2012江蘇省常州市旅游商貿高等職業技術學校補充招聘教師

　　根據《關于轉發的通知》（常辦發〔2011〕69號）精神和《關于2012年常州市教育局直屬學校公開招聘教師的實施意見》（常教人〔2012〕6號）的要求，結合我校實際情況，現將我校2012年公開補充招聘教師簡章公布如下：

　　一、公開招聘崗位、數量

　　1.高校應屆畢業生：德育1名，旅游管理1 名，財會（金融）2名。

　　2.在職教師：語文1名，創新教育1名。

　　二、招聘領導小組

　　成立公開招聘領導小組，由校長、辦公室、教務處、系部相關人員組成招聘工作領導小組，統一組織、協調考核、錄用工作。領導小組辦公室設在學校辦公室。

　　三、公開招聘考核對象及條件

　　1.高校應屆畢業生（同時具備）

　　（1）高校應屆畢業生要求具備研究生學歷；取得國家計算機二級（或省一級）證書和大學英語四級證書；在校期間學習成績優良，獲得過獎學金；參加過社會實踐活動，獲得過表彰獎勵；身心健康，適合從事教師職業。

　　（2）各崗位具體條件

　　德育教師：持有2012年常州市教育局直屬學校公開招聘新教師考試"同意面試"證明，且報考學科為"高職校政治（德育）"；思想政治教育及相近專業，本科階段為師范專業學生。

　　旅游管理專業教師：酒店服務與管理方向或相近專業方向。具有高級工及以上服務技能等級證書者優先；大學期間參加省級以上技能比賽獲二等獎以上獎項者優先。

　　財會（金融）專業教師：熟悉會計電算化操作、熟悉納稅申報與會計處理業務、熟悉銀行柜面業務。

　　2. 在職教師（同時具備）

　　（1）具有本科及以上學歷、學位，且具有中高級專業技術職稱；或研究生在讀。

　　（2）持有相應學段教師資格證書。

　　（3）各崗位的具體條件

　　語文教師：中共黨員，具有較強的語言文字功底。

　　創新教育教師：工科類專業，具有創新教育實踐經驗，在省、市科技創新活動中獲一等獎以上獎項，具有科技創新成果、專利者優先。

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