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員工試用期轉正工作總結

時間:2023-07-07 20:46:23 試用期工作總結 我要投稿

員工試用期轉正工作總結

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,是時候寫一份總結了。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的員工試用期轉正工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工試用期轉正工作總結

員工試用期轉正工作總結1

  經歷了充實又飽含知識的試用期的學習,我終于即將正式地踏入xxx的工作行列。感謝xxx公司給我的這次工作機會,這是我遇上過的最溫馨的大集體。感謝xx領導對我在試用期的教導,您是我見過最細心的領導,雖然有時候過于嚴厲。感謝各位同事們在這段時間給我的幫助,要是沒有你們的幫助,我一定不能走到現在這個地步。

  工作了這么久,我對自己現在這份工作也有了一些了解,對自己做了這么久也有了一些感想。現在在這里寫下來,總結一下我在這段時間的所得。希望在之后的正式工作中我會更上一層樓。我的工作總結如下:

  一、加強學習,提高自己的能力

  剛剛加入公司的我還挺自大,覺得這么簡單的工作一定不在話下。但是在正真的工作后,我卻通過身體力行地了解了“人外有人天外有天”這句話。剛來到公司的時候看著許多同事麻利的`完成著自己的工作,我覺的自己也一樣能夠做到。但當自己真正上手后,才知道自己還有很多的不足,在平時沒發現的問題在這時都暴露了出來。

  從此之后我就再不敢自滿與自己的知識,在工作的這段時間里積極地學習工作的知識,認真地向同事們請教工作的經驗。這些都使我在之后有了很大的提升,也是成就現在的我的主要原因。

  就算是現在的我,也是不斷地在工作中學習。這讓我有想起了當初老師的那句話:“人總是在不斷地學習,一旦停下學習就會被落下。”現在我是切身體會到了。

  二、認真做好自己的本職工作

  一開始我的工作都非常的簡單,但隨著時間的增長,上級也漸漸的交給我了一些更難的任務,雖然一開始有些困難,但是經過了一段時間的調整,我也能跟上這樣的工作節奏。

  在之后我每天都能認真地完成自己的工作,就像上面說的,只要在工作中認真學習,一切都不會成為阻攔你的絆腳石。

  三、總結

  工作還是那個工作,但是我自己卻得到了長足的成長,在這個競爭激烈的社會,不能只滿足于現狀。我在今后也需要不斷的學習,不斷的成長,才能在時代的浪潮里,踏上更高的浪,看到更遠的景色。

  謝謝在我成長的路上這些幫助了我的人,感謝xxx公司的培養。在以后的工作中我會更加地積極上進,在爭取做到最好的同時不斷地提高自己。

員工試用期轉正工作總結2

  一名新的員工在試用期都要努力的去實現一點點小小的成績的,都要努力去把握一些機會的,這就是新員工的試用期成績,這些成績都是通過自己的努力獲得的,這些成績都是通過自己與同事的合作獲得的,這些表現可以寫入你的試用期工作總結當中。這些成績作為一個重點,也成為自己轉正的重點。

  一、新體驗

  一個人剛剛來到公司一定有一個認識上的巨大的轉變,這些新的體驗一定要努力說清楚,說明白,公司在自己的心里面從一個大概的印象到一個具體的印象,在這些體驗里面,主要以正能量為主,讓主管看見你對公司的期望,你對于同事的認可,你對于自己工作崗位的熱愛。

  二、不足

  一名新的員工一定要一些不足在自己的崗位中,這些不足也要一一寫清楚,這些就是自己上升的.空間,這些就是對于自己的清醒的認識,這些就是自己的一個努力的方向,有了不足,你的試用期工作總結才是非常完整的。

  三、目標

  經過一段時間的工作,你的工作內容很清楚,你的工作目標應該迅速的確立起來,你有什么樣的目標你就有什么樣的奮斗,這種奮斗一定會讓你更加的努力,更有方向感,更有進取的精神。

  四、要求

  自己處于試用期的狀態,你在進行努力工作的時候,一定想到了回報,一定想到了收獲,你在試用期工作總結里面可以適當的說說自己的要求,這個要求一定要合理,一定要符合公司的規定,這個要求也是非常重要的。

  五、合理化建議

  對于公司的整體情況,自己也可以適當的說說自己的合理化建議,對于公司的發展,你可以說說自己的一些好的建議,這證明你對于公司非常的熱心,非常的用心,也非常的認可。

員工試用期轉正工作總結3

尊敬的領導:

  您好!首先感謝您給我從事這份工作的機會。彈指一揮間,我來已經兩個多月了。兩個多月的工作實踐,在各位領導和同事的關懷和指導下,我慢慢適應了工作環境,完全進入了工作角色。這段時間,我通過不懈的努力,各方面均取得一定得進步,現將我的工作情況匯報如下:

  一、心存感激,努力工作。

  來之前,我的心是忐忑不安的,害怕自己適應不了陌生的工作環境,更怕自己勝任不了需要做的工作。報到第一天,主任向我詳細說明了我的工作內容,并請相關同事帶我,這讓我心里有了些底,可等我將工作內容分類理順后,發現工作內容多而雜,我再次懷疑自己的工作能力。帶著一份忐忑,一份懷疑,加上自己的努力,我渡過了忙碌而繁亂的過渡期,從一開始不知如何轉接電話到現在可以背出各個電話的分機號;從復印文件搞不清楚正反到現在可以順利解決復印機、打印機出現的小故障;從不知檔案如何分類到可以將各類檔案分清建立電子檔;從一開始的工作雜亂無章,搞不清楚工作的輕重緩急到現在的“一切心中有數,按計劃完成”等,我在不斷的進步,不斷的成長。這個過程中,我得到各位領導的關懷與支持,得到各位同事的幫助與鼓勵,心里真的很溫暖,很感激,我唯有將這份感激之情投入到更努力的工作中,才能不辜負大家對我的期望,才能更好的回報公司。

