教師研修工作總結
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編幫大家整理的教師研修工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
教師研修工作總結1
今年是本人第四個年度參加遠程教師培訓;在“小荷才露尖尖角工作室”也是三次聚會;通過YY平臺進行學習應該第二次。老師們講課精彩,豐富多彩學習資源,多渠道的相互學習溝通,一以貫之的歷史積淀,個人得以不斷進步。如果把工作室的學員比成荷花的花話,他們不再是“小荷才露尖尖角”,而是“荷花待放將當時”。經過緊湊而充實的培訓學習,收益頗豐。
一、齊聚一室互幫學,一以貫之修專題。
學習專題相對集中,同行聚集一室取長補短。有組織的在選定的專題研修工作室學習,充分地尊重了學員的個人學習的自主權,引導學員注意業務興趣的集中專一,有利于興趣培養和知識技能的歷史積淀。
同一研修室內,都是真正的同行,大家有著共同的教學、研修任務與目標、相同和類似的教學業務背景與經歷,話題集中、關注一致。但地域、年齡、教齡、性別、學歷、水平、見解、才情、素養等各異,所謂三人行必有我師焉,大家正好可以相互學習借鑒,各自取人之長,補己之短。可以突破現實生活條件下時空障礙,擴大了同行交流的范圍、拓寬了視野、易于在比較中審視自己的不足,發現人家的長處。
二、與時俱進新器厲,QQ、YY齊上陣。
這次培順的另個體會是,教學手段與方式多樣化,對學員的掌握相應網絡交流技術提出多方面的`較高要求。教師是一個永遠新的職業。這里講的“新”主要不是指知識的更新與教學藝術的更新,而是說,教師本人獲取知識、技能的學習也有個與時俱進的問題,特別是條件和環境不盡如人意的農村中小學老師。譬如,起初總覺得QQ、微信、微博這些網絡應用是年輕人的時尚專利,使用不多也不熟練、Q齡不長。現在經過多輪先后接觸、運用,已逐漸適應并能較熟練使用。雖說不能得心應手,但此前那種冷漠甚至抗拒早就煙消云散,每次參加網絡學習以及考核完之后的自主學習,很快就能進入角色,充滿熱情。
不同媒介渠道各有長短,能提供內容豐富、形式各異、學習方式靈活的研修手段與便利。通過觀看視頻、閱讀博客、論壇互動、文件照片上傳、在線與下載后線下學習。整個研修過程豐富的內容、生動的教學案例、便利的學習方式,自主安排學習時間,同行間坦誠交流,使我覺充滿愉快、充實。
三、精益求精不懈怠,好上加好提建議。
他山之石,可以攻錯。其實,教師在整個教育活動中有雙重角色,既是教育者,又是受教育者。這樣的培訓自我感觸真是有必要的,通過多倫研修的積累,作為一個老教師,走出了固步自封、自我滿足的藩籬,在更大的范圍內,山外有山,人外有人。通過觀摩、交流,反觀自照,在比較中暴露自己的不足,在借鑒中逐漸開明和提高。常言道學無止境,相對應的就是“教”亦無止境。尤其是語文課,即便在課標和基本模板中,無論從過程、內容、到形式(手段)等都有一系列程式化、結構化的規定。但我覺得那只是一個最基本的規范要求,是底線,而其下位的更為具體的教學內容、過程等精細的細節的創新與演繹,才能體現出那些基本規范的真正要義,才能不斷地豐富與提高自己的教學經驗與水平。
最后,對于網絡研修內容、組織形式、成績考核等方面提點建議。一是,網絡研修的內容主題鮮明、周期以一年再分子課題分段學習;組織形式上是否適當增加面對面的會議培訓或公開教學;主題內容跨度不大的若干“名師工作室”應該加強合作,教師可夸工作室教學,學院也可夸工作室選修。
教師研修工作總結2
時間飛逝,歲月流轉。轉瞬間,20xx——20xx學年度第一學期的校本研修已經結束了。喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。在全國全面推動前進素養訓練,基礎訓練課程改革的大好形勢下,本學期我努力工作,為了使自己在校本培訓中不斷提高訓練教學水平,加強自己的業務力氣,提高自己的綜合素養,從各個方面不斷提高完善自己。本著實事求是、一分為二的原則,為了更好地開展以后的工作,現就以下方面做如下總結:
1、在業務方面,我樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新學問,探究訓練教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多學習別人的優點和特長。另外,在業余時間多學習信息技術,以適應現代教學的'要求老師校本研修個人工作總結_老師研修工作總結老師校本研修個人工作總結_老師研修工作總結。
2、在課改的課堂教學中,不斷探究適合同學愉悅學習的好的教學模式,多向其他老師學習她們的先進教學方法和閱歷。
3、培育同學課堂上會靜下心來思索的力氣。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開頭回答。這學期我在課堂上引導同學在這方面有所提高。
4、擅長總結自己在訓練教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當同學的表率。從小事中總結大道理,不斷改進自己的訓練方式。
5、主動參預上級領導組織的各項訓練教學學習活動,提高自己的教研力氣。主動閱讀對訓練教學有關懷的刊物,學習其中先進的訓練教學閱歷,不斷提高自己的訓練教學水平
6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起協商課堂中消逝的問題老師校本研修個人工作總結_老師研修工作總結工作總結。多向有閱歷的老師請教,在課堂中怎樣激發同學的興趣,怎樣培育同學探究性的力氣,最終提高同學的學習水平。
7、勤于動筆,擅長積累總結訓練教學中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的訓練教學行為,對于好的做法積累閱歷,對于不好的做法準時反思準時改正。以此提高自己的訓練教學水平。
教師研修工作總結3
以開展校本教研和校本培訓為依托,以培養教師實施素質教育的本事為重點,全面提升教師素質,培養一支適應新課程改革需要的,具有先進教育理念、銳意創新改革的教師隊伍,是我們進一步全面提高師資素質和學校教育教學質量的重要途徑之一。我校緊緊圍繞提高教學質量這一個中心,充分利用學校校本教研平臺,做透做實校本教研文章。
一、制定校本教研與培訓的目標:
(一)總體目標:建設更加合理的師資隊伍結構,增強教師的職業道德修養和水平,提高學校教師隊伍的整體實力;重點培養一批具備實施和推廣新課程本事的教師隊伍,促進基礎教育課程改革順利進行與發展。
(二)具體目標:立足于本校、本職、本崗,提高教師的綜合素質和新課程的實踐本事。重點關注教師對新課程的適應以及經過實施新課程而到達自身專業化水平的提高,目的是幫忙教師盡快地成為新課程的有效參與者和進取的建設者。重點加強對新任教師的理論學習和實踐指導工作。使這些教師能夠在最短的時間內進入課改主角,并能承擔起學校教學的主干力量。
二、加強管理,確保“校本教研”的有序進行:
(一)建立校本教研制度。結合我校實際制定了《校本教研八項制度》,并在實施的過程中對校本教研制度進行不斷完善。學校還成立了“校本教研工作指導小組”,教研活動由校長負總責,分管校長直接抓,教導處、教科室負責人具體抓,建立層層管理、逐級落實、全員參與的教學研究管理與活動機制,確保教學研究工作落到實處,使教研活動有章可循,逐步走向制度化和規范化的軌跡。
(二)建立周研討制度。確定每周二的上午為專科組教研時間、午時為數學教研組活動時間,周三午時為語文組教研時間,開展形式新穎、實效性強的的教學研討活動。總結、交流、反思教學情景,思考、研討下次教學資料。從教學研討、教學觀摩、說課、評課、教學反思與交流、案例分析、專題研討等使教師在觀念的碰撞與交流中達成新的共識,在實踐與摸索中找到解決問題的途徑。
(三)建立理論學習制度,每雙周一次集中教師學習,經過多種形式組織全體教師深入學習課改理論知識,組織開展校本培訓活動。此外,還為廣大教師供給專家講座、觀摩專家授課、學習專著等形式的專家引領的學習活動。要求每位教師每周寫一篇理論學習心得。
三、豐富校本教研與培訓資料:
(一)教師經過親身實踐,對照新課程理念,進取剖析自我()的教育行為,反思自我的教育觀念,每兩周至少進行一次教學反思,每學期上交至少四篇經過整理的教學反思。
(二)推行讀書筆記的撰寫和積累工作,每月至少摘錄一篇教育教學文章,并結合教育行為寫反思。
(三)抓好骨干教師的'培養工作,相對堅持參加城區學科中心組人員的穩定性,充分發揮骨干教師的示范和輻射作用,每學期,骨干教師必須在學校上一節匯報課或示范課,并進取與教師們進行交流切磋,分享經驗,促進教學研究的深入實施。同時,骨干教師與新上崗教師結成師徒對子,簽訂“師徒協議”,期末學校根據協議資料對師徒工作進行全面考核,并評定等級予以獎勵。
(四)各年級每周至少有一次研討交流時間,實行以年級為單位的團體備課,增進平時的團體備課與教學研討。要求教師結合自我的研究專題,以新理念指導教學,提倡即時交流,教師之間相互聽課,加強互動與研討。將立足點放在解決課改實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在新課程理念與教育教學實踐的結合上。使廣大教師在不斷地提出問題和解決問題的過程中實現自我發展。
堅持團體備課制度,同年級語、數學科組采用新的備課方式,優化教育資源。語文學科采取的是集思廣益、分工與合作的辦法進行備課,同年級教師分單元進行備課,在資源共享的同時實施個性化教學。數學學科采取的是:零教案法。即執教教師直接在書上寫出教學重點、教學設想,寫出簡單的教學步驟。這樣,教師只要把握好教材重點,理清教學思路即可,減去了原先那些煩瑣過程,體現教法的靈活性。
(五)每學期結合教育教學實踐至少供給一篇教學論文、一個典型個案或一篇優秀教學反思。
(六)每學期至少參與一個課題研究。
(七)請進來走出去
學校每學期結合當前的教改實際和我校的教改實際,有重點地組織教師外出參加培訓或聽課研討活動,外出學習的教師回校后要有成果匯報,或寫學習心得,或上示范課,或作專題講座,或報教改提案,切實提高學習的成效。另外,我們也將組織學校的學科教改帶頭人和校骨干教師走出校門,到兄弟學校參觀學習,加強橫向教學研究和交流,同時提高校骨干教師的知名度。
(八)隨堂聽課
校長、教導主任、教研組長要經常性地深入教師的課堂,對教師的課堂教學問題進行研究,尋找課堂教學中存在的問題,研討教法和學法的改善辦法,進行實實在在的實踐探索。要求每學期聽課不少于16—32節。
(九)城鄉聯動
xx年10月第二周開始了每星期一個鄉鎮的送教下鄉活動,按鄉鎮學校的不一樣要求分別向小學送出了由吳艷芬教師執教的六年級語文課《僅有一個地球》和教師執教的六年級數學《雞兔同籠》以及由教師執教的“三生教育”示范課《學會合作》;小學送去了由教師執教的二年級語文上冊《識七》和教師執教的六年級數學《雞兔同籠》。教師共同執教了以上課題,在互相切磋中,對課堂教學的技巧有了更深刻的認識。異常值得一提的是今年的送教下鄉活動除了城鄉同上的語文、數學課外,我校還特地準備了一節由教師執教的“三生教育”觀摩課《學會合作》。這一活動獲得了鄉鎮學校的一致認可,為鄉鎮學校“三生教育”課堂教學起到了導向作用,促進了我校及鄉鎮教師的課堂教學水平的提高。在送教下鄉活動中,殷開仙副校長為鄉鎮教師作了“如何聽評課,如何撰寫評課稿”的專題講座,切實提高了鄉鎮教師的教學基本功,促進了學校之間相互交流、共同提高,從而縮小了城鄉差別。
教師研修工作總結4
20xx年11月19日至12月31日,我校進行了為期兩個月的“國培計劃(20xx)——信息技術應用能力提升工程2.0”集中培訓。本次培訓旨在提高教師在教學過程中運用信息技術軟件,檢索信息,并在教學過程中加以實踐運用的能力。在這不到兩個月的培訓中,我認真聆聽了吳校長、時校長、傅主任的精彩講座,而且也在專家的指導下以小組為單位進行了信息化研修方案的設計,課堂教學的實踐,收獲的不僅僅是信息化的理論知識,而且更重要的是獲得了觀念更新與具體實地操作的技巧,可以說是獲益匪淺。
一、拓寬教師視野,開啟智慧之光
時校長的講座,使我對信息技術中的一些新生事物,如希沃電子白板、班級優化大師、UMU平臺、閱卷平臺、問卷星等課堂備課資源、課堂管理之類的app有了更深層次的理解。以前總覺得自己會制作PPT會應用PPT,這就是信息技術。培訓之后才覺得自己對信息技術的理解太過于狹窄,信息技術的應用有很多,大致歸納起來,一共有29個能力點。作為一名現代化的教師,在每一年都要學幾個能力點,力爭在若干年內學會29個能力點。教師信息技術應用能力點是指利用信息技術進行學情分析、教學設計、學法指導、學業評價等29個微能力。因此我們作為新時代的教師只有睜眼看世界,才能拓寬視野,迎接智慧的光芒!
