4)甲方的技術秘密,包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業藍圖、工程設計圖、生產制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。

  2、違約責任

 。1)在保密協議期內,乙方違反本協議的,應按甲方管理制度規定接受相應處罰。

 。2)在保密協議期內,乙方違反本協議,給甲方造成損失的,應賠償全部損失,返還保密費并處1200元的罰款。

 。3)在保密協議期內,乙方違反本協議,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  3、爭議

  甲乙雙方因履行本協議發生爭議,協調未果的,可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴。

  八、補充說明:

  由于乙方從事本公司xx崗位,對本公司經營發展起著非常重要的作用,該崗位如果工作未交接清楚勢必會導致公司工程建設等工作出現斷層,會給公司帶來一定的經濟損失和聲譽損失,為了保障公司經營的連續性和正常發展,乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚,讓其盡快熟悉和了解崗位職責和工作內容,并在其能獨立主持工作之后再辦理離職手續,由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

  若在乙方離職期限截止時,接替其崗位的員工還不能獨立主持工作,經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限,但不超過一個月。

  八、甲乙雙方沒有其他爭議。

  九、本協議一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方:_______有限公司

  乙方:_______

  代表人_______:代表人:_______

  ______________年_______月_______日______________年_______月_______日

  善意的作文800字 篇10

  茲有本單位職工_____,

  性別_____,

  年齡_____,

  住址____________________。

  勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限,以完成一定的工作為期限)。

  現因________________________,根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定,本單位解除與該職工的勞動合同。

  特此證明。

 。ㄓ萌藛挝簧w章)

  _____年_____月_____日

  善意的'作文800字 篇11

  甲方:______

  乙方:______

  甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。

  經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1_____(方)因_____原因要求提前解除與_____(方)的勞動合同。

  經協商,自 _____年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。

  乙方獎金為_____元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_____元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后_____日內一次性支付給乙方;

  3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣_____元。

  (稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后_____日內一次性支付給乙方;

  風險提示: 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿_____年支付_____個月工資的標準向勞動者支付。

  _____個月以上不滿_____年的',按_____年計算;

  不滿_____個月的,向勞動者支付_____個月工資的經濟補償。

  勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資_____倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資_____倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過_____年。

  4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 _____ 年_____  月 _____ 日止;

  5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

  6、乙方應當于本協議簽訂后_____日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為;

  7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金 _____ 元;

  8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務;

  9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議;

  此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

  自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(蓋章):______

  法定代表人或授權委托人______

  (簽字或簽章):______

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):______

  ______年______月______日

  善意的作文800字 篇12

  尊敬的XXX公司領導:

  首先我衷心感謝您們在我工作以來給予我的關心和幫助,讓我增長了知識,積累了經驗,得到了鍛煉和提高。由于我的'個人原因,經過慎重考慮后,我決定向XXXX公司提出解除勞動合同申請,望給予批準為謝!

  最后衷心祝愿分公司業績蒸蒸日上!祝愿分公司領導和各位同事身體健康、工作順利!

  此致

敬禮!

  申請人:

  年 月 日

  善意的作文800字 篇13

  合作人

  甲方:

  身份證號:

  乙方:

  身份證號:

  我們甲乙雙方在 __年__月__日商定,共同開發建設____路____號________生活小區,經過近兩年的努力,做了一些工作,但困難很大,進展停止。由于兩人在某些問題上存在分歧,考慮問題不一致,不能繼續堅持下去,乙方提出要求,經雙方協商同意于____年____月 ____日解除合作,脫離合作關系。就有關的事宜特立解除合作條款如下:

  1、乙方解除合作后,脫離與甲方的合作關系,終止與甲方之間關于________項目開發簽訂的合作協議,不再繼續參與管理開發本工程的.一切事務。

  2、甲乙雙方合作期間共同的債權債務責任承擔應參照民法通則處理。乙方系個人行為的債務應由自己負責,與甲方無任何關系。合作期間為事業的債務,必須蓋有的或雙方的簽字,甲方才能承認。

  3、乙方解除合作后必須將________項目的所有文件資料如數移交給甲方,同時應將原簽訂的合同及協議書交給甲方,結清合作期間的一切經濟手續,不留后患。

  4、甲方同意乙方解除合作時,退還乙方在此項目的所有投資,并給予乙方一定的經濟補償,兩項合并退補幣萬元,分 次付清,第一次 萬元,第二次 萬元,第三次 萬元。除此之外______開發所有的債權債務盈虧全由甲方負責,與乙方無任何經濟和法律責任,合作期間所有的授權委托因乙方解除合作而作廢。甲乙雙方簽字生效。

  5、本解除合作協議一式兩份,甲乙雙方各執一份為據。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  蓋章:

  蓋章:

  ____年 月 ____日

  善意的作文800字 篇14

  甲方,_________

  法定代表人 或負責人 ,_________

  乙方,_______________

  身份證號碼,_________

  甲、乙雙方依照相關法律法規的規定,遵照平等自愿、誠實信用原則,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議,1、解除勞動合同的日期為_____年_____月_____日;

  2、乙方應當在_____年_____月_____日前妥善辦理所有工作移交手續;

  3、乙方工資結算至_____年_____月_____日,甲方為乙方繳納社會保險至_____年_____月_____日;

  4、其他,5、甲乙雙方之間不存在其他任何爭議;

  6、本協議一式兩份,自甲、乙雙方簽字 或蓋章 后生效,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力

  甲方 蓋章 ,_______________乙方 簽字 ,_________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

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