【實用】安全管理承諾書3篇
在不斷進步的社會中,我們都可能會用到承諾書,不同的承諾書內容同樣也是不同的。大家知道承諾書的格式嗎?以下是小編整理的安全管理承諾書3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
安全管理承諾書 篇1
工作崗位:
所在部門:
一、本人在履行崗位職責前,向學校和所在部門鄭重保證如下:
1、本人能認真學習了國家有關安全的法律、法規,電力集團公司《安全生產工作規定》和《安全生產工作獎懲規定》。
2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產工作獎懲細則》、《省電力技工學校習慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學校安全生產工作細則》、《省電力技工學校交通運輸及交通安全管理制度》等相關安全制度并熟悉學校的'安全生產目標。
3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內的辦公設備、辦公室門窗、辦公區域防護設施、消防設施的安全要求,工作人員的安全要求。
4、本人原意遵守學校制定安全制度、實施細則,自覺接受學校相關安全制度、實施細則的約束。
5、本人力爭做到“我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故,我在崗位無差錯”。
二、如違反相關安全制度、實施細則,給學校造成經濟損失或信譽損害的,愿按學校管理制度接受處置。
三、以上保證請所在部門和學校監督。
保證人 保證人所在部門(蓋章)
工作崗位:
(簽字): 部門領導(簽字):
年 月 日 年 月 日
安全管理承諾書 篇2
人民政府:
我作為企業(單位)的法定代表人(實際控制人、經營主要負責人),就做好本單位20xx至20xx年的安全生產工作做出如下鄭重承諾:
一、牢固樹立科學發展、安全發展理念,增強“底線思維”、“紅線意識”,正確處理安全與生產的關系,自覺做到不安全不生產。切實落實法人主體責任,嚴格安全管理,努力做到不發生死亡事故,不造成重大財產損失。
二、認真開展安全生產標準化創建工作,切實提高企業本質安全水平。
1、堅決貫徹安全第一的方針,認真履行安全生產第一責任人責任,按規定設立安全生產管理機構,配備 名專職管理人員;每月至少主持召開一次安全生產專題會議,及時研究和解決本企業安全生產重要問題。
2、嚴格遵守安全生產法律法規,深化“三項制度”,不違法組織生產,不違章指揮,不強令工人違章冒險作業。
3、強化重大危險源監管,按規定設置必要的防護設施,落實監管措施和監管責任。
4、健全隱患排查機制,督促各部門認真執行隱患排查治理制度,每月開展一次隱患排查治理專題調度會,對排查出的隱患做到“五落實”,年內消除重大安全隱患。
5、認真落實預防為主的.要求,嚴格執行安全設施“三同時”管理制度,持續保證安全設施完好達標,保證安全生產經費投入,按上年度實際營業收入%足額提取安全生產費用并專款專用。
6、嚴格落實職業健康有關規定,確保作業環境符合法律法規和行業標準要求,對接害職工提供必要防護措施,按規定進行體檢,建立健全《職業衛生檔案》和《職業健康監護檔案》,確保不發生職業病例。
7、落實安全培訓相關規定,完成年度培訓任務,未經培訓或考試不合格的不安排上崗,認真開展安全生產宣傳教育、典型事故警示教育活動。
8、按照有關規定和要求,制度和完善應急救援預案,配備必要的人員和裝備器材,每年至少組織一次重大危險源的應急救援演練。
9、鞏固“安全生產標準化”成果,每年開展一次安全生產標準化自評,逐年提高標準化水平和等級。
三、承諾做好以下幾項重點工作:
1、加快鐵路信息化建設,推廣使用機車電子添乘裝置、道口綜合預警裝置,實現鐵路運輸過程動態監控,及時糾正、處理違法違規違章行為;
2、認真開展“平安道口”創建活動,對道口作業人員開展安全警示教育,在20xx年底前對所屬道口作業人員全部進行一次安全警示教育培訓,確保培訓合格、持證上崗;
3、加強危險品運輸管理,嚴格落實裝卸及運輸規定;積極開展防溜專項整治,加大線路巡查力度,及時修復缺失、損毀的安全設施設備
4、每年對照標準化考評進行一次自評,并將自評結果上報行業安全監管部門,未達標的企業20xx年底前實現達標。
四、將承諾內容公開、公示,接受社會、安全監管部門及本企業員工監督。每年末,向行業安監部門進行一次安全述職;每半年,向職代會進行一次安全述職。
不履行承諾條款,自愿接受失信懲戒措施的制裁和相關法律規定的上限處罰;發生死亡事故,主動采取局部或全部停產停業整頓措施,并做到“四不放過”;本人自愿接受政府的相關處分。