二、紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行
通過傅主任的入門指導,我們對與教學有關的信息技術軟件有了更全面的理解,也不斷地摸索嘗試,在課堂上實踐這些新技術,備課時我們會將原有的教學思路與希沃白板中的名師課件相對比,最終確定一個既內容充實,又前衛潮流的上課方案,例如課堂小游戲的加入提升了學生參與課堂的積極性,異彩紛呈的視頻、音頻圖片資源更能直觀簡明的讓學生感受到科技與文字之間碰撞的火花,思維導圖式的總結,鍛煉了孩子們的邏輯思維能力。橡皮擦、蒙層等技術的運用,增加了多媒體的神秘感,提高了課堂落實提問效率。學情問卷調查,讓老師能方便快捷的了解學生學習中的疑難雜癥,從而切準脈,開對藥!學生在課堂上熱血澎湃、滿腹激情,對學生課前預習檢測,課后精準在線落實,收效大好,這一切都要歸功于信息技術的無限魅力。
除了自己的`備課上課、課前調研、課后落實,我們還發揮團隊的合力,這一直是我校的優良傳統,我們每周一都會進行同學科組的大教研,集思廣益,群策群力,取百家之長,切實提高自己在微能力點運用上的能力,從知道到做到,從做到到做好,究竟需要逾越多寬多深的鴻溝,經歷多少挫折,只有真正參與的人才能切身體會這痛并快樂著的成長經歷!
三、路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索
信息技術的培訓和實踐,如紅日初生,其道大光,既充滿希望,也充滿挑戰。且隨著大數據時代的到來,信息大爆炸的社會現狀,信息技術2.0的培訓好似為我們教育教學工作開了天眼,我們看到了無窮無盡的充滿魅力的技術光芒,既為我們的教學增光添彩,又提高了我們的課堂效率。如此浩蕩的知識海洋,讓我深深體會到了一句話“吾生也有涯,而知也無涯”,所以“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!”
道阻且長,行則將至。
教師研修工作總結5
本次數學月考試試題緊密聯系課本基礎知識而比課本知識深入了一層,而且試題貼近實際生活,尤其是讓學生用所學知識解決實際生活中的問題較好。本次試題靈活性特強,這也正是適應了當前素質教學的要求。回顧本月教學工作和期中考試,我總結以下幾點:
(一)卷面和成績分析
從試卷卷面情況來看,考查的知識面較廣,類型比較多樣靈活,同時緊扣課本、貼近生活。既考查了學生對基礎知識把握的程度,又考查了學生的實際應用、計算、思維以及解決問題的能力,不僅顧及了各個層次學生的水平,又有所側重。這份試題尤其注重對基礎知識的檢測,以及學生綜合運用知識的能力。總的來講,該份試題比較淺顯,學生對所考的知識點都基本掌握。題目難度適中并偏向容易。
全班23人參加考試,平均分72.5分,優秀人數是7人、及格人數是17人、不及格6人。
(二)哪些地方錯誤多?為什么?
