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游戲測試主管的職責(zé)

時(shí)間:2024-03-13 15:49:40 好文 我要投稿

游戲測試主管的職責(zé)10篇(經(jīng)典)

游戲測試主管的職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)的人員管理,負(fù)責(zé)測試規(guī)范的建立和落實(shí);

  2、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,設(shè)計(jì)制定產(chǎn)品測試方案,設(shè)計(jì)測試用例;

  3、整理測試文檔,匯總提交測試報(bào)告及總結(jié);

  4、與開發(fā)團(tuán)隊(duì)友好溝通,確保產(chǎn)品質(zhì)量。

  崗位要求:

  1、具備3-5年游戲測試經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),且有成功上線游戲案列;

  2、精通測試用例設(shè)計(jì),能主動進(jìn)行技術(shù)鉆研;

  3、良好的.技術(shù)基礎(chǔ),能夠編寫適合于特定應(yīng)用的測試腳本,提高測試效率;

  4、能夠承受較大工作壓力,工作積極主動、熱情,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題。

游戲測試主管的職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)測試計(jì)劃、測試方案、測試用例,測試實(shí)施和跟蹤;

  2、負(fù)責(zé)線上BUG的測試及跟蹤;

  3、負(fù)責(zé)測試環(huán)境的搭建及維護(hù);

  4、測試團(tuán)隊(duì)的.管理、新人培養(yǎng)、工作安排,項(xiàng)目質(zhì)量把控。

  任職要求:

  1、學(xué)歷不限,責(zé)任性強(qiáng);

  2、具有1年以上游戲產(chǎn)品測試經(jīng)驗(yàn);

  3、精通游戲測試流程和測試方法;

  4、熟悉測試服務(wù)器維護(hù);

  5、擅于溝通和協(xié)作,邏輯性強(qiáng),對提高測試效率和效果有激情。

游戲測試主管的職責(zé)3

  職責(zé):

  1、編寫手機(jī)游戲測試計(jì)劃,設(shè)計(jì)整體測試方案,撰寫測試用例以及其他測試文檔;

  2、參與項(xiàng)目需求、開發(fā)方案、測試方案的評審,參與部門測試流程、試模版的修改完善;

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員,對游戲進(jìn)行全面測試,管理和推動Bug修復(fù),保證游戲以高質(zhì)量發(fā)布。

  任職要求:

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),5年以上游戲測試經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉手機(jī)游戲的測試流程,熟練編寫測試用例,細(xì)致,縝密的思維邏輯;

  3、了解當(dāng)前市場上主流手機(jī)游戲產(chǎn)品,對游戲有獨(dú)特的'見解,具有豐富游戲經(jīng)驗(yàn);

  4、有良好表達(dá)能力和溝通能力。

游戲測試主管的職責(zé)4

  職責(zé):

  1、根據(jù)手游項(xiàng)目需求,編寫測試用例,執(zhí)行系統(tǒng)測試,并對測試進(jìn)度、成本和質(zhì)量負(fù)責(zé);

  2、進(jìn)行缺陷跟蹤與分析,提交測試分析報(bào)告,對開發(fā)過程改進(jìn)提出建議;

  3、及時(shí)準(zhǔn)確定位、跟蹤運(yùn)營BUG,并推動、協(xié)調(diào)BUG解決;

  4、體驗(yàn)項(xiàng)目內(nèi)容,并且提出合理建設(shè)性意見。

  5、獨(dú)立評測市場上公司同類競品;

  6、制定白盒測試計(jì)劃、編寫白盒測試用例、測試代碼、編寫測試報(bào)告優(yōu)先;

  任職資格:

  1、三年以上游戲測試工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、熟悉當(dāng)前手機(jī)游戲市場、并有Unity3D項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、熱愛各類游戲,5年以上單機(jī)游戲和網(wǎng)絡(luò)游戲經(jīng)歷,熟悉游戲內(nèi)的各種玩法,并能提出合理的建議;

