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優秀護士演講稿優秀

時間:2023-10-17 17:00:25 護士演講稿 我要投稿

優秀護士演講稿優秀

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優秀護士演講稿優秀

優秀護士演講稿優秀1

  有人說:"護士的胸懷像大海,能容納千百萬被病痛熬煎的兄弟姐妹;護士的品行像紅燭,燃燒了自己,照亮了別人;護士的舉止像春風,給人帶來暖和驅散了病痛;護士的心靈像清泉,愛的透亮 ,不是親人勝似親人。'

  護理事業是宏大的,前途是光明的,然而道路卻是不平坦的,她需要無私的奉獻,需要悄悄的承受。誰都知道,病人是一個需要關懷和關心的特別群體,作為一個醫務工如何"急病人所急、想病人所想、做病人所做',才能真正贏得病人的信任和愛戴。是的,我是一名護士,假如我是一名病人,我對醫生和護士的盼望有許多許多 "假如我是病人,我盼望醫務人員能以親切的笑容暖和病人,以愛護的話語勸慰病人,以精湛的醫技挽救病人,以高尚的醫德感動病人'、"假如我是病人,當我被病魔纏身,身傷心苦的走入醫院的時候,我多么盼望迎接我的是一張張親切、和氣的面容以及循循善誘、急躁解答、細心檢查的醫務人員。能讓我放心、安心,有信念將自己托付'、"假如我是病人,我盼望醫院如家一樣溫馨'因為我們是護士。是護士,就該為我們的病人營造生命的綠色;是護士,就該擔當起點燃生命,重塑生命的職責。在我的心中,病人就好比生了疾患的樹,但愿我們的關心如陽光雨露,能給他們一個頂頂茂密的郁郁蔥蔥,愿他們健壯,愿他們健康;在我的心中,病人的愁苦如烏云漫天,愿我們的關懷猶如和煦春風,吹走愁云,呈現陽光絢爛一片晴空。

  蘇格拉底曾經說過這樣的話:"貢獻你的摯愛來贏得人心。'一名護士做晨護時,發覺病房的一位老人把大便解在了床上,并用手不斷的處處亂摸,病房里臭味撲面而來,她沒有在意這臭味,馬上打來溫水,從頭到腳給他擦洗潔凈,又幫他換上了新衣服,新床單。汗水浸透了她的衣衫,旁邊床的病人說:"你可以等他的`家屬來洗',她搖搖頭微笑著說:"當我做這一切時我覺得自己已經是他的親人了。”

  一個星期過去了,老人的病情有了好轉,卻發覺,老人總是站在病房的窗前,呆呆地向外張望,問他有什么事,他卻總也不愿說。通過對他的愛護,照看,老人最終信任了她,并對她講了實情。原來這是一個五保老人,家中無兒無女,只有一位78歲的老伴,身體又多病,老人此次住院本與老伴講好,來醫院看他,但一個星期過去了,仍不見老伴的影子,老人擔憂家中的老伴,會不會出了什么事?得知此情一邊勸慰老人、一邊登記他家的地址,下了班直奔老人家。當推開門只見一位白發蒼蒼的老人孤獨的躺在床上。得知她的由來,老人不禁失聲痛哭,說自己老了,不中用了,生了病又走不動,3天沒有吃東西了,心里還掛念著生病住院的老伴兒。聽著那無奈的訴說,看著那含淚的雙眼,一股無形的力氣在軀動著她,她撲向老人的懷抱,"奶奶,別哭,別哭!從今日起我就是您的親人,讓我照看您好嗎?'從那天起每早打飯給老奶奶,到醫院照看老爺爺。并為兩位老人相互傳遞著彼此的問候。一份真情召喚著老人的心,一份牽掛激勵著一個生命。

  在她細心的照看下,兩位老人一每天的好起來了,老爺爺最終可以出院啦!臨行前,老人拉著她的手,蒼老的臉上擠滿了淚水,哽咽著說了一句話:"好姑娘,讓我來世再報答你啊!'我被他們所感動,"病人在我心中'絕不是一句承諾,而是我們的愛,用我們的愛心去暖和千千萬萬被病痛熬煎而又無助的人們!護理學創始人南丁格爾曾說過,"護士必需要有憐憫心和一雙情愿工作的手。'

  這一句話,成了我們護士永久的座右銘!"天使是傳奇中神仙的使者,是幸福和暖和的象征。護士被譽為"白衣天使',是人們對護士的深情贊譽。'是啊,我們是圣潔的白衣天使,是生命的守望者,是健康的護航者。

  我們只有把愛化為動力,才能為天使插上奮飛的翅膀!我們只有把奉獻付諸行動,才能用愛心和真情為患者撐起一片盼望的藍天!!