1,比較大小錯誤多,原因在單位沒有統一就比較。
2:按從小到大的順序排錯誤多,這些題目如果是單個單個的出現,那學生完成起來的正確率遠遠高于試卷中的題目。原因在學生對知識的整合能力比較弱。
3,選擇題錯誤多,原因在學生判斷能力差。
4,計算的錯誤率高,部分學生達一半。原因在不細心,不檢查。
有的比較馬虎,看錯符號,忘記進位等。
5,解決問題錯誤多,部分學生錯誤的原因在于沒審清楚題目的意思,還有學生計算錯誤多,如李同學和王同學,這兩名同學4道算式對計算錯。審題不清是學生自主審題過程中,容易犯的'錯誤。
(三),哪些地方教學需改進?采取措施。
1,不僅要加強學生對基本知識的掌握,而且要加強訓練學生對基本知識的靈活運用。
2,注重口算,提高口算能力。要采用多種形式進行練習。.孩子們的計算能力要提高。
3,學生的審題能力需要提高和加強。二年級學生理解能力尚有待提高。考試已不再讀題,但還有一部分學生需要適當點播。今后教學中要進行有針對性地訓練。
4,檢查對錯的習慣需要培養。大部分孩子還不能自己主動檢查,平時的教學重要多提醒,多練習。培養做完后檢查錯誤的好習慣。
5,加強個別輔導,對學困生不放棄,勤提點。
通過這次考試,我也找到了自己的不足之處,所以在今后的工作中,我會更加努力搞好教學工作,讓學生的整體水平更進一步。
教師研修工作總結6
作為語文工作者,激發學生學習語文的興趣和熱情,讓學生喜歡上語文課,不斷提高學生的語文素養是我們的職責和義務。
一、愛學生,尊重學生。
用心愛每一個孩子,尊重每一個學生的尊嚴。每次學習活動都有機會參與,尊重他們的參與學習成果,融洽、親切的師生關系容易建立,學生積極主動學習的勁頭就會越來越大。對此,我設計了平等對話、自選參與和質疑優先的教學方式。
1、平等對話式。對話,是指教學活動中師生之間的一種平等交流關系,包括師生對話,生生對話,生與文本對話,生自我對話。在對話中,教師扮演的是“平等中的首席”,經過平等對話構造師生理解的語境,讓教師和學生的生活感情、人生體驗、生命意識滲入文本,學生主動參與的學習就會得到激勵,學生的個體精神就會得到飛揚。
2、自選參與式。教師根據學生的差異,設置不一樣層次的參與學習,讓學生根據自我的需要和水平選擇恰當的實踐形式。如體會人物的思想感情我會供給下頭幾種方式讓學生選擇:
(1)有感情朗讀你認為寫得精彩的語段;
(2)分主角朗讀人物精彩對話片斷;
(3)找伙伴表演課文資料片段;
(4)猜想一下人物心里所想的話等。學生根據自我的喜好與水平去選擇方式去開展言語實踐,主動性更好,課堂氣氛更熱烈,學習效果更明顯。
3、質疑優先。質疑是指學生在學習中不解的追尋與探究。在語文教學中,當質疑得到重視和保證,學生的個性就會在問題的引導下得到各取所需的發展,從而構成無數個“獨自精彩”的'個體。我們除了鼓勵學生大膽質疑外,還要教學生學會質疑,引導學生難點處求疑,矛盾處求疑,模糊處求疑,困惑處求疑,關鍵處求疑,易錯處求疑等,學生有了質疑的本事,探求的熱望就會得到維持。
二、接納、寬容學生。
學生是天生的學習者,我相信每一個學生都有積極進取的愿望,都有提高的可能;接納每一個學生,相信每一個學生都能成材。具體做法一是實施“信任課堂”。在上課我總會說:“上節課大家挺努力的,表現不錯,教師很高興。這節課我相信大家會更努力,表現會更出色,也相信大家必須行的。”當學生學有困難時,我總會說:“你行的,你再想想(或是“你再試試”)”等,讓學生在信任與期待中努力學習。二是實施“期待學期”。在每個學期初,我都會拿張這學期末的試卷考考學生,然后對他們說:“你們看,還沒學過的東西你們都能做出一些來,說明你們都是聰明的孩子,我相信你們經過努力必須變得更聰明,必須會學得更好。”恰當的期望之所以會創造奇跡,是因為它體現了教師對學生的信任與尊重。
只要學生肯思考,只要學生肯參與實踐,只要是學生努力的結果,我都會肯定,激發學生參與熱情,呵護其上進心。有了這種自由的學習環境,學生參與課堂實踐普遍很活躍。
三、賞識學生。
學生在求知過程中必須會遇到困難,所以做教師的有職責去幫忙學生度過難關,不斷進取,幫忙能讓學生感受到教師的關心與重視,會認為教師在真心的愛著他們,從而產生感激產生報恩心理,產生信心,產生動力,不斷追求成功。
教師研修工作總結7
7月13日,我有幸接到通知去和平小學東校參加為期5天的“合肥市小學數學骨干教師、學科帶頭人的培訓”。能成為此次研修班的成員,榮幸地獲得了再學習、再提高的機會,心中很是高興,更是倍加珍惜。
今天是參訓的第一天,雖然濱湖離培訓基地有很遠的路程,但參與培訓的動力十足,早早地便來到了和平東校。一天的學習,收獲很多,現將自己的心得和體會寫出來與大家分享。
一、關于方案的解讀
上午的開班典禮上,陳彪校長向大家解讀了此次培訓的實施方案,我們清晰地認識到這次方案制定的重要意義,這里凝聚著專家們很多的心血。為了使此次培訓更具實效性,更能注重培訓者的需求,專家們制定了比較詳細的可操作性的方案,用宋冬生主任的話來說這次方案“很重視、很專業、很行動”。
通過解讀,我們對方案中的兩個依據、兩個有效和一個指導也有了進一步的認識,尤其是了解到本次骨干教師和基地專家團隊培訓將站在關住學生持續發展的角度審視數學教育,圍繞“學生四基能力培養的實踐研究”專題進行有益的探討。
希望通過此次的培訓,我們每一位學員都能嚴格按照方案去執行,不斷提煉自己獨特的教學風格。
二、關于做實有效學習
一直以來,我國的中小學教學有個突出的問題:教師教得辛苦,學生學得痛苦,教學效率很低,學生沒有得到應有的發展。課堂教學嚴重浪費,浪費的根源在教師。追其原因是我們沒有擺脫應試教育,舊的教學理念不能適應新課程改革。教師要改變學生的學習方式,要能指導學生有效學習,使課堂的情況發生變化,從而達到最有效地教學。因此,在我們的課堂上要做實有效學習。
