財務經理競聘演講稿范文
演講稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。在不斷進步的時代,我們可以使用演講稿的機會越來越多,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編整理的財務經理競聘演講稿范文,希望能夠幫助到大家。
財務經理競聘演講稿范文1
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
今天我滿懷激情,懷揣夢想,積極參與房地產企業財務經理競聘演講,我不敢奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。同時我也真誠感謝上級領導通過公開、平等、競爭、擇優的方式,為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺,給予了我們晉升提拔的機會,在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。
首先我作簡單的自我介紹,我叫XXX,女,現年40歲,本科學歷,會計師、注冊稅務師,1994年畢業于華師大,經濟管理專業,07年通過在職教育獲得濟南大學本科學歷,94年畢業后一直在泛海集團從事財務工作,從酒店財務工作一直到主管會計,在工作中,我一直秉承著做事要拼,看事要淡的信念,任勞任怨、勤奮工作,得到了領導和同志們的廣泛好評,今天我大膽參與房地產企業財務經理競聘演講,我想我除了具備這一崗位所需的素質外,我還具有以下幾點優勢:
一、豐富的工作經驗和專業知識是我競聘的基礎
19xx年我從xx師大經濟管理專業畢業后,來到xx集團從事財務工作,開始此事酒店財務工作,在工作中我任勞任怨,從不講價還價,我有幸提升為主管會計,xx年來到新成立分公司做財務負責人,從建賬開始,我一步步開始熟悉,在這個公司做了xx年,xx年來到現在的房地產公司,我很快投入到新的行業中,在工作中我大膽實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,這使我具有了較強的業務處理能力、學習能力和文字處理能力,熟悉財務稅收法律法規,通過理論與實踐的結合,不僅豐富了我的業務知識和工作經驗,也領悟了很多為人處世的道理,更鑄就了我敢于拼搏、百折不撓的性格,我的工作得到了領導和同志們的信任,先后獲得優秀員工稱號。
二、飽滿的工作熱情和高度的責任心是我前進的動力
在工作中,無論在什么崗位,無論是過去、現在、還是未來,我都堅持并將始終堅持對自已負責、對工作負責、對公司負責的態度,以十分的熱情,盡心盡力、盡職盡責地做好每項工作,完成每項任務。
三、較強的組織協調能力和豐富的管理經驗是我競聘的前提
多年的'工作經歷,這使我逐漸養成了成熟干練的軍人作風及吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神,具有較強的協調溝通管理的能力和開拓創新的能力,在工作中我注重上下協調、善于分析處理問題,能夠拓展思維方式,用發散式思維打開工作局面,注重實干,在點滴工作中培養自己愛崗、敬業、奉獻的品質,注重傳幫帶作用,強化自身素質的不斷提升,注重個人業務素質的不斷提高,堅持向書本學、向實踐學、向有經驗的同志學,以人為鏡,不斷完善自己,增強組織協調能力,豐富管理經驗,這些實踐中沉淀和升華的經驗,將成為我今后工作中的寶貴財富。
尊敬的領導和同志們,一份辛勞,一份收獲,我的工作得到了領導和我同志們的贊譽,但我深深地知道榮譽屬于過去,未來我還需努力,成績不找跑步了,問題不找不得了,目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離,在以后的工作中我將會不斷總結經驗,積極擺正位置,以“如履薄冰”的謹慎態度,以“一絲不茍”的嚴細態度,慎對從事的工作,力爭在工作中做到以下幾點:
1、我將以這次竟崗為新的工作起點,進一步圍繞年初確定的各項工作目標, 結合國家目前調控房地產的大背景,在工作中,首先抓好會計核算,準確及時核算各項目收支,及時向領導匯報資金狀況及費用開支情況,為領導經營決策提供一手材料和參考建議;把公司的資金管好、用好,協助領導做好各項工作,為領導當好參謀。其次,狠抓稅收籌劃:稅收籌劃是站在納稅人立場上做出的,合理的稅收籌劃可以對企業利潤產生最大化。房地產行業涉及地稅稅種12種之多,綜合稅負較高,稅種多涉及的知識就多,這就要求我們必須熟練掌握國家稅收政策、會計法規,通過技巧合理合法避稅,做好稅收籌劃不單是財務部門的事情,而是全公司的事情,從拿地到開發簽合同開始,就要把稅收問題考慮全面,最后,極力拓展融資渠道,房地產企業是資金密集型企業,資金鏈條非常重要,在公司資金緊張的情況下,首先要保證各項目順利的開展,盡力把資金發揮更大效益。在目前國家調控的大環境下,公司應開展各項融資渠道,靈活運用多種金融工具,可專門設立融資部門,全面落實資金到位。
