打工八年兩次跳槽 一個自考生的心里話

    內容提要:“除了打工，我們還想要點什么。人活著，首先要爭的是生存權，生存無憂，就要追求更好的生活。這是我從書上看到的話。”蔡文方說。

　　25歲的蔡文方8年前和叔叔一起從安徽歙縣來到義烏，如今他已是義烏一家服裝企業車間生產組長，每月能領到1600元薪水，住在帶空調的單人間里，他對自己的生存狀態很滿意。

　　我的兩次跳槽經歷

　　在企業打拼8年，蔡文方顯得比實際年齡要老成些。平時，他的主要工作是負責自己這個組的生產管理和成品質量把關。蔡文方告訴記者，他所在的廠職工待遇還可以：一線員工1000元左右月工資都能在月底發放，廠里還為工人免費提供有空調的宿舍。

　　蔡文方說：“現在廠里管理比較人性化，我在這里已經快5年了。不過，我剛來義烏時也遇到過摳門的老板。8年里我跳了兩次槽，才算找到好廠。”

　　第一次就業，蔡文方和幾個同鄉一起進了義烏市郊一家小企業。“這家廠為客戶加工飾品，因為怕工人偷飾品，每天下班老板娘都要帶人搜身。”為了留住工人，廠里克扣工人的工資，一般2月份的工資到5月底才發。在這家廠里熬了一年，蔡文方和同鄉集體“跳槽”。

　　接下來，蔡文方進了另一家企業。蔡文方說：“公司老總人挺好，每年都派車送我們回鄉過年，但他平時自己不管事。廠長是江蘇人，在廠里拉幫結派，而且喜歡占女工的便宜，有人不服，他就找人修理，用棍棒說話。”干了兩年，蔡文方再次跳槽。

　　對于現在的這份工作，蔡文方比較珍惜。他說：“有穩定的收入，還享受社保待遇，我覺得在這里干有保障。”

　　生存無憂追求更好生活

　　“看了報上幾篇關注義烏企業勞資關系的報道，我發現發言的都是企業主，你知道為什么嗎？”蔡文方與記者見面后先來個自問自答：“因為很多企業根本沒有報紙雜志之類的讀物。即便有，打工的白天都在車間生產線上干活，哪有看報的閑工夫？”

　　8年前，17周歲的蔡文方剛剛開始打工生涯時，曾一度被當成“童工”，但當時身材單薄的他還是和叔叔一起拼命地干活，為的就是給患了腸癌的爸爸多掙一點藥費。兩年后，父親基本康復，來義烏看望蔡文方，抱著他哭了一場。

　　“除了打工，我們還想要點什么。人活著，首先要爭的是生存權，生存無憂，就要追求更好的生活。這是我從書上看到的話。”蔡文方說。

　　這幾年義烏企業發展得很快，用工環境也在改善。當年那樣動輒打罵工人、拖欠數月工資的黑心企業主少之又少，善待工人正在成為企業主的自覺行動。但蔡文方覺得，把工人視為賺錢機器的企業主仍然有，有關部門的維權工作不能放松。此外，善待工人的企業主對工人也還有不夠體貼的地方。他說：“就拿我現在從事的服裝行業來說，工人一般每天都被要求干12個小時，訂單緊張時，甚至一天干16個小時，這般連軸轉，有的員工身體不適，結果被說成‘裝病’，還不予準假。這樣的做法傷了工人的身體，也傷了工人的心。”

　　現在經常抽空看書，準備自考課程的蔡文方說：“從前年起，我發現自己的知識儲備不足，就抽空看書，但廠里對我的學習并不支持，認為我有初中學歷已經可以勝任工作，自學是多余的，有時我請假參加考試都不準請假。我覺得，現在企業在建設學習型工廠方面，做得太少了。”

金華新聞網

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