今天聽了宋冬生主任“關于做實有效學習指導”,對有效學習有了更深層次的理解。他從戰略化、制度化、專業化、標準化、規范化五個方面指出了教師培訓工作的重要意義,要求在新一輪培訓中全力落實“五個有效”:有效學習內容(學什么),有效學習指導(怎么學),有效教學模式(怎么促進學生學),有效學習評價(怎么評價學習),有效教學研究(怎么為學習而研究)。同時他還強調改進“四類培訓”:做實校本培訓(指導服務),做細集中培訓(依托),做真遠程培訓(依托),做好送培送教(協助)。
希望我們在以后的教學上都能做實有效學習,把宋冬生主任的“五個有效”落實到位。
三、關于研讀教材
說到研讀教材,我的體會很深,因為之前對二年級《認識角》這節課沒有較好地去研讀蘇教版教材,導致了對角的認識偏重于比較角的大小了。我深深地記得陳罡校長在評課時說到:要認真研讀教材,看教材中每個例題各占多少比例,才能有效地把握住教學的側重點。這說明了研讀教材對于一線教師教學的重要意義。
新的理念、新的教材,我們將如何把握它?熟悉它?領悟它?這無疑成為教師們首要解決的最基本的問題了。在梳理、思考這些問題與困惑的同時,我想:“研讀教材”對深化數學教學的改革,對培養年輕教師在課改中能否迅速成長等方面都具有很強的現實意義。帶著這些問題我認真聆聽了黃為良老師《微觀視野里的課程改革與教材修訂》整整一個下午的講座。黃老師通過精彩的語言和典型的案例向我們講解了教材的`修訂內容,讓我們對蘇教版的教材有了更深刻的認知。他最后告誡我們解讀教材要關注幾個視角:探索內容選擇背后的深層原因、理清知識展開的邏輯線索、試著從不同的角度進行解釋、在相似中發現差異,在不同中學找關聯、最重要的是,要有自己的想法。
黃老師的講座不時傳來陣陣的掌聲,相信每一位學員在今后的教學中,都能重視對教材的研讀,從而找準數學的核心思想,抓住數學的本質。
一天的學習是短暫的,但一天的收獲卻是滿滿的,專家們的講解充滿著了教育的智慧,使我們豐富了知識,尤其是再次點燃了我們學習的動力,為我們的'專業成長指明了方向。我想我會在接下來的幾天培訓中,更加努力地學習,用優秀學員的要求嚴格要求自己,使自己不斷地成長。
教師研修工作總結8
一、 重師德教育,努力塑造一支師德高尚的教師隊伍。
《幼兒園教師專業標準》要求“師德為先”, “熱愛學前教育事業,具有職業理想,踐行社會主義核心價值體系,履行教師職業道德規范。關愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責任心、耐心和細心;為人師表,教書育人,自尊自律,做幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。”,因此,每年的園本培訓,我們也是把師德教育放在第一位,這學期,我們學習了廣州大學劉樹謙教授的“德誠于內,禮形于外”,讓我們理解,道德的最高境界是心靈美,只有發自內心的道德禮儀,才是真正的道德,否則都是一些表面形式的東西,不能根深蒂固在每個人的腦海里,成為心里的道德準則與規范,所以,做為幼兒教師,要做一位心靈美的教師。
二、 重視理論學習,努力提高教師的理論素質與專業水平。
樹立教師終身學習的觀念,不斷修煉自己的專業水平與增加專業知識量,每周一次專業知識學習。我們學習《幼兒園教師專業標準》,知道 做為幼兒教師的基本理念是“幼兒為本,師德為先,能力為重,終身學習”,把“專業標準”做為教師建設的基本依據、教師培訓的主要依據、教師管理的重要依據;把“專業標準”做為 教師自身發展的基本依據。了解“專業標準”從專業理念與師德、專業知識、專業技能等方面去要求教師,因此,我們在進行教師園本培訓的時候,也是從這三大塊進行培訓學習最新20xx國培個人研修總結最新20xx國培個人研修總結。學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,了解最新五大領域的教育目標與內容,并解讀其與《綱要》的不同之處,只有深刻理解了《指南》的理念與內容,在日常教學活動中才可以得心應手,合理設計教學活動,達成教育目標。專業知識的學習,對于提高教師的專業水平起了重要的作用,因此我們要求教師要做學習筆記、教育筆記,真正做到每學必記,每記必用,學會反思,做個思考型的教師。
走出去,學回來。隨著國家“國培計劃”的實施,我們感覺到幼教的春天已經來臨,沐浴春雨,身心煥然,受益最大的是我們的教師們。本學年,我們參加了省上的遠程培訓;侯彩蘋、張海媛老師參加榆林市《指南》培訓;張愛玲參加了省上的《指南》培訓;李萬富、思玉芳參加了赴江西常熟為期兩周的浸入式培訓;杜宇琴、高海燕參加陜西省智慧園的相關培訓。走出去,參觀其他省級示范幼兒園,老師們開闊了視野,聽了數多幼教專家教授的精彩講座,我們的知識面廣了,知識層次加深了,對幼教的前沿理念了解了,老師們增長了知識,也增加了膽識,對自己以后的教學工作更有創新嘗試的激情與自信,經過全員的培訓,老師們更新了教育理念,對本園的課程改革有了共同的認識,改變小學化的教學模式,增加多樣化的、以游戲為主的`、以區域、分組教學為輔的課程模式應該是我園以后的園本課程模式。
三、 加強教師的技能培訓與實踐。
根據我園教師各自能力的不同,采取以老帶小、揚長避短、特長發揮等方式分配教師的工作:比如班主任工作,特意培訓比較年輕的教師當班主任,而與之配班的老師則是有經驗的曾經的主班老師;根據教師彈唱跳畫的能力合理搭配班級教師。語言能力好的教師任教語音領域,以便培養幼兒的口語表達能力;能彈會唱的教師任教藝術領域等。 要求教師寫讀書筆記、教育筆記、說課稿、論文等,通過培訓教師寫作能力,提高教師的專業化水平,因為幼兒專業化標準中要求,教師要會設計教育活動、評價、觀察幼兒、分析與反思,這些都需要教師有一定的寫作水平。