2、我將認真落實公司科學發展,以 “促改革、保增長、降成本、增效益”為中心任務,按照動態管控、規范管理、精細化核算和財務隊伍建設的要求,為實現我公司科學、協調發展,充分發揮財務管理的核心作用,形成人人有壓力,人人要動力的氛圍,使財務部業務處全體員工步調一致,全身心投入到工作中來。在財務經理的崗位上永葆持積極向上的工作姿態,放下架子,沉下身子,強化內部管理,用制度管人,協助領導營造一個和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率,。
3、我將以身作則,身先士卒,實施動態的管控,促進公司科學發展,以規范的管理,以精細化的核算,推動公司效益型發展,積極開拓融資渠道,加強公司財務部業務人員的培訓工作,以執行新的公司會計制度為契機,結合公司實際情況進一步明確和細化核算內容,規范收支核算,準確反映經營成果。完成好領導和工作崗位賦予我的任務,以飽滿的熱情,積極發揮我的專長,和同志們一起在新的崗位上做出貢獻。
各位領導、各位同志,各位朋友!幾分鐘的演講,難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信,無論今天的競聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進,不斷追求!我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我,相信我!
謝謝大家,我的演講完畢!
財務經理競聘演講稿范文2
尊敬的各位評委,親愛的各位同事:
窗外寒風瑟瑟,室內春意盎然。懷揣著對xx的熱愛,懷揣著奮斗的激情,懷揣著拼搏的動力,今天我參加財務部經理的競聘。
一、自我介紹
我叫xx,畢業于xx大學會計學本科專業,xx年底有幸結緣xx控股集團。六年來,隨著xx的步伐走過大江南北,跨越長城內外。貧瘠荒蕪的遼寧朝陽撒下我的三年青春歲月,一馬平川的皖北平原刻下我的兩載執著足跡,風景如畫的江南水鄉見證我的一載忙碌身影。
六年來,我對工作始終積極主動、充滿熱情;六年來,我培養了良好的業務素質和嚴謹的工作作風;六年來,我以出色的工作業績贏得了公司的肯定,以良好的關系取得了同事的信任;六年來,我也收獲了一系列的榮譽。cfo能力提升班,48小時教您成為財務總監,實現職業華麗轉身!
二、對競聘崗位的認知
從股份公司組建開始,我就一直全面參與股份公司的財務、票務、稅務等工作。『請大家看ppt,這是兩個多月來,我在股份公司所做的主要工作。
在這兩個多月的忙碌中,我主導了股份公司財務的建立,也為她的成長做了大量的“施肥澆水”的工作。今天,站在臺上,我敢自信的講,我對這個崗位基本熟悉。
三、任職后的工作打算
1、財務部遠景目標
財務部作為公司資金核算、成本管控和風險控制的部門,致力于合理控制合同風險、資金風險、成本風險,最終達到有效控制公司風險。
財務部要最終成為領導決策可靠的參謀者,資產安全和有效使用的守護者,項目風險控制的主導者,公司可持續發展的保障者。
2、近期工作思路及目標
近期工作思路概述:建立健全財務管控基本制度,理順工作流程,完善人員配備,加強在建工程監管,協調好同各部門的.關系,完善財務信息披露制度,協調處理好稅企關系。
(1)以健全制度為根本,優化財務管控流程。
制度建設:業務未動,制度先行。有一套好的制度,管控就有了法律依據。要努力做到最終用制度管人,逐步減少人治成分。
所以,首要要建立適合股份公司的《費用報銷制度》、《票務管理制度》、《各種資產管理制度》等,加強費用報銷流程監管,優化簽單、優惠單的簽字流程,建立簽單應收款催收制度等,把財務的觸角延伸至資金流轉的每個角落。cfo俱樂部培養的財務人:通財務、懂運營、會管理、有資源、善溝通,竭誠為優秀的企業配置財務管理人才
建全內部財務分析報告和信息披露體系。及時向集團和公司全面、真實反映股份公司運營管理情況。
建立預算管理體系。通過預算管理,把財務管理前移,拉伸財務的管控面,力求各項重要業務,財務管控都能全程參與。
(2)以提高素質為基礎,打造專業財務團隊。
作為財務管理人員,不僅要有良好的職業素養,更要有愛崗敬業的奉獻精神。
在培養方法上,內訓、外訓相結合,專業、綜合兩手抓,學習、活動相配合。在制度保障上,適時建立有效的財務人員輪崗制度。打破各個子公司的企業界限,實現財務人員在整個集團內的有效流動,給足財務人員的成長和發展空間。在公司層面上,完善晉升體系,構筑充滿人文氣息的管理文化。力求把財務人員打造成一專多能的“大財務“。
“一! ——至少精通財務管理的某個方面。
“多能” ——培養溝通能力、寫作能力、交際能力、組織能力……做一個全面均衡發展,能“做好財務、懂得管理”的“大財務”。
(3)以完善機構為契機,理順票務管理流程。
整合現有人員,把售票員納入財務管理,嚴格職責分工,形成相互監督、相互牽制的售票管理體系。
合理配置財務人員,根據需要設置財務崗位,做到高效、精煉。
在公司和管委會的統籌下,理順門票、索道票的領銷存和稅收申報等方面的流程。形成相互牽制的票據印刷、領用、收款、核對及盤點制度,優化勞務費用返還審批流程。
(4)以加強稽核為手段,強化工程監督管理。
對于今后公司的各類在建項目,以內部稽核作為重要手段,進一步強化約束機制,重點加大項目過程監管力度。加強對項目成本控制、風險防范等環節的管理。
