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干部個人鑒定范文
干部個人鑒定范文
個人鑒定是個人在一個時期、一個年度、一個階段對自己的學習和工作生活等表現(xiàn)的一個自我評價。寫作應(yīng)該篇幅短小,語言概括、簡潔、扼要,具有評語和結(jié)論性質(zhì)。個人鑒定和個人小結(jié)一樣,個人鑒定是個人對自己在一定時期內(nèi)的工作,學習以及政治思想方面的實際表現(xiàn)進行鑒定和評定后所形成的書面材料,也是組織人事部門考察,選拔和使用干部的依據(jù)和憑證。公務(wù)員轉(zhuǎn)正之前,干部被提升、任職之前都需要有一份個人鑒定,每年年終每個公務(wù)員都要對自己有一個小結(jié)(個人小結(jié)也屬個人鑒定,只是一般時間上較個人鑒定短),有些同志苦于無從下手,不知道個人鑒定該有哪些內(nèi)容,也有的同志千篇一律,今年是這些內(nèi)容,明年還是這些內(nèi)容,這次是這些內(nèi)容,下次也還是這些內(nèi)容。實際上個人鑒定也是十分重要的,它既是上級領(lǐng)導對一個同志文字水平的測試,形成材料的個人小結(jié)或個人鑒定,也是個人人事材料的重要內(nèi)容之一。
個人鑒定的寫法
個人鑒定的內(nèi)容所涉及的工作時間,有些是組織人事部門事先要求的;個人小結(jié)的內(nèi)容所涉及的時間較個人鑒定的短,個人小結(jié)一般情況下只寫一年來的工作情況。
個人鑒定一般由標題,被鑒定人基本情況,鑒定內(nèi)容,結(jié)尾等四個部分組成。
一、標題
個人小結(jié)的標題一般是直接標題文種,既“個人工作鑒定”或“個人工作小結(jié)”。 二、被鑒定人的基本情況,這部分是被鑒定人自然情況的介紹,要寫得簡明,準確無整。一般包括其姓名、性別、年齡、民族、政治面貌,職務(wù)或職稱,以及經(jīng)歷等項內(nèi)容。對于這些內(nèi)容,要注意不能采用填表式的系列方式,而應(yīng)將其有機地融于一段完整的說明性文字之中。還要注意書寫的準確性和規(guī)范性。例:我叫李××,男,漢族,19××年生人,中共黨員,大學文化,1982年參加工作,1986年從事公安工作,先后在××縣公安局××派出所,治安科,看守所工作,現(xiàn)任看守所長。二級警督。寫經(jīng)歷要選擇地寫,選取其從事某項工作時間較長或者與政治活動密切相關(guān)的經(jīng)歷事項,作出重點反映了,鑒定內(nèi)容。有些同志往往乎視這部分內(nèi)容,直接寫現(xiàn)實表現(xiàn),讓閱者看完才知道誰是作者,有時對作者情況還不了解。有些同志認為單位不大,領(lǐng)導對每個同志都認識,每年都要寫個小結(jié),象例行公事,前面的被鑒定人基本情況就省略了。其實,不管是個人鑒定或是個人小結(jié),被鑒定人基本情況是不能省略的,大部分的鑒定或小結(jié)都要裝入個人人事檔案,是一件非常嚴肅的事情。
二、鑒定內(nèi)容
鑒定內(nèi)容包括二個部分,一是對對個人評價部分。另一個就是今后努力的方向和工作安排
1.是對對個人評價部分
個人鑒定撰寫的“重心”。它要求本人對自己在一定時期內(nèi)容方面的實際表現(xiàn)和優(yōu)缺點,作出客觀,準確,完整的評定。撰寫這部分內(nèi)容,要注意講究層次順序,不能雜亂無章。最好分條陳述,用序號標明層次,采用“自描”手法,分別從政治素質(zhì),業(yè)務(wù)能力,工作態(tài)度,工作實績和廉潔自律(即通常所謂德、能、勤、績、廉)等五個方面加以表現(xiàn),以便給人以全貌的了解。政治素質(zhì)主要指被鑒定人的政治思想表現(xiàn)怎么樣,政治立場,政策水平如何。寫這部分的內(nèi)容,要結(jié)合全局統(tǒng)一開展的思想政治教育活動,在活動中做了哪些工作,取得了哪些收獲和感受等。要寫得切合實際,有新意,不能老一套,用幾句很籠統(tǒng)生硬的話對付一下。業(yè)務(wù)能力,主要包括其組織能力,管理能力,協(xié)調(diào)能力,決策能力,領(lǐng)導能力,表達能力(語言、文字)。并不是所有人的個人鑒定都要涉及以上內(nèi)容,如果是一名普通民警,就不一定要涉及決策能力和組織能力。寫作業(yè)務(wù)能力時,要切合實際,讓人看了可信。平時如何加強業(yè)務(wù)學習也可以寫進這部分內(nèi)容。工作態(tài)度則指事業(yè)心的強弱,職業(yè)德道及為人民服務(wù)的公仆意識怎樣。這部分容易全寫空話。對于這部分內(nèi)容,不妨加一些領(lǐng)導和群眾的反映,甚至有非常典型的事例也可能加進去。工作實績則指工作的收獲和效果。這部分內(nèi)容以數(shù)字和事例為主,數(shù)字要真實,事例要典型,取得了哪些榮譽、稱號都可以寫進去。廉潔自律則指是否遵紀守法,是否做到堅持原則,秉公辦事,公道正派。如果是領(lǐng)導干部,要寫出堅持原則的具體事例和相關(guān)數(shù)字,寫清是否在鑒定時間內(nèi)受到過黨、政紀處分,所領(lǐng)導的單位是否有人受到過處分。在個人表現(xiàn)的結(jié)構(gòu)安排上,一般采用優(yōu)點和缺點“兩大塊”分列形式,先寫優(yōu)點,然后分段指出缺點。不能過于謙虛,優(yōu)點要大于缺點,寫缺點時一定要指出其癥結(jié),如本年度受過處分,一定要寫清,不能含糊,最后要寫清如何加以改正缺點,和今后努力方向。
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