優秀護士演講稿優秀2

尊敬的各位領導,同事們:

  你們好!

  怎樣當好一個護士?從我這8年的護理工作實踐和適應醫學模式的轉變,我認為一個好護士應具備運用護理程序為病人提供系統的、整體的護理能力,主要包括:(1)較強的分析能力,(2)機智靈活的應變能力,(3)嫻熟的技術操作能力,(4)良好的溝通交流能力,(5)科學的計劃管理能力,(6)自我進取的完善能力。

  一、醫院精神文化在護理中的導向作用

  1、精神文化是醫院文化的內核,而道德文化又是其內核的重要組織成部分。我們醫院是軍隊醫院,有良好的精神文化氛圍,我們每位護士應積極參加醫院組織的各項政治學習和集體活動,學習醫院文化把自己融入到醫院這個大集體中,參加每一次醫院組織的政治學習,對自己是一種潛移默化的提高。能陶冶自己的精神情操,使我們在工作上以病人利益為重,在事業上以進取精神為榮。自覺判斷善惡、榮辱、美丑。用醫院的精神文化規范每個人的行為,調節和控制我們的態度,情緒和意志,形成人人自覺遵守規章制度的良好風尚。軍隊醫院擔負著部隊衛生防疫和衛勤保障,我們每個護士都應積極參與戰備訓練,完成戰勤任務。部隊醫院姓軍為兵,為兵服務是我們的宗旨,要完成好軍隊傷病員的收治任務。

  2、熱愛祖國、熱愛醫院、熱愛護理事業。我相信我們在座的每位護士都是經過慎重的考慮才選擇了護理這項職業作為自己的工作的。所以我們只有熱愛她才能最大限度的發揮我們的主觀能動性。才會創造性的去工作,才會在工作中尋找到樂趣。你才會每天面帶微笑的去面對病人。面對工作中碰到的難題,面帶微笑的去面對每天和我們一道工作的姐妹。如克魯普斯卡婭所言:“一個人一旦愛上他所從事的事業,他就能從事業的奮斗和成功中獲得最大的快樂和滿足。找到護理工作的動力”。一個和諧團結的護理團隊才有凝聚力,才能使我們開心的去做好每項護理工作。

  3、良好的服務態度和交往能力。患者是我們實施護理計劃的工作對象,他們來自不同的地點,接受不同的文化教育,有不同的宗教信仰、不同的職業、不同的性格脾氣。我們護士面對著這許多的不同個體。需要我們具有良好的職業道德和良好的交流和溝通能力。培養我們自己良好的情商,優化我們的情緒穩定度,取得他們的信任和好感。因為每個患者都因病痛而來到醫院,這時他們的角色改變了。面對病痛的折磨,面對陌生的病房環境。我們要有愛心和同情心向他們詳細的介紹病區環境,做好衛生宣教、健康指導和心理護理。每個護士都要注重人格培養,珍惜生命,尊重人的健康權利,學會角色互換,視病人如親人,處處為病人著想。努力培養和藹可親、忍讓、寬恕的情感。同時要有美好語言的表達能力,護士禮貌、恰當、美好的語言不僅可獲得病人的信任和好感,也會提高治療配合的順應性。良好的語言表達能力是護士進行健康教育的必備條件,因此要注重我們的語言修養。經常深入病房和病人交流,以獲得有關病人病情的信息,了解病人的疑慮,及時解決病人存在的問題,向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項并進行飲食生活指導。有的病人整日愁眉苦臉、心情抑郁,護士應細心觀察、探討原因,多開導,其心情好了,食欲大增,不僅增強自身的抵抗力,也有利于配合治療,提高治療效果,有利于早日康復。對于病人和家屬提出的問題,要及時認真回答,不懂之處要向醫生請教或查找資料,然后再答。回答要準確,千萬不能搪塞或盲目亂答,不懂裝懂,以免誤導病人或引起醫療糾紛。護士作為醫院病人健康恢復的主導者之一,在工作中要做到遇事不慌、糾纏不怒、悲喜有節。