(5)以追求創新為動力,謀劃公司利益最大。
財務的創新表現在管控流程的優化上;表現在投融資手段的創新上;表現在稅收籌劃的精細上;表現在預算的有力執行和管控上?梢哉f,財務創新是公司“開源”的助推器,是公司“節流”的攔水壩。
四、一點建議以盈利為目標,追求股東、員工各方利益和諧共榮。
大河有水,小河滿。這是一條亙古不變的道理。如何實現“大河有水”方法萬千,說到根本,不外乎“開源”“節流”。在“開源”上做足文章,在“節流”上下足功夫,可觀的利潤就會向我們招手。
在“大河有水”的前提下,配合有效的激勵機制,完善的晉升制度,充滿人文氣息的管理文化。相信一定能充分調動員工的積極性,實現員工和企業共成長、同發展。
小結
各位評委,各位同仁,可以說財務工作是一項長期而又需要不斷創新的工作;是一項甘當寂寞而又默默無聞的工作;是一項充滿挑戰和機遇并存的工作;也是一項能為企業創造效益的工作。我熱愛財務工作,更愛這如畫的xx。
我堅信,我能勝任財務經理這一崗位,請評委、同事給我一次展現自我的機會。我愿意為這一工作付出自已的汗水,更樂意為xx的騰飛奉獻自已的智慧。
財務經理競聘演講稿范文3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天,我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競聘財務經理職位,希望能得到大家的支持。
我,***,畢業于***大學金融專業,并于20xx年就讀于***學院,獲得了會計本科學歷。自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后在出納、會計崗位上工作過,因此,具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過兩年多專業實踐之后,養成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協調能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,曾多次被評為財務部優秀員工。雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務經理職位的最佳人選。
財務管理是企業管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:
第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我部財務一直在做積極的'嘗試,包括內部結算帳戶、網上銀行、內部資金市場、等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,資金一天不能回位,我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務部今后較長一段時期內的重點工作。
第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務部還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內容,通過逐步滲透,最終形成全員參與、全過程、全方位的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時,進一步提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我部于去年推行的效益清算制度,其積極效果較為明顯,今后財務部還將進一步加大此項工作的力度。
第三、提升會計崗位職能,優質高效完成財務各項業務工作。財務部日常事務較多,包括:出納報銷、會計核算、財務報告、固定資產管理、各類保函、稅收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業務質量提高的強有力措施。
第四、積極應對新時期的諸多挑戰,在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調整自己的知識結構和專業視野,提高個人綜合素質,為科室其他成員做好榜樣?傊绻@次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養素質的同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。
只有競爭才會激勵自己不斷進步,有了今天這樣的一次機會,即使不能擔任,也是優勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為財務部感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務的必將是財務部最優秀、最能勝任該職位的人員,這是財務部的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發展機會。
財務經理競聘演講稿范文4
尊敬的各位領導、各位同志:
大家好!