  二、心里轉變,做人。

  工作兩個多月了,我感覺自己的進步就是個人心里發生了巨大的轉變,我的'人生掀開了一個新的篇章。如果將人生分為幾個重要的階段,那我覺得應該是成長、上學、工作、退休。因此在我的人生字典里,工作自然是一個新的篇章,第一份工作對我來說也是非常重要的。之前雖然有個一份八個月工作經驗的工作,但因為沒有簽勞動合同,沒有社保等,即使自己是天天在上班,我自我感覺也是沒有歸屬感,不覺得自己有一份工作。因此和那份工作相比,來到,我有了一種員工歸屬感,這里會和我簽正式的勞動合同,會幫我交社保,會安排我去體檢,會安排我工作餐等,盡管這在一個正規公司來說應該都是最基本的,可我因為有先前的經歷,所以這一切對我都成了極大的恩惠。因此我會將的這份工作當做我人生的第一份工作,當然我不會抹去先前那份工作中我所獲得的工作經驗。有著這樣的一種轉變,我帶著一顆感恩之心來上班,來融入這個大家庭,感受的文化,準備做一個名副其實的人。

  三、學無止境,自我完善。

  作為一個社會的新人,公司的新人,我還有許多的缺點和不足,還有許多不懂不會的東西,我應該繼續虛心的向領導求教,向同事學習,努力做好自己的本職工作,認真配合領導、同事的工作。還應該努力提高工作效率,爭取更多的工作時間。在工作中,還應該有所創新,不該墨守成規,只有這樣才能找出工作中的樂趣,熱愛自己的工作,從而更積極更努力的去做好它。畢業一年多了,發現自己在校的所學所用并不能很好的為工作服務,我應該針對自己的工作,想辦法為自己的充充電,多學點技能性的東西。我相信只有儲藏好方方面面的知識與技能,把握好機遇,掌握好人生的方向盤,從基礎做起,從最根本做起,刻苦學習,正確豎立人生目標,做好人生的規劃,一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐,才能在社會中有立足之地。

  是一個有凝聚力的企業,是一支優秀的團隊,年輕、有激情、有創造力。在上班的日子里,我每天都在快樂的成長,我盼望著做一個真正的人,為貢獻自己的微薄之力。

  在此,向公司的各位領導及同事表示深深地感謝!

員工試用期轉正工作總結4

  這段時間以來我一直都在努力工作著,試用期的工作是非常緊張的,我也一直都在用心落實好自己的事情,作為一名新入職的員工我對自己的要求還是非常高的,我一直都相信我能夠處理好自己工作,能夠落實好這些細節的,所以我一直都對自己的工作非常的上心,也是為了能夠讓自己有一個好的工作狀態,對于這試用期的工作我也需要總結一番。

  在工作當中我一直都保持著樂觀的心態,朝著一個穩定的方向在努力著,剛剛來到公司的時候我對這里的一切都是陌生的,一直都在怒里的去適應,我也相信我是能夠快速的適應這里的工作,很快我就適應了下來,我對自己的要去是非常高的,這也是源于我本來就是一個苛刻的人,我一直都相信我是能夠保持好心態的一個人,我一直都在追求著一個好的狀態,我也一直在讓自己強大起來,只有強大了自己才能夠認真的去保持好心態,我想這些都是應該的,無論是做什么事情都始終需要保持這樣的心態,我一直都在用心做好這些細節,試用期的工作雖然是短暫的,可是我卻感覺不一樣,在這個過稱當中積累足夠的知識也是非常有必要的,我一直都相信我是能夠做好這一階段的工作,讓自己朝著一個好的方向發展下去。

  在能力上面我進步了很多,一直以來我都是感覺自己做的不夠好,但是我也是在不斷的盧落實好自己現在的這種狀態,能力是一個非常重要的東西,作為一名新員工我也是希望能夠展示好自己,讓自己得到一個認可,我想讓自己得到一定的進步,這對我的能力是有非常大推進的,這段時間我也落實了很多相關的工作制度,這絕對不是一個簡單的事情,我也在一步步的朝著穩定的方向發展,試用期的工作雖然已經結束了,但是我還是愿意讓自己有一個時間的.

  積累,有些事情是需要通過不斷的實踐去淬煉的,比如說自己的能力,我也是相信我能夠繼續保持好心態。

  當然試用期的工作我也有一些做的不好的地方,這些都是我現在需要正確去對待的事情,在工作當中我會不夠仔細,經常的忘記一些細節的工作,這種習慣是不好的,我會好好的去改正這一點,讓自己有一個的可持續發展的工作狀態,總之這試用期的工作真的是讓我成長了太多了,我會進一步嚴格要求自己的。

員工試用期轉正工作總結5

  從一個新員工到試用期滿轉正的過程其實也是不易的,因為一個公司對你的考驗就是在這里開始的,從你進入公司開始,考驗就開始了。不過我相信我是沒有辜負公司和自己的,下面我就對我這段時期在公司所學到的做一個如下總結。

  因為我在公司做的是文職,所以我要面對的則是很多的公文還有做一個領導和下面的一個紐扣,這雖然看起來是容易的,但是要是真的做起來卻是十分不容易的,甚至還是有一些難的。畢竟是要長期的面對一些枯燥無味的文件,還要小心的'處理一些關系,這樣也是很考驗人的。但是正因為是考驗人的,所以則能讓我價值的體現更加的明顯。

