關于銀行競聘演講稿范文7篇
演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在不斷進步的社會中,越來越多人會去使用演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的關于銀行競聘演講稿范文,希望對大家有所幫助。
關于銀行競聘演講稿范文 篇1
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加競職演講。我競聘的崗位是xx副經理。
我知道,對于做一名中層干部,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,和自己的優勢。我就從三個方面簡要匯報一下自己的工作情況:
第一、對于這一崗位所要求的銀行專業知識實踐。大學畢業以來,從xx分理處、xx分理處、客戶經理部到xx的消費一線工作實踐,使我的業務處理能力和經驗有了豐富的積累。
第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作,使我的'文字綜合水平有了較大的提高。在客戶經理部和金融超市工作中,執筆撰寫了大量的業務研究材料和業務籌備材料等。
第三、對于這一崗位所要求的組織協調能力和創新能力。參加工作以來,為適應不同崗位需要,我始終沒放松對于銀行營銷理論、電腦設計、網絡應用等新知識的學習,適應市場經濟發展,和金融改革不斷深入、業務高速發展的需要。在辦公室工作的幾年中,我先后作過支行企業文化建設工作、共青團工作、總務后勤管理工作,在客戶經理部的營銷策劃工作,建立和維護省內農行第一家,到后來的金融超市籌建工作,開拓消費信貸市場、研究營銷發展規劃,市場拓展工作。這些實踐,鍛煉和培養了我獨自開展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑒和探索更好的先進做法,靈活掌握,不斷創新,自身的創新能力和動手操作能力也得到了同事們的認可。
對于競聘金融超市副經理,我理解應做好的職責是:
當好業務發展助手。作為一名共產黨員,要做到通力合作,密切配合,做到以誠待人、以理服人,保證扎扎實實,井然有序的協助部門領導開展好本部門的各項常規工作。
當好決策參謀助手,服務領導決策。我將及時準確地掌握個人金融業務的各方面工作動態,并且注意對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據。發揮自己的營銷和市場宣傳及電腦的特長,夯實基礎管理,合理規劃金融超市營銷發展活動。
從我個人角度來說,對金融超市懷有深厚的感情,見證了金融超市短時間內從蹣跚起步到業務發展不斷壯大的發展歷程。那么參加競聘,我就簡單談一下自己對xx業務運作的一點理解:我們有xx系統唯一一家xx這一最大的優勢,我們的還有扎實的前期運作,業務穩步的發展,形態良好的基礎優勢;有與協作單位關系良好的合作關系,全市最快捷的業務處理速度、良好的客戶評價等業務優勢;對工作中出現的問題能夠快速反應,及時解決。那么針對差距和不足,我個人理解,可以在以下幾個方面加大工作力度:
一是通過與更多優秀經銷商建立合作伙伴關系、與高收入目標客戶群體單位開展多筆數的批量性汽車消費、積極開辦更多消費項目等措施重點加大消費工作力度,提高主營品種的市場占有份額;
二是發展分理處的先鋒作用,為分理處發展消費信貸等業務提供堅實的業務支撐和后繼保障。
三是通過不斷完善一站式服務模式,制定并落實有針對性的營銷宣傳計劃,變依賴合作商的“被動型”業務操作模式,為客戶主動到銀行選購消費品,由銀行推薦的“主動式”業務操作模式。同時積極實踐推行個人綜合理財業務,真正培養黃金客戶群體。
回首自己的xx成長之路,我深深感到走過的每一個腳印,都得利于領導和身邊同事同志們的厚愛和支持,競聘xx理一職,我愿踏踏實實的貢獻自己一份力量,認認真真履行職責、扎實創新搞好工作。最后,以一首自編對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,進退無意隨云卷”,橫批是“與時俱進”。愿與大家共勉。
謝謝大家!