今天有幸參加科級干部公開競聘演講,我感到非常高興。這是公司人事改革的具體體現,是領導對我的信任和鼓勵,是同志們對我的支持,在此,我首先要表示誠摯的謝意!請大家多支持我!
我叫xx,xx歲,畢業于xxxx,xx學歷。xx年進入xx工作,先后在xx、xx從事過xx、xx等崗位工作;xx年月調入xx部擔任xx至今。
本次參加競聘財務經理,是希望能在這一崗位上充分施展自身的才華,為公司的改革與發展作出更多貢獻。我認為自已具有以下幾方面優勢:
一、有專業的會計理論知識和豐富的會計工作經驗
我在大學期間主修金融專業,系統學習了《經濟信息管理》、《貨幣銀行學》、《會計學》、《西方經濟學》等經濟專業知識,為從事會計工作打下了堅實的基礎。工作的年時間里,我積累了豐富的業務實際操作經驗,我從事過各類業務,熟練掌握了業務的操作知識,全面系統認識了各項業務的會計流程和處理方法,并在擔任計算機系統工作中,鉆研有關會計知識和計算機新知識,將二者有機結合解決了賬務系統中的一些實際問題,在工作中提高了自己的業務能力和解決問題的能力。
二、有較強的計算機操作和管理能力
擔任系統管理員期間,我較好的完成了計算機系統管理工作,在年被評為先進工作者。并攻讀管理員后,將會計知識與計算機知識相結合,
二是虛心好學,不斷提高自身綜合素質
開拓創新的進取意識。為了提高自己的知識層次,經過年的刻苦努力,取得了中南財經大學自學考試本科學歷。年被省總工會授予“陜西省第九屆職工自學成才鼓勵獎”稱號;年榮獲自學成才獎。到xx工作后,我刻苦鉆研計算機專業知識,本著干一行,愛一行,鉆一行的宗旨,努力把本職工作做的最好,使自己的操作技能與管理應用技術得到快速提高。xx年,我利用業余時間,參考大量資料編寫了“報表轉換程序”,被xx采用并在全省推廣,此程序的推廣大大減少了統計人員的工作量,提高了統計數據的傳輸速度。
三、思想活躍,廣泛愛好
我思想比較活躍,愛好廣泛,善于接受新事物,勇于實踐,具有開拓創新精神、具有蓬勃向上的朝氣,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂的斗志。
假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,從以下幾方面進入角色:
第一、廉潔自律、勤政為公。要加深對“三個把握住自己”的學習和理解,凈化自己的靈魂,陶冶自己的情操,在行使權力中、在生活作風中、在人際交往中牢牢把握住自己,身先士卒、率先垂范。
第二,擺正位置,當好配角。在工作中我將維護領導的核心地位,配合一把手做好分管工作,多通氣、多談心。正確看待自己的長處和短處,揚長避短,團結協作。做到:到位不越位,補臺不拆臺。
第三,加強學習,提高素質。一方面加強政治理論的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辨是非的能力。另一方面是加強業務知識和領導藝術的學習,堅持緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第四,扎實工作,銳意進取。即要發揚以往好的作風,好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,又要注重在工作中角色的轉換,摸索經驗:
一是要有加快發展的意識。必須要牢牢把握住加快發展這一主線,重點做好“四要”:一要加快主體業務的發展,因為目前我們的收入主要是靠主體業務的拓展來擴大整個效益的份額;二要通過調整結構來控制規模擴展帶來的.風險;三要拓寬領域,把著眼點和重點放在新的效益增長點上,新的增長點就像一張白紙,誰進得早,誰就能畫出最美的圖畫;四要抓住大開發的有利時機,加大力度,搶占市場致高點。
二是大力發展業務,實現收入的多元化。要充分利用現在擁有的先進網絡和操作平臺,拓展新的業務品種,拓寬收入渠道。發展業務一是要靠品牌,靠信譽;二是靠基礎設施條件,靠信息資源共享,為客戶提供服務。要實現收入的多元化,重點要利用我公司的三大優勢,大力發展業務。
三是提高員工的綜合素質。隨著計算機系統的推廣應用,對操作人員的業務素質要求越來越高,所以要對員工重點抓好崗位培訓,抓好綜合素質的提高,要大力推進用工和分配的市場化,創新薪酬的分配管理方式,建立合理的考核機制,確保工作正常運行和工作效率的不斷提高,增強同業競爭能力。
四是要重視對電子化的推廣工作。比爾·蓋茨曾經坦言:“如果不對電子化做出迅速的反應,將成為世紀即將滅亡的恐龍”。此話雖有些危言聳聽,但不能不引起我們的高度重視。因此要樹立“科技興業”的思想觀念,推進電子化進程。加快推廣步伐,促進業務的健康發展。
各位領導、各位同志,我很希望能得到大家的支持,能給我一個施展才華的舞臺,實現工作設想的機會,能為xx公司的事業做出更大的貢獻。但是,如果我不能應聘,說明自己的能力與組織的要求還有差距,我不會氣餒,因為通過此次競聘,我看到了人事制度改革的新機制,感受到了公司對青年員工的重視,看到了公司充滿希望的明天,我會充滿信心,立足本職,倍加努力,迎接下一個挑戰。
財務經理競聘演講稿范文5
尊敬的各位評委、領導、同志們:
大家好!