四、 加強園本課程的開發,使本園教師的潛能得以發揮。
今年,我園開展了全園性的教育活動:比如:家長開放日、節日主題活動(重陽節感恩活動、“六.一”歌舞表演活動)、親子運動會、故事大王比賽、文明禮儀活動,通過這些活動,讓老師們使出全身的本事來指導幼兒,讓幼兒在活動過程中出色表現,即延伸了我們五大領域的教育目標,又讓老師與幼兒發揮了自己的潛能。即增加了我園的教育活動的特色,又提高了我園教育質量。
五、 教師培訓的收獲與成果。
我們的教師通過參加各種形式的培訓學習,更新了知識,樹立了新的教育理念,讓我們的教研等各方面的工作開展得更順利,沒有了之前的慵懶、得過且過的心態,深刻認識到幼教的美好前景,工作干勁十足,教師精神風貌煥然一新。教師快樂,才可以教育出快樂的幼兒,因此,我們的培訓是成功的,也將是長久的,循序漸進的。
總之,做為幼兒教師要與時俱進,不斷學習,終身學習是我們的理念,我們的教師培訓也將繼續,我們將不斷設立目標,制定培訓計劃與方案,建設我園的教師隊伍專業化。
教師研修工作總結9
本學期,我從自己的教學實際動身,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中探尋突破口,為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,現總結如下:
一、能夠按時參預校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。
1、開展有效課堂教學爭論提高課堂教學質量。在日常工作中,我們認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的爭論,我嚴格要求自己,在每聽一節課之后,會與們老師共同爭辯分析,取長補短,發表自己的見解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
2、自我反思及案例。反思,是老師提高教學水平的'一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己的確把握了很多"第一手材料',悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,限度的調動了同學學習的主動性與主動性。而且,留意做好課堂實錄,并整理成文字材料準時上交。
二、參預多種研修模式,全面提升自我素養。
1、主動參預學校活動,認真傾聽老老師的指導,多看同行們對于課堂教學改革的熟識和思索,并對自己感到饒有興趣的話題發表評論,準時與各位溝通相互溝通,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更準時的了解外面的世界。
2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定方案,并實施方案,以彌補自身不足,提高自身力氣。
三、研修內容豐富多彩。
1、加強師德培育。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,主動進取,勇于創新,盡量使自己成為同學、家長、社會滿意的好老師。
2、新課程理念研修。本學期我連續學習、實踐、驗證的新課程理念,課堂中依據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,探尋課堂教學的優點與創新之處,探尋問題與不足。總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為訓練事業奉獻著無悔的人生。
教師研修工作總結10
清晨,暴雨滂沱,是誰在泥濘中跋涉?
正午,驕陽如火,是誰在揮汗如雨的執著?
深夜,月滿西樓,是誰還在點擊著鼠標、敲打著鍵盤、擦亮思想的花火?
是我們,一群流連于研修平臺的幼兒教師,一群癡迷的研修者。指尖在鍵盤上迅速地劃過,屏幕上閃動著智慧的文字,思維在這里碰撞,靈感在這里誕生,雙眸似被清泉擦亮,如同看到了曙光。我們欣喜于和專家的密切交流,細細品味,余香裊裊,往日的迷茫豁然開朗。我們感動于同行們鍥而不舍的嚴謹態度,他們的細微之處讓我們反思,提醒我們去掉矯揉造作,去掉濃妝艷抹,細品草根的真實,還原教育最真的態度。在這里我們的心靈得到了蕩滌,一切在文字里變得溫暖而明亮。
不經意間我們喜歡上了這條路,這是一條追逐夢想的.路,充滿希望,灑滿汗水,充滿歡聲笑語,更滿載收獲。研修的征程也一定是辛苦的,但又有何懼呢?炎炎烈日,是研修的熔爐,我們借溫度鍛造自己;蟬鳴陣陣,是美妙的和聲,是催促我們奮進的旗鼓。
一路走來一路歌,擦擦汗,讓我們繼續趕路,前方轉角處就是無限風光,就是我們這群朝圣者心中朝拜的圣地。
感謝研修,讓我們風雨同舟,共同成長。
教師研修工作總結11
這一學年我擔任的是初一音樂教育教學工作。現將這一學年的教育教學工作總結如下,以便今后更好地開展工作,彌補不足,精益求精。
音樂是最擅長表現情感、以情動人的藝術。一首好的樂曲,或許幾分鐘之內使你獲得幾星期苦思冥想的東西,或是寄予一個美妙的寓意……這種立意與意境之美對人有著深刻的感染力,會在心靈深處留下美的烙印。音樂課為了更好的完成教學任務、達到教學目的,培育學生懂得理解,有表情地唱歌和感受音樂的能力,通過藝術形象,培育學生的.美妙情操,使他們身心得到健康的進展。
一、堅持以審美教育為核心
留意培育學生對音樂的愛好、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪才智、激發學生對美的愛好與追求。留意以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯想、想象及律動)中,主動地去發現、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現音樂,并在一定基礎上制造音樂。