  面對文件的處理其實也不算太難,只是需要細致一些,畢竟文件都是下達和傳閱,以及一些事情的記錄。所以需要細致且精準的,不能有一點的馬虎,要是馬虎的對待,那么后果也是不太敢去想象的。盡管是真的有一些枯燥和乏味,但是你要是換一種思維,其實也是很有趣的,畢竟對于工作,很多的事情也是取決于你自己的一個態度,這個態度要是好,那么工作也是會很好的。

  其實剛來的時候,我發現傳達指令是很難的,因為這屬于一個與人交涉的工作內容,而我其實也并不是那么的適合和人交涉。不過好在領導和同事們都是很好溝通的那一類人,所以工作起來也并不是我所想象的那么糟糕,到后面也是非常的得心應手了。

  不過在xx公司工作的這一段時間,讓我學到最多的不只是工作上面,其實很多事從工作中感悟到的一些人生觀點,而很多的也是要歸功于領導和前輩們。

  剛開始我工作的時候,真的像是一個小炸彈,時不時會爆炸一下,但是幸好前輩們的心態是很好的。也是因為前輩們的指教,我開始調整心態,更是突然的發現,其實工作好不好,與心態也是有著一定的關系的。果然,其實工作的本質就是重復的,所以也是你無趣的,但是要想到這是一種價值的體現,而且人的本質其實也是復讀機來的,所以這其實也是相對應的。因此我們也不要因為不斷的重復一件事情而暴躁了,因為這樣的話,暴躁也是會重復的,帶著這樣的情緒來工作,工作并不會完成的很好,相反還可能做錯的。

  除了對待工作我們需要一個好的心態,面對工作我們還要盡全力,在xx公司工作的這一段時間,我也發現公司的領導還有前輩們。對待工作都是很盡心盡力的,如果一個事情有十分,那么他們的目標一定就是十分,這樣的行為是讓我驚訝的。但是在這里工作一段時間之后,我發現公司之所以有這樣的規模,也是因為大家的這一個“十分”精神。并且我也開始覺得,既然有十分的選項在哪里,我們為什么不朝著這個最好的標準去呢?這樣對自己也是沒有什么壞處的啊!

  以上就是我對試用期工作的時候學到精神做的一個總結。接下來的日子里面,我相信我們能夠做的更好,然后取的更大的成功!

員工試用期轉正工作總結6

  本人于20xx年X月xx日應聘到了礦業公司資源技術部上班。經過一個月試用期的熬煉,一個優秀企業的活力和對員工的影響力是很深厚的,讓我對自身的工作意識變更,心態也有所改變。在這樣一個難忘的工作過程中,便不再是簡潔的員工了解企業,企業試用員工的一個過程,它的內核是更有意義的東西。

  在公司里的試用期工作分為兩個階段:第一時期感受公司工作環境及企業文化,熟識主要工作;后面的時期到礦山生產一線體驗生活,參加野外考察作業。

  使人感受頗深的是公司的企業文化建立,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統的企業文化,員工感受不到來自企業文化的動力,企業開展中表達不誕生機。但三明公司把企業文化建立在公司管理之上,把責任下到每個人身上,讓執行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿足的價值。這樣的工作環境是我在任何一家公司,任何一個職位都未曾得到的。企業思想開明,紀律更加嚴明,更擅長總結并踴躍創新。有了這樣成熟的工作環境,做事踏實肯干、主動學習,做人實事求是、虛心務實,堅信自己終究能為企業締造效益,為個人帶來價值。

  我帶著體驗工作的心情,承受野外工作的考驗,起先了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業能夠締造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產一線體驗,并不能夠真實

  了解礦山工作的艱辛,礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克制困難,踏實工作,公司盡己所能供應一切工作生活上的便利,這一切慢慢讓我對企業宗旨“您滿足您歡樂我勝利”這六個字有了初步的相識。

  野外考察工作,是一個學習專業學問和調整心態應對的'過程。在此期間,學習不僅是專業生產方面的學問,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是很多個第一次,還有調整踴躍的心態,突破個人的極限。外表上工作生活好像離現實和記憶越來越遠,平淡之后才發覺超越了原有的意識,會更珍惜今日華蜜的生活和得來不易的工作。結果在一每天跋山涉水,一次次翻山越嶺之后獲得,獲得客觀但不必須令企業滿足的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態來應對最壞的結果,因此野外作業只稱得上辛苦,而不再是什么苦痛。

  總體來說野外考察工作目的性明確,須要發揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅決的心態;公司內部的工作繁多困難,須要有可行性的打算支配和協調實力。在與公司領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今后的磨練中,同樣須要老誠實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

  一段時期的工作,得到不少收獲體會,更相識了自身的缺乏。礦業相關學問的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用學問來進展工作,下一步須要個人從書本學問和實際工作當中積累專業學問,向公司工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,謹慎學習。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利信息,到達接洽的目的也是我在今后工作須要加強和改良的。

  最終感謝在工作上指導我,在生活上關懷我的王工,在出差過程中致電問候、鼓舞我的楊總,還有公司的眾多和諧的同事。堅信在今后的工作當中,我會更加努力發揮自身的特點,彌補自身的缺乏,將自己打造成為資產型員工。

員工試用期轉正工作總結7

  我于20xx年8月1日入職x汽車工業股份有限公司,擔任資深采購工程師一職,在采購部這個家庭里,接觸到了新的同事,新的工作。眼三個月的考核期即將結束,現就考核期內相關工作進行總結匯報如下:

  一、工作熟悉階段

  1、了解公司組織架構及相關制度規定:通過人資部職前講習培訓,了解公司企業簡介、組織架構圖、福利制度、安全制度等內容。

  2、參觀公司四大工藝車間,了解x公司的先進生產線及管理系統;3、SOP文件學習:結合以往的工作經驗,通過學習公司及部門的相關控制程序及作業辦法文件,對比與x體系文件差異部分,進行重點學習,使自己更快的熟悉新公司的體制。