關于銀行競聘演講稿范文 篇2
敬重各位領導、同志們:
大家好!首先感謝支行黨委為我供應了這次公允競爭、展示自我、挑戰自我的機會,我競聘的崗位是吉水縣農業銀行風險資產管理部經理。對此,我非常珍惜這次機會實現自己的人生價值。
我叫xx,現年40歲,88年參與農行工作,99年加入中國共產黨,曾在阜田、八都、羅田、白沙、楓江營業所及支行風險資產部從事過信貸、儲蓄工作。
下面我從四個方面對各位評委和代表陳述我的報告:
一、自身條件和看法
1、我具備中層干部的基本素養和閱歷,能夠嚴格要求自己,恪盡職守,廉潔奉公,愛崗敬業。具備各項業務操作技能及操作規程,肯吃苦,能遵紀遵守法律。具有開拓創新實力,組織協調實力,分析推斷實力,處事應變實力,文字組織實力,社會交際實力。
2、我崇尚現代管理理念,堅持以人為本,不斷學習學問,提高自身素養,快捷、高效地為客戶服務。勤于思索,熱衷實踐,開拓創新,注意實效,團結同志,與人共事,充分發揮主觀能動性。
3、在八都營業所和支行風險資產部幾年期間,我所管轄的片都能圓滿地完成任務,并大力盤活了不少不良貸款,并主動協作主任及部門極力做好各項工作,較好地完成各項任務。
二、工作職能及相識
1、一個好部門經理就是一面旗幟,一個標兵,一個象征;他是員工的希望,無論勝利和失敗,順境和逆境,他能夠給他的團隊以希望、力氣、志氣和信念,帶領隊伍不斷攀登新的高峰,創建一個又一個新的輝煌。
2、一個部門經理要毫無怨言,辛辛苦苦扎根在自己的'崗位上,為完成上級給予的職責,為促進農業銀行的改革和發展,赴湯蹈火,在所不辭。要做員工的表率,發揮先鋒模范作用。要具有立足長遠,注意當前,符合實際,富有效率的管理閱歷。要言之有物,言之有理,言而有信,言行一樣,還信于民。要勇于奉獻,淡泊名利,直陳己見,實事求是。 3、部門經理領導水平和管理實力的凹凸,干脆關系到農業銀行的興衰與發展,國家的財產平安。所以他必需是政治上合格,廉潔意識強,組織紀律性強,工作責任心強,原則性強的人。
三、工作目標
假如在競聘中我能得到大家的理解和支持,我在任期內工作目標是:帶領全體同志堅決完成競標任務,清收本息萬,季度目標根據全年目標的20%、30%、30%、20%進行安排。做好清收部門的其他各項工作。
四、工作思路和措施
1、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅決不移地緊跟支行黨委步伐,仔細貫徹執行支行各項方針政策,確保思想不松懈、行動不走偏,切實做到自身相識到位、管理到位。
2、是充分發揮資產保全部在清收工作中的管理、組織、協調和指揮作用。根據“先內后外、先易后難、先錢后物”的原則,通過制訂清收安排、下達清收任務、組織清收隊伍、協調各方關系、實行各種措施,使轄內清收工作有條不紊、有的放矢、有實效。
3、是加強對抵債資產的管理和處置,削減資產損失。目前全行抵債資產總額越來越大,而且轉列的多處置的少,嚴峻影響了信貸資金的平安性。為此,今后在抵債資產的管理和處置工作中,嚴格根據抵債資產管理方法,加強對抵債資產的管理和處置,盡量削減因抵債資產貶值帶來的資金損失。
競爭上崗有上有下,有進有退,上固可喜,下也無悔,一如既往。我競聘是為了充分發揮自己的水平,體現自己的實力,實現自我價值。
最終我要說,在我多年的工作經驗中,屬于我的舞臺不多,今日借此機會,表達我的心愿,感謝各位領導多年來對我的教化和培育,感謝與我同舟共濟朝夕相處的同事對我的幫助和信任,也感謝在座各位對我的理解和支持。我愿和大家共創美妙將來,迎接信合輝煌絢麗的明天。感謝大家
關于銀行競聘演講稿范文 篇3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!首先感謝行領導給我們提供了這樣一個公平競爭的機會,讓我有幸參加今天的競聘演講。
下面作一下自我介紹,我叫xxxxxx,今年31歲,大專學歷,現在營業室工作。我是一名普通的一線員工,競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰,農行的生存和發展,靠的是每一位員工的不懈努力。因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。
我競聘的理由及優勢是:
一是把優質服務作為出發點。服務是商業銀行的生命線,要讓每一位員工都認識到這一點。不能簡單的只停留在微笑服務上,還要在服務質量上下功夫,提升服務層次,豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心,積極主動地與客戶建立長久穩固的`雙贏關系,形成以客戶為中心的經營理念,讓客戶真正感受到我們農行的優越性。
二是當好參謀助手,服務領導決策。作為中層副職要能吃苦耐勞,準確地掌握營業室各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息。多請示,勤匯報,把工作的主動性、針對性和實效性統一起來,確保行領導下達的任務目標能夠順利完成。
三是認真做好日常事務工作。帶領大家進一步提高業務質量,充分挖掘市場潛力,爭取更多的優質客戶資源。調動營業室全體工作人員的積極性,團結一致,努力營造出一個寬松、和諧、愉快的工作氛圍。
無論這次競聘成功與否,我都將一如既往的踏實工作,尊崇我行“誠信立業、穩健行遠”的核心價值觀和“客戶至上、始終如一”的服務理念,保持良好的精神狀態,用十分的熱情,百倍的努力,不斷提升自我,和農行共同成長!
謝謝大家!
關于銀行競聘演講稿范文 篇4
各位評委,大家好!
今天坐在這里,接受大家的評判和挑選,感到非常的榮幸。
“多少事,從來急”,轉眼間,三年已成過去,但三年前的競聘諾言猶在耳畔。大家把這個職位交給了我,今天,我對大家也應該有個交代。我總結三條:
第一,工作有成績,沒有辜負大家的厚望和重托。
第二,做事盡心盡力,但沒有盡善盡美。 但是,我們鄆城農行在電子化建設方面取得的顯著成績,并不表明我們的工作已盡善盡美,我們有自己的缺點和不足,而且不容忽視。設備管理滯后,技術保障效率不高,等等。既有全國的.普遍性,也有我們自己的特殊性;既有主觀原因,也有客觀因素。我在即將發表的《農行的信息化建設,路有多遠》一文中,從網絡結構、系統風險、安全管理和人力資源等方面進行了分析和論證,很快得到了業內人士的正面回應,引起了專家的認可和共鳴。對于我個人因素,對工作產生的能力風險,在此向大家表示遺憾和歉意。當然多數同志會給予諒解,但是,我更多的期望,是大家的批評、幫助和監督。
總結一句話,平安是福。我們的各項工作、一切成績都是建立在安全第一的基礎上。沒有我們的網絡安全,我們電子化建設的所有成就就無從談起,我們各項業務的穩健運行就失去了保障,我們業已取得的經營成果將得不到鞏固和拓展。
20xx年的春節在即,我也用這句話祝福大家,謝謝。
關于銀行競聘演講稿范文 篇5
各位領導,同事:
晚上好!
首先非常感謝分行領導,感謝人事激勵與約束機制改革給予我們這樣一個展現自我,公平競爭以實現自身價值的機會.而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競聘一級業務員的職位.我今年25歲,xx年從中山大學財政金融學專業畢業后,成為了中行xx支行的一名員工,兩年多的時間,從儲蓄到會計,從結算到市場,我幾乎做遍了支行的每一崗位.xx年9月我被調入分行國際業務部清算科,一直負責全分行境外匯入款的清算工作.今天.我來競聘國際業務部的一級業務員,一來是為了響應分行人事改革的號召而作的積極嘗試,二來我也自信自己具備以下的素質條件來作此次參選.:
首先,具有較好的英語聽,說,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,同時精通電腦系統的各項操作。
再者,熟悉國際間結算與支付業務,國際貿易實務及最新的結售匯外管政策法規,另外,在我工作的三年里,.除了學到了豐富的.銀行業務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰并存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,如何調整自身的心態,在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己的一個過程.換言之,在業務能力培養的同時,我會更注重的是自身心理素質的修養.以使自己時刻保持一種愛崗敬業,積極樂觀的工作態度,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。
我認為作為國際業務部一名一級業務員除了自身應具有較全面的業務知識和業務處理能力外,還應具備以下素質和能力:
第一,對突發事件快速處理的應急和變通能力.
