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員工離職證明

時間:2023-07-10 09:55:25 離職證明 我要投稿

員工離職證明【共15篇】

  在平時的學習、工作或生活中,大家總少不了要接觸或使用證明吧,證明是我們經常用到的應用文體。那么證明的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的員工離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工離職證明【共15篇】

員工離職證明1

  姓名:xxx,性別:xxx,年齡:xxx。

  身份證號xxxxx。

  自xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因個人原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明2

  我公司員工(身份證號碼:)于__年__月__日入職到__年__月__日離職,在公司擔任職位,任職期間的勞動保險手續已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續已于__年__月__日轉出,特此證明。

  __公司(公司的公章)

  __年__月__日

員工離職證明3

  xx先生女士,自xx年xx月x日至xxx年xx月x日在我公司擔任xx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

  以資證明!

  單位(蓋章)xxxxxxxxx

  xxxxxx年xxx月xxx日

員工離職證明4

  甲方:xxx(單位名稱)

  乙方:xxx身份證號:xxx

  乙方原為甲方xxx(部門)的xxx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工離職證明5

  xx先生/女士/小姐(身份證號為x)自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx職務,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

  xxx年xx月xx日

員工離職證明6

  原我單位職工____與我單位簽署的勞動合同現已履行完畢,該職工因個人發展原因,已于20____年__月__日從我單位離職。經審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經濟、業務糾紛。

  特此證明。

  ________有限責任公司(公章)

  20____年____月____日

員工離職證明7

  xxx,身份證號:xxx,自20xx年xx月xx日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  特此證明。

  有限責任公司(蓋公章)

  20xx年XX月XX日

員工離職證明8

  茲證明XX自20xx年1月2日入職我xx擔任營銷部門銷售崗位,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經xx慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  xx名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年10月9日

員工離職證明9

  xxx,身份證號:xx,于20xx年xx月xx日申請離職,經研究,20xx年xx月xx日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xxx須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。

  根據相關保密協議,xxx不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。

  特此證明!

xxx公司(加蓋公章)

20xx年xx月xx日

員工離職證明10

  甲方:

  乙方:

  身份證號:

  乙方原為甲方____(部門)的____(職務),于___年__月__日經雙方協商一致解除合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就工資及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。即日起乙方不再享有甲方的任何權利義務。即日起甲方不再為乙方的.各種行為負責,乙方與甲方無任何關系。

  特此證明。

  甲方(簽章):_________乙方簽字:_________

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

員工離職證明11

  茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明12

  甲方:xxx

  乙方:xxx,身份證號:xxx

  乙方原為甲方xx部門的xxx,于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。

甲方(簽章):xxx

甲方代表簽字:xxx

乙方簽字:xxx

員工離職證明13

  姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現。

  經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續。_____________因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  經理(簽名)_______________

  ________________________公司蓋章

  ____________年______月______日

員工離職證明14

  茲證明李浩先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  無花廣告有限公司

  xx年xx月xx日

員工離職證明15

  甲方:xxxx公司

  乙方:xxx,身份證號:xxxxxx

  乙方原為甲方職工,于xxxx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。

  同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxxx

  乙方簽字:xxxx

  日期:xxxx

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