  4、組內教育訓練:由組內同事輪流對我進行相關工作的教育訓練,以使我更快的熟悉采購部工作內容。主要課程內容如組內工作概況;新廠商導入評鑒介紹;零件發估—外包—議價簽約流程說明等。

  通過以上工作,我較快的適應了公司工作環境,以及一些重要工作的工作流程,為后續工作交接及工作展開奠定了良好的基礎。

  二、工作交接階段

  在采購部,我的主要職責是負責中大鈑金的采購工作,對這些零件的廠商進行溝通管理,貨款的對賬支付,以及車型零件成本進行分析,對新車型零件發估、外包并配合零件開發工作。

  在工作交接中,我接手了廣東福迪、金龍車身等8家鈑金供應商的工作,接下來的時間里,我對交接的資料進行進行消化吸收,主要從以下幾個方面:

  1、整理各家供應商基本資料,了解各家承制零件狀況;

  2、詳細了解各家零件價格合同,了解各零件的外包狀況與議價過程;

  3、整理各家供應商承制零件的成本資料,對各零件的成本構成進行梳理。通過對接手工作的梳理,對所負責的工作狀況有了相對細致的了解,同時也深刻地體會到了公司領導到同事踏實認真的工作態度,從而讓我更加警惕自己,把工作做到細致入微。

  三、工作開展階段

  以下是接手工作以來的個人工作實績:

  1、對賬付款:完成8月份及9月份對賬及發票付款申請;

  2、合同簽訂:完成調價合同簽訂,展開售服零件議價簽約工作;

  3、EO檢討:

  ①加油管支架EO增加披覆

  ②燃油箱B點設計變更,回油槽增加擋板及托板方式檢討;

  4、作業規范制定:根據NLM采購體系建立完善要求,制定《扣補款作業規范》、《廠商退出作業規范》上呈總經理核準。

  5、ERP專案:參與ERP系統需求調查檢討,會同資訊組赴x公司進行ERP項目交流。

  6、L1零件發估及外包:完成L1車型全車鉸鏈總成、水箱下橫梁總成發估打合工作,認真審核發估信息資料完整性,檢討發估廠商承制能力;展開鉸鏈回估外包作業。

  在這段時間里,我得到了各位領導和同事的熱心支持和幫助,我認真地做好自己的工作,及時完成布置的各項任務,積極配合大家的工作。當然也有一些不當之處,如對崗位的`專業知識掌握的還不夠深入,對相關工作流程的理解還不夠到位,但是一經發現,我都積極改正,避免再犯。

  四、總述

  在這段時間里,自己努力了不少,也進步了不少,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個繼續學習和鍛煉的機會;在這這段時間里,我得以有時間對過去的工作及生活進行總結、提煉、升華,并將其運用到新的工作中,這對于我是彌足珍貴的。

  在今后的工作中,我將更加努力地學習,提升自己的專業技能,不斷地積累豐富采購經驗,提高工作效率,高標準嚴要求地完成各項工作,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為公司的發展貢獻一份力量。

員工試用期轉正工作總結8

  時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。

  一、培訓學習和日常工作積累

  在9月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空間。經過了不太漫長的程序而入職,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。

  二、遵守各項規章制度

  愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個多月的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的`人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能

  根據目前工作分工,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的員工應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。

  四、不足和需改進方面

  雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創造性做好做扎實,為公司的發展貢獻自己的力量。

  五、幾點建議

  公司正處于企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下功夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。

  1、要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。

  2、公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。

  3、要做好后繼人才的培養工作。成立十五年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。

  4、既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。

  來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。

員工試用期轉正工作總結9

  轉眼已經實習了兩個多星期,曾懷念睡覺睡到自然醒的生活。可是此刻建行緊張有序的實習生活讓我一改從前自由散漫的作風,自覺融入到這個優良的工作環境中去。生活節奏變得規律,每一天準時上下班,上學時候的散漫、簡便的日子一去不復返。

  分配那天,有點緊張,也有點激動,因為不明白究竟花落誰家。幸運的是,我被分配到了離家不遠的廈門建行松柏分行。報到的第一天我遇到了兩個校友,他們也是來實習的,我們受到了康經理和林經理的熱情接待,他們與我們進行了一番意味深長的談話。從他們的話語和笑容中我們能感覺到這個和諧而又熱情的團隊。隨后經理安排我們各自拜師學習,我先被安排到貸后服務的崗位。

  因為我以前沒接觸過,對個貸后中心的很多業務都不懂。“師傅”是一個隨和而又豪爽的人,從第一天起,他就仔細給我傳授個人貸款業務的點點滴滴。

  在師傅和領導的關心和支持下,我各方面提高都很快,對銀行工作也有了一個全新的認識。在銀行工作首先要抱著“認認真真工作,堂堂正正做人”的原則,在實習崗位上勤勤懇懇,盡職盡責。上班期間要認真準時地完成自我的工作任務,不能草率敷衍了事,對工作每一筆業務都要謹慎細心。在銀行業誰贏得了客戶誰就是最終的勝利者。

  一顆浮躁的心歸于平靜,但不缺乏活力。剛從學校走入社會的我有一顆不安靜的心,而從事工作后,我最大的體會就是個人的發展和本事的提高不僅僅需要高超的技能,更需要對工作的`忠誠和以工作為中心的職業精神,即做事能沉得下心。這主要體此刻日常工作的許多小事上,從細節處入手。在金融市場激烈競爭的今日,除了要加強自我的理論素質和專業水平外,更應當加強自我的業務技能水平,這樣我們以后才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶供給方便、快捷、準確的服務。

  同時,我也領悟到學生和社會工作者的區別。工作說不辛苦那是假的,參加工作后讓我進一步領悟到生活中的本質東西,即你要成功,你想得到你所期望的狀態,首先你必須付出12分的努力。實習以后,我們才真正體會父母掙錢的來之不易,并且開始有意識地培養自我的理財本事。“在大學里學的不僅僅是知識,更是一種叫做自學的本事”。參加實習后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們要在以后的工作中要勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自我要虛心請教他人,并做好筆記認真的去理解分析。沒有自學本事的人遲早要被社會所淘汰!