  二、護士是護理安全工作的守護神

  1、護理安全是實現優質服務的關鍵,是防范和減少醫療事故及糾紛的重要環節。護理工作的特點決定了病人從入院到出院的全過程都離不開護士。如醫囑的處理、執行,各種護理技術操作的完成,圍手術期的護理等都是護理工作的具體實施,如果護士在工作中不認真履行職責,不認真執行“三查七對”制度,不按規章制度和操作規程實施護理。輕者增加病人的痛苦,重者加重病情及增加病人經濟負擔,甚至危及病人生命。護理安全也直接關系到醫院的信譽,譽從信中來,信從安全出。醫院的生存依賴病人的收治,安全直接影響到醫院的信譽,信譽是醫院的最大財富。如果在護理工作中不重視安全,發生護理事故、差錯。不僅危及病人的生命還給護理工作造成負面影響,損壞護士群體形象,也給醫院造成不良的社會影響及經濟效益影響。我當護士長近二十年,每當新護士分到科里或實習護士來科里,我都會把護理安全作為重要課題給她們講。講身邊曾經發生過的案例或媒體報道過的護理差錯事故。給我們的新護士提個醒。我認為,我們的工作面對的是人的生命,生命對每個人來說只有一次,不像工廠里的技術工人車螺絲帽,車壞了重來。《消費者權益保護法》第2章第7條規定:消費者在接受服務時享有人身、財產安全不受損害的權利。病人來醫院就醫是特殊的消費群體,生存、健康是他們的基本權利。護理的任務正是促進、維護病人的這種基本權利。這就決定了我們護士在為病人提供護理服務時,要時時從法律的角度來審視自己的言行,做到一視同仁、平等待人。一個好護士就應該是認真執行醫囑,不錯抄或漏抄醫囑,不遺忘重要醫囑和不遺漏重病人的特殊處理。在下班之前檢查一下自己的工作有無遺漏。一個好護士應該做到遇有疑問及時請示報告。做好床旁交接班,對病人病情變化做到心中有數。按護理等級巡視病房,及時發現病人病情變化把握搶救時機。

  2 、具備良好的慎獨修養“ 慎獨”即在無人監督的情況下仍能堅持醫德信念,自覺地履行護理醫德原則和規范,全力救護病人。我們護士操作的正確與否、后果及利弊,病人及其家屬并不清楚,他們屬于服從和被支配的地位;如果我們給病人導尿不按照操作常規進行、消毒不嚴格、草率行事,病人是不知道的,但卻隱藏著泌尿系統感染的可能。因此,進行這些操作時,護理人員要本著認真負責的態度,嚴格進行無菌操作。尿管污染了要及時更換,吸氧時每次更換導管,每天更換氧氣濕化瓶。我們的每一個舉動都應考慮到后果,時刻站在病人的角度,為病人著想。如工作中出現了差錯或不慎用錯了藥,首先要考慮到病人的安危,而不是自己的利益得失,及時報告醫生,以求找出補救的辦法,否則可能釀成大禍,實事求是勇于承擔責任,在無形中體現著一種醫德境界,一種救死扶傷的人道主義、全心全意為人民服務的職業道德。

  三、護理技術操作是護士的基本功

  1、一個好護士要有嫻熟的護理技術操作。在為病人診療的過程中,有大量的護理技術操作,如:正確執行醫囑、正確測量體溫、脈搏、呼吸、冷熱敷、口服給藥、注射、藥物過敏試驗、給氧、吸痰、鼻飼、灌腸、洗胃、導尿、引流管的護理等等。對這類護理技術操作,要抓好基本功的訓練,特別是低年資的護士,要通過崗位練兵提高技術水平。基礎護理是每個護士必須掌握的基本護理理論、技術操作和技能。除了上述診療護理技術外,還要有分級護理、病情觀察、飲食治療和營養、各種文書的書寫。我常給新來的護士講,一個好護士就是要勤于動腦,鉆研業務,碰到問題要多思考,要做一個有智慧的護士。要勤于動手,多操作多實踐,把自己的.護理技術操作練就得棒棒的扎實過硬。為病人創造舒適優美的休息環境。要勤動口,不懂就問,虛心好學,向資歷老的護士學習,學習她們嚴謹的工作態度和扎實的護理技能,動口開展健康宣教。要勤動腿,多走動在病房里巡視病人,及時發現病情變化,向醫生或護士長匯報信息。不要坐在護士辦公室扎堆吹牛。要勤動筆,常言說“一個好記性不如一個爛筆頭”,把工作中碰的到經驗、教訓用筆記錄下來,帶著問題查閱文獻資料,寫出自己的心得體會,撰寫科研論文,做個用心的護士。護士需要不斷地更新自己的專業知識與技能,使自己成為一個終身學習者。“知識改變命”,機會對每個人來說都是平等的,就看你自己有沒有把握住機會,機會都是留給那些有準備的人。護理工作是一個實踐性很強的工作,每項操作都靠我們護士準確及時的去完成。我覺得做個好護士就在于一個“勤”字上下功夫,誰都喜歡勤快的人。一個懶散、粗疏、斤斤計較、大事做不來,小時又不做的人,肯定當不了一個好護士。

