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護理行業迎來“碩士時代” 漸成梯級格局
護理行業迎來“碩士時代”10萬余名護士中有200余名碩士、3名博士，逐步形成梯級格局
弗洛倫斯·南丁格爾，被譽為“提燈女神”，她是世界上第一個真正的女護士，開創了護理事業。
別不相信，給你打針、送藥的護士極有可能是名碩士研究生。據了解，目前浙江省注冊護士有10萬余名，其中碩士學位200余名，博士3名，而一些大醫院又恢復招收中專護士，整個行業正逐步呈現梯級格局。
1912年，國際護士會倡議世界各國醫院和護士學校以南丁格爾的生日5月12日為“國際護士節”。本周六，我們將再次迎來這個節日，祝福“白衣天使”們節日快樂。
碩士以上學歷護士越來越多
“我是2001年在山東濟寧醫學院讀了5年本科，06年考上浙江大學醫學院研究生，08年畢業并獲得碩士學位，然后就到醫院工作，就這么簡單。”省人民醫院腫瘤科專科護士付麗萍笑著說。
醫院護理部及科里，對付麗萍還是比較重視的。去年8月，送她去進行4個月的腫瘤專科護士培訓，現在擔任疼痛護理小組秘書、科室品管圈的圈長，一些資料的整理，如健康教育、專題匯報材料等也交給她去做，盡可能地發揮她的長處。雖然她到臨床工作才3年，但已經當一名骨干護士在使用。
“壓力還是比較大的，由于念書時間多了，與同齡姐妹相比，在臨床工作的時間相對就短了。”付麗萍說。
省護理學會理事長陳愛初介紹，早在上個世紀，大專、本科護士已經算高學歷。按要求，至2010年，全國三級醫院具有大專學歷的護士比例須達到50%。目前在我省一些三級醫院早就超過這一比例，而且碩士以上學歷護士越來越多。
我省注冊護士現有10多萬，碩士學歷的護士200余人，3名博士，約占0.2%，與國外發達國家20%的比例，還有很大距離。
“護士做的和應該做的遠不止打針和發藥。在國外，醫生只是看病，制定治療計劃等其他事情，大多由護士處理。”陳愛初說，“從臨床來看，護士的教育程度和工作質量有較大關系。雖然一開始顯現不出來，但三五年或更長一些時間，獲得更多教育的護士就能展示出優勢，她們能為病人講解更多的病理知識，還善于發現問題、思考問題和處理問題。”
目前，這些高學歷護士有的擔任了護士長，有的擔任了專科護士。其中2位護理博士走上領導崗位，擔任護理學院院長、醫院護理副院長。隨著高學歷人才進入護理隊伍，使整體護理水平有所提高，他們起著護理學科領頭羊作用。
分層管理，形成梯級格局
那么，高學歷的護士越來越多，是否會對臨床有影響，比如搞科研的人多了，相對一線護士就少了？
“不會的。”陳愛初介紹，絕大多數碩士學歷護士還是從一名普通護士做起，她們同樣護理技能要過關。事實上，她們不少人是工作一段時去讀研，回來再從事臨床；還有的在職讀研，從來就沒有脫離臨床。
“她們的優勢在外語水平好，理論比較扎實，可以獨立進行科研也容易成為一名專科護士，在某一特殊或專門的護理領域具有較高水平和專長的專家型臨床護士。”
陳愛初認為，按臨床實際需要，想要提高護理質量，比較理想的是護士分層管理，形成梯級格局。不講護理學歷或一味強調高學歷皆不可取。教育程度不同的護理人才，對護理理解各有不同，這更有利于為患者開展全面的護理服務。
據了解，上海及我省一些大醫院又恢復招收中專護士。衛生部提出“優質護理服務示范工程”，將基礎護理、專科護理等一并納入護士職責范圍，包括為患者喂飯、洗頭洗腳、擦身刷牙等生活護理。而中專護士在這方面更有長處，她們可以側重于基礎護理。
業內不少專家認為，保留并強化護理中專教育，形成高中低學歷護士人才資源合理配置，在當前“崇高”環境下仍是非常必要。
salifelink.com 中國大學網考研頻道。【護理行業迎來“碩士時代” 漸成梯級格局】相關文章：
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