  我最欣賞把撒哈拉沙漠變成人們心中綠洲的三毛,也最欣賞她一句話:即使不成功,也不至于成為空白。成功女神并不垂青所有的人,但所有參與、嘗試過的人,即使沒有成功,他們的世界也不是一份平淡,不是一片空白。實習的工作是忙碌的,也是充實的。生活的空間,須借清理挪減而留出,心靈的空間,則經思考領悟而擴展。當我轉身面向陽光時,我發現自我不再陷身在陰影里。我開始學著從看似機械重復的實習工作中尋找歡樂,我歡樂實習工作著,游刃有余。

  從xx月到現在,我已經在公司工作近x個月了。這段時間我收獲了很多,對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要意義。

  作為一個應屆畢業生初來公司,剛開始很擔心不知如何與同事共處,如何做好工作。因為公司的這些業務是我以前從未接觸過的,而且和我的專業知識相差也比較大。但是試用期這段時間以來,在公司融洽的工作氛圍下,經過項目經理和同事的悉心關懷和耐心指導,我很快的完成了從學生到職員的轉變,在較短的時間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了項目的整個工作流程,最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識,很好地完成了項目交予的任務,做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。

  在這x個月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如,對業務不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高等等。

  對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要,這里我要特別感謝部門經理xxx對我的入職指引和幫助,感謝他對我工作中出現的失誤進行提醒和指正。

  同時感謝xx對我們的業務指導以及xxx的每一次技術培訓,由于我們是個IT公司,我清楚地了解良好的業務素質和技術水平是做好本質工作的前提和必要條件。在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多,看到公司良好的發展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的實現自己的奮斗目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工試用期轉正工作總結10

  時間如白駒過隙,轉眼間三個月的試用期工作已經從我們的身邊過去了。作為公司xx部門的一名試用期新人,我十分榮幸的在這段時間中接受了的領導的指點與考核。如今,我已經結束了這段試用期階段,并突破了各階段的考核任務,現將三個月來的工作情況總結如下:

  一、思想態度上

  作為公司的新人,在這段時間的工作體會中,我在思想方面也收獲了很多的感悟。在領導的管理下,我了解了公司的'紀律要求,并在工作期間鍛煉了自己的責任感,加強了自身的紀律性,每天按時上班,不遲到,不早退,能嚴格遵從領導安排完成工作調度。

  此外,通過對公司環境的感受以及企業文化的學習的。我漸漸的融入了部門集體,并在思想上成為了xx公司的一份子。這份思想的變化,讓我能在工作中保持積極熱情的態度,加強自我的責任感和團隊精神,遵守紀律,一步步的完善并提高了自己。

  二、工作表現情況

  在工作方面,我憑借自身良好的專業基礎,順利的融入了崗位的工作。但我知道,要做這份工作,僅有經驗和基礎是完全不夠的。為此,在后來的工作中,我積極的與領導和同事交流。學習大家的工作態度,領會培訓的知識和技巧。并以優秀的同事作為自身的目標和榜樣,積極學習,努力追趕。

  三個月時間的工作中,雖然做不到全面的提高自己,但在本職工作的基礎方面,我已經基本達到部門同事的水準。當然,這也并不算是圓滿。對比其他優秀的前輩,我在崗位上還有許多值得學習,應該學習的經驗和技能。并且隨著公司的發展,工作也會不斷的提升和進步!為此,我還需要繼續努力,繼續提高自身的能力,做好努力的準備。

  三、學習和能力提升

  在培訓學習上,這幾個月里我積極的掌握了工作的技巧。這一切都要感謝領導在這段時間來對我不斷的教導和培養,讓我能一步步的掌握工作的基礎,并擴展了對xx崗位的認識。

  此外,我自身也在通過各種渠道去吸收工作的經驗,在空閑中,我積極的和同事交流,請教他們工作的技巧和方法。還利用假期鍛煉自己,閱讀崗位相關的資料,并準備接下來的工作。

  如今,隨著試用期的工作結束,我也已經做好準備,希望能正式走上xx的崗位,為公司的發展貢獻自己更多的努力,還望您能給批準我的轉正,我定會以更高的熱情,為自己的崗位貢獻更多的奮斗!