今天,我站在這里,面對朝夕相對的領導和同事,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為多做貢獻的宗旨,參加財務經理競聘。首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現風采。
我叫,出生于年,畢業于,學歷。年畢業后,進入工作,擔任會計工作至今;厥走^去的年,在上級領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業業,任勞任怨,從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人,并多次受到表彰:年,受表彰。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,工作也取得了一定的成績!昨天的工作和成績已成為過去,開創未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位!蔽矣X得自己有信心也有能力擔任財務經理一職,做好應履行職責。
今天我參加財務經理競選,我想自身具有以下特點和優勢:
一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現。隨著這些年的工作歷練,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,我有信心也有能力擔任財務經理,并能做好應該履行的職責。
二是具有豐富的工作經驗。我具有全面的財務專業知識、財務處理知識及財務管理經驗。精通國家財稅法律規范,具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;擅長資本運作,有投融資方案設計能力;良好的書面表達能力。這些都有利于今后工作的開展。
三是具備嚴謹的工作作風,認真的工作態度。財務工作關系到的是企業財產安全,是一項要求非常嚴格的.工作。來不得半點馬虎,嚴謹的工作作風,認真細致的工作態度是對一個從事財務工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為,嚴謹的工作作風和認真的工作態度同等重要。
要想財務經理工作開展的有聲有色,僅有優勢還不行,還要有自己的工作思路和設想。我深知作為財務經理,肩負著為企業著想的職責,因此,我將嚴格要求自己,做到“一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔責任”。
(一)抓好自身建設,全面提高素質。
財務經理工作,責任重大,任務繁重,我將努力按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業務知識學習,全面提高自己的政治、業務和管理素質,公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業、履行職責,要求員工做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己,吃苦在前,享樂在后,努力爭當一名合格的財務經理,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
(二)加強管理,有效管控財務
從會計核算和財務管理兩方面做好領導層的參謀。企業內部對成本費用的核算與控制的要求不斷提升,對各部門經濟業務發生的準確反映和有效管控的要求也越來越高,企業外部隨著國家宏觀經濟政策的緊縮、金融企業緊縮,這些都是財務部工作的重中之重。
一是建章立制,完善核算管理
1.做好基礎工作,按時上交報表。進一步加強日常財務工作的管理,完善財務規章制度和崗位職責。我將加大財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。按照企業的精神與《企業管理制度》、《票據及財務印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等,將內控與內審相結合,每月終結都要進行自查、自檢工作,逐步完善財務管理體系。
2.組織財務活動,處理財務關系。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,這是財務部最平常最繁重的工作。我將及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。企業資金流量一直很大,現金流量巨大而繁瑣,我將本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,使各項資金收付安全、準確、及時,不出現過差錯。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中,認真處理每一筆業務,為企業節省各項開支費用盡自己最大的努力。
3.規范資金管理,提高專業能力。近年來,隨著企業精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我將以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時制定企業《固定費用管理辦法》、《資金預算管理辦法》等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。在費用控制方面:(1)采取定額包干的方式,將手機費、電話費、辦公費、車輛油料費、維修費、線路巡視費等定額控制,節約歸已、超支自負,培養職工的節約意識。(2)采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付,從而提高現金預算意識。在職工借款還款方面,規定借款必須于發生當月還款,確實起到降低借款數額,減少資金占用,避免呆帳發生的積極作用。通過預算管理這一有效的管理手段,使職工的規范意識進一步增強,從而有力地帶動財務其他各項工作的開展。