  2、提高專科護理技術、掌握急救技術、專科護理技術是結合專科疾病的特點而形成的,專業性較強,技術要求高,更新快。因此要求我們護士在掌握一般護理技術和基礎護理技術的基礎上要重點掌握本科常見疾病的發病規律、發病機理和處理原則。熟悉本科常用的特殊檢查、功能試驗的配合工作。一個合格的護士要有應急能力,搶救技術是護士必須掌握的基本技術。護士應該協助護士長管理好急救車、急救藥品的請領登記、急救器械、儀器的維護保養、急救器材使用后要及時清理和補充,處于齊全、完好備用狀態。

  3、規范護理操作,預防院內感染

  護理工作與醫院感染控制密不可分,預防醫院感染的工作始終貫穿于護士執行無菌技術,消毒滅菌,隔離技術及各項的護理措施中,護理人員的規范操作,是控制院內感染的最有效手段。無菌技術操作是護士執行醫囑,完成各項護理技術操作必須要掌握的原則。它貫穿于護理技術操作的全過程。所以每當新護士來科室我都要請她們復習無菌技術的六條原則,然后進行筆試考核和技術考核,并在實際工作中督促檢查落實。目的是養成良好的無菌技術操作,防止感染。消毒隔離制度指消毒、滅菌、和隔離是切斷微生物傳播、預防醫院感染的基本手段,加強醫院護理管理是預防醫院感染的關鍵措施。對我們的護士進行有針對性的教育培訓,是預防醫院感染中人員管理的重要環節。醫院感染是指:住院病人在醫院內獲得的感染,包括在住院期間發生的感染和在醫院內獲得的、出院后發生的感染,但不包括入院前已開始或入院時已存在的感染。醫院工作人員在醫院內獲得的感染也屬于醫院感染。醫院感染的感染鏈由感染源、傳播途徑和易感宿主組成。三個條件同時存在并相互聯系導致感染發生,預防、控制感染就是干預三者之間的聯系,即控制感染,切斷傳播途徑,保護易感宿主或增強其免疫力。醫院感染的預防主要表現在清潔、消毒、滅菌。醫院感染的預防和控制措施包括:消毒、隔離、無菌操作、合理使用抗菌藥物、監測并通過監測進行醫院感染控制的效果評價。在5項措施中,護士的工作幾乎全部涉及,所以護士在醫院感染工作中起著非常重要的作用。從最早接觸病人開始,護士就應該從院感的角度來進行宣教和指導。護士每完成一項操作必須洗手,因為在與病人的任何一次接觸中,也許就有醫院感染發生的可能。同時護士因為接觸病人多、處理事務雜,如果消毒隔離意識、無菌觀念、感染意識等稍稍馬虎,也許就會造成不可估量的后果,給病人帶來痛苦和災難。因此,護理管理者必須把醫院感染的控制納入護理質量標準之中進行管理。任何一名護士或一個護理管理者,必須重視以下幾個方面:一、洗手。護士對此必須認真對待,不但要會洗而且不能漏掉任何一個洗手的環節。二、嚴格執行消毒滅菌制度。三、一旦發生感染病例必須及時有效地隔離。四、在給病人注射抗生素時一定要根據藥物的性能及有效濃度,嚴格遵醫囑,正確間隔用藥時間。五、嚴格實施醫院感染監測,對高危因素進行干預。六、加強自身的感染控制,一旦懷疑有自身感染的危險,必須采取有效防范措施。總之,醫院感染工作幾乎滲透在護理工作的每一個環節,每一項操作,每一個需要護理的病人中。只有管理者高度重視,只有每一個護士掌握了熟練的院感知識,人人有控制醫院感染的意識,醫院感染才能被有效控制,我們的護理質量,醫療效果才能迅速提高。在國家衛生部對血透室的準入驗收過程中,我深刻的體會到醫院預防感染工作的重要性。來檢查的感控專家,她不聽你說你做了些什么,而是強調你留下的痕跡。你所做的感控工作必須要有記錄和登記。那怕是給病人更換一次被服都要有記錄,否則就被視為無效工作。