員工試用期轉正工作總結11

  我于20xx年7月1日成公司的試用員工,到今日2個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  作為一個應屆畢業生,初來公司,以往很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;可是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  我的工作崗位是信息管理及知識產權專員,在試用實習期間,根據領導的安排,我曾在公司的研究所里學習工作了一個星期,期間熟悉了藥物基本的制作流程,跟隨研究人員進出實驗室,做些趣味的化學實驗,令我意外的是,這些前輩們并沒有因為我是一個新手而認為我礙手礙腳的,取而代之的卻是悉心的教導和一遍遍的示范。

  由于研究到我的專業本事和目前所勝任的崗位的要求上不太相關,公司十分慷慨地給了我一周在xx市知識產權服務中心所開辦的“xx市專利工作者”的公費培訓機會,在這短短的一周內,讓我從對企業專利以及知識產權方面的知識一無所知徹底蛻變為一個合格的專利工作者,獲益匪淺。在此,我真的很感激公司領導能給我這次學習的機會,今后我必須會把所學的知識和技能全部用到自我的工作中去,為公司做出自我應有的貢獻。

  20xx年8月11日至20xx年8月13日,為了更快的適應公司的生產工藝和節奏進度,領導讓我參加了由美歐咨詢公司所舉辦的“cgmp培訓”,明白了這次培訓的最終目的是要讓我公司的產品經過fdacgmp的審核認證,在這幾天內,我又了解了一些關于硫酸羥氯喹的生產流程和制作工藝。這次培訓又讓我加大了對公司的.了解和認識,十分值得。

  雖然這些工作是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;可是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  經過這兩個月,我此刻已經能夠試著做起專利的分析報告,整理部門內部的各種資料,協助領導,同事進行資料的搜集和分類,從整體上配合公司的運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作本事也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自我業務本事。

  這是我的第一份工作,這兩個月下來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

員工試用期轉正工作總結12

  時光飛逝,轉眼已經畢業一年了,我順利地完成了一個學生到一名企業職工的轉變,思想上、學習上、業務技能上都有很大提高。進步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領導的親切關懷、同事們的無私幫助激勵了我的成長,這種在人生轉軌的關鍵時期所受的鼓舞,將使我受用終生。

  第一次邁入企業的大門,我的內心是茫然的,這呈現在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。師傅們的目光鼓勵了我,領導的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個初來乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的這個人群,令我感到火一樣的溫暖。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,許多東西要學要把握,而我學的是英文專業,與辦公室的業務毫不相干,怎樣才能干好它?干一行愛一行,領導是這么教誨我的,師傅們是這么說的。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著,不懂就問,不會就學,不好就練。以一個戰斗者的姿態,迎接著這種全新的挑戰。

  文字工作是辦公室工作的重頭戲。一年以來,總廠各種總結、匯報以及先進事跡材料不計其數,我把工作的壓力下當成是領導對我的信任、工作給予我的歷練。我認真地對待每一份材料,按照領導的要求反復修改,直到領導滿意為止。為了宣傳總廠的先進事跡,樹立企業形象,我把上報企業信息當作自己義不容辭的職責,一年上報信息35條,在對外宣傳報道中發揮了自己的作用。經過一年的磨練,我感到自己的文字水平有很大提高,工作起來感到越發得心應手了。

  此外,我還認真抓好人事、勞資工作, 負責辦理總廠人事、勞資、醫保、統籌基金及離退休人員管理服務等,這對我來說是全新的領域,而涉及職工利益的事更來不得半點差錯。為此,我在業余找來相關的書籍進行學習,并向有經驗的人請教,將理論實際緊密結合,認真做好各項勞資醫療報銷和工資臺帳以及供暖費、藥費報銷等工作,及時編報人事、勞資報表并立卷歸檔,在各項工資統計、資料管理及分析工作中做到一絲不茍、精益求精,圓滿完成了每一筆報銷、統計以及人事勞資管理業務。我以孜孜以求的態度、嚴謹細致的作風贏得了職工的好評,大家稱我是信得過的好管家。

  我積極參與工會的各項工作,包括準備工會建家基礎材料、慰問困難職工等,并積極參加總公司及區公司工會組織的各項活動,如秧歌比賽、保鈴球比賽和七一歌詠比賽等,受到了職工的歡迎和好評。我還積極協作黨支部作好各項工作,在防禽流感工作、廠務公開等各項工作中發揮了自己的作用。

  在完成好本職工作的同時,我還積極發揮年輕人的優勢,熱情幫助其他同事解決工作中的困難,如解答電腦網絡方面的問題和文件打印等工作。在去年年底給退休職工發放慰問品的工作當中,我負責打印五百多名退休職工的名單,并逐一電話通知領取,受到了大家的好評,這使我越來越感到幫助別人的樂趣。

  回首往日,我覺得可以用幾個詞來形容我心中的感受,第一個便是收獲。是的,我只作了我應該做的,卻收獲了太多東西。在我有限付出的同時,我收獲了成果,收獲了成長,收獲了大家的信任,收獲了圍繞在身邊的濃濃的企業溫情。這是企業所給予我的,也是激勵我迅速成長的源泉。

  在收獲的基礎上,我也在不斷地感悟。我越發感到自己的進步首先需要思想上的動力做保證,我感到身邊黨員的作用,感到他們領先于職工的先進性和光榮性,感受到黨組織的戰斗堡壘作用是我們戰勝一切困難的法寶。我在協助黨支部工作的同時,鄭重地遞交了入黨申請書。我悄悄地向身邊黨員學習,嚴格地要求自己首先作到在思想上入黨,在工作中不忘自己身為入黨積極分子的身份,按時上交思想匯報和學習感想,在總廠黨支部的領導下,在總廠黨員同志們先鋒模范作用的帶動下,我的思想覺悟一步步提高,我渴望自己有一天也能跨入這個先進者的行列,以一名共產黨員的光榮稱號為黨組織增光添彩。

  我感到,身為辦公室的工作人員,要積極發揮領導的參謀助手作用,充分體諒領導的難處,盡最大努力為領導排憂解難,使領導能夠集中精力到辦企業的大事中去。比如在為職工報銷供暖費的工作中,我從容面對接踵而來的供暖公司,能擋則擋,為領導分憂。

  此外,作為煤炭行業的一名職工,我感到學習的緊迫性。所謂學海無涯,在知識爆炸的年代,現有的知識水平是遠遠不夠的。人才是企業第一資源。隨著企業不斷深入的發展,只有不斷學習、不斷積累,才能滿足企業發展的需求。為此,我在業余時間參加了研究生班的學習,在學習中不斷豐富自己、提高自己,隨時準備在企業需要時貢獻自己的才智。

  試用期轉正工作總結范文

  尊敬的各位領導!您們好!