二是統籌兼顧,規整資金管理。
按月及時與部進行審查核對,保障銷售數據的核對無誤。
對存放的合同進行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執行情況等做出詳細準確的反映。
(三)強化管理制度,防范風險發生。
根據我的經驗,建章立制都做了,但都存在一個共同的缺憾--執行不嚴。特別對有重大突出貢獻的員工獎勵力度不夠,對有重大失誤的員工懲罰不足,這樣造成立威不嚴,干事業和混日子的人都站在同一起跑線上,形成惡性循環,使項目出現合力不足,造成工程的耽擱。強化管理,防范風險是做好本職工作的基本要求,對自己在處理工作上要做到一個“嚴”字,對各項工作上要做到一個“管”字,規范操作,杜絕違規,確保工作順利發展。制度是我們必須遵守的行為準則,它是幾代人工作經驗的積累,在不斷總結經驗,完善制度的同時,落實更是關鍵。如果沒有落實,再好的制度,再好的措施,都只是一紙空文,只有嚴格地落實工作制度,才能保證我們的工作安全順利地完成,才能使我們的管理水平達到一個新的高度。
說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現理想需要舞臺,展現個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委、同事們能給我這個“支點”,給我一個更加充分發揮自己能力的機遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創造我們未來更加美好的明天!
謝謝大家!我的演講完畢!
建筑企業財務經理競聘稿責任編輯:楊雪
財務經理競聘演講稿范文6
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天,我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競聘財務經理職位,希望能得到大家的支持。
我,xxx,畢業于xxx大學金融專業,并于XX年就讀于xxx學院,獲得了會計本科學歷。自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后在出納、會計崗位上工作過,因此,具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過兩年多專業實踐之后,養成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協調能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,曾多次被評為“財務部優秀員工”。雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務經理職位的最佳人選。
財務管理是企業管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:
一、強化資金管理工作
資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我部財務一直在做積極的嘗試,包括“內部結算帳戶”、“網上銀行”、“內部資金市潮、等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,資金一天不能回位,我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務部今后較長一段時期內的重點工作。
二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能
資金預算和部門費用預算管理今年已經起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務部還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時,進一步提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我部于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務部還將進一步加大此項工作的力度。
三、提升會計崗位職能,優質高效完成財務各項業務工作
財務部日常事務較多,包括:出納報銷、會計核算、財務報告、固定資產管理、各類保函、稅收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業務質量提高的強有力措施。
四、積極應對新時期的諸多挑戰
新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調整自己的知識結構和專業視野,提高個人綜合素質,為科室其他成員做好榜樣?傊,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養素質的'同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能擔任,也是優勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為財務部感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務的必將是財務部最優秀、最能勝任該職位的人員,這是財務部的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發展機會。
財務經理競聘演講稿范文7
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!非常感謝公司給我這個參與競聘的機會,讓我能夠與公司共同成長、共創未來。感謝各位領導、同仁對我工作的支持與幫助。值此20xx年新春來臨之際,向各位領導、同仁及家屬致以誠摯的問候和衷心的祝福。祝大家新春愉快,身體健康,合家幸福!