第二,較高地風險防范意識
第三,較強的心理素質修養及心理承受能力
第四,良好的服務意識
假如在此次競聘中我能成功,我將本著愛崗敬業,腳踏實地的工作態度,在業務崗位上努力擔當業務尖兵的同時,我還會主動協助部門領導,積極開展與同事及支行間的業務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業務水平。
謝謝
關于銀行競聘演講稿范文 篇6
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好! 我叫...,現年...歲,大學文化程度,中共黨員,...年..月在...支行參加工作,先后從事過出納、會計記賬、.....等工作。....年..月,被...支行聘任為...科副科長,...年..月,擔任...支行...分理處主任,....年...月,擔任...支行...部經理,...年..月,擔任...支行...主任。...年...月至...年...月,被抽調到...營業部....業務支持小組,負責....、和....等工作,在此期間,先后被...選派到...現場指導....工作,受到...領導的高度肯定,被總行評為.....獎。...年..月調到....工作至今。工作之余,我通過函授學習,....年取得了......文憑,....年取得了....文憑。在....支行工作期間,我多次被評為....,被授予...和....稱號。 我的競爭優勢是:閱歷就是優勢
我現在的崗位是.....崗。在這個崗位工作近..年的時間里,我在領導的關心指導、同事的支持幫助下,在...方面,組織全行員工進行新業務、新產品的操作培訓累計...人次,并及時制定新業務、新產品的操作流程,順利完成了業務系統各個升級版本的推廣工作,協助相關業務部門順利完成....個人貸款業務、委托貸款、對公賬戶管理系統、財務管理系統、個人黃金買賣、國際結算業務上掛總行單證中心等項目的測試及推廣應用工作。每年開展一次共...次檢驗業務應急處理能力的系統演練工作,增強了我行信息系統業務災難恢復應急管理水平。在參數管理方面,為加快推進“制度管理參數化,風險控制剛性化”進程,實現參數管理向運行管理標準、操作風險防控職能的轉換,在省分行的統一部署和指導下,圓滿完成了參數標準化管理階段性工作,完善了賬務統一運行體系,實現了點運行標準、業務收費標準、業務收費行為的統一化和規范化,有效防范了運行風險和操作風險,充分發揮了參數剛性控制的效能,在全省參數管理質量考核中連續四年名列第一。
我競聘崗位是:....
我擬定的競聘崗位工作目標是:
緊緊圍繞營....工作總體要求,切實為....的業務運行安全提供保障,努力實現“低差錯、無事故、零案件”的安全目標;核算差錯率控制在0.1‰以下,反交易筆數占主機業務量的`比例控制在0.4‰以內,錯賬沖正筆數占主機業務量的比例控制在0.2‰以內。
....年是全行實現“兩個轉變”戰略部署和推進服務工作根本改善,全面提高競爭力的關鍵一年,也是我行的“精細化管理”年。作為....,為了充分發揮崗位的職能作用,實現上述擬定的工作目標,應該做好如下幾個方面的工作:一、加強學習培訓,規范日常業務操作。
首先是系統學習全功能銀行系統業務操作流程及相關的制度辦法。隨著我行核算改革的步伐加快,新業務大量出現,系統升級頻繁,要及時學習、補充和掌握新的業務知識、新的操作辦法,領會系統各級版本所涉及到的業務流程和系統操作的變化,風險控制的要點及措施,以提高自身的業務素質和風險掌控能力。同時,要配合....做好營業經理的上崗培訓和定期培訓工作。要對營業經理業務處理過程中發現的疑難問題,及時提供業務指導;要利用每月營業經理例會的時間,組織學習相關業務文件、規定;要及時對各點出現的問題進行總結、提示并進行通報,以此規范操作;要組織學習各類風險提示和案例分析,以提高營業經理業務素質、職業道德和風險防范意識。 二、加強監督檢查,提高制度的執行力。
