公司員工生日會活動策劃方案

　　為確保事情或工作高質量高水平開展，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。那么我們該怎么去寫方案呢？下面是小編為大家整理的公司員工生日會活動策劃方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司員工生日會活動策劃方案1

　　為了進一步落實“以人為本”的精神，宣貫企業文化，提升員工對企業的認同感和歸屬感，使廣大員工真正的融入集體大家庭，以企為家，現公司每月為員工舉辦生日Party,具體內容如下：

　　一、員工生日會享受福利

　　1、生日會上可獲得感謝信、生日賀卡一張

　　2、生日會可享受公司準備的茶點

　　3、生日會上可享用公司準備的生日蛋糕若干(依人數而定)

　　4、可參加公司為你們組織的生日會抽獎活動(人人有機會!)

　　二、生日會活動內容

　　1、活動主題：昊志與你一起成長

　　2、活動時間：每月最后一個周三晚上

　　3、活動地點：五樓飯堂

　　4、活動流程

　　主持人開場白——員工代表發言——聯歡(唱歌、做游戲)——點生日蠟燭，唱生日歌——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎環節——生日會滿意度調查——主持人結束語

　　三、活動具體事宜

　　1、等待各位進場(背景音樂：祝你生日快樂)

　　2、主持人開場白

　　3、“昊志與你一起成長之我的生日感言”——員工代表講話

　　4、“昊志與你一起成長之我的生日秀”——員工表演節目

　　5、“昊志與你一起成長之我動故我在”——游戲環節

　　6、“昊志與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕

　　7、聯歡節目：A:游戲環節B:答題有獎競猜環節C:抽獎活動

　　A:游戲主題：體現昊志企業文化之“團隊理念”：

　　游戲名字：四人三足、口口相傳牙簽、紙杯傳水、誰是臥底等等

　　四個人禮品：牙刷、紙巾、牙膏等

　　B:有獎競猜題目暫定于：

　　1、你父親、母親的生日是?(孝道)

　　2、公司的八大元老是哪八大元老?最敬佩哪一位?(師道)

　　3、員工生日福利有哪些?答全才有獎

　　4、公司的核心價值觀是?

　　5、公司的發展戰略是?

　　6、公司的品質管理理念是?

　　7、公司的工作理念是?

　　8、公司的團隊理念是?

　　9、公司的企業四化建設是哪四化?

　　10、湯總在20xx年年會上說的.三個共同體是?

　　11、湯總說的“卓越企業”是指?

　　12、成功的三三三定律是?

　　共計5道題：競猜禮品：紙巾、抱枕、頭枕、毛巾、洗發露、關于禮品：可以發調查問卷，統計大家希望得到什么樣的禮品C:抽獎環節(去掉)

　　三個壽星紀念：定制水杯、抱枕、頭枕、相冊、盆景(護眼)、洗發露、沐浴露等(30元)

　　二個快樂壽星獎：50元購物券、床單、被罩等(50元)一個幸運壽星獎：被抽到的同事給父(母)親電話聊天后，表達對父母養育之恩的感激，并且該員工將獲得精美禮品一份，該員工的父(母)親也將獲贈50元充值話費

　　8、員工生日會滿意度調查環節：

　　抽到的壽星填寫滿意度調查，并對生日會提出建議

公司員工生日會活動策劃方案2

　　為了提升員工對公司的歸屬感和認同度，凝心聚力，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，更好為公司創造效益，并進一步豐富我公司企業文化，加深企業文化內涵，擬為員工舉辦生日活動，具體內容如下：

　　一、 集體活動：當月生日的員工在一起舉辦活動。

　　1、活動時間：每月一次，時間1個小時（晚餐時開始），具體日期視情況而定。

　　2、活動形式：聚餐、聯歡

　　3、參加人員：當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員

　　4、活動流程：領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡（賀卡一定要領導的親筆題詞）——聚餐——分嘗蛋糕（請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日歌——攝影留念

　　5、具體事宜：

　　將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內并附上祝福。舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

　　優點：大家共同慶祝，熱鬧有趣，讓生日員工印象深刻，并有期待感，

　　放在午餐時間搞活動，不耽誤工作。

　　缺點：不能讓所有員工都放在生日當天慶祝，花費較大，當月生日員工人數較多時，活動時兼顧不到所有人的情緒，容易流于形式，且比較占用領導的精力和時間。

　　二、 單獨慶祝：在員工生日的當天，一一表示祝賀。

　　1、活動時間：早上開始上班時

　　2、參加人員：當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員

　　3、活動項目：

　　給員工買生日蛋糕；由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡； 在員工過日當天發個紅包,不用很多，圖個吉利，由在家的領導發放，表示祝賀；可以為他們在電臺點首歌；與公司領導合影留念；

　　男員工收到的生日禮物和女員工不同，如女員工會收到一束鮮花，男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西（重要的是提前會征求員工的愿望），錢不多，但很溫馨；

　　每個員工的生日那天，與公司在家的領導共進生日午餐

　　4、具體事宜：

　　在我們的'公告欄上特地規劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區! 將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。