  在我38年的護理職業生涯中和我一起成長起來了許多優秀的好姐妹,她們熱愛自己的護理事業,在護理崗位上恪盡職守,忠于南丁格爾精神,她們創造性的去完成護理工作,從護理工作的點滴做起,把病人視為親人,做到了一切為了病人,為了一切病人,為了病人的一切。在護理事業中演繹了可歌可泣的感人故事。如我在總醫院時的護理部主任楊順秋,從事護理工作40余年,任護士長20xx年,任護理部主任20xx年,先后榮立三等功四次、97年光榮的出席中國共產黨第十五次全國代表大會、20xx年被總后衛生部表彰為全軍模范護士、被云南省授予“三八紅旗手”稱號。發表護理學術論文100余篇,主編、參編專著17部,主研成果或軍隊科技進步獎及醫療成果獎22項。

  現任云南省護理學會秘書長。手術室護士李莉萍,一個來自香格里拉的藏族護士,20xx年參加了全軍的護理技術操作全能大比武,榮獲了全軍第一名的好成績并榮立了二等功。她們的先進事跡彰顯了護士的卓越成績和奉獻精神。我在醫院參加過多次醫院的重大檢查,如全國的白求恩杯檢查、三甲醫院的評審等等,這些檢查護理缺陷都是一票否決。所以每次檢查前院長都給護理部立下軍令狀,那就是只許成功不許失敗。護士們也都達成共識,那就是不能因為護理工作的失誤拉了醫院的后退。護理工作比較繁雜,千頭萬緒,靠護士長一個人是干不好的,只有調動每個護士的積極性,共同參與,完成好檢查和考驗。一個好護士是護士長的左膀右臂,她們是科室護理工作的骨干。記得我們科有一個聘用護士叫阿王,她工作積極主動,責任心強,什么工作交給她都會出色的完成好。那年三甲醫院評審,我們腎臟科是醫院的重點科室,評審專家來檢查我們科,我想我們準備得還是比較充分,每個環節都經得起檢查。專家檢查過程中對我們的工作給予了高度的評價。檢查就要結束,護理專家卻提出,想看看科室的值班室。這一下我心里沒底了,我把值班室給忽略了,這下可能會砸鍋了!正當我一籌莫展的準備去開值班室的門時,聘用護士阿王悄悄的跟我說:護士長,值班室的衛生我搞了!當我打開值班室時,一個潔凈整齊的值班室展現在大家面前。連被子都疊成豆腐塊。護理專家贊許的說,護士長,你們的工作很注重細節啊!這時我心里在為我的好護士阿王而感動。誰說護理工作低人一等,我們的工作為健康保駕護航,我們的工作滲透著對生命的關愛和呵護。誰說護理工作沒出息,我們的護理隊伍里人才濟濟,綻放著朵朵奇葩。是啊!護士這份工作太普通了,普通得許多人都忘記了這個職業。護士工作太瑣碎了,瑣碎得好象自己什么也沒做過。護士工作太辛苦了,辛苦得許多人都不愿從事這個職業。可是正是我們這些普通人,默默的奉獻自己的一份關愛,一份汗水,一份真情,換來的卻是千家萬戶的幸福和健康擁有者的安詳。詩人泰戈爾曾經說過:“天空中沒有翅膀的痕跡,但我已飛過!”作為一名老護士,我深信,豐碑無語,行勝于言。患者在你心中有多重,你在人民的心中就有多重!因為一個個絕望的患者通過我們的護理,重新揚起了生命的風帆。親愛的年輕護士們,讓我們為護士這個職業自豪,因為我能讓健康重新擁抱每一個軀體和心靈。讓我們大家一起,用心、用愛、用微笑為生命注入永遠的光芒和希望。在苦中我們感受著呵護生命的快樂,在累中我們體會到自身價值的意義。送人玫瑰,手有余香,何況自己是在用愛心呵護無數個生命的歷程!最后,我想說,當一名護士無怨無悔,因為我們愿意,愿意做一個沒有翅膀的白衣天使,把我們的愛心,熱心,耐心,細心,關心,同情心和責任心撒向每一位病人,讓真誠做伴,用心,用愛,用全部的真誠和善良為每一個無助的生命注入永遠的光芒和希望!