以“精細化管理”年活動為契機,著力解決崗位履職不嚴、制度執行不力、業務管理不精、操作流程不細等管理粗放問題。一是不定期的對點的各項制度執行情況及業務核算有關事項進行現場巡查,結合“核算差錯絡管理系統”和“運行信息管理系統”中統計的點核算及運行情況,檢查點對風險事件整改及控制措施的落實情況,防止屢查屢犯、邊查邊犯、前改后犯。二是著重對重點點、薄弱點、重點柜員、以及新業務、新產品實施初期的業務進行檢查。三是配合....做好節假日營業點的巡查工作。四是對監控檢查中發現的問題及時發送整改通知,并跟蹤監督落實,對各級檢查機構發現的問題,要督促落實整改。 三、加強運行質量監測分析,提升風險控制能力。 每天登錄“核算差錯絡管理系統” 、“運行信息管理系統”和“風險監控系統”,及時了解....業務運行情況,對預警信息、可疑情況進行關注和核實;通過每日對各類報表的查看分析,做好問題的梳理。定期與運行管理部、業務處理中心、監督中心、運行督導員聯系與互動,了解點核算、檢查情況,根據其反饋信息,確定事前預防、事中監控重點,有效提高風險管控能力。
關于銀行競聘演講稿范文 篇7
各位領導,各位評委:
上午好!我演講的題目是《風雨洗禮,再迎挑戰》。自中支實行競聘制以來,一批批青年才俊,業務精英,通過這個陽光平臺厚積薄發、放飛理想,使人心悅誠服,催人昂揚奮進!今天,我又懷著激動的心情,走上了這個展示自我的舞臺。
風風雨雨的洗禮,使我今天更有信心、更有勇氣迎接新的挑戰。如果我有幸競聘成功,我為我現在服務的貨幣信貸科描繪了這樣一幅藍圖:在某某中支處室有位、在地方經濟發展中有為、在總行司局有名。去年,在兩位優秀科長率領下,我們勤奮耕耘,卻于收獲在望的時候遭遇上級行目標考核的滑鐵盧,大家雖然失落過沮喪過,但我們這個堅強的團隊不會氣餒。我認為,我們至少可以延展四個空間:
一是延展突出地方特色做調研的空間。基層央行開展調查研究,最忌拾人牙慧,而必須緊扣地方實際形成特色。當前,光伏業是我市新崛起的支柱產業和特色產業,它已經成為我市的一張名片,它的盛衰關系到我市的榮辱,我們要密切關注,深入調查研究,為政府諫言獻策。
二是延展政銀企對接的空間。眾所周知,“企業貸款難、銀行難貸款”是經濟金融發展的一個瓶頸,而信息不對稱則是其癥結所在。我們要采取多種途徑為政銀企三方搭建交流平臺,促進經濟金融良性互動,暢通資金需求的推薦渠道。
三是延展個性化金融服務的空間。督促各商業銀行特別是農村合作銀行創新信貸產品,如開展園區開發貸款,中小企業發展貸款等業務品種;引導金融機構采取聯保貸款、倉單質押等擔保方式;同時進一步開發信用資源,用好信用評級。用個性化的金融服務造福一方水土一方人。
四是延展金融預警的空間。經濟的飛速發展為金融穩定帶來了前所未有的挑戰和嶄新的課題。我們要強化對金融業整體風險、跨市場風險和交叉風險的監測與防范,尤其密切關注房地產和光伏等行業的發展走勢,及時發布預警信息,從“事后分折”提高到“事前預測”,真正做到未雨稠繆。
我相信,只要有想法,有激情,有使命感,我們一定能做出不凡的業績來,打一個漂亮的翻身仗。
回首這十多年,工作中,生活上,遇到過困難和意想不到的'挫折,陷入過低谷,是各位領導和全行同事們的無私關懷和幫助讓我笑面人生,對此,我常懷一顆感恩的心。感恩的心,感謝有你,伴我走過蕭瑟風雨,讓我有勇氣做我自己。今天,我渴望在競爭中獲得成功,在更廣闊的空間用自己的聰明才智回饋溫暖可愛的中支,為它生生不息的事業和更輝煌燦爛的未來奉獻自己的力量。
謝謝!
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