二、在教學過程中
本著讓學生從“要我學——我想學——我要學”這一過程進行轉變。為了達到這個目的,首先對教材的目標進行了設定。并根據初中學生的基礎和接受能力的不同而對教材內容進行合理的取舍,安排了本學年的教學計劃,精心編寫了本學年各個課時的教案和導學案,協作學校強勢推動教學改革。在詳細的教育教學中,我一方面在教學模式上采納一些適時有效的設問,啟發、引導學生樂觀思考另一方面通過大量的實物展現與課件相結合,吸引學生留意力,充分調動學生學習的樂觀性與學習愛好,從而達到課堂教學實效性。為了使學生能輕松、愉快地上音樂課,多用激勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的留意力。對于破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批判與訂正。在課堂活動中,我會創設公平、民主、愉悅的環境,能夠在課堂中點燃學生的求知火焰。
三、教學內容
本學年除第一單元是唱歌課外,其他單元不是創作就是器樂或欣賞,比較枯燥難上,學生的愛好也不太高。我就大膽的在教學中加入適當的表演,增加課堂教學的趣味性。學生在課堂上的樂觀性有了提高,課堂教學收到了一定的效果。如:復習四分音符時讓學生用“走”來感知八分音符讓學生用“跑”來感知,這一下學生很快就記住了。
四、努力學習,加強修養。
我常常利用休息時間去收集各種音樂文化資料,以便讓學生能多聽、多看、多接觸優秀的作品,從而增長見識,并獲得更多美的感悟。要是條件允許的話,還可以讓學生適當地接觸一下電腦音樂。此外,我還很留意自身的學習。如:練習專業技能閱讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜志上網查找有關教育工作站,與各地的中小學老師進行了很好的學習和溝通。
當然,我在教學工作中也存在這樣和那樣的不足,主要表現為:
1、課堂教學不能針對3個班學生實際,缺乏“備學生”這一必要環節。
2、忽視與個別班級學生的溝通,有待于進一步改善。但我會盡最大的能力和努力改正不足的地方,進一步優化課堂教學,關注第二課堂。
教師研修工作總結12
為發揮優質培訓資源的最大效益,使更多的中小學教師能夠共享優質資源,與國內高水平專家、指導教師和學科教師對話交流、學習研討,我省利用山東省教師教育網組織開展“中小學教師全員遠程研修工程”。我市充分認識到遠程研修“大規模、零成本、高成效”的優越性,把遠程研修作為提高教師素質、提升教育質量的重要措施,做實做細組織和管理工作,不斷創新工作方法,強化工作措施,保障了研修工作扎實有效地進行,提高了培訓效益,促進了教師專業素質的提高。
一、未雨綢繆,前期工作周密細致
1、市教育局領導對遠程研修工作高度重視。成立遠程研修工作領導小組及項目辦公室,制定出詳盡的遠程研修工作實施方案,明確各功能組職責、研修目標、研修內容、研修方式以及研修管理與保障。明確各鄉鎮教辦主任、學校校長是研修工作的第一責任人,培訓期間全程在崗,帶頭參與網上學習,參加教師討論,有針對性地對教師進行指導,并做好學員的組織、管理以及研修的后勤保障等工作,確保研修工作扎實開展。
2、自09年以來我市為各鄉鎮、學校配備電腦1300余臺,已完全能夠保證參訓教師研修用電腦問題。對培訓點校園網進行了升級改造,全部統一安裝了光纜,使網絡運行更加快速便捷,達到培訓要求。
3、做好訓前技術準備。培訓前市教育局要求各單位充分利用本校的微機室,實行適當集中、平時分散的方式,提前開展中小學教師計算機基礎知識與應用能力培訓,以保證遠程研修的順利進行。
二、精細管理,培訓過程扎實有效
1、主要領導和分管領導經常深入研修現場督查,與研修教師進行座談,及時發現、解決研修遇到的問題。市教育局相關領導高度重視遠程研修工作,率先垂范,親力親為,研修期間經常到培訓點去檢查督導,并深入學科研修小組座談了解、指導交流,同時對下一步工作提出了一些具體要求和措施,激勵教師再接再厲關注新視角、尋找新思路、謀求新發展。在他們的帶動和引領下,全市廣大教師參與研修的熱情高漲,主動學習,積極研討,分析教材,發表評論,與專家對話交流蔚然成風。通過研修,教師與同行、專家心靈與心靈碰撞,產生了新的智慧火花,激活了思維,增強了創新意識,提高了專業素質。
2、在今年的中小學教師全員遠程研修中實施“雙管”模式,提高管理效益。針對研修培訓特點強化管理,把參訓學員按學科分班,確定了市教研員和骨干教師為班主任兼指導教師。然后將每班學員每5人分為一組,并選出小組長。每天上午研修視頻播放完后,由本組組長組織本組組員,就視頻內容,作業要求等問題進行交流和探討。每次研討由小組長確定主持人和研討主題,各組成員就研討內容積極發言。主持人就各成員討論內容做好記錄,并對發言積極、觀點深刻的老師予以表揚。每次研討結束,組長就研討效果作出評價,并上報給班級管理員,管理員匯總后,就研討中存在的問題,及時發現,及時解決,確保研討不流于形式。這樣,由班主任、組長具體負責,嚴格考勤,落實學習的'各個環節,形成了完善的網上和網下“雙管”模式。
3、關注研修過程,強化督導檢查。為確保教師遠程研修工作順利進行,市教育局遠程研修項目辦組織人員對各單位研修情況進行及時檢查督導,對發現的問題及時提出整改意見并督促落實,對學校網上研修情況全天進行跟蹤調控,對無故曠課、遲到早退及不按時完成作業等情況進行通報,對參訓學員上傳的作業、文章、發帖評論,對指導教師作業批改、文章點評、班級組織管理等情況及時掌握。