優秀護士演講稿優秀3

  有人說:“護士的胸懷像大海,能容納千百萬被病痛折磨的兄弟姐妹;護士的品格像紅燭,燃燒了自己,照亮了別人;護士的舉止像春風,給人帶來溫暖驅散了病痛;護士的心靈像清泉,愛的透明,不是親人勝似親人。”

  護理事業是偉大的,前途是光明的,然而道路卻是不平坦的,她需要無私的奉獻,需要默默的承受。誰都知道,病人是一個需要關心和幫助的特殊群體,作為一個醫務工作者如何“急病人所急、想病人所想、做病人所做”,才能真正贏得病人的信任和愛戴。是的,我是一名護士,假如我是一名病人,我對醫生和護士的希望有很多很多…… “假如我是病人,我希望醫務人員能以親切的笑容溫暖病人,以體貼的話語安慰病人,以精湛的醫技拯救病人,以高尚的醫德感動病人”、“假如我是病人,當我被病魔纏身,身心痛苦的走入醫院的時候,我多么希望迎接我的是一張張親切、和藹的面容以及循循善誘、耐心解答、細心檢查的'醫務人員。能讓我放心、安心,有信心將自己托付”、“假如我是病人,我希望醫院如家一樣溫馨”……因為我們是護士。是護士,就該為我們的病人營造生命的綠色;是護士,就該承擔起點燃生命,重塑生命的職責。在我的心中,病人就好比生了疾患的樹,但愿我們的幫助如陽光雨露,能給他們一個頂頂茂盛的郁郁蔥蔥,愿他們茁壯,愿他們健康;在我的心中,病人的愁苦如烏云漫天,愿我們的關懷如同和煦春風,吹走愁云,展現陽光燦爛一片晴空。

  蘇格拉底曾經說過這樣的話:“貢獻你的摯愛來贏得人心。”一名護士做晨護時,發現病房的一位老人把大便解在了床上,并用手不斷的到處亂摸,病房里臭味撲面而來,她沒有在意這臭味,立即打來溫水,從頭到腳給他擦洗干凈,又幫他換上了新衣服,新床單。汗水浸透了她的衣衫,旁邊床的病人說:“你可以等他的家屬來洗”,她搖搖頭微笑著說:“當我做這一切時我覺得自己已經是他的親人了。”一個星期過去了,老人的病情有了好轉,卻發現,老人總是站在病房的窗前,呆呆地向外張望,問他有什么事,他卻總也不肯說。通過對他的體貼,照顧,老人終于相信了她,并對她講了實情。原來這是一個五保老人,家中無兒無女,只有一位78歲的老伴,身體又多病,老人此次住院本與老伴講好,來醫院看他,但一個星期過去了,仍不見老伴的影子,老人擔心家中的老伴,會不會出了什么事?得知此情一邊安慰老人、一邊記下他家的地址,下了班直奔老人家。當推開門只見一位白發蒼蒼的老人孤獨的躺在床上。得知她的由來,老人不禁失聲痛哭,說自己老了,不中用了,生了病又走不動,3天沒有吃東西了,心里還掛念著生病住院的老伴兒。聽著那無奈的訴說,看著那含淚的雙眼,一股無形的力量在軀動著她,她撲向老人的懷抱,“奶奶,別哭,別哭!從今天起我就是您的親人,讓我照顧您好嗎?”從那天起每早打飯給老奶奶,到醫院照顧老爺爺。并為兩位老人相互傳遞著彼此的問候。一份真情呼喚著老人的心,一份牽掛激勵著一個生命。

  在她精心的照顧下,兩位老人一天天的好起來了,老爺爺終于可以出院啦!臨行前,老人拉著她的手,蒼老的臉上擠滿了淚水,哽咽著說了一句話:“好姑娘,讓我來世再報答你啊!”我被他們所感動,“病人在我心中”絕不是一句承諾,而是我們的愛,用我們的愛心去溫暖千千萬萬被病痛折磨而又無助的人們!護理學創始人南丁格爾曾說過,“護士必須要有同情心和一雙愿意工作的手。”

  這一句話,成了我們護士永遠的座右銘!“天使是傳說中神仙的使者,是幸福和溫暖的象征。護士被譽為“白衣天使”,是人們對護士的深情贊譽。”是啊,我們是圣潔的白衣天使,是生命的守望者,是健康的護航者。

  我們只有把愛化為動力,才能為天使插上奮飛的翅膀!我們只有把奉獻付諸行動,才能用愛心和真情為患者撐起一片希望的藍天!!