承諾期限:
承諾企業(單位)簽章: 法人代表簽字: 實際控制人簽字: 經營主要負責人簽字:
20xx年1月24日
安全管理承諾書 篇3
一、承諾內容:
為確保部門/礦點在生產經營過程中實現“三無”(即個人無違章、崗位無隱患、部門/礦點無事故),追求生產、經營安全零事故,本人自愿承諾做到如下:
(一)協助部門負責人督促、檢查、幫助、指導各項安全管理工作,并在職責范圍內承擔安全生產相應監督管理責任。
(二)認真督促各部門執行有關法律、法規以及公司安全生產的規章制度、安全操作規程,并督促、檢查執行情況;接受政府部門和公司領導的業務指導。
(三)負責組織新入職人員、復工人員和轉崗人員的安全教育培訓工作,并做好安全管理建檔和上報工作。
(四)協助部門負責人組織制定和修改完善本單位安全管理規章制度和安全技術措施,崗位安全規程和其它安全規章制度;安全目標和考核指標及考核辦法,經部門負責人報公司領導批準后實施。
(五)每周不少于兩次到各部門檢查作業人員(外協人員、機械)執行安全生產規章制度的情況,制止和糾正違章指揮和違章作業;負責排查本公司各部門事故隱患,對危及人身安全、財產安全的重大隱患,有權停止生產,并制定臨時安全措施,同時立即上報;加強對作業現場安全設施、安全標志、安全用電、安全通道、危險點、危害點、事故易發點的檢查,使之處于良好狀態,在檢查中發現的問題和隱患及時督促有關人員進行整改,問題和隱患嚴重的應立即報告部門負責人,并做好各種記錄臺賬。
(六)做好公司安全會議的各項準備工作,按照“五同時”的要求,總結、評比各工種人員安全工作情況,提出考評意見和改進要求。同時,廣泛收集、整理員工提出的安全生產合理化意見和建議,并修改補充,完善規章制度,報公司領導批準后組織實施;
(七)積極參加本公司新建、改建、擴建、技改大修項目會審和驗收工作,在施工中督促、檢查安全技術要求的落實情況。
(八)根據相關規定和要求,督促勞動防護用品的.發放和使用。
(九)認真準備各種安全培訓資料,每月組織不少于一次的安全培訓資料,
按計劃完成培訓工作。
(十)參加事故或未遂事故的調查分析,提出防范措施,負責做好事故的統計、上報、建檔工作。
(十一)積極推進
公司安全管理的各項基礎管理工作和安全標準化達標工作。
(十二)積極、主動完成部門及公司領導交給的各項安全工作任務。
(十三)嚴格遵守勞動紀律不脫崗、離崗、串崗、睡崗,不帶病上崗,不酒后上崗,不帶情緒上崗,上崗前不服用催眠藥物。
(十四)在工種和生活中團結互助,發生事故時,積極參與事故搶險救災、搶救傷員。
(十五)督促、檢查、指導各部門兼職安全員和外包單位專職安全員的各項安全管理工作。
二、考核
(一)公司部門負責人具體對專職安全員的安全生產工作,每季度進行一次考評和根據生產經營實際情況不定期進行抽查,年終進行綜評。綜評成績分為:好、中、差,分別報分管領導和安全環保部備案。
三、獎勵:
對生產、經營安全管理年終綜評成績為好的、并且安全工作表現特別突出的部門及人員,公司安委會根據公司安全指標完成情況及各人安全責任的大小,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項獎勵條款給予獎勵;對綜評成績為中的、在公司內部給予通報表揚。
四、懲罰
(一)崗位職責范圍內發生傷亡和財產損失安全責任事故造成的直接經濟損失金額,達到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰條款進行處罰。
(二)崗位職責范圍內發生的安全責任事故造成的直接經濟損失金額,達不到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限、并超過公司安全控制指標的,按照公司《安全獎懲制度》進行處罰。
(三)崗位職責范圍內發生控制指標內事故、事件,事發部門按照“四不放
過”原則提出處理意見,報公司安委會審核、批準執行,安全環保部進行備案。
(四)崗位職責范圍內發生隱瞞事故不報、不論事故大小,一次處 100元以上 500 元以下罰款。
(五)對年終綜評成績為差的給予通報批評,并向直接領導做出書面檢查。
(六)以上條款被處罰一條或崗位職責范圍內安全工作失誤被媒體曝光的,一律取消年終評優資格。
五、承諾期限:20xx年1月1日至20xx年12月31日。
( )部門負責人簽字:
承諾人簽字(不允許代簽):
年 月 日 年 月 日
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