今天,我本著做好財務、為大家服務、為公司負責的宗旨站到這里,競聘大飯店財務部經理職位,希望能得到大家的支持!我畢業于山東經濟學院財務會計專業,本科學歷。期間先后通過初級、中級會計資格考試,最終通過努力取得了注冊會計師執業資格。自參加工作以來,我一直從事財務工作,20xx年7月年至20xx年6月年做了一年的商業企業會計,20xx年7月年至20xx年6月先后在國有工業企業、外資企業、供電局三產企業從出納開始做到財務負責人,之后在青島振青會計師事務所濰坊分所做審計工作,20xx年1月來到本公司主管大飯店財務工作。時間過的真快,不知不覺一年的光陰已悄然離去,20xx已成為歷史。回顧這一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,20xx年是集團公司持續發展、大飯店建設的關鍵年,本年度我做的主要工作有:
1、入職初期,在沒有房地產、酒店行業會計工作經驗的前提下,我邊學習邊工作。通過與其他房地產企業會計的學習和溝通以及通過網上查詢等方式,用了不到一月時間對公司業務、房地產會計知識有了基本了解,3月份對賬務進行了較大幅度調整,使大飯店籌建、房地產開發項目財務內容更加清晰、明了,更符合財務會計制度的規定。
2、按規定認真細致地搞好財務核算和編制各種會計報表,對款項的支付,要求先審后支、不審不支、支出必有來源,沒有發票不辦理支出與房產臵換,確需支出也要在扣除足夠稅款的基礎上合理按排。
3、圓滿完成稅務檢查工作。今年4月份在全市范圍內對所有房地產公司開展稅務大檢查,我公司在本次檢查中積極配合、靈活處理,沒有給公司造成任何損失。
4、和全體財務人員一起及時準備各種貸款資料以保證融資任務的順利完成。
5、協同銷售部完成六號樓職工福利住房集資收款任務,共收到房款20xx多萬元。
6、強化財務部門人員的職業道德;我們公司是一個很注重道德品質的公司,我很幸運能和這么多好同事一起工作、學習。“會計不僅僅是一份職業,更是一份細心+一份責任心+一份耐心=人生價值的詮釋”的職業,值得高興的是,我們財務人員在工作中建立了默契的協作關系,大家互幫互助,互相學習,使財務工作有條不紊地進行著。
面對這次機遇與挑戰,我對自己充滿信心,對天和集團的'未來充滿信心。我競聘這個崗位,是基于對這個職位的熱愛、了解和對自身認識的情況下作出的選擇。與此同時,也希望通過運用自己的專業技能和平時積累的管理經驗,來為我
公司的振興和發展貢獻自己的一份力量。經過分析,我認為我有以下幾個方面的優勢:
1、具有正直的人品、良好的修養以及認真負責的工作態度。在為人上,我胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。對待本職工作一絲不茍,對領導布臵的工作我總是全力以赴,今日事今日畢,沒有借口與理由。
2、具有深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗。我是一名注冊會計師,具有近20年的財務工作經驗和10余年的中層領導管理經驗。自到公司后,我迅速熟悉了公司財務情況并認真學
習了有關房地產、酒店及金蝶財務軟件操作,有很好的融會貫通和學以致用能力。
3、較強的關系協調能力。相信能妥善處理好集團公司各實體單位及各部門的關系。
4、有虛心好學、開拓進取的創新意識。業余時間,我在注重提高自己專業技能的同時,力求把自己培養成為一個“一專多能”的人。我相信,只要好學想學,做有心人,沒有掌握不了的財務知識,沒有做不好的賬。財務管理是企業管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能任職,我想我的主要工作思路是:
第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,資金對于企業來說,就如同“血液”對于人體一樣重要,積極配合財務總監、總經理、董事長做好融資工作,謹慎拓寬融資渠道將是財務部門今后較長一段時期內的重點工作。
第二、在大飯店開業前,一定努力學好做好酒店財務工作,合理使用具備酒店管理經驗的財務人員,使大飯店財務做得有條不紊。
第三、通過各種方式提高會計人員的業務素質和職業道德水平。在全體會計人員之間形成一股學習之風,以此來促進財務人員會計核算水平的提高。
同時,本人要更加努力的鉆研稅務知識,做好稅務籌劃工作,規避稅務風險。
第四、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能。今后財務部將在理順財務基礎工作的前提下進一步滲透預算管理的意識,達到嚴格按預算控制支出的目的,提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統的會計信息資料。
第五、加大公司的現金流量,充分利用好網上銀行,盡量減少借用集團賬戶,加強內部往來管理。
第六、充實財務人員,做好崗位分工。根據財務人員的業務能力及自身素質,進行崗位分工,明確崗位細則,確保每個財務人員滿足崗位需求。在實際工作中培養財務人員的工作責任感和工作積極性,增強團隊的凝聚力。
第七、積極應對面臨的諸多挑戰,在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調整自己的知識結構和專業視野,提高個人綜合素質,為其他各財務人員做好榜樣。
作為一名競聘者,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養素質的同時,帶領大飯店財務部全體同事,將我財務部財務管理水平提升到一個新的高度。假如競聘失敗,說明我在某些方面存在有待改進的地方。那么我會直接面對成功與失敗,仍將一如既往,兢兢業業的工作,同時尋找自身弱點,不斷完善自我。
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