優秀護士演講稿優秀4

尊敬的各位領導、評委、護理同仁們:

  大家!午時好!

  我是來自xx醫院急診科的xx,很榮幸今日能參加此次優質護理服務競賽,能與各位護理同仁們一齊交流探討護理服務工作。

  我今日演講的題目是:微笑護理服務用心呵護生命。

  “用心傳愛做護理,優質服務保質量”,這句話說來容易,堅持不懈做到卻是很難,尤其在人流涌動的急診科,要把走馬燈似的每個病人無微不至的悉心照料,更是不易。有人說,急診科的護士最漂亮,因為我們代表的是醫院的形象;有人說,急診科的護士最勇敢,因為我們要應對各種危重情景,鎮定而對;有人說,急診科的護士最善于溝通,因為我們每一天都要應對形形色色的病人,處理得當。在大多數人的印象中急診科護士總是忙碌而略帶幾分嚴肅,而我覺得急診科護士的微笑最美麗、最動人,因為它使病人感到親切、感到安慰、感到溫馨,溫暖著一顆顆因疾病而變得冰冷的心,使絕望的病人重新樹立起生活的信心。聽到“您好”的同時送上微微的一笑,我深知急診科作為醫院的窗口科室,總是第一時間應對危、急、重癥病人,肩負著挽救生命的重任,承載著病人家屬的期望和醫院領導及社會的.重托,其服務質量直接關系到醫院在社會上的整體形象。如何讓“窗口”形象更加亮麗,我堅信“微笑是世界上最美的語言”。在工作中我一向堅持用微笑溫暖每一位病人,用心去呵護每一個受傷的生命。

  記得有人說過:創優無止境,服務無窮期。在急診科上班已有兩年時間,在在那里讓我深深地體會到:作為急診科的護士,不僅僅要有豐富的理論知識和扎實的實際操作本事,更要有溫暖精心的呵護和熱情細心的服務。在工作的兩年里,在護士長的帶領下,我始終堅持將“嚴、慎、細、實”的作風及細致化的服務,融入日常工作的每個環節。用一句問候、一絲微笑、一個眼神、一下攙扶、一杯開水以及全程陪同患者做相關檢查、護送住院等,經過這些微不足道,點點滴滴的細節,來傳遞著我們急診護士的護理職業道德和優質的護理服務。在急診患者或家屬還未與醫護人員建立良好的信任感前,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感,如何拉近護患關系是我們必須解決的問題,我一向堅持主動溝通,主動關懷,時刻以病人為中心,急病人之所急,利用高度的職責心和愛心,細心的呵護沒一個病患。用我們的“五心”護理服務感動每一位患者。同時我們在完成自我的本職工作后也會主動去到

  病人身邊,和病人聊天、宣教疾病的相關知識做好健康教育,從而增進護患溝通、促進護患關系和諧。

  以往有人說過”拉開人生帷幕的人是護士,拉上人生帷幕的人也是護士“。白衣天使,用自我的真情造就了一片幸福,用自我的愛心守護了一方平安。少了對親人的問候,卻少不了對病人的照顧;少了與戀人的相聚,卻少不了對病人的關懷。不是不想浪漫,而是想讓更多的人得到幸福,不是不愛家人,而是無法割舍對這份職業的牽掛。我很驕傲,因為我是一名救死扶傷的白衣天使。我很榮幸,因為我身屬團結奮進,無私奉獻的團隊。我很自豪,因為我的身邊,有無數甘于在平凡的崗位上創造不平凡業績的人!

  我們沒有悲壯豪邁的言語,也沒有驚天動地的事跡,我們在平凡的崗位上體現護士自身的價值,我工作、我歡樂、我繁忙、我幸福,讓它永遠成為我們驕傲的主題,讓愛永遠與你我同在。

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