  我于xx年x月x日成為公司的試用員工,到x月x日為止3個月試用期已滿,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們pe工程的這個團隊中,兢兢業業的干好自己的本職工作,配合各部門負責人多次成功地完成臨時而又緊急的任務,現將這三個月的工作情況總結如下:

  一、專業知識、工作能力和職業道德方面

  本人在平時的工作中非常注意向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的產品生產,較好的融入到了我們的這個團隊中,在工作中善于思考,發現有的產品在制程上存在問題,便首先和同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的意見提供參考,使現場異常問題及時排除(對于二樓凸現的多批少量的產品遇到異常立即有臨時對策并給予后續品質的保障。

  二、工作態度和勤奮敬業方面。

  全心全意熱愛自己的本職崗位,能夠正確認真對待每一項工作,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,有效利用工作時間堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,努力做到不因個人的失職而影響產線的進程。

  三.工作質量成績、效益和貢獻方面。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作專業水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,并對音頻線各項不良問題分析有所總結并形成獨特見解,在過去的三個月里面和車間同事一道共同努力對二樓產品的品質異常解決有了一個更新的突破,其具體成績有:

  產品規格:01-30054-9001rs由04月21號18.6%的不良下降到現在的(6月24號的)3.7%

  產品規格:01-5010f-9001rs4由 04月26號23.48%的不良下降到現在的(6月24號的)1.54%

  產品規格01-5010f-9001rs4由04月9號4.3%的不良下降到現在的(6月24號的)1.57%

  產品規格01-4345f-9001rs4由04月12號3.08%的不良下降到現在的(6月24號的.)0.53%。

  在這段時間里面通過努力成功制作出用機器取代人工生產需要的透明套管成型工藝革新等!并和部門同事張紅衛一起在領導的指導之下共同努力成功將 (01-4378f)1.2m3.5四節金黑i頭單枝漆皮線導入車間、 并跟蹤試產直至大批量生產安排。

  在車間產線改善方面,我時刻按照以前所積累的ie手法知識對產線結合運用人因工程法,人機分析法,動作分析法等進行流水線節拍優化及產能的提升!(努力將在完成產量的前提之下使作業員的疲勞程度降到最低)。但是對于我們目前在車間工作中所凸現的狀況,我想提出個人看法及意見,以求在今后的工作上能達到更好的效果:

  1.針對車間每天生產的產品中,都或多或少的存在一部分不良率的發生,本人多次追蹤所發現,每天所發生的不良在很大程度上并不是因為設備,材質,工裝夾具等方面引起的不良,而是因為員工在工作時不仔細而引起的后果,沒有做到一件產品加工完后進行自檢的心態,只求數量而忽視質量讓其流入下道工序,致使在產品所有的工序做完后在后段全檢時就暴露出很多的不良(返工或報廢),從而使得公司在人力和材力資源上遭受經濟損失,簽于此種情況,希望公司能在品質上加以重視!盡量能使每位員工參與到自我檢驗的品質中去!

  2.在二樓多批少量流水線上在制品數量少且雜,會產生一些整理、取放的動作,而這些動作不產生任何價值,是無效勞動,不但不能提高效率反而會隱藏問題點,使效率無形中降低。我公司為線類產品,在制品過多易產生混亂,取線時免不了拉扯,容易產生質量問題。公司是否可以考慮采取單件產品分開生產方式生產,這樣且可以使流水線顯得整齊、順暢,節奏感加強,從而提高效率

  3.所有流水作的上道工序作業員沒有考慮給下道工序的作業員提供方便,其實在某些時候前道工序一個簡單的動作就會省去后道工序好幾個動作,從而提高整條線的效率。比如在生產4224產品所一種扎線用的扎絲,其一面為平面,另一面為凸面,在扎線時要求扎絲上的平面與線接觸,而這些裁切好的扎絲多程弓型,且平面在外,凸面在內,這使得在扎線之前必須先將扎絲的平面折過來后才能扎線。倘若在裁切時能使得扎絲的平面在內,則可直接進行扎線。

  4.自進公司以來,公司一直強調降本增效這一口號,大力提倡公司員工(特別是pe)盡量想辦法工藝革新,但我發現公司所提倡的所謂工藝革新好像只是片面的追求工裝夾具,設備等上面的革新,而對于現場的一些人因疲勞誤工,人機配合,動作改善等方面根本沒怎么重視,其實我覺得每個車間現場除了夾具,設備改善之外,在人因疲勞誤工,人機配合,動作改善等方面是有很大的無形改善以此來提高產量達到降本增效這一目的。

  5.希望公司領導能重視ie工程這一科學行業,并深層的導入到車間主管與班組長的心中去, 說實在的我個人發現公司對ie文化的認識與推行是很薄弱的!因為在以前仔細了解與觀察過,在任何一家設立ie部門的公司,他所招聘的ie人員是非常要有各方面的ie實踐經驗的,這方面的經驗實實在在的來自于ie人員在一線掌握到的資料,而我在公司上班發現公司并沒有全方位的讓以前所在的ie人員去規劃與改善一個公司的整個布局與創新。而只是寫寫sop,做做產線平衡與標時之類的東西.這些工作都是非常之基礎的工作,我相信每一個從事ie工作的人如果每天只是做做這些工作一定會厭煩,感覺工作的枯燥和乏味.這些都是工廠中運營的最最基礎的東西,如果能有一套好的育人體系這些方法和理論很容易進行傳遞.當這些事情做到一定的程度的時候,它相應的運作體系也就形成了,后面的事情無非按部就班就可以做好它.對于做項目改善的人,我想他們都這樣這樣的困惑,當做了幾個項目之后,就發現不知道如何去尋找就有改善價值的事情來做!