4、及時召開校長、主任調度會。我市為確保遠程研修工作的順利進行,提高研修質量,在研修期間不定期召開分管師訓校長和主任調度會,分析總結遠程研修工作中的經驗,予以表揚和推廣,同時對研修過程中所存在的問題進行剖析,并制定解決措施和改進方案。
5、強化考核評價,進行表彰獎勵。我市制定了遠程研修考核評價辦法、學員考勤制度等,把學員研修情況及學員作業完成情況納入教師綜合評價和績效考核,作為評先樹優的重要的依據之一。對論文、評論入選省資源庫的優秀學員給予獎勵,對達不到合格標準的指導教師、參訓學員由市教育局和任職學校進行通報,三年內不得參加市級以上培訓。同時,建立全市遠程研修簡報,對每天的學習情況進行班內通報,特別是對優秀學員進行通報表彰,充分調動了教師學習的積極性。
三、研訓結合,培訓持續延伸
我市注重把遠程研修打造成教師發展的平臺,注重拓展延伸,提高培訓效果。我們把教師網絡研修與校本培訓相結合,要求各單位充分利用山東省教師教育網上資源,在今后一年的時間內繼續開展研修工作,組織教師學習網上名師文章、優秀學員作業等,并注重學以致用,真正為教學服務。通過遠程研修,真正使每位參訓教師實現專業成長,提高教學能力,提高教育質量。
教師研修工作總結13
今上午視頻觀摩了魯老師的兩節課,第一節聽說課,其次節讀寫課。魯教授的課堂氣氛很活躍,美麗的肢體語言,豐富的面部表情,地道流利的口語,幽默詼諧的語言,敏捷多樣的教法,是整個課堂生動好玩,聽這樣的課真是一種享受,值得我們老師來學習和借鑒。
激勵學生勤動手,多參加,主動創新,加強溝通與合作,使英語課堂真正互動起來。教學有法,教無定法,魯老師的課耐人尋味。
然而,在當前我們學校開展的“三自主五環高效課堂”中老師、學生、課堂也發生了相應的改變。
一、老師角色的改變:老師不再是“一言堂”,老師是課堂的組織者,是導演,指導學生根據細心設計教學目標,設計思路,引領學生完成教學內容。
二、學生角色的改變;學生不再是“聽眾”。學生成為課堂的主體,活動的執行者,在學習過程中根據老師的指令,小組長的支配,有序的進行學習環節,激烈的競答,教學活動的開展,語言的不斷利用,即培育了學生語言運用實力,也激發同學們的學習愛好。
三、課堂功能的'改變;課堂不再是“講堂”。課堂成為學生學問的超市。在課堂上學生可以自由獲得學問,教室成為開放的課堂、自主的課堂、情感宣泄的課堂、高效求知的課堂。
四、課堂上不再是語言的簡潔重復,而是學生運用學問自由發揮的活動過程,是語言不斷運用和實力拓展的過程。
五、激情洋溢課堂,合作探究成為主旋律。學生團結互助,主動上進,學習熱忱高漲。課堂教學,小組合作,高效學習的探究,是我們教改教研的主課題。
教師研修工作總結14
20xx遠程研修已接近尾聲,棗莊市嶧城區東方國際學校的參訓教師對這次培訓都非常滿意,收獲頗多。
一、觀念更新了
遠程研修,帶來了新的理念,專家精彩的解讀與點評,提高廣大參訓教師自身素質,實現個人的專業化成長。更新了教師的教育觀念,使老師們對新課程的認識與實踐都有了一個質的飛躍。
二、視野開闊了
這次遠程研修,讓參訓教師喜獲豐收。了解了新課程下如何超越教材備課?怎樣進行課例研究?一節好課是怎樣打磨出來的?令老師們耳目一新,開闊了視野,拓寬了思路,找到了前進的方向。參訓教師紛紛表示,一定將這次研修獲取的新思想、新觀念、新做法應用到新學期的教育教學中,給新學期的教育教學再添一把柴!
三、意識增強了
研修期間,足不出戶就能聆聽專家的先進教學理念,與同行交流思想,汲取眾家之長。增強了教師的責任感、使命感,明確了教學工作的重心,培養學生學會學習、學會生活、學會做人、學會創新的能力。
四、差距找到了
通過研修,加強自身教育素養和專業素養的提高成為所有老師的共識。作為教師,只有淵博的知識是不夠的,我們還要有更多的教育智慧和育人機制,要善于學習、善于思考、善于研究、善于交流、善于總結,只有這樣才能做到與時俱進,適應新時期的教育,這也是當前教育形勢下對教師的新要求。
五、信息倍增了
回顧這幾天的研修,專家的'教誨,猶言在耳;名師的案例,歷歷在目;同行的評論,謹記心中;其實收獲的不止這些,更多的是自我的反思。反思自己的教學,反思自己的課堂,反思自己的專業成長。我堅信:這次遠程研修是我人生道路上前進的動力,一定能成為我打開教學成功之門的鑰匙。
教師研修工作總結15
一年來,我結合教學實際,以人為本,以校為本,加強合作,相互商討,取長補短,不斷養成自我學習與反思的習慣。研修結合,不斷進步本身素質;增強研究意識,以研究的眼光審閱、反思、分析和解決自己在教學實踐中碰到的實際題目,立足校本,不斷進步教育教學。
一、研修內容:
1、進一步研讀《信息技術課程標準》,深入理解、把握新課程的基本理念。
2、學習新教材,走進新教材,掌控教材的特點。
3、結合學情,探索信息技術教學的有效途徑,進步信息技術教學質量,培養學生學習信息技術的能力。
4、探索合適學生應用的教學方法,使學生更加愿學、樂學。
5、更好地應用多媒體教學,以突出重點,突破難點。
二、研修方式:
(1)專題培訓
交換研討、教學設計、說講評課等情勢,將培訓學習與自己的教育教學實踐緊密結合起來。
(2)專題總結
結合自己的教學實踐和教學經驗,對以優化教學進程的`基本原則、培養學生創新思惟習慣和學習能力的教學模式、在教學中實施素質教育的課堂教學評價標準等方面進行探索和專題總結。對其他教師的專題總結、論文、教案等進行分析與系統整理。
(3)網上學習
充分利用我校網絡資源上風,在網上查找所需學習資料,進行相互學習和交換。
三、研修內容:
積極參加教師集體學習活動。
1、認真參加教研活動,做好學習筆記。
2、參加教師讀書活動。補充新知識,改變理念,開辟眼界,并做好。
在以后的校本研修中,我會繼續努力學習,力爭使我的教育教學工作更上一層樓。
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