  4、擁有較強(qiáng)的工作責(zé)任感,溝通能力以及團(tuán)隊(duì)意識;

  5、熟練使用各種測試管理工具和測試工具的優(yōu)先;

  6、熟悉白盒測試相關(guān)的.理論與方法優(yōu)先;

游戲測試主管的職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司游戲項(xiàng)目測試管理,以及對項(xiàng)目品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)管負(fù)責(zé);

  2、制定測試計(jì)劃,負(fù)責(zé)游戲項(xiàng)目相關(guān)的測試需求分析和測試用例設(shè)計(jì),指導(dǎo)完成各模塊測試用例,并對實(shí)施質(zhì)量負(fù)責(zé);

  3、提交測試報(bào)告,管理和推動解決問題;

  4、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)的人員管理;

  5、與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)友好溝通,承擔(dān)外網(wǎng)游戲品質(zhì)責(zé)任,關(guān)注項(xiàng)目業(yè)績。

  任職要求:

  1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,3年以上游戲測試工作經(jīng)驗(yàn),一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有1—2個(gè)成功完整的上線MMORPG類型手游項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)尤佳;

  2、熟悉常用的測試方法,各種測試工具、缺陷追蹤工具。精通相關(guān)的測試流程、測試文檔標(biāo)準(zhǔn)和軟件工程學(xué)原理;

  3、良好的溝通協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力,能制定完善的員工培養(yǎng)計(jì);做好工作中的'問題挖掘和改善,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升業(yè)務(wù)熟悉度和技術(shù)能力的提升的經(jīng)驗(yàn);

  4、對質(zhì)量體系、流程、測試風(fēng)險(xiǎn)把握,測試范疇的定義、全局觀有很好的理解和應(yīng)用

  5、責(zé)任心強(qiáng),工作積極能抗壓。

游戲測試主管的職責(zé)6

  職責(zé):

  1、QA策劃文檔,針對文檔疏漏之處反饋給策劃,并跟進(jìn)策劃修改

  2、根據(jù)游戲功能的策劃文檔,編寫測試用例

  3、根據(jù)測試用例或測試任務(wù),對功能進(jìn)行測試,提交BUG單,跟進(jìn)并推動技術(shù)修改

  4、驗(yàn)收修改的BUG單,并進(jìn)行完整的'回歸測試

  5、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行內(nèi)部討論和分享,提高團(tuán)隊(duì)工作能力

  任職要求:

  1、多年以上游戲玩家經(jīng)歷,4年以上手游測試經(jīng)驗(yàn);

  2、熱愛游戲事業(yè),對熱門的手游有一定的了解,對游戲具備一定的分析能力;

  3、熟練掌握redmine等bug管理工具的使用,能準(zhǔn)確的描述bug的具體發(fā)生流程;

  4、熟練掌握各類測試方法和游戲測試流程;

  5、有較好的測試思維,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)并執(zhí)行測試用例,保證項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度;

  6、抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真有耐心,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

游戲測試主管的職責(zé)7

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司游戲產(chǎn)品各階段測試工作,提交Bug 、追蹤 Bug 及BUG的日常維護(hù);

  2.負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品的測試用例 ;

  3.負(fù)責(zé)對游戲玩法、功能、體驗(yàn)進(jìn)行匯總;

  4.跟進(jìn)各環(huán)節(jié)項(xiàng)目進(jìn)度及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度;

  5.書寫產(chǎn)品的測試報(bào)告,分析測試結(jié)果;

  6.對用戶體驗(yàn)?zāi)軌蚓哂幸恍┮娊,能夠就游戲的設(shè)定提出一些建設(shè)性意見。

  任職要求:

  1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,2年以上軟件測試或游戲測試工作經(jīng)驗(yàn);

  2.熟悉各種類型的游戲,對手機(jī)游戲熟悉者優(yōu)先,有豐富的游戲經(jīng)驗(yàn),并且對游戲有獨(dú)特的見解;