  6.希望公司能留住老員工,據我統計觀察二樓車間所有將近200人員當中,正真有經驗的老員工不超過15個,可想而知,這是多么大的人力資源流失浪費,企業在市場堅強的立足很大程度上靠的是公司內員工的團結凝聚力和員工所積累的經驗與技術力量,所以公司內的技術隊伍素質如何,人員是否穩定直接關系著整個企業的生存和發展,故此我認為有一句話說的非常好:"企業之間的競爭歸根結底是人才的競爭!"

  在這短短三個月的工作時間里,我最大的收獲莫過于不論在敬業精神和思想境界,還是在自身素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我深知企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。總結這幾個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,我將認真學習和總結各項專業知識,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,在以后的工作中我將更加努力上進,嚴格要求自己,保持一顆積極的心態虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。希望上級領導批準轉正!謝謝!

員工試用期轉正工作總結13

  在離開了之前工作的地點之后,經過了我的一番尋找和挑選,我最終選擇了進入xxx企業車間的一份機器維護修理的職位。畢竟也不是第一次找工作了,所以我對周圍的企業都有了一些了解。雖然其他兩家在距離和工資上有那么一點點的優勢,但是據我了解,xxx企業在員工福利上卻是遠超它們兩家,這是我選擇這里的主要原因,也是我對它的主要印象。

  在經過了一段時間的試用工作之后,我對xxx的大概情況也有了進一步的了解。現在我即將轉正成為一名xxx車間的正式員工,特寫下這份工作總結來記錄我這段時間的工作和在對新工作地點的認識。

  一、在工作環境方面

  剛來帶車間,給我的第一感覺就是非常的干凈和安靜,一路上走過的地方都沒看見有任何的垃圾紙皮,大家都安安靜靜地坐在自己的崗位上做著自己的工作,沒有誰在聊天,也沒有誰會亂丟生產的邊角料,只有機器的聲音在車間回蕩。

  進入這樣的環境下,我們新來的這些員工也不禁停下了一路上的閑聊,跟著走到了自己的崗位。

  二、學習永不止步

  雖然我是新來的員工,但是算起來我也不算是這行業的新人了。在剛來的時候,我憑著自己過去的經驗做著工作,在很多的地方都感覺游刃有余。但是這樣自大的個性也導致了我之后的麻煩,在一次工作時,x號的機器出了問題,我用自己平常的方法去檢查、調試,但是就是不見好。后來,實在無法,我只能去找車間的老師傅們幫忙,他們一聽是x號機,直接就去了我沒有檢查的地方修理,不一會就已經沒問題了。他們說這是老毛病了,簡單的清理一下里面就可以了。這是我在來到這里后的第一個盲區,雖然我之前又過一定的工作經驗,但是到底還是不如這些老員工們熟悉這里,我還有許多需要了解的地方。

  三、規則是重點

  在工作和幾天后我就發現,在這里之所以這么的安靜整潔,都是因為在這里有一套嚴明的規則在這里面運轉,只有遵守規則的人,才能得到企業的優待,對于不守規則的人,車間的管理者也不會寬容。

  雖然看起來非常的壓抑,但是管理者卻是一個熱心腸。我們員工有什么問題和難處的時候,他都會來幫助我們,正是這樣,我們工作的.熱情才能這樣的高昂。

  四、總結

  在現在,xxx企業的車間給我的印象已經發生了很大的改變。雖然這里的福利非常好,但都還是我們在遵守了規則,維護好了工作環境后所贏來的!是我們共同的努力才拿到了這樣的福利。在車間中我們每位員工都是車間的一個齒輪,雖然推動這企業的運轉,但誰都是可以被替換的,所以只有盡力的發揮出我們的作用,展現我們的能力,才能被替換到更高、更好的位置!

員工試用期轉正工作總結14

  三個月的試用期轉眼就要過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時光里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分。

  這段時光,在領導和同事們的關懷和指導下,我透過不懈努力,各方面均取得必須的進步,現將我的工作狀況做如下匯報:

  一、透過理論學習和日常工作積累我對系統工程較為深刻的認識。

  我進公司拿到的.第一份資料是《xx電視中心工程投標文件技術部分》,然而對其中資料的認識只是停留在字面上,那里的一切對我來說都是新鮮挑戰,不懂就學,在這段時光里,我復習了以前制作web的知識,閱讀了各方面關于web的資料,從網絡上獲得了不少的知識和素材。并且完成了關于北京電視中心觸摸屏的web制作。而后在成都出差的一段時光了,不僅僅對培訓資料詳細閱讀,而且在設備日常的配置與設置的時候留意觀看并深記,所以對成都乘客咨詢引導信息發布系統有了較為深刻的認識,并能獨立對軟件infotv、vnc4。0、系統維護軟件、網絡監控軟件進行操作。透過日常完成領導交給的任務,認識并熟悉了公司所做工程的其他設備及配件如infotv,高清板卡等。

  二、明確崗位職能,認識個人技術潛力不足。

  根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是(1)各種制作軟件學習;(2)系統工程的安裝與維護;(3)相關工程的策劃及籌備;(4)擔任講解培訓工作;(5)領導交辦的其他工作。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自我做一個更稱職的人員,必須努力學習并克服各種不足。

  三、提出自我努力計劃。

  1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。

  2、“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自我的各項技能。

  3、不斷鍛煉自我的膽識和毅力,提高自我解決實際問題的潛力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,用心、熱情、細致地的對待每一項工作。

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