　　優點：為每人單獨慶祝，會讓員工感覺自己很受重，且可以經常改變花樣，有新鮮感，花費較少，需要時間較短，不占用領導的時間和精力。

　　缺點：所有項目都比較嚴肅，不十分熱鬧，如果員工多的時候，可能每天都有人過生日，或者一天內有幾個人同時過生日，比較占用時間。

公司員工生日會活動策劃方案3

　　一、 目的

　　為體現公司對員工的人性化管理和關懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

　　二、 活動主題

　　**公司第*季度員工生日會

　　三、 活動時間

　　每季度舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。

　　四、 活動場地

　　公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所，具體根據當期活動內容安排。

　　五、 活動對象

　　1．當季度生日的員工；

　　2．邀請公司領導參加；

　　3．有文藝特長者帶節目提前報名參加。

　　六、 活動程序安排

　　1．準備工作：準備生日賀卡、布置活動現場

　　1．1人力資源部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語并簽名；

　　1．2邀請壽星員工參加活動，同時請領導及有文藝特長的同事參加；

　　1．3提前購買好活動所需物品；

　　1．4做好活動現場布置，如租賃場地，則提前與出租方聯系好。

　　2．活動內容安排：

　　2．1主持人開場；

　　2．2領導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的`祝福；

　　2．3贈送有領導、同事簽名的生日賀卡；

　　2．4壽星代表發表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；

　　2．5感恩公司，全體合唱廠歌--《********》；

　　2．6聯歡活動環節：活動形式可每期具體策劃，內容主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工；

　　2．7唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；

　　2．8合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念；

　　2．9生日會結束，清理場地。

　　七、 費用預算

　　目前**公司在職人數為215人，**公司180人，集團9人，合計404人，預計年度總人數480人（包含辭職補充），按30元/人的標準，合計費用為14400元（費用視實際參加人數，由各公司分攤）。每期費用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。

　　具體費用預算見下表：

　　批準： 核準： 制定：

公司員工生日會活動策劃方案4

　　陽春三月天氣新，湖中麗人花照春。春風三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮，讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝福……**的發展浸透著大伙的汗水！**的滿園春色縷縷含香，我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天，一同約定，春暖花開時，參與本月的主題生日會！伙伴們，讓我們手牽手，肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅，一同分享愜意的生日會，與公司共同成長和發展，共同譜寫**文化的華麗篇章。

　　一、活動主旨：我們致力宣揚公司綠色健康的理念，豐富員工文娛生活。心系員工，意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會，增強團隊凝聚力，傳播**大家庭的.文化氣息。

　　二、 活動時間與地點：

　　三、 活動對象：特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們

　　四、活動籌備與安排：

　　（1）準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。

　　（2）策劃工作：培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長（計劃預約在27日上午）發表對本月壽星們的祝福致辭，同時也讓壽星們表達對皮董的祝福，拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖：

　　為了使生日會各項進程順利落實，需要各部門的齊心協力，共同完成，如表：

　　生日會各部門分工

　　恰逢3月5日當天是xxx董的生日，耐人尋味的是我們將制造驚喜，把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上，讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。

　　（3） 活動內容：

　　主持人開場，特邀嘉賓**、**寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；壽星代表發表生日感言，培訓部播放VCR。

　　聯歡活動環節：唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；合唱《明天會更好》或《感恩的心》，現場派發生日卡與生日禮物，合影留念。

　　生日會結束，清理場地。

　　五、 活動費用預算

公司員工生日會活動策劃方案5

　　一、活動主題:

　　公司是一家，歡樂靠大家。

　　二、活動目的:

　　1、體現公司“人本主義”，增加員工歸屬感;

　　2、豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

　　三、活動時間:

　　xx月xx日晚5:30—21:30

　　活動形式:聚餐、聯歡

　　1、聚餐根據員工人數按10-12人/桌安排，每桌根據生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進行分組;

　　2、聚餐時適當安排一些(5—8個)益智類小游戲，活躍氣氛;

　　3、聯歡選擇在歌廳，組織大家進行k歌比賽;

　　4、比賽設業余評委3人，大眾評委2人，以口頭評分為主，最終評出優勝獎3名，發放小禮品;

　　5、比賽中穿插3—5個小游戲，并予以獎勵;

　　四、活動地點:

　　牛哥火鍋店、好樂迪歌廳

　　五、參加人員:

　　7-9月生日員工、公司領導

　　六、活動流程:

　　領導致辭—生日員工代表發言——聚餐—分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)—k歌比賽—攝影留念

　　七、具體事宜:

　　1、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在公告欄中，并贈送給其本人留念。

　　2、聯歡活動以卡拉ok、游戲為主，其間穿插抽獎活動。

　　①邀請領導表演節目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝;

　　②視情況請生日員工所在部門出節目助興;

　　③小游戲;

　　④合影留念;

　　⑤登記好相關臺帳。

　　八、費用預算(合同工42人，試用工8人，合計50人，公司領導除外)

　　就餐費用:30元/人xx50人=1500元;

　　卡拉ok比賽:15元/人xx50人=750元;

　　游戲獎品:200元;

　　生日蛋糕:550元;合計總費用3000元。

公司員工生日會活動策劃方案6

　　一、目的：

　　為了體現公司人性化的管理，體現公司對員工的尊重和關懷，增加員工歸屬感，豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

　　二、流程概述

　　1、每月下旬舉辦當月生日的員工生日會，生日會舉行前一天前通知當月生日的員工生日會事宜。

　　2、生日會當天下午前把生日會所需物品準備好，并在會議室做好相關的.布置。

　　3、生日會當天下午六點在會議室舉行員工生日會，吃蛋糕與點心，玩游戲等項目。

　　三、具體安排：

　　1、準備物品：

　　蛋糕(1個大蛋糕為主)

　　休閑餅干、糖果

　　水果若干

　　氣球、拉花(氛圍布置和游戲需要)

　　可樂、雪碧、果粒橙等飲料

　　生日禮品：根據生日人數(50元/人的標準，并以日用品為主)

　　小禮品等(游戲獎品)

　　9月生日會準備物品及流程：

　　壽星名單略

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