  3.熟悉游戲測試流程,對測試?yán)碚撚猩羁痰腵理解;

  4.較強(qiáng)的邏輯思維能力及分析對比能力,能夠很快接受新的技術(shù)和測試技巧。

  5.可以合理分配組員的測試工作安排,并具備一定的管理能力

游戲測試主管的職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)的人員管理,負(fù)責(zé)測試規(guī)范的.建立和落實(shí);

  2、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,設(shè)計(jì)制訂產(chǎn)品測試方案,設(shè)計(jì)測試用例;

  3、根據(jù)測試計(jì)劃,協(xié)調(diào)測試資源,分配測試任務(wù),確保測試工作順利開展;

  4、與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)友好溝通,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

  職位需求:

  1.具備3年以上測試經(jīng)驗(yàn),熟悉各種類型和平臺的游戲,并且對游戲有獨(dú)特的見解,能快速掌握各種游戲方法;

  2.精通測試用例設(shè)計(jì),能主動進(jìn)行技術(shù)鉆研;

  3.熟悉自動化測試,能獨(dú)立進(jìn)行自動化框架搭建和腳本編寫;

  4.熟悉棋牌游戲運(yùn)作和測試流程,在短時(shí)間內(nèi)掌握新游戲的規(guī)則和玩法;

  5.能夠承受較大工作壓力,工作積極主動、熱情,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題。

游戲測試主管的職責(zé)9

  職責(zé):

  1、搭建公司測試部門,統(tǒng)籌管理公司多款游戲產(chǎn)品測試工作,打造測試平臺;

  2、建立規(guī)范的、完整測試流程和體系,保障公司產(chǎn)品的測試質(zhì)量和測試效率;

  3、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)與發(fā)展,不同產(chǎn)品線的測試團(tuán)隊(duì)高效互助協(xié)作,打造高戰(zhàn)斗力的測試團(tuán)隊(duì);

  4、負(fù)責(zé)推動各產(chǎn)品版本規(guī)劃、需求、任務(wù)分發(fā)流程和效率等;

  5、組織測試資源公關(guān)測試難關(guān)。

  【崗位要求】

  1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/軟件相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上網(wǎng)絡(luò)游戲測試經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn),有RPG等大型游戲測試經(jīng)驗(yàn),對QA工作有深入的認(rèn)知和實(shí)踐;

  3、高度的'責(zé)任心,正能量,優(yōu)秀的溝通與表達(dá)能力,善于捕捉核心重點(diǎn),很好的風(fēng)險(xiǎn)管理能力;

  4、在測試管理、甚至項(xiàng)目管理方面有較深的積累,有體系化的方法論。

游戲測試主管的職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)獨(dú)立撰寫游戲產(chǎn)品驗(yàn)收測試計(jì)劃及測試用例;

  2、負(fù)責(zé)游戲計(jì)劃產(chǎn)品的專項(xiàng)測試;

  3、負(fù)責(zé)整理跟進(jìn)手游項(xiàng)目測試進(jìn)度,跟蹤和推動游戲Bug的`解決;

  4、負(fù)責(zé)把控游戲各業(yè)務(wù)線的高質(zhì)量保證;

  5、負(fù)責(zé)撰寫測試報(bào)告,提交測試結(jié)果,歸納總結(jié)在測試過程中的問題梳理;

  職位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,2年以上手游測試或游戲平臺經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉游戲測試流程,能夠合理編制測試計(jì)劃及進(jìn)度,編寫測試用例;

  3、思路清晰,較好的溝通表達(dá)能力,能夠獨(dú)立制定高效的測試流程和計(jì)劃;

  4、高度的責(zé)任心,敏銳洞察力,能夠迅速理解問題性質(zhì),正確分析產(chǎn)生問題的原因;

  5、熟悉一種或以上編程語言(Python,Lua,java等);

  6、熟悉接口測試及游戲服務(wù)器性能指標(biāo)原理及作用;

  7、熟悉手機(jī)游戲的自動化測試方案。

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